酒吧招工合同实用版

酒吧聘用合同范本三篇篇一甲方（聘用单位）：名称：[酒吧名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[酒吧地址]联系电话：[联系电话]乙方（受聘人员）：姓名：[受聘人员姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[地址]联系电话：[联系电话]一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘请乙方担任[岗位名称]，工作内容包括但不限于[具体工作职责]。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守甲方制定的各项规章制度。

二、聘用期限1. 本合同的聘用期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

2. 试用期自[试用起始日期]起至[试用结束日期]止，试用期包含在聘用期限内。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为[工作时间安排]，每周工作[工作日数]天。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币[具体工资数额]元。

2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。

3. 乙方的工资待遇可能会根据甲方的绩效考核制度进行调整，但调整应符合法律法规的规定，并经过双方协商一致。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 甲方为乙方提供[其他福利待遇，如工作餐、员工培训等]。

六、工作条件和劳动保护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2. 甲方按照国家规定对乙方进行职业培训和职业技能鉴定。

七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他解除合同的情形]。

3. 有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。

酒吧用工合同范本（通用5篇）现今很多公民的维权意识在不断增强，合同的法律效力与日俱增，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。

知道吗，写合同可是有方法的哦，下面是小编收集整理的酒吧用工合同范本（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

酒吧用工合同1甲方(聘用单位)名称：_______法定代表：______电话：_____乙方(受聘人员)姓名：____性别：______出生年月日：___年____月___日籍贯所在地：__________身份证号：___________现住址：________电话：_________一、聘用合同期限，本合同书为____年;自____年___月_____日起至___年___月____日止，其中试用期为____个月，自____年___月___日起至___年___月___日止，根据国家法律及相关规定，甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上，签定本合同，共同遵照履行，本合同自签定之日起生效，本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

二、聘用合同关系：1、甲方同意聘用乙方，在甲方所属酒吧的工作岗位上从事工，并支付给乙方相应的劳动报酬。

2、乙方同意受聘于甲方在甲方所属企业部方的工作岗位从事工作，并接受甲方的工作指示和要求。

三、聘用合同义务和权利：1、甲方有根据国家和地方法律有有关规定，制定合单位的规章制度，劳动纪律工作程序，操作规范，奖惩条例，管理办法，考核标准和各项工作要求;标准、条例、规定、规范、制度的义务和权力，并以止作履行本合同的有效法律依据。

2、甲方根据国家地方的有关规定，乙方人事的岗位以及工作表现，工作成果和贡献大小，以货币的形式按时支付给乙方工次，待遇的义务。

3、甲方根据乙方的工作态度和效率的高低，工作成绩和工作表现的好坏，对乙方的工作岗位和工资进行调整和升降的权力。

4、甲方根据有关规定，对乙方被告符合本行业职业特点，工作日制和工作时间的权力。

5、乙方如有违反甲方制定的各项规章制度和岗位纪律，甲方有进行批评教育或按照相关规定给予相应处理的权力。

酒吧员工雇佣合同通用版6篇篇1甲方：XXXX酒吧（以下简称“酒吧”）地址：XXXX联系电话：XXXX法定代表人：XXXX营业执照注册号：XXXX乙方：XXXX（以下简称“员工”）性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX联系方式：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿的基础上，达成以下雇佣合同条款：一、合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和地点1. 乙方同意在酒吧从事XX工作，具体职责包括但不限于XX、XX、XX等。

2. 工作地点：XXXX酒吧。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照酒吧的排班制度执行，可能包括全日制或非全日制工作。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日及年度带薪休假。

具体休假安排按照酒吧的休假政策执行。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为：基本工资XX元/月，绩效工资XX元/月，加班费另计。

2. 工资发放时间：每月XX日发放上月工资。

如遇节假日或特殊情况，可提前或延后发放。

3. 乙方在完成工作任务后，有权获得相应的劳动报酬，具体金额根据乙方的岗位职责和完成情况确定。

五、社会保险和福利1. 甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

具体缴费比例按照国家规定执行。

2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和福利，如工作服、工作鞋等。

3. 乙方在患病或非因工负伤期间，享有国家规定的医疗期和相应待遇。

具体待遇按照甲方政策执行。

六、劳动纪律和考勤制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，如有违反，应承担相应的法律责任。

2. 乙方需按时上下班，不得迟到、早退或旷工。

具体考勤制度按照甲方规定执行。

3. 乙方在工作时间内，应保持通讯畅通，确保能够随时联系到甲方管理人员。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。

