发展党员双推双评规章制度及表格(全)

附：双推双评程序及有关表格关于建立“双推双评”制度的要求为加强党员队伍建设，增强发展党员工作的群众基础，建立健全保障党员发展质量的长效机制，进一步优化党员队伍结构，对党员发展推行“双推双评”提出如下要求。

一、发展党员“双推双评”主要指1、在确定入党积极分子、发展对象时实行“双推”，即由其所在党支部的全体党员和职工群众两个层面分别进行书面推荐。

职工群众推荐包括共青团组织对年龄在28岁以下优秀青年的推荐，包括工会等群众组织和职工群众的推荐。

2、在入党积极分子、发展对象培养教育管理工作中实行“双评”，即由其所在党支部全体党员和职工群众两个层面进行民主评议测评，民主评议测评采取量化考核的方式进行。

根据职工群众评议测评和党员大会评议测评满意率情况，视具体情况分别对入党积极分子、发展对象进行帮助教育。

二、推荐为入党积极分子的基本条件1、递交入党申请满一年以上者；2、入党动机端正，无宗教信仰，有较高的政治觉悟和较强的政治辨别力；3、主动向党组织靠拢，定期向党组织汇报思想，至少做到每季度向党支部递交一份书面思想汇报，每半年递交一次全面思想工作总结；4、积极参加所在单位的生产经营建设工作，在工作中时时处处发挥骨干作用；5、积极参加党组织组织的各类活动，认真完成组织交给的各项任务。

三、推荐为发展对象的基本条件1、具备党章规定的党员条件，党内外群众反映较好，近期可以履行入党手续的入党积极分子；2、经过党支部一年半以上培养、教育和考察的入党积极分子；3、有坚定的共产主义信仰；拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则的入党积极分子；4、对党有正确认识,入党动机端正,作风正派,能以党员的标准要求自己，在群众中有威信的入党积极分子；5、能积极完成党组织交给的各项工作任务，工作认真负责，时时处处发挥模范带头作用的入党积极分子。

四、入党积极分子、发展对象的否决条件1、违法乱纪、不遵守国家法律法规的；2、信仰宗教的；3、入党动机不纯，考虑自身利益较多、损害或影响集体利益的；4、其他原因不适合作为入党积极分子、发展对象培养的。

附：双推双评程序及有关表格关于建立“双推双评”制度的要求为加强党员队伍建设，增强发展党员工作的群众基础，建立健全保障党员发展质量的长效机制，进一步优化党员队伍结构，对党员发展推行“双推双评”提出如下要求。

一、发展党员“双推双评”主要指1、在确定入党积极分子、发展对象时实行“双推”，即由其所在党支部的全体党员和职工群众两个层面分别进行书面推荐。

职工群众推荐包括共青团组织对年龄在28岁以下优秀青年的推荐，包括工会等群众组织和职工群众的推荐。

2、在入党积极分子、发展对象培养教育管理工作中实行“双评”，即由其所在党支部全体党员和职工群众两个层面进行民主评议测评，民主评议测评采取量化考核的方式进行。

根据职工群众评议测评和党员大会评议测评满意率情况，视具体情况分别对入党积极分子、发展对象进行帮助教育。

二、推荐为入党积极分子的基本条件1、递交入党申请满一年以上者；2、入党动机端正，无宗教信仰，有较高的政治觉悟和较强的政治辨别力；3、主动向党组织靠拢，定期向党组织汇报思想，至少做到每季度向党支部递交一份书面思想汇报，每半年递交一次全面思想工作总结；4、积极参加所在单位的生产经营建设工作，在工作中时时处处发挥骨干作用；5、积极参加党组织组织的各类活动，认真完成组织交给的各项任务。

三、推荐为发展对象的基本条件1、具备党章规定的党员条件，党内外群众反映较好，近期可以履行入党手续的入党积极分子；2、经过党支部一年半以上培养、教育和考察的入党积极分子；3、有坚定的共产主义信仰；拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则的入党积极分子；4、对党有正确认识,入党动机端正,作风正派,能以党员的标准要求自己，在群众中有威信的入党积极分子；5、能积极完成党组织交给的各项工作任务，工作认真负责，时时处处发挥模范带头作用的入党积极分子。

