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某机械有限公司安全生产责任制范文一、安全生产责任制的基本原则1. 安全第一原则我们公司坚持以人为本，安全生产责任制的首要原则是“安全第一”，确保员工的人身安全和健康。
2. 预防为主原则我们公司重视事前的预防工作，注重安全措施的全面性和有效性，从源头上杜绝事故的发生。
3. 综合治理原则我们公司强调全员参与和全员负责，形成企业、政府、员工、社会等多方合力共同推进安全生产工作。
二、机械有限公司安全生产责任制的组成1. 公司领导层公司领导层是安全生产责任制的第一责任人，承担着制定安全生产策略和政策、确定安全生产目标、监督安全生产工作等重要职责。
2. 安全生产管理部门安全生产管理部门负责公司的日常安全生产管理工作，包括制定安全生产制度和流程、培训员工的安全意识和操作技能、组织开展安全检查和隐患排查、组织应急演练等。
3. 岗位责任人岗位责任人是各个岗位上的管理人员，负责监督和管理本岗位上的安全生产工作，确保员工遵守规章制度和操作规程，及时发现和消除安全隐患。
4. 员工责任员工是公司安全生产责任制的重要组成部分，每个员工都有责任保证自己的安全和他人的安全，遵守公司的安全规定和操作流程，积极参与安全培训和演练。
5. 第三方合作伙伴责任对于公司的第三方合作伙伴，他们也应承担起相关的安全责任，遵守公司的安全规定和流程，共同维护好公司的安全环境。
三、机械有限公司安全生产责任制的实施1. 公司领导层职责（1）建立健全公司的安全管理制度和安全生产责任制，明确各级责任人的责任和权限。
（2）制定企业安全生产目标和年度计划，确保安全工作的规范化和持续推进。
（3）做好安全生产工作的信息发布和宣传工作，提高员工的安全意识和安全风险防范能力。
（4）加强对安全生产工作的监督检查，及时发现并解决存在的安全问题和隐患。
2. 安全生产管理部门职责（1）制定安全生产管理制度和操作规程，确保安全工作的全面实施和执行。
（2）组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和操作技能。
某机械有限公司安全生产责任制模版一、总则为了加强某机械有限公司（以下简称公司）的安全生产管理工作，确保员工的生命财产安全，保障公司的正常生产和经营，特制定本安全生产责任制模版。
二、安全委员会的职责1. 公司成立安全委员会，负责公司的安全生产管理工作。
2. 安全委员会由公司领导、安全主管和各部门负责人组成，由公司领导担任委员会主任。
3. 安全委员会负责制定公司的安全生产管理制度、安全规定和操作规程，并监督执行。
4. 安全委员会负责组织安全培训和演练活动，提高员工的安全意识和应急能力。
5. 安全委员会负责调查事故原因，分析事故隐患，并提出整改意见和措施。
6. 安全委员会对公司的安全生产工作进行定期检查和评估，及时发现和解决问题。
三、部门负责人的职责1. 部门负责人是公司安全生产工作的第一责任人，负责本部门的安全管理工作。
2. 部门负责人必须了解公司的安全生产管理制度和操作规程，并组织员工执行。
3. 部门负责人负责本部门的安全培训和演练活动，提高员工的安全意识和应急能力。
4. 部门负责人负责本部门的安全检查和隐患排查，做好安全记录和报告。
5. 部门负责人负责协调本部门的安全工作，及时整改发现的安全隐患。
6. 部门负责人对本部门的安全生产工作负总责，必须确保员工的生命财产安全。
四、员工的职责1. 员工必须了解公司的安全生产管理制度和操作规程，并遵守执行。
2. 员工要积极参加安全培训和演练活动，提高自身的安全意识和应急能力。
3. 员工要严格按照规定使用和保养安全防护设施，做好个人防护。
4. 员工要及时报告发现的安全隐患和事故，并配合处理和调查。
5. 员工要参与安全检查和隐患排查，积极整改自己的安全问题。
