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1.2上海1.2.1城镇和农村户口缴纳明细1.3沈阳1.4西安（20140708调整后）各地社保缴纳比例汇总（截至2015.7.1）41.5南京51.6武汉61.7重庆71.8成都元，个人：元，共：元元，个人：元，共：元元，个人：元，共：元小计621.77207.88共计829.658 1.9各地社保基数调整时间汇总表新疆本年4月-下一年3月2.0广州局部调整2.0.1城镇户口缴纳明细比率金额比率金额养老240814.00%337.128.00%192.64失业18950.90%17.060.50%9.48医疗34858.00%278.80 2.00%69.70工伤18950.50%9.48--生育34850.85%29.62--重大疾病医疗58080.26%15.10小计24.51%687.1710.50%271.82共计958.992.0.2农村户口：单位：687.18个人：262.34合计949.522.1合肥2.1.1城镇户口缴纳明细比率金额比率金额养老254520.00%509.008.00%203.60失业2545 1.50%38.180.50%12.73医疗25457.00%193.15 2.00%50.90工伤25450.50%12.73--生育2545 1.00%25.45--小计778.50267.23共计1045.73合肥2.2 哈尔滨广州地区险种基数单位个人备注地区险种基数单位个人备注元，个人：元，共：元一般是4月份当月申报当月2.3新疆.1基数目前没有调整通知出来以上数据含有各地的大病医疗费用1.3沈阳表示数据截至2015.7.1没有正式通知基数调整以上数据含有各地大病医保费用元，个人：元，共：元2.2 哈尔滨1、2014.7.1开始不分户口性质五个险种全部买；。
2014年温州社保缴费基数
2014年温州社保缴费基数千呼万唤始出来！今年又涨了一些哦！各位亲，请关注你的银行卡账户哦！
企业职工基数：
平均：3710元
最低按照平均的60%：2226元
2014年温州企业职工各项社保缴扣项明细:（见图）
企业月缴费：716.77元，年负担：8601.24元
个人月缴费：279.54元，年缴费：3354.48元
合计月缴费：996.31元，年总计：11955.72元
其中进入门诊账户：1335.6元
2013年合计：10972.92元，较去年上涨：8.9%
2014年温州灵活就业人员缴费金额（见图）：
平均基数：4639元
最低按80%计算：3711元
最低养老月缴费：3711*18%=668元
医疗缴费（同企业）：413.2元
合计月缴费：1081.08元
2014年全年合计：12972.96元
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2015年温州社保缴费基数终于出来了(2015.6发布) 2015-06-09
人力资源服务专家
微信公众号:wz-0577zph
根据浙江省统计局公布，2014年度浙江省全社会单位在岗职工月平均工资为4031元。
省平工资和去年3710相比，今年增加了321，提高了8.65%。
按照最低月缴费基数2418.6水平测算。
2015年度，企业缴纳五项社会保险费的单位月缴费基数统一按本单位申报的全部职工工资总额确定（工资总额以国家统计局规定口径为准，指单位以各种形式支付给职工的全部劳动报酬，包括基本工资、浮动工资各类补贴、津贴、奖金等工资性收入）。
企业职工的基本养老保险、失业保险个人月缴费基数按职工本人上一年度月平均工资申报，在上年度全省社会单位在岗职工月平均工资4031元的60%-300%之间确定（即2418.6元-12093元之间）。
基本医疗保险个人缴费基数按上年度全社会单位在岗职工月平均工资4031确定。
工伤保险、生育保险职工个人不缴费，其单位缴费工资基数同养老保险。
目前，温州市企业社会保险费征缴实施“五费合征”办法，执行企业分别向地税和社保部门双向申报、分别核定、地税征收，社保系统将会对2015年4月以来需调整的缴费基数也进行相应的调整。
