2023公司年终总结大会活动方案范文(三篇)
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第1篇一、大会背景随着岁月的流转,我们又迎来了充满挑战与收获的一年。
在过去的一年里,公司全体员工团结一心,共同努力,取得了显著的成绩。
为了总结过去,展望未来,增强团队凝聚力,激发员工斗志,特举办本次年度总结大会。
二、大会目标1. 总结过去一年公司取得的成绩和经验,分析存在的问题和不足。
2. 表彰优秀员工和团队,树立榜样,激励全体员工。
3. 搭建沟通交流平台,增进员工之间的了解与友谊。
4. 明确新一年公司的发展目标和战略部署,鼓舞士气,凝聚人心。
三、大会时间2023年12月25日(星期一)上午9:00-12:00四、大会地点公司会议室(可根据实际情况调整)五、大会流程1. 主持人开场致辞2. 公司领导致辞3. 各部门年度工作总结及表彰4. 优秀员工和团队表彰5. 互动环节6. 公司战略部署及未来展望7. 员工代表发言8. 主持人总结发言9. 合影留念10. 自由交流及茶歇六、大会准备1. 场地布置:提前布置好会议室,摆放好桌椅、音响、投影仪等设备,确保大会顺利进行。
2. 宣传报道:通过公司内部邮件、公告栏、微信公众号等渠道,提前发布大会通知,让员工了解大会内容。
3. 邀请嘉宾:邀请公司领导、优秀员工、合作伙伴等嘉宾参加大会。
4. 物资准备:准备奖品、奖状、茶歇食品等物资。
5. 摄影摄像:安排专业摄影师和摄像师进行现场拍摄,记录大会盛况。
七、大会议程1. 主持人开场致辞- 介绍大会背景和目的- 欢迎领导和嘉宾2. 公司领导致辞- 回顾过去一年公司发展情况- 对全体员工的辛勤付出表示感谢- 展望新一年公司发展前景3. 各部门年度工作总结及表彰- 各部门负责人汇报本部门年度工作总结- 评选优秀部门、优秀团队,颁发奖状和奖品4. 优秀员工和团队表彰- 评选优秀员工,颁发奖状和奖品- 表彰优秀团队,颁发奖状和奖品5. 互动环节- 组织员工进行趣味游戏,活跃气氛- 邀请优秀员工分享工作经验6. 公司战略部署及未来展望- 公司领导解读新一年公司发展战略- 分析行业趋势,明确公司发展方向7. 员工代表发言- 邀请优秀员工代表发言,分享工作感悟和心得8. 主持人总结发言- 总结大会内容,强调公司发展目标- 鼓励全体员工团结一心,共创辉煌9. 合影留念- 组织全体参会人员合影留念10. 自由交流及茶歇- 参会人员自由交流,增进了解- 提供茶歇食品,让大家放松身心八、大会注意事项1. 严格遵守会议纪律,保持会场秩序。
第1篇一、活动背景随着本年度工作的圆满结束,为了总结经验、表彰先进、展望未来,提高团队凝聚力,特举办年度总结会。
本次总结会将回顾过去一年的工作成果,分析存在的问题,并对新一年的工作目标进行规划。
二、活动目标1. 全面总结本年度工作成果,提炼成功经验。
2. 分析存在的问题,提出改进措施。
3. 表彰先进,激励团队士气。
4. 明确新一年的工作目标,激发团队斗志。
三、活动时间2023年12月25日(周五)下午14:00-18:00四、活动地点公司会议室五、活动对象公司全体员工六、活动流程1. 开场致辞(14:00-14:10)- 主持人开场,介绍活动背景和目的。
- 公司领导致辞,对全体员工的辛勤付出表示感谢,并对新一年的工作提出期望。
2. 年度工作总结(14:10-15:00)- 各部门负责人分别对本部门年度工作进行总结,包括工作亮点、存在问题及改进措施。
- 邀请公司高层领导对各部门工作总结进行点评。
3. 优秀员工表彰(15:00-15:30)- 评选出本年度优秀员工、优秀团队,颁发荣誉证书和奖品。
- 优秀员工代表发言,分享工作经验和感悟。
4. 团队互动游戏(15:30-16:00)- 组织团队互动游戏,增强团队凝聚力,活跃现场气氛。
5. 年度工作展望(16:00-16:30)- 公司领导对新一年的工作进行展望,明确工作重点和目标。
- 各部门负责人就新一年的工作计划进行简要介绍。
6. 自由交流(16:30-17:30)- 员工自由交流,分享工作心得,提出建议和意见。
7. 合影留念(17:30-17:40)- 全体员工合影,记录这一难忘的时刻。
8. 活动结束(17:40-18:00)- 主持人总结本次总结会,感谢大家的参与,宣布活动结束。
七、活动准备1. 准备活动场地,布置现场,确保音响、投影等设备正常运行。
2. 制作活动流程表,明确各环节负责人和工作人员。
3. 准备奖品和荣誉证书,提前评选优秀员工和团队。
公司年终工作总结大会方案5篇篇1#一、大会背景随着XXXX年度的结束,我们公司即将迎来一年的工作总结。
为了更好地回顾过去,展望未来,特此策划一场年终工作总结大会。
本次大会将对公司全年工作进行全面总结,肯定成绩,发现问题,并提出改进措施,以推动公司在新的一年中再上新台阶。
#二、大会主题“XXXX年度工作总结与未来发展规划”#三、大会时间XXXX年XX月XX日#四、大会地点公司多功能会议厅#五、参会人员公司全体员工#六、大会内容1. 开幕式- 主持人:XX(公司总经理)- 内容:简要回顾公司一年来的主要工作和成绩,强调团队精神和协作能力,为接下来的总结做铺垫。
2. 各部门工作总结- 顺序:按部门顺序进行总结,确保全面覆盖公司的各个部门。
- 内容:各部门负责人对本部门一年来的工作进行详细总结,包括主要成绩、遇到的问题、改进措施等。
- 形式:采用PPT展示,配合口头讲解,确保内容丰富、条理清晰。
3. 公司整体工作总结- 主持人:XX(公司总经理)- 内容:对公司一年来的整体工作进行总结,强调公司在各个方面取得的成就,激励员工继续努力。
4. 年度人物/团队表彰- 主持人:XX(公司人力资源部经理)- 内容:对在一年中表现突出的员工或团队进行表彰,颁发荣誉证书和奖金,激励全体员工向榜样学习。
5. 未来发展规划- 主持人:XX(公司总经理)- 内容:对公司未来的发展进行规划,明确未来一年的主要目标和任务,鼓励员工为新的一年做好准备。
6. 闭幕式- 主持人:XX(公司总经理)- 内容:总结大会的主要内容,强调团结协作、继续努力,共同为公司的未来发展贡献力量。
#七、大会组织与执行1. 组织机构- 成立大会组织委员会,负责大会的策划、组织和执行。
- 各部门负责人协助组织委员会,确保总结内容的真实性和全面性。
2. 会务保障- 提前预订会议厅,确保会场布置符合大会要求。
