最新二手房中介新人入职培训资料
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二手房新员工培训课程第一课房地产概念、特征房地产的概念? 房地产的含义房地产具体是指土地、建筑物及其地上的附着物,包括物质实体和依托于物质实体上的权益。
又称不动产,是房产和地产的总称,两者具有整体性和不可分割性。
包括:a) b) c) 土地建筑物及地上附着物房地产物权? 注:房地产物权除所有权外,还有所有权衍生的租赁权、抵押权、土地使用权、地役权、典当权等。
房地产业与建筑业的区别?房地产业是指从事房地产开发、经营、管理及维修、装饰、服务等多种经济活动的具有高附加值的综合性产业,它与建筑业既有联系,又有区别。
建筑业从事勘察、设计、施工、安装、维修等生产过程,它的生产结果是建筑物或构筑物。
房地产业是发包方,建筑业是承包方,房地产业归属为生产和消费提供多种服务的第三产业,建筑业归属对初级产品进行再加工的部门,属第二产业。
▲房产、地产两者间的关系及差异房产指各种明确了权属关系的房屋以及与之相连的构筑物或建筑物;地产是指明确了土地所有权的土地,既包括住宅或非住宅附着物的土地(以及各地段),又包括已开发和待开发土地。
我国的地产是指有限期的土地使用权。
房产与地产之间存在着客观的、必然的联系,主要包括几个方面:a) b) c) 实物形态上看,房产与地产密不可分;从价格构成上看,房产价格不论是买卖价格还是租赁价格都包含地产价格;从权属关系看,房产所有权和地产所有权是联系再一起的。
二者属性不同;二者增值规律不同;权属性质不同;二者价格构成不同。
房地产的特征? 房地产的自然特征位置的固定性;使用的耐久性;资源的有限性;物业的差异性。
生产周期资金密集性相互影响性易受政策限制性房地产的增值性? ▲房地产的经济特征? 注:房地产增值就是房地产价值在较长时间序列上呈不断上升趋势的规律。
其主要归功于房地产的重要组成部分土地。
三、房地产的类型按用途划分:a) b) c) 居住房地产商业房地产旅游房地产? 工业房地产农业房地产房地产的特性? ?? ???? ?不可移动性。
房产中介新员工培训篇一:房产中介新员工入职培训目的、内容新员工入职培训目的、内容一、新员工培训的目的:基本目的是让新员工了解企业的基本背景情况,即在了解企业历史、文化、战略发展目标、组织结构和管理方式的同时,了解工作的流程与制度规范,帮助员工明确自己工作的职责、程序、标准,并使他们初步了解企业及其部门所期望的态度、规范、价值观和行为模式等,从而帮助员工更快地适应环境和新的工作岗位,更快地进入角色,提高工作绩效。
同时,通过培训帮助新员工建立良好的人际关系,增强员工的团队意识与合作精神。
二、新员工培训的内容1、常识性培训,是指对员工进行企业发展历程、企业文化、管理理念、组织结构、发展规模、前景规划、产品服务与市场状况、业务流程、相关制度和政策及职业道德教育展开介绍、讲解和培训,使其可以全面了解、认识企业,加深认识并激发员工的使命感。
2、专业性培训主要包括:介绍部门结构、部门职责、管理规范、培训基本专业知识技能、讲授工作程序与方法、介绍关键绩效指标等。
在这过程中部门负责人要向新员工说明岗位职责的具体要求,并在必要的情况下做出行为的示范,并指明可能的职业发展方向。
3、通过企业信息化软件平台进行业务培训。
业务培训是指房产中介企业对新员工培训有关房地产行业的知识,房地产中介业务知识,房地产政策,业务开拓技巧等一系列有关今后工作内容的业务培训项目。
例如,房管家ERP中介软件提供先进的业务问答管理平台,能够让新员工在进行完常识性培训和专业性培训阶段后,独立进行业务知识体系培训,能够让新员工更快了解房地产行业业务知识,以及公司的日常工作流程。
三、新员工培训的注意事项1、新员工培训必须在实施之前根据企业自身的具体情况和新员工的特点,制定详细的规划,对培训的内容、形式、时间、负责人等做出详细的计划,并对执行的过程进行监控。
2、新员工培训不是人力资源一个部门的事情。
对于新员工培训的责任部门和人员,一定要明确人力资源部、高层管理者、岗位所在部门负责人、相关部门负责人的职责划分,并保证各岗位和部门担负起各自应尽的职责。
