(完整版)国家职业标准——采购师

*行业背景随着WTO多边协议之一“政府采购”的出现，国内企业逐步认识和理解到采购在生产和销售中的重要价值。

外资大规模进入，中国逐渐成为亚洲乃至全球的制造业中心，调查显示，有近76%的跨国公司将中国作为首选的物资采购基地。

采购是企业获取利润、撬动利润的白金杠杆,拥有一支一流的采购精英队伍是企业能在恶劣的市场环境中占有一席之地的重要保障!采购师国家职业标准由国家职业资格培训鉴定（天津）基地编制，经国家劳动和社会保障部组织的专家论证通过，现已正式推广实施，采购师职业编码为：4 — 01 — 03 —01采购师职业资格的正式出台，填补了我国国家级采购师认证与考核体系的空白。

对采购行业进行资格化管理，将进一步规范采购行为，统一操作标准，严肃工作纪律，提高采购人员的职业素质等，从而使采购人员的操作技术更加趋于正规化、规范化。

采购师职业资格认证的原则是：统一标准、统一教材、统一考试、统一阅卷、统一认证，以确保认证工作规范有序，认证过程严谨。

经认证考试合格后，将颁发中华人民共和国人力资源社会保障部印章的证书。

该证书统一编号，全国通用。

*考试介绍1、组织实施：人力资源和社会保障部—国家职业资格培训鉴定实验基地2、招生对象：政府采购部门领导；市场运营总监、常务总经理、供应链管理者、采购总经理、渠道总经理、区域经理；采购与供应相关人员3、课程收获：1）经培训考试合格者，由人力资源和社会保障部颁发《中华人民共和国职业资格证书》，不断创造价值和增值，终身受益2）吸收全新的培训知识、掌握实际的采购技巧3）广泛结交志同道合的良师益友，构建人脉网络、助已成功4、职业等级：高级采购师：适合企业负责人，供应链设计、管理者，生产、营销负责人，从事商品和服务采购工作的中高层管理人员采购师：适合从事供应链设计、管理者，生产、营销负责人，从事商品和服务采购工作的中低层管理人员5、采购师职业优惠政策：/was40/mainframe.htm（15页，291号）6、采购师证书查询：/index.html7鉴定方式证书作用：招聘录用、考核晋升、评定职称、退休涨工资、岗位续聘。

采买员岗位职责及工作标准一、平时工作1.依照办公用品、文体用品、保洁用品一致采买的通知要求，每月20 日收齐学校各部门依据物质采买需求模板上报的采买计划（电子版、部门领导署名确认的纸质版），并做好月汇总表，报请学校领导签批后实行。

2.依据领导签批的采买计划，严格采买工作程序，自觉接受纪检督查督查，准时、保质保量达成采买任务，保证不影响各部门的正常使用。

3.做好物质采买的查收、入库和出库等有关手续，与各部门做好交接工作，并署名确认，将查收、入库、出库和交接工作产生的全部资料整理归档，成立采买工作台账。

4.做好物质供给商的信息采集工作，做好供给商信用度的评估、物件价钱的对照，优化采买的选择，成立起牢靠的物质供给网络，做到价钱合理、保证质量、服务水平高的供给商标准。

5.负责物质使用部门的协调、联系工作，做好对采买物质的退货、换货工作，保证让使用部门满意。

6.每个月 19 日以前，将负责的部门各项开销状况统计出来，与部门做财务估算的人员进行查对开销状况及下月开销计划状况。

7.依照每个月的采买计划，做勤学期的采买状况统计表，并于每年的 7 月和 1 月上报给分管校领导，整理资料存档。

8.每个月负责协调供电局的工作，实时缴纳学校的电费，做好电费的报账工作，成立完美的电费开销台账，并依照今年开销，做勤学校下年的电费估算。

9.每个月做勤学校承包经营户的电表的查抄工作，依照查抄数据，做好电费报表，并成立学校承包经营户的电费耗费工作台账。

10.每个月准时抄报学校公共用水及总务处负责地区的公共用水，依照抄报数据，做好水费报表，准时缴纳学校水资源花费，成立完美的水费开销台账，并依照今年开销，做勤学院下年的水费估算。

