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OA选型工作汇报OA是OFFICE AUTOMATION的缩写，译为办公自动化，当前优秀的OA软件供应商，已经把OA系统的设计重点，从仅仅实现无纸化办公、工作流灵活自定义等提高办公效率的技术层面，上升到通过OA提高企业管理效率和水平的高度。
OA软件解决企业的日常管理规范化、增加企业的可控性、提高企业运转的效率的基本问题，范围涉及工作管理、任务执行管理、知识管理、日常行政管理、各种事项的审批、办公资源的管理、多人多部门的协同办公、以及各种信息的沟通与传递。
明确关键需求1.工作管理：提高企业领导对企业的可控性，高效地了解到每个员工工作的进展情况、困惑、心态等信息，并更合理地做好时间管理，提供领导对员工工作给予指导、激励、反馈的多种渠道。
2.任务管理：引入任务的分配、转发、分解、督办、指导、评价、反馈、协作机制，提高企业的执行力以及各部门的协作能力。
3.流程规范：通过规范的流程定义，实现内部的无纸化审批，让企业的领导可以摆脱时间和地域的障碍，随时可以登陆办公系统批示工作和文件。
4.知识管理：体现以人为本的管理思想，激励员工的奉献精神，组建学习型组织，使企业内部的知识得以提炼和共享。
5.营造企业更加和谐的企业文化氛围：给予优秀的员工，更多表现自己、参与管理的渠道，提供更加有效的沟通平台、协作平台，提升企业的协同工作效率。
明确选型标准OA选型，将按照以下标准选择供应商：上述表中的关键指标解析：1、易用性系统界面友好，亲和度强，功能完整，具备消息提示功能。
同时具有一体化的后台管理，方便管理人员对系统进行管理与维护。
由于业务的改变，不可避免的发生人员变动等情况，系统还要具备高度的灵活性，可适应机构或人员的调整，保证业务流程可以顺利、完整的运行，这就要求系统要具有流程自定义的功能，当发生变化时，可以及时调整流程，而不需要改动代码。
2、稳定性系统是以关系型数据库应用为核心，稳定的关系型数据库是基础。
另外，系统还要具备海量数据、用户迸发处理的能力，保证稳定、高效的运行。
OA不是万能的，但对于现在信息化高速发展的时代，没有OA则是万万不能的，对于想要成为优秀乃至卓越的企业更是如此。
虽然OA很重要，但一套OA系统对于不同企业而言却有着不同的效果，有些企业选择了一套合适的OA，企业效率大大提升，业绩突飞猛进，有些企业则因为OA而深入泥潭，那对于外行来说，选择OA成为较为棘手也较为我们在选型OA系统的时候应该注意哪些问题呢？怎么选择OA才能让OA的价值最大化呢？接下来我们将主要从适用性、经济性、安全性、操作便捷性这几个方面去剖析如何挑选一个性价比最高的OA。
1、适用性：和企业的需求搭不搭，不要为了信息化而信息化，要记住信息化的最终目的是为了提高效率。
我们经常看到有些类型企业上某些OA简直是劳民伤财，花了成本不说，还达不到预期的效果，反而拖低整体的工作效率。
所以在适用性这方面我们要很好的权衡考量，主要是考虑企业是否需要上OA，上什么样的OA。
在是否需要上OA上，企业需要根据企业的实际情况做出具体的评判，这些实际情况包括部门人员组成情况、预计多少人会使用OA、OA产生的价值、OA产生的经济成本（包括显性成本和隐性成本呢）等。
在上什么样的OA上，我们觉得应该根据企业进行模块化配置，如若公司对于协同办公的要求特别多的，我们可以考虑主要上协同办公类OA，如若企业生产管理亟待提升，我们则可以考虑上一个差旅管理系统，当然根据系统的不一样，价格也相应的千差万别。
