工作人员出入证
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员工出入公司规章制度模板第一条出入公司的基本规定一、员工凭公司分发的员工工作证/卡出入公司,未携带工作证/卡或工作证/卡遗失需及时向人事部门申报补办。
二、员工应在规定时间内到达公司上班,并在规定时间内离开公司下班。
三、员工如需加班,需提前获得主管的授权,填写加班申请表,并在离开公司前与保安处报备离开时间。
四、公司提倡员工乘坐公共交通工具或共享出行方式上班,减少私家车辆驶入公司内部。
五、员工需爱护公司财产,保持公司环境整洁,不得乱扔烟蒂、垃圾等影响公司形象。
第二条公司内部安全规定一、所有员工进入公司大门时需接受安全检查,保安人员有权对携带的物品进行检查。
二、公司内部严禁携带易燃易爆危险品,一旦发现将立即通知相关部门处理。
三、员工需遵守公司的消防安全规定,如发生火警等紧急情况,需按照公司规定的应急逃生程序进行操作。
四、公司内部设有监控系统,员工需遵守公司的监控规定,不得私自关闭、损坏监控设备。
五、员工需妥善保管公司或个人财物,如有遗失应及时向保安部门报告。
第三条外来人员安全管理规定一、外来人员必须提前登记,并由相关部门负责人陪同才能进入公司内部。
二、外来人员在公司内部需遵守公司规定的行为准则,不得随意进入公司各部门。
三、外来人员需在规定的时间内离开公司,并由负责人陪同至公司门口处。
四、外来人员如有特殊需求,需提前向公司相关部门做好沟通协调工作。
第四条出差管理规定一、员工外出公干需填写出差申请表,经主管批准后方可出发。
二、员工外出期间需保持电话畅通,如有紧急情况需及时与公司相关部门联系。
三、员工应遵守公司的差旅费用管理规定,不得擅自超支。
四、员工应遵守当地法律法规,严禁擅自私活私利。
五、员工外出返程需及时向公司报备返程时间,公司保安人员将做好接待工作。
第五条通行证管理规定一、公司设立通行证制度,员工需携带通行证进出公司,未携带通行证将被禁止进入。
二、员工需妥善保管通行证,不得私自转借给他人。
三、通行证丢失或损坏需及时向公司人事部门申报,重新办理。
现场出入管理制度范文第一章总则第一条为了规范现场出入管理行为,维护现场安全和秩序,提高工作效率,本制度制定。
第二章适用范围第二条本制度适用于公司所有现场出入管理人员和外来访客。
第三章现场出入管理程序第三条凡进入现场的人员必须遵守下列程序:1.出入登记:所有人员进入现场时,必须在门卫处进行出入登记,包括个人身份信息、所属单位、进入目的等。
外来访客需经过访客登记程序,并领取访客证件。
2.身份验证:人员进入现场后,必须出示工作证、访客证或其他有效证件,以便验证身份的真实性。
3.车辆检查:驾驶员进入现场时必须将车辆停放在指定区域,并接受安全人员进行车辆检查,包括车辆证件、车辆安全性等。
第四章现场出入管理措施第四条凡进入现场的人员,必须遵守下列管理措施:1.遵守安全规定:所有人员必须遵守现场的安全规定,包括佩戴安全帽、安全鞋等防护用品,不得携带易燃、易爆、剧毒等危险品进入现场。
2.无证禁止进入:所有无工作证、访客证或其他有效证件的人员不得进入现场,对拒不出示证件或不配合人员验证的,有权拒绝其进入现场。
3.外来访客登记:外来访客必须在访客登记处进行登记,提供有效身份证明,并经核实后方可进入现场。
第五章现场出入管理责任第五条现场出入管理责任分工如下:1.门卫:负责现场的出入登记和人员身份验证、车辆检查等工作。
2.安全管理人员:负责对现场的安全管理和监督,负责审核和发放工作证及访客证,并负责对外来访客进行登记和接待工作。
3.管理人员:负责对现场出入管理工作的培训和监督,并指派门卫和安全管理人员履行其职责。
第六章处罚规定第六条对违反本制度的人员,将采取相应的处罚措施,包括警告、记过、罚款、开除等。
第七章附则第七条本制度自颁布之日起实施,如有需要修改的,经公司管理层审批后可进行修订。
