生涯规划系列课程教案设计
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生涯规划班会课教学设计五篇第一篇:生涯规划班会课教学设计规划现在,演绎未来【适用年级】中职一年级【班会背景】现在,社会竞争日趋激烈,“预则立,不预则废”,生涯规划显得十分重要,其前提是正确认识自我。
因此,要求高中一年级学生就应当制定符合自身实际情况的生涯规划,选择满足社会发展需要和自己有兴趣的专业,上大学以后还要重新认识自我,调整自己的生涯规划,并积极作好知识、技能、思想、心理诸方面的准备,努力实施生涯规划。
【班会目的】通过本次职业生涯规划主题班会课,培养同学们对自己的未来的职业意识,认识到自我规划的重要性和必要性,增加同学们对学习的兴趣。
让学生了解到职业生涯的目标对于职业的影响和指导的作用。
【班会重点】职业生涯规划之“认识自我”;“做一个有梦之人”【班会难点】职业生涯规划之“规划自我,赢得未来”;“为梦起航”【课前准备】电脑、音响、报纸(若干份)、剪刀(6把)、透明胶或者胶水(7卷或7瓶);白纸条(44条);8开白纸(44张)【班会实录】班会开始,学生齐唱《我的未来不是梦》。
老师:现在,社会竞争日趋激烈,“预则立,不预则废”,生涯规划显得十分重要,其前提是正确认识自我,调整自己的生涯规划,并积极作好知识、技能、思想、心理诸方面的准备,努力实施生涯规划。
今天我们就来个“规划现在,演绎未来”的探讨,下面我宣布主题班会现在开始!(全班学生热烈鼓掌)老师:首先,让我们做一个“撕纸的游戏”。
导入阶段:撕纸游戏——认识自我,我有我的young 用一张8开的白纸,闭上眼睛,听着老师的提示做。
先把纸对折,在对折后的纸的左上角上撕掉一块;再次把纸对折,在对折后的纸的右上角撕掉一块纸;最后一次把纸对折,在对折的纸的对折角处把纸撕掉。
好,现在,请大家把眼睛睁开,打开自己手中的白纸,看看自己的手中被撕过的白纸的形状图案,再看看别人的,有什么不一样?为什么?学生相互观察,并回答老师的问题。
老师:教师引出“认识自我——我有我的young”。
职业生涯规划教案(6篇)职业生涯规划第三版教案职业生涯规划教案(6篇)职业生涯规划教案第1篇:教学目的:1.科学地树立职业生涯观,运用适当的方法,采取有效的措施,制定好自我的职业生涯规划。
2.使学员充分认识职业规划的重要性,充分认识自我,客观分析^p 环境,正确审视自我,正确评估自我。
3.克服职业发展的困阻,注意影响职业生涯的几个因素,努力提升职场竞争的知识水平与技术本事。
教学难点:如何在职场竞争中提高自我的知识水平和技术本事。
教学重点:如何科学地、合理地制订好自我职业生涯的发展规划。
教学方法:讲解、提问、多媒体投影教学对象:教学时间:2小时教学过程:一、职业生涯、职业生涯规划的定义 1.职业生涯:指职业发展的历程。
2.职业生涯规划:对职业做出比较全面的、长远的计划。
3.比较全面的、长远的发展计划。
职业生涯规划具体是指个人在职业发展中,设计职业生涯目标,提升职场竞争本事的知识和技能,促进自身的职业发展,获得更大的事业成功。
二、职业生涯规划的意义:(一)问题1:本人从事的工作既不是管理工作,也不是技术岗位,怎样规划也难成才。
事实证明,无论从事什么工作,只要科学地规划自身的职业生涯。
都能够成才。
例如,某企业有一位打工妹,她的工作是打扫卫生,虽然她的工作与那些搞设计、搞管理的人相比,有必须的差别。
可是这位打工妹有自我的职业生涯规划。
开始做清洁工,把厂区扫得干干净净,还经常给企业提提议。
之后,叫她学业务,学得又快又好。
她的才能入了股,成了企业的股东之一。
此时,不少人对这个打工妹的发展感到惊讶,那些正规院校毕业的大学生还没有当上经理,她倒当上了经理呢?论相貌长相平平,身高一米五五,又黑又矮;论学历可是职高毕业;论路子,她既没有后门,也没有关系。
为什么她能当上经理呢?有人探测其秘密,结果发现她的秘密武器就是职业生涯规划。
在她做清洁工时就树立了当经理的目标。
所及知识结构全面,是否及时更新等。
问题4:环境允许我干什么?这种环境支持在客观方面包括地域性,团队惯性。
生涯规划课程设计课一、教学目标通过本节课的学习,学生将能够了解生涯规划的基本概念和重要性,掌握进行个人生涯规划的步骤和方法,明确自己的兴趣、价值观和目标,并制定出符合自身特点的生涯规划方案。
具体来说,知识目标包括掌握生涯规划的基本理论、方法和步骤,了解自己的兴趣、价值观和目标;技能目标包括能够运用生涯规划的方法和工具进行自我探索和规划,能够制定出符合自身特点的生涯规划方案;情感态度价值观目标包括认识到生涯规划的重要性,树立积极的人生观和价值观,增强自我认知和自我管理的能力。