- 安排专人负责音响设备、投影设备等技术支持,确保大会顺利进行。
第1篇一、会议背景随着岁月的流转,我们公司又迎来了一年一度的总结与展望。
在过去的一年里,公司在全体员工的共同努力下,取得了显著的业绩和进步。
为了更好地总结过去,展望未来,特举办本次年度总结策划会。
本次会议旨在回顾过去一年的工作成果,分析存在的问题,明确未来的发展方向和目标。
二、会议目标1. 总结过去一年的工作成果,肯定成绩,查找不足。
2. 分析当前市场形势,明确公司发展战略。
3. 策划新一年的工作计划,确保公司持续健康发展。
4. 激励员工士气,增强团队凝聚力。
三、会议时间2023年X月X日(星期X)上午9:00-下午5:00四、会议地点公司会议室五、参会人员1. 公司高层领导2. 各部门负责人3. 员工代表4. 邀请相关行业专家、合作伙伴等六、会议议程1. 开幕式(1)主持人介绍会议背景、目标及参会人员(2)公司高层领导致辞2. 过去一年工作总结(1)各部门负责人汇报本部门过去一年的工作成果和亮点(2)公司高层领导总结公司整体工作成果和不足3. 市场形势分析(1)邀请行业专家分析当前市场形势(2)公司高层领导提出应对策略4. 新一年工作计划(1)各部门负责人汇报本部门新一年工作计划(2)公司高层领导制定公司整体工作计划5. 团队建设与员工激励(1)邀请心理专家进行团队建设培训(2)表彰优秀员工,激励全体员工6. 互动环节(1)员工代表发言,提出对公司发展的建议(2)各部门负责人解答员工疑问7. 会议总结(1)公司高层领导总结会议成果(2)主持人宣布会议结束七、会议准备工作1. 会议场地布置:提前预订会议室,布置会场,确保会议环境舒适、整洁。
2. 会议资料准备:制作会议议程、发言稿、表彰名单等资料,确保会议顺利进行。
3. 会议通知:提前通知参会人员,明确会议时间、地点、议程等事项。
4. 餐饮安排:根据参会人数,提前预订餐饮,确保会议期间用餐方便。
5. 住宿安排:为外地参会人员提供住宿安排,确保参会人员能够顺利参加会议。
年终总结大会方案6篇第1篇示例:年终总结大会是公司每年都会举行的一项重要活动,是对一年来工作成果的总结和展望未来的重要场合。
年终总结大会的成功举办对于激励员工的工作热情、提高团队凝聚力和推动公司发展都具有重要意义。
为了确保年终总结大会顺利进行,需要提前制定一个详细的方案。
一、会议主题和目的年终总结大会的主题需要紧扣公司的发展方向和年度工作重点,体现公司的核心价值观和企业文化。
会议的目的是总结过去一年的工作成果,表彰优秀员工,激励全体员工继续努力,规划未来的发展方向和目标。
二、会议时间和地点年终总结大会一般在年底举行,尽量避免与其他重要节日或假期冲突。
会议地点选择在公司内部的大型会议室或会展中心等场所,确保能够容纳所有与会人员。
三、会议流程安排1. 开幕式:由公司高层领导致辞,宣布年终总结大会正式开始。
2. 业绩报告:相关部门负责人对各项业绩进行全面汇报,分析成绩和不足之处。
3. 表彰颁奖:根据员工绩效和贡献情况,对优秀员工进行表彰和奖励。
4. 部门展望:各部门负责人展望未来一年的工作计划和目标。
5. 互动环节:设置抽奖环节或座谈讨论等,增加与会人员的参与感。
6. 总结发言:公司高层领导总结会议内容,鼓励全体员工共同努力。
7. 结业式:宣布年终总结大会圆满结束,并祝愿全体员工新年快乐。
四、会议准备工作1. 成立年终总结大会筹备组,明确分工,确保各项工作有序进行。
2. 制定会议预算和计划,包括场地租赁、餐饮服务、礼品购买等内容。
3. 确定会议主题和宣传方式,制作会议海报、邀请函等宣传物料。
4. 邀请公司高层领导和嘉宾参加会议,并安排其日程和接待工作。
5. 组织员工参与会议准备工作,包括会场布置、节目演出、礼品准备等。
6. 安排会议现场的设备和技术支持,确保会议顺利进行。
1. 会后整理会议资料,制作年终总结大会的纪念册或PPT等。
2. 收集会议反馈意见,总结会议的优缺点,为下一年的会议提供参考。
3. 对表彰奖励对象进行跟进,确保奖励措施得以落实。
2024年公司年会暨年终总结大会活动方案模版在____年____月末,我公司计划举办一场盛大的年度总结及联欢活动。
以下是活动的官方安排与详细信息:活动时间:____年____月末活动地点:公司大会议室、____餐厅、____KTV参与人员:公司全体员工所需时间:共计____小时一、活动宗旨:全面总结____年的工作成果,规划新一年的工作蓝图,确立年度工作方向与目标,并对在工作中表现突出的员工进行表彰,以激发全体员工的工作热情,增强团队凝聚力。
二、年会主题:扬帆起航●辉煌____三、活动安排:1. 茶话会时间:下午____时-____时内容:a) 各部门对____年的工作进行总结,并对____年的工作方向和目标进行规划;b) 员工自由发言;c) 领导总结发言;d) 表彰优秀员工;e) 全体员工大合影。
2. 聚餐时间:晚上____时-____时内容:全体员工聚餐,总经理致新年贺词并向全体员工敬酒。
3. KTV联欢时间:晚上____时-____时内容:员工文艺汇演,穿插游戏和抽奖活动。
4. 活动结束四、人员安排及职责:1. 总负责:负责总体协调与人员调配。
2. 策划和现场协调:负责年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3. 后勤:负责餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排及人员接待。
4. 会场布置:负责公司大会议室的布置。
5. 活动主持:根据活动流程进行主持。
五、会场布置:公司大会议室:设置投影展示公司LOGO及年会主题,桌上摆放水果等食品。
六、奖品设置:一等奖:iPad;二等奖:iPhone;三等奖:豆浆机;优秀员工奖:空气净化器。
七、文艺汇演、抽奖、游戏:节目选取:各部门报送或通过游戏选取;抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片;游戏:待定。
八、预算:茶话会:____元;聚餐:____元;KTV:____元。
以上费用不包括奖品、酒水、烟和交通费。
