成本会计简单品种法 案例

[例4-1]胜利工厂设有一个基本生产车间，大量单步骤生产甲、乙两种产品，采用品种法计算产品成本。

成本项目有“直接材料”、“燃料与动力”、“直接人工”、“制造费用”。

该企业有供电和机修两个辅助生产车间，其制造费用单独核算。

现以该企业2001年2月份的资料为例，说明品种法的成本计算程序和相应的账务处理：1．根据期初余额资料开设成本、费用明细账。

本月初基本生产明细账余额如下：甲产品：原材料5800，燃料与动力620，工资及福利费815，制造费用1265，合计8500元(均为定额成本)。

乙产品：原材料7140，燃料与动力958，工资及福利费918，制造费用5160，合计14166元。

根据上述资料开设基本生产成本明细账，同时开设辅助生产成本明细账和制造费用明细账并设置相关专栏。

具体见表4-11、4-12、4-15、4-16、4-18、4-19、4-20所示。

2．根据各项费用的原始凭证和其他有关资料，编制各种费用分配表，分配各种要素费用，并登记各有关明细账。

(1) 根据2月份银行存款付款凭证编制“货币支出汇总表”（见表4-2），登记各有关明细账(为简化举例，假定货币支出全部用银行存款支付)。

表4-2 货币支出汇总表2001年2月会计分录为：借：辅助生产成本—供电车间15162制造费用—基本车间1065制造费用—供电车间568制造费用—机修车间65管理费用5828应付利息4810贷：银行存款27498(2) 根据领退料凭证和有关的分配标准，编制材料费用分配表如表4-3所示，并登记有关明细账户。

表4-3 材料费用分配表(分配表①)2001年2月会计分录：借：基本生产成本—甲产品16700—乙产品52700辅助生产成本—机修车间218制造费用—基本生产车间5220—供电车间390—机修车间53管理费用1000贷：原材料76281(3) 根据各车间、部门的工资结算单和职工福利费的计提比例，编制工资及福利费分配表如表4-4所示，并登记有关账户。

成本 会 计简单品种法的应用举例大量、大批单步骤生产企业往往只生产一种产品，如采掘、发电等企业，这种类型的企业产品单一，整个工艺过程不可间断，生产周期短，月末一般没有在产品。

采用品种法计算产品成本，只需要开设一个生产成本明细账，按成本项目设置专栏，发生的各项生产费用均可依据原始凭证直接记入，月末不存在完工产品和在产品之间的费用分配问题。

生产成本明细账归集的本月生产费用就是本月完工产品的总成本。

这种情况下应用的品种法称为简单品种法。

兴华自来水厂只生产自来水一种产品，采用品种法核算供水成本。

该厂只设置了“生产成本”账户，按生产费用的内容设置了“水资源费”、“药剂费”、“电费”、“折旧费”、“人工成本”五个成本项目专栏，没有设置辅助生产成本明细账和制造费用明细账。

生产成本明细账中归集的当月生产费用，即为当月供水的总成本，除以售水量，即为供水的单位成本。

根据该厂2015年6月发生的有关经济业务，供水成本核算过程如下：（1）本月支付水资源费10 000元，根据有关凭证，编制会计分录如下：借：生产成本 10 000贷：银行存款 10 000（2）根据领料凭证汇总，当月消耗净水药剂12 000元，编制会计分录如下：借：生产成本 12 000贷：原材料 12 000（3）本月应支付电费43 000元，其中生产用电费39 100元，管理部门用电费3 900元。

根据有关凭证，编制会计分录如下：借：生产成本 39 100管理费用 3 900贷：应付账款 43 000（4）根据“固定资产折旧计算表”（略），生产部门本月计提固定资产折旧15 500元，编制会计分录如下：借：生产成本 15 500贷：累计折旧 15 500（5）根据“职工薪酬分配表”（略），生产部门本月人工成本为128 400元，编制会计分录如下：借：生产成本 128 400贷：应付职工薪酬 128 400（6）根据上述会计分录，登记当月生产成本明细账，如表7-20所示。

标准成本法品种法核算案例，会计达人手把手教你！[会计实务，会计实操]公司存货采用先进先出法，在产品采用约定产品法，原材料一次性投入，存货永续盘存制度。

公司原材料甲标准成本标准10元/kg，乙材料20元/kg，产成品a定额标准甲材料10*4kg=40元，乙材料20*3kg=60元，直接人工10*4小时=40元，制造费用8*4小时=32元，标准成本合计=172元。

本月月初账目原材料-甲-标准成本4000元/价格差异100元（数量400kg），乙-标准成本3000元/价格差异-300元(数量150kg)。

在产品a100件，成本明细-原材料-甲材料-标准成本4000元/价格差异200/数量差异-100，乙材料-标准成本6000元/价格差异-300/数量差异100，直接人工-标准成本2000/价格差异200/数量差异-100，制造费用-标准成本1600/价格差异-200/数量差异200。