二、教学内容本节课的教学内容主要包括生涯规划的基本概念和重要性、进行个人生涯规划的步骤和方法、兴趣、价值观和目标的识别和确定。
具体来说,首先介绍生涯规划的概念和重要性,让学生了解生涯规划的意义和价值;然后讲解进行个人生涯规划的步骤和方法,包括自我探索、目标设定、路径规划等,让学生掌握进行生涯规划的方法和技巧;接着引导学生进行兴趣、价值观和目标的识别和确定,帮助学生明确自己的兴趣和价值观,设定符合自身特点的目标。
三、教学方法为了激发学生的学习兴趣和主动性,本节课将采用多种教学方法相结合的方式。
首先,采用讲授法,向学生讲解生涯规划的基本概念和重要性,让学生了解生涯规划的意义和价值;然后,采用案例分析法,让学生通过分析具体案例,掌握进行个人生涯规划的步骤和方法;接着,采用讨论法,引导学生进行兴趣、价值观和目标的识别和确定,让学生在讨论中明确自己的兴趣和价值观,设定符合自身特点的目标。
四、教学资源为了支持教学内容和教学方法的实施,丰富学生的学习体验,我们将选择和准备适当的教学资源。
教材方面,我们将使用《生涯规划与设计》这本书,作为学生学习的主要材料;参考书方面,我们将推荐学生阅读《生涯规划师》等书籍,以加深对生涯规划理论和方法的了解;多媒体资料方面,我们将准备相关的视频、PPT等资料,以形象生动的方式展示生涯规划的重要性和方法;实验设备方面,我们将准备生涯规划工具箱等设备,让学生能够实际操作和体验生涯规划的方法和技巧。
职业生涯规划教案优秀8篇职业生涯规划教案篇一课题:第二单元第二课《发展职业生涯要立足本人实际》课时安排:四课时教学目标:1、认知:了解不同职业对从业者的个性要求和自己的个性特点。
理解职业对从业者的素质要求,理解“兴趣能培养、性格能调适、能力能提高”对职业生涯发展的重要意义。
2、情感态度观念:正面自身的实际情况,善于调适自身的职业心理情况,形成正确的职业价值取向。
3、运用:体验个性调适和自我控制的过程;挖掘自己与职业要求相符的长处,找到存在的差距。
教学重点:兴趣和性格的培养;性格及其调适教学难点:职业价值取向及其调整;个人的学习习惯和学习状况的改善教学过程:【一】导入新课让学生阅读节首案例,由案例导入新课。
【二】讲授新课第二课发展职业生涯要立足本人实际(板书)一、兴趣及其培养(板书)1、兴趣对职业生涯发展的作用:(指导学生划书)兴趣是一个人积极探究某种事物的心理倾向。
一个人对工作的兴趣与其成就大小密切相关,对工作不感兴趣,在工作中只能发挥其全部才能的20%—30%,对工作的有兴趣,在工作中发挥其全部才能的80%---90%.2、职业兴趣:(指导学生划书)依据兴趣与职业的关系,把的人兴趣划分为十类(1)喜欢同工具、器具或数字等事物打交道的人(2)喜欢与人打交道(3)喜欢有规律的工作(4)喜欢帮助别人的人(5)喜欢从大局着眼(6)喜欢研究人的行为、举止和心理状态的人(7)喜欢分析、推理、测试之类的活动(8)有想象力和创造力,喜欢挑战和创新的人(9)喜欢运用一定的技术、操纵制造产品或完成其他任务的人(10)喜欢制作能看的见摸的着的产品3、兴趣需要培养:(指导学生划书)不了解自己即将从事的职业,就认为自己不感兴趣,是不少初入学的中职生的心态。
人们对某种职业往往需要有一个了解、喜欢、热爱、沉醉和奉献的过程。
(1)是多搜集自己所学专业对应职业群的有关信息,关注他们的现状和发展趋势;多参与职业实践活动,在实践中感受取得成功的快乐;多了解本行业成功人士的事迹,通过真人真事感悟这一职业的乐趣。
高中生职业生涯规划课程教案第一节:引言高中时期是学生职业规划的重要时期,为了帮助学生更好地规划自己的职业生涯,学校应该开设职业生涯规划课程。
本文将提供一份高中生职业生涯规划课程教案,旨在帮助学生了解自己的兴趣和天赋,并为未来的职业选择做出准备。
第二节:课程背景许多高中生在选择职业时感到迷茫,缺乏对不同职业的了解,也没有意识到自己的兴趣和才能。
职业生涯规划课程的目标是帮助学生认识自己的职业愿望,了解不同的职业领域,并提供实践经验,以便他们做出明智的职业决策。
第三节:课程目标1. 帮助学生了解自己的兴趣和天赋2. 介绍不同的职业领域和就业市场3. 提供实践经验和职业技能培训4. 培养学生制定职业目标和规划的能力第四节:课程内容1. 自我认知- 了解自己的兴趣、价值观和优势- 完成性格测试和兴趣测评- 分析测试结果,找到适合自己的职业方向2. 职业探索- 介绍不同的职业领域和行业- 邀请各行各业的专业人士进行讲座和分享- 组织参观实习和实践活动,让学生亲身体验不同的职业环境3. 职业技能培训- 提供求职技巧和职业素养培训- 组织简历和面试模拟训练- 引导学生制定个人发展计划,培养所需的职业技能4. 职业目标规划- 教授目标设定和规划技巧- 帮助学生制定短期和长期职业目标- 提供个人规划工具和资源,辅导学生实施计划第五节:教学方法1. 小组讨论:让学生分享自己的兴趣和职业目标,相互交流和协作。
