中国上市公司管理层收购存在的主要问题
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上市公司管理层收购法律问题上市公司管理层收购是指上市公司管理层利用自己的职务便利,以个人或以代表自己及相关方身份,非法获取、减少上市公司财产,侵害股东权益,破坏公司治理结构和市场秩序的行为。
这种行为涉及到很多法律问题,包括证券法、公司法、刑法等多个方面。
本文将就上市公司管理层收购的法律问题进行探讨。
首先,上市公司管理层收购涉及到的一个核心法律问题是利益冲突。
上市公司的管理层代表公司股东治理公司,应当忠实履行职责,维护公司和股东利益。
然而,如果管理层以个人的利益为重,将公司资源用于个人收购,就存在利益冲突的问题。
根据《证券法》的规定,上市公司董事、监事、高级管理人员应当忠实履行职责,维护公司和股东的利益,不得利用职务或者职权为自己或者他人谋取不正当利益。
如果管理层收购违反了这一规定,就构成了职务侵占和滥用职权等犯罪行为。
其次,上市公司管理层收购还涉及到内幕交易的法律问题。
上市公司的管理层在执行工作过程中,会接触到很多有关公司的内幕信息,如财务数据、商业机密等。
根据《证券法》的规定,任何人在知悉尚未公开的内幕信息前,不得利用该内幕信息买卖证券。
如果上市公司管理层利用自己的职务便利,利用未公开的内幕信息进行收购,就构成了内幕交易行为,属于非法行为。
第三,上市公司管理层收购还存在违法披露的问题。
根据《公司法》的规定,上市公司应当及时、全面地向社会公众披露与公司有关的信息。
上市公司管理层收购属于重大资产重组,应当按照法定程序进行公告和披露。
如果管理层在进行收购过程中故意隐瞒信息,不进行必要的披露,就违反了法律规定,会受到相应的法律责任。
最后,上市公司管理层收购还涉及到公司治理结构的问题。
上市公司的管理层应当执行公司董事会的决策,依法行使职权。
然而,如果管理层利用自己的优势地位,不顾公司股东和董事会的意愿,擅自进行收购,就破坏了公司治理结构,违反了公司法规定。
根据《公司法》的规定,董事、监事、高级管理人员不得以任何形式,将企业财产用于个人或者他人谋取私利。
上市公司管理层收购法律问题一、引言上市公司管理层收购是指公司的管理团队或高级管理层购买所在公司的股份的行为。
这种收购行为可能会引发各种法律问题,涉及公司治理、内幕交易以及利益冲突等方面。
本文将重点探讨上市公司管理层收购过程中的法律问题,并为读者提供相关的法律指导和建议。
二、合规性和透明度按照公司法规定,上市公司的管理层收购应当符合公司章程以及相关法律法规的规定。
首先,管理层收购需经过公司股东大会的审议和批准,确保合规性。
其次,在收购过程中必须确保透明度,及时向全体投资者、监管机构以及证券交易所披露相关信息,防止内幕交易和操纵市场的行为。
三、内幕交易禁止规定内幕交易是指利用未公开信息进行买卖股票的行为。
在上市公司管理层收购中,管理层可能掌握公司未公开的信息,因此必须遵守内幕交易规定。
管理层在内幕信息尚未公开前不得买卖相关股票,以免导致市场不公平和损害其他投资者利益。
此外,管理层还需确保内幕信息的保密和防止泄露,维护公司和投资者的合法权益。
四、利益冲突和关联交易在上市公司管理层收购中,存在着管理层与公司自身的利益冲突和关联交易的问题。
管理层需要处理好自身的利益与公司、股东之间的利益关系,确保公司的整体利益最大化。
同时,管理层收购的价格和条件应当与其他股东一视同仁,不能利用职务之便获取不当利益。
如有相关合同,应当明确约定管理层收购的各项权益和义务。
五、公司治理和审计上市公司管理层收购还涉及公司治理和审计的问题。
管理层收购后,可能会对公司的治理结构和决策产生影响,因此需要合理安排公司治理结构,维护公司的稳定运营。
同时,在收购后需要进行审计,核实交易的合法性和合规性,防止违规行为的发生。
六、风险防范和法律合规咨询为了避免法律风险的产生,上市公司管理层应当及时咨询专业的法律顾问或律师,获取相关法律指导和建议。
法律顾问可以对收购过程进行全面评估,识别潜在的法律风险和合规问题,并提供相应的解决方案。