2024年公司年会暨年终总结大会活动方案模版(二)一、活动宗旨:1、通过本次活动,旨在增强区域内员工的团结协作精神,进一步提升我公司的市场竞争力;2、对上一年度区域营销工作进行深入回顾与总结,分析区域市场业绩,并据此制定新一年度区域营销工作总体方案,明确工作方向与目标;3、表彰表现突出的内部优秀员工,激发全体员工的工作热情,促进大家积极投身于未来的工作任务之中。
第1篇一、大会背景随着公司一年一度的业绩总结与展望,公司年度大会成为了全体员工共同参与的重要活动。
此次大会旨在回顾过去一年的工作成果,总结经验教训,表彰优秀员工,同时展望未来,激发全体员工的斗志与凝聚力。
以下是本次大会的详细总结方案。
二、大会目标1. 全面总结公司过去一年的工作成果和经验教训。
2. 表彰在各个岗位上表现突出的优秀员工和团队。
3. 激励员工在新的一年里继续努力,为实现公司目标贡献力量。
4. 加强企业文化建设,增强员工的归属感和凝聚力。
5. 明确公司未来发展方向和战略目标。
三、大会时间2023年12月25日(星期一)上午9:00-12:00四、大会地点公司多功能厅五、大会流程1. 签到入场- 时间:8:30-9:00- 地点:公司大厅- 内容:员工签到,领取会议资料。
2. 主持人开场- 时间:9:00-9:10- 内容:主持人介绍大会背景、目的和流程。
3. 公司领导致辞- 时间:9:10-9:30- 内容:公司总经理或董事长回顾过去一年的工作,总结成绩,提出新的一年工作要求和期望。
4. 年度工作总结报告- 时间:9:30-10:30- 内容:各部门负责人分别汇报本部门过去一年的工作成果、存在的问题及改进措施。
5. 优秀员工和团队表彰- 时间:10:30-11:00- 内容:公司领导为优秀员工和团队颁发荣誉证书和奖品。
6. 优秀员工代表发言- 时间:11:00-11:10- 内容:优秀员工代表分享工作经验和心得体会。
7. 互动环节- 时间:11:10-11:30- 内容:现场问答、抽奖等活动,活跃气氛。
8. 公司未来发展规划- 时间:11:30-12:00- 内容:公司领导阐述公司未来发展方向和战略目标。
9. 闭幕- 时间:12:00- 内容:主持人总结大会,宣布大会结束。
六、大会准备1. 会场布置- 搭建舞台,布置背景板,悬挂横幅,营造隆重、喜庆的气氛。
- 确保音响、投影等设备正常运行。
公司年终工作总结大会方案8篇第1篇示例:公司年终工作总结大会方案一、会议主题:共创辉煌,追梦未来二、会议时间:XX年XX月XX日上午9:00三、会议地点:公司会议室四、会议流程:1. 开场致辞:由公司领导发表年终总结工作报告,回顾公司一年来的发展历程,总结取得的成绩和经验,展望未来的发展方向。
2. 部门汇报:各部门负责人就本部门一年来的工作情况进行总结汇报,介绍工作成果和存在的问题,提出改进措施和发展规划。
3. 优秀员工表彰:对在过去一年中表现突出、成绩突出的员工进行表彰和奖励,激励全体员工更加努力工作。
4. 专题讨论:针对公司目前存在的问题和挑战,进行深入的讨论和交流,制定相应的解决方案和应对策略,为未来的发展打下坚实基础。
5. 未来展望:公司领导就未来一年的工作重点、目标和计划进行展望,号召全体员工团结一致,共同努力,为公司的发展贡献力量。
6. 闭幕致辞:会议总结发言,对全体员工的辛勤付出表示感谢和肯定,号召大家团结一心,携手共进,共同为公司的发展而努力奋斗。
五、会议安排:1. 会务组织:设立会务组织小组负责会议的筹备和组织工作,确保会议顺利进行。
2. 设备准备:提前安排好会议所需的投影仪、音响设备、幻灯片等,确保会议现场设备齐全。
3. 材料准备:准备好会议所需的汇报资料、表彰证书、奖品等,确保会议顺利进行。
4. 餐饮安排:安排好会议期间的茶歇和午餐,确保全体员工在会议中能够得到适当的休息和补充。
六、会议目标:本次公司年终工作总结大会旨在回顾公司过去一年的发展成果,总结工作经验,发现问题和不足,为未来的发展做出规划和部署,激发全体员工的工作热情和创造力,共同创造更加辉煌的明天。
七、会议结束:在公司年终工作总结大会结束后,将及时整理总结会议内容,制定明确的工作计划和措施,确保公司的各项工作有序推进,实现更加美好的发展目标。
以上就是关于公司年终工作总结大会方案的内容,希望全体员工能够积极参与,共同努力,为公司的发展添砖加瓦。
第1篇一、活动背景随着公司一年的辛勤耕耘,我们迎来了丰收的季节。
为了总结过去一年的工作成果,展望新的一年,增强团队凝聚力,特举办本次年会年度总结活动。
二、活动目标1. 总结过去一年的工作成果,肯定成绩,查找不足。
2. 增强员工之间的沟通与交流,增进团队凝聚力。
3. 鼓励员工积极进取,激发工作热情,为新一年的工作奠定基础。
4. 营造欢乐、温馨的年会氛围,让员工度过一个难忘的夜晚。
三、活动主题“携手共进,共创辉煌”四、活动时间2023年1月20日(周五)晚上18:00-22:00五、活动地点公司会议室(如有需要,可安排在酒店或宴会厅)六、活动流程1. 18:00-18:30 签到入场,发放礼品及晚宴券2. 18:30-19:00 开场致辞,公司领导总结过去一年的工作成果3. 19:00-19:30 各部门工作总结及表彰4. 19:30-20:00 互动游戏环节,增进员工间的感情5. 20:00-20:30 员工才艺展示,展现员工风采6. 20:30-21:00 领导致辞,展望新的一年7. 21:00-22:00 晚宴,员工相互交流,增进感情七、活动内容1. 开场致辞:由公司领导发表致辞,对过去一年的工作进行总结,对员工的辛勤付出表示感谢,并对新的一年提出期望。
2. 部门工作总结及表彰:各部门负责人对本部门过去一年的工作进行总结,对优秀员工进行表彰。
3. 互动游戏环节:设置趣味性、团队协作性强的游戏,让员工在游戏中增进感情,提高团队凝聚力。
4. 员工才艺展示:鼓励员工展示自己的才艺,丰富年会内容,展现员工风采。
5. 领导致辞:公司领导对新的一年进行展望,对员工提出要求,激发员工工作热情。
6. 晚宴:安排丰盛的晚宴,让员工在品尝美食的同时,增进彼此间的感情。
八、活动预算1. 场地租赁费用:XXX元2. 活动用品费用:XXX元3. 餐饮费用:XXX元4. 奖品费用:XXX元5. 其他费用:XXX元总计:XXX元九、活动筹备1. 成立活动筹备小组,负责活动的策划、组织和实施。
第1篇一、大会背景随着岁月的流转,我们又迎来了一年一度的总结时刻。
这一年,我们团队在挑战与机遇中不断成长,取得了丰硕的成果。
为了回顾过去,展望未来,增强团队凝聚力,特举办本次年度总结大会。
