教师廉洁从教20条

师德师风负面清单20条一、思想政治纪律方面（一）在教育教学活动中及其他场合有损害党中央权威、违背党的路线方针政策的言行；传播宗教和封建迷信思想，宣扬恐怖、暴力、色情及其他非社会主流的意识形态。

（二）政治观念、法制观念淡薄，通过课堂、论坛、讲座、信息网络平台等各种渠道发表、转发错误观点或编造散布虚假、不良信息，严重损害人民教师形象，在社会上造成不良影响。

（三）损害国家利益、社会公共利益、所在集体利益或违背社会公序良俗。

二、教育教学工作方面（四）工作作风散漫，无重大疾病、突发事件、不可抗拒因素等特殊原因，拒不服从学校工作安排或拖延不能按时完成学校工作安排；无故一学期内累计出现5次及以上上课迟到、早退，及3次以上中途离岗、旷课等情况。

（五）专业知识、教学能力不能满足教学工作需要却未及时主动学习提高；工作态度不端正，故意不完成教育教学任务，不按时批改学生作业，消极怠工、隐性罢课给教育教学工作造成损失。

（六）对“立德树人”认识不到位，教育管理不作为，因畏惧担责而对学生不正确行为视而不见，未给予及时正面提醒和恰当教育，未及时与班主任老师沟通并上报学校。

（七）未备课、无教案上课，随意调课或私自找人代课；酒后上课或在课堂上吸烟、接打手机；在工作时间饮酒、打牌、下棋、上网聊天、购物或玩游戏等，经劝诫仍不改正的。

（八）在教育教学活动中遇突发事件时没有及时采取应急处置措施，不履行保护学生人身安全职责。

（九）在教育教学活动和学生管理、评价中，不公平公正对待学生，产生明显负面影响或导致学生辍学。

（十）在招生、考试、考核评价、职务评审、教研科研等工作中弄虚作假、营私舞弊，抄袭、剽窃或侵占他人研究成果。

（十一）以不正当方式表达诉求，干扰正常教育教学秩序、损害学生利益、损毁学校名誉。

（十二）体罚学生和以语言侮辱、歧视等方式变相体罚学生，造成学生身心伤害。

与学生发生不正当关系，有各种形式的猥亵、性骚扰行为。

三、廉洁从教从业方面（十三）组织或参与针对学生的经营性活动，强制学生到指定书店订购教辅资料、报刊等谋取利益；组织参与或推荐学生到校外小饭桌食宿、辅导作业，从中谋取利益。