6. 员工要主动参与安全生产工作，共同维护公司的安全稳定。
五、安全责任追究1. 对于未履行安全职责，发生安全事故或造成安全隐患的人员，将按公司的安全管理规定追究责任。
2. 对于履行安全职责，积极参与安全工作，并能够有效防止事故或减少事故损失的人员，将给予表彰和奖励。
某机械有限公司安全生产责任制范本一、总则为了加强某机械有限公司的安全生产管理，确保员工的生命安全和财产安全，根据国家有关法律法规和安全生产管理的要求，制定本安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全责任和义务。
二、领导责任1. 公司领导班子应高度重视安全生产工作，树立安全发展观念，制定安全生产目标，确保安全生产工作的顺利进行。
2. 公司领导班子应按照法律法规和有关制度，定期检查公司安全生产工作的开展情况，及时解决存在的安全隐患和问题。
3. 公司领导班子应制定安全预案，明确责任划分，加强协调配合，确保事件发生时能够迅速、有序地进行应急处理。
三、安全生产部门责任1. 安全生产部门应协助公司领导班子制定安全生产目标和制度，负责安全生产工作的组织、协调和督导。
2. 安全生产部门应定期开展安全隐患排查，确保企业的设备设施、操作程序等符合相关标准和要求。
3. 安全生产部门应定期组织员工进行安全培训，提高员工的安全意识和应急能力。
四、部门负责人责任1. 各部门负责人应履行安全生产管理职责，保证部门工作的安全进行。
2. 各部门负责人应定期组织部门的安全会议，研究解决存在的安全问题和隐患。
3. 各部门负责人应保证员工按照操作规程进行作业，严禁操作违章和危险行为。
五、员工责任1. 员工应按照公司制定的安全管理制度和操作规程进行工作，严禁违章操作和危险行为。
2. 员工应参加公司组织的安全培训，提高自身的安全意识和安全技能。
3. 员工应及时向部门负责人或安全生产部门报告安全隐患和问题，积极参与安全事故的防范和处理工作。
六、安全事件处理责任1. 在安全事件发生时，部门负责人应立即组织人员进行应急处理，并及时向公司领导报告情况。
2. 安全生产部门应配合相关部门进行调查，查明事故原因，并制定相应的整改措施。
3. 安全事件责任人应承担相应的责任，接受相应教育和处罚，同时需要配合公司开展事件的善后工作。
七、绩效考核责任1. 公司领导班子应将安全生产纳入绩效考核体系，将安全工作的开展情况作为重要考核指标之一。
某机械有限公司安全生产责任制
包括以下几个方面：
1. 领导责任：公司的领导层应对安全生产负有最终责任，确保公司建立完善的安全生产管理体系，并为安全生产提供必要的资源和支持。
2. 职责明确：公司应确立安全生产责任的具体分工和责任人，明确各级管理人员、班组长和员工在安全生产方面的职责和义务。
3. 目标和政策：公司应制定安全生产的目标和政策，明确公司对安全生产的要求和标准，并确保全体员工都能理解和遵守。
4. 教育培训：公司应进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工能够正确操作和使用机械设备，预防事故的发生。
5. 安全检查和监督：公司应建立定期的安全检查制度，对生产过程、设备设施和工作环境进行检查和评估，发现安全隐患及时整改，并追究相关责任。
6. 应急预案：公司应制定应急预案，明确各级员工在突发事故和紧急情况下的应对措施和责任分工，保障及时有效地应对事故。
7. 奖惩措施：公司应建立健全的奖惩制度，对安全生产表现突出的员工进行表彰和奖励，对安全生产违规行为进行问责和处罚。
8. 安全文化建设：公司应倡导安全文化，营造重视安全、遵守规章制度的良好氛围，增强员工的安全意识和责任心。
总之，某机械有限公司安全生产责任制是通过明确各级管理人员和员工在安全生产方面的职责和义务，建立完善的管理体系和制度，推动公司全员参与安全生产，从而确保安全生产工作的持续改进和良好运行。