2. 观摩演示:邀请专家进行实地演示,让学生了解不同职业领域的工作环境和实际操作。
3. 实践活动:组织参观实习、志愿者活动等,让学生亲身体验不同职业的工作内容和要求。
4. 研究报告:要求学生研究一个职业领域并做报告,加深对该领域的了解和研究能力。
第六节:教学资源1. 职业指导书籍和网站:提供相关的职业指导书籍和网站链接,供学生查阅和学习。
2. 外部资源:邀请专业人士、校友或社区组织提供职业分享和培训机会。
第七节:评估方式1. 测验:通过测验考察学生对不同职业领域的了解程度。
职业生涯规划全册教案第一章:职业生涯规划概述1.1 教学目标让学生了解职业生涯规划的定义和重要性让学生掌握职业生涯规划的基本步骤和技巧1.2 教学内容职业生涯规划的定义和意义职业生涯规划的基本步骤职业生涯规划的技巧和方法1.3 教学方法讲授法:讲解职业生涯规划的定义和意义,引导学生理解其重要性案例分析法:分析成功案例,让学生了解如何进行有效的职业生涯规划第二章:自我认知2.1 教学目标让学生了解自我认知的重要性让学生掌握自我认知的方法和技巧2.2 教学内容自我认知的定义和意义自我认知的方法和技巧自我认知的实践应用2.3 教学方法讲授法:讲解自我认知的定义和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己的优点和不足,进行自我认知第三章:职业探索3.1 教学目标让学生了解职业探索的重要性让学生掌握职业探索的方法和技巧3.2 教学内容职业探索的定义和意义职业探索的方法和技巧职业探索的实践应用3.3 教学方法讲授法:讲解职业探索的定义和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己的职业兴趣和目标,进行职业探索第四章:目标设定4.1 教学目标让学生了解目标设定的重要性让学生掌握目标设定的方法和技巧4.2 教学内容目标设定的定义和意义目标设定的方法和技巧目标设定的实践应用4.3 教学方法讲授法:讲解目标设定的定义和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,制定自己的职业目标第五章:制定行动计划5.1 教学目标让学生了解制定行动计划的重要性让学生掌握制定行动计划的方法和技巧5.2 教学内容制定行动计划的定义和意义制定行动计划的方法和技巧制定行动计划的实践应用5.3 教学方法讲授法:讲解制定行动计划的定义和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,制定自己的职业行动计划第六章:评估与调整6.1 教学目标让学生了解评估与调整在职业生涯规划中的重要性让学生掌握评估与调整的方法和技巧6.2 教学内容评估与调整的定义和意义评估与调整的方法和技巧6.3 教学方法讲授法:讲解评估与调整的定义和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己的评估与调整经验第七章:职业素养提升7.1 教学目标让学生了解职业素养的定义和重要性让学生掌握提升职业素养的方法和技巧7.2 教学内容职业素养的定义和意义提升职业素养的方法和技巧职业素养的实践应用7.3 教学方法讲授法:讲解职业素养的定义和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己的职业素养提升经验第八章:职场沟通技巧8.1 教学目标让学生了解职场沟通的重要性让学生掌握职场沟通的技巧和方法8.2 教学内容职场沟通的定义和意义职场沟通的技巧和方法8.3 教学方法讲授法:讲解职场沟通的定义和意义,引导学生了解其重要性角色扮演法:让学生通过角色扮演,模拟职场沟通场景,提升沟通技巧第九章:求职技巧与策略9.1 教学目标让学生了解求职技巧和策略的重要性让学生掌握求职技巧和策略的方法9.2 教学内容求职技巧和策略的定义和意义求职技巧和策略的方法求职技巧和策略的实践应用9.3 教学方法讲授法:讲解求职技巧和策略的定义和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己的求职经验和建议第十章:职场法律知识10.1 教学目标让学生了解职场法律知识的重要性让学生掌握职场法律知识的基本内容10.2 教学内容职场法律知识的基本内容职场法律知识的应用和注意事项职场法律知识的实践应用10.3 