做一个懂得感恩的员工_前言

做一名懂得感恩的员工一直以来，“感恩”在我的心中只是感谢恩人的概念，除了朋友、家人、老师、同事以外，而对于我工作的单位，它给了我什么却很少去认真思考过。

仔细想一想，作为员工，金玉普惠公司给了我们稳定的生活，企业为我们提供了工作就业、提升能力、成长成才的机会，所有这些都值得我们去感恩。

而感恩企业，就要关心企业、忠诚企业、奉献企业。

作为一名金玉普惠公司的员工，应该懂得感恩，也就是说从自身生活条件的变化和生活质量的提高来感激企业的关怀；从工作能力和自身素质的提高来感知我们防伪印刷的企业文化；从自身的成长历程去感受企业领导的培养；从企业的发展和企业形象的迅速提升去感谢做为企业一分子的光荣和自豪。

我们回头想想，金玉普惠给我们付出的是那么的多！有对比才会知道好与坏，当我们回到家中，左邻右舍看到自己提的大包小包都会感到很羡慕，特别是知道这些全是我们企业的福利时我们心中是不是也因有这样的企业感到自豪和骄傲？当炎炎夏日，其他企业的员工都在风扇下汗流浃背的埋头苦干时，我们会不会因这么好的工作环境感到庆幸，当我们坐在企业给我们每个员工准备的生日聚餐饭桌前，会不会因企业无微不至的关怀而感动？我们是企业的员工，企业想法设法的给与我们同等条件下还高的薪酬，更重要的是，给与了我们学习和发展的一个又一个平台！我们中间有太多太多的年轻人，一毕业就来到企业工作，这么多年过去，我们有没有总结过自己，一个个懵懂无知的少年变成现成的领机、组长、班长。

这些都是谁给与我们的？是我们的企业，正是企业心系每一个员工，让每位有志之士都能很好的发展而做出的努力和牺牲。

我们是否能数清“三保证、三关爱”帮助了多少人，是否还记得企业付费给我们请专家上了多少次课，更是否还记得当我们又困难需要帮助的时候是谁在时刻惦念和关爱这我们，不错，就是她---我们的企业！我们真的应该庆幸我们有这样的好企业、好领导、好同事！懂得报恩，就是要从内心深处把回报企业、奉献企业作为自己应尽的责任，牢固树立与企业共患难的思想。

感恩企业:做一名懂得感恩的员工关爱是一缕照射在冬日的阳光，使饥寒交迫的人感到人间的温暖;关爱是一泓出现在沙漠的泉水，使濒临绝境的人重新看到生活的希望;关爱是一首飘荡在夜空的歌谣，使孤苦无依的人获得心灵的慰藉。

羊羔尚知哺乳恩，幼鸦更识反哺情。

感恩是一种美好的情感。

感恩犹如黑暗中的明灯，星星之火，它驱散幽暗，带来明亮;感恩犹如心灵的泉水，源源不断，它滋润心田，免于干涸;感恩犹如冬日的朝阳，冉冉升起，它勃勃生机，带来温暖。

它让生命充满生机，洋溢朝气，遍洒阳光。

关爱员工是企业爱的体现，员工感恩企业则是对爱的回报;关爱和感恩的和谐统一形成其乐融融的企业文化。

只有懂得感恩的人，才能对社会对集体对他人充满感激，并将这种感激转化为奉献企业的实际行动。

是企业为我们提供了工作和学习的机遇，为我们的发展铺设和搭建了华丽的舞台，我们岂有不感恩之理呢?感恩z，因为她给了我们尽情发挥的舞台;感恩z，因为她给了我们母亲般的温暖;感恩z，因为她给了我们客服困难的力量;感恩z，因为她给了我们和谐健康的成长空间。

脚踏实地的工作，诚实守信的为人。

不求轰轰烈烈的壮举，但愿做到无愧于心。

一句话，企业员工对企业的感恩主要是通过自己扎扎实实的工作和默默无闻的奉献来表现。

“今天工作不努力，明天努力找工作”。

我们不能满足于现状，要在不断成长的基础上，在工作中实现自己的人生价值。

今天的成就是昨天努力的积累，明天的成就则有赖于今天的努力。

只有努力工作才能实现自己人生的价值。

如果我们能不因为虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞耻，这样，我可以很自豪的说：“我已为企业和社会做出了应有的贡献”。