某机械有限公司安全生产责任制模版【公司名称】安全生产责任制第一章总则为了加强本公司的安全生产管理，确保员工的生命财产安全，特制定本安全生产责任制，以规范相关工作，并提高全员对安全生产的认识和重视程度。
第二章安全生产责任的划分1. 公司法人（1）公司法人是本公司的最高安全生产责任人，他对公司安全生产工作负有最终责任。
他应当制定和组织实施公司的安全生产目标，并落实到各个部门和岗位。
2. 安全生产部门（2）安全生产部门是公司安全生产工作的具体责任部门，负责制定公司的安全生产管理制度、规章制度，并监督和检查各部门、各岗位的安全生产工作。
（3）安全生产部门应当定期开展安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
3. 部门负责人（4）各部门负责人是本公司的安全生产责任人，他们负责安全生产工作在各自部门的落实和执行。
（5）部门负责人应当组织制定本部门的安全生产工作计划，并组织实施，同时对本部门的安全生产工作负责。
4. 岗位负责人（6）各岗位负责人是本公司的安全生产责任人，他们应当贯彻执行公司和部门的安全生产规定和要求，并负责管理和指导本岗位员工的安全生产工作。
（7）岗位负责人应当对本岗位员工的安全行为进行监督和检查，并及时发现和纠正安全隐患，确保岗位安全。
第三章安全生产责任的落实1. 公司法人的责任（8）公司法人应当亲自关心和组织安全生产工作，确保安全生产工作的顺利开展。
（9）公司法人应当制定和完善公司的安全生产制度，确保安全规章制度的执行。
（10）公司法人应当组织和开展安全教育和培训，提高全员的安全意识和技能。
（11）公司法人应当组织制定公司安全生产目标和计划，并对实施情况进行监督和检查。
2. 安全生产部门的责任（12）安全生产部门应当制定和完善公司的安全生产管理制度和规章制度，并组织实施。
（13）安全生产部门应当定期检查各部门、各岗位的安全生产工作，发现问题及时纠正。
（14）安全生产部门应当定期开展安全培训和教育，提高全员的安全意识和技能。
机械操作工安全责任制范本一、引言机械操作工作是一项需要高度责任心和安全意识的工作。
为了确保机械操作工作的安全性和高效性，本公司制定了机械操作工安全责任制，以明确机械操作工应承担的安全责任和义务。
二、安全责任的明确1.机械操作工应具备相关的操作技能和证书，并接受过相应的培训，熟悉机械设备的操作规程和安全操作流程。
2.机械操作工必须严格按照操作规程和安全操作流程进行作业，不得擅自操作、调整机械设备，遵守设备操作规程。
3.机械操作工应定期检查机械设备的工作状态和安全装置，发现异常及时报修或通知相关部门。
4.机械操作工应按照安全规定进行个人防护，使用符合要求的防护装备，如安全帽、防护眼镜、防护手套等。
5.机械操作工在作业过程中应保持冷静和集中注意力，不得参与其他与该项工作无关的活动，不得在操作设备时使用手机或其他电子设备。
6.机械操作工应随时监测机械设备的工作情况和环境安全情况，并在发现异常情况时立即停机或报告相关负责人。
7.机械操作工应加强知识学习和技能培训，不断提高自身的操作水平和安全意识，遵守公司安全规定。
三、安全监管的加强1.公司将建立健全机械设备的安全管理制度，对机械设备的维护、保养、检修进行规范化管理。
2.公司设立安全监督部门，对机械操作工的安全作业进行监督和检查，发现问题及时制定整改措施并追究相关人员的安全责任。
3.公司将配备专门的安全督导员，负责现场安全管理，对机械操作工的作业现场进行巡视和检查，确保机械操作工的安全作业。
4.公司将组织定期的安全培训和交流活动，提高机械操作工的安全意识和技能，强化安全责任意识。
四、安全问题的处理1.如发生机械操作工的安全违规行为或事故，公司将按照相关规定进行追究责任，并给予相应的处理和处罚。
