气象部门招标工作纪律及责任追究的规定

气象部门规章制度范本一、总则第一条为确保气象部门工作正常运行，提高工作效率，保障工作人员的合法权益，根据《中华人民共和国气象法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于我国气象部门全体工作人员。

第三条气象部门应当坚持以人民为中心的发展思想，认真履行职责，提供准确、及时、可靠的气象服务，为经济社会发展和人民生活提供有力保障。

第四条气象部门应当建立健全各项规章制度，加强内部管理，提高工作质量和服务水平。

二、人事管理第五条气象部门招聘工作人员，应当遵循公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

第六条气象部门工作人员应当具备相应的专业知识和业务能力，按照职责分工开展工作。

第七条气象部门应当定期对工作人员进行培训，提高工作人员的业务水平和服务能力。

第八条气象部门工作人员的工资、福利、保险等应当按照国家有关规定执行。

三、财务管理第九条气象部门应当建立健全财务管理制度，保证财务状况透明、合法。

第十条气象部门经费支出应当按照预算执行，严禁违规使用经费。

第十一条气象部门应当加强对国有资产的管理，确保国有资产安全、有效使用。

四、业务管理第十二条气象部门应当加强气象观测、预报、预警等工作，提高气象服务质量和水平。

第十三条气象部门应当根据国家和地方气象事业发展规划，加强气象基础设施建设。

第十四条气象部门应当加强与相关部门的合作，提高气象服务的综合效益。

五、安全生产第十五条气象部门应当加强安全生产管理，确保工作人员的生命财产安全。

第十六条气象部门应当定期进行安全生产培训和演练，提高工作人员的安全生产意识。

第十七条气象部门应当加强对气象观测设备、通信设施等的安全管理，确保设备设施的正常运行。

六、纪律与奖惩第十八条气象部门工作人员应当遵守国家法律法规和部门规章制度，做到清正廉洁。

第十九条对违反本规章制度的 staff，气象部门应当根据情节轻重给予相应的纪律处分或经济处罚。

第二十条气象部门应当建立奖励制度，对工作表现突出、有重大贡献的工作人员给予表彰和奖励。

气象部门法治规章制度第一章总则第一条为了规范气象部门的管理行为，维护气象工作的秩序，保障气象数据的安全和真实性，制定本规章。

第二条气象部门法治规章制度是指气象部门为了实现依法行政和规范管理，提高服务质量和效率，推进科学发展的管理制度。

第三条气象部门法治规章制度的依据是《中华人民共和国气象法》和其他相关法律法规，遵循公开、公平、公正、透明的原则。

第四条气象部门法治规章制度适用于各级气象部门及其工作人员的管理和服务行为。

第五条气象部门法治规章制度的内容包括组织架构、职责分工、工作流程、管理程序、责任追究等方面的规定。

第二章组织架构第六条气象部门法治规章制度的组织架构分为总部和下属单位两个层级，各司其职，相互配合。

第七条总部设立主管部门、科研部门、技术部门、行政部门等职能部门，明确各部门的职责和权限。

第八条下属单位按照工作需要设立预报中心、观测中心、信息中心、应急救援中心等专业机构，各司其职，协同作战。

第九条总部和下属单位的领导班子由院长、副院长、部门负责人等组成，履行职责，依法治理。

第十条总部和下属单位设立工作人员，具体工作由部门负责人统一领导，守纪律、尽职责。

第三章职责分工第十一条总部的主管部门负责全局的领导和协调工作，科研部门负责气象科研和技术咨询，技术部门负责气象观测和预报，行政部门负责后勤服务和人事管理。

第十二条下属单位的预报中心负责气象预报工作，观测中心负责气象观测工作，信息中心负责气象信息发布和交流，应急救援中心负责应对突发气象事件的救援工作。

第十三条各部门和单位应当按照职责分工，明确工作任务，相互合作，共同完成气象工作。

第四章工作流程第十四条气象部门法治规章制度规定的工作流程包括信息收集、数据处理、预报发布、服务保障等环节。

第十五条信息收集包括气象观测、卫星遥感、雷达监测等手段，确保数据真实可靠。

第十六条数据处理包括数据分析、模型建立、预报制作等过程，提高预报准确性和时效性。

第十七条预报发布包括气象预报、气象预警、气象信息发布等内容，提供公众和政府决策参考。

纪检监察组织监督招标管理工作实施办法第一条为进一步规范监察室对招标管理工作的监督，促进招标管理制度和流程的落实，不断提高招标工作质量和投资效益，根据《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国行政监察法实施条例》和有关法规，结合我局工作实际，制定本办法。