2、经济性：在经济性上，我们需要考虑上一套OA带来的经济成本与经济效益，上述我们提到，这里的成本是包括显性成本与隐性成本在内的。
现在的OA分为两类，一种是传统的基于C/S的OA系统，一种是基于B/S的SaaS类OA，在经济性上，我们倾向于认为SaaS类的OA系统更胜一筹，供应商的服务成本较低，相应的产品价格也低，就价格而言，SaaS省去了大量的安装成本、后期维护成本、管理员培训成本。
传统的OA在这些成本上不仅处于劣势，而且还额外增加了一些隐性成本，这些隐性成本可以从下述的图片当中看出：传统OA的弊端传统的OA保守诟病，大多数功能都是鸡肋，如果公司中所有的事都要按造OA来执行，那么有些操作流程甚至比手工操作还麻烦，无疑大大的降低了工作效率，从而增加了隐性成本。
OA选型注意事项
现在的OA市场比较成熟，但是市场上的OA场商也是纷繁复杂的，弄得企业在OA选型上面总是摸不着头脑，78OA给大家的几点建议，让企业都可以找到最适合自己的OA！
第一点：功能，企业上OA无非是为了借助OA里面的功能来帮助企业规范办公，提高办公效率。
但有时功能多并不代表这款OA就很强大，功能集成太多，某些细节必定做不精的，企业选OA在功能上只需要选那些功能最适合自己公司的就OK了；
第二点：安全，数据信息安全对于一个企业来说是非常重要的，如果一个企业的信息、数据总是外泄的话，那么这个企业在市场上还有什么竞争力可言啦；
第三点：售后服务，OA的使用是一个长期的过程，所以售后是很重要的，小公司的售后一般都没有保障，可能没做多久，就找不到人了；
第四点：性价比要高.
九思软件相关负责人认为，企业对OA系统的认知度不足40%，对于如何选择OA系统，他们建议从以下方面入手：
1．厂商资质：考察厂商的规模、人员配备、资质等。
通过对厂商资质的考量，一来可避免因厂商自身因素带来日后无法正常维护的问题，二来也可以考量是否可以跟随着厂商成长，因为用户的OA系统也在不断的成长，从而形成共赢的局面，避免重复投资，浪费大量的人力和物力成本。
2．产品功能：要考察产品功能点。
简洁大方的界面、快捷方便的操作方式、可配置性高、灵活易用，能够满足未来需求的快速扩张等。
OA系统5大选型技巧OA系统5大选型技巧企业在选型OA前应该注意哪些问题?企业部署OA系统时应该如何规划细节?企业选择OA办公系统后，何如能真正使用起来?下面是店铺为大家整理的OA系统5大选型技巧，欢迎阅读与收藏。
OA系统实用指南，选型OA系统5大技巧现在的OA系统市场很火，市场上品牌林立，泛微OA公司上市、致远OA、华天动力OA正在走资本上市之路，金和OA、蓝凌OA也是三板上市企业。
面对OA市场中林林种种的品牌，企业应该如何选型OA系统呢?笔者将以一个15年OA使用者的角度层层剖析OA办公系统。
不同OA厂商都会对用户灌输其各自的OA理念，从各自的优势特点去阐述OA的不同特征，引导用户投怀送抱，但很少有企业会完全清楚OA到底好在哪里，能给企业带来哪些切身好处。
OA的概念很多有产品型OA、项目型OA、平台型OA、概念型OA，这其中，泛微OA主打协同管理，致远OA主打渠道为王，华天动力OA主打技术温情牌，蓝凌OA主打大客户首选。
第一、平台型OA系统是企业首选不管哪种类型的OA系统，对于企业来说，企业需要发展，只有平台型的OA系统最适合企业选择。
平台型OA在宣传自己的OA系统时，通常会强调平台型OA构建在通用软件平台上、定制开发能力极强、易用性好、易扩展、易集成的明显优势，大行其道。
看好平台型OA，一些技术初级、系统简陋的传统OA厂商也纷纷借机披上“平台型OA”、“平台型协同”的外衣，宣称自己的OA产品也是平台型协同软件，让用户难于判别“平台型OA”的综合实力，从而陷入选型的误区。