四、入党积极分子、发展对象的否决条件1、违法乱纪、不遵守国家法律法规的；2、信仰宗教的；3、入党动机不纯，考虑自身利益较多、损害或影响集体利益的；4、其他原因不适合作为入党积极分子、发展对象培养的。

中共xx镇党委关于在发展党员工作中推行“两推一公示”的意见（2008年3月1日）做好新时期发展党员工作，是推进党的建设新的伟大工程的基础性工作。

按照《党章》和有关规定，经常不断地把那些符合党员条件、符合“三个代表”要求的优秀分子吸收到党内来，对于保证党的事业后继有人、增强党组织的凝聚力和战斗力具有重大的现实意义。

有一支素质高、结构优的入党积极分子队伍，是保证党员队伍质量的基础和前提。

为此，市里决定在发展党员工作中，实行以“党员和群众代表对申请入党人员进行无记名投票推荐，在召开支部大会接收预备党员之前，对发展对象的基本情况进行公示”为主要内容的“两推一公示”制度。

特制定如下制度：一、实行“两推一公示”制度的重要意义1、实行“两推一公示”制度，是增强发展党员工作民主性的需要。

按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的要求，做好发展党员工作必须以提高质量为目标，坚持标准、改善结构、扩大民主、严格程序，确保党员发展的效果，而不断扩大发展党员工作的民主是从根本上保证党员发展质量的重要措施。

实行“两推一公示”制度，是适应形势发展和民主化进程不断加快的需要、适应广大基层干部群众的意愿而采取的积极举措。

实行这一制度，能够有效的扩大发展党员工作中的民主，切实增强工作的透明度，增加群众的关注度，充分调动各方面的积极性和参与性，使发展党员工作的视野和领域不断拓展。

2、实行“两推一公示”制度，是增强发展党员工作规范性的需要。

发展党员工作是一项政策性、程序性、严肃性很强的工作。

只有增强这一工作的制度化、规范化程度，才能保证发展党员工作不出偏差。

实行“两推一公示”制度，能够有效地把确定入党积极分子这一重要环节进一步完善起来，减少工作的随意性和不确定性，避免人为因素的影响，真正为发展党员工作奠定良好地基础。

3、实行“两推一公示”制度，是增强发展党员工作实效性的需要。

只有把好入口关，才能保证党员队伍的生机与活力。

附：双推双评程序及有关表格关于建立“双推双评”制度的要求为加强党员队伍建设，增强发展党员工作的群众基础，建立健全保障党员发展质量的长效机制，进一步优化党员队伍结构，对党员发展推行“双推双评”提出如下要求。

一、发展党员“双推双评”主要指1、在确定入党积极分子、发展对象时实行“双推”，即由其所在党支部的全体党员和职工群众两个层面分别进行书面推荐。

职工群众推荐包括共青团组织对年龄在28岁以下优秀青年的推荐，包括工会等群众组织和职工群众的推荐。

2、在入党积极分子、发展对象培养教育管理工作中实行“双评”，即由其所在党支部全体党员和职工群众两个层面进行民主评议测评，民主评议测评采取量化考核的方式进行。

根据职工群众评议测评和党员大会评议测评满意率情况，视具体情况分别对入党积极分子、发展对象进行帮助教育。

二、推荐为入党积极分子的基本条件1、递交入党申请满一年以上者；2、入党动机端正，无宗教信仰，有较高的政治觉悟和较强的政治辨别力；3、主动向党组织靠拢，定期向党组织汇报思想，至少做到每季度向党支部递交一份书面思想汇报，每半年递交一次全面思想工作总结；4、积极参加所在单位的生产经营建设工作，在工作中时时处处发挥骨干作用；5、积极参加党组织组织的各类活动，认真完成组织交给的各项任务。

三、推荐为发展对象的基本条件1、具备党章规定的党员条件，党内外群众反映较好，近期可以履行入党手续的入党积极分子；2、经过党支部一年半以上培养、教育和考察的入党积极分子；3、有坚定的共产主义信仰；拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则的入党积极分子；4、对党有正确认识,入党动机端正,作风正派,能以党员的标准要求自己，在群众中有威信的入党积极分子；5、能积极完成党组织交给的各项工作任务，工作认真负责，时时处处发挥模范带头作用的入党积极分子。