第二条监察室依法对招标管理工作进行监督，相关部门和负责人要为纪检监察组织的监督工作提供条件。

上级纪检监察组织要对下级纪检监察组织监督招标工作的情况进行定期或不定期检查。

第三条参加监督招标工作的纪检监察人员必须经监察室授权和批准；必须熟悉和掌握与招标投标工作相关的法律、法规和专业知识；必须严格遵守监督纪律，坚持监督原则，不得参与招标具体工作，认真履行监督职责。

第四条参加招标工作的人员必须严格执行各项招标规定和纪律，各级领导人员，凡不担任专家评委的，一律不得参与评标活动，特殊情况需要参加的必须由领导班子研究批准。

第五条监督原则（一）坚持依法监督，严格执纪的原则。

（二）坚持维护公开、公平、公正和择优的原则。

（三）坚持效益最大化，维护国家、公司和投标人的合法权益的原则。

第六条监督职责（一）保证国家和招标投标规定和原则的落实。

（二）保证招标工作的过程程序严密、操作规范。

（三）受理有关投诉，依法查处招标活动中的违法违纪行为。

第七条监督范围（一）物资采购项目的招标过程。

（二）工程建设项目的招标过程。

（三）施工单位的入围过程和招标过程。

（四）设计单位的招标过程。

（五）大宗办公用品采购项目的招标过程。

（六）其他项目的入围过程和招标过程。

第八条监督内容（一）对招标管理办法的制定和修订提出意见和建议。

（二）参加集中采购招标领导小组会，了解掌握招标采购计划安排和进展情况，对违反有关纪律的人员和事情提出意见和建议。

（三）参与评标专家库组成人员的资格审查。

（四）对投标单位入围资格的审查进行监督。

（五）参加标前会。

听取、了解和掌握以下情况是否合法合规：1．招标相关部门或招标人关于项目招标计划的情况介绍和招标、投标相关资料的解释说明。

关于职员失职责任追究的规定职员失职责任追究是指对在工作中履职不力、工作疏忽或者违反职业道德的职员进行责任追究的一种制度。

这种制度有利于促进职员遵守工作纪律，提高工作效率，保障社会公共利益的实现。

在国家有关法律法规以及规章制度中，对于职员失职责任追究进行了明确和具体的规定。

下面将结合相关法律法规和制度规定，对职员失职责任追究进行详细阐述。

首先，中国宪法中明确规定了公务人员的职责和义务，对于职员失职行为给予了明确的界定。

根据宪法第33条规定，“公务员应当忠诚于国家、忠诚于人民，认真履行职责，勤勉工作，廉洁奉公，奉法办事，积极为人民服务。

”这意味着职员失职行为是违反宪法精神的，应当受到相应的追责。

此外，在中国公务员法中也对职员失职的责任进行了规定。

根据该法第三十六条规定，“公务员违反国家规定或者对待工作不认真负责，造成严重后果的，应当对其予以警告、严重警告、撤职、留党察看、开除党籍处分；构成违法犯罪的，依法追究刑事责任”。

这意味着，对于职员失职行为，既可以给予行政处分，也可以依法追究刑事责任，以实现对失职行为的惩戒和警示。

值得一提的是，职员失职责任追究应当注重程序正义，保障被追究责任的职员享有相关的法律权利和程序权利，确保追究的公正性和合法性。

根据刑事诉讼法和行政诉讼法等法律规定，被追究责任的职员享有辩护权、申辩权等权利，同时应当受到多方面的监督。

在追究职责的过程中，应当严格按照相关法律法规和程序要求进行，遵循证据确凿、罪责明确的原则。

综上所述，职员失职责任追究是对职员不履职、工作失职行为进行追责的制度。

其依据主要包括中国宪法、行政机关职务犯罪行为追究法、公务员法等法律法规以及国家和部门制定的规章制度。

在追究职责的过程中，应当注重程序正义，保障职员的合法权益，确保追责的公正性和合法性。

通过正确实施职员失职责任追究制度，可以提高职员的工作纪律意识，推动履职尽责、依法办事，保障社会公共利益的实现。

XX组织监督招标管理工作实施办法第一条为进一步规范监察室对招标管理工作的监督，促进招标管理制度和流程的落实，不断提高招标工作质量和投资效益，根据《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国行政监察法实施条例》和有关法规，结合我局工作实际，制定本办法。

