浅谈煤矿企业群众安全监督工作(新版)

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浅谈煤矿群监员在安全生产中存在的问题和解决办法
在目前煤矿企业安生产最直接、最经常、最有效的监督者，就是广大职工的代表者——群监员。

多年来，各级工会坚持把劳动保护工作作为提高企业经济效益和依靠职工实现安全生产的重要方面，不断加强工会劳动保护自身建设，完善监督检查机制，在建立良好安全生产秩序，维护职工安全健康方面做了大量工作，发挥了重要作用，有力地促进了矿井安全生产，维护了广大职工的生命安全与健康权益。

然而，随着煤矿安全事故尤其是重大恶性事故频繁发生，人们在分析事故根源的时候许多人都提出了“现在井下各个生产班组都配备了群监员，群监员如果监督到位，事故还会发生吗？群监员为什么没有把好安全关？”等诸如此类的疑问和质疑，经过广泛调研，我们发现许多单位群监员队伍目前确实存在一些不容忽视的问题。

这些问题的存在，不仅导致部分单位安全监督流于形式，严重影响了群监工作的正常进行，造成了不良影响，同时，也成为“三违”情况连续发生，事故接连不断的重要原因之一。

一、群监员工作中存在的问题
（一）群监员工作重视不够，认识不足。

在一些煤矿，虽然有群监组织和机构，但领导对群监工作重视不够，特别是基层连队，群监员大多是由安全员兼任，没有真正起到监督安全的作用，
1。

探讨如何在煤矿企业工作中发挥群众安全监督员的作用郭㊀锟摘㊀要：在煤矿企业的工作中，安全是放在首位的，并且是一个需要永久注意的最重要的一个方面㊂煤矿行业的工作具有特殊性，而且因为地处环境恶劣之地，所以在安全方面会因为诸多不利因素产生隐患㊂若当我们亲眼看到多次事故发生，遇难者的亲属痛不欲生的时候，再思考因对安全问题考虑不足，再去制订相关的措施，就已经为时已晚㊂我们不能因为没有遇到之前，就不重视，所以安全问题如此重要，作为煤矿企业工作中群众安全监督员的作用是非常重要的，但是如何才能让群众安全监督员发挥群众安全监督的作用？文章对此进行了探讨和分析㊂关键词：煤矿企业；群众安全监督员一㊁引言群众安全监督员的主要工作就是在做好自己分内工作的同时，还要对施工现场的安全问题进行实时监督，务必保证施工人员的安全㊂在企业内部会有群众安全监督会，有监督员，这些都是为煤矿企业工作中的安全问题提供保障，从而为企业提供更好的收益㊂二㊁提高群众安全监督员有效发挥安全监察作用的措施第一，群众安全监督员要积极主动学习安全知识，提高自身的综合能力㊂安全问题是我们要时时刻刻需要注意的，并且党也制订了安全第一的生产方针，所以，企业不仅要坚持党的 安全第一，预防为主 的原则，还要确定安全的前提下，再进行生产，时时刻刻把职工的安全问题当作首要目标㊂群众安全监督员要时刻按照公司群监会的要求，完成企业的工作要求，并且要结合当前企业的实际情况创造性地开展工作，自己要坚持的学习企业工作的‘操作规范“‘安全准则“等相关的知识，然后宣传各种安全法律知识以及安全操作方面的知识㊂做好一名群众安全监督员必须要在保证自身拥有良好的综合素质和能力的前提下，做好安全监督工作，没有这一方面的安全经验是绝对不行的，否则，群众安全监督员首先不能保证自身的安全，那么，如何能做好群众安全监督的工作㊂第二，群众安全监督员必须要明确自身的工作职责，拥有责任感，身为一名群众安全监督员要对自身有一个明确的认识，因为群众安全监督员是兼职的，但是在工作时不应该有专㊁兼职之分，在负责安全监督方面，