变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

酒吧招工合同范本甲方（用人单位）：酒吧名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：一、劳动合同期限本合同为 [固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限] 的劳动合同，合同期限自 [起始日期] 至 [结束日期]。

二、工作内容和工作地点（一）乙方同意在甲方酒吧担任 [具体工作岗位] 工作。

（二）乙方的工作内容包括但不限于 [具体工作职责]。

（三）工作地点为 [酒吧具体地址]。

三、工作时间和休息休假（一）甲方实行 [标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。

（二）乙方依法享受国家规定的各类假期。

四、劳动报酬（一）甲方每月 [具体日期] 以货币形式支付乙方工资，工资为 [具体金额] 元/月。

（二）甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇（一）甲方应为乙方缴纳各项社会保险费用。

（二）乙方在患病或非因公负伤的医疗期内的工资标准、病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家和地方有关规定执行。

（三）甲方为乙方提供的福利待遇，按照甲方的相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

七、合同的解除和终止（一）经双方协商一致，可以解除本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：1. 在试用期间被证明不符合录用条件的；2. 严重违反甲方规章制度的；3. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4. 被依法追究刑事责任的；5. 法律法规规定的其他情形。

（三）有下列情形之一的，本合同终止：1. 本合同期满的；2. 双方约定的终止条件出现的；3. 甲方破产、解散或者被依法撤销的；4. 乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；5. 法律法规规定的其他情形。

八、责任的承担（一）甲方违反本合同约定的条件解除本合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，应按照相关规定承担赔偿责任。

酒吧招工合同范本3篇篇1酒吧招工合同范本甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，甲乙双方就《酒吧招工合同》的签订达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真负责地完成工作任务，包括但不限于服务顾客、清理卫生、维护设备等工作。

2. 乙方应服从甲方的管理和安排，不得私自离岗、逃避工作。

二、工作时间1. 乙方的工作时间为_________________，其中休息时间为_________________，工作时间内不得擅自外出。

2. 如有特殊情况需要调整工作时间，应提前向甲方提出申请并获得批准。

三、劳务报酬1. 乙方的劳务报酬为每小时_________________元，按照实际工作时间计算。

2. 乙方的工资将每月底结算并发放，应按照国家有关规定缴纳个人所得税。

四、劳动纪律1. 乙方应尊重职业道德，不得迟到早退、旷工怠工。

2. 乙方应保持工作环境整洁，妥善使用工作设备，禁止私自占用、挪用、损坏甲方的财物。

3. 乙方不得在工作时间内饮酒、吸烟、参与赌博等违法行为。

五、保密义务1. 乙方在工作过程中获悉的与甲方有关的商业秘密，应当保守秘密，不得擅自泄露给他人。

2. 乙方应妥善保管甲方的业务资料、客户信息等机密资料，严禁外泄。

六、违约责任1. 若乙方违反本合同约定，造成损失的，应当承担相应的经济赔偿责任。

2. 乙方连续三次迟到、早退或旷工的，甲方有权解除本合同。

七、其他约定1. 本合同自甲乙双方签字生效，有效期为____年____月____日至____年____月____日。

2. 本合同届满后，如甲方需要继续雇佣乙方，应当及时签订新的劳动合同。

3. 本合同经甲乙双方确认签字后生效，未尽事宜由双方事先协商解决。

甲方（盖章）：_______________乙方（签字）：_______________日期：_______________篇2酒吧招工合同范本甲方：酒吧名称乙方：员工姓名鉴于甲方需要招聘员工，并与乙方达成以下条款，特订立本合同：第一条工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的规章制度，认真完成工作任务；2. 乙方应当遵守酒吧的工作制度，保守酒吧的商业秘密；3. 乙方必须爱护酒吧的财产和设施，并对自己的职务负责；4. 乙方需接待顾客，维护酒吧的良好形象。

酒吧招工合同2024年通用合同编号：__________酒吧招工合同（2024年通用）甲方（雇主）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（雇员）：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为一家合法经营的酒吧，乙方愿意加入甲方的酒吧团队，共同为客户提供优质的服务。

为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条工作内容1.1 乙方担任甲方酒吧的员工，主要负责：（1）__________（2）__________（3）__________1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方酒吧。

2.2 乙方应根据甲方的工作需要，服从工作地点的调整。

第三条工作时间3.1 乙方的每周工作时间不超过__________小时，具体工作时间如下：（1）__________（2）__________（3）__________3.2 乙方应遵守甲方的工作时间安排，如有特殊情况，需提前向甲方申请。