ps：2015年6月28日（周日全天）在温州金茂皇冠大酒店举办中高级人才招聘会。
中高级人才简历投递处：hr@。
关于申报2015年度社会保险费缴费基数的通告发布时间：2015-05-07 字体：【大中小】根据《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险费征缴暂行条例》和省、宁波市及我市有关规定，现就我市统筹范围内参保单位及参保人员申报2015年度社会保险费缴费基数的有关事项通告如下：一、社会保险费缴费基数和标准2015年度社会保险费缴费基数和费率按以下标准确定：表一、各类企业单位（含参照企业缴费的其它单位）单位：元表二、适用于参保个体工商户单位：元注：个体工商户中参加外来务工险人员，其本人上年月平均工资在2688元至3584元之间的，缴费基数按3584元确定。
表三、适用于城镇灵活就业人员和失业人员单位：二、社会保险费缴费基数核定办法企业单位（含参照企业缴费的其它单位）参保人员的个人月缴费基数，按本人2014年1月至12月全部工资性收入（包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等）的月平均水平据实申报，其中月平均工资水平高于缴费基数上限的，按缴费基数上限标准核定；月平均工资水平低于缴费基数下限的，按缴费基数下限标准核定。
事业单位在编人员的工伤保险和失业保险缴费基数按养老保险缴费基数确定申报。
机关事业单位中的编制外职工社会保险缴费基数和费率按企业职工标准确定。
市人才开发服务中心挂靠缴费的人员，其医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数按事业单位养老保险缴费基数确定申报。
三、社会保险费缴费基数申报办法（一）用人单位、个体工商户、城镇灵活就业人员和失业人员需变更险种、参保类型或申报参保人员缴费基数的，请携带相关材料于2015年5月25日前向市社会保险经办机构办理职工缴费基数申报等相关手续。
（二）委托银行代扣代缴社会保险费的城镇灵活就业人员、失业人员及无雇工的个体工商户，属下列情况之一的，其2015年度缴费基数可免办申报手续，由社会保险经办机构按以下规则调整：1、养老保险上年度缴费基数在3584元以上，本人不要求变动的，仍保留原缴费基数。
篇一:《2015年最新社保缴费比例与缴费基数》小城镇社会保险缴费基数和外来从业人员缴纳综合保险费基数均为1735元，比去年的1478元提高257元。
计算方法一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。
职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
社保缴费基数连年上调新年伊始，天津、重庆、福建、江西等地纷纷上浮社保缴费基数标准，与2014年相比，用人单位和职工需要缴纳的社保费用均有所上涨。
为何缴费费率偏高，缴费基数还在涨？涨了之后负担是不是更重？“新华视点”记者对此进行了追踪。
{2015年社保缴费基数表}.社保缴费上涨已成全国趋势天津市人力资源和社会保障局近日公布，2015年天津用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。
按此测算，社保缴费基数下限上调282元，上限则上调了1278元，涨幅分{2015年社保缴费基数表}.篇二:《2015年西安社保缴费基数明细表》{2015年社保缴费基数表}.2015年社保缴费明细表缴费基数的取值范围应以社会平均工资的三倍为上限，60%为下限。
2014年陕西省社会平均工资，2015年养老保险的缴费基数为￥2606元（低保），最高限为13030元。
2014年西安市社会平均工资为，2015年医疗、失业、工伤、生育保险以￥2825元为缴费基数（低保），最高限为14124元。
注：如有变动，请参照当年社会保险缴费基数为标准。