必须要打起十二分的精神，群众安全监督员和专门的安检人员的重要性是处于同一地位的，因为安全监督是不分人员的，群众安全监督员必须要有高度的集中精神，把自己当作是一个主人去监督安全，而当带着责任感进行安全监督时，会成为工友的安全卫士，会自然而然地把自己的注意力放到现场安全上㊂但是在监督安全的同时，要有一个明确的标准，确定安全与生产之间的关系，要明确安全是为了生产，生产必须安全的原则，不可忽视其中的任何一项，不然一味地为了利益和收益去生产，而没有好的安全意识，那么造成的后果是不可想象的㊂当然，在进行安全监督时，总会遇到不理解的情况，因为人的素质和能力的高低，对周围事物的认知也会不同，所以要与工友处理好人机关系，这样在工作时，既可以保证安全，也可以不让工友产生误会㊂除此之外，群众安全监督员以小组划分，要积极配合本组的组长进行安全教育与安全知识学习，有目的性的提高组内人员的安全生产意识㊂要实时的对本组的生产场地和活动范围内的一切具有安全隐患的事物进行仔细的排查，遇到问题，及时汇报㊂第三，企业对安全监督建立相关的激励机制，要赏罚合一㊂群众安全监督员作为企业工会保护员工的一个措施，有很重要的使命㊂保证员工的安全，发现和处理违规操作和存在的安全隐患，及时制止员工的安全风险操作，将一切的安全隐患扼杀在萌芽阶段㊂然而，现实中，员工对于群众安全监督员的重视程度不够，没有正确地认识到群众安全监督员的重要性，所以群众安全监督员的工作很难开展，并且由于群众安全监督员的权利分配没有明确的标准，造成群众安全监督员无法有效地进行安全监督，而在进行安全监督时也没有激励机制激发群众安全监督员的工作积极性㊂所以要保证群众安全监督员的权利，遇到无法管理的可直接向相关部门进行汇报，然后再一段时间过后评选优秀群众安全监督员，进行表彰，给予奖励㊂第四，企业的安全管理做实把控好安全关口㊂人是懒惰的，而事故有很大一部分原因是因为懒惰㊂我们可以对近些年发生的事故进行分析，不难发现，超过一半的事故是因为员工工作时懒惰造成的㊂要想有效的制止这一现象，可以从以下三个方面进行管理和约束：首先，企业内部的安全文化的氛围；其次，施工现场严格的安全管理制度；最后，群众安全监督员的安全监督㊂群众安全监督员在其中扮演者安全工作的管理者，所以群众安全监督员要从自身做起，遵守安全规章制度，起到言传身教的作用㊂作为一名群众安全监督员，工作中，必须做到 五勤 ，即眼勤㊁脑勤㊁嘴勤㊁手勤㊁腿勤㊂也就是说要学会观察，学会思考，为员工说明安全的重要性，多走动，及时发现问题，并且要及时制止有安全问题的操作，排除隐患，做好一名安全卫士㊂认真负责，尽职尽责的履行自己作为群众安全监督员的义务，严格地把控安全关口，尽可能发现和处理所有的安全隐患，重点关注生产中常出现安全问题的环节，将苗头扼杀㊂三㊁结语群众的安全工作是放在首位的，并且工会参与安全管理的重要载体就是群众安全工作，只有切实把控住群众的安全工作，才可以做出成绩，并且还要对安全监督工作的方式方法进行积极地创新，去探索新的方式，新的工作内容，让群众安全工作走向科学化和制度化㊂在保证群众安全的前提下，才能促进生产，使群众安全工作成为煤矿企业安全管理中的重要组成部分㊂参考文献：［１］陈维政，任晗朱玫华等．中国企业工会角色冲突对工会职能作用发挥的影响和对策研究［Ｊ］．管理学报，２０１６（３）：３１５－３２４．［２］李进军．新形势下企业工会如何更好地发挥作用［Ｊ］．求实，２０１４（Ｓ１）：１４４－１４５．作者简介：郭锟，霍州煤电三交河煤矿㊂０６。