最新二手房中介新人入职培训资料二手房中介新人入职培训一、工作时间9:00——17:00早签到、晚签到。
二、工作准备1、合格的经纪人至少配两部手机。
2、房源纸从老同事要一张,复印,做成房源本,按项目要求填写房源信息。
3、《看房确认书》跟经理要或跟经理助理要,然后在一式两份的第二联的我方位置上加盖公司公章。
4、名片、印泥、背包、水杯、笔、地图、验房笔记本、客户信息本(自行设计)、工作日记或业务知识本(开会培训使用)。
5、自备入户鞋套。
6、经纪人通讯录存入自己主用手机(防自己人打自己人电话,防撕自己人的条子)。
7、如需要可自备自行车或与人合用或借用自行车。
8、工作卡:做社区或驻店时佩戴。
10、熟悉街道、社区。
11、自认师门,自己找师傅带。
熟悉你的主打片区:周边配套学校、超市、商场、酒店、楼盘户型。
第一篇市场开发事实与真理:有房不愁户。
一、收集报纸房源(进货)1、周四第一时间拿到报纸,从报纸里抠出来的房源,得房率为2%。
(《房地产报》快速打完,不能让客人看到或听到你在筛房地产报房源)从小户型的开打,边打边验房,先以个人身份验房,扫一眼,速度下来,走的时候给房主名片。
礼貌、干练沟通:A、推销自己:专门卖这个片区的房子,前后左右哪个房子是我卖的。
留下专业,诚实可靠的印象。
B、房屋情况:是否回迁?哪年房子?权属情况?C、付款方式:一次性还是首付,首付多少?2、报纸房源精简技巧A.小区名称同(或小区所在的街道形式出现此套房子)楼层同、面积同、总价或单价不同,可初步判定为一套房源。
最低报价接近于底价。
B.可按揭、转按揭可初步判定为经纪人房源。
C.主攻的小区优先打完(盯住一个小区往外扩)。
D.打出的房源,分成A、B、C房,边打报纸,第一时间看A房,第一时间带准客户看A房。
边打电话边看边对户。
E.同事之间分区块打,打出的房源共享,自愿组队合作。
F.分清哪些小区有证、可卖,哪些没证,赶碰卖。
3、网络来房58同城、赶集网、搜房、建邦、百度贴吧、各大论坛长春版块天涯社区等里抠房子。
二手房产新人培训一、培训目的随着我国经济的快速发展,房地产行业也日益繁荣。
而二手房产市场作为房地产行业的重要组成部分,对人才的需求也日益增加。
为了培养和培训优秀的二手房产销售人员,提高他们的业务水平和综合素质,确保公司业绩的持续增长,我们开展了此次二手房产新人培训。
培训内容:1. 二手房市场概况及发展趋势2. 二手房交易流程及相关法律法规3. 二手房房产证、产权证及相关手续办理流程4. 二手房市场营销策略5. 二手房产销售技巧和沟通技能6. 二手房房产评估技巧二、培训内容一、二手房市场概况及发展趋势1、二手房市场概况二手房市场是指在市场上已经有人居住过或者使用过的房屋的买卖交易活动。
二手房市场以其庞大的交易量和多样化的房源受到了广大购房者的关注。
同时,二手房市场也存在很多特点,比如价格比新房更具有优势,但也可能存在装修老旧、楼龄较大等问题。
2、二手房市场发展趋势随着城镇化进程的加快和人民生活水平的提高,二手房市场将会持续保持高速增长的势头。
随着房地产市场政策的不断调整,二手房市场的发展也将呈现出新的趋势。
对于从业人员来说,了解并把握市场的发展趋势是十分重要的。
二、二手房交易流程及相关法律法规1、二手房交易流程二手房交易流程包括房源挑选、交易协商、签订合同、过户手续等多个环节。
在这些环节中,需要从业人员全程参与并指导客户,因此对于交易流程的了解和掌握非常必要。
2、相关法律法规在二手房交易中,相关法律法规的遵守是非常重要的。
不仅需要了解相关的法律法规,还需要能够在实际业务中处理好与客户之间的关系,保证交易的合法性和合规性。
三、二手房房产证、产权证及相关手续办理流程1、二手房房产证、产权证的区别二手房交易中,房产证和产权证是最基本的产权证明文件。
房产证是标明一定房产的权属证明,而产权证则是标明一定房产的产权证明。
了解二者的区别,在交易中可帮助从业人员更好地帮助客户理清产权关系。
2、相关手续办理流程根据不同的二手房情况,需要进行的手续办理可能会有所不同。
