华辰装备：关于公司总经理辞职及聘任新总经理、副总经理的公告

总经理辞职及任命新总经理的通告各部门：
XXX公司以下简称“公司”董事会于近日收到公司总经理XXX先生提交的书面辞职报告,XXX先生因个人原因申请辞去公司总经理职务,XXX先生所负责的相关工作已进行了良好的交接,辞去总经理职务不会对公司相关工作及生产经营带来影响;根据公司法及公司章程的有关规定,XXX先生的辞职申请自递交公司董事会之日起生效;
为适应新形势下公司经营发展战略需要,经公司董事会议决议,审议通过了聘任公司总经理的议案;经公司董事会提名委员会审查通过,董事会决定任命XXX 先生为公司新任总经理;主要负责各部门、各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作;以上任命决定自发布之日起即开始执行;
公司董事会对XXX先生担任公司总经理期间为公司发展做出的贡献表示衷心感谢
特此通知
XXX公司
201X年X月X日。

2024年新任执行总经理陈萍就职表态发言尊敬的各位领导、各位同事，大家好！首先，我想对大家对我的任命表示衷心的感谢和由衷的敬意。

我很荣幸能够担任这个重要的职位，并承担起公司的管理责任。

同时，我也想向前任总经理表示感谢，他在过去的几年里为公司的发展做出了巨大的贡献。

作为新任总经理，我深感责任重大，任务繁重。

我将以饱满的热情和扎实的工作态度，全力以赴推动公司的发展，为实现公司的战略目标而努力奋斗。

首先，我将紧密团结公司的各个部门和员工，形成合力，共同努力。

我相信，只有团队的力量才能使公司在竞争激烈的市场中脱颖而出。

团结协作是我们取得成功的基础，只有我们齐心协力，才能应对挑战，迎接机遇。

其次，我将全力以赴拓展公司的市场份额。

市场是公司发展的根本，只有稳定增长的市场份额才能为公司提供可持续的发展动力。

我将加强市场调研，深入了解消费者需求，定制更具市场竞争力的产品和服务，努力获得更多的市场份额。

第三，我将深入推进公司的创新发展。

创新是企业的生命力，只有不断推陈出新，不断创造更加先进的产品和服务，才能在市场竞争中立于不败之地。

我将推动公司加大研发投入，激发员工的创新活力，打造具有核心竞争力的产品和技术。

第四，我将注重人才培养和团队建设。

人才是公司最宝贵的财富，只有优秀的员工才能推动公司的发展。

我将注重培养员工的专业技能和综合素质，提供更好的发展机会和条件，让优秀人才得到更好的发挥和成长。

最后，我将秉持诚信、责任的原则，遵守法律法规，维护公司形象和声誉。

我将带领公司团队与社会各界保持良好的沟通和关系，以负责任的态度回报社会和股东的信任。

尊敬的各位，这是一个充满机遇和挑战的时代，我坚信，只要我们坚持不懈、奋发有为，公司一定能够在激烈的市场竞争中取得更大的成功。

我相信，在全体员工的支持下，我们一定能够实现公司的战略目标，为公司的长远发展贡献自己的力量。

让我们携手并进，共创美好未来！谢谢大家！。

2024年公司领导离任讲话范本亲爱的同事们：大家好！我站在这里，心情既激动又感慨万分，因为时光荏苒，转眼间我们已经来到了____年。

在这个特殊的日子里，我将要离开公司，结束与大家共同奋斗的日子。

在我即将离任之际，我想借此机会向大家表达我个人的感激之情，并向大家做一个简短的讲话。

首先，我要衷心感谢所有员工在过去几年里的辛勤付出和努力工作。

正是有了大家的共同努力，我们公司才能够取得今天的成绩。

每个人都为公司的发展做出了自己的贡献，每一个细小的工作都是推动公司向前发展的动力。

感谢大家的团结、协作和奉献精神，让我们一起创造了一个成功的故事。

回顾过去几年的发展历程，我们既有欢笑，也有泪水。

在艰辛的竞争环境中，我们经历了无数的挑战，但同时也迎来了无数的机遇。

正是因为我们始终秉持着团结合作的精神，努力突破自我，不断创新，才能够战胜困难，取得今天的辉煌。

我要感谢每一位同事对我的支持和信任。

在过去的几年中，我有幸成为公司的领导者，但我深知这一切都离不开大家的支持。

正是有了你们的帮助和配合，我才能够顺利地完成自己的工作，并推动公司朝着目标不断前进。

感谢你们对我的包容和理解，感谢你们为我提供的智慧和建议，你们是我最可靠的后盾和坚强支持。