感恩赋予责任、责任催人奋进、奋进成就梦想、梦想在此飞扬。

一个能尽责的人，永远不会是渺小的;一个不负责的人，永远不会是伟大的。

责任是一种信仰，也是一种力量。

人生在世，匆匆一瞬间，只要肩上使命和心中的信仰还在，任何艰难坎坷、崎岖曲折都会悄然退却、迎刃而解。

天地生人，有一人应有一人之业;人生在世，生一日当尽一日之勤。

做一个懂得感恩的员工信任许多人都看过《感动中国》这个节目，虽然，这只是一次评比，但却点燃了全中国的热忱。

虽然，这只是十个一般的人物，但却看到了中华民族的铮铮铁骨。

有时候，我们需要这样的感动，来唤醒心中的良知和激情。

这些都彰显了感恩无处不在。

从前，我们要学会做一个懂得感恩父母的孩子，懂得感恩老师的同学，从如今起，我们还要学会做一个懂得感恩公司的员工。

即将离开学校大门，踏入布满竞争与冗杂的社会，我有幸能在我们宁波船务实习，并从《做一个懂得感恩的员工》一书中学到了许多，我想这对我在今后的工作有很大的关心。

一个员工，从参与工作的第一天起，就要萌生感恩业主的意识。

企业为你供应了工作、学习、生存的环境，岂有不感恩之理。

书中有一段话让我感受颇深：'珍惜才会拥有，感恩才能天长地久。

大多数人无视自己所拥有的，而去追求那些并不是自己真正想要的东西，直到失去原来拥有的时候，才后悔不已。

'这告知我们，一个人要懂得知足常乐，懂得感恩，且行且珍惜。

作为一个员工更是如此，兢兢业业、脚踏实地地工作，要干一行，爱一行，专一行，力争在本质工作岗位上干出骄人的成果。

而不是一味地埋怨工作无聊，工作太多，一旦习惯了埋怨，在埋怨中，对于拥有的美好熟视无睹，不懂珍惜，我们只会变得越来越贪欲，患得患失，斤斤计较，把感恩的心态越抛越远。

所以，当我们选择留在这个公司，就应当做到在其位谋其政，全身心地投入到公司的工作上来，面对工作的挫折与逆境，我们应当坚固树立主动胜利的心态，如此你才能做出一番成就，这是感恩公司的一个有效方法。

假如说前20年你都在学校里度过，那么接下来的40年你将在工作中度过，人生一半的时间将与工作携手并进，保持一个欢乐的心态来完成工作是必需的。

欢乐源于一颗感恩的心。

只要情愿怀着欢乐感恩的心，开心地投入工作，那么你就可以体会到原来与平凡、苦恼与欢乐、腐朽与奇妙是如此简单转换。

当敬业成为一种习惯时，便拥有了回报，忠诚能够带来信任，个人的职业生涯就会变得更加圆满，事业就会变得更有成就，这样更可感受到工作的乐趣，工作不再只是一种职业，更成为了一种享受。

