家政公司员工合同(完整版)
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家政公司和员工合同范本3篇篇一家政公司和员工合同范本甲方(家政公司):法定代表人:地址:联系方式:乙方(员工):姓名:性别:身份证号码:地址:联系方式:根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经充分协商,就乙方为甲方提供家政服务事宜达成如下协议:一、服务内容1. 服务地点:[具体服务地点]2. 服务内容:[具体服务内容,如保姆、保洁、月嫂、育儿嫂等]3. 服务时间:[具体服务时间,如每天工作[X]小时,每周工作[X]天等]二、服务费用1. 服务费用标准:[具体服务费用标准,如每月[X]元等]2. 支付方式:[具体支付方式,如每月[X]日前支付上月服务费用等]3. 其他费用:[如有其他费用,如加班费、节假日补贴等,应在此明确]三、工作条件1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于工作场所、工作设备、工作用品等。
2. 乙方应妥善保管甲方提供的工作条件,不得擅自损坏或丢失。
四、工作要求1. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方应按照甲方的要求和标准提供服务,确保服务质量。
3. 乙方不得擅自将他人带入服务地点,不得在服务地点从事与服务无关的活动。
五、甲方权利与义务1. 甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;2. 甲方发现乙方患有疾病等不适合继续工作的情形,有权随时解除合同;3. 甲方有义务按时支付服务费用。
六、乙方权利与义务1. 乙方有权利要求甲方提供必备的工作条件;2. 乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;3. 乙方应遵守甲方的家庭纪律,尊重甲方的生活习惯;4. 乙方应保证其提供的服务符合行业标准,并尽最大努力满足甲方的需求;5. 乙方不得擅自将他人带入甲方家中;6. 乙方在非工作时间内的行为应符合法律法规的规定,并对自身安全负责。
七、合同的解除1. 经双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:(1)严重违反甲方的规章制度或工作要求的;(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的;(4)法律法规规定的其他情形。
家政劳动合同范本通用版6篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(家政服务员):____________________根据《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方从事家政服务工作达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意按照甲方的要求,从事____________工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方家庭的具体情况而定,工作时间应确保合理合法。
2. 甲方保证乙方享有法定节假日休息的权利,如遇特殊情况需加班的,应按规定支付加班工资。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为________元/月,甲方应按月支付乙方工资。
2. 乙方享有与甲方员工相同的福利待遇,包括但不限于年终奖、节日福利等。
3. 甲方应为乙方购买家政服务保险,确保乙方在工作过程中的人身安全。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合安全标准的劳动环境,确保乙方在工作过程中的安全健康。
2. 乙方在工作过程中应遵守安全操作规程,正确使用劳动工具。
六、劳动纪律和劳动规章制度1. 甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应尽职尽责完成工作任务,不得擅自离岗、旷工。
3. 乙方应尊重甲方家庭成员,不得擅自泄露甲方家庭隐私。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更、解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。
3. 有下列情形之一的,乙方有权解除劳动合同:(1)甲方未按本合同约定提供劳动保护或劳动条件的;(2)甲方未及时足额支付劳动报酬的;(3)甲方的规章制度违反法律法规,损害乙方合法权益的。
家政用工合同模板5篇第1篇示例:家政用工合同范本甲方:(雇主名称)乙方:(家政用工名称)鉴于甲方为自己的家庭需要雇佣家政用工,乙方愿意接受甲方的雇佣,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商达成如下合同:第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的雇佣,主要工作内容包括但不限于:打扫卫生、洗涤衣物、购买生活用品等家庭家政工作。
1.2 乙方在工作期限内,应按照甲方的安排和要求,认真完成工作任务,确保家庭环境整洁卫生。