同时，我要感谢公司的高层领导，是你们给予了我这个机会，让我能够站在这个舞台上，为公司的发展贡献自己的力量。

在我即将离任之际，请允许我对公司高层领导团队表示由衷的敬意和感谢。

正是有了你们的指导和支持，我才能够更好地履行自己的职责，推动公司的发展。

在我即将离任之际，我还想特别感谢我身边的每一位同事。

我有幸结识了这么多优秀的人才，你们在工作上给予了我很多启发和帮助。

在我任职期间，你们始终以积极的态度面对工作，努力进取，发扬团队精神，你们是公司宝贵的财富。

我衷心希望，在未来的日子里，你们能够一如既往地保持团结协作，继续为公司的发展贡献自己的力量。

最后，我要对公司的未来表达最真诚的祝愿。

我们的公司拥有一支优秀的团队和强大的实力，我坚信，在大家的共同努力下，公司一定会创造更加辉煌的业绩。

证券代码：688118 证券简称：普元信息公告编号：2020-013
普元信息技术股份有限公司
关于董事辞职的公告
普元信息技术股份有限公司（以下简称“公司”）董事会于近日收到董事夏子帮先生提交的书面辞职报告。

夏子帮先生为公司法人股东宁波梅山保税港区君度德瑞股权投资管理中心（有限合伙）提名的董事，现已从原单位离职，其本人因个人原因申请辞去公司第三届董事会董事职务。

辞职后，夏子帮先生不再担任公司的任何职务。

截至本公告披露日，夏子帮先生未持有公司股票。

根据《公司法》、《公司章程》等有关规定，夏子帮先生辞职自辞职报告送达公司董事会时生效，夏子帮先生的辞职未导致公司董事会成员人数低于法定最低人数，不影响董事会正常运作，亦不会对本公司日常运营产生不利影响。

公司将按照相关法律法规及《公司章程》的有关规定，尽快完成补选董事工作。

夏子帮先生在担任公司董事期间恪尽职守、勤勉尽责，公司及董
事会对夏子帮先生在担任董事期间为公司所做的贡献表示衷心感谢！
特此公告。

普元信息技术股份有限公司董事会
2020 年 6 月 3 日。

2024年公司领导离任讲话尊敬的各位公司员工们：大家好！首先，我要向大家宣布一个重大的决定——在2024年结束之时，我将正式从公司的领导岗位上离任。

我知道这个消息对大家来说可能是一个令人震惊和意外的。

但是，请相信我，这是经过深思熟虑后做出的决定，并且是出于对公司和全体员工的最好考虑。

回顾过去的几年，我很庆幸能够与你们一起共同见证公司的发展和壮大。

在这段时间里，我们通过共同努力，取得了许多令人骄傲和难以置信的成就。

无论是在市场的竞争中取得领先地位，还是在技术创新和产品研发方面取得突破，我们都展现了出色的团队合作和卓越的才能。

然而，作为一名领导者，我深知领导者不能一直依赖于自己的力量和智慧来推动公司的发展。

领导者的使命是发现和培养下一代的领导者，并为他们创造更好的机会和环境。

在短短几年的时间里，我们已经培养了一些出色的年轻领导者，他们有着出色的能力和潜力，可以承担更大的责任。

正是因为有了这些杰出的年轻人的存在，我才有信心离开，并相信公司能够继续快速发展。

当然，离任并不意味着我将完全离开公司。

我将继续担任公司的董事会成员，并积极参与战略规划和重大决策的制定。

我相信，作为董事会成员，我能够帮助公司更好地发展，并为年轻的领导者提供指导和支持。

同时，我也期待通过这个机会与全体员工保持更加紧密的联系，了解大家的需求和想法，并为公司带来更多积极的影响。

离任并不代表我对公司的情感和对大家的关心结束，恰恰相反，我将更加关注公司的发展，更加珍惜与大家共同创造的每一份辉煌。

借此机会，我要向全体员工表示由衷的感谢。

是你们的辛勤工作和无私奉献，才是公司取得成功的最大动力。

我要衷心感谢每一位员工，感谢你们对公司的忠诚和付出。

最后，我希望每一位员工都能够保持积极向上的态度，勇于承担责任，并为公司的发展做出更大的贡献。

我相信，在你们的共同努力下，公司一定能够继续保持领先地位，并取得更加辉煌的成就。

谢谢大家！2024年公司领导离任讲话（二）尊敬的各位公司员工：大家好！首先，我要向大家宣布一个重要的决定，2024年将是我作为公司领导的最后一年。

2024年新任的总经理就职发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我非常荣幸能够站在这个讲台上，向大家介绍我自己，同时也向大家表示诚挚的感谢和敬意。