所谓平台，没有数年之功是没有办法检验出来的，建议企业在选型平台型OA是要注意选择十年以上的品牌。
避开一些打着平台OA系统头衔的新进者，时间是最好的试金石。
第二、平台型OA系统要打通信息孤岛经过多年信息化建设，OA、CRM、进销存、HR甚至ERP等应用软件在企业中开始普及，但由于各个软件属于不同厂商，没有形成统一的技术平台，很容易让企业信息成为“孤岛”，企业迫切需要解决“孤岛之痛”。
第一部分：oa选型的几点建议OA选型的几个重要条件第一：厂商能持续发展，只有能长期持续发展的公司才能给你提供长期的支持和升级。
第二：厂商要专注OA，一个厂商如果是什么软件都搞，我相信这些软件中肯定有尝试发展新的业务软件在里面，我们可不能当厂商的试验品，由于他是多赢化发展，有可能那天就把发展不好的业务给砍掉，也有可能砍掉的就是你买的产品。
第三：产品要易用，oa产品是提供给企业全员的信息化产品，每个企业中的员工不是掌握的电脑水平都是一样的，一定要让大家易用，才能保证系统的成功应用。
第四：功能不要太全，有柔性就行，没有十全十美的产品，只要他能变通实现就行。
第二部分：OA软件的开发语言OA软件的开发语言很多，目前较为常见的有ASP/PHP/.LotuDomino/.Net/JAVA 五种语言，五种语言各有特色，其最鲜明的就是——他们代表了“计算机语言发展使用简史”。
1. ASP语言ASP是微软的初始WEB产品，在97年左右推向市场，是最初较早的WEB 语言技术，很多小型简单的网站都是用ASP语言开发的，由于是九十年代的产品，所以在计算机语言升级以后，其本身最大的一个问题就突显了出来其可扩展性比较差，与现在的主流计算机语言.NET和JAVA对接都很困难，所以我们经常见到很多用ASP语言技术开发的小型网站在2003年以后面临升级等问题时都令人头疼，最后很多公司都采取了弃用之前的ASP语言结构的产品转而使用最近的语言技术开发网站。
使用ASP语言脚本技术开发的产品最令软体工程师头疼的是ASP技术与.NET平台对接基本不太可能（笔者过去就经历过ASP网站改造成.NET网站的事情，那经历简直可以用“苦难”两个字来形容）。
由于ASP的语言久远，所以现在在新开发的系统已经使用不多。
今天市场上依然能够看到的ASP语言开发的OA软件多是在05年以前生产的产品的基础上改善的。
目前用ASP语言开发的产品有：金和标准版、赛飞OA等。
和您一样，内行青睐万户OAOA办公系统选型的三个关注点对OA选型客户的建议是，充分调查研究，理性选型。
接下来，将对OA选型关注点进行详细说明，希望能够对OA选型客户有所帮助。
1、爱你多一点>你爱它多一点选择OA办公系统要重点考察OA厂商的态度，判断他们是否重视你，选择一个爱你的人，远比选择一个你爱的人重要。
OA办公系统涉及全员应用，选购OA办公系统与采购财务软件、硬件设备不同，不是一次性实现买卖交易，而是持续一年甚至多年的管理变革、咨询和人工服务。
所以，OA客户需要不断与OA厂商互动，来解决实施、应用、推广过程中遇到的各种需求变更、BUG处理、功能调整、软件集成等问题。
在持续出现的、纷繁复杂的问题面前，客户只有与重视自身需求的OA厂商合作才会取得事半功倍的效果。
九思软件将“关注客户价值最大化”作为企业价值观，并且一直在切身履行，与客户做一生一世的买卖。
2、重核心价值OA办公系统功能甚多，企业对OA需求也趋于个性化，是满足个性化需求还是着重核心需求，成为OA选型的难点。