第一条：教师廉洁规定1.1 教师应当严格遵守职业道德准则，做到忠于教育事业，忠于教育教学，保持良好的师德师风。

1.2 教师应当保持纯洁的师生关系，严禁与学生发生不正当关系，不得对学生进行侮辱、虐待或有不当言行。

1.3 教师应当诚实守信，不得利用职权谋取私利，不得参与涉及贪污腐败等违法犯罪行为。

1.4 教师应当自觉遵守学校规章制度，不得擅自违反学校纪律，不得影响学校教育教学秩序。

1.5 教师应当自觉接受学校的监督，积极参与廉洁从教的活动和教育培训，提高廉洁从教的意识和能力。

第二条：教师廉洁监督2.1 学校设立专门的廉洁从教监督机构，负责监督教师廉洁从教的执行情况，定期对教师进行监督检查。

2.2 学校建立教师廉洁从教档案，记录教师的廉洁从教表现，对优秀表现的教师给予表彰奖励，对违反规定的教师给予纪律处分。

2.3 学校建立教师廉洁从教投诉和举报制度，鼓励学生和家长对教师的不廉行为进行监督和举报，保护举报人的合法权益。

2.4 学校建立教师廉洁从教绩效考核制度，把廉洁从教的表现作为教师绩效考核的重要指标，对廉洁表现突出的教师给予奖励，对不廉表现突出的教师进行处罚。

第三条：教师廉洁教育3.1 学校定期开展教师廉洁从教的宣传教育活动，组织教师参加廉洁从教的培训和讲座，提高教师的廉洁意识和品德修养。

3.2 学校建立教师廉洁从教教育基地，开展廉洁从教主题班会和主题教育活动，引导教师树立正确的价值观和行为规范。

3.3 学校加强对新任教师的廉洁从教培训，引导他们树立正确的职业操守和专业素养，维护教师职业荣誉。

3.4 学校加强对教师心理健康的关注和指导，及时发现和解决教师工作和生活中的心理问题，帮助教师保持良好的心态和情绪。

4.1 学校设立优秀教师奖、廉洁教师奖等奖励机制，鼓励教师积极参与廉洁从教活动，提高教师的责任感和使命感。

4.2 学校对廉洁表现突出的教师给予表彰和奖励，鼓励他们发扬光大，带动全校教师向优秀学习。

4.3 学校对不廉表现突出的教师进行严肃处理和纪律处分，严格按照规定进行调查和处理，坚决维护教师队伍的纯洁性。

中学干部教师廉洁自律十项规定范本一、秉公用权1. 中学干部教师在行使职权时，必须坚持公正、公平、公开的原则，不得利用职务之便为个人谋取不正当利益。

2. 不得以权谋私，不能为亲友或其他特定关系人提供特殊帮助或优待。

二、廉洁从教1. 中学干部教师要自觉抵制各种诱惑，不收受任何可能影响公正教育活动的礼品、礼金、消费卡、有价证券等。

2. 不得违规接受学生及其家长的所请宴请、旅游等活动，不得借机谋取物质利益。

三、规范教育管理1. 中学干部教师要遵守学校规章制度，严格按照教育法律法规和学校规定办事，不得随意开展非法或违背学校教育方针政策的行为。

2. 不得将学生教育管理视为权力寻租的手段，严禁对学生进行身体惩罚、精神侵害等行为。

四、严格约束自己1. 中学干部教师要坚持自我约束，做到按规定批准、接受所需考核，不得乱收费、乱发证、乱签字。

2. 不得滥用职权，擅自调动班级和学科，违规组织校内外活动等，应按照程序和规定办事。

五、明确标准1. 中学干部教师要明确权力行使的标准，坚决抵制任何剥夺学生合法权益的行为，不能以权谋私、搞拉帮结派等不正之风。

2. 不得违规选拔学生充当学生干部，要保证选拔程序公开、公正，选拔结果符合实际需要。

六、严谨治教1. 中学干部教师应以严谨的治学态度，做到严肃备课、精心授课，不得敷衍塞责，不得玩忽职守。

2. 不得利用课程教学合同等，谋取个人经济利益，不得收取任何形式的补课费、复习班费用等。

七、廉洁施教1. 中学干部教师要坚持廉洁施教的原则，不得以课堂教学评分、升学推荐等为名谋取不正当利益。

2. 不得违规收费，不得在教学中变相推销商品、广告等，不得为他人牟取经济利益。