第二条监察室依法对招标管理工作进行监督，相关部门和负责人要为纪检监察组织的监督工作提供条件。

上级纪检监察组织要对下级纪检监察组织监督招标工作的情况进行定期或不定期检查。

第三条参加监督招标工作的纪检监察人员必须经监察室授权和批准；必须熟悉和掌握与招标投标工作相关的法律、法规和专业知识；必须严格遵守监督纪律，坚持监督原则，不得参与招标具体工作，认真履行监督职责。

第四条参加招标工作的人员必须严格执行各项招标规定和纪律，各级领导人员，凡不担任专家评委的，一律不得参与评标活动，特殊情况需要参加的必须由领导班子研究批准。

第五条监督原则（一）坚持依法监督，严格执纪的原则。

（二）坚持维护公开、公平、公正和择优的原则。

（三）坚持效益最大化，维护国家、公司和投标人的合法权益的原则。

第六条监督职责（一）保证国家和招标投标规定和原则的落实。

（二）保证招标工作的过程程序严密、操作规范。

（三）受理有关投诉，依法查处招标活动中的违法违纪行为。

第七条监督范围（一）物资采购项目的招标过程（二）工程建设项目的招标过程。

（三）施工单位的入围过程和招标过程。

（四）设计单位的招标过程。

（五）大宗办公用品采购项目的招标过程。

（六）其他项目的入围过程和招标过程。

第八条监督内容（一）对招标管理办法的制定和修订提出意见和建议。

（二）参加集中采购招标领导小组会，了解掌握招标采购计划安排和进展情况，对违反有关纪律的人员和事情提出意见和建议。

（三）参与评标专家库组成人员的资格审查。

（四）对投标单位入围资格的审查进行监督。

（五）参加标前会。

听取、了解和掌握以下情况是否合法合规：1.招标相关部门或招标人关于项目招标计划的情况介绍和招标、投标相关资料的解释说明。

招投标工作监督的内容程序责任追究招投标工作监督是指对从招标文件编制、招标公告发布、投标人资格审查、评标、中标候选人确定、中标人公示等全过程的监督和检查工作。

下面就招投标工作监督的内容程序和责任追究做一介绍。

一、招投标工作监督的内容1.招标文件审查招标文件是招标人公开向社会发布的采购需求与标准，是招标工作的核心文件，同时也是监督的重点。

招标文件内容要符合法规、规范、公正、透明的要求，监督部门要对招标文件进行审查。

2.招标公告发布招标公告是公开招标的重要通告，要求对招标公告进行监督，确保招标公告的公开、公正、透明。

3.资格审查资格审查是判断投标人是否满足投标条件，具有投标资格，需要严格监督。

4.评标评标是确定中标人的过程，评标要求实施过程规范、操作标准、公正透明。

监督部门要对评标结果进行监督，确保符合相关法规、规定。

5.中标候选人确定中标候选人是通过评标过程推出的可能中标人，需要对中标候选人的资质等方面进行审核。

6.中标人公示中标人名单要进行公示，公示内容应当充分、详实、真实，不能存在任何错误，需要反复核查，确保公示信息的准确性，保证公示的公开、公正、透明。

二、招投标工作监督的程序1.随机抽查监督部门通过随机抽查的方式，对招投标过程中的相关人员、关键环节进行检查。

在抽查过程中，要注意记录抽查情况，以便于后续跟踪和整改。

2.现场检查监督部门可以通过现场检查的方式，实地走访工作地点，要求招标人、投标人和评标委员会等相关人员在现场配合检查。

3.举报检查对于涉及违法违规的投标行为，监督部门要积极收集群众的举报信息，针对举报情况进行调查核实。

三、责任追究对于涉嫌违法违规的招投标行为，监督部门要按照处理流程，对相关责任人进行追究。

具体的责任追究包括：1.纪律处分对于招投标中的相关人员涉嫌违反管理条例、规定等行为，可以给予相应的纪律处分，例如警告、严重警告、记过记大过等。

2.行政处罚对于招投标中的相关单位和人员的违法违规行为，监督部门有权采用行政处罚的方式加以处理，例如罚款、暂停、撤销各种资质、停业整顿等。

关于领导责任追究的规定Revised on November 25, 2020《中国共产党纪律处分条例》中关于领导责任追究的规定第一百三十条国有企业（公司）和集体所有制企业（公司）工作人员，在生产、经营、管理等活动中有下列情形之一，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的，对负有直接责任者，给予警告或者严重警告处分。