做一个感恩的员工感谢明月照亮了夜空，感谢朝霞捧出的黎明，感谢春光融化了冰雪，感谢大地哺育了生灵。

感谢母亲赐予我，感谢生活赠友谊，感谢苍穹藏理想幻梦，感谢时光常留永恒公正。

感谢你，我衷心谢谢你，我忠诚的爱人和朋友。

感谢你，我衷心谢谢你，这旋转不息蓝色的星球。

感谢收获，感谢和平，感谢这一切一切这所有，感谢这美好的所有。

这首孙悦演唱的《感谢你》我想很多人都听过吧。

鸦有反哺之义，羊有跪乳之恩。

蜜蜂采花而去，嗡嗡的一番表白，这是；葵花向着太阳，永远注视着天空，这是感恩。

感恩源自宗教，有着浓厚的宗教色彩，是宗教徒对于神灵的救赎产生的圣洁的感情。

当宗教徒心中产生感恩的时候，他的灵魂就得了洗礼。

感恩，不仅是一种感情，更是人之为人的本质特性之一。

在职场生活中，感恩既是一种良好的心态又是一种奉献精神，当你以一种感恩图报的心情工作时，你会工作得更愉快，工作也会更出色。

让我们做一个懂得感恩的员工吧。

目前，社会上流行的谢师宴令我们感触颇深。

莘莘学子，在他们行将告别家乡步入高校的前夕，他们想得最多、讲得最多的一个词就是感恩。

其实，我们员工也有许多人值得去感谢和感恩，除了朋友、家人、老师、同事以外，还有给你就业机会和发展空间的企业。

现在我们一些基层员工，无视朝夕相处的领导、同事的种种帮助和支持，将企业给予的一切视为理所当然。

以敷衍的态度对待工作，每天被动地、机械地工作，在工作过程中常常是抱怨工作的劳碌辛苦，没有任何趣味。

工作热情不高，精神状态不佳，那我们的环境会变好吗？收入会增加吗？会开心吗？不会，当然不会！懂得感恩是一个员工优良品质的重要体现，学会感恩是一个员工做好工作的精神动力。

作为员工，企业为我们提供了工作就业、提升能力、成长成才的机会，所有这些都值得我们去感恩。

首先，要珍惜岗位。

要有危机意识，要在不断的中，完善与提高自己。

其次，要努力工作。

回报企业的最好行为就是努力工作。

工作中应以企业利益为重，把企业面临的发展困难视为自己的工作动力，踏踏实实，勤勤恳恳做事，以每个员工的个体业绩支撑企业的整体发展。

做一个懂得感恩的员工
我们生活在这个世界上，对万事万物都应该心怀感恩之情，对父母、亲朋、领导、同事都应抱有感恩之心。

懂得感恩更是一个员工优良品质的重要体现。

这样的人方能成为优秀的员工，因为他懂得感谢一个组织，懂得感谢帮助过他的人，这是其做好工作的一个起码的基础。

在工作与生活中，感恩既是一种心态，也是一种精神。

当你以一种感恩图报的心情工作时，你会工作得更愉快，工作也会更出色。

从来到公司里的第一天起，我们就应当感谢这份工作，它不仅给了我们生存的物质基础，还为我们提供了展现人生价值的广阔舞台，让我们的人生阅历得以丰富，让我们的人格得以锤炼，让我们的聪明才智得以施展。

员工的感恩表现在兢兢业业、脚踏实地地工作，干一行，爱一行，专一行，力争在本职岗位上干出骄人的成绩。

同时，还要具有较高的道德素养，以谦和、谦虚、谦让的态度对待每一位同事。

总之一个员工单位的感恩，主要是通过自己优秀的业绩和优秀的道德素养来表现。

学会感恩，我们就会变得宽容，不再抱怨，不再计较；学会感恩，我们便能以一种更积极的心态去回报；学会感恩，我们会怀抱一颗感恩之心，去帮助那些需要帮助的人；学会感恩，我们会摒弃那些阴暗自私的欲望，使心灵变得清澈明净。

学会感恩，学会付出，更要学会享受付出所带来的快乐，以感恩的心去接受别人所给予的任何一种付出，你自然还会获得更多的回报。

只要我们学会感恩，就会发现感恩的力量无比强大，它能让我们每天充满激情和活力，让我们的领导、同事、朋友愿意信任、支持我们，让我们领悟人生的真谛，让我们的工作变成能够体现人生价值的事业而不仅是谋生的手段，从而实现从平凡到卓越的成长。

做一名感恩的员工
记得在2009年进入到车间工作，在这个多姿多彩的大家庭里我时时刻刻都能感受到集体的温暖和友爱，这让我深深体会到，自己应该做一名感恩的员工。

特别是我女儿得了重病期间，是公司领导及同事们的支持和帮助，让我感觉到大家庭的温暖。

大爱无疆，感谢现在的环境，茫茫人海的相遇，带给我的喜怒哀乐，是那么的有滋有味！每个人都有着自己的思想，每个人都是那么的特别，有个性！彼此的相互聆听，真诚相待，没有距离，让我感觉到了“家”的味道。

