考核标准
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薪酬管理
工资及工资性数据报表 填报、填报及时、准确 、完整；工资发放规范
绩效管理
指标制定要双向沟通； 具有合理性、挑战性； 评价程序符合文件规 定，结果客观真实 提供真实完整的个人 信息
人事档案 管理 人 事 管 理
卫生管理
车辆管理
按规定区域整齐停放， 禁止公车私用
食堂管理
3、超过30%人员反映饭菜质量差 考核责任人100元/起 4、卫生及饭菜质量不达标 1、不按规定检查行人和车辆 2、无故脱岗 考核责任人100元/起 考核责任人100元/起 考核责任人200元/次
考核责任人150元/天， 连续3天旷工或一个月旷 工超过5天，辞退处理
每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月
扣当天年薪工资
考核责任人100元/处 考核责任人200元/处 考核责任人100元/起 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人50元/次 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人200元/次 考核责任人50元/起 考核责任人50元/次 考核责任人50元/次 考核责任人50元/次 赔偿全部损失 考核责任人100元/起
治安管理
搞好普法教育、制订治 安目标、签订责任书、 搞好民事调解、控制职 工违法犯罪
3、严重违纪、打架斗殴的
每月
4、故意损毁公司物资、设施的 5、民转刑案件 6、防范不严密造成失窃 1、车间门窗损坏 办公设施 办公管理 按定额领用办公用品 禁止公话私用 2、因操作不当造成办公设备 （设施）损坏的 办公用品领用超限的 办公电话费用超限的
未经价格审核办公室审核未造成 考核责任人100元/次 损失的 未经价格审核办公室审核造成损 赔偿损失 失的 2、不按规定起草或及时签订合 考核责任人200元/次 同 违规使用，保管不善，使用出现 考核责任人500元/次 重大问题 管理出现疏漏，出现丢失或毁损 考核责任人100元/次 计提和申报不及时、不准确 考核责任人100元/次
每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月
各业务单位管理的资产账实不符 考核责任人50元/项 1、违规开票，合同审核不严格 出现重大纰漏 4、负责产品销售发票的 管理和合法开据，负责 公司业务合同的审核管 理。 考核责任人500元/次
每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每次 每次 每次 每次 每次 每次 每次 每次 每月 每月 每月 每月 每周、月 每周、月 每周、月 每周、月 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次 每月、次
账实不符，没有及时督促完工转 考核责任人100元/起 固 相关部门不及时办理相关手续， 考核责任人200元/起 账实不符 资料准备和办理不及时、不准确 考核责任人50元/次
管理制度
文件管理
內部文件按规定程序编 制,外来文件按规定传阅
文 秘 管 理
会议管理
会前准备要充分, 会议纪 2、无故迟到 律需严格 3、无故不参加会议
领导批件 会议决议 档案管理
会议决议、决定和领导 1、不按时完成领导批件、会议 批件,要按时保质保量完 决议 成 1、文书档案不完整、不规范 按档案管理规定, 健全文 书档案 2、丢失档案资料 1、虚报、漏报、错报考勤 考勤填报真实、准确； 用工规范；人事指令畅 通 2、单位私自用工或个人找外来 劳动力顶岗 3、不执行人事指令或调令 1、迟到、早退（30分以内20元 、超时50元）
计算机日常 管理 在计算机调配过程中，无故不执行或拖延执 行 擅自购买计算机设备
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财务管理考核细则
职能 考核项目 综合计划 管理 项目要求 1、公司年、每月度经营 目标计划的编制及时、 准确、完整并进行分解 、统计、分析和通报 考核点描述 考核标准 考核周 期 每月 备注 编制综合计划出现重大遗漏 考核责任人200元/次 综合计划编制不及时、不准确、 考核责任人50元 /起 不进行说明 计划无分解、统计、分析 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人50元/次 考核责任人200元/次 考核责任人200元 考核责任人100元/月 考核责任人200元/次 每笔考核100元 每笔考核100元 每笔考核200元 赔偿原值 每笔考核100元
综合管理考核细则
职能 管理项目 事业计划 的编制与 实施 目标管理 考核工作 项目要求 考核点描述 考核标准 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核周 期 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月 备注 事业计划编制.实施过程 1、计划实施过程中出现不配合 中的推进工作 、扯皮推诿 考核报表及时、准确 1、考核报表数据造成汇总错误