二手房销售人员培训资料(一)第一讲基本要求基本操作要求1.按公司规定时间正常考勤,保持公司整洁形象;2.虚心诚恳,认真负责,勤快谨慎,绝对忠诚;3.严守公司业务机密,爱护公司一切工具及设施;4.主动收集竞争者的售楼资料,并及时向主管汇报;5.业绩不靠运气而来,唯有充实自我,努力不懈,才能成为成功者;6.经验是从实践中积累而来,对任何上门客户均应视为可能成交之客户而予以接待;7.同事间的协调和睦与互相帮助,能营造一个良好的工作环境,并提高工作效率。
服装仪容、准则1.员工必须整齐干净,无污迹和明显皱褶;扣好纽扣、结好领带、领花、秀袋中不要有过多物品;皮鞋要保持干净、光亮;女工宜穿肉色丝袜,不能穿黑色或白色;2.男员工头发要常修剪,发脚长度以保持不盖耳部和不触衣领为度,不得留胡须,要每天修脸。
女员工不得留披肩发,头发长度以不超过肩部为适度,头发要常洗,上班前要修理整齐,保证无头屑;3.女员工切忌浓妆艳抹,不许纹眉,可化淡妆,使人感到自然、美丽、精神好。
女员工不得涂有色指甲油,不得佩带除手表、戒指之外的饰物,忌用过多香水或使用刺激性气味强的香水;4.员工上班前不得吃异味食物,要勤洗手,要勤剪指甲,指甲边缝不得藏有脏物;5.在对客服务时,不得流露出厌烦、冷淡、愤怒、僵硬、紧张和恐惧的表情,要友好、热情、精神饱满和风度优雅地为客人服务;6.提倡每天洗澡,勤换衣物,以免身上发出汗味或其他异味。
接听电话1.注意电话礼貌,拿起话筒先自报公司名,并问候”您好”;2.若属找人的电话,回答:“请稍候”或“请等候”再行转接,若找人不在则应客气地请对方留言或留下电话,以便回电;3.倘接洽咨询购房者,则掌握重点说明,吸引对方前来现场洽谈;4.工作时间应尽量不打私人电话,并不许长时间通私人电话。
接待客户1.客户上门时,业务员必须主动面带笑容上前迎接;2.迎接客户后,业务员应先开日招呼对方,向客户问好,或说“欢迎光临”并询问客户意向;3.当客户表明购房之意愿,则请客户在电脑前入座,并为客户调出意向房源;4.在介绍的过程中,销售人员注意客户的反应,以掌握客户心理及需求,须能判断客户是属于自购、代购还是咨询或是竞争对手的探子;5.随时注意自己的形象,因为您现在代表公司,也代表产品,所以必须保持微笑,态度上要诚恳、亲切,博得客户的好感及信赖;6.不论成交与否,客户离去时,业务人员应起身相送至大门,并说:“谢谢,欢迎再次光临”;7.中午休息时间,值日人员须接听电话及接待客户;8.在有客户时,不准大声喧哗。
房地产中介新人入职培训随着房地产业的不断发展,房地产中介行业也逐渐成为一个备受关注的行业。
在这个竞争激烈的市场中,新人入职后如何快速适应并胜任工作成为了一个关键问题。
为了帮助新人顺利开展工作并取得较好的业绩,房地产中介公司需要提供一套系统化的入职培训计划。
一、培训内容1. 房地产知识:新人入职后,首先要对房地产行业有一定的了解,包括法律法规、市场动态、相关术语等。
通过专业讲师的讲解和实例分析,使新人掌握房地产行业的基本知识。
2. 销售技巧:作为一名房地产中介销售人员,良好的销售技巧是必不可少的。
培训中可以包括口语表达、沟通技巧、谈判技巧等方面的训练,帮助新人提高销售能力。
3. 业务流程:在培训中,新人需要了解公司的业务流程和操作规范。
包括客户接待、房源信息收集、协助客户看房、签订合同等环节的介绍和实操,以便新人能快速掌握工作的各项流程,并能准确高效地进行工作。
4. 团队合作:房地产中介公司通常是一个团队合作的环境,培训中需要给新人介绍公司的组织结构和团队文化,加强新人与团队成员之间的沟通和协作能力。
5. 市场研究与分析:培训中需要引导新人了解当地房地产市场的供求关系、价格趋势等,在实际工作中能够准确分析市场,为客户提供准确的市场信息。
二、培训方式1. 课堂培训:提供系统化的课堂培训,由专业讲师讲解相关内容,结合案例分析和实操练习,帮助新人快速掌握知识和技能。
2. 实战演练:在培训中,模拟真实的工作场景,让新人进行实战演练,提高他们处理问题和应对挑战的能力,培养他们的工作经验。
3. 案例分享:邀请有经验的销售精英和高管分享成功案例和经验,启发新人的思考和学习。
4. 辅导指导:培训期间,为新人提供辅导和指导,及时解答他们在工作中遇到的问题,并进行个人能力评估,帮助他们找到自己的不足和发展方向。