作为2024年新任的总经理，我深知自己肩负着巨大的责任和期望。

在过去的几年里，公司在各位领导和同事们的共同努力下取得了长足的发展和成就，我深为自豪能够成为这个大家庭的一员。

首先，我想向大家表达我对公司的感激之情。

公司给予我这样一次机会，让我可以承担起更大的责任，为公司的未来发展做出更多贡献。

我将保持谦逊的心态，虚心学习各位领导和前辈们的经验与智慧，希望能够在大家的支持和帮助下，尽快适应新的岗位，为公司的发展贡献力量。

作为新任的总经理，我有几点要和大家分享。

首先，我坚信团队的力量。

一个优秀的团队是成功的关键，只有团结协作，相互信任，才能战胜困难，创造更辉煌的未来。

因此，我会搭建一个开放、平等、有活力的工作环境，让每位员工都能发挥自己的专长和潜力，共同为公司的发展贡献力量。

其次，我将坚守诚信和高效的原则。

诚信是企业稳定发展的基石，我们要以诚信为根本，守信为信仰，坚决杜绝任何形式的违法违规行为，始终保持优良的企业道德风尚。

同时，高效也是我们追求的目标。

在市场竞争日益激烈的时代，只有高效才能立于不败之地。

我希望大家能够发扬自己的聪明才智，提高工作效率，将工作做到极致。

第三，我将始终关注员工的成长和发展。

员工是公司最宝贵的财富，只有员工的成长与发展，才能推动公司的进步与发展。

我将注重培养和提升员工的综合素质和专业能力，搭建良好的学习平台和机制，让每一位员工都能得到发展的机会和空间。

最后，我希望通过大家的共同努力，实现公司的长远目标。

未来的道路并不平坦，我们将面临各种挑战和困难，但我坚信只要我们众志成城，攻坚克难，就一定能够实现我们的梦想。

我衷心希望大家能够齐心协力，同心同德，共同开创公司更加美好的明天。

各位领导、亲爱的同事们，让我们携起手来，共同努力，为公司的发展做出更多贡献！谢谢大家！。

2024年新任执行总经理就职表态发言尊敬的董事会成员、各位嘉宾、员工们：大家好！我感到非常荣幸能够站在这里，作为新任的执行总经理向大家致辞。

首先，我想借此机会向过去任职期间为公司发展作出贡献的前任总经理表示衷心的感谢。

同时，我也要感谢董事会对我的信任和支持，让我有机会担任这一重要职位，我将全力以赴，不辜负大家的期望。

作为新任的执行总经理，我深知肩负的责任重大。

我们的公司正处于一个发展的关键阶段，面临着新的机遇和挑战。

在这里，我想简要谈一下我对公司未来发展的思考和规划。

首先，我们将继续坚持以客户为中心的经营理念。

客户是我们的源泉，是我们发展的根基。

我们要始终保持对客户需求的敏感性和洞察力，不断提升产品和服务质量，满足客户的期望，为客户创造更大的价值。

其次，我们将持续加强创新能力。

现在的市场环境变化快速，我们必须具备快速响应和适应的能力才能在激烈的竞争中立于不败之地。

我们要鼓励员工提出新的想法和创新，促进团队协作和沟通，打造一个充满活力和创造力的企业文化。

第三，我们将注重人才培养和管理。

人力资源是任何企业最重要的资本，决定了企业的竞争力和战略实施能力。

我们要加强对人才的引进、培养和留住，建立科学的人才激励机制和完善的培训体系，培养出一支高素质、高技能的团队。

第四，我们将坚持可持续发展。

作为一家企业，我们不能只关注眼前的利益，而应该更加注重长远的发展。

我们将积极推进环境保护和社会责任，提高产品的可持续竞争力，为社会和环境做出贡献。

最后，我想就公司的治理和内部管理体系进行改革和提升。

我们要建立更加健全的公司治理结构，加强内部流程和管理效能，形成高效、透明、规范的运作机制，确保公司的决策和执行高效有序。

尊敬的各位董事、员工和嘉宾，2024年将是我们公司发展的关键一年，也是我作为新任总经理的第一年。

我深信，在大家的支持和共同努力下，我们一定能够取得更大的成就。

我相信，只要我们始终坚持创新、质量、服务和诚信的核心价值观，积极应对挑战，抓住机遇，就能够实现公司的长远发展目标。

重要通知公司高管变动公告
尊敬的各位员工：
大家好！我们公司近期经过深思熟虑，决定对公司高管团队进行
一系列重要调整。

现将有关变动公告如下：
一、高管变动情况
1. 董事长
原董事长XXX因个人原因辞去董事长职务，将由现任副董事长YYY接任董事长一职。

YYY在公司多年，具有丰富的管理经验和卓越的
领导能力，相信他将带领公司迈向新的辉煌。