浅谈群众安全生产监督员的积极作用种发峰安全是企业管理永恒的主题, 是企业生存和发展的命脉，是牵扯千千万万个家庭生活幸福的基本需求。

特别是煤炭行业，安全生产的稳定与否关系到企业前途。

试想，一个企业或单位如果事故频发，不仅会影响企业的整体形象，还会在市场竞争中大打折扣。

所以说，在安全上必须给予高度重视，必须采取积极措施及加以严管严控。

从施工现场所见所闻的事故的本身上来看，事故发生有它的偶然性也有它的必然性。

一是由于煤炭行业的特殊性、工作环境的恶劣性、地质条件的多变性等诸多不利因素而导致事故或灾难的发生；二是施工生产上的仍显粗放，管理上的还不够精细，加上队伍相对的不稳定，也是易引发事故的重要因素之一；三是生产规模急剧扩张，任务重压下的抢工期，又因资源的不满足而强行上马，安全生产隐患明显增多。

从以往事故发生的普遍性上来看，事故的构成多因隐患消除的不及时和不彻底。

那么，重要原因又是什么呢？除了规章制度上的不完善和落实责任上的不到位等问题之外，安全专职管理人员少，覆盖面小也是问题之一。

我们常讲“安全生产无小事，施工现场要人人抓”，但，实际上能抓的人还是那些被明确责任的少数安全专职管理人员，还未形成一个群众性活动，灭事故于“人人参与、人人喊打、人人制约”的良好局面。

我们视安全是政治、是生命，是幸福，是稳定职工队伍的法宝，是家庭幸福的源泉。

要安全不能仅仅停留在口头上，在安全生产工作上还必须要不断进行创新与实践。

一．群众安全生产监督员的组织性保障作用企业工会在现有劳动保护监督检查组织和一线工会劳动保护检查员队伍的基础上，在生产一线设立群众安全生产监督员，组织动员全体职工共同保安全，是工会维护职工合法权益的重要职责和重大举措，也是工会组织维权的重要体现。

设立群众安全生产监督员，让具有较强责任心和丰富经验的群众骨干时刻紧盯生产安全，引导广大职工从我做起，珍爱生命，警钟长鸣，帮助职工树立“安全是幸福之本，质量是效益之源”的新理念，有利于企业和职工进一步强化“以人为本”的管理意识，有利于发挥职工群众在生产过程中的自我安全管理和安全防控作用，为企业健康发展提供有力保证和支持。

煤矿群监工作总结范文一年以来，我们围绕“当年投产、当年达产、当年盈利”的目标，坚持“安全第一、预防为主、群防群治、防治结合”安全方针，积极开展群众安全工作，促进了安全生产。

今年,共组织各类安全排查和大检查12次，排查安全隐患253条，督促整改243条;群监员填卡536条，排查重大隐患16条;积极参加矿工会群监会组织的安全活动5次，自行开展活动3次，参加人数60余人次。

一、完善制度抓管理针对生产实际，结合《群众安全监督员工作考核办法》，先后完善了“群监员安全责任制”、“重大隐患排查汇报制度”，建立了“群监员填卡记录台账”。

在群监活动中，采取集中检查与分工负责相结合的方法，形成监控体系，提高了群监力度。

为增强群监员责任意识，按“好、较好、一般、较差”四个档次，严格进行按月考核、年终总评，对工作突出的群监员给予表扬，并向矿群监会推荐表彰，对差的，进行内部通报警告，至免去群监员资格，强化里管理，加强了群众安全工作。

二、突出重点抓关键在群监活动中，我们坚持做到长远有目标，阶段有中心，近期有重点，使安全生产扎实有效的进行。

元月份，围绕实现“开门红”，我们针对职工在新年思想活跃的特点，把安全工作贯彻到班前、班中，要求群监员带着任务查岗点，做巡查，严把安全关，保证了安全生产。

群监员发现的各类安全隐患要及时上报工区，并协助处理，真到隐患真正的消除后才能离开。

4月份以“四个一”活动为载体，队成立了以党政领导为组长的安全大检查小组，并由车间工会具体牵头，对全队20多个岗点进行检查，查出的事故隐患和急需整改的38余条问题及事故隐患，当即落实了责任班组和负责人，限期整改，确保了月度安全目标的实现。

