酒店员工辞职报告完整版_1

酒店员工辞职报告应该要怎么写（3篇）酒店员工辞职报告应该要怎么写（通用3篇）酒店员工辞职报告应该要怎么写篇1尊敬的主管：您好！在酒店工作的一年时间里，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。

非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。

虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。

我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。

我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。

我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。

但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。

我希望在10/24左右完成工作交接。

这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。

但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。

另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。

但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。

谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！此致敬礼！酒店员工辞职报告应该要怎么写篇2尊敬的领导：您好！我在酒店也是做了很多年了，来到这儿不断的去学习，去提升，累积经验，让我也是在酒店收获到很多，同时也是让我对于这个行业有了更多的了解，当然也是自己的努力才有了这些收获了的，而今自己也是由于家里的一些情况，无法再继续的在我们酒店工作了，生活就是如此，我也是无法去预测，要去面对的问题也是要处理好，之前也是和领导聊过自己的家庭问题，您也是知道的，所以也是希望理解，我也是会把这月的工作做好之后离开，也是望您支持。

酒店的员工辞职报告范文（12篇范文参考）酒店的员工辞职报告范文篇1 尊敬的领导：您好!从事的人事工作也是让我在酒店里学到很多的，是了解了很多关于酒店这一个行业的知识，更是清楚酒店的一些架构，同时作为人事，在人事方面我也是积累了一些经验，不过而今我也是考虑到自身需要一些成长，同时打算去换个环境，所以决定离开酒店这个自己待了很久的舒适区。

此次的辞职，我也是想了挺多，除了对于自身的工作有了一些厌倦感，其实更多的还是自己想要有更多的发展空间，而我们酒店的发展也是有一定的局限性，职位本来也是不太多的，而且由于发展的比较稳定了，所以想去晋升，想去提高并不容易，要付出的更多，而自己其实也是之前努力过，也是有了这样的能力，领导也是清楚，但位置只有那么多，我无法再进一步，也是有考虑过要走，之前之所以没有做好决定，其实也是自己没有想清楚，到底是稳定的在这儿做，还是真的跳出去，看看自己的上限在哪里，在这儿的确是很舒服，但是也是会让自己的能力提升没有那么的快，毕竟动力还是有些不足的。

我也是清楚自己的一个情况，想要去试试，不然也是以后会后悔的，年轻的时候如果不再去多一些尝试，不去努力做到自己最好，那么以后真的也是无法让自己满意，并且而今我也是找到了一个属于我的机会，我想去做，可能未来的路并不是那么顺利，甚至会有挺多的坎坷和波折在等待着我，工作里头也是会有比现在更加困难的，但是我也是不会畏惧，试过了，你才会发现到你的极限是怎么样的。

可能有些同事会更喜欢在自己熟悉的岗位，在自己舒适的区域去做事情，但是我确是更希望得到一个挑战，去做一些自己不那么熟悉，有所尝试的，更希望自己是有更多的成长和变化的。

在这之前的工作其实也是给予了我很多的机会让我能得到进步，但而今我也是感觉到在这个岗位上的确是到了极限了，即使可以继续的去学，但并没有了那份压力，动力也是少了很多，效率并没有那么的高，只是工作能做好，而这对于我来说，并不是那么的满足。

我也是希望去接受更多的压力，去让自己更快速的变得优秀，每个人的`想法不一样，做的一个选择也是会不同的，也是望理解，当然该做的工作以及与同事做的交接请放心，不会出问题的，并且也是会去做好收尾。

2024年酒店辞职报告范例尊敬的酒店领导：首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告，很遗憾自己在这个时候突然向酒店提出辞职，辞去酒店经理职位，不能再和酒店的一起发展!其实我已经很幸福，很幸运能在酒店工作了近二十年多的时间，在这近二十年中我们一起工作，一起成长，一起为酒店的发展添砖加瓦。