二、大会目标1. 全面回顾过去一年团队的工作成果和亮点。
2. 分析存在的问题和不足,为下一年的工作提供改进方向。
3. 激励团队成员,提升团队士气,增强团队凝聚力。
4. 明确下一年的工作目标和计划。
三、大会时间2023年12月30日(星期六)上午9:00至下午17:00四、大会地点XX大酒店五楼会议室五、大会参会人员1. 公司全体员工2. 邀请的重要客户、合作伙伴3. 公司高层领导六、大会议程第一部分:开场致辞(09:00-09:30)1. 主持人介绍大会背景和议程。
2. 公司总经理致辞,回顾过去一年的工作成果,对员工的辛勤付出表示感谢。
第二部分:年度工作总结(09:30-11:00)1. 各部门负责人依次进行年度工作总结报告,包括工作亮点、存在问题及改进措施。
2. 人力资源部汇报员工培训与发展情况。
3. 财务部汇报年度财务状况。
第三部分:优秀员工表彰(11:00-11:30)1. 主持人宣读优秀员工评选标准及结果。
2. 公司领导为优秀员工颁发荣誉证书和奖品。
第四部分:团队互动(11:30-12:30)1. 团队游戏:通过团队协作游戏,增强团队凝聚力。
2. 主题演讲:邀请优秀员工分享工作经验和成长感悟。
第五部分:客户、合作伙伴致辞(12:30-13:30)1. 邀请重要客户、合作伙伴代表致辞,对公司的支持表示感谢。
2. 公司领导回应客户、合作伙伴的期望和建议。
第六部分:午餐及自由交流(13:30-14:30)1. 参会人员享用自助午餐。
2. 自由交流,增进员工之间的了解和友谊。
第七部分:未来展望及工作部署(14:30-16:30)1. 公司领导对下一年的工作进行展望,提出工作目标和计划。
2. 各部门负责人就下一年的工作重点进行阐述。
第1篇一、策划背景随着年度的结束,我们团队在过去的一年里共同经历了无数挑战与机遇。
为了总结过去一年的工作成果,展望未来,增强团队凝聚力,提高工作效率,特制定本团队年终总结策划书。
二、策划目的1. 全面总结团队过去一年的工作成果和经验教训。
2. 分析团队在业务、管理、团队建设等方面的优势和不足。
3. 明确团队在新的一年里的工作目标和计划。
4. 增强团队凝聚力,提升团队士气。
三、策划内容(一)总结会议1. 会议时间:2023年12月31日(星期五)上午9:00-12:002. 会议地点:公司会议室3. 参会人员:公司全体员工、各部门负责人4. 会议议程:- 开场致辞:公司领导对团队过去一年的工作进行简要总结,对全体员工的辛勤付出表示感谢。
- 部门总结:各部门负责人对本部门过去一年的工作进行总结,包括工作成果、存在问题、改进措施等。
- 个人总结:部分员工代表进行个人工作总结,分享自己的成长和收获。
- 团队表彰:对在过去一年中表现突出的个人和团队进行表彰。
- 领导致辞:公司领导对团队未来一年的工作提出期望和要求。
- 自由交流:参会人员就会议内容进行自由交流,提出意见和建议。
(二)资料收集1. 收集时间:2023年12月20日-12月25日2. 收集内容:- 各部门工作总结报告- 员工个人工作总结- 团队活动记录- 项目成果展示- 存档资料整理(三)资料整理1. 整理时间:2023年12月26日-12月30日2. 整理内容:- 对收集到的资料进行分类整理- 撰写各部门工作总结报告- 编制员工个人工作总结- 制作团队活动记录和项目成果展示- 整理存档资料(四)总结报告撰写1. 撰写时间:2023年12月31日2. 撰写内容:- 团队整体工作总结- 各部门工作总结- 个人工作总结- 团队建设总结- 存档资料整理报告四、策划实施(一)前期准备1. 成立策划小组,负责本次年终总结策划和实施。
2. 制定详细的工作计划,明确时间节点和责任人。
第1篇一、会议背景随着本年度工作的圆满结束,为了全面总结过去一年的工作成果,分析存在的问题,明确新年度的工作目标和方向,提高团队凝聚力,特此筹划召开年度总结会议。
二、会议主题回顾过去,展望未来——携手共进,再创辉煌三、会议时间2023年12月25日(星期五)上午9:00-下午5:00四、会议地点公司会议室(具体地址:XX市XX区XX路XX号)五、参会人员1. 公司全体员工2. 邀请合作伙伴、供应商代表3. 邀请行业专家、学者进行专题讲座六、会议议程1. 开幕式(9:00-9:30)- 主持人介绍会议背景和议程- 公司领导致辞2. 过去一年工作总结(9:30-10:30)- 各部门负责人汇报本部门年度工作总结- 领导对各部门工作总结进行点评3. 优秀员工表彰(10:30-11:00)- 对在过去一年中表现突出的员工进行表彰和奖励4. 专题讲座(11:00-12:00)- 邀请行业专家进行专题讲座,分享行业发展趋势和经验5. 分组讨论(12:00-13:30)- 将参会人员分为若干小组,就以下议题进行讨论:a. 本年度工作中的亮点与不足b. 新年度工作计划及目标c. 提高工作效率和团队协作的建议6. 分组讨论成果汇报(13:30-14:30)- 各小组选派代表进行成果汇报,分享讨论成果7. 领导总结发言(14:30-15:00)- 公司领导对会议成果进行总结,并对新年度工作进行部署8. 自由交流(15:00-15:30)- 参会人员自由交流,提出问题和建议9. 闭幕式(15:30-16:00)- 主持人宣布会议结束,全体合影留念10. 午餐及茶歇(16:00-17:00)七、会议筹备工作1. 会务组:负责会议的整体策划、组织协调和现场执行。
2. 宣传组:负责会议的宣传推广,包括制作宣传海报、邀请函等。
3. 物资组:负责会议所需的场地布置、音响设备、投影仪等物资的准备。
4. 财务组:负责会议的经费预算和报销工作。
第1篇一、活动背景随着年度工作的圆满结束,为了全面回顾过去一年的工作成果,总结经验教训,明确未来发展方向,公司决定举办年度总结会议。
本次会议旨在提高员工凝聚力,激发团队斗志,为新一年的工作奠定坚实基础。
二、活动目标1. 全面总结过去一年的工作成果和经验教训。
2. 分析当前市场形势,明确公司发展战略。
3. 激励员工士气,提高团队凝聚力。
4. 为新一年的工作目标制定明确的方向和计划。
三、活动时间2023年1月15日(星期日)上午9:00至下午5:00四、活动地点公司会议室五、活动流程1. 签到入场(9:00-9:30)- 参会人员签到入场,领取会议资料。
- 播放公司宣传片,回顾公司发展历程。
