秋季幼儿园园长工作计划
- 格式:doc
- 大小:44.50 KB
- 文档页数:11
幼儿园园长秋季学期工作计划(通用5篇)幼儿园园长秋季学期篇1一、指导思想:继续以《幼儿园教育指导纲要》为准绳,坚持以幼儿发展、教师发展为本,紧紧围绕幼儿园办园宗旨和办园目标,坚持高标准、严要求,进一步加强幼儿园的内部管理,注重幼儿园内涵发展,抓常规管理,抓教科研工作,坚持保教并重,不断提高办园水平和保教质量,提升幼儿园的办园品位,树立优质的教育品牌、二、工作重点:1、不断强化工作要求,细化工作规范,提高工作质量,并加强宣传力度,提升幼儿园的美誉度、知名度,努力进军幼儿园行列、2、扎实有效地开展园本教研工作,增强我园示范辐射的作用,扩大辐射范围,为我园和姐妹园教师的专业成长搭建舞台、同时在园本培训中,突出层次性,积极满足不同层次教师的需要,引领教师自我发展、3、做好迎接“海峡两岸幼儿教育学术研讨会”专家来园参观的接待工作,并以此为契机,提升幼儿园的教育内涵,扩大幼儿园知名度、4、加强对新入园教师的教育引领,促使新入园教师能在较短时间内融入我园集体,接纳和传承幼儿园的文化、5、加强教科研工作力度,不断吸收先进的教育理念和教育思想,以课题研究推动幼儿园园本课程建设,以课题研究凸显幼儿园办园特色、争取两个区级课题都能以优异的成果通过中期评估,成为__市级课题、6、进一步树立服务意识和竞争意识,将“家园共育”的课题研究成果不断推广,并成为各班教师自觉的行为,同时鼓励教师积极探索有效的家园联系方法,引导家长介入到幼儿园的课程建设之中、7、加强后勤队伍管理,提高培训力度,提升后勤人员的专业技能和思想素质,确保后勤工作更好地为教育教学服务,同时也使保育工作成为我园的另一亮点、三、具体工作:(一)加强师资队伍建设,促进专业成长、1、以学习促进步,以交流促提高、教育改革是一个不断发展的动态过程、我们只有坚持学习,才不会被时代所淘汰、而且,我们背负着教育人、培养人的重大使命,我们不能用一成不变的心智模式和陈旧老化的教育观念来影响新生一代、我们只有不断学习,才能给自己的教育教学实践注入新的源头活水,才能游刃有余地驾驭课堂、组织活动、为此,我们每位教师都要养成自觉阅读的习惯,继续深入学习《纲要》,同时广泛阅读各类报刊杂志、幼教书籍及网上信息、教师们要根据自己参与的研究课题或自身需求有针对性地做好理论摘录或,定期完成学习心得,将学习过程中获得的信息、知识与技能积极转化为自己的教学实践行为,以达到学习与实践的完美结合、本学期我园将继续加强各条线的学习管理,每周定期组织相关人员学习、在学习的基础上,我们还要定期以沙龙或论坛形式,围绕话题组织讨论和交流,使多方的观点相互碰撞,促进吸收,相互提高,使团队合作学习和研究继续推进、2、以检查促常规,以督导促质量、检查不是目的,只是一种手段,检查的意义在于提高幼儿园的教育教学质量、本学期,我们将继续加强常规工作的检查和督导、由于有两个园区,在管理上增加了难度,这也是对各班教师自觉性的考验、为了提高管理的针对性和有效性,本学期将进一步明确级组长的工作职责,级组长每周要加强对本级组各班一日活动(集体活动、游戏活动、特色活动以及兴趣活动等)情况的巡视;保教主任和教科室主任每周要对幼儿园的总体情况加强巡查,同时做好相关记录、发现异常,及时与班级老师沟通,发现闪光点,及时给予鼓励、3、以骨干带动全员,以研讨促进发展(1)幼儿园的教学中层、级组长带头开展专题研究,在教学中充分发挥传、帮、带的作用,以点带面,推动教师群体素质的整体提高、市级、区级骨干教师积极上好示范课,并善于将自己的优秀做法加以总结,向全体教师宣传,为其他教师领路、(2)积极开展互相听课、研讨活动、教研是教学的源泉,是教改的先导、教研活动为教师反思性学习与交流搭建了平台,是教师的反思、交流、争论的课堂、全体教师要积极参与级组内、园内、课题组、区级的公开教研活动,级组空课人员同时参与听课,课后及时研讨,及时交流,及时反馈、活动由级组长、课题组负责人预先安排好,各年级组教师要团结协作,开展积极、有效、扎实的教学研究活动、(二)优化教育资源,促进幼儿发展1、创设互动墙面、环境是重要的教育资源、教师应通过墙面的创设利用,有效地促进幼儿的发展、我们要注重创设良好的活动环境,根据主题需要随时更新墙面布置,为教学服务,为孩子的发展服务、2、创设活动区域、我们教师要提供多样性的区域活动材料,提倡多种活动方式,促进幼儿全面发展、同时,教师要为幼儿操作、探索、表现提供各种材料和半成品,使幼儿在与环境的积