2.公司将建立和完善事故报告和事故调查制度，对机械操作工的事故进行调查研究，总结教训，避免类似事故的再次发生。
3.公司将对机械操作工的事故处理过程进行审查，并及时反馈处理结果，以规范机械操作工的行为。
机械工安全生产责任制模版一、要积极参加不同形式的安全生产会议，树立安全第一思想，严格遵章守纪，不违犯劳动纪律，坚守工作岗位，不串岗，不酒后作业，集中精力进行安全生产。
二、认真学习机械施工安全技术操作规程，熟知安全知识，按规定组装各类机械施工设备，精心操作，严格执行十不吊，拒绝违章指挥，不违章作业，不冒险蛮干。
三、要坚持班前自检制度，对所操作的机械设备进行各个部位检查，排除不安全因素，不得超负荷或带病运转，并班前试转或试吊，达到良好方正式开始作业。
用毕后，切断电源，闸箱锁好，同时定期或不定期维修保养，始终保持良好洁净。
四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底，不得擅自变更不执行，并不得动用电气和他人机械设备。
五、正确使用防护用品，要衣着整齐、戴好安全帽，高处检修系好安全带，加强自我防护。
六、对各级检查出隐患，按要求及时整改，并接受惩罚。
机械工安全生产责任制模版（2）一、引言安全生产是企业可持续发展的基础，对于机械工行业尤为重要。
为了保障员工的身体健康和生命安全，加强机械工安全生产责任制是必不可少的。
本文将探讨机械工安全生产责任制的模板，以供参考和借鉴。
二、机械工安全生产责任分工1. 企业领导层责任（1）树立安全生产意识，将安全生产摆在首位，作为企业发展的核心指标。
（2）制定明确的安全生产方针和目标，并确保其落实。
（3）建立健全安全生产组织架构，明确相关部门和人员的职责和权限。
（4）投入足够的安全生产资金和资源，确保设备、设施的运行安全。
（5）定期组织安全生产培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
（6）建立有效的安全生产内部检查机制，及时发现和解决潜在的安全隐患。
（7）对安全工作进行评估和指导，确保安全生产目标的实现。
2. 机械工安全生产部门责任（1）制定和完善安全生产管理制度和流程，并确保其有效运行。
（2）负责安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
（3）建立健全安全生产档案和统计制度，收集、分析和报告安全生产数据。
一、总则第一条为加强机械安全生产管理，保障员工的生命安全和身体健康，预防事故发生，促进企业持续稳定发展，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有机械设备的操作、管理、维护及使用过程中的安全生产管理。
二、安全生产责任制第三条公司领导层对本单位的安全生产工作全面负责，具体职责如下：1. 严格执行国家有关安全生产的法律、法规、政策，建立健全安全生产责任制；2. 确保安全生产投入，为安全生产提供必要的资金、设备、技术和人力支持；3. 定期召开安全生产工作会议，研究解决安全生产中的重大问题；4. 加强安全生产教育培训，提高员工安全生产意识；5. 组织开展安全生产检查，及时消除事故隐患；6. 负责事故调查处理，落实事故责任追究。
第四条各部门负责人对本部门的安全生产工作负直接责任，具体职责如下：1. 落实本部门的安全生产责任制，明确各岗位安全生产职责；2. 组织开展本部门的安全生产教育培训，提高员工安全生产意识；3. 负责本部门设备的日常检查、维护和保养；4. 及时发现并报告安全生产隐患，确保整改到位；5. 组织开展本部门的安全生产检查，落实安全生产措施；6. 负责事故调查处理，落实事故责任追究。
