学生公寓学生楼长职责

楼层长岗位责任
1.负责所辖楼的安全、卫生、物管等工作，对宿管老师的工作进行监督，并报公寓管理中心。

2.每天对所辖区楼的安全、卫生、学生组织纪律等进行检查，并做好检查记录，发现问题及时处理，重大问题及时向公寓管理中心汇报。

3.协助寝室管理科做好在校学生的宿舍安排、调整及毕业生离校、新生入校时的宿舍安排工作。

4.积极配合学校保卫部门处理发生在所辖楼内的刑事、治安、消防等案件。

5.每月对所辖楼进行一次全面消防、安全检查，并将检查结果报管理中心和保卫部门。

6.每周定期检查学生宿舍卫生，并填写学生宿舍卫生检查表，于周五上报学生科。

7.协助学生清洁服务队对寝室外楼道的清洁卫生情况进行督查，对随地乱扔垃圾的情况进行制止和规劝，对不听劝阻的情况进行记载并反馈辅导员、上报学生科。

8.每日带领楼层长、寝室长对学生晚归情况、夜不归宿情况进行检查和督查，发现情况及时反馈辅导员和学生科。

9.完成上级领导交办的其他工作。

公寓楼长的职责与考核办法学生公寓楼长是学生公寓管理中直接面向学生、具体开展公寓管理工作，对宿管员负责的公寓管理人员。

楼长在宿管员的指导下，具体贯彻学校的有关精神和学生公寓文明建设的有关规定，充分发挥“思想教育、生活指导、日常管理、氛围营造、信息沟通”的功能，全面负责所辖公寓学生文明教育、安全防范、卫生保洁、住宿纪律、后勤服务等以及值班员、保洁员等的日常管理工作。

1、负责每天抽查宿舍卫生，当月要完成对楼内所有宿舍的检查并做好检查记录，楼长要在当月28号之前将检查结果报到对应管理员处，不按时检查或检查记录不全者，每次扣5分。

2、负责实现对保洁工作的检查和考核，每天按要求对保洁人员的工作进行督促、检查，督促检查不及时或没有做好检查记录者，每次扣5分。

3、负责检查门窗、管道、水龙头等公共设施以及宿舍内备品，发现问题及时采取措施并报修，因延误造成损失一次扣5分。

4、教育、督促学生遵守宿舍管理的各项规章制度，有针对性的做好特殊学生的思想工作，管理工作要到个人，思想工作要到床位，及时将学生的思想动态向学生工作部及学生所在院系通报。

5、具体负责学生公寓的安全管理工作，定期检查公寓的防盗设施和消防器材、学生公寓外来人员及住宿等情况，消除安全隐患。

管理不利者每次扣5分。

6、负责对宿舍的乱接、乱摆、乱放、乱倒、偷电、盗打电话等违纪行为及时发现和制止，并上报学工部，不及时制止或知情不报一次扣5分。

7、负责带领学生干部对住宿生的归寝、宿舍卫生等进行日常检查，并详细登记；及时督促、提醒学生上课、打扫卫生。

不检查或对违纪不管一次扣5分，管理不力一次扣5分；学生打架不制止或制止不力一次扣10分。

8、负责每月收取超额电费，建立公共财产和备品的登记、建卡制度，做好学生毕业时的交接、验收工作。

9、掌握公寓住宿人员的变动情况，办理住宿、调房、退宿手续，做好迎新、住宿管理及毕业生离校等工作。

不能够及时掌握情况者，每次扣5分。

10、做好宿管中心的值班工作，处理好公寓的突发事件。

楼长的职责自我介绍1。

负责大楼安全。

经常在同学们中宣传与安全相关的各项规章制度，并对宿舍楼做一次彻底的安全检查，如有形迹可疑者及外来人员应及时上报门卫，熄灯后查本楼是否睡觉，并制止点蜡，私拉电线和违章用电；熟悉本楼层消防器材的放置位置、用途、消防通道及安全出口等，遇有火灾时及时上报，帮助门卫撤离人员。

2。

负责大楼内的秩序纪律。

经常在同学们中宣传有关秩序和纪律的各种规章制度，制止在寝室中发生违纪和扰乱公共秩序等现象，情况严重时立即上报同学科，每天晚上组织各层负责人对同学们夜不归寝的现象进行排查并记录在案。