以上为现场出入管理制度范本,仅供参考使用,具体制度内容请根据企业实际情况进行相应调整。
现场出入管理制度范文(2)第一章总则第一条为规范公司内外人员在办公场所的出入管理行为,维护公司安全和秩序,根据公司安全管理制度,制定本制度。
公司人员出入证管理制度一、总则1. 为保障公司资产安全,维持正常工作秩序,特制定本出入证管理制度。
2. 本制度适用于所有公司员工、访客及其他需要进入公司特定区域的人员。
3. 公司安保部门负责本制度的执行、监督和管理。
二、出入证发放与收回1. 公司员工凭人力资源部出具的工作证明,到安保部门领取出入证。
2. 出入证应妥善保管,如有遗失或损坏,应立即向安保部门报告并申请补办。
3. 员工离职时,必须将出入证交还至安保部门。
4. 访客应在前台登记个人信息并由接待人带领下,领取临时出入证。
三、出入证使用规范1. 出入证需随时携带,并在进出公司时主动出示给安保人员。
2. 不得擅自复制、涂改或转借出入证给其他人使用。
3. 任何试图强行进入或未经许可尝试进入公司区域的行为都将被禁止,并可能面临相应的纪律处分。
四、访客管理1. 访客须在前台进行身份登记,并提供有效身份证件以供建档。
2. 访客在进入公司前,需由公司员工作为担保人,并在前台领取访客卡。
3. 访客卡仅限于单次使用,并在离开时回收。
五、异常处理1. 如发现未持出入证或未经授权的人员企图进入公司区域,安保人员有权进行拦截,并及时上报。
2. 对于违反出入证管理规定的员工,根据情节轻重,将给予警告直至解雇的处理。
六、紧急情况应对1. 在火警、自然灾害等紧急情况下,安保部门应迅速启动应急预案,指导人员疏散,并确保所有人员安全有序地离开。
2. 特殊情况下,安保部门有权临时调整出入管理制度,以确保人员安全。
七、其他事项1. 本制度自发布之日起实施,并由安保部门负责解释。
2. 安保部门应根据实际需要对本制度进行定期更新和完善。
人员出入证安全管理办法模版一、总则为了加强人员出入证的管理,维护单位的安全和秩序,提高工作效率,制定本人员出入证安全管理办法。
二、管理范围本办法适用于单位内外人员的出入证管理。
三、人员出入证的申领与管理1. 出入证的申领(1)在入职时,新员工应向单位人事部门提出出入证申请,并提交所需的个人身份证明文件。
(2)单位人事部门根据员工的申请和身份证明文件,审核并发放出入证。
2. 出入证的使用(1)出入证只限持证人员使用,不得转借他人使用。
(2)持证人员进入单位时,应主动出示出入证,并配合安全检查。
(3)离开单位时,持证人员应主动出示出入证,并经过安全检查后方可离开。
3. 出入证的保管(1)持证人员应妥善保管好自己的出入证,严禁将其遗失或弄损。
(2)对于遗失、损坏的出入证,持证人员应及时向单位人事部门报告,重新办理。
四、出入证的报废与注销1. 出入证的报废(1)出入证因损坏、过期等原因不再使用时,持证人员应将其交回单位人事部门。
(2)单位人事部门应及时将报废的出入证进行销毁处理,确保证件的安全。
2. 出入证的注销(1)离职人员应在离职前将出入证交回单位人事部门,并办理注销手续。
(2)单位人事部门应及时将已注销的出入证进行登记,并予以归档保存。
五、违规处理1. 未经许可,冒用他人的出入证进入单位者,一经查实严肃处理,按纪律规定予以处罚。
2. 忘记携带出入证进入单位的持证人员,应经安全检查后方可进入,并按单位规定的程序补办出入证。
六、附则1. 本办法由单位人事部门负责解释和修订,并向全体员工进行通知和宣传。
2. 本办法自发文之日起施行,作废之前的有关规定。
以上即为人员出入证安全管理办法的模板,单位可以根据实际情况进行调整和补充。
施工现场治安保卫工作规定施工现场治安保卫工作是为了保障施工现场的安全和秩序,防止事故和犯罪事件的发生,并保护职工的人身和财产安全。
下面是一些常见的施工现场治安保卫工作规定:1. 员工出入管理:施工现场应设立出入口,并安排专人负责管理人员出入,确保身份合法和目的明确。