第五条各岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任，具体职责如下：1. 遵守安全生产规章制度，严格执行操作规程；2. 参加安全生产教育培训，提高安全生产意识；3. 发现安全生产隐患，及时报告并采取必要措施；4. 配合安全生产检查，落实安全生产措施；5. 遵守劳动纪律，确保自身安全。
三、安全生产教育培训第六条公司应定期组织安全生产教育培训，提高员工安全生产意识，具体内容包括：1. 国家有关安全生产的法律、法规、政策；2. 安全生产规章制度和操作规程；3. 事故案例分析及防范措施；4. 应急救援知识；5. 机械设备操作技能。
四、安全生产检查与隐患排查第七条公司应定期开展安全生产检查，重点检查以下几个方面：1. 安全生产责任制落实情况；2. 机械设备、设施、电气设备等安全状况；3. 作业现场安全措施落实情况；4. 事故隐患排查治理情况；5. 应急预案的制定和演练情况。
机械、动力安全生产责任制范文第一章总则第一条为了加强机械、动力设备安全生产管理，保障员工的人身安全和财产安全，根据相关法律法规及公司的实际情况，制定本责任制。
第二条本责任制适用于公司内部所有机械、动力设备的管理及使用过程。
第三条公司成立专门的安全生产管理部门，负责机械、动力设备的安全生产管理工作，并对本责任制的执行进行监督。
第四条公司在机械、动力设备安全生产过程中，坚持预防为主、综合治理的原则，采取技术、组织、制度等相结合的措施，确保安全生产。
第五条公司内部所有员工都有安全生产的责任，每位员工都应遵守相关法律法规，并积极参与安全生产工作。
第二章机械、动力设备管理责任第六条公司设立机械、动力设备管理岗位，负责机械、动力设备的管理工作，确保其正常运行和安全使用。
第七条机械、动力设备管理岗位的职责包括：（一）制定机械、动力设备的安全管理制度和标准。
（二）监督机械、动力设备的日常维护和保养工作。
（三）组织机械、动力设备的定期检查和维修。
（四）组织机械、动力设备的安全培训和操作规范的制定。
（五）开展机械、动力设备的安全隐患排查和整改工作。
（六）报告和处理机械、动力设备的事故和不安全事件。
第八条机械、动力设备管理岗位应设定专门的岗位人员，具备相关的专业知识和技能，并定期进行培训，提高其管理水平。
第九条机械、动力设备管理岗位应与相关部门和人员密切配合，共同做好机械、动力设备的安全工作。
第三章机械、动力设备使用责任第十条公司设立机械、动力设备使用岗位，负责机械、动力设备的操作和使用工作，确保其安全运行。
第十一条机械、动力设备使用岗位的职责包括：（一）熟悉机械、动力设备的操作规程和使用说明。
（二）严格按照操作规程和使用说明进行操作和使用。
（三）及时发现和报告机械、动力设备的异常情况和隐患。
（四）参与机械、动力设备的保养和维修工作。
第十二条机械、动力设备使用岗位应设定专门的岗位人员，具备相关的专业知识和技能，并定期进行培训，提高其操作和使用能力。
机械操作工安全生产责任制范本一、引言安全生产是企业发展的基石，为了保障机械操作工在工作中的安全，有效降低事故发生的概率，特制定本《机械操作工安全生产责任制》。
本制度的目的是明确机械操作工的安全生产责任和权益，推动企业安全生产管理工作的落实。
二、机械操作工安全生产责任1. 机械操作工必须了解并严格遵守国家和企业的安全生产法规以及相关安全操作规程，提高安全意识，严守纪律，确保安全生产；2. 机械操作工必须参加企业组织的安全培训，学习掌握相关安全知识和操作技能，提高安全水平；3. 机械操作工在工作前必须对机械设备进行必要的检查和维护，确保设备的完好和安全性；4. 机械操作工在操作机械设备时必须严格按照操作规程进行，禁止违章操作，避免事故发生；5. 机械操作工必须严格遵守个人防护要求，佩戴好个人防护装备，做好自我保护；6. 机械操作工在发现设备故障、隐患或其他安全问题时，应立即上报，并采取紧急措施进行处理；7. 机械操作工必须积极参与企业的安全生产管理工作，配合企业的安全检查和隐患排查，积极提出合理化建议；8. 机械操作工必须积极参加安全生产事故应急演练，掌握应急处置技能，提高自身应对能力；9. 机械操作工必须维护工作环境的整洁和设备的清洁，确保工作场所的安全和卫生；10. 机械操作工必须勇于发扬爱岗敬业的精神，严禁酗酒、吸毒和玩忽职守等违纪行为，维护企业的正常运转。
