关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见

TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则引言TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则是为了规范特种设备焊接操作人员的考核标准，保障特种设备的安全运行而制定的。

本文档详细介绍了考核范围、考核内容和考核方法等方面的相关规定。

考核目的TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则的主要目的是为确保特种设备焊接操作人员具备足够的技术水平和安全意识，能够保障特种设备的质量和安全。

考核结果将作为特种设备焊接操作人员工作能力的重要依据，同时也是考评特种设备厂商、使用单位和监管机构的重要依据之一。

考核范围TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核的范围包括以下几个方面：基本知识和理论包括焊接工艺、焊接原理、焊接材料、焊接变形、焊接缺陷等基本知识和理论。

设备使用与维护包括焊接设备、防护设备、检测设备的使用方法和日常维护保养等。

工艺操作技能包括焊接操作的流程、操作步骤、实际操作技能等。

安全生产知识和技能包括特种设备安全法规、安全操作规程、安全监控技术等。

考核内容TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核的内容主要包括以下几个方面：理论知识与基本操作技能考核要求考生精通焊接工艺基本知识和理论，同时具备熟练的基本操作技能并能够熟练使用各类设备。

技术操作设备考核要求考生掌握各类设备的使用方法，比如手持电弧焊接设备、割切设备等。

特种设备焊接操作技能考核要求考生具备各类特种设备的操作技能，能够根据特种设备的不同情况进行有效的焊接操作。

安全生产知识和技能考核要求考生熟悉特种设备和相关法律法规，了解安全操作规程和安全监控技术，掌握基本的安全应急措施等。

考核方法TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核方法分为理论考试和操作考试两种。

理论考试理论考试主要考核考生的基本焊接理论知识和基础操作技能，主要包括选择焊接材料、焊接工艺、预防焊缺陷、焊接变形等方面。

操作考试操作考试主要考核考生的工艺操作技能和安全生产知识，通过模拟实际生产环境，考察考生掌握并能够采用正确的工艺和安全操作规程进行操作。

特种设备焊接操作人员考核细则一、考核目的特种设备焊接操作人员是负责特种设备焊接作业的人员，他们的技术水平直接关系到特种设备的质量和安全。

因此，为了保证特种设备焊接作业的质量和安全，制定本考核细则，对特种设备焊接操作人员进行综合考核和评价。

二、考核内容特种设备焊接操作人员考核内容包括理论知识考核和实际操作考核两部分。

1. 理论知识考核理论知识考核主要针对特种设备焊接操作人员掌握的相关理论知识进行考核。

包括但不限于以下内容：•特种设备的生产工艺和制造工艺•特种设备焊接的基本原理和技术要求•特种设备焊接的材料和焊接材料的选用•特种设备焊接的工艺流程和操作规程•特种设备焊接的质量控制和安全要求•特种设备焊接的常见问题及其处理方法2. 实际操作考核实际操作考核主要对特种设备焊接操作人员的实际操作能力进行考核。

考核项目包括但不限于以下内容：•特种设备焊接设备的正确操作•特种设备焊接材料的正确使用和处理•特种设备焊接工艺的正确掌握和操作•特种设备焊接过程中的质量控制和安全要求的执行三、考核要求特种设备焊接操作人员的考核要求如下：1.理论知识考核要求：•熟悉特种设备的生产工艺和制造工艺，掌握相关理论知识。

•熟悉特种设备焊接的基本原理和技术要求，掌握相关理论知识。

•熟悉特种设备焊接材料的选用，了解相关理论知识。

•熟悉特种设备焊接的工艺流程和操作规程，掌握相关理论知识。

•熟悉特种设备焊接的质量控制和安全要求，掌握相关理论知识。

•熟悉特种设备焊接的常见问题及其处理方法，掌握相关理论知识。

2.实际操作考核要求：•能正确使用特种设备焊接设备，确保设备操作正确、稳定。

•能正确使用特种设备焊接材料，保证材料质量和使用效果。

•能正确掌握特种设备焊接工艺，确保焊接过程符合要求。

•能正确实施特种设备焊接过程中的质量控制和安全要求，保证焊接作业的质量和安全。

四、考核方法特种设备焊接操作人员的考核分为理论考核和实际操作考核两个阶段。

1.理论考核阶段：•采用笔试或在线考试的方式，对特种设备焊接操作人员的理论知识进行考核。

特种设备焊接操作人员考核细则正式版第一章：总则第一条：特种设备焊接操作人员考核细则是根据国家相关法律法规和标准制定的，用于评估特种设备焊接操作人员技能水平和工作能力的细则。