教学方法讲授法:讲解职场法律知识的基本内容,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己对职场法律知识的认识和理解第十一章:职场心理健康11.1 教学目标让学生了解职场心理健康的概念和重要性让学生掌握保持职场心理健康的方法和技巧11.2 教学内容职场心理健康的概念和意义保持职场心理健康的方法和技巧职场心理健康的实践应用11.3 教学方法讲授法:讲解职场心理健康的概念和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己在职场中的心理健康经验第十二章:创业指导12.1 教学目标让学生了解创业的基本概念和流程让学生掌握创业的技巧和方法12.2 教学内容创业的基本概念和流程创业的技巧和方法创业的实践应用12.3 教学方法讲授法:讲解创业的基本概念和流程,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己对创业的认识和建议第十三章:职场人际关系13.1 教学目标让学生了解职场人际关系的概念和重要性让学生掌握职场人际关系的技巧和方法13.2 教学内容职场人际关系的概念和意义职场人际关系的技巧和方法职场人际关系的实践应用13.3 教学方法讲授法:讲解职场人际关系的概念和意义,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己在职场中的人际关系经验第十四章:职业生涯规划的拓展与提升14.1 教学目标让学生了解职业生涯规划的拓展和提升的方法让学生掌握实现职业生涯规划目标的策略14.2 教学内容职业生涯规划的拓展和提升的方法实现职业生涯规划目标的策略职业生涯规划的实践应用14.3 教学方法讲授法:讲解职业生涯规划的拓展和提升的方法,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己的职业生涯规划经验第十五章:职业生涯规划的未来趋势15.1 教学目标让学生了解职业生涯规划的未来发展趋势让学生掌握适应职业生涯规划未来趋势的策略15.2 教学内容职业生涯规划的未来发展趋势适应职业生涯规划未来趋势的策略职业生涯规划的实践应用15.3 教学方法讲授法:讲解职业生涯规划的未来发展趋势,引导学生了解其重要性小组讨论法:让学生通过小组讨论,分享自己对职业生涯规划未来趋势的看法重点和难点解析本文档涵盖了职业生涯规划全册教案,共十五个章节。
中学生涯规划教案一、教学目标1. 让学生了解生涯规划的概念和重要性。
2. 帮助学生认识到自己的兴趣、价值观和能力。
3. 培养学生制定目标和规划未来的能力。
4. 提高学生的时间管理和自我管理能力。
二、教学内容1. 生涯规划的概念与重要性2. 自我认知:兴趣、价值观和能力的探索3. 目标设定:短期、中期和长期目标的规划4. 时间管理:制定学习计划和合理安排时间三、教学方法1. 讲授法:讲解生涯规划的概念、方法和步骤。
2. 案例分析法:分析成功案例,让学生从中获得启示。
3. 小组讨论法:分组讨论,分享彼此的兴趣、价值观和目标。
4. 实践操作法:让学生制定个人的生涯规划方案,并进行分享和点评。
四、教学准备1. 准备相关教材和案例资料。
2. 准备教室环境,确保学生有足够的时间进行实践操作。
五、教学评价1. 学生课堂参与度:观察学生在课堂上的发言和讨论情况。
2. 学生作业完成情况:检查学生制定的生涯规划方案的质量和可行性。
3. 学生自我评价:让学生填写生涯规划评价表,了解他们的收获和反思。
教学进程:第一课时:介绍生涯规划的概念和重要性。
第二课时:引导学生进行自我认知,探索自己的兴趣、价值观和能力。
第三课时:讲解目标设定的方法,帮助学生制定短期、中期和长期目标。
第四课时:教授时间管理的方法,引导学生制定学习计划和合理安排时间。
第五课时:讲解自我管理的方法,培养学生的学习习惯和自我激励能力。
六、教学内容6. 探索职业世界:了解不同职业的特点、需求和前景。
7. 制定实际行动计划:根据个人目标和职业规划,制定具体的行动计划。
8. 调整与反思:学会根据实际情况调整生涯规划,不断反思和修正。
9. 培养人际沟通与协作能力:学会与他人交流、合作,提高人际交往能力。
10. 培养解决问题的能力:面对困难和挑战,学会分析问题、寻找解决方案。
七、教学方法6. 讲授法:讲解职业发展的趋势和职业规划的方法。
7. 案例分析法:分析成功案例,让学生从中获得启示。
职业生涯规划教案最新3篇【教案一】职业生涯规划教案一、教学目标1. 了解职业生涯规划的重要性和意义;2. 掌握职业生涯规划的基本步骤和方法;3. 培养学生自主择业和规划自身职业发展的能力;4. 增强学生对未来职业的认知和准备。