离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原谅我，批准我的辞职。

此致敬礼!申请人：________年____月____日2024年酒店辞职报告范例（2）尊敬的[雇主名称]：我写这封信，是要正式向您辞去我在[酒店名称]的职务。

我很遗憾地告诉您，由于个人原因，我无法继续在这个岗位上工作了。

首先，我想表达对您和整个团队的感激之情。

我在[酒店名称]工作的时间里，受到了您的支持和指导。

在这个新酒店的建设和发展过程中，我也收获了宝贵的工作经验和团队合作能力。

感谢您给予我这个机会，让我有机会参与这一项目。

然而，随着时间的推移，我发现我对于[酒店行业]的激情已经不再存在。

虽然我尽力克服这一困境，但我认识到，这并不是我所追求的职业道路。

我渴望寻找属于自己的工作，更符合我的兴趣和职业发展。

从我加入[酒店名称]开始，我一直尽全力为这个团队做出贡献。

然而，我意识到，我需要寻找一份工作，让我能够感受到更大的满足感和成就感。

我的决定并不轻率，经过深思熟虑后，我相信这是对我的职业生涯更好的选择。

在我的职业生涯中，我一直注重诚信和专业精神。

因此，虽然我决定辞职，但我承诺会尽一切努力确保工作的顺利交接。

在这封信上，我也随信附上我的离职申请书，其中包含了我的离职日期和我对于交接工作的建议。

我会确保与我的继任者密切合作，以便他/她能够顺利地接手我的工作。

最后，我想再次感谢您和整个团队对我的支持和鼓励。

酒店员工个人辞职报告酒店员工个人辞职报告「篇一」尊敬的领导：您好！非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。

由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。

通过认真反思，本人缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。

因此在此提出辞职。

在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。

为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！此致敬礼！辞职申请人：xxx20xx年x月x日酒店员工个人辞职报告「篇二」尊敬的xx领导：您们好！首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这几个月来的工作情况，觉得来xx酒店工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月来感谢领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。

在酒店工作的几个月中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

非常感激酒店给予了我这样的工作和锻炼机会。

而我在这时候却因个人原因无法为酒店分忧，实在是深感歉意。

所以我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。

我会在上交辞职报告后1个月后离开酒店，以便完成工作交接问题。

辞职人：xxx20xx年x月x日酒店员工个人辞职报告「篇三」各位领导:您好！我是我们酒店的服务员。

我叫xx。

我来我们酒店已经半年了。

我本来应该在xx给你这份辞职报告的，没想到我能坚持到现在。

我觉得这是我的极限。

我记得年前，有一次我叫你辞职，你当时答应了我，但是后来你告诉我，要等酒店招了一批新员工才能走。

所以一直坚持到现在，现在因为疫情，酒店一直没有招聘。

我不想继续下去。

酒店员工辞职报告（9篇）辞职报告是我们在辞去职务时的一个必须程序，通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。

那么，酒店辞职报告的书写格式是怎样的呢？的我细心为您带来了酒店员工辞职报告（9篇），希望可以启发、帮助到大家。

酒店辞职报告篇一尊敬的领导：很歉仄，我现在不得不离职！从我刚进酒店对一切一无所知，你们总是在不绝的激励和帮助我，对此我特别感谢和感动。

之后酒店的人虽然不多但我们一直都是共同努力的工作，我和同事们都体会过了工作的繁忙和成功的欣慰，也曾一起讨论成败的阅历，或埋怨或笑谈，我们都如此的一路走过来。

这个决议并不好作出，由于这么长时间以来，从上到下多多少少是有交情在的！这也正是我没有直接当面提出离开，而是静静把这封没有标题的信放在二位领导桌子上的原因吧！当然，当看到信后再找我面谈，话则会更易说开！最后我还是要在向二位领导说声感谢，感谢你们很多年来的信任和帮助，我很留恋曾经的日子！经过很长时间的考虑，我想离开是于公于私都好的一个选择，所以我希望以即日起离开酒店，离开现在的职位！此致敬礼申请人：20xx年xx月xx日酒店辞职报告篇二尊敬的主管、经理：你好！在酒店工作一段时间酒店的业务学问及专业学问已经基本把握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不绝学习。