同时,要定期检查和清点施工现场的人员,及时发现和处理不合规的人员。
2. 设备和工具的管理:施工现场的设备和工具应当进行登记、编码和标识,定期进行检查和盘点,防止设备和工具被盗失或损坏。
3. 施工现场围墙和警示标识:施工现场应设置围墙,并在围墙上设置明显的警示标识,禁止未经许可的人员进入施工现场。
4. 摄像监控和报警设备:施工现场应安装摄像监控设备,涵盖关键区域,并保证设备正常运行。
同时,应设置报警设备,及时报警并采取措施,防止事故和犯罪事件的发生。
5. 值班和巡查:施工现场应安排专人24小时值班,并进行定期巡查,及时发现和处理问题。
同时,要确保值班人员和巡查人员具备相应的岗位职责和应急处理能力。
6. 安全教育和培训:施工现场应定期组织安全教育和培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。
特别是对于安全设备和工具的使用,要进行专项培训,确保员工正确使用和保养。
7. 报告和处置程序:施工现场应建立和完善事故和犯罪事件的报告和处置程序,确保信息及时准确地上报,并采取相应的处置措施。
要根据实际情况进行制定和执行。
同时,施工现场治安保卫工作还需与当地公安机关进行紧密配合,共同维护施工现场的安全和秩序。
施工现场治安保卫工作规定(二)主要包括以下几个方面:1. 施工现场进出管理:制定进出施工现场的管理制度,设置门卫岗亭或安全岗,对进出人员进行身份核验,严禁无关人员进入施工现场。
2. 施工现场人员管理:要求所有在施工现场工作的人员必须佩戴有效的工作证件,凡进出施工现场的人员必须由相关安全管理人员陪同。
同时,严禁在施工现场饮酒、吸烟等行为。
3. 施工现场设备和材料管理:对施工现场的设备和材料进行登记管理,制定相关存放和使用规定,保证设备和材料的安全和防止盗窃。
一、总则为确保机房设施、设备、数据的安全,保障机房正常运行,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有机房工作人员。
三、安全职责1. 机房工作人员应严格遵守国家有关机房安全管理的法律法规,认真执行本制度。
2. 机房工作人员应具备机房安全操作技能,熟悉机房设备性能和故障排除方法。
3. 机房工作人员应负责机房设备的日常维护保养,确保设备正常运行。
4. 机房工作人员应定期对机房进行安全检查,发现安全隐患及时上报并采取措施消除。
5. 机房工作人员应遵守机房出入管理制度,确保机房安全。
四、安全管理制度1. 机房出入管理制度(1)机房工作人员进入机房,需佩戴机房出入证,未经许可不得进入。
(2)外来人员进入机房,需由机房负责人陪同,并做好登记手续。
(3)禁止无关人员进入机房,严禁在机房内吸烟、饮酒、吃食物等。
2. 机房设备管理制度(1)机房设备应保持整洁,定期进行清洁保养。
(2)机房设备出现故障,应及时上报,由专业人员进行维修。
(3)未经许可,不得随意拆卸、调整机房设备。
3. 机房消防管理制度(1)机房内应配备足够的消防器材,确保消防通道畅通。
(2)机房工作人员应熟悉消防器材的使用方法,掌握消防知识。
(3)禁止在机房内使用明火,严禁在机房内存放易燃易爆物品。
4. 机房网络安全管理制度(1)机房工作人员应遵守网络安全法律法规,确保网络安全。
(2)机房工作人员应定期对网络设备进行安全检查,发现安全隐患及时上报并采取措施消除。
(3)禁止非法入侵他人计算机系统,严禁传播计算机病毒。
5. 机房环境管理制度(1)机房内应保持清洁、通风、干燥,确保设备正常运行。
(2)机房内不得存放无关物品,保持机房整洁有序。
(3)机房工作人员应养成良好的卫生习惯,保持个人卫生。
五、安全培训与考核1. 机房工作人员应定期参加安全培训,提高安全意识和操作技能。
2. 机房工作人员应通过安全考核,合格后方可上岗。
六、奖惩措施1. 对遵守本制度、表现突出的机房工作人员给予表彰和奖励。
人员及车辆出入规章制度为了确保公司安全管理工作顺利开展,防范各类安全风险,提高安全管理水平,特制定本规章制度。