3.主管本大楼的卫生工作。

经常在同学们中宣传卫生相关规章制度，每日检查公共场所卫生情况，督促各层各寝搞好卫生清扫，并于每周2, 4, 6组织同学们开展寝室大清扫活动。

4。

领导学生科指导下各层长和寝室长工作。

5.经常报告宿舍管理员工作情况及本大楼出现的种种问题，并帮助配合管理员一起完成大楼的一切管理。

6。

配合完成学校任务。

楼管员的职责：1。

服从宿管中心和楼长统一管理，认真做好学校和宿管中心布置的工作。

2.严格执行工作和值班纪律，及时到达岗位，记录值班情况，明确责任。

3。

及时开关公寓楼大门，严把宿舍用电关，登记来客，禁止异性学生相互串门。

4。

公寓楼公共区域的卫生要天天打扫（地面和楼梯一天拖扫3次，公共卫生间一天清洗3次），走廊、楼梯和卫生间要清洁。

5。

遵守劳动纪律、爱护公物及清洁工具、妥善保管劳动用品、服从分配临时突击任务。

6。

在工作时间里，把工作放在第一位，重视个人形象，不要干一些和工作没有关系的事。

7。

协助楼长对学生进行思想教育管理和公寓楼的安全检查。

学生公寓学生楼长职责
学生公寓学生楼长岗位职责
一、熟悉学校及本中心制定的各项规章制度，严格依据《学生公寓管理条例》和各项管理制度，配合楼长对所管辖公寓楼进行全面管理。

二、协助楼长负责本楼值班员、保洁员的工作分配、考评和管理，监督、指导其完成各项服务工作。

三、每天对本楼进行例行检查，对学校有关部门和学生的属实投诉、工作人员不合格服务的现象应及时上报楼长，妥善处理。

四、全面掌握本楼的各种物业情况和其它信息资料,并对各类公共设施、设备、家具等进行严格登记。

对分配水电指标严格控制、严格管理。

五、每周定期或不定期对学生宿舍进行安全、秩序检查，对学生宿舍违章用电、私自留宿等违纪行为及时查处，认真记录，并报中心办公室。

六、协助楼长每月进行一次全面的消防安全检查，及时发现、消除各类隐患，并将检查结果及处理意见于月底前报中心办公室。

七、协助中心办公室做好每学期(年)在校学生的宿舍调整及毕业生离校、新生入校的宿舍安排及各类学生卧具、家具、门锁、钥匙等物品的收缴、验收与发放工作。

八、搞好本楼宿舍文化建设，努力增加学生服务项目。

九、服从领导、团结同志，以工作大局为重，不搞小团体、小帮派。

十、遵守学校各项规章制度，出现违纪或考试成绩不及格时，经公寓中心研究后予以辞退。

十一、做好中心安排的其它工作。

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第一章总则第一条为加强高校学生宿舍楼的管理，营造安全、文明、和谐的住宿环境，提高学生宿舍楼长的管理水平和服务质量，特制定本制度。

第二条本制度适用于本校所有学生宿舍楼长及其工作人员。

第三条本制度旨在明确楼长职责，规范楼长行为，强化楼长管理，确保宿舍楼的安全与和谐。

第二章楼长职责第四条楼长是学生宿舍楼的管理者，其主要职责如下：一、协助学校和学生公寓管理部门做好宿舍楼的管理工作，维护宿舍楼的安全、卫生、秩序；二、负责宿舍楼的日常巡查，及时发现并报告安全隐患，确保宿舍楼的安全；三、负责宿舍楼的卫生管理，组织学生进行卫生大扫除，保持宿舍楼清洁；四、负责宿舍楼内公共设施的维护与管理，确保设施完好；五、负责宿舍楼内学生的日常行为管理，制止违规行为，维护宿舍楼秩序；六、负责宿舍楼内学生思想教育，引导学生树立正确的价值观；七、负责宿舍楼内学生的生活服务，关心学生生活，解决学生困难；八、负责宿舍楼内学生信息的收集与上报，及时了解学生动态；九、负责宿舍楼内学生宿舍的分配与调整，确保宿舍分配公平合理；十、完成学校和学生公寓管理部门交办的其他工作。