2. 总经理
原总经理AAA因个人原因申请辞职，公司已批准其辞职申请。

新
任总经理人选正在紧急评选中，届时将另行通知。

3. 其他高管
公司其他高管团队成员暂无变动，继续保持原班人马，共同努力，共同发展。

二、变动原因
公司高管团队的调整是出于公司发展战略需要和个人发展规划考虑，旨在更好地适应市场环境变化，提升公司整体竞争力和管理效率。

我们相信这次调整将为公司带来新的发展机遇和挑战。

三、工作安排
为确保高管团队平稳过渡和工作顺利进行，各部门负责人需密切
配合新任领导工作，做好交接工作，并全力支持新领导的工作。

四、结语
最后，感谢各位员工一直以来对公司的支持与配合，在未来的工
作中，我们期待与大家携手并进，共同开创公司更加美好的明天！
特此通知。

此致
敬礼！
公司董事会
日期：XXXX年XX月XX日。

2024年公司领导离任讲话稿范文尊敬的各位同事们：大家好！首先，我要衷心感谢大家多年来对公司的支持与付出，也感谢大家能够聚集在这里，出席今天的离任讲话。

很遗憾的是，我就要离任了，这对我来说是一个十分艰难的决定。

然而，在千头万绪的思考和反复权衡之后，我明确意识到现在是时候把领导的责任交给下一代了。

时光飞逝，转眼间，我们的公司已经走过了这么多年的发展历程。

回首过去，我们曾经有过无数的困难和挑战，但同时也有了许多的成功和成就。

这一切离不开每一位员工的辛勤努力和付出，离不开大家的团结协作和顽强拼搏。

正是有了你们的支持和配合，我才能够承担起公司的领导职责，推动公司不断发展壮大。

然而，作为领导者，我深知我的能力有限，无法做到永远领导公司的发展。

这也是为什么我决定离任的原因之一。

一个优秀的领导者应当懂得传承和培养后继人才，让企业的发展更具持续性与稳定性。

正如一句古话所说：“一江春水向东流”，只有不断接班才能让公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。

在离任过程中，我想特别向各位同事表达我的歉意。

我可能在某些事情上有所疏忽或未能满足大家的期望，深感抱歉。

作为领导者，我明白自己有许多不足之处，也有很多需要改进的地方。

希望大家能够理解和原谅，并且对于新上任的领导者给予支持和鼓励，共同携手把公司带向更加辉煌的未来。

离任的同时，我相信未来的公司必将迈向新的高度。

因为我们已经拥有了一支优秀的员工队伍，他们有着丰富的经验与才华。

我相信，公司的每一位员工都会在新的领导下发挥出更大的潜能，展示出更出色的工作业绩。

因此，我对公司的未来充满了信心和期待。

在此，我还要特别感谢一些团队和部门。

你们在公司的发展过程中做出了巨大的贡献。

无论是产品研发、市场销售还是人力资源管理，你们的工作都为公司带来了巨大的推动力。

正是因为你们的努力和汗水，我们才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。

我也希望这些团队和部门能够在未来继续发挥出强大的战斗力，凝聚更多的力量，推动公司持续发展。

本刊讯（晨鸣纸业 消息) 晨鸣纸业发布公告，根据相关规定，公司轮值总经理由董事长提名，提名委员会审核，董事会聘任，其轮值时间原则上为一年。

鉴于公司现任董事兼总经理李峰先生轮值时间已到期，经董事长陈洪国先生提名，董事会提名委员晨鸣纸业聘任陈刚为新一任轮值总经理会审核，陈刚先生符合担任公司轮值总经理的条件，并具备与其行使职权相应的专业知识、工作经历和相关决策、监督、协调能力，能够胜任所聘职务。

现拟聘任陈刚先生为新一任轮值总经理，轮值时间自2021年8月8日起至轮值期结束，授权公司相关人员办理工商备案手续。

本刊讯（荣晟环保 消息) 近日，浙江荣晟环保发布公告，荣晟环保董事会于近日收到总经理李国友提交的辞职报告，李国友因个人原因申请辞去公司总经理职务。

根据《公司法》、《公司章程》等有关规定，李国友的辞职报告自送达公司董事会之日起生效。

辞职后，李国友不再担任公司其他职务。

荣晟环保总经理辞职 冯荣华重新接管根据《公司法》、《证券法》等相关法律法规及《公司章程》等的相关规定，公司于2021年7月2日召开第七届董事会第四次会议，经董事会提名委员会审核，审议通过了《关于聘任公司总经理的议案》，同意由董事长冯荣华兼任公司总经理，任期自本次董事会审议通过之日起至本届董事会任期届满止。