三、培训效果评估培训结束后,需要对新人进行培训效果评估,主要包括以下几个方面:1. 知识技能掌握程度:评估新人对所学知识和销售技巧的掌握程度,包括理论知识的准确性和实操能力的熟练程度。
基本社交礼仪一、社交礼仪四原则(一)、不卑不亢;(二)、热情有度;(三)、求同存异;(四)、不宜为先;二、社交礼仪四禁忌(一)、举止粗俗;(二)、乱发脾气;(三)、蜚短流长;(四)、说话过头;三、与上司相处的礼仪(一)、理解:人人都有难念的经;(二)、保持距离;(三)、不卑不亢;四、与同事相处的礼仪(一)、真诚合作;(二)、同甘共苦:一个好汉三个帮;(三)、公平竞争;(四)、宽以待人:人非圣贤,孰能无过;服务质量是服务行业的生命线, 服务质量的内容是多方面的,服务行业从业人员讲究礼貌礼节礼仪,提供礼貌服务则是优质服务最重要的因素之一。
实战房地产经纪业务第一节跑盘房地产经纪人员在从业的地区必须是一个活地图,很难想象一个对所在城市的东南西北分不清楚、城市道路不熟悉、建筑方位不清楚的房地产经纪人员,能够做好业务,本节就如何跑盘做详细讲述。
一、跑盘目的(一)、通过跑盘程序,帮助和督导置业顾问成为无锡“地理通”、“楼盘通”,从而尽快建立行业所需要的市场全局观念,并积累岗位所需求的基本业务信息,提高专业技能。
(二)、通过跑盘熟练掌握所属区域的地理特征、商业特点、楼盘情况,以为客户提供更详尽、专业的士服务。
(三)、通过跑盘程序,使跑盘人员磨练意志、端正行业观念,培养房地产经纪人员所应具备的品格素质和职业精神。
二、跑盘要求及相关指引(一)城市“地理通”——全局掌握城市结构、道路走向、路貌特征1、掌握城市结构、道路走向、道貌特征①、所在城市共分为几个大区,区属划分界线参见《××市地图》。
②、随着城市规划不断变迁,老百姓约定俗成的地理称谓对地理标识尤为重要。
2、实现实地印象与地图标识间迅速自如的转换①地图标识方向为上北下南,每日跑盘前要先画出计划跑盘的地图;②在实际跑盘过程中,记录沿路的每一座物业,并整理在作业中;最③终在头脑中形成地图全貌和实地印象。
3、熟悉社区或楼盘配套设施情况:幼儿园、小学、中学、菜场、酒楼、公园以及大型市场、文体娱乐设施等。
二手房新人新店初期培训1. 前言二手房行业的竞争日益激烈,新人新店的初期培训显得尤为重要。
良好的培训可以帮助新人快速适应工作,并能够为新店的成功打下坚实的基础。
本文将对二手房新人新店初期培训进行探讨。
2. 培训内容(1)基础知识培训在新人新店的初期培训中,首先需要对二手房行业的基础知识进行系统的培训。
包括房地产市场的基本概况、法律法规、相关政策等方面的知识。
只有具备了扎实的基础知识,新人才能够更好的适应并处理各种工作问题。
(2)销售技巧培训销售技巧是二手房从业人员必备的素质之一。
在初期培训中,需要对销售技巧进行系统的训练。
包括客户沟通技巧、成交技巧、谈判技巧等方面的训练。
通过系统的培训,新人可以更快速的掌握销售技巧,提高工作效率。
(3)业务流程培训二手房行业的业务流程相对较为复杂,需要新人在初期培训中对业务流程进行系统的学习和训练。
包括房源信息的采集、客户需求的收集、房屋信息的匹配等方面的业务流程的培训。
只有熟悉了业务流程,新人才能够更好的处理工作中的各种问题。
(4)团队合作培训二手房行业是一个团队合作的行业,团队的合作能力对于新人的成长至关重要。
在初期培训中,需要对团队合作能力进行培训。
包括团队协作、团队合作等方面的培训。
只有培养了团队合作能力,新人才能够更好的融入团队,更好的完成工作任务。
3. 培训方式(1)理论培训培训的第一步是通过讲座、课程等形式进行理论培训。
通过系统的理论培训,新人可以更好的掌握基础知识。
(2)实践培训理论培训之后,需要通过实际操作来加强新人的培训。
可以通过模拟案例、实际案例等形式进行实践培训。
只有通过实践培训,新人才能够真正掌握销售技巧、业务流程等方面的知识。
4. 培训评估培训的最后一步是对培训效果进行评估。
通过评估,可以了解培训的效果,并对培训进行调整和完善。
只有不断的对培训进行评估,才能够保证培训工作的有效性。
