汽车工程系毕业生就业工作总结一、系部加强了就业指导工作1、就业形势教育中职学生毕业，面临着就业层次低，市场竞争激烈，就业形势严峻等局面。
我们让学生参加了2015届毕业生双选会，让他们亲身感受来自企业的招聘需求，同时，召开座谈会，让学生对就业形势和未来职业规划谈体会，谈感受。
我们还多次邀请已毕业的优秀毕业学生回校为汽车系学生做报告，与学生进行现场交流。
通过言传身教，让学生们意识到就业形势严峻性，从而转化为技能学习新动力。
2、就业观、自身定位教育能够实现自我价值，能为社会创造财富的岗位，均称为实现就业。
各行各业都能出状元，并非坐办公室。
当官才是就业。
中职学生毕业后到基层去，到服务性岗位去、到生产一线岗位去，从事基层生产、管理的技术岗位是我们的大方向，主流方向。
立足自身，恰如其分地给自己定位。
只有正确的定位，才能实实在在地干好自己的本职工作。
才能在就业岗位上扎实做好工作，才能稳得住，定得下，才能从基层成长起来。
从而通过自己的努力，通过所学技能，在平凡的岗位上创造出价值，才能发挥出技术人才的骨干中坚力量。
3、就业应具备的基本要素作为中职学生，特别是汽车专业毕业学生，更应该掌握好技能，调整好心态，立足现实，做好定位，并把握好角色转换，做到爱岗敬业，吃苦耐劳、礼贤谦让的表率。
逐步从自身素质上，身体条件上，专业技能上丰富自己。
努力争取成为90后新一代的青年风范。
4、先就业、后择业观念的形成先解决生存之本，再考虑立业之事。
先就业是为了积累经验，为了熟悉以后的工作，积累技能，把工作做的更好。
后择业，既然你的工作经验很丰富了，人脉关系等也达到了一定的程度了，而企业的薪酬达不到你的预期值了，或者企业不适合你的发展空间里，这个时候，你拥有了一定的从业经历，才可以考虑择业倾向。
一、对车系相关就业政策的意见，学校及时转达。
及时向学生宣讲相关就业政策，要求学生要努力学习，严格要求，不断进取，把握机遇，收集信息，多渠道、多形式顺利就业。