显然，提高全员的工作效率不是靠某个部门、某个领导、某个人的效率，而是靠客户实现OA核心功能作用的结果，所以注重OA办公系统的核心价值，成为OA办公系统功能筛选的标准。
如果以给企业带来价值大小的纬度对所有功能模块评估的话，基本上遵循80：20定律，其中的工作流程模块、协同工作模块、项目管理模块为企业带来的了80%的价值，而其余的模块带来20%的价值OA办公系统的核心应用有：流程审批、协同工作、公文管理（国企和政府机关）、文档管理、信息中心、计划管理、项目管理、任务管理、会议管理、系统集成、门户定制、通讯录、工作便签。
因此抓住核心价值，考察OA工作流程、协同工作、项目管理的技术水准，成为产品选型的不二选择。
3、以综合成本为度量衡很多客户的CIO或者信息化负责人，在评估OA办公系统的成本是，只是简单的考虑到公司在OA办公系统项目上的预算和供应商的报价，而忽视了OA办公系统部署的软硬件环境成本、软件实施过程中参与人员的时间成本、培训成本、将来的维护难度和服务成本、将来数据集成的开发成本、升级成本和数据迁移成本等等。
OA软件选型报告1. 引言办公自动化（Office Automation，简称OA）是指通过计算机和信息技术来实现办公工作的自动化和信息化。
OA软件是办公自动化的核心工具，能够提高办公效率、简化流程、降低成本。
本报告将从需求分析、选型标准、候选软件评估以及最终选型四个方面，为公司选择合适的OA软件提供支持。
2. 需求分析在进行OA软件选型前，我们需要对公司的需求进行充分的分析。
以下是我们对OA软件的需求进行的初步总结：1.文件管理：能够方便地管理和共享各类文件，支持版本控制和权限管理。
2.协同办公：支持多人实时协同编辑、会议调度、任务分配等功能。
3.流程管理：能够对办公流程进行自定义和优化，提高工作效率。
4.通知和提醒：及时推送通知和提醒，保证工作的及时性。
5.报表统计：支持生成各类报表和数据分析，为决策提供支持。
3. 选型标准在选择OA软件时，我们应该根据公司的需求制定选型标准。
以下是我们为OA软件选型制定的标准：1.功能完备性：软件应该具备满足公司需求的所有基本功能，并且支持可扩展的插件。
2.用户友好性：软件应该具备良好的用户界面设计和操作体验，降低培训成本。
3.可靠性和稳定性：软件应该具备高可靠性和稳定性，保证数据的安全和稳定运行。
4.安全性：软件应该具备严格的权限管理和数据加密功能，保护公司的敏感信息。
5.可定制性：软件应该支持灵活的定制，满足公司特定的业务需求。
4. 候选软件评估基于需求分析和选型标准，我们对市场上常见的OA软件进行了评估，并从中挑选出了以下三个候选软件：4.1 软件A软件A是一款功能非常全面的OA软件，拥有强大的文件管理、协同办公和流程管理功能。
它具有直观友好的用户界面，易于上手。
同时，软件A还支持丰富的插件，可以根据公司的特定需求进行定制。
然而，软件A在安全性方面存在一些隐患，需要加强权限管理和数据加密功能。
4.2 软件B软件B是一款非常稳定可靠的OA软件，具备高度的安全性和可定制性。
OA办公系统选型的五个要点一个企业的OA办公系统从开始到成功实施有其相对繁杂的过程。
从调研到最终上线，其间需要经过多次的沟通、测试、调整，这其中需要密切关注以下几个要点：要点一，初期调研是根本在互联网高度普及的今天，企业职员往往对企业信息系统多少有所了解，并且很有可能产生过通过企业信息化来摆脱手工处理繁琐而重复工作的想法。
其实这就是对OA办公系统功能的一种最基本的需求，仔细了解他们对将来自动化办公的期望和要求，也就达到了前期功能调研的目的。
而在产品调研方面需要“广撒网”。