三、牢固基础抓教育为牢固安全防线，我们首先加强基础教育工作，采取各种形式，宣传党的安全生产方针，组织职工学习安全法规，落实“现场工人自主保安六项权利”；以事故案例、现身说法为活教材，进行实例教育；通过书面形式进行安全考核，增强了职工的安全生产自觉性，提高了职工自保互保的能力。

新形势下如何搞好煤矿安全监察工作当前形势下，面对目前煤矿企业重效益轻安全，重大事故不断发生的严峻形势，如何才能搞好煤矿安全监察工作以促进我国煤炭工业健康、可持续发展，我认为应采取以下一些对策。

1、加强组织领导，落实各级安全生产责任制各级领导要从讲政治、讲稳定的高度，以对人民负责的精神，切实加强对煤矿安全工作的领导。

要正确处理安全与生产、安全与改革、安全与稳定、安全与效益的关系，真正把安全工作的中心转移到预防为主的轨道上来。

牢固树立安全就是效益观念，坚决贯彻执行安全第一，预防为主的方针，进一步落实各级领导的安全生产职责：各产煤县和乡的行政一把手、各级煤管局的一把手、各国有地方矿矿长及其它各类所有制煤矿的法人代表是所辖煤矿的安全生产第一责任者，对安全生产负全面责任。

要加大力度，全面落实安全生产责任制。

①继续实行安全目标管理，各单位要把目标、考核、奖罚等工作进行层层落实，逐级签订安全目标管理责任书；要把安全指标、安全培训、安全绩效与各级领导的票子、帽子、面子挂钩，并纳入各级领导干部政绩考核的内容之一，实行安全一票否决制。

②落实各级业务保安责任制和职工自主保安责任制：要充分发挥各级分管副职的领导作用和业务部门以及职工的作用，采取有效措施，调动各方面的积极性，搞好全员、全过程、全方位、全天候的安全管理工作。

③坚持安全生产重奖重罚的原则，加大各类煤矿事故处理力度；对发生事故的煤矿依法从重从快处理；要建立安全生产优胜奖，对实现安全生产长周期的煤矿给予奖励。

2、突出工作重点，坚决控制重大事故发生要把一通三防当作头等大事来抓。

要形成以各级总工程师为核心的一通三防技术管理体系，各单位要按规定提足、用好一通三防专项资金，矿长要保证一通三防所需的人、财、物，要认真落实瓦斯检查、局部通风、盲巷管理等制度。

要切实抓好通风系统专项检查，认真核定矿井通风能力，要把安全生产管理体系落到实处，凡通风系统不合理、风量不足、超能力生产的煤矿，要坚决停产整顿。

浅谈如何监察乡镇煤矿企业摘要:监察部门的监察人员专业知识限制、执法的力度不严致使乡镇煤矿安全生产形势还依然严峻。

提高监察人员的素质，加大执法力度，落实监察政策，确保乡镇煤矿企业的安全生产。

关键词:乡镇煤矿安全监察近年来,我国煤矿整体上安全事故逐渐减少,安全生产形势出现了较好的势头。

但是,由于煤矿执法部门监察人员自身素质和监管的力度不够等诸多问题,我国的乡镇煤矿安全生产形势还依然很严峻。

加强对乡镇煤矿监督监察,使乡镇煤矿企业合理合法的安全生产。

1、乡镇煤矿安全监察存在的问题1.1 安全监察人员专业知识的限制,难以全方位的监察目前,煤矿安全监察人员多数是刚组建监察队伍时抽调于煤矿相关部门的人员和应届大学毕业生。

前者缺乏全方面的、系统的安全生产专业理论知识;后者是刚走出校门的毕业生,虽具备较系统的专业知识,但是缺乏现场工作经验和监察能力。

煤矿安全监察工作还需要监察人员具备矿山法律法规知识。

而煤矿安全监察人员多属于矿业类专业单一型的专业技术人才,对法律法规相对缺乏,致使很难做到对煤矿起到全方位的安全监察。

[1]1.2 事故处理不到位,执法力度不严煤矿安全监察部门依照《煤矿安全监察条例》规定的职责处理事故后,地方政府和事故单位应该对事故责任人进行处理,并把处理结果报送到处理部门备案。