2.1 乙方的工作时间为(具体时间段),每周工作时长为(具体小时数),具体工作时间按照甲方的实际需求安排。
2.2 如有特殊情况导致工作时间发生变动,乙方应提前告知甲方并协商调整工作安排。
第三条工资待遇3.2 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.3 甲乙双方约定的工资标准如有调整,应经双方协商一致后签订书面补充合同并报所在地劳动部门备案。
4.1 乙方在工作期间应遵守法律法规,不得从事违法活动或参与影响工作的活动。
4.2 乙方应保护甲方的家庭财物和隐私,不得泄露甲方的房屋密码、财产信息等。
4.3 乙方应保持工作时的整洁、礼貌并保持良好的工作态度,与家庭成员相互尊重。
第五条保密条款5.1 乙方在工作期间了解到的甲方家庭信息及其他保密信息,不得擅自泄露给第三方,否则需承担法律责任。
第六条突发事件处理6.2 如因不可抗力因素导致工作无法继续,双方可协商解除合同,但应提前通知对方并协商好补偿事宜。
第七条合同变更和解除7.1 本合同的任何变更须经甲乙双方协商一致并以书面形式签订补充协议。
7.2 如因双方任何一方违反合同约定导致解除合同,违约方应承担相应的责任。
第八条其他事宜8.1 本合同未尽事宜由双方协商解决,达成一致意见后视为合同的一部分。
8.2 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为(具体工作期限)。
甲方(盖章):乙方(签字):本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
家政劳动合同范本6篇篇1家政劳动合同范本甲方(雇主):______________乙方(家政服务人员):______________鉴于甲乙双方为了明确双方权利和义务,特依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》的相关规定,经协商一致签订本合同。
一、工作内容乙方应按照甲方的要求,担任家政服务工作,包括但不限于家庭日常清洁、洗衣、做饭、照顾老人、照顾儿童等工作。
二、工作时间1. 工作时间为每周__天,每天工作__小时,具体工作时间根据甲乙双方协商确定。
2. 若有需要加班工作,甲方需提前通知乙方,并支付加班费。
三、工资待遇1. 乙方的工资为每月人民币________,支付日为每月______日,支付方式为现金/银行转账。
2. 乙方的工资不含各项补贴和奖金,如有加班工资、饭补等费用,按当地相关规定执行。
3. 乙方应按时、保质保量地完成工作,否则甲方有权扣除相应的工资。
四、社会保险及福利待遇1. 乙方应自行缴纳社会保险和住房公积金。
2. 乙方享有法定的工伤保险和生育保险等权益。
3. 乙方在工作期间如因工作原因导致意外伤害,将由甲方承担相应的医疗费用。
五、工作纪律1. 乙方需遵守甲方的工作纪律,如迟到早退、擅自请假等行为将受到相应的惩罚。
2. 乙方需保守甲方的商业秘密,不得向他人泄露任何有关甲方的信息。
3. 乙方需尊重甲方家庭成员,与他们保持良好的关系。
六、违约责任1. 若乙方未按照本合同约定提供家政服务或服务质量不达标,甲方有权解除劳动合同,并扣除相应的工资。
2. 若甲方未按照本合同约定支付工资或拖欠工资,乙方有权要求支付,并有权向劳动仲裁部门投诉。
七、解决劳动争议甲乙双方发生劳动争议,应友好协商解决,如协商无果,可向劳动仲裁部门申请仲裁。
八、其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效,至劳动合同约定的终止日期终止。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):______________乙方(签名):______________日期:______________以上为家政劳动合同范本,甲乙双方应遵守合同约定,共同维护双方的权益和利益。
家政公司员工合同5篇篇1家政公司员工合同第一部分:合同目的本合同是根据《中华人民共和国劳动合同法》、《家政服务管理办法》等相关法律法规制定的。
旨在规范家政公司与员工之间的劳动关系,明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益,促进双方共同发展。
第二部分:合同甲方和合同乙方甲方:家政公司(以下简称“公司”)法定代表人/委托代理人:XXX注册地址:XXX联系方式:XXX乙方:家政公司员工(以下简称“员工”)身份证号码:XXX联系方式:XXX第三部分:合同签订日期和工作岗位1. 合同签订日期:____年____月____日2. 员工工作岗位:家政服务员第四部分:合同约定事项1. 入职时间:员工自本合同签订之日起,按照公司安排的时间入职。
2. 劳动报酬:员工的劳动报酬由甲方支付,报酬标准为XXX元/月,工资支付时间为每月底。
3. 工作时间:员工每天工作时间为8小时,周休息日为每周的周日。
如有需要工作的情况,需提前与公司协商安排。
4. 工作内容:员工的工作内容包括但不限于家政服务、清洁卫生、照料老人或儿童等工作。
5. 保密条款:员工在工作期间和合同终止后均需严守公司的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
6. 安全保障:公司会为员工购买劳动保险和意外保险,确保员工在工作期间的安全。
7. 岗位调整:如有岗位调整的情况,公司会提前告知员工,并与员工协商好调整事宜。