三、机械操作工权益保障1. 机械操作工有权获得合法、安全、卫生的工作环境；2. 机械操作工有权获得必要的工作防护用品和装备；3. 机械操作工有权获得相关安全技术培训和操作指导；4. 机械操作工有权获得与工作相适应的工资待遇；5. 机械操作工有权获得安全生产事故发生时的合理赔偿和救治；6. 机械操作工有权获得对工作成果和贡献的合理评价和奖励；7. 机械操作工有权获得对工作中的合法权益进行维护的机会和渠道。
四、机械操作工安全生产责任追究1. 对于严重违反安全操作规程的机械操作工，一经查实，将严肃追究其责任，并依法给予相应的处罚；2. 对于因机械操作工违章操作或过失导致的事故，将按照《安全生产责任追究条例》进行追究责任，包括行政、刑事及民事责任；3. 机械操作工违反安全生产责任制的，将予以适当的纪律处分，包括批评教育、书面警告、停职检查、降职、辞退等。
文件编号：TP-AR-L3820There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.（示范文本）编制：_______________审核：_______________单位：_______________某机械有限公司安全生产责任制正式样本某机械有限公司安全生产责任制正式样本使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
1 总则1.1 为了贯彻国家关于“安全第一，预防为主”的安全生产方针，保障劳动者在生产劳动过程中的安全和健康，特制订本制度。
1.2 XX机械有限公司各部门均应按本制度制订的各级安全生产责任制，组织实施。
安全生产管理部监督执行。
1.3 公司及公司各级负责人，都要坚持“安全第一，预防为主”的方针，严格执行安全生产责任制，抓好安全生产工作。
任何单位和个人都有权拒绝执行违反安全规程的生产指令，并有权向上一级安全生产管理部门报告。
1.4 本制度根据《中华人民共和国劳动法》制订。
2 公司级领导安全生产职责2.1 总经理安全生产职责：2.1.1落实国家和上级部门的安全生产方针、政策、法规制度，对本单位的职业安全卫生负全面责任。
2.1.2必须坚持安全生产管理“五同时”，即在计划、布置、检查、总结、评比时，同时布置安全工作。
2.1.3组织制订本单位安全生产目标，审定本单位安全规划和计划，对重大问题作出决策。
督促检查各级领导、各职能部门、各生产单位的安全生产工作落实情况和安全生产责任制执行情况。
定期召开安委会，研究安全生产工作，针对存在的问题，制订解决办法。
2.1.4负责设置安全生产管理机构，配备安全技术管理人员。
2.1.5组织好综合安全检查及专项安全检查，并对查出的事故隐患采取措施及时消除。
2.1.6接到安全生产监督监察部门发出的安全隐患整改指令后，组织有关部门在限期内解决。
2.1.7对于新建、改建、扩建、引进和技术改造的工程项目，必须做到劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
2.1.8贯彻执行国家和公司有关规定，确保职业安全卫生技术措施计划经费、安全教育和安全奖励经费的落实，并合理使用。
2.2 党委书记安全生产职责2.2.1认真贯彻执行党的“安全第一，预防为主”的方针以及安全政策、法规。
把安全生产列为重要议事日程，研究分析员工安全生产思想动态，抓好安全生产宣传教育工作，对完成企业安全目标负有保证和监督的职责。
2.2.2把安全生产纳入先进党支部、优秀党员竞赛活动，凡发生重伤以上人身事故的所在支部不能评为先进党支部，并把安全生产工作的好坏作为考核各级党员干部的一项条件。