极互动中获得发展、3、开展丰富多样的综合实践活动、教师要积极利用中秋节、国庆节、重阳节、元旦、春节等节日开展主题教育活动,善于利用周边人文资源对幼儿进行爱国、爱家人等教育、4、重视体格锻炼、根据《纲要》精神科学合理地安排幼儿一日活动内容,保证幼儿每天有2小时以上的户外活动时间和1小时的体育活动时间、教师要善于采用多种方式,提高孩子参与活动的积极性、新园区的作息时间做了新的调整,目的就是为了增加孩子的运动时间,提高孩子的身体素质和运动能力、5、发挥家园合力、家园沟通的关键在于教师与家长之间要建立相互信任、尊重、支持的合作伙伴关系、希望各班教师将我园在家园共育方面的优良做法继续发扬光大,并积极探索有效的家园联系方法,引领家长参与幼儿园课程建设,让家长真正成为幼儿教育的合作伙伴、6、加强班级英语活动、特色活动和兴趣活动的管理、每个班级按计划认真开展特色活动和兴趣活动,并深入思考,及时总结,不断提高活动的价值、新园有两个专职老师专门负责体育活动和英语活动的教授、7、积极发挥网络沟通作用,丰富网站内容,提高宣传力度、(三)加强课题研究,提高科研水平、“科研兴园”是幼教事业发展的必然趋势,每位教师要有强烈的科研意识,向教育科研要质量、幼儿园的这两个研究课题应该说是非常现实、非常实用,操作性也很强、通过为期一年的研究活动,相信老师们都尝到了一些甜头、本学期将着力注重过程管理,注意资料的积累,课题组成员要积极撰写论文、随笔,并向区级、市级以上教育报刊、杂志投稿、本学期课题组负责人必须认真撰写好阶段性总结,争取能顺利通过中期评估,成为__市级课题、(四)强化保育意识,提升后勤保障质量全体教职工要树立保教并重意识,努力创设良好的保育环境(包括安全卫生的物质环境、温馨的、宽松的、舒适的生活环境和心理环境)、同时,班级人员要重视一日生活各环节(包括教育活动、生活活动等所有活动)的保育,并做好特殊儿童的日常护理及矫治、保育老师不断探讨和改进常规工作中对幼儿的护理、幼儿生活自理能力、教育教学活动的配班等方式方法和技巧、(1)加强对保育员(厨房人员)进行保育知识、技能培训,提高她们的保育、操作能力,提高保教理念,增强保育责任心、特别是今年我们的后勤队伍也扩大了,新进的保育员必须在短时间内熟悉工作环境、工作内容、工作程序,幼儿园的事情很琐碎,如何合理、有效的安排,如何提高工作的效率,这也是对大家工作能力的考验、(2)每周组织相关人员进行不定期的保育工作检查、检查内容包括班级、包干区卫生;物品的摆放、保管使用;物品消毒的执行情况以及该到位的到位程度等、各级组长有责任和义务指导、监督保育员的工作、各班的保育员要服从级组长的管理,听从级组长的安排,配合班级、级组搞好卫生工作、(3)依据幼儿保健相应制度,由保健室负责落实措施,加强每月食品管理,检查幼儿食谱、幼儿点心的质量情况,确保幼儿伙食安全、卫生,并提高伙食的色、香、形、味、(4)提高全园教职工、幼儿、家长的安全意识、各班加强安全教育,培养幼儿的规则和安全意识,杜绝事故、总务主任安排人员定期不定期对幼儿园玩具器械进行检查,及时排除安全隐患、(五)加强学校资产管理,提高校产使用效率、新园的设施设备很多都是新添的,我们每个人都要精心爱护,各班的所有财物都要登记造册,教师要有意识财产保护的意识,确保使用安全,杜绝损坏现象、特别是多媒体的使用,我们将组织全员培训,确保使用恰当、新园开园,可以说是红红火火、这一方面说明了我园的影响力不断扩大,另一方面,也给我们带来了很多的压力、而且,搬到湖塘,离政府机关近,对外的活动肯定会增多、我们如何在原来工作的基础上,保持、突破、创新,这需要每一位教职工的努力、希望每一位教职工都能认清形势,明确方向,统一思想,积极行动,用我们不懈的努力争取幼儿园灿烂的明天!幼儿园园长秋季学期工作计划篇2一、指导思想以《幼儿园工作规程》及《幼儿园指导纲要》为指导,认真贯彻落实上级教育主管部门的文件指导精神,立足本园实际,围绕“规范管理,突出特色,促进均衡”中心工作突出重点、狠抓规范、推动发展、力求创新,以保教结合为原则,以贯彻安全工作为主线,以师资队伍建设与内涵建设为重点,以促进幼儿发展为目的,有效开展幼儿园工作,倾力打造幼儿园特色发展,真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。
2024秋幼儿园园长工作计划
2024秋幼儿园园长工作计划如下:
1. 制定教育目标:根据幼儿园的发展方向和教育理念,制定2024秋季的教育目标,包括培养幼儿的综合素质和个性发展,促进幼儿的社交能力和创造力等。