要尽可能了解目前市面上的所有产品，其产品资料也是越多越好。
这样，收集的产品资料才能更直观，也能更方便了解其功能。
其次，应带有一定标准去了解各产品，这个标准应从前期对本企业的调研中总结出来，不一定要形成书面材料，但在产品调研过程中要心中有数。
市面上的产品形形色色，只有这样才能省时省力地找出几个符合本企业需求的重点产品，以备详细了解和比较，为后期的选型工作打好坚实基础。
要点二，坚持观念去选型这一步只需在调研初期选定的几个重点产品中选择就可以了，但事情并不比之前的工作轻松，因为这些产品往往在主要功能实现上差别很小，就好比到了企业招聘的最后一关面试，取舍将会更难。
首先从软件结构上考虑，应选择与公司条件相适应的，这样修改、扩充和维护时将容易实现。
虽然现在的OA办公系统大多通用性很强，可以随时根据用户的需要对软件模块进行增删修改，但选择不同的系统，对软件进行修改的幅度肯定是不同的，从而增加的软件成本也就高低不一了。
其次就是从售后服务方面考虑了，基本应选择能及时提供服务支持的开发商。
要点三，试用阶段多测试有了选择，就该进入OA试用阶段了。
试用并不是信息部门自己的事情，尤其是工作流的部分。
由于信息部门的职员在日常工作中对企业的工作流程接触很少，光靠在调研中得到的那些资料对系统中的工作流部分进行简单的流转测试，是很难发现细节上的问题的。
而经常接触企业工作流程的职员由于对流转中曾经出现的偶然事件有较切身的体会，则往往能发现在该部分存在的缺漏。
OA办公系统选型需注意的五大要素企业信息化已不再是一个陌生词，以信息化来武装企业，已然是大势所趋。
而OA系统已经成为每个企业信息化初期选择并投入建设的基本系统，事实上OA的发展是一个不断求新求变的过程，纵观OA的发展历程，可见其随着企业信息化发展而不断进步，不同的信息化发展阶段也对应不同的OA发展阶段。
从第一阶段的文件型OA到如今第四阶段的智能型OA,我们可以看到眼下OA更关注组织的决策效率，主要提供决策支持、知识挖掘、商业智能等服务。
但由于市场上OA厂商众多，企业在OA选项往往会出现困惑。
不知道如何从众多产品中挑选到适合企业自身发展的OA软件。
面对众多的协同产品，如何把好选型关，找到最适合自己企业的软件成为CIO们尤为头疼的问题。
而在笔者看来，企业OA的选型更应关注以下五大因素，这样方可保证OA系统在企业中良性健康运行。
流程管理流程管理是OA系统最重要的核心。
因为OA系统的核心作用就是解决多人员、多部门间的高效协同办公问题，而这个工作正是通过流程管理来完成的，流程管理贯穿整个OA系统，也正因为强大的流程管理，OA系统才能够真正实现解决信息孤岛，打破部门壁垒的作用。
拥有10年产品研发积累的财富OA工作流平台包括数据库定义、表单定义、流程定义(图形化流程定义工具)及工作流引擎，系统采用WFMC的流程标淮实现各种复杂流程的电子化流转, 并且采用插件式的设计方法让工作流模块还可以被其它功能模块调用，完成相关的业务流程驱动。
整合性与企业现有ERP、CRM、HR、财务等系统相融合集成，是OA系统的大势所趋。
这是因为OA系统已经逐渐成为企业信息化办公的中枢系统，由于OA系统面向管理者的特点，越来越多的企业开始把信息化的目光转移到协同管理领域，并将打破信息孤岛、应用孤岛、资源孤岛，构建统一办公门户作为信息化建设的一项重要任务，这时候就需要平台之间的整合集成。
在技术上，财富OA产品底层设计选择了整合性强的技术架构(J2EE)，系统内预留了大量接口，为整合其他系统提供了技术保障;在经验上，成功实施了大量系统整合案例，丰富的系统整合经验确保系统整合达到客户预期的效果。