本刊讯（中顺洁柔 消息) 8月23日，中顺洁柔前任董事会秘书、副总裁周启超已于2021年7月29日向董事会提出辞职申请，周启超因个人原因，申请辞去公司董事会秘书、副总裁的职务，辞职后，周启超不在公司担任任何职务。

根据《深圳证券交易所股票上市规则》和《公司章程》等有关规定，在公司董事会秘书空缺期间，公司董事长刘鹏代行董事会秘书职责。

中顺洁柔副总裁、董事会秘书周启超辞职 张海军接任为保证公司董事会的日常运作及公司信息披露等工作的开展，依照《公司法》和《公司章程》的相关规定，经公司董事长、总经理提名，董事会提名委员会及总经理办公会审议，公司第五届董事会第九次会议审议通过，同意聘任张海军为中顺洁柔纸业股份有限公司副总裁、董事会秘书，任期自董事会审议通过之日起至第五届董事会届满之日止。

2024年公司领导离职讲话尊敬的各位领导、同事们：大家好！在这个特殊的日子里，我站在这里向大家宣布一件重要的消息：我决定从2024年起正式离开公司，结束我在公司的领导工作。

首先，我想对公司全体员工表示由衷的感谢和敬意。

感谢大家一直以来对我的支持和配合，感谢大家的努力和奉献，正是你们的辛勤工作和团结协作，才让公司能够取得今天的成绩。

作为一位领导，带领公司走过了这些年的风风雨雨，经历了许多的挑战和机遇。

回顾这些年，我深深地感受到了作为一名领导的责任和压力。

领导者不仅要为公司的发展负责，还要关心公司的每一位员工，并给予他们支持和指导。

然而有时候我也不是万能的，也会犯错，可能没有满足大家的期望。

在此向大家道歉，并向大家表示诚恳的歉意。

我决定离职的原因并不是因为不爱这个公司，相反，我深爱着这个公司，对它充满了感情。

然而，我深知作为一名领导，带领公司走向更高更远的目标需要更多的能力和智慧。

我认为是时候给公司注入新的活力和思维了，让新的领导者能够带领公司在未来取得更大的突破。

虽然我将离开公司的领导岗位，但我将始终把这个公司视为自己的家，视每一位员工为自己的亲人。

离开领导岗位并不意味着离开公司，在以后的工作中，我将全身心地为公司的发展贡献自己的智慧和力量。

希望大家能够理解和支持我的决定，相信下一位领导者一定会给公司带来新的希望和动力。

未来的公司发展仍然光明而可期，让我们共同努力，共同为公司的发展贡献力量。

最后，再次感谢大家在这些年对我的支持和理解，感谢公司给我这个机会，让我有机会为公司的发展做出贡献。

我深深地怀念这一切，愿公司取得更大的成功！谢谢大家！2024年公司领导离职讲话（二）尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先，我要对各位的辛勤付出和无私奉献表示衷心的感谢！在我即将离任之际，我感到非常荣幸和欣慰能够站在这里向大家发表讲话。

回首过去的岁月，公司的发展取得了巨大的成就，这与每一位员工的共同努力密不可分。

每一个岗位上的同事，每一位部门领导，每一位团队成员，都为公司的繁荣做出了重要的贡献。

2024年公司总经理辞职报告您好！我是公司的总经理xxx，今天我写下此辞职报告，是来向您递交辞呈的。

我在总经理的职位也干了有五年，在公司总共工作时间少说也有十几年。

从公司一个小职员做到现在的位子上，经历无数的辛苦，有开心，也有烦恼。

现在辞职，是自己本身的原因，也是对这个工作产生了厌烦感，我忽然就找不到自己的定位了，也不知道自己坐上这把交椅，意义在哪，自我怀疑也加深了。

虽然遗憾不能为公司在做出本人的贡献，但是我还是要做这个艰难的决定。

您知道，升上公司的总经理的这条路有多艰难，是付出我七八年才有的这个结果。

前期的我一直都万分小心的工作着，就怕自己一不小心就不能在公司工作，所以一直都倍努力工作，每一步都是自己走上来的。

好不容易靠着自己的能力升上来这个职位，在总经理岗位上工作五年，却发现自己并不是很喜欢，总经理管理公司下面数个部门，文件都要自己去审核签字，做了这么久，忽感厌烦，不知道自己坐上来，原来是如此的不开心。