5. 总结通过以上的探讨,可以看出二手房新人新店初期培训对于企业的发展至关重要。
链家二手房培训资料引言概述:链家二手房培训资料是为了提高链家二手房销售人员的专业知识和销售技能而准备的培训材料。
本文将以五个大点来介绍链家二手房培训资料的内容,包括市场分析、客户管理、销售技巧、法律法规和服务流程。
正文:1. 市场分析:a. 对当地二手房市场的整体情况进行分析,包括供需情况、价格趋势等。
b. 研究竞争对手的销售策略和市场份额,以及他们的优势和劣势。
c. 分析目标客户群体的需求和购房动向,了解他们的购房偏好和购买能力。
2. 客户管理:a. 建立客户数据库,记录客户的基本信息和购房需求,进行分类和分析。
b. 制定客户开发和维护计划,包括拨打电话、发送短信和邮件等方式的跟进。
c. 提供专业的客户咨询和解答,包括房产相关的法律问题、贷款政策等。
3. 销售技巧:a. 制定销售计划和目标,设定个人销售指标和时间表。
b. 掌握有效的销售沟通技巧,包括倾听、提问、引导等。
c. 学习解决客户疑虑和异议的技巧,提供合理的解决方案和建议。
4. 法律法规:a. 学习房地产相关的法律法规,包括房屋买卖合同、房产证办理流程等。
b. 了解相关政策和规定对房产交易的影响,包括税收政策和贷款条件等。
c. 提供法律咨询和服务,确保房产交易的合法性和安全性。
5. 服务流程:a. 介绍链家的二手房销售流程,包括客户咨询、需求分析、房源推荐等。
b. 提供专业的房屋评估和定价服务,确保房屋交易的公正性和透明性。
c. 提供购房过程中的相关服务,包括贷款办理、过户手续和装修咨询等。
总结:通过本次链家二手房培训资料的学习,销售人员将能够全面提升自己的专业知识和销售技能,更好地为客户提供个性化的服务。
同时,熟悉市场分析、客户管理、销售技巧、法律法规和服务流程等内容,也有助于销售人员在激烈的市场竞争中脱颖而出。
房地产中介新员工培训手册(一)第一章房地产基本知识介绍从今天起,你的一言一行不单单只代表你自己,你所展现在客户或同行面前的是整个物业和本公司的形象,所以你要以一个房地产高素质专业人员来要求自己,特别对一个新进入行的新人来讲,专业知识的学习由其重要,了解专业常识是你成为专家的第一步。
第一节专业名词术语1、房地产可分为:(1)一级市场指被国家垄断的土地市场,发展商从国家手中取得的土地,称之为一级市场。
(2)二级市场:发展商在所取得土地上盖起的房子,第一次出售、出租,称之为二级市场。
(3) 三级市场:卖给个人后的再次转卖、出租及抵押。
2、生地,只是一块土地,未达到可盖房的要求(水、电、煤都没有)。
3、熟地,达到三通一平的称为熟地,三通一平只是达到施工要求。
4、何为“三通一平”“三通”指通电、通水、通路,“一平”指土地平整。
*5、何为“七通一平”达到了人口居住的要求,“七通”是指通电、通水、通煤气、通电讯、通下水、通上水、通道路,“一平”指土地平整。
6、什么是内销房、外销房、平价房内销房、外销房的根本区别在于土地的特质。
(1)外销房的土地是批租或出让的,是按照容积率来计算楼面价的,针对的客源是外籍人士、港澳台或本地人,土地是有年限的。
(2)内销房的土地是没有所限的,针对的客源是本地人或外地人。
从98年开始内销房也实行土地批租,一般来讲批租的住宅土地年限为70年,内销房的类型有外资内销、内资内销、高标准内销(侨汇房)。
*(3)平价房,土地便宜,价格便宜,政府用来解决特困户,五年不准上市交易。
上述三类住宅房2001年8月1日起统一土地年限为70年并取消内外销等交易对象限制。
7、计算公式:容积率:总建筑面积/土地面积建筑密度:建筑占地面积/土地面积× 100%绿化率:总绿化面积/土地面积× 100%集中绿化率:集中绿化面积/土地面积× 100%得房率:套内建筑面积/建筑面积× 100%建筑面积=套内建筑面积 + 公共分摊面积=套内建筑面积×分摊系数公共分摊面积包括:小公共面积(所处的楼层的公共面积)和大公共面积(底层的大堂、设备层)。
二手房入职培训资料第一篇:作为一个初入职场的员工,入职培训是非常重要的。
从入职培训中我们可以学习到公司的文化、价值观以及相关业务知识,为将来的工作打下坚实的基础。