感恩同事，感谢同事对我的关心和帮助，刚进入班组时，像进入一个大家庭一样，同事们为我点点滴滴的考虑，感谢您们的包容和不曾停止的关心！从学习到生活都关心的无微不至，在学习工艺流程时，让我自由的去做自己，给我很好的指导，不再束缚，让我随心而飞。

非常庆幸这一生能遇见您们，感谢给予我的教导和指引，说不尽的感动和尊敬，说不完的祝福和感恩。

感恩领导，我从一名中专班学生到车间学员，又从一名学员到主操作、班长，一路走来，感谢您们的支持和信任，感谢您们的尊重和鼓励，感谢你们的理解和守护。

做一名优秀的感恩员工是我的责任，因为有你们，让我对未来充满了希望；因有你们，前行的道路总是那么多姿多彩，让我充满信心！。

《做一个知道感恩的员工》这部书对我启发很大。

企业需要一种团结***的文化氛围，而“感恩”就是这类氛围的具体表现情势之一。

当前，中国正在建设***社会，“感恩”的文化氛围正是这个政治导向的实践。

俗语说：“滴水之恩，涌泉相报。

”“饮水不忘掘井人。

”知恩图报，是我们中华民族的传统美德。

“感恩”的文化行为里包涵着***、仁爱的精神，包涵着同等生活、生存的价值观。

施恩者是爱的张扬，感恩者是对爱的回报；施恩和感恩的***同一构成其乐融融的文化氛围。

感恩如同心灵的泉水，源源不断，它滋润心田，免于干涸。

它让生命布满生机，弥漫生气，遍洒阳光。

英国作家萨克雷说：“生活就是一面镜子，你笑，它也笑；你哭，它也哭。

”你感恩生活，生活将赐予你灿烂的阳光。

我特别欣赏这一段话：“感恩不一定要感谢大恩大德，感恩是一种生活态度，一种善于发现美并欣赏美的道德情操。

假如我们具有一颗感恩的心，善于发现事物的美好，感受平凡中的美丽，那我们就会以坦荡的心情、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜苦辣，让本来平淡的生活焕发出迷人的光彩！要习惯天天清晨起来后对着镜子默默地说：感谢生活给予了我如此多的美好！然后是一个幸福的微笑。

”一个企业假如构成了这样的文化氛围，这个企业一定会有活力，有生机，有凝聚力，有旺盛的生命力。

一个员工，从参加工作的第一天起，就要萌生感恩业主的意识。

企业为你提供了工作、学习、生存的环境，岂有不感恩之理。

员工对企业主的感恩不是指的世俗那些对施恩者直接给予物质回报，而是兢兢业业、脚踏实地地工作，干一行，爱一行，专一行，力争在本质工作岗位上干出骄人的成绩。

同时，要遵守国家的法律，遵守企业的规章制度，弄好和四周同道之间的团结，做到谦恭、谦虚、忍让。

也就是古人说的要当一个“劳谦君子。

”一句话，企业员工对企业主的感恩主要是通过自己优秀的业绩和优秀的道德素养来表现。

固然，任何事物都是辩证的。

作为企业主一方，也要为员工感恩创造基本条件。

把员工看做是兄弟姐妹，是一个家庭。

写在感恩节“做一个懂得感恩的员工”清代朱子家训中说：滴水之恩，须当涌泉相报，衔环结草，以报恩德。

感恩，是中华民族的优良传统，也是一个正直的人的起码品德。

感恩父母，是他们给予我们生命，感恩同事，茫茫人海相遇便是缘分，感恩领导，感谢知遇之恩。

感恩，是一种生活态度：作为员工，对公司，我们要心怀感恩，公司为我们提供了优越的工作环境和生活环境，为我们搭建了展示自我价值的平台。

对领导，我们要心怀感恩，有他们使我们得以施展自己的才华，没有领导的信任和支持，我们的努力最终都可能是一场空；对同事，我们要心怀感恩，个人的力量是渺小的，在激烈的竞争中胜出还是离不开团队的力量，凝聚产生力量，团结诞生兴旺！有了大家共同奋斗，才能创造公司的辉煌。