8. 合同解除:员工或公司有权根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定解除本合同,解除合同需提前30天通知对方。
9. 其他约定事项:其他双方协商一致的事项。
第五部分:合同生效和争议解决1. 本合同自签订之日起生效,有效期为XXX年。
2. 对于本合同产生的任何争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方可向有管辖权的劳动仲裁部门提起仲裁。
第六部分:附则1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜,双方可协商确定,并作为合同的补充部分。
家政公司员工合同5篇篇1甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲方是一家提供家政服务的公司,乙方愿意在甲方所提供的平台上,根据本合同的条款和条件提供家政服务,双方本着平等、自愿、公平的原则,就乙方在甲方提供服务的有关事宜,达成如下协议:一、合同期限1. 合同生效日期:本合同自双方签字之日起生效。
2. 合同结束日期:合同期限为XX年/月,自合同生效日期起计算。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,履行家政服务的职责,包括但不限于照料孩子、照顾老人、家务劳动等。
2. 乙方服务的地点为甲方客户指定的地点,可能包括客户家中或其他相关场所。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息休假按照甲方的规定执行。
2. 甲方应确保乙方的休息时间,并确保乙方享有法定假期等相关权益。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方在甲方服务期间的工资按照甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资,不得无故拖欠。
3. 乙方有权享受甲方规定的福利待遇。
五、保险和劳动保护1. 甲方应为乙方购买家政服务相关的保险。
2. 甲方应提供必要的工作条件和保护措施,确保乙方在工作过程中的安全和健康。
六、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后,应对在甲方工作期间接触到的客户隐私、公司信息等予以保密。
2. 乙方不得将甲方的商业秘密、客户隐私泄露给第三方。
七、合同解除和终止1. 在合同期限内,双方均有权提前解除本合同,但应提前通知对方。
2. 本合同可在协商一致的情况下提前终止。
3. 如乙方违反本合同的规定,甲方有权立即终止本合同。
八、违约责任1. 如一方违反本合同的条款,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如泄露甲方商业秘密或客户隐私,应承担相应的法律责任。
九、其他约定1. 本合同的修改和补充,应经双方协商一致,并以书面形式进行。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
家政公司员工合同7篇篇1甲方(公司):__________________家政服务有限公司地址:_______________________________________乙方(员工):_______________________________身份证号码:_______________________________鉴于甲方是一家合法注册的家政服务公司,拥有合法的经营权利和丰富的行业经验;乙方是具有完全民事行为能力的自然人,愿意接受甲方的聘请并承诺按照甲方的要求提供家政服务,双方根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定,为明确双方的权利义务关系,达成以下协议:一、合同期限1. 合同生效日期:____年___月___日2. 合同结束日期:____年___月___日二、工作内容及地点乙方应按照甲方的要求,在指定的地点提供家政服务,包括但不限于照料儿童、照顾老人、家务劳动等。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的安排进行工作,保证提供优质的服务。
2. 休息休假:乙方有权享受国家法定的休息日和节假日。
具体休息安排由甲方根据实际情况决定。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月,甲方通过银行转账的方式支付工资。
2. 乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、节日福利等。
3. 乙方的工作表现将作为薪酬调整的重要依据。
五、保险及福利待遇甲方应为乙方购买相关的保险,包括但不限于工伤保险、医疗保险等。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2. 乙方不得擅自更改服务内容和服务方式,如有需要,应提前与甲方协商。
3. 乙方在提供服务过程中,应当保护甲方的人身财产安全。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同变更:双方协商一致,可以变更本合同。