造成重大损失的，对负有直接责任者，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分；负有主要领导责任者，给予严重警告、撤销党内职务或者留党察看处分；负有重要领导责任者，给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分：（一）在签订、履行合同过程中违反有关规定或者不负责任的；（二）对本单位、下属单位生产、销售假冒伪劣商品和其他危害公共安全、人身健康、生命财产安全的产品发现后不采取措施处理或者措施不力，或者因工作严重不负责任购进假冒伪劣商品的；（三）对本单位、下属单位发生的破坏国家自然资源的行为，发现后不采取措施处理或者措施不力的；（四）对本单位、下属单位违反财政、金融、工商管理、海关、会计、统计等方面法律、法规的行为长期失察或者发现后不予纠正的；（五）因工作不负责任，致使公共财物被贪污、挪用、盗窃、诈骗或者物资丢失、损坏、变质的。

有上述情形之一，造成巨大损失或者恶劣影响的，对有关责任者，依照前款规定加重处分。

第一百二十八条党组织负责人在工作中违反有关规定或者不负责任，有下列情形之一，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的，对负有直接责任者，给予警告或者严重警告处分。

造成重大损失的，对负有直接责任者，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分；负有主要领导责任者，给予严重警告、撤销党内职务或者留党察看处分；负有重要领导责任者，给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分：（一）不传达贯彻、不检查督促落实党和国家的方针政策，或者作出违背党和国家方针政策的错误决策的；（二）本地区、本部门、本系统和本单位发生公开反对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验或者党和国家方针政策行为的；（三）不制止、不查处本地区、本部门、本系统和本单位发生的严重违纪违法行为的；（四）在党的思想、组织、作风建设以及党风廉政建设方面有其他违反有关规定或者不负责任行为的。

招标监督管理办法第一章总则第一条为加强对招标活动的监督管理，规范招标行为，从源头上预防和治理招标中的违规行为，保证招标项目的质量和经济效益，促进反腐倡廉工作，根据《中华人民共和国招标投标法》和《公司效能监察办法》等有关法律、法规的规定，结合公司实际，制定本办法。

第二条本办法适用于公司所属各单位。

第三条公司招标活动必须接受本单位监督部门的监督。

第二章监督机构与职责第四条公司纪检监察部门是招标活动的监督部门，其主要职责是：（一）监督国家及公司有关招标制度的执行情况；（二）监督建立和完善招标采购制度及监督约束机制；（三）对招标采购活动的全过程进行监督；（四）督促有关部门在招标采购活动中履行工作职责；（五）协调解决招标采购监督管理工作中的重大问题；（六）对招标采购活动中的违规、违纪情况进行查处，提出监察建议和做出监察决定；（七）在规定期限内决定是否受理或处置投标方的有关投诉。

第三章监督方式与范围第五条采取派员现场监督的方式进行全程监督，原则上在以下项目中必须开展招标监督：（一）集团暨股份公司融资、投资的项目，其中海外投资项目为重点；以及围绕这些项目实施的物资、设备采购、工程承包、中介服务等；（二）以BT、BOT、BOO模式运作的项目；（三）新建、改建工程、技术改造、室内外装修、信息化建设、机关办公、后勤服务等需招标项目且单项合同价在50万元人民币以上的；大宗物资、设备、办公用品等年度采购量在100万元人民币以上的；（四）虽达不到以上标准，但职工群众非常关注，敏感热点项目。

第四章监督内容第六条对执行“公开、公平、公正”和诚实信用原则的情况进行监督。

第七条开标前监督（一）检查是否制定了招标方案；是否成立了相关的招标领导小组和评标委员会；（二）招标文件的编制是否按集团暨股份公司招标管理的有关规定执行，是否组织有关专家进行认真审核并征求有关部门意见；（三）对有无将应公开招标的项目未公开招标，将达到招标标准的项目拆分、规避招标的行为进行监督；（四）对是否存在以不合理条件限制或者排斥潜在投标人，限制投标人之间公平竞争的行为进行监督；（五）对必须公开招标的项目是否在规定媒介上发布了招标公告，招标公告是否经招标领导小组研究确定，是否有会议记录和相关签字手续等情况进行监督；（六）检查邀请招标的项目是否按规定程序推荐入围单位，被邀单位是否经招标领导小组研究提出，是否有会议记录及签字手续，需报上级单位审批或备案的是否按程序办理等情况进行监督；（七）招标设有标底的，对标底编制过程的保密情况，是否存在干预标底确定的情况进行监督；（八）如委托招标，对委托招标代理机构资质、条件、信誉进行检查；（九）检查评标委员会人数是否为5人以上单数，人员资质是否符合有关规定的要求，是否符合回避原则；（十）检查招标领导小组确定的开、评标地点、工作环境、会务安排、投标文件收取与保管等是否达到封闭管理和保密工作要求。