同时,法律顾问还可以为管理层提供法律培训,提高其法律意识和法律合规水平。
管理层收购中融资结构存在问题浅析摘要:本文着重分析了我国管理层收购中融资结构存在的问题,并借鉴资本市场成熟的发达国家进行管理层收购的成功经验,提出了几种可行的筹资方式,并为我国管理层收购融资问题的解决提出了有效的方案。
关键词:管理层收购融资一、融资是我国进行管理层收购的一大瓶颈管理层收购作为一种分配制度的创新是我国产权制度变革的必然产物。
完成一项管理层收购往往需要大量资金,但由于管理层自身筹资能力有限,又缺乏机构投资者,融资成为我国管理层收购的瓶颈,制约着我国管理层收购的发展。
要顺利完成管理层收购就必须解决融资问题。
二、我国管理层收购融资中存在的问题(一)融资方式有限,合法的融资渠道不足在我国目前已实现的管理层收购中,其资金来源主要是:个人抵押(质押)贷款、私人借贷、民间金融借贷、信托机构融资、利用收购主体公司进行股权融资等,其中个人融资占主要地位。
这主要是由于我国目前的金融体制几乎没有提供合法的融资途径。
一方面,由于我国《商业银行法》、《保险法》规定,商业银行和保险公司不得投资股票,信贷资金不得进入股市,这些法律严格限制了管理层收购的融资;另一方面,我国由于信用体制的不健全,以这部分资产作为抵押往往会产生很大的风险,不健全的信用制度也使个人通过银行融资难上加难。
(二)资金来源很不规范由于我国的管理层收购融资存在诸多限制,合法的融资渠道不足,使得不少企业采取了一些并不规范的融资方式,有的变通国外的融资工具以规避目前国内一些法规的限制,有的管理层对收购资金的来源干脆避而不谈。
而且操作中主要依靠个人行为,没有规范的市场,机构投资者发挥的作用十分有限,造成融资的不公平、不规范。
这些融资方式对收购方和资金供应方来说都存在着较大的风险。
(三)潜在的风险过大管理层收购资金来源的非正常化,会导致公司管理层的行为扭曲,管理层的机会主义倾向会很明显。
管理层为了加快获取偿还融资的资金,又有冒更大经营风险的倾向,他们会投资风险大、收益高的项目。
上市公司管理层收购的法律监管在当今的商业世界中,上市公司管理层收购(Management Buyout,简称 MBO)已成为一种常见的资本运作方式。
管理层收购是指公司的管理层通过融资等方式购买本公司的股份,从而改变公司的所有权结构和控制权。
这种方式在一定程度上能够激发管理层的积极性,提高公司的经营效率,但同时也带来了一系列的法律问题和监管挑战。
一、上市公司管理层收购的特点和意义上市公司管理层收购具有一些显著的特点。
首先,收购主体是公司的管理层,他们对公司的经营状况和未来发展有着深入的了解。
其次,收购资金往往来源于多种渠道,包括管理层的自有资金、银行贷款、股权融资等。
此外,管理层收购通常会导致公司的股权结构和治理结构发生重大变化。
管理层收购对于上市公司来说具有重要的意义。
一方面,它可以为公司提供新的发展动力和战略方向。
管理层成为公司的所有者后,会更加关注公司的长期发展,积极推动公司的改革和创新。
另一方面,管理层收购可以提高公司的经营效率和竞争力。
管理层拥有更多的决策权和控制权,能够更加迅速地做出决策,适应市场变化。
二、上市公司管理层收购中的法律问题(一)信息披露问题在管理层收购过程中,信息披露是一个关键问题。
管理层作为内部人,掌握着大量关于公司的非公开信息。
如果管理层在收购过程中未能充分、准确地披露相关信息,就可能导致其他股东的利益受损。
例如,管理层可能隐瞒公司的潜在风险或夸大公司的价值,从而误导其他股东做出错误的决策。
(二)内幕交易问题由于管理层在收购过程中处于信息优势地位,存在利用内幕信息进行交易的风险。
内幕交易不仅违反了证券法的规定,也破坏了市场的公平性和透明度,损害了广大投资者的利益。
(三)关联交易问题在管理层收购中,常常会涉及到关联交易。
例如,管理层可能通过关联企业获得收购资金,或者将公司的资产以不合理的价格转让给关联方。
这些关联交易如果缺乏有效的监管,很容易导致利益输送和公司资产的流失。
上市公司管理层收购法律问题上市公司管理层收购法律问题1. 引言上市公司管理层收购是指上市公司的高级管理人员根据公司的战略发展需要,通过购买公司股票或其他方式,从现有股东手中收购公司股权的行为。