四、入党积极分子、发展对象的否决条件1、违法乱纪、不遵守国家法律法规的；2、信仰宗教的；3、入党动机不纯，考虑自身利益较多、损害或影响集体利益的；4、其他原因不适合作为入党积极分子、发展对象培养的。

关于实行“双推双评三全程”进一步规范发展党员工作的意见为深入贯彻落实党的十九大精神,进一步规范发展党员工作,切实保证新发展党员质量,根据《中国共产党章程》《中国共产党发展党员工作细则》(以下简称党章、《细则》）和党内有关规定,现就在全省实行发展党员“双推双评三全程”(通过党员推荐、群团组织推优确定入党积极分子,通过党员评议、群众评议确定发展对象,对发展党员工作全程公示、全程记实、全程责任追究)提出如下意见。

一、总体要求实行发展党员“双推双评三全程”,必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党章和《细则》为根本遵循,按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,突出抓好确定入党积极分子、确定发展对象两个关键环节,通过实行全程公示、全程记实、全程责任追究,加强过程监管,不断提高发展党员工作规范化、科学化水平,努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍。

实行发展党员“双推双评三全程”,要做到“四个坚持”:(一)坚持政治标准,突出政治合格。

严格按照党章规定的党员标准发展党员,始终把政治标准放在首位,深入考察发展对象的入党动机和政治素质,严格进行政治审查,确保新党员政治合格、质量过硬。

(二)坚持优化结构,突出重点领域。

着眼于改善党员队伍的结构和分布,注重从产业工人、青年农民、高知识群体中和在非公有制经济组织、社会组织中发展党员,促使党员队伍结构优化、分布均衡。

(三)坚持严把程序,突出过程管理。

严格执行《细则》规定的发展党员程序,对培养、教育、接收、备案、审核等每一个环节严格审核把关，做到程序不少、环节不漏，材料齐全、手续完备。

(四)坚持发扬民主,突出群众监督。

进一步扩大发展党员工作中的民主,对发展党员全过程公开公示,每个环节接受党员、群众的监督,切实防止“关门主义”和“带病入党”。

二、内容方法坚持严格标准、严格程序,抓住关键节点,把好发展关口。

(一)以“双推”确定入党积极分子在入党申请人中确定入党积极分子,要通过党员推荐,入党申请人是共青团员、工会会员或妇女的,还要经过群团组织推优。

关于实行发展党员“一加强两测评三公示”制度的意见为了进一步做好新时期发展党员工作，推进发展党员工作的民主化、规范化，落实党员、干部和群众对发展党员工作的知情权、监督权，提高发展党员工作质量，根据上级有关精神，现就在全区基层党组织中实行发展党员“一加强两测评三公示”制度，提出如下意见：一、指导思想实行发展党员“一加强两测评三公示”制度，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则（试行）》和《中共中央办公厅转发中共中央组织部关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见的通知》（中办发﹝2004〕19号），遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严格坚持党员标准，充分发扬民主，广泛听取群众意见，增强发展党员工作的社会透明度和群众公认性，进一步提高新党员的质量，确保党员队伍的先进性和纯洁性。

二、“一加强两测评三公示”制度的基本涵义“一加强两测评三公示”制度的基本涵义，是在党员的培养发展工作中，要做到“一加强”，即加强对入党积极分子的系统教育培养，凡是入党积极分子或发展对象，必须经过乡镇(街道)党校或区党校关于党的基本知识的系统教育培养；“两测评”，即对经过系统教育培养的入党积极分子，要结合党员测评、群众或职工代表测评情况，确定拟发展对象；“三公示”，即在确定党员发展对象前、接收预备党员前、预备党员转正前，要向党员和群众进行张榜公示，充分接受党内外群众的监督。

三、实行“一加强两测评三公示”制度的方法与要求“一加强”。

重点要做到以下两个方面：一方面，要加强对入党积极分子系统培养。

通过指定培养联系人、听党课、定期培训、交任务、压担子等措施，对入党积极分子进行教育培养，帮助他们端正入党动机，确立政治信念；另一方面，要加强对发展对象进行入党前的短期集中培训。