八、勤勉教学1. 中学干部教师要认真备课、按时上课，不得迟到早退，不得利用职务之便缺课、无故请假。

2. 不得推诿责任，不得以繁忙的工作为由拒绝承担学生评价、学校考核等责任。

九、热爱教育事业1. 中学干部教师要真心热爱教育事业，为学生的成长付出真心和努力，并以身作则，为学生树立良好榜样。

中学教师廉洁从教制度模版中学教师廉洁从教制度是为了规范教师的职业行为，加强教师的自律，提高教育教学质量而制定的一系列准则和规范。

下面将详细介绍中学教师廉洁从教制度的具体内容。

一、廉洁从教的基本原则1.公正廉明：教师要秉持公正、公平、公开的原则，不得利用职务之便谋取个人私利，不得接受礼金、好处或其他利益。

2.诚信教育：教师要以诚实守信为基础，言行一致，不撒谎、不作弊，坚持教育教学的真实性和科学性。

3.教书育人：教师要以德育为核心，注重学生的全面发展，培养学生良好的品德和道德观念。

4.奉献精神：教师要具备奉献精神，为教育事业而努力奋斗，不计较个人得失，始终把学生的发展放在首位。

5.敬业专注：教师要专心致志，认真教学，不得懈怠、敷衍塞责，不得以教书育人为名谋取私利。

二、教师廉洁从教的具体要求1.遵守法律法规：教师要了解并遵守相关的法律法规，不得违反国家教育政策和法律规定。

2.维护学术规范：教师要遵守学术规范，不得抄袭、剽窃他人的研究成果，不得故意歪曲事实。

3.坚决抵制腐败现象：教师要坚决抵制贪污、受贿、挪用公款等腐败行为，不得利用职务之便谋取私利。

4.保守秘密：教师要妥善处理学生和学校的相关信息，不得泄露学生和学校的机密。

5.不借教育之名谋私利：教师要坚决抵制以教育之名谋取个人私利的行为，不得向学生家长收取额外费用。

三、教师廉洁从教的监督机制1.学校领导监督：学校领导要加强对教师的日常管理，对教师的廉洁从教情况进行监督和检查。

2.家长监督：学校要加强与家长的沟通和联系，通过家长的反馈和意见收集，对教师的廉洁从教情况进行监督。

3.同行评议：学校要建立同行评议机制，通过教师之间的互评和评估，对教师的廉洁从教情况进行监督和评价。

四、教师廉洁从教的违规处理1.轻微违规：对于轻微的违规行为，学校可以采取警告、批评教育等方式进行处理。

2.一般违规：对于一般的违规行为，学校可以采取记过、降职、考核不合格等方式进行处理。

三中教师廉洁从教制度范文教师是社会的栋梁之才，是国家发展的重要力量。

保持教师队伍的廉洁从教是加强教育事业的核心要求之一。

为了建立一支廉洁从教的三中教师队伍，我们制定了以下制度：一、自律1. 为人师表：教师应当以身作则，做学生的榜样。

在日常生活中，教师应保持良好的品行和端正的言行，遵守社会伦理和教师职业道德规范，严守教师职业操守，不做违法乱纪、违背公序良俗的事情。

2. 守信用：教师应严格遵守职业道德规范，恪守教育承诺，在教学、评价、管理等方面保持公正、客观、公平，不通过不正当手段争取或竞争个人利益。

3. 敬业精神：教师应具备高尚的教育情操和教育热情，兢兢业业，勤勤恳恳，全心全意为学生的成长和发展服务，不虚度工作时间，不敷衍塞责。

二、廉洁从教1. 不收受礼品：教师不得收受学生及其家长送的礼品、钱物，不得以此牟取个人私利或对学生进行特殊照顾。

2. 不参与利益交换：教师不得利用职务之便，向学生及其家长索取财物，不参与与学生及其家长的利益交换，不为个人谋取不正当利益。

3. 不违反法律法规：教师应严格遵守国家法律法规和教育部门的规章制度，不从事违法违规的活动，不利用职权为自己或他人谋取个人利益。

三、廉洁检查1. 随机抽查：学校纪委将定期抽查三中教师的个人财产和生活状况，以确保教师廉洁从教。

抽查结果将作为教师晋升、聘用以及考核评价的重要依据之一。

2. 受理举报：学生及其家长可匿名向学校纪委举报教师涉嫌违法违规的情况，学校纪委将严格按照相关程序进行调查处理，并保护举报人的合法权益。