2. 招生宣传:制定招生宣传计划,包括制作宣传资料、开展宣传活动和与合作单位合作等,提高幼儿园的知名度和吸引力,吸引更多的家长选择本幼儿园。
3. 师资培训:组织幼儿园教师进行专业培训,提升他们的教育教学水平和教育理念,增强团队合作能力和创新思维,以及加强幼儿安全教育和心理健康教育等。
4. 课程开发:根据教育目标和幼儿的特点,制定富有创造性和趣味性的教学计划和课程内容,包括绘画、音乐、体育和科学等领域,满足幼儿的发展需求和兴趣。
5. 安全管理:加强幼儿园的安全管理工作,包括制定安全演练计划、落实安全措施和加强教师对幼儿的安全意识培训,确保幼儿园的安全环境和幼儿的身心健康。
6. 家校合作:加强与家长的沟通和合作,定期组织家长会和家长培训,分享幼儿的成长和学习情况,征求家长的意见和建议,共同促进幼儿的全面发展。
7. 社会互动:积极参与与社区、其他幼儿园和相关机构的交流和合作活动,扩大幼儿园的影响力和合作伙伴,提供更多的资源和机会给幼儿园的幼儿。
8. 质量评估:定期对幼儿园的教育质量进行评估和反思,收集家长和幼儿的意见和建议,制定改进措施,提高幼儿园的教育质量和服务水平。
这是一个初步的工作计划,具体的实施细节和时间安排需要根据实际情况进行调整和确定。
幼儿园2024年秋季园长工作计划2024年秋季,作为幼儿园园长,我的工作计划如下:1. 教学计划:制定全面的教学计划,包括课程设置、教学方法、教学资源等方面。
确保每个班级都有科学、有趣的课程,能够满足幼儿的学习需求,促进他们的全面发展。
2. 教师培训:组织教师进行培训,提高他们的教育教学水平和专业素养。
与专业机构合作,安排定期的培训课程,让教师不断学习和成长,为幼儿提供更好的教育服务。
3. 安全管理:加强学校的安全管理工作。
制定和完善安全演练计划,提高幼儿园的应急处理能力。
加强与家长和社区的沟通,建立紧密的安全联络机制,确保幼儿在园内有安全可靠的环境。
4. 家校合作:加强家校合作,与家长密切配合,共同关注幼儿的成长和发展。
定期开展家长会议,分享幼儿教育的经验和方法,解答家长的疑虑和问题。
建立家园共育的机制,促进家校共同育人。
5. 健康管理:关注幼儿的身心健康,加强健康管理工作。
组织健康检查,定期开展健康教育活动,培养幼儿良好的卫生习惯和生活习惯。
与医疗机构合作,建立健康档案,及时掌握幼儿的健康状况。
6. 校园环境:营造良好的校园环境,为幼儿提供舒适、安全的学习生活环境。
加强对教室、活动场所、游戏设施的管理和维护,保证其安全、整洁、美观。
建设幼儿园特色文化墙,展示幼儿的作品和成果,激发幼儿的学习兴趣和创造力。
7. 社会宣传:加强与社区、媒体的联系,提高幼儿园的知名度和影响力。
组织开展各类社会宣传活动,展示幼儿园的特色和成绩。
配合市教育局的相关要求,参与评比和竞赛,提升幼儿园的整体形象。
8. 制度建设:加强幼儿园的制度建设,建立规范的运行机制。
制定各项管理制度,明确工作流程和责任分工。
加强对幼儿园各项工作的监督和评估,不断改进和提高工作质量。
以上是我在2024年秋季担任幼儿园园长时的工作计划,希望能够为幼儿园的发展和幼儿的成长做出积极的贡献。
幼儿园园长秋季工作计划5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如报告范文、策划方案、鉴定材料、心得体会、条据书信、合同协议、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as report templates, planning plans, appraisal materials, insights, evidence letters, contract agreements, rules and regulations, teaching materials, essay encyclopedias, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!幼儿园园长秋季工作计划5篇有了工作计划,我可以更好地分析挑战的关键点,找到应对困难的突破口,通过工作计划,我们可以更好地分配工作责任和任务,以下是本店铺精心为您推荐的2024年幼儿园园长秋季工作计划5篇,供大家参考。