要坚持以区、乡镇(街道)党校为依托，使发展对象对党的基本知识、基本路线进行系统的学习掌握。

入党积极分子民主推荐表（党内）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请根据实际情况，本着认真、公平、公正的原则认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

入党积极分子民主推荐表（党外）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请根据实际情况，本着认真、公平、公正的原则认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

发展对象民主推荐表（党内）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请本着认真、公平、公正的原则，按照下达名额认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

发展对象民主推荐表（党外）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请本着认真、公平、公正的原则，按照下达名额认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

入党积极分子“双推”情况公示表
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
说明：公示时间为7天，在公示期内接受职工群众的监督，有问题可直接向党支部和上级党组织反映。

发展对象“双推”情况公示表
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
说明：公示时间为7天，在公示期内接受职工群众的监督，有问题可直接向党支部和上级党组织反映。

入党积极分子民主推荐表（党内）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请根据实际情况，本着认真、公平、公正的原则认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

入党积极分子民主推荐表（党外）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请根据实际情况，本着认真、公平、公正的原则认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

发展对象民主推荐表（党内）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请本着认真、公平、公正的原则，按照下达名额认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

发展对象民主推荐表（党外）
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
民主推荐人姓名：
说明：请本着认真、公平、公正的原则，按照下达名额认真推荐，并在相应栏中划“√”，多划作废。

入党积极分子“双推”情况公示表
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
说明：公示时间为7天，在公示期内接受职工群众的监督，有问题可直接向党支部和上级党组织反映。

发展对象“双推”情况公示表
党支部名称：鹤壁工业中专党支部时间：年月日
说明：公示时间为7天，在公示期内接受职工群众的监督，有问题可直接向党支部和上级党组织反映。

党员发展有关表格目录（一）公示类1、确定入党积极分子公示表2、确定为发展对象前公示表3、接受预备党员公示表4、预备党员转正前公示表（二）测评票决类5、入党积极分子民主测评表6、入党积极分子民主测评情况汇总表7、接受预备党员表决票8、接受预备党员表决票汇总表9、预备党员转正表决票10、预备党员转正表决票汇总表（三）审查类11、中国共产党发展党员预审表12、接收预备党员情况审查表13、预备党员转正情况审查表（四）档案存档14、党员档案目录表确定入党积极分子公示表姓名姓别民族籍贯出生年月学历参加工作时间现工作单位、职务（职称、职业）申请入党时间确定为入党积极分子时间培养联系人姓名入团时间团组织“推优”时间个人简历召开支委会或党员大会确定积极分子情况说明：1、党支部确定入党积极分子后，要向党员、群众进行公示，公示时间不少于7天。

2、公示期间所反映的问题，党支部要组织人员核实，经查实不具备（或暂不具备）条件的，取消其积极分子资格。

确定为发展对象前公示表党支部意见：（盖章） 年 月 日支部书记意见：（盖章） 年 月 日公示时间 年 月 日至 年 月 日公示电话姓名姓别民族籍贯 出生年月学历参加工作时间现工作单位、职务（职称、职业）申请入党时间确定为入党积极分子时间培养联系人姓名入团时间团组织“推优”时间个人简历民主测评情况支部书记（签字）：党支部（盖章）：年月日公示时间年月日至年月日公示电话说明：1、入党积极分子经过一年以上培养考察，民主测评合格的入党积极分子，在党支部确定为发展对象前，要向党员、群众进行公示，时间少于7天。

2、公示期间所反映的问题，党支部要组织人员核实。

未经查实，或经查实不具备条件的，不能确定为发展对象。

接收预备党员公示表姓名姓别民族籍贯出生年月学历参加工作时间现工作单位、职务（职称、职业）申请入党时间确定为入党积极分子时间确定为发展对象时间接收预备党员时间入党介绍人姓名入团时间团组织“推优”时间个人简历说明：1、党员大会接收预备党员后，要向党员、群众进行公示，时间不少于7天。

关于全面推行入党积极分子“两推两诺四加强”培养管理机制的实施意见为进一步做好新形势下发展党员工作，有效解决个别基层党组织发展党员透明度不高、履行程序不够严格等问题，切实提高发展党员质量，不断加强入党积极分子的培养、教育、考察和管理。