11.每个月依照学校办公电话花费开销标准，做好办公电话的缴费统计报告，准时缴纳学校的办公电话花费，保证学校各部门办公电话正常使用，并将缴费资料整理归档。

12.按年度做勤学校有线电视花费的缴费工作，并将缴费资料整理归档。

采购员岗位职责标准版本1.坚持原则、秉公办事，认真贯彻执行国家财经纪律和有关法律法规，采购物品做到不搞个人交易、不拿回扣、公事公办。

2.认真学习，刻苦钻研，认真做好市场信息调研工作。

采购物品要做到勤跑、勤问、货比三家，保证物品采购价廉物美、货真价实。

3.物品采购前必须提前与管理员、班长协商讨论，提前制定一周菜单。

大件物品必须与总务处或校长室通气，并严格实行大件物品采购的投标制度。

4.采购物品要建立日记账，并列出物品清单（包括数量、单位、金额），做到账物相符，及时公开并随时接受有关部门监督和检查。

5.一切物品采购入库前，应严格执行验收制度,食堂在未验收合格前一律不得加工。

6.采购食品必须严格执行食堂卫生检疫制度，及时向供应方索取卫生许可证、食品检验合格证和出售人员健康证等证件。

7.发扬团结协作精神，服从管理员安排，积极主动参与并做好食堂其他服务工作。

采购员岗位职责21.认真贯彻执行《药品管理法》及相关法律法规，采购药品必须坚持“质量第一、按需进货、择优采购”的原则，保证购进药品的质量。

2.负责制订年度、月份及日常采购计划，提交审核批准后按计划购进药品并负责建立企业经营目录。

3.负责对供应商合法资格的考核并索取合法资格证明材料，填《首营企业审批表》和《首营品种审批表》交质管员审核，报经理审批后方可进货,并建立完善合格供户档案。

4.负责供货合同的起草，按经理授权签订，明确相关质量条款，提交审核批准后执行，并建立合同档案。

5.负责药品货源及价格行情的调研，负责开发首营企业和首营品种并负责就购进药品换货退货有关事宜协商处理。

6.负责建立购货记录，记录项目要齐全，内容要完整，按规定保管。

7.了解供货企业生产、经营、质量状况，收集分析企业所经营药品和同类药品的质量情况，及时反馈信息。

采购员岗位职责31.调查了解市场货源情况，协助酒店、花店主管制订科学的鲜花采购计划。

2.按花店采购计划，及时进货,并帮助花店不断扩大花色品种，保证品种齐全。

采购人员职业化标准第一部分：资格标准1．专业知识要求（1）采购1级1）产品知识。

●了解所负责专项产品系列、型号和封装等基本知识；●了解公司现有产品系列基本功能。

2）商务知识。

●了解进出口贸易的相关知识；●基本熟悉税务知识；●了解财务基础知识；●了解供应商的企业动态；●了解相关的经贸法规。

3）供应商知识。

●了解所负责产品商业信息；●了解供应商组织结构、供货能力和质量保证措施等知识。

4）组织运作流程和相关知识。

●了解公司采购体系结构与职责；●熟悉本部门及业务接口部门工作流程和组织职责；●基本熟悉质量基础知识；●基本熟悉描述性统计知识。

（2）采购2级。

1）产品知识。

●熟悉所负责专项产品系列、型号和封装等基本知识。

2）商务知识。

●深入了解进出口贸易的相关知识；●熟悉税务知识；●熟悉财务基础知识；●熟悉相关的经贸法规。

3）供应商知识。

●熟悉所负责产品商业信息；●熟悉供应商组织结构、供货能力和质量保证措施等知识。

4）其他知识。

●基本熟悉质量知识；●熟悉描述性统计知识。

（3）采购3级。

1）商务知识。

●深入了解进出口贸易的相关知识；●熟悉税务知识；●熟悉财务知识；●熟悉相关的经贸法规。

2）其他知识。

●熟悉相关质量知识；●熟练运用描述性统计知识；●了解管理基础知识；●了解项目管理基础知识。

（4）采购4级。

1）商务知识。

●熟悉进出口贸易的相关知识；●熟悉税务知识；●熟悉财务知识；●熟悉相关的经贸法规。

2）其他知识。