2024年幼儿园秋季学期园长工作计划一、目标和任务1. 提高幼儿园的整体教育质量,确保幼儿得到全面健康发展;2. 强化幼儿园的管理水平,优化教职工队伍,提高园务效率;3. 加强与家长、社区的合作,构建和谐的师生家庭关系;4. 推动幼儿园的品牌建设,提升幼儿园的社会影响力。
二、教学工作1. 制定课程计划和教学目标,确保教学工作的科学性和系统性;2. 组织编写教学教材和辅助教材,提供丰富多样的教学资源;3. 做好师资培训工作,提升教职工的教育教学水平;4. 加强幼儿园与高等学府和国内外幼儿园的交流合作,吸引优秀人才加入教职工队伍。
三、管理工作1. 强化教职工队伍建设,搭建良好的沟通渠道,促进教师团队的凝聚力;2. 完善工作流程和制度,提高园务效率,提升工作质量;3. 加强对教职工的考核和奖惩机制,激励教职工积极进取;4. 做好校园安全管理工作,确保幼儿园的安全稳定。
四、与家长和社区的合作1. 加强家校沟通,定期组织家长会,听取家长的意见和建议;2. 与家长合作,共同制定幼儿培养计划,加强家庭教育;3. 鼓励家长参与幼儿园的各项活动和志愿者工作;4. 加强与社区的联系,积极参与社区的公益活动,提高幼儿园的社会形象。
五、品牌建设1. 增强幼儿园的品牌意识,树立幼儿园特色;2. 注重营造良好的园内氛围,提升幼儿园的美化和环境建设;3. 积极参与各类教育评比活动,提升幼儿园的知名度和影响力;4. 制定品牌宣传计划,提高幼儿园的形象管理和品牌推广。
六、工作计划安排1. 初期准备(8月)- 制定工作目标和计划;- 组织幼儿园师资培训,提高教职工的教育教学水平;- 聘请顾问,制定教学计划和课程内容;- 对幼儿园的管理流程进行完善和优化。
2. 开学准备(9月)- 组织幼儿园的开学典礼和迎新活动;- 确保教室、操场、卫生间等环境设施的完善和准备工作;- 进行入学测试和班级分班工作;- 组织家长会,交流开学相关事宜。
3. 教学活动(9月至11月)- 组织开展丰富多彩的教学活动,提高幼儿的学习兴趣;- 组织各类校园活动,增强幼儿的综合素养;- 定期召开教研会,总结教学经验,分享教学资源;- 与高等学府和国内外幼儿园开展学术交流和合作。
2024秋季幼儿园的园长工作计划幼儿园园长工作计划一、指导思想认真学习深入____新的《幼儿园纲要》和《幼儿园工作规程》,把争创省级示范幼儿园作为本学期的工作重点,加强理论学习,树立新的教育理念,提高教师素质,对幼儿园进行科学的管理,使幼儿园各项工作走上制度化、规范化,实行四定工作法,加大幼教改革力度,努力提高教育教学质量。
使我园各项工作不断上新水平,求再发展,创实成果。
二、主要工作及措施(一)德育工作1、飞速发展的幼教形势使我们清醒地认识到,在改革大潮的冲击下,幼儿园产生了严重的危机感和紧迫感,要想在激烈的竞争中处于不败之地,必须更新教师观念,本着一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子的宗旨,加强师德队伍建设,开展爱岗敬业教育,提高服务意识,时时刻刻以身作则,为人师表,教书育人,按照____的思想要求,加强理论学习,健全学习制度,实行三统一即统一时间、统一内容、统一检查。
2、加强养成性的基础文明纪律教育,形成良好的行为习惯。
在开学的第一周,我们把常规教育和培养幼儿良好的行为习惯作为本周工作的重点,根据幼儿的年龄特点____各班开展我____儿园和安全常规教育,起到了较好的教育效果。
3、努力挖掘各领域的德育因素,寓教育于各领域教学之中,潜移默化地开展德育工作。
4、以重大节日和____活动为契机,开展相关的活动,以加强对幼儿的思想教育。
(二)教学工作本学期以争创省级示范幼儿园活动为核心,全面____新纲要精神,建设一支业务素质精良、具有崇高敬业精神和奉献精神教师队伍,实施素质教育,切实抓好教学工作,提高幼儿教师的整体业务素质和教学水平。
1、加强理论学习,提高业务素质。
为适应教育新形势的需要,要求全体教师要进一步转变观念,加强理论学习,进一步提高自身的业务素质,以教学大纲、心理学、教育学、各种幼教刊物等幼儿教育方面的书籍为学习内容,采取集中与分散相结合的学习方式,规定学习时间,认真做好学习笔记,写好心得体会并纳入量化。
幼儿园园长秋季工作计划一抓思想教育、积极探索、与时俱进1、理清思路,振奋精神,增强信心,在改革的大潮中,适应变化,努力学习,掌握过硬本领。
2、加强整体互动,促进学习效应,产生对知识的渴望、渴求,心里有不断向新目标定位的愿望。
3、发挥群体智力,自觉,主动地参与到优质服务的行列,用心去做,用心去体会一切。