（约定产品50件）本月采购本月一次性采购原材料甲2000kg，实际成本19800元，采购乙1600kg，实际成本33000元借：原材料-甲材料-标准成本20000原材料-甲材料-价格差异200原材料-乙材料-标准成本32000原材料-乙材料-价格差异1000贷：应付账款-某某供应商52800本月领用原材料本月公司领用原材料-甲2000kg,乙1450kg,产品入库480件，生产线尚有120件未完工，约定完工比例40%有条件可知本月原材料投入的产量=480+120-4000/40=500件投入甲材料的价格差异=100+（-200*1600/2000）=-60元数量差异=（500*4-2000）*9.9=0乙材料的价格差异=-300+(500*3-150)*（1000/1600）=543.75元或者（3000-300）+1350*33000/1600-1500*20=543.75元数量差异=（1450-500*3）*33000/1600=-1031.25元借：生产成本-a产品-直接材料-甲材料-标准成本20000生产成本-a产品-直接材料-甲材料--价格差异60生产成本-a产品-直接材料-乙材料-标准成本30000生产成本-a产品-直接材料-乙材料-价格差异543.75数量差异1031.25贷：原材料-甲材料-标准成本20000原材料-甲材料-价格差异60原材料-乙材料-标准成本30000原材料-乙材料-价格差异487.5月末材料成本月末材料成本明细如下：经检查发现，标准成本的材料数量跟实际成本一致，无需调整甲材料的标准成本所以甲材料数量=400kg，标准成本=4000元，价格差异=100-200-（-60）=-40元经检查发现，根据标准成本以材料的数量应当为250kg，本月节省50kg，所以调整原材料的标准成本金额=50*20=1000借：原材料-乙材料-标准成本1000.贷：原材料-乙材料-价格差异1000所以乙材料数量=300kg,标准成本=6000元，价格差异=-300+1000-1000-（-487.5）=187.5元。

品种法的成本计算例题八题品种法成本计算例题假设某公司生产和销售三种产品：A、B、C。

要求根据品种法，计算每种产品的成本。

1. 销售数据：产品A的总销售数量为500个，销售单价为30元，总销售金额为15000元；产品B的总销售数量为800个，销售单价为40元，总销售金额为32000元；产品C的总销售数量为600个，销售单价为50元，总销售金额为30000元。

2. 生产数据：公司生产了600个产品A，800个产品B，1000个产品C。

3. 原材料成本：产品A的原材料成本为每个10元；产品B的原材料成本为每个15元；产品C的原材料成本为每个20元。

4. 直接人工成本：产品A的直接人工成本为每个20元；产品B的直接人工成本为每个30元；产品C的直接人工成本为每个40元。

5. 间接人工成本：公司的间接人工成本为20000元。

根据以上数据，我们可以按照以下步骤进行成本计算：步骤1：计算每种产品的直接材料成本。

产品A的直接材料成本 = 生产数量 * 每个产品的原材料成本= 600 * 10 = 6000元；产品B的直接材料成本 = 生产数量 * 每个产品的原材料成本 = 800 * 15 = 12000元；产品C的直接材料成本 = 生产数量 * 每个产品的原材料成本 = 1000 * 20 = 20000元。

步骤2：计算每种产品的直接人工成本。

产品A的直接人工成本 = 生产数量 * 每个产品的直接人工成本 = 600 * 20 = 12000元；产品B的直接人工成本 = 生产数量 * 每个产品的直接人工成本 = 800 * 30 = 24000元；产品C的直接人工成本 = 生产数量 * 每个产品的直接人工成本 = 1000 * 40 = 40000元。

步骤3：计算每种产品的制造成本。

产品A的制造成本 = 直接材料成本 + 直接人工成本 = 6000 + 12000 = 18000元；产品B的制造成本 = 直接材料成本 + 直接人工成本 = 12000 + 24000 = 36000元；产品C的制造成本 = 直接材料成本 + 直接人工成本 = 20000 + 40000 = 60000元。

成本会计实训案例——品种法第一篇：成本会计实训案例——品种法成本会计实训——品种法【资料】新大工厂只生产A产品和B产品，2002年9月发生与生产成本有关的资料如下：1、本月发生要素费用业务如下：（1）为产品生产领用如下材料：生产A产品领用原材料8500元，生产B产品领用原材料4000元，生产车间耗用原材料2000元。

（2）A产品生产工人工资为6000元，B产品生产工人工资为4000元，车间管理人员工资为2000元，行政管理部门人员工资为3000元。

同时按工资总额的14%计提职工福利费。

（3）以银行存款支付各项办公用品费用3000元、支付外购动力费用4000元，其中A产品耗用2000元，B产品耗用1000元，行政管理部门耗用1000元。

（4）本月计提固定资产折旧4000元，其中生产用固定资产折旧3000元，非生产用固定资产折旧1000元。

2、将制造费用结转生产成本，按生产工人工资比例分配。

3、计算完工产品成本及在产品成本。

按约当产品法分配，A产品本月完工800件；在产品200件；B产品本月完工650件；在产品400件；A产品及B产品的投料程度、完工程度均按50%计算。

【对生产费用的归集、分配及账务处理】1、对四种要素费用进行分配（分配表见案例篇），并编制会计分录如下：（1）耗用材料分配的会计分录：借：基本生产成本——A产品（直接材料费用）8500——B（直接材料费用）4000制造费用——材料费用2000贷：原材料——×材料14500h同时登记有关账簿。

（2）分配工资及应付福利费的会计分录：借：基本生产成本——A产品（直接人工费用）6000 ——B产品（直接人工费用）4000制造费用——车间管理人员工资2000管理费用——行政管理人员工资3000贷：应付工资150000借：基本生产成本——A产品（直接人工费用）840 ——B产品（直接人工费用）560制造费用——车间管理人员工资280管理费用——行政管理人员工资420贷：应付福利费2100同时登记有关账簿。