但是地方政府和事故单位基于某种需要,即使接受了监察部门的明文处理意见后,他们也却总是拖延执行或是包庇或是保护事故人,或是减轻对事故人的处罚,乃至迟迟的报送结果。

还存在一些现象,监察人员接受了贿赂,在执法过程中,执法不公,执法不严,执法力度不够。

有的地方政府部门、监察部门为了考虑地方经济的发展,在执法时偏离了《煤矿安全监察条例》规定,回避上一级监察部门的处理意见。

1.3 只重视了井下监察,却忽视了对安全法规落实和安全措施的监察许多煤矿企业和监察人员都认为监察工作就是井下监察。

煤矿安全监察人员到现场监察时,通常是到井下查找安全隐患,了解生产状况。

2024年煤矿行业安全监督工作计划一、工作背景煤矿是我国经济发展的重要基础能源，但煤矿事故频发，给人民群众生命财产安全造成了严重威胁。

为了保障煤矿行业的安全生产，提高煤矿的安全管理水平，制定2024年煤矿行业安全监督工作计划，对煤矿安全监督工作进行系统的安排和部署，以实现煤矿安全生产持续改善。

二、工作目标1. 减少煤矿事故数量和人员伤亡事故的发生率，保障煤矿生产安全。

2. 提高煤矿安全监督的效能，加强对煤矿企业的监管和指导力度。

3. 加强煤矿安全设施建设和管理，确保煤矿的设施设备达到国家标准要求。

4. 推动煤矿行业安全文化建设，营造安全生产的浓厚氛围。

三、工作内容1. 加强煤矿安全监督体制建设- 完善煤矿安全监督机构设置，明确安全监察职责，加强煤矿行业安全监督力量。

- 完善煤矿安全监督法律法规，加强对煤矿企业的监管和执法力度。

2. 完善煤矿安全监察制度- 建立健全煤矿安全监察档案管理制度，提高监察工作的规范化和持续性。

- 加强对煤矿企业的日常监察，确保煤矿企业按照国家安全生产要求进行生产。

3. 加强煤矿事故隐患排查和治理工作- 完善煤矿隐患排查制度，加强对煤矿隐患的发现和整改工作。

- 组织开展煤矿事故隐患治理专项行动，全面清理和整治煤矿事故隐患。

4. 推进煤矿安全生产标准化建设- 完善煤矿安全生产标准化评审制度，提高煤矿安全管理水平。

- 组织开展煤矿安全生产专项培训，提高煤矿企业安全生产意识。

5. 加强煤矿安全设施建设和管理- 加强煤矿安全设施建设，确保煤矿设施设备达到国家安全要求。

- 加强对煤矿企业安全设施的巡查和维护，保障设施设备的安全运行。

6. 推动煤矿行业安全文化建设- 组织开展煤矿安全宣传教育活动，提升煤矿从业人员安全意识。

- 加强煤矿安全文化建设，培养和倡导安全生产的良好氛围。

四、工作保障1. 加强煤矿安全监督力量建设，确保安全监督工作的有效开展。

2. 完善煤矿安全监督设施设备，提高监督工作的效能。

煤矿群众安全监督员座谈会发言稿煤矿群众安全监督员座谈会发言稿尊敬的矿领导、各位同志大家好：今天是我矿群监员座谈会，下面我谈一下我对群众安全监督工作的一些认识和建议，希望大家批评指正。

做好煤矿安全工作关乎到每名职工的自身利益，靠的就是齐抓共管，同心协力。

就目前我矿安全生产现状来看，只有规范职工现场作业才是解决安全问题的关键，单单依仗几个管理人员来抓安全是很难面面俱到的，只有充分发挥群众安全监管作用才有可能根本解决安全问题，也就是说必须抓好群监员队伍。