这种收购行为在企业发展过程中十分常见,然而,在进行管理层收购时,管理层应当遵守一系列法律法规和规范性文件。
本文将针对上市公司管理层收购涉及的法律问题进行探讨和分析。
2. 涉及法律法规在进行上市公司管理层收购时,管理层需要了解和遵守下述法律法规:2.1 公司法根据公司法规定,上市公司管理层收购需要符合公司章程和公司法规定的程序,尊重股东的知情权和选择权。
公司法对公司的收购行为进行了明确规定,管理层应当遵守这些规定,避免违反法律法规。
2.2 证券法上市公司管理层收购涉及到公司的股票和证券交易,因此,证券法对管理层收购行为有一定的监管。
管理层收购股票需要遵守证券法规定的信息披露和公开交易等要求,确保交易的公平、公正和透明。
2.3 合同法管理层收购行为涉及到双方之间的合同协议,因此,合同法对管理层收购合同的签订、履行和解除等方面进行了规定。
管理层应当在收购行为中确保与其他股东达成的合同符合合同法规定,避免引发纠纷。
3. 需要注意的问题在进行上市公司管理层收购时,管理层需要特别关注以下几个方面的法律问题:3.1 内幕交易禁止规定管理层作为公司重要的内部人员,在收购过程中需要遵守内幕交易禁止规定。
管理层不得利用自己的地位和信息优势进行内幕交易,泄露公司机密信息,并应当在交易前进行信息披露,以保证交易的公平公正。
3.2 交易公平性管理层收购应当保证交易的公平性,不得以不正当手段影响交易价格或利益分配。
管理层收购应当遵循市场行情和公司价值,确保交易价格与市场价值相符,避免损害其他股东的权益。
3.3 股东平等原则管理层在收购过程中应当尊重股东的知情权和选择权,遵循股东平等原则。
管理层不得利用职权或权力地位,通过不正当手段获取股东的同意或支持,应当保证广大股东的利益得到合理尊重和保护。
中国上市公司管理层收购存在的主要问题中南财经政法大学会计学院袁天荣1摘要:管理层收购(MBO)在扩大管理层持股比例、降低代理成本、提高公司运作效率等方面发挥着重要的作用。
但在中国,由于各种法律法规尚不健全,公司治理结构不完善,缺乏相应的监控机制,上市公司实施管理层收购存在着诸多问题,实施管理层收购的条件尚不成熟,照搬国外的运作模式存在较大的风险。
关键词:管理层收购(MBO)上市公司非流通股相对控制权管理层收购(Management Buyouts,简称MBO),是指目标公司的管理层利用自有资金或外部融资购买目标公司的股份,以改变目标公司的所有权结构、控制权结构和资产结构,进而达到重组目标公司并获得预期收益的一种收购行为2。
作为杠杆收购(LBO)的方式之一,MBO在扩大管理层持股比例、降低代理成本、提高公司运作效率、实现所有权收益等方面发挥了重要作用。
中国最早的MBO可追溯到1999年四通集团的产权变局。
近年来,随着国企改革的深入、国有股减持的推行,MBO在上市公司中有蔓延之势。
2001年粤美的首开中国上市公司MBO之先河,随后,深圳方大、宇通客车、特变电工、佛塑股份等也分别实施MBO。
据估计,目前上市公司实施MBO的已超过百家,还有很多公司正跃跃欲试。
中国目前已实施的MBO具有以下特点:收购形式主要是以管理层为主设立投资公司或职工持股会,再由其收1袁天荣(1964-),女,湖北荆门人,中南财经政法大学会计学院副教授,博士生。
地址:中南财经政法大学会计学院,邮编:430064;通讯地址购目标公司;收购方式采取协议收购非流通股,以实现对上市公司的相对控股;收购价格一般以每股净资产为基础,有些甚至大大低于每股净资产;收购目的主要是为了激发管理层的积极性,为公司未来发展注入新的活力。
尽管MBO在西方国家获得了较大的发展,积累了丰富的经验,但在中国刚刚兴起的MBO,由于时间短,各种法律法规不健全,公司治理结构不完善,缺乏相应的监控机制,上市公司管理层很可能利用其相对控股地位,通过损害其它股东利益或通过关联交易来谋取自身利益的最大化,从而损害公司的长远发展能力。
事实上,无论来自国内还是国外的种种案例都表明,一旦缺乏足够强大的外部监控体系,管理层对公司的超强控制力,恰恰是触发道德风险的温床。