在二手房行业,入职培训尤为重要,因为这个行业竞争激烈,市场瞬息万变,需要我们有全面而深入的知识储备才能胜任工作。
首先,二手房入职培训的资料应该包括市场分析与预测。
了解市场的状况对于我们从事二手房行业至关重要。
我们需要学习如何进行市场调研,从中获取信息,分析市场趋势以及预测未来的发展方向。
通过市场分析与预测,我们能够更好地把握市场机遇,制定合理的业务策略,提高销售业绩。
其次,培训资料还应该包括相关政策法规的学习。
二手房行业的运营与管理需要严格遵守相关政策法规。
我们需要学习相关法律法规,了解房屋买卖合同的条款,了解二手房交易的相关流程,以及了解交易中可能出现的风险与防范措施。
只有合法合规地开展工作,才能够保证业务的顺利进行,避免出现法律纠纷。
另外,在入职培训资料中,还应该包括对于客户关系管理的学习。
二手房交易过程中,客户关系的建立和维护非常重要。
我们需要学习如何与客户进行有效的沟通,建立良好的信任关系,了解客户的需求,并提供专业的服务。
通过良好的客户关系管理,我们能够获得客户的信赖,增加业务的机会,推动成交。
最后,二手房入职培训资料还应该包括业务技巧与实操的培训。
只有具备扎实的业务知识与技巧,我们才能在工作中游刃有余。
我们需要学习如何进行房屋市场评估与定价,如何进行房屋的推广与销售,以及如何进行交易的谈判与签约。
通过实操培训,我们能够提高自己的专业水平,更好地应对实际工作中的各种情况。
总之,二手房入职培训资料的内容应该是全面且深入的,以帮助我们快速适应工作,提高专业水平。
只有通过系统学习与实践,我们才能够在二手房行业中立于不败之地,取得不俗的业绩。
在未来的工作中,我们会不断学习与成长,将这些知识与经验应用到实际工作中,不断提升自己的竞争力。
房产中介培训资料一、市场分析1. 房地产市场概况房地产市场受多种因素影响,包括经济形势、政策法规、人口流动等。
了解市场概况对于中介来说是至关重要的,可以帮助他们更好地把握市场动态,为客户提供更准确的信息和建议。
2. 区域分析不同地区的房地产市场情况各异,中介需要对所在地区的房地产市场有深入了解,包括房价走势、供需情况、政策法规等,以便为客户提供更具针对性的服务和建议。
3. 客户需求分析了解客户的需求是中介工作的核心。
中介需要通过与客户的沟通和了解,掌握客户的购房意向、预算、喜好等信息,从而为客户推荐合适的房源。
二、销售技巧1. 沟通技巧中介需要具备良好的沟通技巧,能够与客户建立良好的关系,了解客户需求,并能够清晰地表达自己的建议和信息。
2. 推销技巧中介需要掌握各种推销技巧,包括引导客户、说服客户、解决客户疑虑等,从而能够更好地促成交易。
3. 客户关系管理中介不仅需要与客户进行初步接触,还需要建立良好的客户关系,保持与客户的沟通和联系,为客户提供更全面的服务。
三、法律知识1. 房地产法规中介需要了解相关的房地产法规,包括购房合同、土地规划、房产证等,以便为客户提供法律建议和保障。
2. 合同法中介需要了解合同法相关知识,包括合同的签订、履行等,以便为客户解答相关问题。
3. 法律风险防范中介需要了解房地产交易中可能出现的法律风险,并能够为客户提供相应的建议和防范措施。
四、客户服务1. 专业素质中介需要具备良好的专业素质,包括责任心、耐心、细心等,以便为客户提供更全面的服务。
2. 服务意识中介需要具备良好的服务意识,能够从客户的角度出发,为客户着想,提供更优质的服务。
3. 投诉处理中介需要善于处理客户的投诉和意见,及时解决客户的问题,保持客户满意度。
以上是一份房产中介培训资料的简要内容,通过培训,中介员工将能够提升自己的专业水平,为客户提供更优质的服务。
希望这份资料能够帮助你更好地了解房产中介的工作内容和要求,为你的职业发展提供帮助。
二手房中介新人入职培训一、工作时间9:00——17:00早签到、晚签到。
二、工作准备1、合格的经纪人至少配两部手机。
2、房源纸从老同事要一张,复印,做成房源本,按项目要求填写房源信息。
3、《看房确认书》跟经理要或跟经理助理要,然后在一式两份的第二联的我方位置上加盖公司公章。
