辅导班签到表(竖版)学习资料

培训学校教育员工手册目录入职制度： (3)考勤制度: (3)工作制度： (3)请假制度： (4)休假制度： (5)离职制度： (7)保密制度： (7)其他事项: (8)制成日期：2021.1.1制成：辅导中心资料大全微信QQ464680126 给你，存档：2021.1.1存档：教务处总则第二条适用范围与目的本制度适用于学文教育，为加强本中心内部管理，维持良好的工作氛围，为各部门做好本职工作和提高工作效率创造良好工作环境，根据国家有关规定，结合学文指导中心的实际情况，特制订本制度。

第一章入职制度第三条新员工入职新员工进入学校的第一天需要到办理有关入职手续，原则上试用期为2个月，试用期间签订试用期合同。

试用期过后签短期员工劳动合同或者正式劳动合同，并享受相关福利待遇。

第二章考勤制度第四条签到公司员工在工作日内上、下班时均需签到登记。

员工上下班不得代签。

第五条工作日和工作时间公司实行每周六天工作制，一般情况下上班时间为：周一～周五：17：15－20：00周六： 8：00－11：15 12：50－16：00（备注：一般情况下每周日休息）(周六中午例会必须参加)第六条迟到、早退、旷工在规定上班时间以后到岗为迟到；在规定下班时间以前无故离岗为早退；未经批准不上班视为旷工。

上班迟到每次扣5元迟到、早退及中途无故离岗者一小时以上两小时以下的，按旷工半天计；迟到、早退及中途无故离岗者两小时以上以旷工一天计。

当月累计迟到（或早退）3次，视为旷工半天，扣除3次迟到15元后另外扣除半天薪资。

第七条全勤奖员工每月无迟到早退旷工者，给与1311 7号全勤奖。

第三章工作制度第七条工作内容严格遵循岗位责任制，及时有效地做好本职工作，并认真完成临时性的工作任务，不相互推诿。

第八条工作要求工作时间不允许浏览与工作无关的其他任何网站，不在工作时间聊天；如有工作需要，方可使用聊天工具。

开始工作后严令禁止使用，一经发现，无论是否给学生查资料还是查作业，均扣10元。