第三章楼长权利第五条楼长在履行职责过程中享有以下权利：一、对宿舍楼内的安全隐患有权提出整改意见，并要求相关部门及时处理；二、对违反宿舍管理规定的学生有权进行批评教育，并报告相关部门；三、对宿舍楼内公共设施的损坏有权要求赔偿；四、对宿舍楼内学生宿舍的分配与调整有权提出建议；五、对学校和学生公寓管理部门的决策有权提出意见和建议。

第四章楼长培训与考核第六条学校定期对楼长进行业务培训，提高楼长的管理水平和服务意识。

第七条学校对学生公寓管理部门负责的楼长进行年度考核，考核内容包括：一、履行职责情况；二、宿舍楼的安全管理；三、宿舍楼的卫生管理；四、宿舍楼的服务质量；五、宿舍楼内的学生思想教育；六、宿舍楼内学生的生活服务。

第五章附则第八条本制度由学生公寓管理部门负责解释。

第九条本制度自发布之日起施行。

天津职业大学学生公寓楼长层长职责第一章楼长职责楼长是一楼之长，对该楼的安全、卫生、秩序负有重要责任。

其主要职责如下：一、认真学习宣传并带头执行公寓管理条例及相关规定。

组织本楼的层长、室长及学生骨干协助公寓管理员及门卫老师共同管理好宿舍。

二、教育和督促本楼同学认真遵守学生宿舍管理条例及相关规定。

有权对正确行为给予表扬，对错误行为进行批评，如实向上级汇报本楼执行相关规定的情况。

三、楼长要协助公寓门卫严格掌握宿舍钥匙，绝对不允许其他人私配、私借钥匙。

四、指挥各层长督促同学认真做好室内卫生、节水节电、爱护公物等工作，保持本楼内公共卫生场所的清洁。

五、负责监督和检查本楼所有公用设施的正常使用，如有遗失或损坏需及时向公寓门卫报告，以便及时进行处理。

六、教育和督促本楼人员自觉遵守作息制度，严格执行晚检制度，对晚检出现的问题及时汇报。

七、提高警惕，做好安全保卫工作，注意防火防电防盗，如本楼出现特殊情况，需及时向公寓门卫报告，严禁非本公寓人员进入公寓。

八、晚检实行楼长报告制度，每晚组织各层长完成本楼晚检工作，填写《晚检情况记录表》，特别注明未到学生及原因，将记录表上交公寓门卫并报告本楼应到人数及未到人员的情况。

九、以身作则，团结室友，共建文明宿舍。

配合学生事务中心组织本楼学生开展各种素质教育活动。

十、每位宿舍成员均应积极支持楼长的工作，凡是对楼长正确的管理行为进行谩骂或动手打人者要严肃处理。

第二章层长职责层长是一层之长，对该层楼的安全、卫生、秩序负有重要责任。

其主要职责如下：一、认真学习、宣传并带头执行公寓管理条例及相关规定。

组织同层学生协助公寓门卫及管理员老师共同管理好宿舍。

二、教育和督促本层同学认真遵守学生宿舍管理条例及相关规定。

有权对正确行为给予表扬，对错误行为进行批评，如实向上级汇报本层执行有关规定的情况。

三、层长要协助公寓门卫严格掌握宿舍钥匙，绝对不允许其他人私配、私借钥匙。

四、指挥各层长督促同学认真做好室内卫生、节水节电、爱护公物等工作，保持本楼内公共卫生场所的清洁。

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中小学生公寓楼长岗位职责共6篇中小学生公寓楼长岗位职责共1公寓楼长职责全面负责所管辖公寓（宿舍）楼文明建设、安全防范、清洁卫生、住宿秩序、生活服务等方面事务。