第四条工资待遇4.1 乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准如下：（1）基本工资：每月__________元；（2）绩效奖金：根据乙方的工作表现和甲方酒吧的业绩，每月发放。

4.2 乙方依法享受国家规定的节假日待遇，甲方按法律规定支付乙方加班工资。

4.3 乙方的社会保险按照国家规定执行，甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。

第五条保密协议5.1 乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方酒吧的客户信息、经营策略等商业秘密予以保密。

5.2 乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第六条合同期限6.1 本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

6.2 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

酒吧招工合同范本4篇篇1酒吧招工合同范本甲方：（招工单位名称）乙方：（劳动者姓名）酒吧招工合同根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿的原则，达成以下协议：一、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，维护甲方的利益；2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得向外泄露；3. 乙方应遵守甲方的工作制度及规章，不得私自离职或缺勤；4. 乙方应勤勉工作，不得有迟到早退等不良行为；5. 乙方应保护甲方的财物，不得私自挪用或盗窃。

二、工作时间及工资待遇1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时；2. 乙方的基本工资为（具体金额），另有提成/加班费等待遇；3. 乙方如因工作需要需要加班，应与甲方协商，并按照规定享有加班费；4. 乙方在工作期间出现疾病或其他不可抗力情况时，应事先通知甲方并提供相关证明。

三、劳动保护及社会保险1. 甲方应为乙方购买工伤保险及社会保险；2. 乙方应按照相关规定佩戴劳动防护用具，保障自身安全；3. 乙方若因工作受伤或患病，应及时向甲方报告，甲方将协助乙方处理相关事宜。

四、解除劳动合同1. 若乙方履行劳动合同过程中违反工作纪律，多次迟到早退或有其他违约行为，甲方有权解除劳动合同；2. 乙方如因特殊原因需解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方，并依法履行相关手续。

五、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效；2. 甲乙双方未尽事宜，可另行协商确定。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为酒吧招工合同范本，甲乙双方请遵守协议内容，共同维护双方的合法权益。

祝双方合作愉快！篇2酒吧招工合同范本甲方：（雇主单位全称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（雇主单位地址）电话：（雇主单位电话）乙方：（受雇员工姓名）性别：（受雇员工性别）出生年月日：（受雇员工出生年月日）身份证号码：（受雇员工身份证号码）联系电话：（受雇员工联系电话）酒吧招工合同鉴于甲方为经营酒吧业务，现需要招聘服务生，乙方愿意应聘并肩负相关职责，双方达成如下协议，本着互谅互让、平等自愿、安全合法、公平公正的原则，特签订本合同。

酒吧招工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________酒吧地址：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事酒吧工作事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任以下岗位工作：____________________。

2. 工作地点：____________________。

二、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作班次进行工作，每日工作时间原则上不超过八小时。

具体工作时间由甲方安排，如有特殊情况需提前告知乙方并进行调整。

如遇法定节假日，则按照国家规定执行相应政策。

2. 休息休假：甲方根据酒吧运营情况安排乙方休假，每月至少休息四天。

具体休假时间由甲方安排并通知乙方。

如因工作需要无法安排休息，甲方应按照国家规定支付加班工资。

三、薪酬及福利待遇1. 乙方试用期工资为____元/月。

试用期满后，根据表现和能力提升调整工资水平。

具体工资标准及晋升制度按照甲方规定执行。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相应的社会保险待遇。

甲方还可为乙方提供其他福利待遇，如年终奖、节日福利等。

3. 工资发放时间：每月____日发放上月工资。

如遇节假日或特殊情况，则相应顺延。

四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，按照岗位职责完成工作任务。

2. 乙方应具备良好的职业素养和服务意识，遵守职业道德规范，维护甲方利益及声誉。

酒吧招聘合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！标题：酒吧招聘合同模板甲方（雇主）：【酒吧名称】地址：【酒吧地址】联系方式：【酒吧电话】乙方（员工）：【员工姓名】身份证号码：【员工身份证号码】鉴于甲方是一家合法经营的酒吧，乙方具备相关工作经验和技能，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，特订立本合同，共同遵守。