不喜欢每天都忙得连饭都吃不了，以前职位虽小，却是可以休息的，到了自己现在这个样子，反而还没有自由些，整天就困在办公室里处理各种文件。

身体累得不行，心更累，有时候压抑得自己都喘不了气来。

我倍感无奈，这一段的时间一边工作，一边思考，自己真正当上总经理，自己想要的又是什么？发现自己一下子就失去了目标。

先前的时候就是想多赚点钱，但是职位低，自然工资也就那么多。

可现在职位高了，赚的钱也多了，却又发现好像不是自己想要的。

经过这些天这样反复思考，我做出了辞职的决定，我想先辞掉现在的职务，去外面的世界逛一逛，想一想自己到底想要的是什么。

五年的总经理工作，让我失去了对工作的兴趣，想歇下来，享受一下当下的时光。

我知道现在这么辞职，对我们公司来说必定是艰难的，毕竟一个总经理担的责任也是最多的，一时间也不好找对接工作的人，所以我没有马上就辞职，而是等到领导您找到交接工作的人，处理好所有的事情，我在辞职。

这段时间，我也会逐渐的把我的职权慢慢的交上去，让损失尽量缩小。

2024年公司新任执行总经理就职表态发言模板尊敬的各位领导、同事们：大家好！首先，我要衷心感谢公司董事会的任命，给予我这个宝贵的机会成为2024年公司的执行总经理。