4、掌握不进则退的原则,要不断地超越自我,超越目标。
5、本学期是省级评估的重要时期,为全园提供优质服务,是后勤各岗位应该做到的基本要求。
6、学会找准自己的着力点,敢于创新,不断创新。
7、向书本学习,向同事学习,向自己学习,在学习中积极探索。
8、促进四个学会的深入,即学会学习、学会做事、学会合作、学会生存。
9、增强集体观念,有热情、有的努力工作,在业务求精上下功夫。
二安全保卫工作不能忽视1、继续做好检查安全防护网,继续观测房屋裂缝的安全程度。
2、每周一认真做好活动场所大型玩具、体育器材的检查维修工作。
3、每月初对班级与办公场所的电扇进行一次全面的检修与维护。
4、每周对食堂煤气用具、煤气管、电器设备、门窗、进行一次全面的检查修理。
5、每月检查一次楼梯窗户和班级门窗,发现问题及时处理。
6、每天整理和检修体育用品房器材,保证体育器械的安全性。
7、门卫要尽快熟悉新生与家长,坚守岗位,按时关锁大门。
8、继续做好来访者的登记与询问。
9、门卫每天做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。
10、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的验收,幼儿的用餐留样,并做好登记。
11、食堂继续做好下班前的各种检查,人离门锁,防止外人进入。
12、食堂做好各种机器的安全操作。
13、司机做好汽车的保养与行车安全。
三各部门日常工作要点(一)库房管理与采购1、购置和发放新生床上用品、书包、服装等。
2、做好开学前,班级卫生用品、办公室用品的购进与发放。
3、开学前做好各处安全检查表的张贴。
4、做好省级评估用物的购买与制作。
5、学期结束前做好班级物品的清查和库房盘点。
2024年秋季幼儿园园长工作计划一、教学工作计划1. 定期开展教师培训针对不同的教学主题,定期组织幼儿园内外专家举办教师培训,提高教师们的教学水平和专业素养,使其做到用心教育、用心灌溉孩子们的心田。
2. 建立教育教学档案管理制度建立幼儿园教育教学档案管理制度,包括学生档案、教师档案、教学资源档案等,保证教学工作的有序进行和教学质量的监督。
3. 定期进行教学督导定期进行班级教学情况的督导,发现问题及时纠正,提高教学质量。
1. 建立完善的幼儿园管理制度完善园务管理制度,包括教师管理、财务管理、后勤管理等,使园所的各项管理工作能够有章可循,有序运行。
2. 加强与家长的沟通建立家园共育机制,定期开展家长会、家长培训等活动,增进与家长的沟通,密切园所与家庭之间的联系,促进家校合作,共同关心和培养孩子的成长。
3. 提高幼儿园教师队伍建设加强教师队伍建设,定期开展教师业务培训和教学交流活动,提高教师的教育教学水平和教育教学能力。
1. 制定招生宣传方案制定2019年秋季园所开放日、家长宣传会等活动宣传方案,提高园所的知名度和影响力。
2. 提高园所招生质量对于新生招生,加强对学生和家长的面试和沟通,增强招生学生的素质和择校家长的满意度。
3. 增加园所招生渠道积极开展多种途径的园所招生渠道,包括线上、线下招生渠道,提高园所的招生人数和招生口碑。
1. 建设一批特色教育项目加强特色教育项目的研究与开发,如美术、音乐、体育等,提供多元化的教育资源,丰富幼儿园教育教学内容。
2. 完善园所硬件设施建设对园所的硬件设施进行改造、提升,提高园所的教育教学环境,包括教室、操场、图书馆等。
3. 开展校际交流活动积极与其他幼儿园开展校际交流活动,交流教学经验,互相促进,提高园所整体的教学水平。
五、自我提升计划1. 提高自身管理能力加强自身管理能力的培养和提高,提高园长的领导水平和管理能力。
2. 参加相关培训积极参加国内外相关培训,提高自己的教育管理知识和专业素养,不断提高自己的能力。
幼儿园园长秋季工作计划7篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的实用资料,如实习报告、述职报告、工作总结、工作计划、心得体会、演讲稿、作文大全、申请书、自我鉴定、其他资料等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of practical materials for everyone, such as internship reports, job reports, work summaries, work plans, reflections, speeches, essay summaries, application forms,self-evaluation, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please stay tuned!幼儿园园长秋季工作计划7篇通过编写工作计划,我可以更好地了解自己的工作重点和目标,在忙碌的工作开始之前,我们需要依据自己真实的工作能力写好工作计划,以下是本店铺精心为您推荐的幼儿园园长秋季工作计划7篇,供大家参考。