一、合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为【合同期限】年。

2. 合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。

二、工作内容乙方在本酒吧从事【职位名称】工作，具体职责如下：1. 负责【工作内容】2. 遵守酒吧的各项规章制度，服从甲方管理。

三、工作时间1. 乙方每周工作时间【每周工作时间】天，每天工作【每天工作时间】小时。

2. 乙方应按照酒吧的排班表执行工作，如有特殊情况，甲方有权调整乙方的工作时间。

四、劳动报酬1. 乙方的月工资为【月工资金额】元，甲方每月【发工资日期】按时发放工资。

2. 乙方加班工资按照我国《劳动法》的有关规定执行。

五、社会保险甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

六、劳动保护甲方应按照国家规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

七、保密条款乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等机密资料。

否则，乙方应承担相应的法律责任。

八、合同解除和终止1. 在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月书面通知对方。

2. 乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。

3. 合同期满，本合同自然终止。

九、争议解决本合同履行过程中，如发生纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

酒吧招聘电子合同范本甲方（雇主）：_____乙方（雇员）：_____鉴于甲方是一家合法注册并经营的酒吧，需要招聘员工以支持其日常运营；乙方是一位寻求就业机会的个人，愿意为甲方提供劳动服务。

双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经过充分协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1 本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

1.2 试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方的工作需要，在_____（工作地点）从事_____（具体职位）工作。

2.2 乙方应按照甲方的要求，认真履行职责，完成工作任务。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间按照国家规定的标准工时制度执行，即每周工作_____小时。

3.2 乙方享有国家规定的节假日和带薪年假。

第四条劳动报酬4.1 甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。

4.2 乙方的月基本工资为_____元，甲方应于每月_____日前支付。

4.3 甲方根据乙方的工作表现和酒吧的经营状况，可给予乙方奖金或其他福利。

第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容由甲方根据实际情况确定。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

6.2 甲方应采取有效措施，保障乙方的职业健康和安全。

第七条合同的变更、解除和终止7.1 双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

7.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：- 在试用期间被证明不符合录用条件的；- 严重违反甲方规章制度的；- 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；- 被依法追究刑事责任的。

7.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：- 未按照本合同约定支付劳动报酬的；- 未依法为乙方缴纳社会保险费的；- 甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；- 法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

酒吧员工招聘合同范本甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期____个月，自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方酒吧担任______职位，负责______工作。

2. 乙方工作地点为______。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 甲方保证乙方每周休息日不少于1天，并按照国家法定节假日安排乙方休息。

四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为______元/月。

2. 甲方每月__日前支付乙方上月工资。

五、保密与竞业限制1. 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

2. 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2. 乙方在合同期内解除合同，应提前____天书面通知甲方。

七、争议解决1. 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：____________________ 签订日期：____________________。

酒吧招工合同范本7篇篇1甲方（雇主）：XXX酒吧地址：XXX街道XXX号联系电话：XXX-XXXX-XXXX乙方（雇员）：姓名性别年龄民族身份证号联系电话：XXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要招聘员工从事酒吧服务工作，乙方具备相关工作能力并愿意受雇于甲方，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利和义务，达成以下合同协议：一、工作内容及职责1. 乙方应聘的职位为：XXX。

2. 乙方的主要工作内容和职责为：遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求，完成各项工作任务，包括但不限于服务客人、调制酒水、清洁酒吧等。

二、工作时间及休息休假1. 工作时间：每天工作XX小时，具体安排按照甲方的规定执行。

2. 加班：如因工作需要加班，乙方需配合甲方完成加班任务。

加班补偿按照国家规定执行。

3. 休假：乙方享有国家法定节假日的休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

三、薪资待遇及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币XXX元整，试用期XX个月后根据表现进行评定调整。

2. 甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可以对乙方实行奖金制度。

奖金数额视具体业绩而定。

3. 甲方为乙方提供正常的福利待遇，包括但不限于社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）、年终奖等。

相关福利待遇按照甲方规定执行。

四、合同期限及试用期1. 本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。

试用期为XX个月。

2. 试用期内，双方均有权解除合同，但需提前XX天通知对方。

试用期满后，双方无异议可正式签订劳动合同。

五、保密条款及竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后一定期限内，对甲方的商业机密有保密义务。

违反此条款造成甲方损失的，需承担法律责任。

2. 乙方的竞业限制期限为离职后XX年。

在竞业限制期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他企业从事相关工作。

甲方在竞业限制期限内给予乙方一定的经济补偿。

酒吧招工合同模板范本大全甲方（雇主）：（公司/个人名称）地址：电话：乙方（雇员）：（个人姓名）身份证号码：联系地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》的规定，为明确双方权利义务，经甲乙双方友好协商，就甲方聘用乙方为酒吧服务员一事，达成如下合同：第一条服务性质乙方接受甲方的聘用，担任酒吧服务员工作，主要工作内容包括但不限于接待客人、点菜服务、清理工作环境等。