我深感荣幸和自豪，也十分珍惜这一份重任。

同时，我也要感谢之前任总经理在过去的任期内所做出的辛勤付出和努力。

在新的职责下，我将继续努力，在所有关键领域中再度推动公司取得更大的成功。

作为新任总经理，我意识到我将承担起巨大的责任和挑战。

公司发展面临着日益激烈的竞争环境、技术革新的浪潮以及全球经济的变化。

在这个复杂多变的时代，我将以务实的态度，迎接挑战，为公司带来新的发展机遇。

首先，我将坚守公司的核心价值观。

质量第一，客户至上一直是我们公司的核心价值观。

我将引领全体员工认真履行公司承诺，确保我们不断提供卓越的产品和服务。

我们将全力以赴满足客户的需求，并超越他们的期望。

同时，我也将致力于确保公司的内部运营完善，理顺各个业务部门之间的关系，提高团队的协同效率。

其次，我将专注于人才的培养和团队的建设。

员工是公司最宝贵的财富，他们的持续发展和成长是公司成功的基石。

我将加大对员工的培训和激励力度，为他们提供更广阔发展的机会和资源，激发他们的潜能和创造力。

同时，我将重视团队合作，以建设更具活力和凝聚力的团队，共同面对挑战、攀登新的高峰。

另外，我将加强公司的创新能力和科技引领。

创新是公司持续发展的动力源泉，是推动公司跨越式发展的关键。

我将鼓励员工提出创新理念和项目，并提供相关的支持和资源。

同时，我也将推动科技在公司的应用和发展，积极探索数字化转型的道路，提高企业的智能化水平。

最后，我将积极履行企业社会责任。

作为一家有着悠久历史和良好声誉的企业，我们要承担起应有的社会责任。

我将加强公司与社会各界的沟通与合作，积极参与公益事业和社会活动，为社会做出更多的贡献。

尊敬的各位领导、同事们，2024年是一个新的起点，也是一个充满机遇和挑战的一年。

我将充满信心和激情，与大家一起携手努力，共同推动公司向更高、更远的目标迈进。

深圳市日海通信设备有限公司文件日管字【2001】XXX号签发人:王文生干部任命通知公司各部门：为了推进公司的管理改进，使得公司能够在目前日益激烈的市场竞争中取得优势，公司与北京亿阳资讯有限责任公司达成合作协议，共同推进日海计划体系管理改进项目（包括：《公司三年规划及2002年公司总体计划》、《计划、统计、审计、过程监控及预警体系的建立》、《中高层职责明晰及PBC》三个项目），使得公司的管理能够在3年内迈上一个新的台阶，经总裁批准，对本次管理改进项目小组任命下：一、项目领导小组王文生黄朝春滕如林陈志平黄志昌周辉（顾问）曾学明（顾问）二、项目管理改进小组1、日海通讯黄朝春总负责周密项目经理（2002年计划及公司计划管理体系）陈军项目经理（中高层职责明晰及PBC）彭智成员（市场）谢梅成员（市场）汪洋成员（研发）张承义成员（生产及采购）乔保华成员（综合）李崇立成员（综合）王培军成员（宣传及案例）2、亿阳资讯曾学明项目经理刘光项目副经理钟剑项目成员盛克飞项目成员喻瑞芳项目成员三、项目推行小组为了让本次管理改进项目能够真正落到实处，在公司各部门得到有效的推行，特成立项目推行小组：黄朝春总负责各部门经理成员管理改进小组全体成员辅导员四、项目秘书组朱春香秘书附件： 1、管理改进项目小组组织结构及工作职责2、日海-亿阳咨询项目管理规定V1.0二○○一年一○月一七日抄报：总裁、各副总裁抄送：公司各大部门、各办事处深圳日海通信设备有限公司二○○一年一○月一七日印发（共印1份）附件1：管理改进项目小组组织结构及工作职责一、组织结构二、工作职责（一）日海通讯1、项目总负责——负责与亿阳的项目经理共同推进此次咨询项目的有效运作——对整个项目的质量和目标负责，确保项目成果及实施的满意度——负责对项目的实施进行整体规划和综合控制、考评——协调项目领导小组与管理改进/推行小组间的有关活动——协调日海与亿阳合作的其他有关事宜——协调本次项目与日海现行制度、规范的整合2、项目经理——负责与亿阳的项目经理共同推进此次咨询项目的有效运作——负责整个项目组的日常管理、计划、协调、组织、考评、过程控制以及项目监督、成果接收等工作——组织公司配合亿阳的调研工作，提出指导性、合理化建议，确保亿阳制定出符合日海实际的解决方案（包括方法论、可操作模板、重要信息等）——协调亿阳对公司各部门用户进行实用、细致的辅导，并保证各专项方案得以最大限度的推行——协调日海与亿阳合作的其他有关事宜——协调本次项目与日海现行制度、规范的整合3、管理改进小组成员——认真及时完成项目组安排的各项工作，主动配合项目组和亿阳顾问的工作，就解决方案针对现状提出合理化建议——按项目组的部署，组织推行小组及时合格地完成项目成果的辅导、推行工作——对每项工作都要有及时的总结，重要活动要有过程与结果的汇报，并接受效果检查——每月或取得阶段性成果时及时组织汇报会，总结推行经验，共同探讨推行工作中遇到的困难及解决办法4、推行小组成员——各部门经理对项目组和顾问的调研、辅导、培训、推行，应采取积极配合的态度，应就项目适用于本部门的内容提出建设性意见——对适用于本部门成熟的解决方案，应深入学习领会，并组织部门有关人员学习贯彻——项目实施期间，应配备专职或长期兼职人员，整合业务流程和运作方式，在项目组和顾问的协助下切实推行项目成果——对于解决方案，成熟一个，推行一个；固化推行成功的项目成果，做到无需顾问也能长期运转（二）亿阳资讯1、项目经理：•负责与日海的项目经理共同推进此次咨询项目的有效运作•对整个项目的质量和目标负责，提供符合日海实际的解决方案（包括方法论、可操作模板、重要信息等），确保项目成果及实施的满意度•负责整个项目组的日常管理、计划、协调、组织、考评、过程控制以及成果汇报、项目监督和培训等工作•对项目组整体目标进行分解，确定各阶段工作目标•组织评估各专项工作的工作计划和执行效果•确保项目获得必要、适当的资源2、项目副经理•负责根据项目的调研结果及推进进度，制定日海项目的主计划和各专项小组的概要计划，并实施每月的滚动。

股票代码：600893 股票简称：中航动力公告编号：2017-30中国航发动力股份有限公司关于公司副总经理辞职及聘任副总经理的公告本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

中国航发动力股份有限公司（下称“公司”）董事会于近日收到公司副总经理杨先锋先生、彭建武先生、杨森先生、牟欣先生的书面辞职报告，杨先锋先生、彭建武先生、杨森先生、牟欣先生因工作原因申请辞去担任的副总经理职务。

公司董事会对杨先锋先生、彭建武先生、杨森先生、牟欣先生担任公司副总经理期间为公司做出的贡献谨表谢忱。

2017年4月26日，公司董事会审议通过了《关于接受杨先锋先生、彭建武先生、杨森先生、牟欣先生辞去副总经理职务的申请并聘请王健明先生、颜建兴先生、代小立先生、杨鲁峰先生为公司副总经理的议案》，同意聘请王健明先生、颜建兴先生、代小立先生、杨鲁峰先生为公司副总经理（简历见本公告附件），聘期自本次董事会审议通过之日起算至本届董事会届满时为止。

公司独立董事认为，“公司副总经理候选人王健明先生、颜建兴先生、代小立先生、杨鲁峰先生的任职资格、提名程序符合《公司法》、《公司章程》等规定，不存在不得担任公司高级管理人员的情况，亦未有被中国证监会认定的市场禁入者且禁入尚未解除的情形，同意公司董事会聘任上述人员为公司副总经理。

”特此公告。

中国航发动力股份有限公司董事会2017年4月26日附件：王健明先生、颜建兴先生、代小立先生、杨鲁峰先生简历王健明：男，1970年2月出生，毕业于南京航空学院机械工程系精密机械与仪器制造专业，工学学士。