2. 合同解除:一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
3. 合同终止:合同期满或者双方协商一致,可以终止本合同。
家政员工合同6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1家政员工合同范本甲方(雇主):__________(单位或个人)联系电话:__________乙方(家政员):__________ 联系电话:__________鉴于甲方需要家政服务,乙方愿意从事家政工作,经双方友好协商,依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,签订本合同,并共同遵守以下条款:一、工作内容1.乙方应按照甲方的要求,认真履行家政服务工作,包括但不限于家庭清洁、衣物清洗、餐饮烹饪、照料老人或儿童等。
2.乙方应在工作期间严格遵守甲方的家规家纪,并维护甲方家庭的和谐氛围。
3.乙方应保守甲方家庭的机密,不得泄露家庭私事。
二、工作时间1.乙方的工作时间为每天____ 小时,休息日为______天。
2.甲方有权根据需要调整乙方的工作时间,但应提前告知乙方。
三、工资和福利1.乙方的工资为每月______元,工资发放时间为每月______日。
2.乙方享有法定节假日和甲方规定的带薪年假,具体天数根据实际工作时间而定。
3.乙方在工作期间发生因工作引起的意外伤害,甲方应负责支付医疗费用。
四、保密条款1.乙方应对甲方的家庭私事保密,不得擅自向外界透露。
2.乙方不得利用甲方家庭的资源谋取私利。
五、其他约定1.本合同自双方签字生效,至乙方履行完毕家政服务义务或双方协商解除合同止。
2.如遇有疑问或争议,双方应友好协商解决,如协商不成,可向有关部门投诉。
甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________签订日期:__________ 有效期限:__________注:本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
篇2家政员工合同一、合同双方甲方(雇主):姓名:___________住址:___________联系电话:___________乙方(家政员工):姓名:___________身份证号:___________联系地址:___________联系电话:___________二、合同内容1.工作内容乙方自愿以家政员的身份为甲方提供家政服务,包括但不限于清洁卫生、照料老人和儿童、购物采购、烹饪等工作。
家政服务劳动合同范本7篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(家政服务员):____________________根据《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方从事家政服务工作达成以下协议:一、合同期限及服务内容1. 合同签订日期:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 服务内容:乙方同意按照甲方的要求,承担以下家政服务工作:(请在此处详细描述服务内容,包括但不限于照顾老人、照顾孩子、家务劳动等)。
二、工作时间及薪酬1. 工作时间:乙方的工作时间根据甲方的需要确定,具体上下班时间由双方协商约定。
2. 薪酬:甲方按照约定支付乙方薪酬,薪酬标准、支付方式及支付时间等详见附件。
三、双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)甲方有权合理选定乙方承担的家政服务工作内容和工作地点。
(2)甲方有权了解乙方的工作表现和服务质量,对乙方的工作提出意见和建议。
(3)甲方应尊重乙方的人格和劳动权利,按照约定支付薪酬,提供必要的工作条件。
(4)甲方应对乙方进行必要的安全教育和工作指导。
2. 乙方的权利义务:(1)乙方有权获得约定的薪酬和福利待遇。
(2)乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,按照约定提供高质量的家政服务。
(3)乙方应尊重甲方的生活习惯和家庭成员,尽职尽责完成工作任务。
(4)乙方有权拒绝从事与家政服务无关的工作。
四、违约责任及赔偿1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任。
2. 甲方未按时支付薪酬的,乙方有权要求甲方支付拖欠的薪酬及滞纳金。
3. 乙方提供服务质量不符合要求的,甲方有权要求乙方改正或解除合同。
4. 因乙方过失造成甲方或第三方损失的,乙方应承担赔偿责任。
五、保密条款1. 甲乙双方应对本合同内容及相关商业机密进行保密,不得对外泄露。
2. 乙方在工作过程中知悉的甲方家庭隐私,应予以保密。
家政用工合同样式5篇第1篇示例:家政用工合同范本甲方:(雇主姓名)身份证号码:(雇主身份证号码)住址:(雇主住址)鉴于甲方需要雇佣乙方从事家政服务工作,乙方愿意接受甲方的雇佣。
双方本着互惠互利、公平合理的原则,经协商一致,达成以下协议:第一条服务内容乙方应按照甲方的要求,从事家政服务工作,具体包括但不限于:1. 清洁卫生:打扫卫生、整理房间、清洁厨房、卫生间等;2. 饮食健康:协助做饭、食材采购、厨房卫生等;3. 衣物整理:洗衣、熨烫、整理衣物等;4. 其他服务:根据甲方要求提供其他家政服务。