一、适用范围本规章制度适用于公司内所有员工、车辆及来访人员。
二、出入申请流程1.员工出入公司需事先填写《员工出入登记表》,包含姓名、工号、时间等必要信息。
非公司员工需提前提供个人身份证明,并由领导审核通过后方可进入公司。
2.车辆出入公司需提前填写《车辆出入登记表》,包含车牌号、车型、时间等必要信息。
非公司车辆需提前提交车辆登记证明,并由部门负责人审核通过后方可进入公司。
3.来访人员需提前向被访人员发送邀请函,并在公司门口登记相关信息后方可进入公司。
三、人员出入管理1.员工出入公司仅限于工作时间,非工作时间需提前请假并获得领导批准。
2.员工出入公司不得携带违禁物品,必须接受安检并配合公司安全管理人员的检查。
3.员工出入公司须遵守公司安全制度和规定,不得私自带入他人或非公司工作人员。
4.离职员工出入公司需提前告知,交还公司证件和物品,并获得公司安全管理人员的处理后方可离开公司。
四、车辆出入管理1.车辆出入公司需经过严格检查,包括车辆牌照、车辆登记、行驶证等必要证件。
2.车辆驾驶员需提供有效驾驶证件,严禁无证驾驶、酒后驾驶或超速等违法行为。
3.公司车辆仅限于工作用途,不得私自用于个人事务,否则将受到相应处罚。
4.离职员工需将公司车辆交还给公司,并经过公司安全管理人员的处理后方可离开公司。
五、违规处理对于违反本规章制度的员工、车辆及来访人员,公司将按照公司规定予以相应处罚,情节严重的将追究法律责任。
六、附则1.公司安全管理人员有权对人员及车辆出入公司进行检查,员工、车辆及来访人员有义务配合。
2.员工应加强安全意识,提高安全防范意识,共同维护公司安全稳定。
3.本规章制度由公司安全管理部门负责解释,并不定期进行修订。
以上为人员及车辆出入规章制度,希望全体员工、车辆驾驶员及来访人员能严格遵守,共同维护公司安全稳定。
人员进出管理制度为维护园区内员工人身、财产和生产秩序的安全,人员、车辆、物资出入安全,特制定本制度;门卫有责任和权利按本制度管理。
一:本园区员工1、员工上班、下班出入园区,应自觉出示门卡(非机动车铭牌),未出示者门卫不得放行。
2、园区车辆进出时,驾驶员出示机动车出入证;如果公司车辆装运各种货品出厂时,应出示出门条,门卫方可放行。
二:外来人员(应聘人员、装出货、供应商、客户、离职人员等)1、所有外来人员(各公司领导、重要客人除外),门卫首先必须问清来因,在《访客登记表》登记相关证件号码和信息。
2、应聘人员、供应商、客户来访时,门卫联系接待人,取得同意后可放行,并登记好进出园区时间.3、货车进出厂门时,门卫必须向驾驶员索要送货单、提货单等相关单据,货车才可进出园区,同时门卫登记车牌号码和进出厂时间。
4、客户验货,由各公司相关人员全程陪同。
5、重要客人随各公司领导随车带进的,由领导负责,不必登记。
上级政府机关检查工作,由领导或行政相关领导接待,并在门卫室做团体登记。
6、离职人员来公司询问工资事宜,应先取得相关工作人员同意后方可入厂,谈话可以在门卫室进行,门卫登记好进出厂时间。
7、各快递人员禁止出入公司,所有交易活动在门卫室外进行。
8、政府相关人员应由行政部相关人员提前做好接待工作。
以上规定望各公司员工自觉遵守,本制度自公布后开始实施。
____蒙特新能源科技有限公司____尤利特光电科技有限公司斯伦贝谢(中国)公司机房进出人员管理制度1、出入机房应注意锁好防盗门。
对于有客人进出机房,机房相关的工作人员应负责该客人的安全防范工作。
最后离开机房的人员必须自觉检查和关闭所有机房门窗、锁定防盗装置。
应主动拒绝陌生人进出机房。
2、工作人员离开工作区域前,应保证工作区域内保存的重要文件、资料、设备、数据处于安全保护状态。
3、工作人员、到访人员出入应登记。
4、外来人员进入必须有专门的工作人员陪同。
5、未经主管领导批准,禁止将机房相关的钥匙、保安____等物品和信息外借或透露给其它人员,同时有责任对保安信息保密。