2 015年7月——2016年6月社保缴费标准人员类别险种类别养老保险（缴费基数：3080）费用标准554.4元/月145.2元/月152.2元2014年度总额6652.8元缴费比率18.00%基本医疗保险（缴费基数：2420）个体劳动者1826.4元医疗救助保险门诊医疗保险缴（费基数：2420）7元/月121元/月1452元6.00%医疗救助7元5.0%年总计：9931.2元（月总计：827.6元）养老保险医疗保险医疗救助532.4元/月个人：193.6企业：338.86388.8元企业：14.00%个人：8.00%企业：6.00%个人：10元企业：0.60%企业：1.20%企业：1.80%企业：1.50%个人：0.50%145.2元/月一档：24.19元/月1826.4元290.28元580.44870.72元580.8元企业职工缴费基数（2230）工伤保险二档：48.37元/月三档：72.56元/月失业保险生育保险门诊医疗保险48.4元/月企业：36.3元个人：21.78元/月企业：72.6元121元/月261.36元企业：0.90%1452元个人：48.4元企业：3.00%个人：2.00%二档企业总额：11089.8±290.28（企业承担：7956.6±290.28个人承担：3133.2）注：2015年度缴费标准从2015年7月1日开始执行黑色：企业应缴红色：个人应缴。
温州公积金标准2015温州市公积金管理中心发布了2015年的公积金缴存标准，以下是具体的标准和相关政策解读。
一、缴存基数。
根据温州市人力资源和社会保障局的规定，2015年温州市公积金缴存基数为职工本人上年度月平均工资的70%，最低不得低于当地最低工资标准。
对于企业和职工个人的缴存比例，仍然是按照8%的标准执行。
这意味着，职工的公积金缴存基数将会根据上年度的月平均工资进行调整，对于收入较高的职工来说，将会有更多的公积金储备。
二、贷款政策。
根据温州市公积金管理中心的通知，2015年温州市公积金贷款政策将会有所调整。
对于首套房贷款，符合条件的职工可以贷款额度最高达到当地购房总价值的80%，最长贷款期限为30年。
对于二套房贷款，贷款额度最高为60%，最长贷款期限为25年。
此外，对于公积金贷款利率也将会有所优惠，具体利率将根据当地银行的基准利率进行浮动。
三、提取政策。
根据温州市公积金管理中心的规定，2015年温州市公积金提取政策将会有所调整。
对于购买首套房、还房贷、大病医疗、子女教育等情况下，职工可以提取公积金用于解决相关问题。
提取比例和条件将会根据具体情况进行调整，但总体来说，对于职工的提取政策将会更加灵活和便利。
四、管理措施。
为了更好地管理和监督公积金的使用，温州市公积金管理中心将会加强对公积金的监管和审查。
对于虚假提取、挪用公积金等违规行为，将会严格追究责任，对于违规行为将会进行严厉处罚。
此外，温州市公积金管理中心还将会加强对公积金政策的宣传和解读，帮助职工更好地了解公积金的相关政策和规定。
综上所述，2015年温州市公积金标准将会有所调整，对于职工来说，将会有更多的利好政策。
但是需要注意的是，职工在享受政策红利的同时，也要严格遵守相关规定，不得违规操作，以免造成不必要的损失。
希望广大职工能够充分了解公积金政策，合理规划自己的财务安排，更好地享受公积金政策带来的便利和利益。
2015温州最低工资标准2015年温州市最低工资标准。
2015年，温州市最低工资标准有了新的调整。
根据《中华人民共和国最低工资规定》，各地区都要根据当地的经济发展水平、物价水平、劳动生产率等因素，合理确定最低工资标准。
温州作为浙江省的一个经济发达地区，其最低工资标准也备受关注。
温州市2015年最低工资标准的调整主要受到了当时经济形势的影响。
在全国经济增速放缓的大背景下，温州市也面临着各种挑战，包括产业升级、就业形势等方面的压力。
因此，调整最低工资标准也是为了更好地保障劳动者的基本生活。
根据当时的政策规定，温州市2015年最低工资标准分为不同档次。
其中，城镇企业最低工资标准为每月1550元，农村企业最低工资标准为每月1350元，城镇个体工商户最低工资标准为每月1400元，农村个体工商户最低工资标准为每月1200元。
此外，还针对特定行业和特殊岗位做出了相应的调整，以更好地满足劳动者的实际需求。
这一调整得到了各方的普遍认可。
一方面，对于劳动者来说，最低工资标准的提高意味着更好的收入保障，有助于改善生活水平，增强消费能力。