4、名片、印泥、背包、水杯、笔、地图、验房笔记本、客户信息本(自行设计)、工作日记或业务知识本(开会培训使用)。
5、自备入户鞋套。
6、经纪人通讯录存入自己主用手机(防自己人打自己人电话,防撕自己人的条子)。
7、如需要可自备自行车或与人合用或借用自行车。
8、工作卡:做社区或驻店时佩戴。
10、熟悉街道、社区。
11、自认师门,自己找师傅带。
熟悉你的主打片区:周边配套学校、超市、商场、酒店、楼盘户型。
第一篇市场开发事实与真理:有房不愁户。
一、收集报纸房源(进货)1、周四第一时间拿到报纸,从报纸里抠出来的房源,得房率为2%。
(《房地产报》快速打完,不能让客人看到或听到你在筛房地产报房源)从小户型的开打,边打边验房,先以个人身份验房,扫一眼,速度下来,走的时候给房主名片。
礼貌、干练沟通:A、推销自己:专门卖这个片区的房子,前后左右哪个房子是我卖的。
留下专业,诚实可靠的印象。
B、房屋情况:是否回迁?哪年房子?权属情况?C、付款方式:一次性还是首付,首付多少?2、报纸房源精简技巧A.小区名称同(或小区所在的街道形式出现此套房子)楼层同、面积同、总价或单价不同,可初步判定为一套房源。
最低报价接近于底价。
B.可按揭、转按揭可初步判定为经纪人房源。
C.主攻的小区优先打完(盯住一个小区往外扩)。
D.打出的房源,分成A、B、C房,边打报纸,第一时间看A房,第一时间带准客户看A房。
边打电话边看边对户。
E.同事之间分区块打,打出的房源共享,自愿组队合作。
F.分清哪些小区有证、可卖,哪些没证,赶碰卖。
3、网络来房58同城、赶集网、搜房、建邦、百度贴吧、各大论坛长春版块天涯社区等里抠房子。
4、从买卖双方深挖能找到好房源就能卖出去,有房子就是好样子的。
通过和客户唠“今天你都看哪个房子了?”是中介的就别不用挖了,是在大街看条子找上去的,你就问“在哪里看到的条子”,自己过后再摸上去。
如果自己沟通的好,客户能直接告诉你电话,楼号、房号。
“那个六楼看的!”“哪个六楼啊?”有的客户已经通过很多经纪人看过房子,语言和方法得当,可以挖出房源“以前您也看过很多房子了吧,都怎么样,有相对满意的吧”“就万通18栋那个还行。
”“几楼的?”“3楼”“最左边那个门洞72平的那个?”“是中间门洞的那个”。
OK??5、做社区上来的房源做社区租售房屋免费登记,可以上来房源。
6、贴求购信息上来的房源。
7、进店的房源。
8、朋友介绍的房源。
9、QQ群、业主群、地方房地产相关群上来的房源。
10、代卖同事的房源。
进货检质:没证的小区名称,积累并记住,打报纸可以不打,很少成交。
问清有无房产证,是产权房没下证还是根本就是房票子办不了证。
无证小区:高格蓝湾、汉森金烁广场二、验房(验货)查看产权证,记住面积和发证时间。
问商品房还是回迁房。
1、以个人身份约房主验房,可以和共享房源的同事一块去验房,一个角色身份为中介公司人员给房主递上自己的名片,另外一人身份为户。
能唠出底价就很成功,唠出独代就极其成功,让房主把你当做最专业、最值得信赖的朋友。
说不用中介公司卖房子的房主,他拒绝你,也一定拒绝别人,你能拿下他,你就是独代。
2、做验房笔记:A、房屋坐落?标志建筑?和谁去的,路上哥几个都谈什么了,怎么去的;B、谁接待的,男的女的?老爷子还是小姑娘,长相、语言有什么特点,双方都说了什么?C、房间格局怎样?主卧?次卧?厅?厨房?卫生间?顶子?地板?墙壁?窗户?门?灯?阴阳卧室还是三阳把山临街对路,精装修:新装修的?实木地板还是竹木地板。
D、大环境怎样:临哪条大街,有什么超市、邮局、学校、酒店。
跟前的公交站点站叫什么名,都有多少路车?E、不一、不顶、不把山、不临街、不对烟囱、不冲路、不对电线杆、不高压线、不厢房、不庙后不庙左右。
风水:“宁住庙前不住庙后”“庙前富,庙后穷,庙两边寡妇多”辅助记忆要素:同事陪同评价此房屋的优缺,卖方自己推荐的优缺,自己的观点。
将三者综合,下次对客户展开优势营销。
3、《签独家代理协议》。
要回钥匙,给钥匙编号,填写钥匙房源登记使用信息表。
4、要钥匙。
给钥匙编号,填写钥匙房源登记使用信息表。
盯住一个房源,验房后盯住。
带户、打报纸前问房主,卖没卖呢。
三、吸户验房后立马贴条子,网上发房源,短信通知客户群,吸户。