二、教学内容1. 职业生涯规划的定义和目标;2. 职业生涯规划的基本步骤和要素;3. 职业探索和职业决策的方法;4. 职业规划实施和评估。
三、教学过程阶段一:导入通过教师引导学生分享自己对未来职业的想法和期待,激发学生对职业生涯规划的兴趣和学习动力。
阶段二:概念解释1. 介绍职业生涯规划的定义和目标,强调其对个人职业发展的重要性。
2. 解析职业生涯规划的基本步骤和要素,如自我认知、职业探索、目标设定、行动计划等。
阶段三:职业探索1. 分析不同职业领域的特点和发展趋势,引导学生了解不同职业的工作内容、要求和前景。
2. 真实案例分享,让学生通过已有的成功职业经验了解职业发展的途径和策略。
阶段四:职业决策1. 引导学生综合考虑自身兴趣、能力和价值观等因素,制定适合自己的职业目标。
2. 分析不同职业选择的利弊和风险,帮助学生做出明智的职业决策。
阶段五:职业规划实施和评估1. 学生制定个人职业规划行动计划,明确具体的目标和步骤。
2. 教师对学生的职业规划进行指导和评估,鼓励学生不断优化和完善自己的规划方案。
四、教学方法1. 激发兴趣法:通过案例分享、互动讨论等方式,激发学生对职业生涯规划的兴趣和积极性。
2. 合作学习法:组织学生进行小组合作,共同分析职业发展的案例和问题,培养学生合作与交流能力。
3. 决策引导法:引导学生在职业选择过程中进行思考和决策,培养他们的判断能力和决策能力。
4. 实践操作法:通过制定行动计划和实施评估,让学生将职业生涯规划的理念付诸实际行动。
五、教学资源1. 职业生涯规划相关案例和资料;2. 职业发展网站和平台的介绍和使用。
六、教学评估1. 学生课堂参与情况评估;2. 学生个人职业规划行动计划的书写和展示评估;3. 教师对学生的职业规划思维和能力的综合评估。
生涯规划教案一、教案简介本教案旨在引导学生进行生涯规划,匡助他们了解自己的兴趣、能力和价值观,以便做出明智的职业选择。
通过一系列的活动和讨论,学生将能够制定个人目标,并了解如何规划自己的职业发展道路。
二、教学目标1. 了解生涯规划的重要性,明确职业发展的目标和方向。
2. 掌握自我评估的方法,了解自己的兴趣、能力和价值观。
3. 学会制定长期和短期的职业目标,并制定相应的行动计划。
4. 掌握职业研究的方法,了解不同职业的要求和就业前景。
5. 培养学生的决策能力和问题解决能力,匡助他们做出明智的职业选择。
三、教学内容和活动安排1. 生涯规划的重要性(30分钟)a. 介绍生涯规划的概念和意义。
b. 分享成功的职业人士的故事,激发学生的兴趣和动力。
c. 进行小组讨论,让学生分享自己对未来的期望和目标。
2. 自我评估(40分钟)a. 引导学生进行兴趣测试,了解自己的兴趣爱好。
b. 分析学生的能力和技能,匡助他们发现自己的优势和劣势。
c. 进行个人价值观的探讨,让学生了解自己的核心价值观。
3. 职业目标的制定(40分钟)a. 引导学生思量自己的长期和短期职业目标。
b. 教授SMART目标的制定方法,匡助学生制定具体、可衡量、可实现的目标。
c. 让学生制定行动计划,明确实现目标的具体步骤和时间表。
4. 职业研究(40分钟)a. 引导学生使用互联网和其他资源进行职业研究。
b. 让学生了解不同职业的要求、薪资水平和就业前景。
c. 进行小组讨论,让学生分享自己对不同职业的了解和看法。
5. 职业选择和决策(30分钟)a. 引导学生分析自己的职业目标和研究结果,评估不同职业的适合度。
b. 讨论职业选择的因素,如个人兴趣、能力、价值观和就业前景。
c. 匡助学生做出明智的职业选择,鼓励他们相信自己的决策能力。
四、教学评估1. 学生的参预度和积极性。
2. 学生对生涯规划的理解和认识。
3. 学生制定的职业目标和行动计划的合理性和可行性。
生涯规划心理课教学设计生涯规划心理课教学设计模板(精选10篇)作为一位兢兢业业的人民教师,就难以避免地要准备教学设计,教学设计以计划和布局安排的形式,对怎样才能达到教学目标进行创造性的决策,以解决怎样教的问题。
怎样写教学设计才更能起到其作用呢?以下是小编帮大家整理的生涯规划心理课教学设计模板,希望能够帮助到大家。
生涯规划心理课教学设计篇1一、主题分析:1、健康的身体需要健康的心理来驾驭才能发挥其良好的功能,心理对于身体,犹如软件之于硬件,硬件再好,如果没有功能良好的软件,也难以实现其价值。
如果人生是汪洋中的一条船,心理健康则是这条船的“舵”和“帆”;小学时期是人生发展的重要阶段,是人生观逐步形成的时期,也是塑造健全人格的关键时期,对小学生进行良好的`心理健康教育将使其终身受益。
2、情绪伴随着人的成长过程。
小学高年级的孩子已经具有比较丰富的情绪体验,也能够比较明确地分辨自己的喜怒哀乐,然而,孩子们调控情绪的能力还很弱。