本文旨在探讨目前中国上市公司实施MBO存在的主要问题。
一、收购主体的合法性问题收购主体是对目标公司实施收购的行为者。
从道理上讲,MBO的收购主体应该是管理层,但由于目前中国法律的限制,由管理层以个人身份直接实施MBO并不现实。
目前中国已经或正在实施MBO的上市公司的收购主体主要有两种方式:一是由公司管理层出资组建投资公司,二是由职工发起设立职工持股会。
管理层申请注册成立的投资公司,又称为壳公司,往往纯粹为收购而设立,整个收购过程由壳公司完成。
这种由壳公司对上市公司的收购行为其实是一种股权投资行为,中国法律是否允许这样的壳公司存在并没有规定。
根据中国《公司法》的规定,一般公司的对外累计投资额不得超过公司净资产的50%。
从目前已实施MBO的案例来看,由于个人经济实力的限制,管理层为收购而设立的公司,资本规模并不大,存在着对外投资超过净资产50%的现象,这与《公司法》的规定相冲突。
以管理层和职工共同收购的案例多采用职工持股会的做法,根据中国《公司法》的规定,有限责任公司的股东人数不得超过50人,采取职工持股会来代替员工持股,可以避免与这一法律规定相冲突。
但职工持股会直接持有上市公司股权的行为已被法律所禁止。
由于收购主体存在法律障碍,前一阶段所实施的MBO将无法得到法律的切实保护,存在较大的法律风险。
二、收购资金的来源问题由于管理层收购涉及的标的金额大,动辄需要几千万甚至几个亿的资金,而管理层个人的收入无疑是杯水车薪,融资将是MBO遇到的另一重要问题。
在已经实施MBO的上市公司中,收购资金的来源讳莫如深。
只有少数公司在公告中提到,收购资金拟通过股东出资或向金融机构融资解决,而很多公司在公告中根本没有披露收购资金的来源情况,很可能造成收购资金的“暗箱操作”。
这一现象不得不引起人们的极大关注。
宇通客车在1999年年报中虚减资产、负债各亿元,人们怀疑宇通客车把虚减的资产用于MBO 的过桥融资。
而宇通客车对于收购资金的来源没有作任何交待,颇有“空手套白狼”的嫌疑3。
中国目前的融资环境尚无法满足实施MBO所需的资金。
因为:(1)管理层自身的财力有限。
中国长期以来的低工资、低收入使得管理层无法以自身财力收购目标企业。
即使在西方发达国家,MBO也需要大量的外部融资支持。
(2)中国债券市场非常不发达,普通企业债券的发行相当困难,更不用说发行垃圾债券。
(3)中国现行的金融体制使管理层收购合法地从银行融资的可能性较小。
收购基金特别是专门的MBO基金还没有发展起来,其它的金融机构如信托公司、证券公司和保险公司目前既不允许也没有能力介入这种融资业务。
因此,如何规范MBO的融资行为,拓宽MBO的融资渠道,既采用合法的收购行为,又避免金融风险,是一个值得研究的问题。
三、收购价格的公正性问题严格意义上的管理层收购是一种市场行为,收购价格由收购者和目标公司进行谈判来确定,基本能反映股票的市场价值。
而在中国,由于股票的非全流通,流通股与非流通股的价格差别较大,如何公平地确定MBO中股权的转让价格,是收购的关键所在。
从法规上看,中国《上市公司收购管理办法》对协议收购价格的确定并无明确规定,而对要约收购中的价格确定则较为严格(如收购非流通股的价格不得低于每股净资产),导致了上市公司不约而同地规避了30%的要约收购线,均通过协议收购非流通股的方式取得对目标公司的相对控制权。
从已实施MBO的上市公司来看,大部分的收购价格低于公司的每股净资产,如粤美的两次股权转让给美托公司的价格分别为元和3元,均低于2000年底粤美的每股净资产元;深方大每股净资产元,两次收购价分别为元和元4;而宇通客车并不公开其转让价格。
如此低的转让价格是如何确定的?是否会对其他股东造成损害?是否会造成大量国有资产流失?中国上市公司的非流通股“生而优之”,从评估作价入股开始,非流通股股东就以很低的成本享受了和流通股股东同样的收益。
如果管理层以净资产或低于净资产的价格获得非流通股,无疑是对市场投资者的一种变相的权益剥夺。
现在的问题不是用每股净资产作为转让价格是否合理,无论采用哪种方法,都需要科学地确定相关数据,在目前会计信息严重失真与二级市场价格偏离其内在价值的情况下,难以确定科学、合理的转让价格。