第1篇一、前言为确保公司招标工作的公开、公平、公正，加强招标过程的透明度，防止腐败现象的发生，根据国家相关法律法规和公司规章制度，特制定本招标纪检监督工作实施方案。

二、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，坚持依法治企、廉洁从业，强化招标过程的监督检查，确保招标工作的合规性、透明性和有效性。

三、工作原则1. 依法依规原则：严格按照国家法律法规和公司规章制度开展招标纪检监督工作。

2. 公开透明原则：招标过程公开透明，接受社会监督。

3. 公正公平原则：对招标过程实施公正、公平的监督，确保各参与方合法权益。

4. 预防为主原则：注重事前预防，加强制度建设，从源头上遏制腐败现象。

四、组织机构成立公司招标纪检监督工作领导小组，负责招标纪检监督工作的组织实施和监督管理。

五、工作职责1. 纪检监督工作领导小组职责：- 制定招标纪检监督工作计划和实施方案；- 组织开展招标过程的监督检查；- 调查处理招标过程中的违规违纪问题；- 向公司领导和相关部门汇报工作情况。

2. 纪检监督工作人员职责：- 负责招标过程的日常监督；- 收集、整理招标过程的有关资料；- 发现招标过程中的问题，及时向领导小组报告；- 参与调查处理招标过程中的违规违纪问题。

六、监督范围1. 招标公告发布；2. 投标人资格审核；3. 投标文件接收；4. 开标、评标、定标；5. 合同签订及履约；6. 其他招标相关活动。

七、监督程序1. 事前监督：- 审查招标文件，确保其符合法律法规和公司规章制度；- 审查招标过程方案，确保其合理性和可行性；- 对招标工作人员进行廉政谈话，提醒其遵守廉洁从业规定。

2. 事中监督：- 观察招标过程，确保招标程序合法、公开、透明；- 对投标人的行为进行监督，防止围标、串标等不正当竞争行为； - 对评标委员会的评标过程进行监督，确保评标结果的公正性。

3. 事后监督：- 对招标结果进行审核，确保其符合法律法规和公司规章制度； - 对合同履行情况进行监督，确保合同条款得到严格执行；- 对招标过程中的违规违纪问题进行调查处理。

县级气象部工作制度一、总则第一条为了加强县级气象工作，提高气象服务的质量和效率，充分发挥气象工作在防灾减灾、农业生产、经济社会发展等方面的作用，根据《中华人民共和国气象法》和《气象部门管理条例》，制定本制度。

第二条县级气象部门是气象工作的基层单位，主要负责本行政区域内的气象观测、预报、服务等工作。

第三条县级气象部门应坚持以人民为中心的发展思想，充分发挥气象科技的支撑作用，不断提高气象服务的公共性和均等性，为农民、企业和社会公众提供优质、高效的气象服务。

第四条县级气象部门应加强与相关部门的协作配合，建立健全气象灾害防御体系，提高气象灾害监测、预警和防御能力，减轻气象灾害对人民生命财产的影响。

二、组织机构与职责第五条县级气象部门应设立气象局，为县级气象工作的行政领导机构，负责本行政区域内气象工作的统一领导和管理。

第六条县级气象部门应设立气象台、气象站等基层气象服务机构，负责气象观测、预报、服务等工作。

第七条县级气象部门的主要职责：（一）负责本行政区域内气象观测、预报、服务等工作；（二）负责本行政区域内气象灾害防御、气候资源调查和气候变化研究等工作；（三）负责本行政区域内气象信息的收集、处理、发布和传播；（四）负责本行政区域内气象科技推广、应用和人才培养；（五）负责本行政区域内气象行业的安全生产和应急管理；（六）完成上级气象部门和当地政府交办的其他工作。

三、气象观测与预报第八条县级气象部门应按照国家有关规定，建立和完善气象观测站点，确保气象观测资料的准确、完整和及时。

第九条县级气象部门应加强气象预报研究工作，提高气象预报的准确性和时效性，为农业生产、防灾减灾、经济社会发展等提供及时、准确的气象信息。

第十条县级气象部门应定期发布气象预报、警报和气候监测评估报告，提供气象服务。

四、气象服务第十一条县级气象部门应根据当地经济社会发展需求，提供针对性的气象服务，包括农业气象、气候资源利用、生态环境保护、防雷安全等方面的服务。