●熟悉质量知识；●熟练运用描述性统计知识；●熟悉管理基本知识；●熟悉项目管理基本知识。

2．专业技能要求（1）语言运用能力●采购一级：能够阅读、理解一些日常使用的专业和非专业词汇。

●采购二级：能够阅读、理解日常使用的专业和非专业短句。

●采购三级：借助字典，基本能够阅读、理解相关英文资讯。

●采购四级：能够阅读、理解相关英文资讯。

（2）谈判沟通能力●采购一级：能够与供应商进行良好沟通；通过求助，初步具备谈判能力。

采購員崗位工作職掌與任職要求標准崗位名稱﹕采購員1. 工作職掌﹕1.1 按ISO14001標准要求和其他要求的工作。

1.2 本部業務范圍內分包商的評估﹐信息收集及開發新分包商﹔分包商評鑒及開發新分包商。

1.3 請購單的整理及相關MRP(ERP)請購作業﹔采購資料的整理﹑建檔和采購物品的入庫。

1.4 如質﹑如量﹑如期地采購物品﹐確保所購買之物品品質穩定﹑價格合理及符合公司要求。

1.5 交期跟催及變更處理。

1.6 維護本崗位的設備設施和工作環境。

1.7 控制本崗位的耗用物料﹑能源﹐節約使用﹐并正確處理廢棄物。

1.8 密切與其他單位的協調工作﹔并配合執行ISO﹑5S管理體系要求的其他工作。

1.9 定期提交崗位工作計劃以及有統計分析內容的總結報告﹐按PDCA回圈模式執行糾正/預防/改進措施﹐實現持續改進。

1.10 上級交辦的其他工作。

2.任職要求標准2.1 高中或以上學歷﹐頭腦靈活﹐人際溝通能力較好﹐保密意識較強。

2.2 了解所購物品之物質成份和技朮要求或使用要求。

2.3 熟悉本公司各項物品的采購渠道﹐以供本公司生產及日常之需。

2.4 了解采購物料的性能價格比方面的資料。

2.5 電腦操作能力﹕能熟練使用常用辦公軟件MRP(ERP)作業流程)及日常維護。

2.6 口頭和書面語言表達能力﹕語言組織強﹑能通順連貫、邏輯性強、主次分明。

2.7 外語能力﹕能借助字典理解與本崗位工作有關的簡單英語文句。

2.8 學習能力﹕能閱讀一般文稿﹐正確理解其主要內容並能簡要復述。

2.9 了解ISO環境管理體系要求通過培訓掌握的環境意識和能力﹐包括﹕符合環境方針與程序和EMS要求的重要性﹔本崗位工作活動中實際/潛在的重大環境影響﹐以及本崗位工作改進所帶來的環境效益﹔本崗位在執行EMS要求(包括應急準備與回應要求)的作用和職責﹔偏離規定程序的潛在效果(見ISO 14001的4.4.2)。

国家职业标准——采购师1. 职业概况1.1 职业名称采购师。

1.2 职业定义从事商品和服务采购工作的人员。

1.3 职业等级本职业共分为四个等级，分别为：采购员 (国家职业资格四级) 、助理采购师 (国家职业资格三级) 、采购师 (国家职业资格二级) 、高级采购师 (国家职业资格一级)。

1.4 职业环境室内外、常温。

1.5 职业能力特征身体健康，具有较强的表达能力、沟通能力、判断能力、计算能力、信息处理能力和组织协调能力，视觉、听觉正常，色觉敏锐。

1.6 基本文化程度高中毕业(或同等学历)。

1.7 培训要求1.7.1 培训期限全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。

1.7.2 培训教师培训教师应具备系统的采购、供应链管理和物流管理知识，有实际管理经验和教学经验。

培训采购员的教师应具有本职业二级职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；培训助理采购师的教师应具有本职业二级职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格 2 年以上；培训采购师的教师应具有本职业一级职业资格证书或相关专业高级专业技术职务任职资格；培训高级采购师的教师应具有本职业一级职业资格证书或相关专业高级专业技术职务任职资格 2 年以上。