2. 主持人开场致辞(9:30-9:40)- 主持人介绍会议背景、目的和议程。
3. 年度工作总结报告(9:40-10:30)- 公司领导作年度工作总结报告,涵盖业绩成果、项目进展、团队建设等方面。
4. 部门负责人汇报(10:30-12:00)- 各部门负责人依次汇报本部门工作总结,分享亮点和不足。
5. 优秀员工表彰(12:00-12:30)- 对在过去一年中表现突出的员工进行表彰和奖励。
6. 互动环节(12:30-13:30)- 参会人员享用午餐,自由交流,分享工作经验。
7. 市场分析与战略规划(13:30-14:30)- 邀请行业专家进行市场分析,并分享公司发展战略。
8. 分组讨论(14:30-15:30)- 将参会人员分成若干小组,针对公司未来发展进行讨论,并提出建议。
9. 讨论成果汇报(15:30-16:00)- 各小组代表汇报讨论成果,分享优秀观点。
10. 总结发言(16:00-16:30)- 公司领导对会议进行总结,对参会人员表示感谢,并提出对新一年的期望。
11. 合影留念(16:30-17:00)- 参会人员合影留念,记录美好瞬间。
六、活动准备1. 准备会议场地,布置会议氛围。
2. 准备会议资料,包括会议议程、工作报告、表彰名单等。
第1篇一、活动背景随着一年的结束,为了全面回顾过去一年的工作成果,总结经验教训,明确新一年工作目标,激发全体员工的积极性和创造力,公司决定举办年终总结大会。
本次大会旨在表彰先进、激励后进,共同为新一年的工作目标努力奋斗。
二、活动主题总结过去,展望未来,共铸辉煌三、活动时间2022年12月30日(星期五)上午9:00-12:00四、活动地点公司多功能厅五、活动对象公司全体员工六、活动流程1. 开场致辞(9:00-9:10)- 主持人介绍到场嘉宾- 公司领导致辞,对过去一年的工作进行总结,对新一年的工作目标进行展望2. 工作总结报告(9:10-9:40)- 各部门负责人依次进行工作总结报告,回顾过去一年的工作亮点、存在的问题及改进措施3. 先进表彰(9:40-10:20)- 对在过去一年中表现突出的个人和团队进行表彰,颁发荣誉证书和奖品4. 优秀员工分享(10:20-10:50)- 优秀员工代表分享工作经验和成长感悟,激励全体员工共同进步5. 舞蹈表演(10:50-11:10)- 公司员工自编自导的舞蹈表演,展示员工风采6. 互动环节(11:10-11:30)- 主持人组织现场互动,如知识问答、游戏等,活跃气氛7. 领导致辞(11:30-11:40)- 公司领导对本次活动进行总结,对全体员工的辛勤付出表示感谢,对新一年的工作提出期望8. 合影留念(11:40-11:50)- 全体员工合影留念,记录这一难忘的时刻9. 活动结束(11:50)七、活动准备1. 场地布置- 活动场地布置简洁大方,营造喜庆、庄重的氛围- 悬挂横幅,布置舞台背景板,摆放奖杯、奖品等2. 人员安排- 成立活动筹备小组,负责活动的策划、组织和实施- 明确各部门负责人职责,确保活动顺利进行3. 物资准备- 准备音响、投影仪、麦克风等设备,确保活动顺利进行- 准备奖品、奖杯、证书等物品4. 宣传推广- 通过公司内部通讯、公告栏等形式,提前通知员工活动时间、地点及流程- 制作活动海报,张贴在公司内部显眼位置八、活动注意事项1. 主持人需提前熟悉活动流程,确保活动顺利进行2. 各部门负责人需提前准备好工作总结报告,确保报告内容充实、有亮点3. 表彰环节需提前准备好奖杯、奖品、证书等物品4. 优秀员工分享环节需提前安排好分享内容,确保分享内容具有代表性、启发性5. 舞蹈表演环节需提前安排好表演团队,确保表演质量6. 互动环节需提前准备好相关道具,确保活动气氛活跃7. 活动期间,各部门负责人需确保员工到岗到位,维护现场秩序8. 活动结束后,及时清理现场,确保环境卫生九、预期效果通过本次年终总结大会,达到以下预期效果:1. 全面回顾过去一年的工作成果,总结经验教训2. 表彰先进,激励后进,激发全体员工的积极性和创造力3. 明确新一年的工作目标,为新一年的工作奠定基础4. 增强团队凝聚力,提升公司整体实力相信在公司全体员工的共同努力下,本次年终总结大会一定会取得圆满成功!第2篇一、背景及目的随着年度工作的结束,为了全面总结过去一年的工作成果,分析存在的问题,明确新一年的工作方向,提高团队凝聚力,公司决定举办年终总结大会。
公司年终总结会策划方案7篇第1篇示例:公司年终总结会是每个公司都会举行的重要会议,旨在回顾过去一年的工作成果,总结经验教训,展望未来发展方向。
作为公司年终总结会的策划方案,需要考虑到会议的内容、形式、参与人员和时间安排等方面,以确保会议的顺利进行和取得良好效果。
一、会议目标1、总结过去一年工作成果,评估目标完成情况,查找问题和不足之处;2、表彰优秀员工,激励全体员工,弘扬企业文化,增强凝聚力;3、展望新的一年,制定新的工作目标,明确发展方向,推动工作落实。
二、会议内容1、年度工作总结:包括各部门工作完成情况、业绩指标达成情况、项目进展情况等;2、优秀员工表彰:对表现突出、工作成绩突出的员工进行奖励和表彰;3、领导讲话:高层领导对公司过去工作进行总结,对未来发展进行展望;4、员工发言:给予员工自由发言环节,让员工表达对公司和工作的看法和建议;5、新年愿景:对新的一年制定目标和计划,明确工作重点和发展方向。
三、会议形式1、时间地点:确定会议时间和地点,确保所有员工能够参加;2、邀请函:提前向员工发放会议邀请函,并告知会议内容和形式;3、会议流程:制定详细的会议流程,包括每个环节的时间安排和负责人;4、会议设施:确保会议设施完善,包括投影仪、音响设备、会议材料等;5、会场布置:根据会议主题进行会场布置,营造热烈、庄重的氛围。
四、参与人员1、全体员工:所有员工都应参加会议,共同回顾过去,展望未来;2、公司领导:公司高层领导应参加会议并发表讲话,对公司工作进行总结和展望;3、员工代表:可邀请一些员工代表进行发言,分享自己的工作心得和体会;4、外部嘉宾:如有需要,可邀请一些外部嘉宾进行主题演讲,为员工带来新的思维和启发。
五、会议时间安排1、年终总结会一般安排在年底,紧邻节假日,避免影响正常工作;2、会议时间不宜过长,一般控制在半天或一天;3、具体安排可根据公司实际情况和员工反馈进行调整。
第2篇示例:公司年终总结会是一年一度的重要活动,是对过去一年工作的回顾与总结,也是对下一年工作的展望与规划。