提出辞职我想了很久。

酒店的环境对于服务员很照料很保护（至少对于我们的个人利益来说）。

鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。

虽然我的观念是：人需要不绝的进展、进步、完善。

我也一直在努力更改，变得适应环境，以便更好的发挥自身的作用。

但是我觉得自身一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要改换环境来磨砺。

酒店近期人员更改较大，因此交接工作可能需要一个时期。

我希望可以尽快完成工作交接。

这个时间或许比较紧，假如实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。

但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候，原因自不用说明。

但是既已决议，挽留会让我最后离开的时候更犯难。

酒店的辞职报告模板6篇酒店的辞职报告篇1刘总：您好！首先，特别感谢您这几年来对我的信任和关照。

这段时间，我仔细回顾了这半年来的工作状况，觉得来峰峰酒店工作是我的幸运，始终以来我也特别珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关怀和教育让我感谢不尽。

在xx酒店工作的半年多时间中，我学到许多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关怀和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

特别感谢这份工作赐予了我很好的熬炼机会，但同时，我觉察自己从事这份工作心有余而力缺乏，长时间的工作让我有点吃不消。

故我确定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的确定。

我将做到年底结束后离开酒店，以便完成工作交接。

我很圆满不能为峰峰酒店辉煌的明天奉献自己的力气。

我只有诚心祝福酒店的业绩一路飙升！老板及各位同事工作顺当！此致敬礼!申请人：xxx20xx年x月x日酒店的辞职报告篇2在酒店工作了三年的我对酒店有着一种非常亲切的感觉。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。

在那里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一齐工作，我觉得很快乐，那里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里，领导们也对我非常的关怀，从刚进入酒店开头，我就感受到从上至下的暖和。

正因我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的群众里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。

这是一种以前在群众里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它一向陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永久也不会遗忘，究竟我以前生活在一个暖和而又温馨的群众里。

人往高处走，这句千古不变的名言好像在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，正因我立即就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时刻的同事和关怀我的领导们。

当我做出这个确定的时候，心中的波澜久久不能平静。

关于酒店的辞职报告（10篇）关于酒店的辞职报告（10篇）辞职报告是一份正式的文件，记录了您的辞职申请和离职时间。

这对于双方都有权益保护的意义。

以下是小编带来的关于酒店的辞职报告，欢迎大家一起来收看！20__年__月__日关于酒店的辞职报告（篇1）尊敬的酒店领导：我很抱歉在这个时候向酒店提出了辞职，辞去经理一职。

来到酒店也有接近半年的时间了，在这段时间里，酒店的领导对我十分照顾，同事们对我也十分友好，对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。

虽然工作有时会累一点，但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比，如同滴水之于海洋。

在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受，并认为能在这里发挥自己的才能，实现自己的价值，但是现实是讽刺的，由于家庭种.种原因我不得不选择离开。

这写话也许显得有些虚伪，但是我写这份辞职报告的时候，充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。

在这个时候离开，我愧对同事们的帮助与照顾，愧对领导的错爱与关怀。

遗憾不能再与同事们同甘共苦，不能见证永兴的辉煌，希望几年后，我不会因为我今天的决定而太过后悔吧……祝愿酒店蓬勃发展，蒸蒸日上。

也祝愿领导，同事们身体健康，工作愉快。

此致敬礼！申请人： ____年x月x日关于酒店的辞职报告（篇2）您好!我怀着复杂的心情写这封辞职信。

由于您对我的能力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。

由于个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能与今年x月__日正式离职。

在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。

很抱歉，也许我的辞职是很不好的。

我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。

因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。

可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。

现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。

酒店员工简单辞职信12篇酒店员工简单辞职信1尊敬的领导：首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告。

承蒙你们的关心和照顾，使我在xx酒店北京分号度过了三年零九个月的美好时光，从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。

能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路，这份情感不是可以用任何言语来表达的。

再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。

作为一名xx员工，虽然我年过半百，但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作，每天工作均在10小时以上，每逢星期天也从不休息，自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。