在碰到不良情绪时,往往不明确应该用怎样合理的方法来调控,不了解情绪可以随着人的认知评价的改变而改变。
因此,这节课我想通过各种形式的活动引导我的孩子认识到:同样的事件,由于个体的认知评价的不同,会造成不同的情绪和行为反应效果,使孩子们初步掌握情绪调控的方法。
二、教学目标:(一)认知目标:1、通过让学生认识自己的角色变化,知道学习、生活中快乐的事很多,要积极地体验快乐,提高对学校生活的认识。
2、知道快乐地生活有益于身体健康、学习进步,掌握一些使自己和别人从不快乐中解脱出来地方法。
(二)态度与情感目标:1、体验、表达学习、生活中的快乐,产生积极乐观地情绪。
2、愿意快乐地学习、生活,并愿意与大家分享快乐。
加深爱学校、爱学习的思想感情。
(三)行为目标:1、努力做到快乐地生活,喜欢学习,喜欢上学,把不快乐变成快乐。
2、尽力帮助别人快乐起来,在帮助别人的过程中收获快乐。
三、教学重、难点:体验、表达快乐的情绪。
职业生涯规划电子教案(一)第一章:职业生涯规划概述1.1 职业生涯规划的定义与重要性1.2 职业生涯规划的基本原则与步骤1.3 职业生涯规划的目标与内容职业生涯规划电子教案(二)第二章:自我认知2.1 了解自己的兴趣、价值观和能力2.2 分析自己的优势与劣势2.3 确定自己的职业定位与职业目标职业生涯规划电子教案(三)第三章:职业探索3.1 了解职业发展趋势与行业动态3.2 研究职业需求与职业资格要求3.3 探索适合自己的职业发展路径职业生涯规划电子教案(四)第四章:制定实施计划4.1 制定长期与短期职业发展目标4.2 制定实际可行的行动计划4.3 调整与评估职业规划实施情况职业生涯规划电子教案(五)第五章:职业生涯规划的拓展与提升5.1 拓展人际关系与职业网络5.2 培养职业素养与职业能力5.3 实现职业生涯规划的成功与突破职业生涯规划电子教案(六)第六章:应对职业挫折6.1 认识职业挫折的原因与影响6.2 学习应对职业挫折的策略与方法职业生涯规划电子教案(七)第七章:职业晋升策略7.1 理解晋升的机会与挑战7.2 掌握晋升所需的技能与素质7.3 学习晋升的策略与技巧职业生涯规划电子教案(八)第八章:职业转型与发展8.1 识别转型的原因与时机8.2 分析转型所需的能力与条件8.3 制定转型的发展计划与策略职业生涯规划电子教案(九)第九章:创业准备与实践9.1 理解创业的概念与风险9.2 学习创业的准备与策划9.3 探索创业的实践与成长职业生涯规划电子教案(十)第十章:职业生涯规划的未来趋势10.1 认识职业生涯规划的发展趋势10.2 探讨新技术对职业生涯规划的影响10.3 学习应对未来职业生涯规划的策略与方法这五个章节主要帮助学生了解职业生涯规划在实际工作中的应用,学会应对各种职业生涯中的挑战,培养适应未来发展趋势的职业生涯规划能力。
通过这些章节的学习,学生将能够更加全面地掌握职业生涯规划的方法与技巧,为个人的职业发展奠定坚实的基础。
课时:2课时年级:高中教学目标:1. 知识目标:了解生涯规划的概念、意义和步骤,掌握自我评估、目标设定、行动计划等生涯规划的基本方法。
2. 能力目标:培养学生自我分析、决策和规划的能力,提高学生面对未来职业生涯的适应能力。
3. 情感目标:激发学生对生涯规划的兴趣,增强学生的自信心和责任感。
教学重点:1. 生涯规划的概念和意义2. 生涯规划的步骤和方法3. 自我评估和目标设定教学难点:1. 如何进行有效的自我评估2. 如何设定合理的目标和行动计划教学过程:第一课时一、导入1. 引导学生思考:什么是生涯规划?为什么需要生涯规划?2. 学生分享自己对生涯规划的理解。
二、新课讲授1. 生涯规划的概念和意义- 解释生涯规划的定义- 分析生涯规划的意义:提高生活质量、实现个人价值、促进社会和谐等2. 生涯规划的步骤- 自我评估- 目标设定- 行动计划3. 自我评估的方法- SWOT分析- 个人兴趣、价值观、能力、性格等方面的评估三、案例分析1. 分享一个成功的生涯规划案例,分析其成功的原因。
2. 学生讨论:如何结合自己的实际情况进行生涯规划。
四、课堂练习1. 学生进行自我评估,填写生涯规划自我评估表。
2. 学生分享自己的评估结果,教师点评。
第二课时一、复习导入1. 回顾上一节课的内容,检查学生对生涯规划概念、步骤和自我评估方法的掌握情况。
2. 学生分享自己的自我评估结果。
二、新课讲授1. 目标设定- 解释目标设定的原则和方法- 分析SMART原则(具体、可衡量、可实现、相关、时限性)2. 行动计划- 制定行动计划的方法- 行动计划的执行和调整三、案例分析1. 分享一个成功的生涯规划案例,分析其目标设定和行动计划的特点。
2. 学生讨论:如何根据自身情况制定合理的行动计划。