2.3 公司安全生产主管副总经理安全生产职责：2.3.1协助总经理具体负责安全生产工作。
2.3.2直接领导安全生产管理部门工作，组织制定安全生产规划、计划和技术措施。
组织制定安全生产规章制度，并督促贯彻落实。
2.3.3坚持“安全第一，预防为主”的方针，定期研究安全生产工作，针对存在的问题，制定解决办法。
在计划、布置、检查、总结、评比工作时要有安全内容。
2.3.4定期组织召开公司安全生产委员会全体会议，研究制定公司安全生产管理目标、决策、重大措施等，及时消除重大隐患，提高本质安全程度。
2.3.5组织由人事组织部负责的特种人员进行安全技术教育，并进行安全培训和考核。
2.3.6及时组织月、季度和节假日前安全大检查及专业性安全检查，对查出的安全隐患要采取措施，及时消除，确保安全生产。
2.3.7在审查新建、改建、扩建、技术改造、引进等重要经济技术项目时，同时审查相应的职业安全卫生措施，并督促检查技安部门参与此项工作。
2.3.8 督促检查各级领导、各职能部门安全生产责任制落实情况。
2.3.9积极组织推行现代化安全生产管理方法和应用，组织安全生产竞赛和先进经验交流，表彰先进工作者。
2.3.10主持事故调查，分析和制定防范措施，对造成重大伤亡事故的责任者提出处理意见。
2.3.11监督检查行政安全管理工作和对员工劳动条件的改善。
2.3.12组织贯彻实施《劳动法》、《工会劳动保护监督检查条例》。
2.3.13组织开展劳动竞赛，对员工进行教育时，应将安全生产列为重要内容之一。
2.3.14参加“三同时”审查和重伤以上人身事故的调查处理。
2.3.15监督检查企业在开展经济承包活动中，承包合同是否有安全内容。
2.4 工会主席安全生产职责2.4.1监督检查行政安全管理工作和对员工劳动条件的改善。
2.4.2组织贯彻实施《劳动法》、《工会劳动保护监督检查条例》。
2.4.3组织开展劳动竞赛，对员工进行教育时，应将安全生产列为重要内容之一。
2.4.4参加“三同时”审查和重伤以上人身事故的调查处理。
2.4.5监督有关行政部门是否按规定及时提取劳保措施经费和安全教育活动经费，并做到专款专用。
2.4.6监督检查企业在开展经济承包活动中，承包合同是否有安全内容。
2.5 其它公司领导安全生产职责：2.5.1认真贯彻安全工作“谁主管，谁负责”的原则，在总经理的领导下，对分管业务部门的安全工作负主要领导责任。
2.5.2对本人负责的重点安全（防火）部位要按时进行检查。
2.5.3在各自主管的范围内，认真搞好安全生产工作，督促分管的职能部门落实安全生产职责，在计划、布置、检查、总结、评比工作时，应有安全内容。
2.5.4 在审批企业年度各项计划时要同时审批安全技术措施计划、安全生产教育培训计划，并监督执行。
2.5.5在审查企业新、改、扩建和技术改造工程项目时，要同时审查职业安全卫生措施。
2.5.6在组织和指导事故调查时，坚持按“四不放过”的原则，对事故进行调查、分析、处理。
2.5.7组织分管业务部门的安全教育。
3、生产经营单位法人代表安全生产承诺职责3.1公司总经理是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。
3.2总经理依据国家和地方有关安全生产的法律、法规、制度、规章及相关标准等要求，代表本单位签订或发布安全生产管理工作承诺或责任书。
3.3按照承诺的内容和要求，积极组织落实本单位安全生产的工作主体责任。
建立健全安全责任制和各项规章制度，并严格执行。
按规定建立安全管理机构和配备安全管理人员。
自觉接受政府及安监部门的监督管理，切实把安全工作责任落实到部门和责任人。
3.4保证本公司安全生产投入的有效实施。
按规定配备各类安全生产、劳动防护用品和消防设备等；作业场所的安全标志齐全，并符合要求；安全通道畅通；作业环境、劳动条件、职业防护和消防用品用具满足安全生产要求，并教育员工按规定佩带使用。