第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间和休息安排由甲方制定，并提前告知乙方。

2. 乙方的工作地点为甲方位于（地址）的酒吧。

第三条工资报酬1. 乙方的工资标准为每月（具体金额），工资按月结算，于每月15日发放一次。

2. 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。

3. 如乙方加班工作，按照国家相关法律法规执行加班工资标准支付。

第四条工作纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律，服从上级领导的工作安排。

2. 乙方不得因私离岗、迟到早退、擅自调休等影响工作秩序的行为。

3. 乙方应当保持酒吧工作环境的整洁和良好形象，维护酒吧的声誉。

第五条保密协议乙方在工作期间和离职后，应当保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方或利用于个人利益。

第六条解除合同1. 本合同自双方签订之日起生效，有效期为半年。

2. 在合同期间，任何一方若有解除合同的意愿，应提前一个月书面通知对方，经双方协商解除合同。

3. 若乙方在合同有效期内违反劳动合同条款，甲方有权解除本合同。

第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上为酒吧招工合同模板范本，希望对您有所帮助。

如有需要，可根据实际情况进行修改和调整。

祝工作顺利！。

酒吧招聘合同范本合同编号：[合同编号]签订日期：[签订日期]本合同由以下雇主（以下简称“雇主”）与以下雇员（以下简称“雇员”）共同签署，双方达成以下条款并遵守：1. 工作职责和要求1.1 雇员将在雇主经营的酒吧中担任以下职位：[职位名称]。

1.2 雇员同意按照雇主的要求和酒吧的规章制度履行职责和要求。

1.3 雇员应保持高度的职业素养，为酒吧的形象和声誉做出积极贡献。

2. 工作时间和地点2.1 雇员的工作时间为每周 [工作小时数]小时，具体工作时间根据酒吧的营业时间而定。

2.2 雇员应按时到岗，并根据需要在工作时间内留任。

2.3 酒吧的营业时间可能因特殊活动或法定假日而有所调整，雇员需根据需要调整工作时间。

3. 薪酬和福利3.1 雇员的薪酬为每月 [基本薪资] 元，薪酬将以银行转账的形式支付到雇员指定的银行账户。

3.2 雇员有权享受法定假期、带薪休假和病假等合理福利待遇，具体按照相关法律法规和酒吧制度执行。

4. 双方权责4.1 雇员应尽职尽责地履行工作职责，并按照酒吧的相关规定完成工作任务。

4.2 雇主应及时支付雇员的工资和相关福利，并提供必要的工作环境和设备。

4.3 双方应相互尊重，保持良好的合作关系，共同维护酒吧的正常经营。

5. 保密协议5.1 雇员应对酒吧的商业秘密和机密信息予以保密，并在合同终止后继续履行保密义务。

5.2 雇员不得将酒吧的商业秘密和机密信息披露给任何第三方，否则将承担相应的法律责任。

6. 合同期限本合同自签订之日起生效，持续期限为 [合同期限]。

在合同期限届满前，双方可根据需要协商续签或解除合同。

7. 终止合同7.1 在合同期限内，任何一方欲解除合同，应提前 [提前通知期限] 通知对方，并经双方协商达成一致。

7.2 若雇员违反合同条款或酒吧规章制度，雇主有权立即解除合同，雇员将承担由此产生的一切后果。

8. 争议解决8.1 本合同的解释和履行适用中华人民共和国的法律。

酒吧招工合同（3篇）酒吧招工合同（精选3篇）酒吧招工合同篇120__酒吧招工合同范本甲方__________________________________经营地址______________________________乙方___________居民身份证号___________________出生日期_____年_____月_____日家庭住址______________________________邮政编码________________________户口所在地_____省（市）_____区（县）______乡镇______村根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日终止。

其中试用期至_____年_____月_____日止。

劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日；劳动合同期限在6个月以上1年以内的，试用期不得超过30日；劳动合同期限在1年以上2年以内的，试用期不得超过60日；劳动合同期限在2年以上的，试用期不得超过6个月。

第二条乙方担任________________________岗位（工种）工作。

乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。

甲乙双方对乙方岗位（工种）的其他约定________________________________________________________________________第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生，食品安全卫生，服务规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训。