2023年终总结大会策划方案5篇2023年终总结大会策划方案怎么写?活动方案的内容和形式都要围绕着活动的主题来展开,最终达到活动的目的或者意义。
一起来看看2023年终总结大会策划方案,欢迎查阅!2023年终总结大会策划方案(精选篇1)一、活动目的花开花落,云卷云舒,不知不觉间,旅游管理学院第四届团委学生会已经正式成立四个月了。
从x年5月紧张的换届选举到x年9月学生会招新注入了新鲜的血液,四个月的荣辱与共,四个月的相知相伴,我们坚持着对学生工作的高度热情和负责的态度,第四届团委学生会交出了一份令人满意的答卷。
为了展示与总结学生会和各部门的工作,更是为了激励调动各位在20__年学期伊始能更好地开展工作,更好地服务我院全体师生,争取为旅游管理学院再创佳绩。
总结过去才能更好的向未来前进,特此召开旅游管理学院第四届团委学生会x年下期总结表彰大会。
二、活动介绍活动名称:旅游管理学院第四届团委学生会x年下学期总结表彰大会暨部长主席团受聘仪式活动时间:x年12月11号(星期日)晚上19:00活动地点:经管教室活动对象:第四届旅游管理学院团委学生会全部成员三、活动安排1.前期准备(1)向学校申请使用经管小教室;(2)通知主席团和各部门总结表彰大会的具体时间、地点以及相关安排,各部门根据实际情况以及需要制作PPT,并于12月9日之前交至办公室干事林英杰处;(3)准备好活动所需要使用的桌签,安排好活动出席人员的座次(PPT),准备背景音乐以及颁奖音乐;(4)与学习部协商,安排准备好活动的主持工作,主持人写好活动主持词,于12月9日之前完成;(5)安排好活动的礼仪工作,提前通知好公关外联部注意相关事宜;(6)联系生活权益部购买好颁奖典礼所需要的相关用品;(7)制作第四届团委学生会这一学期历程展示的电子杂志(或视频),于12月6日完成;(8)联系宣传部,协助制作IE—BOOK并且进行拍照; (9)12月11日下午五点半办公室全体成员布臵会场;(10)准备好有线话筒和两台满电的电脑,提前将所有需要展示的所有资料拷贝在优盘里;(11)准备优秀部门获奖证书以及优秀干事获奖证书,共份;聘书共41份,并打印好颁奖词,于12月9日之前完成; (12)办公室负责制作签到表进行签到; (13)联系广告部,为活动画海报;2.活动流程(1)安排好会场秩序,各部门提前十五分钟有序进场; (2)主持人宣布活动开始,并介绍相关出席人员。
2023年终总结大会方案模板(精选3篇)2023年终总结大会方案模板篇1一、年会主题:建设集团七分公司年终总结会二、年会时间12月31日下午14点00分至21点30分会议时间:14:00——17:30晚宴时间:18:00——21:30三、年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工(41人)五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:(一)年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:00—15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终。
15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表。
16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。
17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。
(背景音乐)18:00—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
19:00—21:00娱乐时段:文艺节目(2—3个节目)游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(2—3个节目);游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目(2—3个节目)游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。
公司年终总结大会方案范文(精选3篇)(已完成)3、12月28日至12月3日,总负责人及导演确定最终的节目内容,,确定最终节目名单及其所需道具,并开头进入预备阶段。
4、xxx年1月1日前,筹委会将所需道具、奖品等需选购物品列清单,并总经理审批,并于1月15日前选购到位。
5、全部人员穿工作服佩带上岗证入场,晚会时间支配及留意事项于1月13日前成文,报总经理审批,(通知)各公司。
6、联欢会过程中所需的背景音乐、灯光、场景道具评分表单等由筹委会于1月17日前预备妥当,并于17日进行现场调试,发觉问题准时改进。
7、筹委会于1月17日前完成联欢会现场的`会场布置工作。
8、1月18日,联欢会准时进行。
9、会后总结阅历,探寻差距和不足,再接再励,连续努力。
八、联欢会流程:12:3筹委会人员到场,开头联欢会前的预备工作。
1:2与会人员间续到场,筹委会人员为到场人员支配落座。
1:3与会人员各就各位,全场灯光亮起,主持人宣布联欢会开幕。
1:35支配领导讲话,致新年祝福。
2:为优秀员工颁奖,员工代表发言。
2:3激情大闯关4:25联欢会结束,主持人致闭幕词。
4:3除留下清理场地人员外,其余人散场。
九、联欢会费用预算:1、会场布置用汽球等1元。
2、联欢会条幅5元。
3、奖品15元。
4、其他1元注:优秀员工奖金另做预备合计:4元整十、留意事项:一、资金预算及晚会时间支配等报总经理审批。
二、联欢会预备及支配不能影响正常工作。
三、领导讲话及莅临提前发出邀请,以便领导做好时间支配。
四、提倡大众参预、留意会场气氛,互动节目及奖品的发放尽量兼顾到场的每一位员工。
五、做好晚会前期的动员和宣布传达工作,充分调动每位队员的主动性,鼓舞全员参预。
公司年终总结大会方案2一、活动目的:1、加强管理者和员工之间的沟通﹑理解、信任,增加团队合作精神。
提高企业内部员工的向心力﹑分散力;提升员工对企业的认同感和归属感。
2、对20××年企业的进展成果进行总结,并制定20××年各部门的总体规划,明确20××年度工作方向和目标。
2023公司年终总结大会活动方案范文活动策划背景:每到一年快结束的时候,各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。