为员工参加工伤保险，为作业人员交纳保险费用。
3.5定期组织员工开展安全知识、消防知识等的教育培训活动，提高员工的安全意识和安全业务技能，使从业人员能够果断、正确地处置各种突发事件。
3.6督促、检查本单位安全主管部门的安全生产工作，消除安全事故隐患，对重大危险源和易发事故的重点部位实施有效监测、监控，落实重点部位、重点岗位应急措施，建立定期巡回检查制度，制定安全事故应急救援预案，并定期组织进行演练。
3.7及时如实报告生产安全事故。
如单位发生重大或造成较大社会影响的安全事故，立即停业整顿。
因未依法履行主体责任，或因安全投入不到位等原因导致安全事故的，按规定接受相应的经济处罚，并承担相应的法律责任。
4 各单位（分公司）第一责任人的安全生产职责：4.1 认真贯彻执行上级有关安全生产方针、政策、法规及单位有关安全生产管理的各项规章制度。
对本单位职工的职业安全卫生负全面责任。
4.2 在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，必须同时把安全工作贯彻到每个具体环节中去，做到安全生产经常化、具体化、制度化、标准化。
组织好工人班前班中的岗位安全检查，每月至少组织一次全面性的安全检查，针对存在的问题，及时采取措施，在保证安全的条件下进行生产。
4.3组织职工的安全教育和专业安全知识培训，严格执行持证上岗制度。
4.4对临时性危险作业应组织制订安全防护措施，并经主管部门审批，指定专人负责现场指挥。
4.5 组织编制职业安全卫生技术措施计划，负责组织实施。
4.6 熟悉并严格执行上级及本单位事故管理规定。
4.7 做好女职工特殊劳动保护工作。
4.8 按规定发放个人劳动防护用品，教育职工正确使用。
4.9在编制生产作业计划时，应提出安全生产要求，生产调度会，应有安全生产内容。
4.10 组织好均衡生产和文明生产，严格控制加班加点，注意搞好劳逸结合。
5 各职能部门安全生产责任5.1 综合管理部安全生产责任：5.1.1负责做好贯彻公司领导在各种会议上所布置的在有关安全生产、环境保护、工业卫生内容的记录。
5.1.2负责协助公司领导处理和督促检查有关安全生产、环境保护、工业卫生工作。
5.1.3及时传递和贯彻有关安全生产、环境保护、工业卫生方面的文件精神和文件资料。
5.1.4做好对所属车辆的安全管理工作。
对车辆精心保养，对驾驶员加强安全教育，确保运输安全。
5.1.5贯彻执行《中华人民共和国消防法》和地方政府、上级主管部门的消防法规，做好消防工作。
5.1.6 制订年度消防管理工作计划，并负责实施。
5.1.7制订消防安全管理制度，并对执行情况进行监督检查。
5.1.8经常对员工进行消防安全教育，制订本单位消防预案，并组织消防演练。
组织专兼职消防人员的培训。
5.1.9负责配备消防器材，组织消防安全检查，监督整改消防隐患。
5.1.10参加新建、改建、扩建等工程项目的设计审查和竣工验收5.1.11负责火灾事故的调查、处理。
5.1.12负责组织开展本单位消防竞赛、评比活动。
5.2 经营管理部安全生产责任：5.2.1经营管理部在编制本单位长远规划、年度综合计划时，并负责组织实施。
5.2.2在组织实施新建、改建、扩建和技术改造项目时，应按“三同时”规定办理。
5.2.3负责机械、电气、起重、锅炉、压力容器和化工设备等的安全管理，保证安全附件齐全、灵敏、有效。
按照安全技术规范定期进行检查和检验，使全部设备保持完好状态。
5.2.4新设备（包括自制设备）投入使用前应组织鉴定验收，确保其符合安全技术要求。
5.2.5负责编制设备的安全操作规程，组织或参与有关事故调查分析，并提出防范措施。
5.3 安全生产管理部门安全生产责任：5.3.1宣传、执行国家和公司有关安全生产、职业安全卫生法规和规程，监督检查本单位各部门的执行情况。