根据《党章》及有关规定，结合我县实际，制定入党积极分子“两推两诺四加强”培养管理机制的实施意见。

一、充分认识推行入党积极分子“两推两诺四加强”工作的重要性入党积极分子队伍是我们党新鲜血液的源泉，建立一支素质高、数量足、结构合理的入党积极分子队伍，是保证发展党员质量的基础和前提。

通过“两推两诺四加强”的方式确定入党积极分子，有利于充分发扬民主，更加广泛地征求党员群众的意见建议，充分体现他们的意愿，提高广泛性和代表性；有利于改进入党积极分子的确定方式，将各个方面都比较优秀的人才选拔充实到党内来；有利于进一步规范发展党员的程序，防止和减少发展党员工作中的不正之风；有利于改善入党积极分子队伍结构，提高入党积极分子素质。

各级党组织要充分认识做好入党积极分子确定工作的重要性，严格按照“两推两诺四加强”的要求，做好入党积极分子选拔确定的各项工作，切实提高新时期发展党员的工作水平，确保新发展党员的质量。

二、工作目标通过党员推荐和群众推荐、向党组织和群众承诺，从健全培养管理机制，落实工作责任入手，使党组织的吸引力、凝聚力明显增强，申请入党人数逐年上升，入党积极分子队伍结构不断优化，素质明显提高。

着力解决少数单位党员队伍源头萎缩的问题，增强发展党员工作的严谨性和针对性，规范有序地建立一支数量充足、素质优良、结构合理、适应改革开放和现代化建设需要的入党积极分子队伍，为增强党的阶级基础和扩大党的群众基础提供坚实基础。

三、主要措施1、确定入党积极分子阶段，采取“两推两诺”。

“两推”即采取群众推荐和党员推荐。

基层党支部接到申请人的入党申请书后，在规定的期限内组织群众代表对入党申请人进行民主推荐；推荐率达到50%以上的再提交党员大会进行酝酿讨论，并通过无记名投票的方式推荐入党积极分子，推荐率达到50%以上的可定位入党积极分子。

白垛乡学校支部党员发展推荐制度
为积极探索新形势下学校发展党员工作的新方法、新途径，进一步增强学校党组织的凝聚力和战斗力，经乡党委研究决定，决定实行建立推荐制发展党员。

1、推荐对象：主要推荐先进分子、入党积极分子和发展对象。

2、推荐办法。

以党组织或党小组为单位，每5名以上党员推荐1-2名先进分子，推荐先进分子可每年组织一次，推荐入党积极分子、发展对象及时组织开展。

3、推荐条件。

先进分子条件：被推荐人必须拥护党的路线、方针、政策，无违法违纪行为；年满18周岁，对党的认识比较明确，入党动机端正；公道正派、乐于奉献，热心为群众服务，具有较好的群众基础；能积极履行义务，带头完成各级安排的各项任务。