四、课堂练习1. 学生根据自我评估结果,设定短期和长期目标。
2. 学生制定相应的行动计划,并分享给同学。
3. 教师点评,提供改进建议。
五、总结与反思1. 学生总结本节课所学内容,分享自己的收获。
普通高中「生涯規劃」課程教案生涯規劃」」的基本理念「生涯規劃高中課程「壹、高中課程將於95學年度正式實行的「高中課程暫行綱要」,高中新課程以「生活素養、生涯發展、生命價值」為教育主軸,其中生涯規劃的四項基本目標包含:一、瞭解個人發展與生涯規劃的關係。
二、增進學生生涯相關資源與生涯規劃基本技能。
三、引導學生進行個人與生活環境探索與決定。
四、培養宏觀及具前瞻性的生涯態度與信念。
而欲培養之九大核心能力則包含一、瞭解個人成長歷程與生涯發展的關係。
二、分析個人特質與潛能。
三、探索個人特質與生活角色間的關係。
四、關切高中教育發展、學習內涵與生涯進路。
五、瞭解大學生涯與職業生活間的關係。
六、認識人力資源供需與職業生活相關資訊。
七、統整生涯資訊以完成生涯評估。
八、運用決策技巧以規劃行動方案。
九、演練並實踐生涯抉擇。
依其目標及核心概念,則可歸納出高中生涯的中心理念包含:一、瞭解自我:就是對自己進行深入且透徹的瞭解,從各層面認清自己。
二、探索世界:接著就是對於世界的認識,瞭解這世界廣泛與多元的可能性。
三、統整相關資訊:將對自我的瞭解與對世界的認識結合,對未來做出可能性的評估,嘗試可能的方向。
」的理論基礎涯規劃」貳、高中課程「生涯規劃高中課程「一、艾瑞克森(Erikson)的人類發展模式第一個詳細描述從嬰兒到成人的發展歷程,有系統、有結構,每個階段會影響下階段的發展。
他規劃出人類發展的兩個基本假設:(1)人格及其發展受到先天決定的規則與廣泛的社會之交互作用影響。
(2)每項發展與全部的人格與一生都有關連,之後仍會受到先前的影響。
每一個階段都有危機,在這期間特定項目的力量及技巧被發展及測驗,如同生病時發高燒般,成功的話症狀就會解除。
危機的出現有特定的時間,每個階段的危機都是新技巧或態度的學習,很難直接觀察,只有事後才知道是否完成學習,度過危機。
人類發展的八階段包括:1.信任或不信任2.自主或羞愧、懷疑3.開始發展或罪惡4.勤奮或低劣5.認同或認同混淆6.親密或疏離7.生產或停滯8.自我統整或絕望高中生屬於發展期中的認同或混淆的的時期,對自我的認識,建立統整的自我概念是此時期高中生的重要任務,如何在這個資訊爆炸的時代,建立對自我的完整概念認同,使學生在人生道路上有力量繼續前行。
大学生职业生涯规划-生涯决策-教案一、教学目标1. 让学生理解生涯决策的重要性2. 培养学生进行生涯决策的能力3. 帮助学生明确自己的职业目标和职业发展方向二、教学内容1. 生涯决策的概念和重要性2. 生涯决策的原则和方法3. 生涯决策的步骤和技巧4. 职业目标和职业发展方向的确定三、教学过程1. 导入:通过引入案例,引发学生对生涯决策的思考,引出本节课的主题。
2. 讲解:讲解生涯决策的概念和重要性,介绍生涯决策的原则和方法,引导学生理解生涯决策的步骤和技巧。
3. 实践:让学生根据自己的兴趣、能力和价值观,进行生涯决策的实践操作,明确自己的职业目标和职业发展方向。
4. 分享:让学生分享自己的生涯决策实践经验,互相学习和借鉴。
5. 总结:总结本节课的主要内容和知识点,强调生涯决策的重要性和实践意义。
四、教学评价1. 学生对生涯决策的概念和重要性的理解程度2. 学生对生涯决策的原则和方法的掌握程度3. 学生进行生涯决策实践的能力和效果五、教学资源1. 教材:《大学生职业生涯规划》2. 案例:成功人士的生涯决策案例3. 工具:生涯决策表格和职业发展计划模板六、教学拓展1. 引入职业规划的案例分析,让学生了解生涯决策在实际职业发展中的应用。
2. 组织角色扮演活动,让学生模拟不同职业角色,提高生涯决策的实际操作能力。
3. 进行小组讨论,让学生分享彼此对生涯决策的看法和经验,互相启发和借鉴。
七、教学活动1. 让学生结合自己的专业背景和兴趣爱好,进行职业探索,了解不同职业的特点和要求。
2. 指导学生如何收集和分析职业信息,帮助学生做出更明智的生涯决策。
3. 组织学生进行小组讨论,让学生分享自己的职业探索成果,互相学习和鼓励。
八、教学重点与难点1. 教学重点:让学生理解生涯决策的概念和重要性,掌握生涯决策的原则和方法,学会进行生涯决策的步骤和技巧。
2. 教学难点:帮助学生明确自己的职业目标和职业发展方向,引导学生进行有效的生涯决策实践。
关于职业生涯规划教案推荐一、教案简介本教案旨在帮助学生了解职业生涯规划的重要性,认识自我,探索职业世界,并学会如何进行有效的职业生涯规划。
通过本课程的学习,学生将能够对自己的职业兴趣、价值观、能力和目标有更深入的了解,从而制定出适合自己的职业生涯规划。