另一方面，对于企业来说，合理的最低工资标准也有利于提升员工的工作积极性和生产效率，有利于企业的可持续发展。
然而，也有人对最低工资标准的调整提出了一些质疑。
他们认为，提高最低工资标准可能会增加企业的用工成本，对一些小微企业来说可能会带来一定的压力。
同时，也有人担心提高最低工资标准可能会对就业形势产生一定的影响，导致一些企业减少用工或者裁员。
总的来看，温州市2015年最低工资标准的调整是在综合考虑各方利益的基础上做出的，旨在更好地保障劳动者的基本权益，促进经济的健康发展。
在今后的发展中，温州市将继续关注最低工资标准的调整，努力实现劳动者和企业的共赢局面。
永嘉县人民政府关于公布2014年度社会保险缴费标准的通知一、基本养老保险缴费标准（一）机关事业单位工作人员基本养老保险缴费标准不作调整，仍按永政发〔2012〕138号文件执行（具体见附件2、附件3）。
（二）企业职工基本养老保险缴费标准。
用人单位企业职工基本养老保险缴费标准分别按照用人单位全部职工工资总额（以下简称缴费基数）的22%（其中单位14%，个人为8%）缴纳基本养老保险费，由用人单位自行申报缴纳，职工个人申报最低月缴费基数为2230元。
对不申报缴费基数的，其月缴费基数按2230元确定，换算为绝对额最低月缴费标准每人每月为490.60元（其中单位为312.20元，职工个人为178.40元）。
（三）个体劳动者、灵活就业人员和自由职业者基本养老保险缴费标准。
按照不低于月缴费基数2830元的18%缴纳基本养老保险费，由其个人自行申报缴纳，换算为绝对额最低月缴费标准每人每月为509.40元。
二、基本医疗保险缴费标准（一）基本医疗保险住院统筹缴费标准。
按月缴费基数2230元的6%缴纳，换算为绝对额每人每月为133.80元。
（二）医疗保险救助缴费标准。
按每人每月10元缴纳。
（三）职工基本医疗保险门诊统筹缴费标准。
每人每月按缴费基数2230元的5%（其中单位3%，个人为2%）缴纳，换算为绝对额每人每月为111.50元（其中单位为66.90元，职工个人为44.60元）。
（四）公务员医疗补助缴费标准。
按缴费基数3710元的8%（其中单位6%，个人为2%）缴纳，换算为绝对额每人每月为296.80元（其中单位为222.60元，个人为74.20元）。
三、失业保险缴费标准每人每月按不低于月缴费基数2230元的3%（其中单位为2%，个人为1%）缴纳失业保险费，换算为绝对额每人每月为66.90元（其中单位为44.60元，个人为22.30元）。
四、工伤保险费缴费标准（一）企业用人单位按全部职工工资总额（以下简称缴费基数）的一定比例（一类行业为0.5%、二类行业为1.0%、三类行业为1.5%）缴纳工伤保险费，由用人单位自行申报缴纳。
2015年养老缴费标准养老保险是我国社会保障体系的重要组成部分，对于保障退休人员的生活水平和社会稳定具有重要意义。
2015年养老缴费标准的出台，对于广大职工来说是一个重要的政策调整，下面我们就来详细了解一下。
首先，2015年养老缴费标准的调整主要是针对职工个人缴费部分。
根据国家相关政策规定，2015年职工个人养老保险缴费比例为8%，其中单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。
这意味着职工个人需要根据自己的工资收入按照8%的比例进行缴费，而单位则需要按照20%的比例进行缴费，共同构成了养老保险的缴费基数。
其次，2015年养老缴费标准的调整也涉及到了缴费基数的范围。
根据国家相关规定，2015年养老保险的缴费基数范围为最低标准和最高标准之间。
具体来说，最低标准是指职工个人的工资收入不低于当地最低工资标准的60%，而最高标准则是指职工个人的工资收入不高于当地最高工资标准的300%。
在这个范围内，职工可以根据自己的实际工资收入选择合适的缴费基数进行缴费。
再次，2015年养老缴费标准的调整也对于养老保险的待遇享受产生了一定影响。
根据国家相关规定，职工在达到法定退休年龄后可以享受到相应的养老金待遇，而这一待遇的高低则与个人的缴费基数和缴费年限有关。
因此，职工在缴纳养老保险时需要按照规定缴纳相应的个人缴费比例，以便在将来享受到更好的养老金待遇。