判定户的资格:买方限购(以家庭为单位)1、长春本市户口(包括外五县:榆树、农安、九台、德惠、双阳)限购两套住房,第三套住房停办。
2、非长春市户口,能够提供一年以上长春市的社会保险证明或纳税证明的,限购一套住房,第二套住房停办。
1、打报纸技巧A、单价便宜,打单价B、总价便宜,打总价C、豪装可按揭D、豪装转按揭E、尽量往报纸前面打(打到一室,一室一厅里)2、找房子的卖点。
按一定需求将客户分类:首付拿不出多少的(低首付类)、老人类,只选择1-2楼或电梯房(老人也有坐不了电梯的,血压问题,晕)、只买特定小区类、婚房刚需类、做生意住一楼带仓库类、在生意周边卖房子类、孩子上学买学区房类等。
怎么能吸户就怎么做,户怎样能来就怎样做。
卖房子找卖点,如果你看的房子,7楼顶,把山,但不漏,那么你就强化突出不漏这个特点,往成了推销。
3、贴条子,上、下班路上各贴一圈条。
防自己家人撕自己的条子,条子上做公司标记,比如“hf”。
防撕条,往栋门、半楼贴。
“房子卖了,但是还有一个这样的房子??”(新人记不住房源的解决方法:手写条子去贴,卖谁家的房子,就往谁家楼下贴,周边贴。
)4、少招呼大房子,着重卖小房子,小破烂房子最好卖最挣钱。
客户源:详尽记住客户信息,配备记录本子是基本和必须的。
四、沟通工作情绪必须饱满。
要做保险(销售)就得不要脸。
言行站在公司的立场上,不要相信房主,不要相信客户,但却要不要脸的去沟通,攫取有用信息,永远相信自己人。
1、对户当面沟通电话沟通跟客户沟通,一定要让客户记住你。
客户能记住你,也能记住你的房子。
反复与客户沟通,经常回访,想尽一切方法让户来到公司,用坚决肯定的语气(避免使用“可能”、“差不多”等模棱两可的语言)。
“如果你想看,就过来吧”×这是假设,要用肯定的语气。
“我说好不行,房子还没看呢,你先过来看看房子再说吧。
”把自己的口头语全部干掉(什么“就是说”、“怎么啦?”),学学王蕾顾问,说话干练、简洁,口气不容置疑。
进门店客户或接到电话,该咋沟通咋沟通,然后百号是否为中介公司的号,是的话,说个理由别去带了。
中介公司从你这里挖房子,连这房子都没有,说明他们完犊子。
对方是中介公司的也要使劲唠,是学习、表达和提升的必经阶段。
“哥”、“姐”叫着,嘴要甜,语言到位,语气和蔼。
不能让客户对你产生不信任和敌意。
不能一句一否,一句一撅,的沟通不能一句一撅,撅的人家非常有挫败感:你是提供中介服务的,你要让客户感到你的真诚、热情、专业和有修养。
一定要给客户留下印象分,打电话要报号“我是恒发置换的XXX。
沟通,要让客户觉得你专业,在卖房子这件事上不找别人就找你。
(铺垫:针对你这种情形,什么房子该买,什么房子可以考虑,什么房子碰都别碰),让他觉得,你就是专家。
2、对房主沟通别怕房主。
“您一个人在家,不能随意给外人开门,你怎么知道他是不是入室抢劫、是不是网上在逃?通过我们恒发公司看房的人,我们首先必须做的就是审查他的身份证,签名,按手押,留联系电话,确保身份真实,安全可靠,才能带他到我们的房主家看房”反复与房主沟通。
上去和房主沟通,一定要让房主记住你。
户没相中,中介方都以相中的姿态和房主聊,说“户相中了,就差价,能不能便宜,聊聊聊,沟通无极限,总会有意想不到的收获。
”3、三方沟通好马长在腿上,好小子长在嘴上。
哄死人不偿命。
沟通要因人而异,需要说明白的说明白,不需要说明白的就不要说明白。
该说的说,不该说的不说,不懂的不说,多说专业用语。
买卖双方通过中介的好处,客户多、房源多,无风险,安全有保障。
我们公司是正规的房地产经纪公司,每个区都有店,保证双方交易安全。
当一方的面说另一方不易沟通、酸拧,两头使坏。
让双方认为你都是为他的利益考虑,又两头买好电话沟通:电话里使劲说,碰头少少说。
五、带户1、让其必带身份证,《看房确认书》签的一定要正规,:名字,身份证号,联系电话,按指纹。
不签字,不给看房子。
(技巧:在客户签字的时候,聊天,分散其审查注意力,现在哪里住?在哪里上班?离这里多远?)2、询客户、介绍房源:其购买需求,多少钱?一次性还是分期?哪里的?楼层?朝向?电话中,极尽房屋优势铺垫。
见面和看房,不多说话,只挑拣几个优点说一下。