幼儿园园长秋季学期工作计划精选(10篇)给大家整理的幼儿园园长秋季学期工作计划精选,仅供参考希望能帮助到大家。
幼儿园园长秋季学期工作计划精选篇1以教师成长为本,继续做好师徒结对工作,融合新老师和骨干教师的专业力量,打造有执行力,共同成长的教师队伍。
1、新入职教师:新学期新聘教师x名,全部是有x年以上经验的教师,有两位来自省一级幼儿园,两位有艺术专长。
我们需要在x月份让他们尽快熟悉我园的管理流程,课程设置特点,熟悉同事、幼儿和家长情况,在开学后能够顺利开展工作。
在x月份完成所有入职培训,开通各类渠道让他们尽快融入我们幼儿园。
各位管理人员和配班老师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、交流沟通工作,给新教师创建一个宽松、友好、温馨的工作环境。
在工作岗位安排上,根据新聘教师的能力、个性特点、专长配置相关岗位,提供施展才华的舞台。
2、现在职教师:结合园部学年考核和个人的自评,对教师专业水平和班级管理情况进行评估、评比,对优秀教师进行岗位工资调整,提高优秀教师的待遇。
管理人员要对骨干教师的短板部分进行评析,制定培训学习计划;对优势部分也要进行总结汇总,形成经验学习材料,大家取长补短。
3、管理人员:做好总结,分析内外部形势和我园的人员年龄和专业结构以及人员流动性预测,制定保教、后勤工作的详细工作计划。
要可执行性、实效性、有重点的进行工作部署。
要绝对避免老师在穷于应付,以实实在在能帮助、指导老师成长为基点,特别是教研活动,要克服针对性不强的毛病,减少量次,提高水准。
一、以精心、精细为抓手,让幼儿获得高品质的保教服务1、新入学幼儿:做好x月份的亲子班工作,采取分批分时段的方式,加强与幼儿和家长的接触和沟通,消除幼儿分离焦虑,让幼儿尽快适应幼儿园的生活。
对新生和插班生要做好幼儿喜好、家庭环境、个性特点的摸查,形成初步档案。
有针对性采取措施,做好家园沟通,举办家长讲座和班级家长会,让家长了解班级常规、沟通模式、交流渠道、教师的专业能力和个性特点,建立家园沟通的基础。
秋季幼儿园园长工作计划2020秋季幼儿园的园长工作计划5篇快乐的暑假即将结束了,幼儿园园长也要开始制定新学期工作计划了。
下面是小编整理的关于幼儿园的园长工作计划,欢迎阅读参考。
幼儿园园长工作计划(一)幼儿园计划宗旨:让幼儿园成为孩子的乐园,家长的放心园,老师的收获园。
坚信幼儿可以做到,坚信教师可以做到,想信自己可以做到,并将此化成一种强烈的信仰!学会坚持、学会反思、学会感恩!一、指导思想以《纲要》为指导,以总校目标作为指导方针,以爱为教育的基础,结合本园实际,继续以“我能行,我努力,我真棒!”为精神动力,抓好常规工作的同时,继续建设本园特色,使教育质量上一个新台阶。
让我园成为孩子的乐园,家长的放心园,老师的收获园。
二、关键词:坚持反思感恩三、主要工作(一)、把责任文化打造成部门文化的根基。
1、以“责任”为主题,以“责任”为根基,倡导老师多读书,组织老师们以某本书为中心,在读书中体会生活,学会工作,从而学会感恩,在感恩中提高工作效率,提高幸福指数。
2、每周例会智慧分享,行政和组长把一些“事实性反馈”给老师,使老师做事有的放矢。
每周由一位老师把自己收获的一些感受分享给大家(侧重于业务上的知识)。
从而把积极、上进、健康的思想带给大家。
3、周二保育员例会,在上个学期的收获中,鼓励保育员在每周例会中和大家分享“我在班级管理中学到了什么?”进一步提升“教”的能力!(二)、在文化背景的引导下,在反思中,坚持我们的收获,努力提高“品质”。
1、教研活动:教师研讨课严格按照我们“流程”进行,资料积累到位,一学期中每位教师要求自己上一节“好课。
”2、年级组工作:常规性的幼儿活动以年级组为单位展开,本学期组长帮助每位老师可以成功开展一次“半日活动展示。
”关注组内老师研究资料的积累。