我觉得作为我们矿的群监员首先要认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，始终将矿井安全、工友安全、自身安全放在煤矿生产工作中的首要位置，其次要突出“四个到位”，一是对群监工作认真负责，敢于坚持原则，善于联系群众，做到意识到位；二是要经常学习专业技术知识，贯彻、执行党和国家有关法规及企业的各种规章制度，积极参加群监组织活动，自觉接受群监组织培训，做到素质到位；三是要严格遵章守纪，以身作则，搞好自主保安，敢于制止“三违”行为，不怕得罪人，做到群防群治，执行到位；四是要协助班组长对本班组工人进行安全教育，组织本班组人员提安全合理化建议，督促其爱护和正确使用劳动保护设备，做到互保联保到位。

这四个到位说起来简单，但是真正能够运用到实际工作中去，就比较困难了。

我曾经听有人说过“群监员这活没法干、干好了得罪人，干不好责任大”，这主要是意识问题，特别是有人认为企业中设立群众安全监督员只是一个摆设，有没有都无关紧要，不会影响安全大局。

这确实是普遍存在的现象，我们的群监员在井下工作时也往往会遇到这种情况，“你说了别人不听，说多了别人烦，一罚钱就容易把人得罪了”。

但是我要告诉大家，其实这种认识是片面的，不仅削弱了群众安全监督检查的力度，更重要的是影响了企业安全生产的大局。

我们煤矿生产条件艰苦、工作环境复杂，职工岗位分散，不安全因素很多。

但是有着一批具有安全生产非常丰富经验的工人，他们情况熟，有预防事故的应变能力。

煤矿群众安全工作浅析煤矿安全是一个永恒的主题，是企业经济效益得以保证的基础，是矿区社会稳定的前提，是实现煤矿安全生产的必然选择，是和谐社会的呼唤。

煤矿作为一个高危行业，由于生产环境的特殊性、条件多变性和不可知性，发生事故的机率较高，安全工作历来成为全社会和煤矿行业关注的话题。

因此，加强煤矿企业的群众安全工作，建全群众安全监督网络，发挥基层单位群监员的现场安全监督作用势在必行。

一、群众安全工作的认识和现状煤矿是典型的劳动密集型产业，其特点是参与人员多，工作环境复杂，地质条件变化无常，这些客观因素的存在致使人员伤亡事故频发。

为此，安全成了煤矿的头等大事。

要保证煤矿安全生产，搞好群众安全工作就十分必要。

这也就是说，煤矿的安全工作是为了职工群众搞的，必须要有广大职工群众的积极参与才能够搞好。

这些就奠定了群众参与管理安全的重要性，所以，离开了职工群众的参与谈安全管理则是无本之木。

1、当前煤矿群众安全工作存在的主要问题。

（1）职工队伍整体素质偏弱。

一是文化素质偏弱。

当前，随着企业用工制度呈现多元化，从业人员频繁更换，以及外包工队劳务输出性质的职工队伍的介入，使之初中文化和“亚初中”文化程度人员增多，其理解问题和考虑问题的能力偏弱，给安全工作带来诸多不稳定因素，职工队伍文化素质的偏弱与煤矿机械化程度的矛盾也越来越突出。

二是思想觉悟偏弱。

随着“80后、90后”以及家庭独生子女的逐渐步入工作岗位，他们大部分存在着好逸恶劳，拈轻怕重，不主动学、练业务技能，在遇到急、难、险、重的工作任务时，存在畏难逃避心理，缺乏责任意识，处理问题不积极主动，能推则推，能拖就拖，很容易延误事故处理的最佳时机，给安全工作带来隐患。

三是技能素质偏低。

由于用工形式、管理机制等多方面的原因，导致一些人仍存在着“大锅饭”的思想，在工作岗位上不想吃苦、不愿吃苦、不能吃苦的行为表现，在提升个人技能上不思进取，工作中明显懒散，反映缓慢，存在侥幸心理，缺乏自我保安的超前意识。