第二条：特种设备焊接操作人员考核细则适用于特种设备焊接操作人员的职业教育、招聘和职称评定等相关工作。

第三条：特种设备焊接操作人员考核细则主要内容包括考核目标、考核内容、考核标准、考核方法、考核程序和考核组织等。

第二章：考核目标第四条：特种设备焊接操作人员考核目标是评估特种设备焊接操作人员掌握焊接技能和工作能力，确保其能够熟练、安全地进行相关工作。

第五条：特种设备焊接操作人员考核目标主要包括以下方面：1.掌握相关的焊接工艺和技术知识；2.具备独立操作特种设备进行焊接工作的能力；3.具备焊接工艺分析和方案制定的能力；4.具备焊接过程控制和质量保证的能力；5.具备常见问题处理的能力；6.具备相关法律法规和标准的理解和遵守能力。

第三章：考核内容第六条：特种设备焊接操作人员考核内容包括以下方面：1.焊接工艺和技术知识；2.特种设备的操作规程和安全操作要求；3.焊接设备的日常维护和保养；4.焊接材料的选择和使用；5.焊接工艺分析和方案制定；6.焊接过程控制和质量保证；7.常见问题的处理和解决方法。

第四章：考核标准第七条：特种设备焊接操作人员考核标准是根据国家相关标准和行业技术要求制定的，用于评估特种设备焊接操作人员的技能水平和工作能力。

第八条：特种设备焊接操作人员考核标准要具体明确，标准要求符合国家标准和行业要求，并与实际工作相结合。

第九条：特种设备焊接操作人员考核标准由专业人员进行编写，需经过专家评审和行业认可。

第五章：考核方法第十条：特种设备焊接操作人员考核方法主要包括理论考核和实际操作考核。

第十一条：理论考核采用书面考试的方式进行，内容包括相关焊接工艺和技术知识的选择题、判断题和简答题等。

第十二条：实际操作考核由专业人员进行评估，要求特种设备焊接操作人员熟练操作设备进行焊接工作，并能够按照要求完成焊接任务。

TSG特种设备安全技术规范 TSG Z6002－2010特种设备焊接操作人员考核细则Examination Rules for Welding Operatorsof Special Equipment（供参考，以正式出版为准）中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局颁布2010年月日前言2007年12月，国家质量监督检验检疫总局(以下简称国家质检总局)特种设备安全监察局(以下简称特种设备局)向中国特种设备检测研究院(以下简称中国特检院)下达本细则起草任务书。

2008年1月，中国特检院组织成立起草组，在前期工作的基础上，形成草案。

2008年3月和6月，起草组在北京和济南分别召开工作会议，形成征求意见稿。

2008年12月，特种设备局以质检特函〔2008〕90号文,并且上网征求意见。

根据征求到的意见，起草组对征求意见稿进行修改并形成送审稿。

2009年10月，特种设备局将送审稿提交国家质检总局特种设备安全技术委员会审议，起草组按照审议的意见，修改形成报批稿。

2010年月日，由国家质检总局批准颁布。

本细则是在《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》(国质检锅[2002]109号)基础上修订的。

在修订过程中，起草组进行了广泛、深入的调查研究，认真总结了多年来特种设备焊接操作人员考核和管理方面的经验，对特种设备金属材料和非金属材料(PE管)焊接操作人员考试分别提出了不同的要求。

本细则主要起草单位和人员如下：国家质检总局特种设备安全监察局高继轩尚洪张建荣全国锅炉压力容器标准化技术委员会戈兆文中国特种设备检测研究院石坤董尚元合肥通用机械研究院窦万波房务农哈尔滨锅炉厂有限责任公司杨松上海市特种设备监督检验研究院顾福明山东省特种设备检验研究院单汝刚汪立新抚顺机械设备制造有限公司胡希海湖北省特种设备检验研究院杨笑峰江苏省电力建设第一工程公司徐佩兰中国石化第十建设公司袁转东江西省质量技术监督局李顺珍辽宁省安全科学研究院赵鹏华上海振华港口机械(集团)公司龚美琪大连重工大起集团公司郭胜伟河南卫华重型机械股份公司牛豫兰州兰石机械设备有限公司雷万庆上海锅炉厂有限公司王烱祥中国石化集团南化公司机械厂董安霞广东省中山市金马游艺机有限公司康纪华中国重型机械工业协会肖力群亚大塑料制品有限公司贡爱国山东省特种设备检验研究院郭怀力港华辉信工程塑料(中山)有限公司孔德斌何健文目录第一章总则 (1)第二章考试机构 (2)第三章考试程序与要求 (4)第四章附则 (6)附件A 特种设备金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (8)附件B 特种设备非金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (37)附件C 特种设备焊接操作人员考试申请表 (45)附件D 特种设备焊工考试基本情况表 (46)附件E 特种设备金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表 (47)附件F 特种设备非金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表(PE管) (49)附件G 特种设备焊接操作人员复审申请表 (52)附件H 特种设备焊工焊绩记录表 (53)相关规章和规范历次制(修)定情况 (54)特种设备焊接操作人员考核细则第一章总则第一条为了规范特种设备焊接操作人员考核工作，根据《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》，制定本细则。