门卫管理 后 勤 及 治3、物资出门无手续放行未造成 损失 4、物资出门无手续放行未造成 损失 4、物资出门无手续放行造成损 失 5、不服从门卫管理与门卫发生 争执
考核责任人100元/次
每月
责任人承担损失 考核责任人200元/次
每月 每月
5、负责财务印鉴、法人 印鉴、合同专用章的管 理和使用。 6、负责账簿、原始凭证 的管理和调用。 7、负责各项税收的计提 和申报，对税收申报的 及时性、准确性负责。
技术定额清单提供不及时、不准 考核责任人100元/次 确、不规范 不按规定办理业务，影响成本核 考核责任人50元/次 9、负责成本核算管理， 算 加强对各项费用的核算 成本核算不准确、不完善、不能 考核责任人50元/次 和反映，确保经营目标 及时反映第 4 页，共 15 页 账务管理 实现 工作
2、负责对资金的汇兑、 资金办理出现失误，尚未造成损 考核责任人200元 失 转支、存取、保管负 责，确保资金的安全性 考核责任人2000元、赔 资金办理出现失误，造成损失 。 偿损失 1、新产品及时报价
考核责任人50/次 考核责任人100/次 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人200元/次 考核责任人300元/次 考核责任人101元/次 赔偿税金损失 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 考核责任人100元/次 3、制定收款计划，及时 回笼货款 收款计划未完成80% 少1个点增加考核10元 低于50%，考核1000元 迟报1天 考核责任人50元/次 基础 管理 漏报1次 考核责任人100元/次 生产、销售报表不及时 报表管理 、不真实、不准确 错报1项 考核责任人50元/项 报表帐实不符 考核责任人100元/次 保管员无材料明细账 考核责任人101元/次 帐帐不符 考核责任人20元/项 帐实不符 考核责任人20元/项 入库单数量错误 未造成损失 考核责任人100元/次 物资管理 物资帐帐、帐实不符 入库单数量错误 已造成损失 考核责任人500元/次 入库单缺项 考核责任人50元/次 未按ERP清单或领料单发货 考核责任人100元/次 物资盘点数量错误 考核责任人50元/项 未经领导批准，擅自用印 考核责任人100元/项 公司印章管理不严，使 未经领导批准，擅自将印章带出 考核责任人100元/项 印章管理 用不当，造成不良影响 使用印章，未严格把关，出错 考核责任人100元/项 印章丢失 考核责任人500元/项
每月 每月 每月 每月 每月 季度 季度 每月 每月 每月 每月 每月 每月 每月
计算机维 护
私自拆装计算机、打印机、网络设备等计算 机外设，造成的损失由责任人赔偿 计算机完好 因人为因素造成设备故障、数据丢失、公司 信息泄密，视情节严重
计算 机管 理 计算机使 用
网络维护及 在网上发布或下载不健康、带有攻击和反动 使用安全 性的言论、图片、文章等相关信息，造成的 后果 未经许可私自安装软件，更改网络配置 在工作时间利用计算机进行与工作无关的活 动
9、负责成本核算管理， 加强对各项费用的核算 和反映，确保经营目标 相关部门统计报表上报不及时、 账务管理 实现 考核责任人50元/次 不准确 工作 财 务 管 理 超辅料定额消耗 10、督促已完工程项目 的竣工验收、决算、转 固、负责固定资产的帐 面管理 1、积极配合筹措资金和 融资，确保公司发展和 生产经营的需要。 资金管理 责任单位全额承担
财 务 管 理
1、负责编制各类财务报 表，并对报表的正确性 报表不正确、不真实、不及时 、真实性和及时性负责 费用审核不真实、不正确、不合 2、负责所有费用支出的 法 审核，对报销凭证的真 报销不及时、不真实 实性、正确性、合法性 辅料考核 缺月或不及时 负责 工资审核不及时,超一天 账账不符、账实不符，核算不及 时、不准确 退货不及时 入库单、发票金额审核错误 未 3、负责做到帐帐相符、 造成损失 帐实相符，确保财务核 审核发现追回损失的 算的及时性和准确性。 审核发现造成损失的 账务管理 工作 无合同采购
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治 安 管 理 1、不参加公司组识的普法培训 2、盗窃公司或职工财物的 考核责任人50元/次 价值100元以下的对责任 人按10倍考核，100元以 上的开除处理 对主要责任人做开除处 理，次要责任人考核500 元/次 100以内的考核责任人 200元/次；100元以上的 赔偿损失，开除责任人 考核责任人200元/起 考核责任人500元/起 赔偿损失 考核责任人200元/次 超出部分费用由领用部 门承担 费用超出部分由部门承 担 考核责任人50元/次 考核责任人100～500元/ 次，或考核责任单位100 ～1000元/次 考核责任单位50～200元 /次 考核责任人50元/项。次 考核责任人50元/次 考核责任单位100元/ 次，单位第一责任人50 元/次 考核单位第一责任人200 元/次 每月 每月