外来施工单位施工人员出入证办理工作程序外来施工单位施工人员出入证办理工作程序一般包括以下几个步骤:申请、审核、办证、发放和管理。
首先,施工单位要向相关部门提交施工人员出入证申请。
申请流程包括填写申请表格、提供施工单位资质证明和人员名单等。
申请表格通常包括施工单位名称、项目名称、申请人姓名、身份证号码、施工工种等信息。
资质证明包括建筑业企业资质证书、施工组织设计文件等。
人员名单要详细包括施工人员姓名、身份证号码、施工工种等信息。
接下来,相关部门会对申请资料进行审核。
审核主要是核对申请人的身份证明和施工单位的资质证明。
如果申请资料完整且符合要求,相关部门会发放施工人员出入证。
如果申请资料不完整,申请单位需要补充相关资料。
然后,施工人员需要携带身份证等相关证明材料前往办证地点进行办证。
办证地点通常是相关部门或政府机关指定的地点。
在办证过程中,施工人员需要提交申请表格、身份证明、施工人员照片等材料。
办证过程中可能需要进行现场核实,以确保申请人的真实性。
完成办证手续后,相关部门会将施工人员出入证发放给申请人。
施工人员出入证通常是一张带有申请人姓名、身份证号码、施工单位名称和有效期限等信息的卡片。
有些地方还会在出入证上附加一张照片,以便于确认申请人的身份。
出入证通常有一个有效期限,过期后需要及时办理续期手续。
最后,相关部门会对施工人员出入证进行管理和监督。
施工人员出入证是一种重要的身份证明,在施工现场起着重要的作用。
相关部门会定期对出入证进行检查,以确保施工人员的合法性和安全性。
总之,外来施工单位施工人员出入证办理工作程序主要包括申请、审核、办证、发放和管理等步骤。
这个程序的目的是为了确保施工人员的身份合法性和工作安全性,保证施工现场的秩序和安全。
施工单位和施工人员应该按照规定的程序和要求办理出入证,以确保施工工作的正常进行。
继续写相关内容:一、申请阶段:在施工单位确定施工人员名单和资料之后,需要向相关部门提交施工人员出入证申请。
人员物品车辆进出管理制度范本一、总则本制度旨在规范和管理人员、物品和车辆的进出行为,确保企业的安全和秩序。
本制度适用于所有进入和离开企业的人员、物品和车辆。
违反本制度的行为将受到相应的纪律处分。
二、人员进出管理1.所有人员进入企业需佩戴有效的工作证或访客证,在进入时需向保安处报告并登记个人信息。
2.访客需事先申请并获得允许后方可进入企业,被访者需提前通知,并由被访者负责接待和陪同。
3.离岗或离开企业期间,员工须随身携带工作证或离岗证明,以备随时查验。
4.临时离岗或长期离岗员工需事先向上级主管或人事部门报备,并将工作证交由主管或人事部保管,离岗期间不得擅自进入企业。
三、物品进出管理1.进出企业的物品必须通过正式的入库和出库手续,并实行核对制度。
2.所有物品出库必须经过申领和审批程序,申领者需提供详细的申领理由和用途,并由相关部门负责人签字批准。
3.进出企业的物品必须进行登记,包括物品的名称、规格、数量和责任人等信息,并由指定人员进行管理和核对。
4.员工个人物品的进出需经过个人申报并登记,保安处进行安全检查后方可放行。
四、车辆进出管理1.企业内部车辆需提前申请和登记,包括车辆的品牌、牌照号码和使用人等信息,并由相关部门负责人签字批准。
2.进出企业的车辆必须经过保安处的核对和登记,包括车辆的驾驶员和乘坐人员等信息。
3.企业外部车辆进入企业需提前申请,并经过保安处的严格审核和登记,进出车辆需佩戴有效的通行证。
五、保密管理1.所有进出企业的人员、物品和车辆必须遵守企业的保密规定和安全要求,不得擅自携带、传递或泄露机密信息。
2.外部人员进入企业需签署保密协议,并由企业相关部门进行相应的保密教育和监督。
3.企业内部人员在离岗或离职期间,需要遵守保密规定,不得擅自接触或传递机密信息。
六、违规处理对于违反本制度的人员、物品和车辆,将按照企业的相关规定给予相应的纪律处分,严重情况将移交给相关执法机关处理。
七、制度的执行和监督1.本制度由企业的相关部门负责执行,并定期进行检查和评估。