3、后勤队伍建设:本学期继续提高保育员“教”的能力,在以往的比赛活动中放进去一个“班级常规工作”比如:保育员组织幼儿点心环节等。
(三)、根据本园实际情况,采取多种途径,提高教学质量。
1、根据孩子发展的五大功能区,把幼儿园所学综合课程进行整合,初步分为语言、音乐、科学、体育等方面,由专人负责设计出适合各年龄段的活动方案,在尊重孩子年龄特点的前提下对孩子各方面的发展给予一个科学的评估。
2、全心服务班继续推广,坚持上学期服务班中两大主题“英语”和“瑜珈”。
(四)、保育工作:1、加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务知识、卫生保健常识,反馈工作情况,指出存在问题,总结经验,提出更高要求,不断提高保育员的业务素质。
2、努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。
(五)、家园共育,充分调动家长的积极性是分部工作的主题。
1、每月用书面的形式向家长反馈一次幼儿的发展情况和幼儿教育情况。
鼓励家长可以把孩子在家的情况反馈给教师,从而使教育更有针对性。
2、每两个月召开一次家长会,活动有计划、有目标、有讲稿,有针对性制定指导家长的内容(家长会资料要求;有讲稿、有过程、有总结、有反思。
)3、遇到家长投诉问题及时向园部汇报,并妥善解决。
坚信幼儿可以做到,坚信教师可以做到,想信自己可以做到,并将此化成一种强烈的信仰!学会坚持、学会反思、学会感恩! 幼儿园计划宗旨:让幼儿园成为孩子的乐园,家长的放心园,老师的收获园。
坚信幼儿可以做到,坚信教师可以做到,想信自己可以做到,并将此化成一种强烈的信仰!学会坚持、学会反思、学会感恩!幼儿园园长工作计划(二)一、以教师成长为本继续做好师徒结对工作,融合新老师和骨干教师的专业力量,打造有执行力,共同成长的教师队伍。
1、新入职教师:新学期新聘教师4名,全部是有7年以上经验的教师,有两位来自省一级幼儿园,两位有艺术专长。
我们需要在8月份让他们尽快熟悉我园的管理流程,课程设置特点,熟悉同事、幼儿和家长情况,在开学后能够顺利开展工作。
在8月份完成所有入职培训,开通各类渠道让他们尽快融入我们幼儿园。
各位管理人员和配班老师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、交流沟通工作,给新教师创建一个宽松、友好、温馨的工作环境。
在工作岗位安排上,根据新聘教师的能力、个性特点、专长配置相关岗位,提供施展才华的舞台。
2、现在职教师:结合园部学年考核和个人的自评,对教师专业水平和班级管理情况进行评估、评比,对优秀教师进行岗位工资调整,提高优秀教师的待遇。
管理人员要对骨干教师的短板部分进行评析,制定培训学习计划;对优势部分也要进行总结汇总,形成经验学习材料,大家取长补短。
3、管理人员:做好总结,分析内外部形势和我园的人员年龄和专业结构以及人员流动性预测,制定保教、后勤工作的详细工作计划。
要可执行性、实效性、有重点的进行工作部署。
要绝对避免老师在穷于应付,以实实在在能帮助、指导老师成长为基点,特别是教研活动,要克服针对性不强的毛病,减少量次,提高水准。
二、以精心、精细为抓手,让幼儿获得高品质的保教服务。
1、新入学幼儿:做好8月份的亲子班工作,采取分批分时段的方式,加强与幼儿和家长的接触和沟通,消除幼儿分离焦虑,让幼儿尽快适应幼儿园的生活。
对新生和插班生要做好幼儿喜好、家庭环境、个性特点的摸查,形成初步档案。
有针对性采取措施,做好家园沟通,举办家长讲座和班级家长会,让家长了解班级常规、沟通模式、交流渠道、教师的专业能力和个性特点,建立家园沟通的基础。
各班做好家长手机幼儿园开通工作,让更多家长通过智能手机随时随地能了解孩子在园情况。
没有智能手机或不会上网的家长,要做好家园联系栏和通知告知工作,分门别类地做好家长的沟通工作。
2、老生:各班要做好各自班幼儿个性特点、各项能力的评估。
新学期幼儿能力培养的重点计划,特别是幼儿行为习惯方面作为重点,对照上学期各年龄段幼儿的常规以及《3~6岁儿童发展指南》,做好班级幼儿能力培养计划,有针对性措施。
并要与家长做好沟通,要让家长充分配合幼儿园做好孩子习惯养成培养。
在课程安排上严格按照幼儿园制定的教学计划和班级计划执行,做好过程的记录。
各班开通手机幼儿园,增强与家长的沟通渠道,打造沟通及时的校园平台。
三、加强教研的针对性和实效性。
这学期重点抓新入职教师和入职2年内的教师。