一方面:在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。
活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动安排:(一)企业全体大会议程安排12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。
(会堂播放入场背景音乐)13:00—13:10:大会进行第一项。
音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。
主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。
13:11:大会进行第二项。
各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)16:40—16:50:大会进行第三项。
请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16:50—17:00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。
(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:00—17:10:主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。
(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:10—17:20:主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。
(摄影师拍照)17:20—17:30:主持人对本次员工大会做简要总结。
宣布员工大会闭幕。
(会堂播放离席背景音乐)(二)宴会相关安排18:30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18:55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》19:00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。
19:00—22:30:与会者共同用餐、活动(三)活动相关安排1.全体表演节目:演唱(明天会更好)____公司领导人(多个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。
4.部门全体表演节目。
5.员工自由安排表演节目。
(四)签到许愿安排条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册(五)游戏相关安排不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。
一:大型团队游戏活动:团拜年人数:无限制用具:酒酒杯二:成语对接参与人数:全体道具:无方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒四:喝啤酒比赛参与人数:若干工具:酒、奶瓶亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿,最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈五:熊来了(我爱你更有趣)参加人员:约束____人,分成若干组游戏规则:(1)各组第一个人喊“熊来了”(2)然后第____个人问:“是吗”(3)第____个人再对第____个人说:“熊来了”,此时____号再告诉____号“熊来了”(4)____号再反问____号“是吗”,而____号也反问____号“是吗”(5)前者再叫“熊来了”,2、3、____号传下去。
(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前头的人不断的说“熊来了”游戏吧还有很多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力。
大家都融入到“年会晚会”中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。
(六)与会人员须知一:员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。
二:晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
三:解除掉一切伪装,尽情挥洒自己(七)预算费用1.本次年会活动所需支持的费用预算,一定要有老板的明确批复。
整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。
2.各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。
3.各项支出都要有明确的票据。
(八)各个主要点1.时间的控制(更好的掌控,不要太晚)2.录像拍照(丰富企业文化)3.任务分工明确(年会晚会更加顺利进行)4.进场、散场的接待、回家工作,落实好(要有头有尾)____年会预算要清晰明了(预算统计表)预祝大家:新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了,也该散场了,来年再见,相关负责人做好离场各项工作。
2023公司年终总结大会活动方案范文(二)一、年会主题融合梦想努力超越!二、年会目的1、对____年公司发展成绩总结,以及制定____年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。
4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。
三、年会时间1、年会策划及准备期(____年____月____日至____月____日):2、年会协调及进展期(____年____月____日至____月____日):本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。