特种设备焊接操作考核细则第一章概述为了正确评估焊接操作人员的技术能力，保障特种设备焊接工作的安全和质量，特制定本考核细则。

第二章考核标准1.焊接工艺（1）熟悉特种设备焊接工艺规程，能正确选用适当的焊接材料和焊接方法。

（2）熟悉焊接参数的设定，能合理调整焊接电流、电压和速度等参数，实现焊缝的质量要求。

（3）能正确操作焊接设备，包括焊接机、气体保护装置和辅助设备等。

2.焊接操作（1）能正确理解焊接图纸、工艺文件和焊接规范，严格按照要求进行焊接操作。

（2）能正确进行焊前准备工作，包括清洁焊接表面、调整工件的位置和角度等。

（3）能熟练掌握焊接技术和操作要领，保证焊接质量和安全。

（4）能合理安排焊接工艺过程，包括预热、焊接速度和焊缝层数等。

3.焊缝质量（1）能正确评估焊缝的质量，包括焊缝形态、尺寸和质量等。

（2）能根据焊接工艺要求进行焊后处理，包括清理焊渣、修整焊缝和退火处理等。

（3）能进行焊接缺陷的检测和修复，包括焊缝的裂纹、夹渣和气孔等。

第三章考核内容1.理论知识（1）熟悉有关特种设备焊接的法律法规和标准规范。

（2）熟悉特种设备的结构和焊接工艺要求。

（3）熟悉焊接材料的分类、性能和应用范围。

（4）熟悉焊接缺陷的类型、成因和处理方法。

（5）熟悉焊接设备的结构和操作要领。

2.操作技能（1）能正确使用焊接设备和工具，包括焊接机、电极和焊接辅材等。

（2）能根据焊接要求进行焊前准备，包括清理、固定和调整工件等。

（3）能根据焊接参数进行焊接操作，包括起弧、过渡和焊缝控制等。

（4）能熟练操作焊接设备，包括电弧焊、氩弧焊和氩弧焊等。

3.质量评估（1）能正确评估焊缝的质量，包括焊缝外观、尺寸和加工性能等。

（2）能根据焊接工艺要求进行焊后处理和检测，包括退火、清理和尺寸检测等。

（3）能根据焊接缺陷进行修复和补救，包括切割、填补和修整等。

第四章考核程序1.培训（1）进行特种设备焊接操作培训，包括理论学习和实际技能训练。

（2）参加特种设备焊接操作岗位培训并通过培训考试。

特种设备焊接操作人员考核细则(TSG-Z6002-2010)1. 背景特种设备焊接操作人员是特种设备的重要保障者，他们必须拥有一定的专业知识和技能，才能安全地操作和维护特种设备。

为了保障特种设备的安全运行，中国国家标准化管理委员会于2010年颁布了《特种设备焊接操作人员考核细则》(TSG-Z6002-2010)。

2. 适用范围本标准是为了规范特种设备焊接操作人员的考核工作，适用于所有需要进行特种设备焊接工作的单位和个人。

3. 考核内容特种设备焊接操作人员的考核内容主要包括以下方面：3.1 焊接基础知识特种设备焊接操作人员必须掌握相关的焊接基础知识，包括但不限于以下内容：•焊接的概念、种类、方法和工艺•焊接材料、设备和工具的使用•焊接加工工艺的要求及控制•焊接安全规范和操作规程3.2 规范和标准特种设备焊接操作人员必须掌握相关的规范和标准，包括但不限于以下内容：•特种设备的规格、构造、性能和使用范围•特种设备焊接工作的技术要求和控制标准•特种设备焊接缺陷的类型和评定标准•特种设备焊接接头的质量评定标准3.3 焊接现场操作特种设备焊接操作人员必须掌握相关的现场操作技能，包括但不限于以下内容：•焊接现场的安全措施及操作规程•焊接现场设备、工具和材料的使用及保养•焊接过程中的参数调整和控制•焊后处理和质量检验4. 考核形式特种设备焊接操作人员的考核形式可以采用讲解、考试、实操等形式，其中实操考核是最重要的环节。