二、教学目标1. 让学生认识到职业生涯规划的重要性。
2. 帮助学生了解自己的兴趣、价值观、能力和目标。
3. 培养学生探索职业世界的意识。
4. 引导学生学会制定和实施职业生涯规划。
三、教学内容1. 职业生涯规划的定义和重要性2. 自我认知:兴趣、价值观、能力和目标3. 职业探索:了解职业分类、职业发展趋势等4. 制定职业生涯规划:设定目标、规划路径、制定行动计划5. 职业生涯规划的实施与调整四、教学方法1. 讲授:讲解职业生涯规划的概念、方法和步骤。
2. 小组讨论:让学生在小组内分享自己的兴趣、价值观等,互相了解。
3. 案例分析:分析成功案例,让学生从中汲取经验。
4. 实践活动:让学生实际操作,制定自己的职业生涯规划。
五、教学评价1. 课堂参与度:观察学生在课堂上的发言和表现。
2. 小组讨论:评估学生在小组讨论中的表现和贡献。
3. 职业生涯规划报告:评价学生制定的职业生涯规划的完整性和可行性。
4. 课后反馈:收集学生对课程的意见和建议,以改进教学效果。
六、教学资源1. 教材:职业生涯规划指南2. 辅助材料:相关文章、案例、图表等3. 网络资源:职业信息平台、在线测试等4. 软件工具:职业生涯规划软件、调查问卷等七、教学安排1. 课时:共计20课时,每课时45分钟2. 课程安排:第1-4课时:讲解职业生涯规划的定义和重要性第5-8课时:进行自我认知,了解兴趣、价值观、能力和目标第9-12课时:进行职业探索,了解职业分类和发展趋势第13-16课时:学习如何制定职业生涯规划第17-20课时:制定并实施职业生涯规划,进行评价和调整八、教学注意事项1. 注重学生的个体差异,因材施教。
生涯规划系列课程教案设计
课时内容:了解生涯规划授课年级:初二(上)课时:生涯课程第一课时
内容安排的设想生涯规划,对初中生而言,是一个相对抽象的概念,因此,介入生涯教育,第一次课的安排是非常重要的。
(几年来一直在调整,始终未定稿。
)要让学生发现生涯规划的必要性,重要性,做好接纳的态度,才能引导学生
进行更深入的学习和探索,也才能让学生持续对此产生兴趣,而真正领会生涯规划的意思,并对将来的成长发
生作用。
项目内容时
长
备注
教学目标1.为初二学生引入“生涯教育”的内容,认识并接触“生涯规划”
2.了解何为“生涯规划”,“生涯”的内容,“生涯规划”的理论方式
3.树立“生涯规划”意识
4.通过体验,明确“生涯规划”的必要性,激发规划生涯的欲望,使《生涯规划》
教育顺利展开
这是第一课时,主
要目的在于激发
学生的好奇心,兴
趣点
教学活动1.引入概念。
观看视频《你最后悔的是什么事》,引导学生分享观后体会,为了将
来遗憾少一些,要遵循内心,为想做的事情创造机会。
要有PLAN A,执行PLAN
A。
引出课时内容。
展示标题:了解“生涯规划”(5分钟)
2.复习初一的生涯课程内容:学习生涯。
了解个体生涯的阶段性:学习生涯,职业
生涯,职业后生涯。
并讨论三者之间的关系,非孤立,而是每一段生涯都该为下
一阶段生涯做好规划的准备。
(5分钟)
3.欣赏视频《高考志愿的选择》。
引导学生分享,争论,视频的种种状况,缘何发
生,前车之鉴,我们可以做什么?教师小结话题:规划生涯很重要。
越早规划,
修改的机会越多。
弯路越少。
(10分钟)
4.体验活动。
抽象概念具体化。
以游戏体验的方式,体验一把“不规划”可能存在
的问题。
霍兰德职业岛游戏(纸笔测验)。
测验后,探索与讨论:在游戏中发现
自我认知与游戏结果的不一致,探索是怎样的不一致(教学实践证明,大部分学
生会出现不一致的结果)。
并思考:为何会出现这种差异?有什么途径可以让这
种差异性减小?小结生涯规划中探索的核心内容:探索自我,探索环境。
(15分
钟)
35 概念是抽象而枯
燥的,通过视频,
能直观感受无目
标,无规划的状态
会产生一系列的
遗憾。
引发学生的关注,
好奇。
通过游戏测
验的体验活动,会
发现自我探索并
非想象的那么单
一。
并在测验结果
体现的差异中激
发学生探索的欲
望和需求。
课时小结,教师寄语。
自我探索是生涯探索中一个奇妙的过程。
希望同学们经过一节课的体验和学习,能理
解到“生涯规划”的必要性,并有意识地去学习生涯规划的方法,探索自我,解决游
戏中发现的问题,并在将来的成长中,有意识的进行生涯规划。
敬请期待接下来的生
涯体验课。
欢迎任何有疑问的同学,结伴到心理咨询室,为探索生涯而讨论,咨询。
(5分钟)
5 教案设计建立在
本校连续课程的
基础上,学生走
入咨询室深入探
讨,是生涯教育的
必要延伸,学生在
咨询室得到的帮
助,会比课堂的帮
助细致具体得多,
且能真实改变他
的成长。
答常规设置 5
疑。