3、年会倒计时期(____年____月____日):本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
4、年会正式演出时间:____年____月____日____至____。
四、年会概况活动地点:x酒店,提前____天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。
参会人员:公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约____人。
组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。
五、年会工作项目组成员及分工组长:____副组长:____副组长:____副组长:____主持人:____六、节目参与形式以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。
节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。
年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。
报名联系人:____联系方式:____邮箱:____七、年会筹备阶段节目编排为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。
1、排练时间:____年____月____日——____年____月____日期间的下班后。
整体彩排为____年____月____日——____年____月____日期间;2、排练地点:____;3、年会节目确定后,年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核,并解决遇到的问题,若解决不了,及时上报;4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备,并拷贝一份至年会工作项目组,在年会节目正式演出时使用,若如未能提供,耽误演出和影响效果,项目组概不负责,请参演人员一定切记;5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;6、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词。
与会公司领导的安排:1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;2、领导及其家属座位的安排;3、迎接及引导入座。
与会嘉宾的邀请与安排1、前期与领导确认是否有嘉宾参会,年会开始前____天与嘉宾确认行程安排及能否参加,晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加;2、嘉宾胸花的准备;3、嘉宾的迎接与引导入座。
会场布置与酒店协调1、负责人应提前____小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表;与会人员的安全返回1、领导和嘉宾,公司包车和自驾车。
2、员工,公司包车。
可能出现问题及解决方案1、路上堵车可提前____个小时出发,避开高峰期。
2、公司领导或嘉宾迟到尽量提前去接,若迟到可先开始节目。
3、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。
4、出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。
八、年会流程年会整体分为五个部分:领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。
抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。
领导致辞1、播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表;2、公司领导及嘉宾入席;3、开场舞蹈;4、主持人同时登场,开场白,简单介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾;5、董事长致辞。
优秀员工表彰1、此项工作由人力资源部统筹安排,确认各部门人员名单以及具体奖金金额,此项费用不在整个年会预算之列;2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在____之前确定获奖类别及人员名单;3、提前整理好优秀员工简单介绍,做好ppt,在主持人宣读获奖时投影展示;4、工作人员提前准备好证书和奖金,颁奖领导和所有获奖员工准备上台,同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧),依次颁奖;5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念;6、获奖感言,人力资源提前通知,建议放到总结会议上。
节目表演1、主持人串词,将节目起到承上启下的作用;2、节目单确定后,主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;3、公司领导对节目进行评分,具体评分表在节目开始提前发放;4、主持人宣布节目评选结果;5、节目评选分为人气奖,表演奖,创意奖等,每个节目奖励现金分别为____元、____元、____元;6、领导颁奖后,所有演员与颁奖领导合影,表演节目环节结束。
幸运大抽奖1、此环节穿插到节目表演当中,由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位,抽奖号码每人一个(一式两联),按照顺序发放;2、共设立四个奖项。
奖品价值设立,一等奖____元一名;二等奖____元二名,三等奖____元三名,鼓励奖____名,奖品为等值物品;3、抽奖形式采取随机抽取的形式,由公司领导进行抽奖,顺序由低等至高等,当场凭抽奖号码兑奖,如当时人不在现场,取消奖项资格,重新抽取,直到抽取完毕,一等奖由公司____抽取;二等奖由____抽取;三等奖;鼓励奖。