但是，薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来，很抱歉我只能提出离职辞呈，恳请你们于2019年12月31日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。

接下来我依然会用心工作，站好最后一班岗，并认真地做好离职前的一切交接工作。

最后祝你们和你们的家属身体健康，工作顺利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分号顾客盈门，生意兴隆。

特此报告，望批复为盼!顺颂商祺!辞职人：酒店员工简单辞职信2尊敬的领导：您好!首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。

由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。

通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。

二、工作时工作怠慢，热情度不高。

在服务上缺乏灵活信息和主动信息。

三、自身调节力差，情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧，客房信息率低。

五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。

七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和信息理。

在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。

酒店人员辞职报告酒店人员辞职报告15篇在日常生活和工作中，报告十分的重要，报告具有成文事后性的特点。

那么什么样的报告才是有效的呢？下面是小编为大家整理的酒店人员辞职报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

酒店人员辞职报告1尊敬公司领导：我是某某部见习温泉总监朱莲芝，转眼间我在某某部度假酒店即将度过三个月时光，三个月快乐的工作、生活经历已经成为我难忘的一段回忆，在那里我被公司的企业文化所感召，被公司良好工作氛围所感染，并且结识了很多诚心做事的同事朋友，衷心感谢某某部温泉度假酒店及团队给我的帮忙。

因个人原因并在经过深思熟虑后，我不得不怀着沉痛的情绪向公司提出离职申请，虽然在某某部工作的时光只有三个月，但是我对某某部的感情是深厚的，无法用言语来表达的，在今后的工作中我也必须会谨记某某部的优良传统，时刻维护某某部的.形象，并把某某部的点点滴滴作为我人生一段完美的经历珍藏。

在个人提出离职期间我会尽自我最大潜力把未完和待办事项对公司制定的接手人进行全面交接，保证温泉中心的工作正常开展不受影响。

我相信某某部温泉中心在潘总分管带领下，有韩姝研经理及几名得力主管的全力配合，某某部温泉中心的明天必须会更好。

最后再次祝福某某部生意蒸蒸日上，祝福董事长身体健康、事业辉煌，祝福潘总及各位领导同事身体健康、工作顺利签名年月日酒店人员辞职报告2尊敬的领导：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自xx年7月23日进入xxx股份有限公司，xx年8月24日调入到筹备组，到现在已经有半年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。

公司的过去半年里，利用公司给予良好学习和锻炼时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。

我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的`工作畏惧，承受能力不行。

经过这阵的思考，我觉得离我所追求的目标越来越远。

人如果没有追求，他的生活很乏味，相信公司领导会给予谅解。

酒店员工辞职报告书(10篇)酒店员工辞职报告书篇1尊敬的领导：经过这几天的考虑，主要从未来个人技术发展的方面，我决定辞去目前的工作，我已经接受了一个朋友的邀请，去另外一家公司从事__部门技术经理的工作。

我非常重视在__公司这半年的工作经历，也很荣幸自己曾经成为__公司这个充满活力团体的一员，我确信我在__公司的这段经历和经验，将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助，很感谢x总经理当初给我一个__公司工作的机会，我将以在__公司工作过而感到荣耀和自豪。

由于离职的时间比较紧，我希望会在短时间内完成离职的手续，我的工作在公司内也比较特殊，既是比较专门的一面，目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深。

对于我曾经开发的系统，如果公司愿意，我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西，随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护，直到公司另外招到适合此职位的人，如果需要，同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训。

谢谢希望在20__年里，__公司的业务蒸蒸日上，祝我的同事们在事业上获得更大的成功!此致敬礼!申请人：__20__年_月_日酒店员工辞职报告书篇2尊敬的领导：您好!您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。

由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。

通过认真反思，主要有以下原因：工作时工作怠慢，热情度不高。

在服务上缺乏灵活性和主动性。

对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。

缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。

缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。

微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。

自身调节力差，情绪化严重。

服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。

在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。