第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。

甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。

第五条甲方加强安全生产管理，建立，健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件；健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核办法。

酒吧聘请协议书范本甲方（酒吧）：_____________________乙方（受聘人）：_____________________鉴于甲方为合法经营的酒吧，乙方具备酒吧工作所需的专业技能和经验，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本协议。

一、工作内容乙方同意根据甲方的工作安排，在甲方指定的酒吧内担任服务人员，负责酒吧的日常服务工作，包括但不限于顾客接待、酒水服务、环境维护等。

二、工作期限本协议有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作时间乙方的工作时间按照甲方的营业时间安排，原则上每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据实际情况安排，并提前通知乙方。

四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币____元，甲方应于每月____日前支付给乙方。

2. 乙方在完成工作任务的基础上，可根据甲方的业绩和乙方的工作表现获得相应的奖金或提成，具体数额由甲方根据实际情况确定。

五、工作纪律乙方应遵守甲方制定的工作规章制度，服从甲方的管理和安排，保证工作质量，不得无故缺勤或迟到早退。

六、保密义务乙方应对在工作期间获悉的甲方商业秘密和顾客信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。

七、协议的变更和解除1. 双方协商一致，可以变更或解除本协议。

2. 乙方违反工作纪律或不能胜任工作的，甲方有权解除本协议。

3. 甲方未按约定支付薪酬或提供工作条件的，乙方有权解除本协议。

八、违约责任违反本协议约定的一方，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

九、争议解决因履行本协议所发生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

十、其他本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_____________________代表人（签字）：_____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：_____________________日期：____年____月____日。

甲方（招聘方）： [酒吧名称]地址：[酒吧地址]联系电话：[联系电话]乙方（应聘方）： [应聘者姓名]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]鉴于甲方经营酒吧需要，现招聘服务员，乙方自愿应聘，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作岗位及职责1. 乙方同意担任甲方酒吧的服务员，主要负责酒吧的日常服务工作，包括但不限于：- 接待顾客，提供热情、周到的服务；- 维护酒吧秩序，确保顾客安全；- 负责酒吧内的卫生清洁工作；- 协助酒吧经理处理日常事务；- 完成甲方交办的其他相关工作。

二、工作时间及待遇1. 工作时间：- 根据甲方酒吧营业需求，实行轮班制，具体班次由甲方安排；- 每班工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2. 薪酬待遇：- 基本工资：[基本工资数额]元/月；- 绩效奖金：根据工作表现和酒吧业绩，每月按比例发放；- 工资支付方式：每月[具体日期]前支付上个月工资；- 社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策规定缴纳。

三、合同期限1. 本合同期限为[具体合同期限]，自[具体日期]起至[具体日期]止。

2. 合同期满，如双方同意，可续签合同。

四、违约责任1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：- 严重违反酒吧规章制度；- 擅自离岗，未经甲方同意；- 严重损害甲方利益；- 因个人原因无法继续履行工作职责。

2. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：- 未按时足额支付工资；- 未依法缴纳社会保险及公积金；- 未能提供符合工作要求的劳动条件。

五、其他1. 乙方在合同期间，应遵守国家法律法规，不得参与任何违法活动。

2. 双方应严格遵守本合同条款，如有争议，应友好协商解决；协商不成的，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）： __________________________乙方（签字）： __________________________签订日期： __________________________备注：1. 请双方仔细阅读本合同内容，如有疑问，应及时提出。

酒吧聘请合同书甲方（聘请方）：酒吧名称：__________________________________________________________________法定代表人：________________________________________________________________地址：______________________________________________________________________联系方式：__________________________________________________________________乙方（受聘方）：姓名：__________________________________________________________________身份证号码：________________________________________________________________地址：______________________________________________________________________联系方式：__________________________________________________________________鉴于甲方经营酒吧业务需要，聘请乙方为酒吧工作人员，双方经友好协商，达成以下聘请合同：一、聘请岗位及职责甲方聘请乙方担任[具体岗位名称，如调酒师、服务员、DJ等]。

乙方的主要职责包括但不限于：[具体岗位的主要工作内容1]。

[具体岗位的主要工作内容2]。

……二、工作时间和地点工作时间：乙方的工作时间按照甲方的酒吧营业时间安排，一般为[具体工作时间区间]。

工作地点：甲方的酒吧所在地，即[详细地址]。

三、薪酬待遇甲方应按照以下方式向乙方支付薪酬：基本工资：每月人民币__________元（大写：____________________元整）。