考核人员必须通过实践证明自己已经掌握了一定的焊接技能和操作方法，以及满足特种设备焊接工作的要求。

5. 考核标准特种设备焊接操作人员的考核标准必须符合本标准的要求，考核合格后必须颁发相应的证书或批准书，证书或批准书的有效期限为两年。

6. 考试制度特种设备焊接操作人员的考试须严格按照本标准的要求进行，考试内容包括笔试和实操。

考试由主管部门统一组织，考试合格后方可取得特种设备焊接操作证书。

7. 考核机构特种设备焊接操作人员的考核由国家特种设备监督检查机构和其他特定机构进行，考核机构应当具备相应的考核条件和资质。

国家市场监管总局特种设备局关于对《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》公开征求意见的
公告
文章属性
•【公布机关】
•【公布日期】2023.11.15
•【分类】征求意见稿
正文
市场监管总局特种设备局关于对
《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》公开征
求意见的公告
为规范特种设备焊接操作人员考核工作，保障特种设备安全，我局组织对《特种设备焊接操作人员考核细则》（TSG Z6002-2010）进行了修订，形成了《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》，现向社会公开征求意见。

公众可通过以下方式提出意见：
1.登陆市场监管总局网站（），通过首页“互动”栏目中的“征集调查”提出意见。

2.公众可通过电子邮件将意见发送至：**************.cn，邮件主题请注明“《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》”。

3.通过信函方式将意见邮寄至：北京市朝阳区和平街西苑2号中国特种设备检测研究院技术法规研究所（邮编：100029），并请在信封上注明“《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》”。

意见反馈截止时间为2023年12月27日。

市场监管总局特种设备局
2023年11月15日。

TSG特种设备安全技术规范TSG Z6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则Examination Rules for Welding OperatorsOf Special Equipment中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局颁布2010年11月4日前言2007年12月，国家质量监督检验检疫总局（以下简称国家质检总局）特种设备监察局（以下简单特种设备局）向中国特种设备检测研究院（以下简称中国特检院）下达《特种设备焊接操作人员考核细则》起草任务书。

2008年1月中国特检院组织成立起草组，在前期工作的基础上，形成草案。

2008年3月和6月，起草组在北京和济南分别召开工作会议，形成征求意见稿。

2008年12月，特种设备局以质检特函〔2008〕90号文征求基层部门的意见，并且上网征求意见。

根据征求到的意见，起草组对征求意见稿进行修改并形成送审稿。

2009年10月，特种设备局将送审稿提交国家质检总局特种设备安全技术委员会审议，起草组按照审议的意见，修改形成报批稿。

2010年11月4日，由国家质检总局批准颁布。

本细则是在《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》（国质检锅〔２００２〕１０９号）基础上修订的。

在修订过程中，起草组进行了广泛、深入的调查研究，认真总结了多年来特种设备焊接操作人员考核和管理方面的经验，对特种设备金属材料和非金属材料（PE）焊接操作人员考试分别提出了不同的要求。

本细则主要起草单位和人员如下：国家质检总局特种设备安全监察局高继轩尚洪张建荣全国锅炉压力容器标准化技术委员会戈兆文中国特种设备检测研究院石坤董尚元合肥通用机械研究院窦万波房务农哈尔滨锅炉厂有限责任公司杨松上海市特种设备监督检验技术研究院顾福明山东省特种设备监督检验技术研究院单汝刚汪立新抚顺机械设备制造有限公司胡希海湖北省特种设备安全检验检测研究院杨笑峰江苏省电力建设第一工程公司徐佩兰中国石化第十建设公司袁转东江西省质量技术监督局李顺珍辽宁省安全科学研究院赵鹏华上海振华港口机械（集团）股份有限公司龚美琪大连重工起重集团有限公司郭胜伟河南卫华重型机械股份有限公司牛豫兰州兰石机械设备有限责任公司雷万庆上海锅炉厂有限公司王烱祥中国石化集团南京化学工业有限公司机械厂董安霞中山市金马游艺机有限公司康纪华中国重型机械工业协会肖力群亚大塑料制品有限公司贡爱国山东省特种设备检验研究院锅怀力港华辉信工程塑料（中山）有限公司孔德斌何健文目录第一章总则 (1)第二章考试机构 (2)第三章考试程序与要求 (4)第四章附则 (7)附件A 特种设备金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (9)附件B 特种设备非金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (40)附件C 特种设备焊接操作人员考试申请表 (49)附件D 特种设备焊接操作人员考试基本情况表 (50)附件E 金属材料焊接操作人员技能考试检验记录表 (51)附件F 非金属材料焊接操作人员技能考试检验记录表（PE） (53)附件G 特种设备焊接操作人员复审申请表 (56)附件H 特种设备焊接操作人员焊绩记录表 (57)相关章节和规范历次制（修）定情况 (58)特种设备焊接操作人员考核细则第一章总则第一条为了规范特种设备焊接操作人员考核工作，根据《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》，制定本细则。