最后，2015年养老缴费标准的调整也需要引起职工的重视和关注。
养老保险是关乎每个职工切身利益的重要事项，因此职工需要根据国家相关规定，按时足额缴纳养老保险，以确保将来能够享受到应有的养老金待遇。
总之，2015年养老缴费标准的调整对于职工来说是一个重要的政策变化，需要职工们引起重视并按照规定认真履行缴费义务。
只有这样，才能够保障自己的退休生活水平，也能够为社会的稳定和发展做出贡献。
希望广大职工能够认真对待养老保险的缴费问题，共同建设和谐社会。
各乡镇人民政府，县政府直属各单位：《永嘉县城乡居民医疗保险制度实施意见(试行)》已经县政府第28次常务会议审议通过，现印发给你们，请认真贯彻实施。
附件：《2009年度永嘉县城乡居民医疗保险制度实施细则》二○○八年十一月十三日永嘉县城乡居民医疗保险制度实施意见（试行）为全面建设小康社会，推进城乡一体化建设，建立健全医疗保障体系，实现人人享有基本医疗保障的目标，根据中央、省、市有关文件精神，结合本县实际，制定本实施意见。
一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导，以全面建设小康社会、提前基本实现现代化为目标，坚持统筹城乡经济社会发展的方针，建立政府推动、城乡居民互助、社会参与的工作机制，积极引导城乡居民参加以大病统筹为主要形式的居民医疗保险制度，提高城乡居民的医疗保障水平，促进城乡经济社会协调发展。
二、基本原则城乡居民医疗保险是由政府组织、引导、支持，以县为单位的统一筹资、统一管理、集中核算为主要形式的大病统筹合作医疗保险制度。
建立城乡居民医疗保险制度遵循以下原则：（一）低位起步，全面覆盖。
城乡居民医疗保险制度要与我县经济社会发展水平和城乡居民的医疗保健需求相适应，重点减轻城乡居民患大病的经济负担。
（二）政府推动，多方筹资。
城乡居民以户为单位自愿参加，遵守有关规章制度，按时足额缴纳参保资金；乡镇、村（居）集体要给予资金扶持；县财政按实际参保人数安排专项补助资金。
（三）县级统筹，保障适度。
城乡居民医疗保险以县为单位统一统筹，统一管理，以收定支，收支平衡。
随着经济社会的发展和城乡居民收入的增加，逐步提高筹资标准，提高保障水平和社会化程度。
三、总体目标我县建立城乡居民医疗保险制度的目标是：2009年，建立有90%以上城乡居民参加的医疗保障制度，通过提高筹资水平，扩大受益面，提高报销比例，形成以住院大病统筹为主，其他医疗保障形式为补充的医疗保障体系，到2010年提前实现医疗保障的全覆盖。
四、基金的筹集和使用（一）基金的筹集凡户籍在我县未参加城镇职工医疗保险的城乡居民，均可以户为单位参加城乡居民医疗保险。
温州市人民政府办公室关于做好2015年城乡居民基本医疗保
障工作的通知
【法规类别】社会福利与社会保障
【发文字号】温政办[2014]110号
【发布部门】温州市政府
【发布日期】2014.08.28
【实施日期】2014.08.28
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
温州市人民政府办公室关于做好2015年城乡居民基本医疗保障工作的通知
（温政办〔2014〕110号）
各县（市、区）人民政府，市各有关单位：
为认真落实《温州市城乡居民基本医疗保障办法》（温政令第134号），进一步完善我市城乡居民医疗保障制度，逐步提高广大城乡居民的医疗保障水平，切实减轻城乡居民医疗负担，根据中央和省有关文件精神，结合我市实际，现就做好我市2015年城乡居民医疗保障工作有关事项通知如下：
一、明确目标任务，巩固扩面成果
以惠民、利民、便民为出发点，围绕《温州市城乡居民基本医疗保障办法》目标要求，进一步完善政策，加强制度建设，健全和完善与当地经济社会发展水平和城乡居民
需求相适应的城乡居民基本医疗保障制度，逐步提高筹资标准和保障水平。
2015年各县（市、区）城乡居民参保率要继续稳定在95%以上，全市人均最低筹资水平应达到省定最低标准以上，政策范围内住院补偿比例要达到75%；基层医疗机构门诊补偿比例达到50%。
二、提高财政投入，完善筹资机制
2015年各级财政对城乡居民基本医疗保障补助标准要相应提高，市财政继续按原标准。