湖南大学工商管理学院工商管理专业，工商管理硕士。

2012.02-2012.04 南方公司党委书记、副总经理兼湖南南方航空科技有限公司总经理、通发公司总经理；2012.04-2013.01 南方公司党委书记、副总经理兼湖南南方航空科技有限公司总经理、通发公司董事长；2013.01-2013.05 南方公司党委书记、副总经理兼湖南南方航空科技有限公司总经理、通发公司董事长，黎明公司监事、监事会主席；2013.05-2014.05 黎明公司董事、总经理、党委副书记；2014.05-2014.09 黎明公司董事、总经理、党委副书记，沈阳黎明航空科技有限公司监事会主席；2014.09-2017.03 黎明公司监事、党委书记，沈阳黎明航空科技有限公司总经理、党委书记，西航公司监事会主席；2017.03 至今黎明公司总经理、党委副书记，沈阳黎明航空科技有限公司监事会主席、党委副书记。

2024年新任总经理任职表态讲话尊敬的各位同事们，亲爱的伙伴们：大家好！首先，我要向大家表示衷心的感谢和诚挚的祝福。

感谢党组织和上级领导对我的信任和支持，让我有机会担任公司的新任总经理一职。

同时，我也要向全体员工表示感谢，是你们的辛勤付出和团结协作，才让公司取得了今天的成绩。

在今天，我站在这里，向大家郑重承诺，我将全心全意为公司和员工的利益负责，竭尽全力推动公司发展，实现共同的理想和目标。

作为新任总经理，我深知自己的责任和使命。

公司的发展离不开每一位员工的努力和贡献，离不开每一个合作伙伴的支持和帮助。

我将始终坚持以人为本，关注员工的健康和发展，为每一位员工创造良好的工作环境和发展机会。

同时，我也将秉持公平公正的原则，营造公平竞争的市场环境，为公司的各个业务板块提供良好的发展平台。

在未来的工作中，我将紧紧围绕公司的发展战略，坚持创新驱动，提高核心竞争力。

我们要紧跟时代的脚步，积极拥抱新技术、新模式，加快推进数字化转型，提升公司的运营效率和管理水平。

同时，我们也要加强科技创新，加大研发投入，不断提升产品和服务的质量和竞争力。

只有通过持续的创新，我们才能在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现可持续的发展。

作为公司的新任总经理，我将注重团队建设和人才培养。

团队的力量是无穷的，只有凝聚了全体员工的智慧和力量，我们才能在竞争中奋发向前。

因此，我将致力于打造一个积极向上的团队文化，鼓励员工创新和创造，为员工提供良好的培训和成长机会。

同时，我也将加强内外部人才的引进和培养，为公司的长远发展储备人才，实现组织和员工的共同成长。

在公司的发展过程中，我将始终坚守诚信和合规的底线。

企业发展离不开良好的商业道德和企业文化。

我们要遵守法律法规，不断加强内部合规建设，维护市场的公平竞争秩序。

同时，我也要倡导诚信经营，与供应商和客户建立良好的合作关系，共同推动产业链的协同发展。

只有保持良好的商誉和声誉，我们才能获得持续的信任和支持。

变更投资经理的公告
尊敬的股东、投资者和相关方：
根据公司管理层的决策，并经董事会批准，我们特此向您宣布变更[公司名称] 的投资经理。

经过仔细的评估和选择，我们荣幸地宣布[公司名称] 的新投资经理为[新投资经理姓名] 先生/女士。

[新投资经理姓名] 先生/女士拥有丰富的投资管理经验，并具有优秀的市场洞察力和投资技巧。

他/她在过去的工作中展现出卓越的绩效和领导力，使我们对他/她在担任新角色时充满了信心。

作为新的投资经理，[新投资经理姓名] 先生/女士将负责指导和管理公司的投资策略和组合，确保以符合公司的长期目标和股东利益为导向。

他/她将与我们的投资团队紧密合作，寻找和评估市场机会，并制定有效的投资决策。

我们对[新投资经理姓名] 先生/女士的加入表示热烈的欢迎，并相信他/她的专业知识和领导能力将进一步推动[公司名称] 的发展和业绩提升。

我们感谢原投资经理在过去的工作中所做出的贡献，并祝愿他/她在今后的职业生涯中取得更大的成功。

我们深信，通过新的投资经理的带领和全体员工的合作，[公司名称] 会继续为股东和投资者创造价值，并实现长期稳健的发展。

谢谢您对[公司名称] 的支持和信任。

此致
[公司名称]
董事会或管理层
日期：[日期]。