1.7.3 培训场地设备标准教室；有必要的教学设备和设施；室内光线、通风、卫生条件良好。

有专门的网上培训条件。

1.8 鉴定要求1.8.1 适用对象从事或准备从事本职业的人员。

1.8.2 申报条件——采购员(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业 3 年以上，经采购员正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(2)具有相关专业大专(或大专以上)学历，经采购员正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

——助理采购师(具有以下条件之一者) (1)取得本职业四级资格证书后，连续从事本职业工作 2 年以上，经助理采购师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(2)具有相关专业大专学历(或同等学历)，连续从事本职业 2 年以上，经助理采购师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

采买人员职业化标准第一部分：资格标准1．专业知识要求（1）采买 1 级1）产品知识。

认识所负责专项产品系列、型号和封装等基本知识；认识公司现有产品系列基本功能。

2）商务知识。

认识进出口贸易的有关知识；基本熟习税务知识；认识财务基础知识；认识供给商的公司动向；认识有关的经贸法例。

3）供给商知识。

认识所负责产品商业信息；认识供给商组织构造、供货能力和质量保证举措等知识。

4）组织运作流程和有关知识。

认识公司采买系统构造与职责；熟习本部门及业务接口部门工作流程和组织职责；基本熟习质量基础知识；基本熟习描绘性统计知识。

（ 2）采买 2 级。

1）产品知识。

熟习所负责专项产品系列、型号和封装等基本知识。

2）商务知识。

深入认识进出口贸易的有关知识；熟习税务知识；熟习财务基础知识；熟习有关的经贸法例。

3）供给商知识。

熟习所负责产品商业信息；熟习供给商组织构造、供货能力和质量保证举措等知识。

4）其余知识。

基本熟习质量知识；熟习描绘性统计知识。

（ 3）采买 3 级。

1）商务知识。

深入认识进出口贸易的有关知识；熟习税务知识；熟习财务知识；熟习有关的经贸法例。

2）其余知识。

熟习有关质量知识；娴熟运用描绘性统计知识；认识管理基础知识；认识项目管理基础知识。

（ 4）采买 4 级。

1）商务知识。

熟习进出口贸易的有关知识；熟习税务知识；熟习财务知识；熟习有关的经贸法例。

2）其余知识。

熟习质量知识；娴熟运用描绘性统计知识；熟习管理基本知识；熟习项目管理基本知识。

2．专业技术要求（ 1）语言运用能力采买一级：可以阅读、理解一些平时使用的专业和非专业词汇。

采买二级：可以阅读、理解平时使用的专业和非专业短句。

采买三级：借助词典，基本可以阅读、理解有关英文资讯。

采买四级：可以阅读、理解有关英文资讯。

（ 2）谈判交流能力采买一级：可以与供给商进行优秀交流；经过求援，初步具备谈判能力。

采买二级：拥有较强的人际理解、交流能力；基本具备谈判能力。

采购师（国家职业编码：4-01-03-01），指从事商品和服务采购工作的人员。

本职业共分为四个等级，分别为：采购员（国家职业资格四级）、助理采购师（国家职业资格三级）、采购师（国家职业资格二级）、高级采购师（国家职业资格一级）。

职业要求身体健康，具有较强的表达、沟通、判断、计算、信息处理和组织协调能力，视觉、听觉正常，色觉敏锐。

中文名：采购师外文名：purchase division国家职业编码：4-01-03-01等级级别：四个《采购师》根据《国家职业标准--采购师（试行）》的要求，由中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写，是职业技能鉴定的推荐辅导用书。