第二条工作时间乙方每周工作时间为(具体工作时间),如有特殊情况需要加班,需提前和甲方协商一致。
双方可根据实际情况协商调整工作时间。
第三条工资待遇1. 甲方应按时支付乙方工资,工资数额为(具体工资金额),工资支付方式为(月结/日结/周结等)。
2. 如乙方因个人原因无法按时履行职责,甲方有权根据情况调整工资待遇。
第四条保险福利1. 甲方应按照国家相关政策规定为乙方购买社会保险(养老保险、医疗保险等)。
2. 乙方在工作期间如遇意外伤害,甲方应负责协助处理医疗事宜,并承担相应的赔偿责任。
第五条工作纪律1. 乙方应尊重甲方的人格和生活方式,不得侵犯甲方的合法权益。
2. 乙方应当保守甲方的商业秘密和家庭隐私,不得泄露给他人。
3. 乙方在工作期间应当保持工作状态良好,不得因私事干扰工作。
第六条违约责任1. 如乙方违反本合同规定,影响工作效率或损害甲方利益,甲方有权解除合同并不支付乙方工资。
2. 如甲方违反本合同规定,拖欠或延误支付乙方工资,乙方有权解除合同并要求赔偿相应损失。
第七条合同有效期本合同自双方签字盖章之日起生效,至(具体时间)止。
到期后如双方继续合作,需重新签订合同。
第八条争议解决双方如发生争议,应当友好协商解决,协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。
第九条其他约定1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。
合同编号:YT-FS-4498-22
家政公司员工合同(完整
版)
Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.
互惠互利共同繁荣
Mutual Benefit And Common Prosperity
家政公司员工合同(完整版)
备注:该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款,并根据当事人一致协商达成协议,同时也明确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
订立合同书人:甲方:
乙方:姓名
甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
第一条乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。
第二条乙方的职务或工种为:
第三条乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责
(一)甲方公司总部;
(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;
(三)甲方在内地省份机构及境外机构;
(四)应出差服务的场所。
第四条乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职
务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。
第五条乙方的正常工作时间每日为7小时,每周5个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理。
第六条甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理。
第七条甲方按国家规定实行社会保险制度,并为乙方投保。
第八条甲方按国家规定实行劳动保健制度,乙方可以享受有关劳保待遇。
第九条乙方的工作报酬:
(一)甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇定为等,并可享受公司规定的津贴福利和奖励。
(二)甲方可参考下列事项调整乙方职等
1.乙方每月工作考核记录;
2.乙方工作职务(或工种)变换情况;
3.甲方盈利状况;
4.劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。
第十条乙方每月工资由甲方于次月5日发放。
若工资发放日适逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或数日发放。
第十一条甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方,合同终止时,甲方增发乙方一个月的工资,且乙方不必补偿培训费。
第十二条乙方主动提出解除本合同时,须提前一个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发一个月工资。
第十三条乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。
第十四条本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于年月
日起生效。
第十五条本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。
第十六条甲、乙双方就履行本合同所发生一切争
执,同意以劳动局为第一审理机关。
订立合同书人
甲方:
签约代表人: (签字) 职称:
乙方(姓名): (签字)
身份证号码:
户口所在地地址:
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