入党积极分子条件：在对照推荐先进分子条件的基础上，从入党申请人中推荐入党积极分子。

发展对象条件：在对照推荐入党分子条件的基础上，从入党积极分子且考察一年以上的人员中推荐发展对象。

4、推荐目标：各小组每年推荐2名先进分子队伍、1名入党积极分子队伍和1名发展对象。

5、推荐重点：注重在工作一线且觉悟较高的教师中推荐先进分子、入党积极分子和发展对象。

6、推荐要求：推荐工作中要求做到“四个不推荐”、“一回避”。

“四个不推荐”即搞封建迷信或宗族派性影响邻里团结的不推荐；干扰乡、村里工作的不推荐；不服从或不完成学校安排任务的不推荐。

“一回避”即党员和群众对推荐自己的配偶、直系血亲、三代以内的旁系血亲为先进分子、入党积极分子或发展对象的应予以回避。

1 、按照发展党员十六字方针及党章有关要求，制定年度发展党员计划并报上级党组织。

2 、做好入党积极份子的培养、教育和考察工作，指定培养教育责任人，并按规定填写考察情况表。

3 、严格履行组织发展程序和审批手续。

4 、发展党员实行五榜公示制 (对提交申请、确定入党积极份子、推荐发展对象、接收豫备党员、豫备党员转正等环节进行公示)和票决制。

5 、按程序开好接收新党员支部大会，填写好支部决议，并报上级党组织审批。

6 、加强豫备党员教育管理，按季度进行考察，及时讨论能否转正。

1 、根据上级党组织要求，民主评议党员工作每年进行一次。

2 、按照党员责任目标管理要求，制定评议党员细则，明确评议要求和定格标准。

3 、按照民主评议党员有关程序办事，重点抓好党内互评、群众评议和支部考评工作。

4 、对不同格次的党员，分别制定教育管理措施，促其转化和进一步发挥作用。

5 、认真做好评议党员工作总结，材料留档备查。

1 、抓好党的自身建设，保证党的路线、方针、政策的贯彻执行。

制定年度计划，实行目标管理，任务落实到人。

2 、每月召开一次支委会，学习有关文件，传达上级有关会议精神，总结分析党建工作情况，研究安排下月党建工作。

3 、每月召开一次党小组长会，交流工作情况，学习有关文件，布置党建工作任务。

4 、每季度召开一次支部党员大会，报告支部工作。

5 、支部成员实行定点联系，抓好责任区，时常分析工作情况，加强具体指导。

1 、支部委员参加党小组组织生活会和支委民主生活会。

2 、支委民主生活会每年不得少于两次。

3 、认真做好民主生活会会前准备工作，确定议题和时间，提前五天报上级党组织。

4 、民主生活会应严格按照有关程序进行，坚持团结－批评和自我批评－团结的方针，注重提高会议质量。

5 、针对民主生活会上提出的问题，认真制定整改措施，并将会议情况报上级党组织。

1 、每月最后一个星期三为党员活动日，支部及时登记会议内容和到会情况，定期发布，同时将党员参加党组织生活情况认真记录。

双推双评三全程制度
双推双评三全程制度是指在招聘、选拔、评价等环节中，采取双向推荐、双向评价和全程公开的制度。

这种制度在各行业中广泛应用，可以有效地提高人才选拔的公平性和透明度。

在双向推荐环节中，单位和应聘者都可以提出推荐名单，相互推荐符合条件的人才。

这样一来，单位可以扩大招聘渠道，增加招聘的多样性，而应聘者也可以通过推荐获得更多的机会。

在双向评价环节中，单位和应聘者都可以进行评价，从不同的角度和维度评估对方。

这样一来，可以更全面地了解对方的能力和潜力，也可以避免评价的单一性和片面性。

在全程公开环节中，招聘、选拔、评价等过程都对外公开透明，使得整个过程更加公正和公平。

这也可以有效地防止一些不正当的操作和人为因素的干扰。

综上所述，双推双评三全程制度是一个完善的人才选拔制度，能够确保选拔的公正性和透明度，更好地发掘和利用各行业中的人才资源。

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附：双推双评程序及有关表格关于建立“双推双评”制度的要求为加强党员队伍建设，增强发展党员工作的群众基础，建立健全保障党员发展质量的长效机制，进一步优化党员队伍结构，对党员发展推行“双推双评”提出如下要求。

一、发展党员“双推双评”主要指1、在确定入党积极分子、发展对象时实行“双推”，即由其所在党支部的全体党员和职工群众两个层面分别进行书面推荐。

职工群众推荐包括共青团组织对年龄在28岁以下优秀青年的推荐，包括工会等群众组织和职工群众的推荐。

2、在入党积极分子、发展对象培养教育管理工作中实行“双评”，即由其所在党支部全体党员和职工群众两个层面进行民主评议测评，民主评议测评采取量化考核的方式进行。

根据职工群众评议测评和党员大会评议测评满意率情况，视具体情况分别对入党积极分子、发展对象进行帮助教育。

二、推荐为入党积极分子的基本条件1、递交入党申请满一年以上者；2、入党动机端正，无宗教信仰，有较高的政治觉悟和较强的政治辨别力；3、主动向党组织靠拢，定期向党组织汇报思想，至少做到每季度向党支部递交一份书面思想汇报，每半年递交一次全面思想工作总结；4、积极参加所在单位的生产经营建设工作，在工作中时时处处发挥骨干作用；5、积极参加党组织组织的各类活动，认真完成组织交给的各项任务。