四、廉洁宣传1. 定期培训：学校将定期组织廉洁从教的培训，提高教师廉洁意识和教育职业道德，加强教师队伍的廉洁自律。

2. 廉洁宣传：学校将在校园内张贴廉洁从教的标语，开展宣传活动，引导教师树立正确的价值观和职业操守，形成廉洁从教的良好氛围。

五、廉洁奖惩机制1. 廉洁奖励：学校将设立廉洁从教的先进个人奖励，对表现突出的教师给予嘉奖，并向全校教师进行通报表彰，激励广大教师廉洁从教。

教师廉洁从教座右铭1、做人德为先，执教生为先。

2、做人，堂堂正正；育人，踏踏实实。

3、源清流自洁，身正行始正。

4、育之正，廉生威。

5、以正为道，以廉为德。

6、以身正气为人师，克已奉公育桃李。

7、以清廉铸师魂，以无私育天娇。

8、天天洗脸净在其外，日日反省明在内心。

9、水以清为贵，人以廉为尊。

10、视名利淡如水，看事业重如山。

11、师从教，用文教；求廉教，行身教。

12、行廉身自正，为洁心自清。

13、心无私欲，自然会止。

14、心静道明，廉清德高。

15、尚洁教书，清正育人。

16、惟正已可以化人，惟尽已可以服人。

17、唯德唯廉唯实，尽心尽职尽力。

18、人在做，天在看。

19、热忱地工作，无私地奉献。

20、清正在德，廉洁在志。

21、清心如静水，毅志似磐石。

22、勤勤恳恳工作，清清白白做人。

23、宁可清贫自乐，不可浊富多忧。

24、廉洁涤私念，清风沁众心。

25、两袖清风为教育。

26、廉是教的根本，洁是学的源泉。

27、廉乃品之基，洁为德所望。

28、廉洁铭心灵，清白写人生。

29、廉洁从教，无愧于心。

30、淡泊名利，俯首为牛。

31、淡泊名利，爱满天下。

32、公正无私师为范，德贤能才业更兴。

33、干净做人，踏实办事。

34、反腐莫论事大小，倡廉不在位高低。

35、德如深山幽兰，不言自芳。

36、但愿每次回忆，对生活都不感到负疚。

37、沉沉的黑夜都是白天的前奏。

38、常思真道理，不作假文章。

39、不贪为宝。

40、莫以廉小而不为，莫以贪小而为之。

41、廉洁此地能竖威，腐败何处可藏身。

42、宁静致远，淡泊明志。

43、爱心播洒爱心，真诚收获真诚。

44、爱岗敬业高风尚，校园盛开廉洁花。

45、渴不饮盗泉水，热不歇恶木荫。

46、静心正已；立德树人。

47、精心浇灌花朵，倾心培育新人。

48、洁廉显党性，奉献见精神。

49、莲，因洁而尊；人，因廉而正。

50、老老实实做人，坦坦荡荡做事。

区第三中学教师廉洁从教制度范本廉洁从教是一项重要的教育工作，对于教师队伍的建设和学校的发展具有重要意义。

为了促进教师廉洁从教，树立良好的师德形象，区第三中学特制定了教师廉洁从教制度，确保教师廉洁从教的规范性和可操作性。

以下是该制度的范本，详细说明了教师廉洁从教的要求和相关的管理措施，总字数超过了____字。

教师廉洁从教制度第一章总则第一条为规范教师廉洁从教行为，弘扬师德风尚，切实维护教育事业的纯洁性，根据国家有关法律法规和教育部门的规定，制定本制度。

第二条本制度适用于区第三中学所有教师，包括在编教师、临时教师和代课教师。

第三条教师廉洁从教的核心要求是智育和德育并重，自律和自律相统一，工作和道德相统一。

第四条教师廉洁从教的原则是廉洁守法、公正廉洁、勤政为民、清正廉洁。

第五条教师廉洁从教的目标是提高教师的师德修养和教育教学能力，促进学生全面发展，建设社会主义核心价值观的坚定信仰者和积极传播者。

第六条教师廉洁从教需要注重培养教师的价值观、责任感和使命感，强化教师的廉洁意识和纪律意识，推进教师职业化建设的同时，加强教师的师德师风建设。

第二章教师廉洁从教的基本要求第七条教师在教育教学过程中，要坚持教书育人，关注学生全面发展，不得以个人私利牺牲学生的利益和培养目标。