具体岗位职责如下：1、做好住宿学生名单造册工作，准确掌握楼内住宿人员状况，及时汇报本楼各种信息以及学生动态，做好思想工作。

2、组织所辖楼管理员检查学生房间的内务卫生、安全状况（违章电器、外来人员住宿及其他违反学校规定的事情发生），并作好相应记录，固定时间将卫生成绩向本楼学生公布。

3、对内务差（卫生与安全状况等）的寝室做好学生思想工作。

4、熟悉楼内工作人员的相关岗位管理规定，做好本楼工作人员的思想工作。

根据岗位培训考核等规定，做好培训、考核（对于试用人员，要注意及时发放该岗位的相关管理规定），人事管理等工作，并进行考勤、监督与指导。

5、及时传达上级文件精神和工作布置要求。

对楼内工作人员进行考勤、检查、指导；根据各楼需要，不定期或定期召开会议，会议时间由楼长决定并认真做好会议记录。

6、每天晚上楼下阿姨处值班，核对人数。

公寓层长职责1、深入寝室，加强与学生的思想沟通，掌握学生的思想动态，认真听取学生对公寓管理提出的意见要求并及时整理上报。

2、爱岗敬业，在岗期间注意自己的仪表言行，使用文明礼貌用语，讲究工作方法，对学生的批评教育从思想工作入手。

3、全面掌握学生住宿情况，了解楼中学生基本资料，掌握宿舍楼的具体数据，协助公寓办做好分寝、调寝工作，准确掌握空寝、空床等数据。

4、重视学生反映上来的维修意见，并坚持不定期对楼内设施进行巡查，发现问题及时联系维修工予以修理解决或上报，并做好记录。

5、强化卫生检查，督促学生搞好寝室卫生，做到定期与不定期检查相结合，并认真做好记录，定时向学生处汇报综合检查结果。

6、按时参加楼委会例会，经常与寝室长长交流、沟通工作。

7、积极配合楼长的各项工作，保质保量完成学生处交办的其他工作。

8,、每天晚上查房清点人数，做好登记。

中小学生公寓楼长岗位职责共2学生公寓楼长工作职责1.以身作则，起模范带头作用，并积极参加优秀楼长的评选。

学生公寓楼管理员（楼长）岗位职责
一、热爱本职工作，协助经理工作。

二、认真履行职责，安排好本楼值班员、卫生保洁员的工作，对其工作进行指导、考勤、检查和考核评比。

三、负责公寓楼的住宿安排调整及新生入校的住宿安置准备工作，做好本楼设施设备的维修管理工作。

四、做好本楼人员的花名册造册工作，熟悉本楼所住学生的分布情况，管好住宿押金，妥善保存各类资料备查。

五、负责所管公寓楼的财产管理、登记工作，建帐立卡，责任到人，处理违纪损坏的赔偿，办理毕业生离校退宿时财产用具的收回及损坏的扣、罚款工作。

六、每天必须对各楼层进行巡查，发现可疑人员及隐患问题，应及时采取措施并向有关部门汇报。

七、每天察看值班记录，及时处理值班员、卫生保洁员反映的问题，必要时向有关部门汇报。

八、每周进行一次楼宇卫生检查，并做好检查考核记录、评估，及时公布考核评估结果。

九、统计维修材料，及时报修。

立丰物业公司
二0一七年十一月一日。

（2）层长的职责
1.对各层的寝室长起监督作用，并积极配合楼长的工作，服从楼长工作的安排。

2每周定期对所管理的寝室进行一次检查，内容包括安全，卫生，以及宿舍成员的心理的变化等。

3记录每层的层长日志，并每周向楼长反映所在层的各种情况。

4将各个寝室长反映的问题及时向管理员反映，并及时向宿务会相关负责人通报。

5及时传达楼长的通知，负责到每一个人。

6积极配合宿务会开展的活动，并有效安排自己所管理层寝室长的工作任务。

7参加宿务会活动的开展，并出席有关的会议，参与活动的策划以及讨论等。

8关心学生的学习工作，对宿舍管理中遇到的问题提出意见和建议。

9自觉遵守公寓管理制度，在各个方面起到带头作用。

（1）楼长职责
1对所管理各层层长起到监督的作用。

2定期参加宿务会的会议，记录好自己所在楼栋的日志，并定期向有关人员汇报。

3及时传达宿务会的相关通知，工作负责到每一个人。

4及时向宿务会或者是管理员反映宿舍中存在的问题，并及时处理。

5对宿务会举办的一些活动提出相关的建议或者方案，并对活动中的工作进行具体的安排。

6不定期的对所在的楼层进行检查，并对层长的工作提出自己的建议。

7加强楼管内部团结，共建文明公寓，积极创造条件，组织本楼开展各种文化建设活动，丰富同学生活。

8定期召开楼层长会议，了解楼栋学生思想，学习，生活动态，并做好记载。

9楼长的工作受到全体同学的监督，对楼长正确管理办法进行干扰，阻扰，根据规定作出严肃处理。