三、推荐为发展对象的基本条件1、具备党章规定的党员条件，党内外群众反映较好，近期可以履行入党手续的入党积极分子；2、经过党支部一年半以上培养、教育和考察的入党积极分子；3、有坚定的共产主义信仰；拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则的入党积极分子；4、对党有正确认识,入党动机端正,作风正派,能以党员的标准要求自己，在群众中有威信的入党积极分子；5、能积极完成党组织交给的各项工作任务，工作认真负责，时时处处发挥模范带头作用的入党积极分子。

四、入党积极分子、发展对象的否决条件1、违法乱纪、不遵守国家法律法规的；2、信仰宗教的；3、入党动机不纯，考虑自身利益较多、损害或影响集体利益的；4、其他原因不适合作为入党积极分子、发展对象培养的。

“双推优”工作制度第一章总则第一条双推优”指推优入党和推荐优秀青年人才两项工作。

党组织要指导团组织开展推优入党工作，要坚持28岁以下青年入党必须从团员中发展，35周岁以下的青年入党必须经过团组织推荐的原则；要理顺推优入党的流程，基层团组织必须在每年召开推优工作会议，并报同级党组织备案，同级党组织在当年发展党员的会议中必须对其进行讨论。

要结合企业发展的人才需求，逐步完善“双推优”的推荐标准和办法，要积极帮助团组织建立“双推优”后备人才库，及时发现和推荐优秀青年人才，为企业持续发展储备力量，依据中共中央组织部和共青团中央有关“推优”工作的文件精神，特制定本实施细则。

第二条本办法适用于公司团员作为党的发展对象和公司青年人才推荐对象的确定。

第二章实施办法第三条推荐优秀青年作党的发展对象（简称推优入党）是党赋予共青团组织的一项光荣任务，是充实党的新生力量的需要，发展优秀青年入党，逐步增加党员队伍中青年党员的比重，有利于建设一支充满生机和活力的党员队伍。

同时，它是团组织“为公司发展建功，为青年成才铺路，竭诚服务青年、服务公司大局”工作主题的具体体现。

第四条入党推荐条件（一）推优入党必须是符合党章规定的入党基本条件，本人积极要求入党，能够按党章严格约束自己的言行，在各项工作中做出突出成绩的优秀团员青年。

（二）具有坚定的共产主义信念，坚持马克思主义世界观，坚持党的基本路线。

认真贯彻执行党和国家的政策，忠实地实践“三个代表”重要思想，能正确处理国家、公司、个人三者利益的关系。

（三）凡年龄在35周岁及以下的优秀团干部、优秀团员、青年文明号负责人、青年岗位能手、优秀青年班组长、优秀青年工人、有突出贡献和发展潜力的青年业务技术骨干等均属推荐对象。

第五条优秀青年人才推荐基本条件（一）处级领导班子成员、中层管理岗位后备人才推荐方向。

后备人才应当具备以下资格：政治上与党中央保持高度一致；工作扎实、业绩突出、有创新、有水平；能团结同志、事业心强、有责任感；为人正派、廉洁奉公、群众认可；有较强的组织、协调、决策、发动能力；一般应具有大专以上文化程度，有基层领导工作经历，身体健康，年龄一般在40周岁及以下。

入党积极分子推荐表（党员、群众推荐）
推荐人身份：党员□群众□
说明：1、本支部现有入党申请人名，本推荐表推荐名，多
推无效；
2 、填写推荐表人员根据个人身份，在表格上方填表人员身份中党员或群众后面的空格内画“
3、请您在认为可以推荐为入党积极分子的申请人姓名后面的空格内画“V”，认为不可以推荐为入党积极分子的申请人姓名后面
的空格内不画任何符号。

（画其他符号均视为弃权）。

组织名称（盖章）：
说明：1、本支部现有入党申请人名，本推荐表推荐名，多
推无效；
2 、填写推荐表人员根据个人身份，在表格上方填表人员身份中党员或群众后面的空格内画“
3、请您在认为可以推荐为入党积极分子的申请人姓名后面的空格内画“V”，认为不可以推荐为入党积极分子的申请人姓名后面的空格内不画任何符号。

（画其他符号均视为弃权）。

（党员、群众、组织推荐）
党支部名称：八家户村党支部推荐日期：2017年5月25 日
共人到会。

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