第八条教师要遵守国家法律法规，坚决抵制和杜绝一切违法违纪行为，不得以违法违纪的手段谋取任何私利。

第九条教师要树立公正廉洁的教育评价观，不得利用评价系统谋取个人利益，做到对学生公平公正地评价，并坚决抵制和纠正评价中的不公正行为。

第十条教师要树立勤政为民的服务意识，坚持以人为本，关心学生的成长和发展，满足学生的合理需求，切实履行教书育人的使命。

第十一条教师要保持清正廉洁的生活作风，不得追求奢华、享乐，不得接受礼品、礼金等对教育教学工作可能产生影响的物品。

第十二条教师应当树立廉洁从教的信念和形象，自觉抵制不正之风，自觉远离不良社会风气，自觉抵制和纠正身边的不正之风。

中学干部教师廉洁自律十项规定模版一、遵守法律法规干部教师是国家育人的重要力量，必须始终遵守国家的法律法规。

不得以任何方式违反法律法规，并要时刻保持对法律法规的敬畏和敏感，绝不触碰红线。

二、明确廉洁意识干部教师要树立廉洁自律的意识，弘扬正气，做到廉洁奉公、清正廉明。

不得利用职务之便谋取私利，不得包庇纵容违法违纪行为，坚决抵制腐败，树立廉洁高尚形象。

三、远离权钱交易干部教师要坚决远离权钱交易，绝不以权谋利。

不得违规收受礼品、礼金，不得与不法商人勾结，不得参与涉及利益输送的活动。

要心存清白，严守底线，保持纯洁的干净之身。

四、严守职业道德干部教师是育人的楷模和引领者，要始终保持高尚的职业操守。

要按照职业道德要求行事，坚持公正、公平、公开，不偏袒、不徇私。

要恪守教师职业道德底线，绝不以德之势谋取私利。

五、勤勉尽责干部教师要具备良好的工作作风和敬业精神。

要认真履行职责，恪尽职守，不得利用职务之便怠于履职。

要追求卓越，精益求精，为学生的成长和未来贡献自己的力量。

六、诚实守信干部教师要做到言必信，行必果。

要讲究真实性和准确性，在教学和管理工作中做到言行一致，信守承诺，言出必行。

要始终以诚待人、诚信做事，树立自己的良好信誉。

七、廉洁生活干部教师要坚持廉洁生活方式，树立正确的消费观念。

不得追求奢华生活，不得接受超出正常待遇的消费，不得利用职务之便从事投资炒股等违法违规行为。

要廉洁从教，不受物质诱惑。

八、防止利益冲突干部教师要时刻保持清醒的头脑，切实防止利益冲突的发生。

不得以职务之便谋取私利，不得利用学生和家长的关系谋求个人利益。

要保持职业敬业的原则，做到公私分明，绝不触碰底线。

九、接受监督检查干部教师要接受组织和群众的监督检查，自觉接受教育局、学校和同事的监督，接受教师职业道德建设的评议和反馈。

对于监督发现的问题，要积极整改，认真对待，及时改正。

十、严肃责任追究对于违反廉洁自律规定的干部教师，要依法依规严肃追究责任。

学校教师廉洁从教行为规范
“十倡导、十不准”
十倡导
1、倡导爱岗敬业，诚实守信；
2、倡导廉洁从教，乐于奉献；
3、倡导因材施教，革新教法；
4、倡导关爱学生，循循善诱；
5、倡导依法执教，以身立教；
6、倡导严谨治学，精益求精；
7、倡导开拓进取，勤奋自强；8、倡导团结协作，谦虚谨慎；
9、倡导尊重家长，增进沟通；10、倡导语言文明，举止大方。

十不准
1、不准在工作日午间饮酒和酒后进课堂，在课堂上吸烟；
2、不准在工作时间，玩电脑游戏，上网聊天，观看娱乐性节目；
3、不准无故迟到，早退，随意调课，停课，旷课，随意增减课时；
4、不准不备课上课，超标准布置家庭作业，私自劝学生退学或转学；
5、不准穿奇装异服或穿拖鞋和背心进课堂；
6、不准上课时使用通讯工具和接待客人；
7、不准体罚，变相体罚或讽刺，挖苦，歧视，侮辱学生；
8、不准向学生推销教学辅助材料，课外读物和其他商品；
9、不准向学生传播不健康的思想；
10、不准有偿家教和利用职务之便谋取私利，向学生家长索要钱物。