《采购师》介绍了采购师应掌握的工作技能及相关知识，涉及需求分析、采购计划制定、采购洽商、采购合同履行、供应商管理、采购信息管理、采购培训与指导等内容。

X行业动态权威机构研究表明：成本每降低1%，销售收入就会增加6%。

从而使采购成为撬动利润的白金杠杆。

物流采购专业人才是全国12种紧缺人才之一。

随着对“中国制造”热潮的方兴未艾，越来越多的全球顶尖品牌毫不犹豫地在中国成立采购中心，为“中国采购”添上浓墨重彩的一笔。

企业对采购人才需求也从普通的采购管理上升到系统、全面的采购与供应链管理高级人才的需求。

具有较为全面系统的理论知识与实践能力的专业采购人才成为企业参与竞争的有力的保证。

适用对象从事或准备从事本职业的人员。

1、制造、电子商务、商场、超市、流通等企业的相关操作及经营管理人员；2、各类企业的采购总监、采购经理/主管、采购部人员、供应部人员、品质部经理、供货商辅导师、计划物料部经理、财务经理等；3、立志从事采购行业的相关人员等。

职业培训期限职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。

晋级培训期限采购员不少于160标准学时，助理采购师不少于120标准学时，采购师不少于140标准学时，高级采购师不少于100标准学时。

职业等级本职业共分为四个等级，分别为：采购员（国家职业资格四级）、助理采购师（国家职业资格三级）、采购师（国家职业资格二级）、高级采购师（国家职业资格一级）培训鉴定程序1、填报国家职业技能鉴定申请表；2、提交身份证复印件、学历证明复印件、工作年限证明原件复印件各一份、两寸蓝底免冠证件照四张；3、交费申请准考证；4、参加理论考核、技能考核和综合评审；5、考核均达到60分以上者，获取国家职业资格证书；6、采购师培训认证考试指定报考机构即采购师国家职业资格培训中心。

采购师国家职业标准1. 引言采购师是一个重要的职业，其职责是负责组织和实施组织内的采购活动，确保采购的成本、质量和交货时间达标。

为了规范采购师的职业行为，并提高其专业水平，国家制定了采购师国家职业标准。

本文将介绍采购师国家职业标准的内容和要求。

2. 职业背景采购师是负责组织和实施组织内的采购活动的专业人员。

他们需要具备良好的商务谈判能力、供应链管理知识和技能，以及对市场的敏锐洞察力。

他们必须遵守法律法规，严格按照采购程序进行采购活动，并确保采购的成本可控、质量可靠，交货时间准时。

3. 职业标准的组成部分采购师国家职业标准包括以下几个方面的内容：3.1 职业能力要求采购师需要具备一定的专业知识和技能，以完成各项采购活动。

他们需要了解采购法律法规、市场调研、供应商管理等方面的知识，并能熟练运用采购软件和办公软件。

此外，他们还需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作能力。

3.2 专业职责和工作指导采购师的工作职责是负责组织和实施组织内的采购活动。

他们需要准确理解采购需求，制定采购计划，并与供应商洽谈和签订采购合同。

他们还需要监督供应商履行合同，并进行采购成本分析和优化，以提高采购效益。

3.3 专业标准和职业素养采购师需要具备专业标准和职业素养。

他们必须遵守法律法规和职业道德，保护组织和利益相关者的利益。

他们应该保持学习和创新的态度，不断提升自己的专业水平，并能够与他人进行良好的合作和沟通。

3.4 职业培训和发展采购师需要进行职业培训和发展，以不断提升自己的专业能力和水平。

他们可以参加采购师职业资格认证培训，学习采购管理、供应链管理、谈判技巧等方面的知识和技能，提高自己在采购领域的竞争力。

3.5 职业评价与职业认证采购师的职业评价和认证是评估其专业水平和能力的重要手段。

他们可以参加采购师职业资格认证考试，通过考试后可以获得采购师职业资格证书，证明自己的专业水平和能力。

4. 职业标准的实施与应用采购师国家职业标准的实施和应用可以通过以下几种方式进行：4.1 职业教育和培训采购师的职业教育和培训应该紧密结合职业标准，开展相关课程和培训活动，提高采购师的专业素养和职业能力。