四、做好环境创设,打造高雅的育人环境。
1、暑假对操场进行了全面的改造,寒假将对教学楼外墙和活动室和睡室进行全面改造,创建一个焕然一新的幼儿园。
2、区域环境建设:各班要创建自己的特色,以幼儿参与为主,培养幼儿能力为主,展示幼儿才艺为主。
3、人文环境:重高品质沟通,以互相学习和分享的心态交往,以欣赏的眼光看自己的同事,促大家共同进步和成长。
公平的、用心地对待每个孩子。
对家长友好、有自己的原则,以孩子的长远发展为基础,共同培育幼儿。
五、继续做好后勤服务:控制好传染病、做好幼儿饮食管理。
服务好老师、孩子和家长。
根据新生和老生情况有针对性做好家长讲座和家园互动工作。
组织好年末亲子运动会,在原来的基础上做些创新。
六、做好省级园所评估准备,在资料档案管理上规范化。
注重工作过程资料的整理、活动成效的总结以及幼儿园发展态势的分析。
以打造省级幼儿园为标准,黄埔区最优质幼儿园为目标,建立区域高知名度,为更多的家庭提供优质的学前教育学位。
幼儿园园长工作计划(三)一、班况分析本学期各班主任将班级新生幼儿表做详做细,根据幼儿的个体差异做出“不同幼儿不同对待”的教育理念,让幼儿养成良好的行为习惯,对人有礼貌;语言表达能力、与人交往的能力、生活自理能力以及动手操作能力得到较大的发展。
认真规范幼儿的一日常规,加强纪律教育,努力做好班级保教工作。
进一步培养幼儿的自我服务能力,喜欢帮助他人;尊敬师长和同伴友爱相处的情感,使他们在自己原有基础上都得到发展。
二、保教工作以《规程》为指针,贯彻《新纲要》精神,根据园务工作计划,扎扎实实做好保教工作。
规范幼儿的一日活动常规,增强幼儿体质,做好品德教育工作,发展幼儿智力,培养正确的美感。
促进幼儿身心和谐发展。
1、保育工作督促生活教师搞好班级卫生,每天做好清洁、消毒、通风工作;预防传染病的发生;严格执行幼儿的一日活动作息制度,合理地安排好幼儿的一日生活;整理好室内外的环境布置,为幼儿创设一个清洁舒适、健康安全的生活学习环境。
培养良好的生活卫生习惯。
教育幼儿注意个人卫生,不能把脏东西放入嘴里,以防止病由口入。
加强幼儿自理能力的培养,学习做一些力所能及的事情。
细心呵护幼儿成长。
在日常活动中细心关注孩子的精神面貌,发现问题及时处理。
积极配合妇幼保健所,卫生防疫站做好幼儿体检、接种等各项保健工作,使幼儿能够健康茁壮成长。
2、教育教学工作尊重幼儿在学习活动中的主体地位,根据各班幼儿的兴趣和发展目标结合新的建构式课程内容增加五大领域的教学内容,制定好每月、每周教学计划,有计划有目的地组织实施,开展丰富多彩的教育教学活动,本学期在各班都开设了英语教学,让幼儿得到全面发展。
充分发挥幼儿的主动性。
在活动中注重对幼儿进行语言智能、数学逻辑智能、自我认识智能、空间智能、人际关系智能、音乐智能、身体运动智能、自然观察智能等的发展。
进行赏识教育,留心每个幼儿身上的闪光点,对他们进行适当的表扬,对于那些较内向、安静的幼儿多为他们创造表现的机会,对他们的进步更应及时表扬,增强他们的自信心和荣誉感。
继续加强幼儿的常规培养。
常规的好坏直接影响教学秩序,从而影响孩子的发展。
通过晨间谈话、随机谈话、离园前谈话等,向幼儿讲清常规、要求,并采用多种形式对幼儿进行训练,严格检查常规执行情况,逐步培养幼儿能自觉遵守各项规则。
在游戏活动中培养幼儿之间的友爱、谦让、协作精神。
在活动中认真观察幼儿,了解幼儿的需要,引导幼儿自主解决在活动遇到的问题。
重点培养幼儿的阅读能力、提高幼儿的讲述能力。
帮助幼儿掌握阅读的方法,能逐页翻读、学习用完整的话表达每一页的大致内容。
训练幼儿讲述故事的能力,利用空余时间开展故事比赛活动。
继续培养幼儿勇敢大方自信自强的精神,并一如既往的贯彻以“舞蹈与美术”为中心教学的特色园。
结合节日开展好各个庆祝主题活动。
本学期的节日很多:教师节、中秋节、国庆节、元旦节等,我们将根据不同的节日开展丰富多彩的庆祝主题活动和亲子活动。
积极邀请家长参与我们的活动。
特别是我们将结合国庆节开展“爱祖国、爱家乡”创新主题亲子活动;结合元旦开展“迎新年”亲子活动。
幼儿园园长工作计划(四)一抓思想教育、积极探索、与时俱进1、理清思路,振奋精神,增强信心,在改革的大潮中,适应变化,努力学习,掌握过硬本领。
2、加强整体互动,促进学习效应,产生对知识的渴望、渴求,心里有不断向新目标定位的愿望。
3、发挥群体智力,自觉,主动地参与到优质服务的行列,用心去做,用心去体会一切。
4、掌握不进则退的原则,要不断地超越自我,超越目标。