岁月的流逝，生活的考验，工作的磨练，让我们少了一份天真、一份鲁莽、一份激情，但却多了一份成熟、一份慎重，更多了一份责任心。

让我们更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任，公司和工作是我们充盈生命的平台。

回首参加工作以来走过的每一步，我发现自己是如此的幸运。

初次来到这个大家庭，一切对我来说都是陌生的，办公软件不会操作、办公设备不会用、业务上不懂得该做什么。

然而在领导和同事们的帮助下，我感受到自己的成长，体会着每一天的变化，在我的心中集体的和谐环境、人文管理、企业文化让我有了归属感和认同感，我骄傲我是国华寿电的一员。

曾经常看到这样一句格言：“今天工作不努力，明天努力找工作！”这句格言，让我深深体会到没有公司，哪有员工的道理！公司的命运也就是我们每一个员工的命运，公司的发展壮大要靠我们每一名员工的奉献与奋斗。

感恩是一种生活态度、一种责任、一种智慧、一种美德，是员工忠诚企业的基础。

一个有着感恩之心的员工,会执着而无私,博爱而善良,敬业而忠诚,一个有着感恩之心的员工,会对企业充满感激,转化为勤奋工作。

感恩是一种美德，是一种态度，是一种信念，是一种情怀，同时也是人生的一种使命！。

做一个懂得感恩的员工拥有一颗感恩的心，你的工作就会充满快乐！长存一颗感恩的心，你的人生就会更加顺畅！也许，生活中的一切确实不是那么尽善尽美，但作为一名公司员工，我们都要感恩自己的工作，因为他不仅给了我们生存的物质，还为我们提供了展示人生价值的舞台，让我们的人生阅历得以丰富，让我们的人格得以锻炼，让我们的聪明才智找到萌芽的乐土。

在职业生涯中，无论做什么事，我们都要将个人的心态归零：放空自己，怀有一颗感恩的心，把每一次都看成一个新的起点，一次新的考验。

感恩是根治抱怨的最佳良药。

感恩之心，是我们每个人生活和工作中不可或缺的阳光雨露，就像空气对于我们人类的生存一样，一刻也不能少。

与其毫无意义的抱怨，不如怀着一颗感恩的心去实干。

如果你能每天怀着一颗感恩的心情去工作，在工作中始终牢记“拥有一份工作，就要懂得感恩”的道理，你一定会成为出类拔萃的员工。

我们为什么工作？我们为谁工作？工作的意义是什么？这么辛苦地工作，究竟值不值得呢？这些涉及哲学层面的追问和思索，不时会浮现在员工、管理人员和企业经营者的脑海里，它们是我们所有职场人士都无法回避的问题。

那么，究竟什么是工作，工作的意义又在哪里呢？曾经在美国费城的大楼上竖起第一根避雷针，有着“第二个普罗米修斯”之称的富兰克林说过这样一段话：“我读书多，骑马少，做别人的事多，做自己的事少。

最终的时刻终将来临，到那时我但愿听到这样的话：他活着对大家有益！”活着对大家有益，这就是工作的意义---它为我们指明了方向，指引我们排除生活中的种种引诱和干扰，朝着既定的目标前进。

如果我们能够明确感受到自己的工作对于他人的价值，我们就会从中感受到无穷的乐趣。

工作对许多人来说，只是谋生和养家糊口的手段，或者仅仅是出于一种非做不可的理由：因为职责的需要，因为制度的约束，因为习惯成为自然……但是，他们自己从来没想过，工作是“眼睛能看见的爱”，是对生命的一份感恩和责任。

如果每个人都能意识到工作也是一份爱，是爱自己、爱他人，是对生命的爱，那么，还有谁对自己的生命不负责任呢？工作是生命的馈赠，是天职，是使命。