实际上,最终的转让价格还是由少数领导拍板决定,或是管理人员与地方领导及上市公司单边谈判的结果。
由于程序上缺乏监督和制衡,间接地变成上市公司管理层与政府之间的“博弈”,其后果令人担忧。
四、相关信息的披露问题在管理层收购中,管理层既是公司员工又是收购主体,从而可能存在利润操纵、内部人控制、股权安排暗箱操作等问题,因此,法律应对MBO的信息披露进行严格的约束。
中国《上市公司收购管理办法》已对MBO的信息披露作了基本要求,如在协议收购中规定“管理层、员工进行上市公司收购的,被收购公司的独立董事应当就收购可能对公司产生的影响发表意见。
独立董事应当要求公司聘请独立财务顾问等专业机构提供咨询意见,咨询意见与独立董事意见一并予以公告,财务顾问费用由被收购公司承担”。
对于要约收购也有类似的规定,要求独立财务顾问“分析被收购公司的财务状况,就收购要约条件是否公平合理、收购可能对公司产生的影响等事宜提出专业意见”。
从中国目前已经完成MBO的上市公司信息披露情况来看,还存在很多问题:(1)对MBO的资金来源和还款方式没有详细披露。
现已完成MBO的上市公司一般只披露了收购资金是通过股东出资或向金融机构融资解决,均未进一步说明采取的融资方式、具体融资金额、还款计划等,有的公司甚至只字不提资金来源和还款方式。
由于目前还没有关于MBO资金来源和还款方式强制性披露方面的明确规定,从而给“暗箱操作”留下了政策空隙。
(2)没有具体披露收购主体的股权构成、对目标公司的直接或间接控股情况。
(3)对收购价格确定的依据、合理性等缺乏说明。
(4)没有披露上市公司聘请的律师对收购价格、资金来源、还款方式等合法性出具的法律意见。
目前,中国的MBO应在现有的法律框架下对其信息披露进行完善:规范独立财务顾问分析报告的主要内容,并详细分析收购后对上市公司的影响;要求法律顾问对收购行为的合法性提出法律意见;尽快出台持股变动报告书的格式,将“详细披露”的内容具体化5。
五、内部人控制问题一般认为,两权分离造成了所有者和经营者追求的目标不一致,激励不兼容,而通过MBO将所有权与经营权统一起来,能增加管理层的责任感,促进公司运作效率的提高。
但是,中国的MBO并不能增加管理层的责任感,因为实施MBO的上市公司都是效益很好的公司,其收购的均是非流通股,价格一般都低于公司的每股净资产,这一收购价与二级市场的流通价格存在着巨大的利差,就是按净资产套现,也能大赚一笔;而且,管理层只要达到了相对控股就可以轻松地实现对公司控制权的争夺。
同时,实施MBO之后,非流通股不能流通的问题仍未解决,在缺乏有效监控的条件下,国有股的“一股独大”可能转变为管理股的“一股独大”,内部人控制问题愈加严重,管理层在所有者和经营者集于一身的情况下,通过各种方式侵吞中小股东乃至债权人的利益将更为便捷。
作为具有实质控股权的管理者,在个人利益与公司利益出现矛盾时,轻则可能损害公司或中小股东的利益,重者甚至会成为掏空或挤占上市公司资产和利润的工具。
一些实施MBO的管理层,为了获得较低的收购价,不惜采用隐藏利润的方法来扩大公司的账面亏损,待收购完成后,再通过调帐等方式使隐藏的利润合法化,继而年底进行大比例的现金分红。
高派现,一方面增加了管理层的股权收益,显然有助于缓解管理层的还款压力;另一方面,过多的现金分红降低了公司的自由现金流量,透支了公司的内源融资能力,极有可能加重公司的经营风险,影响公司的发展后劲。
巨额的负债也可能导致管理层迫于还债压力而出现其它短期行为。
由于中国上市公司的MBO涉及到公众利益以及非流通股与流通股的分隔问题,在目前制衡机制缺乏、公司治理结构不健全、多项法律制度存在空白的情况下,不考虑中国上市公司的特殊国情,把国际全流通形式下的MBO 全盘搬到中国,可能会出现与西方国家相反的结果。
六、对收购行为的监管问题中国国有上市公司大多是按照“逃控机制”的模式设立,即把原国有企业剥离一部分包装上市,称为上市公司,剩下来的叫存续企业,是上市公司的控股公司,存续企业的总经理或法人代表担任上市公司的董事长。
MBO 作为这种“逃控机制”的产物,就由原来意义上的反收购工具,变成国有资产流入管理者腰包的明沟暗渠。