14000&18000表单
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ISO14000与ISO9001的区别1。
什么是ISO14000标准?答:ISO14000系列标准是由国际标准化组织(ISO)第207技术委员会(ISO/TC207)组织制订的环境管理体系标准,其标准号从14001至14100,共100个标准号,统称为ISO14000系列标准。
它是顺应国际环境保护的发展,依据国际经济贸易发展的需要而制定的。
目前正式颁布的有ISO14001、ISO14004、ISO14010、ISO14011、ISO14012、ISO14040等5个标准,其中ISO14001是系列标准的龙头标准,也是唯一可用于第三方认证的标准。
2. ISO14000标准与ISO9001标准有何异同?答:首先,两套标准都是ISO组织制订的针对管理方面的标准,都是国际贸易中消除贸易壁垒的有效手段。
其次,两套标准的要素有相同或相似之处。
两套标准最大的区别在于面向的对象不同,ISO9000标准是对顾客承诺,ISO14000标准是对政府、社会和众多相关方(包括股东、贷款方、保险公司等等);ISO9000标准缺乏行之有效的外部监督机制,而实施ISO14000标准的同时,就要接受政府、执法当局、社会公众和各相关方的监督。
最后,在体系中,两套标准部分内容和体系的思路上有着质的不同,包括环境因素识别、重要环境因素评价与控制,适用环境法律、法规的识别、获取、遵循状况评价和跟踪最新法规,环境目标指标方案的制定和实施完成,以期达到预防污染、节能降耗、提高资源能源利用率,最终达到环境行为的持续改进的目的。
3。
是否存在ISO18000标准或其他职业健康与安全(OHS)标准?答:目前ISO18000标准(即职业健康与安全标准)工作正处于讨论中(WD阶段),尚未有实质性发展,ISO组织已表示:由于各国、各地区的健康安全卫生法律、法规、标准差距太大,因此,近期内尚无法形成ISO18000标准。
BS8800标准是英国标准院制订的关于职业健康与安全的标准,它的性质和作用类似于ISO14004标准,是一个指南性和框架性的标准,而并非一个可用于第三方认证的类似于ISO9001(ISO9002、ISO9003)和ISO14001标准的符合性评价原则和原理标准.目前存在的各类职业健康与安全标准以及所谓的全面管理体系,实质是ISO14000标准的翻版,即按照ISO14000标准的结构,将“环境"改为“职业健康与安全”或“全面管理”。
14000环境管理体系标准的介绍二零零二年五月二十日一、ISO14000环境标准管理体系标准1.什么是ISO14000环境管理体系标准?●环境管理体系环境管理体系是指某个组织内部管理体系的组成部分,它包括所有为了制定、实施、评审和保持该组织的环境方针所需要的组织结构、计划活动、职责、惯例以及程序、过程和所需要的资源。
●建立环境管理体系的目的不同类型的组织通过建立环境管理体系,可将将内部的环境管理信息汇集成网络的方式,一方面供组织内部了解环境管理的实施状况,另一方面也可供管理层审查本组织是否达到了有关环境保护的承诺。
具体地来看,也就是能够达到如下的目的:─识别环境保护方面的法律法规,确保本组织的环境方针、目标和指标符合环境法规的要求;─识别组织内部重要的环境因素,确定并控制有关的环境影响和风险;─规定具体的权责任务,确定改善环境所需的资源;─根据以前的环境保护方面的承诺,评价该组织在环境方面的表现,并对整个环境管理体系不断地进行改善。
●环境管理体系的运作方式按照美国质量管理大师戴明的理论,组织内部的任何一个活动都可分为PDCA四个阶段,也即“计划”(PLAN)、“计划”(DO)、“检查”(CHECK)、“改进”(ACT),其核心是按照管理学的基本原理,以持续改进的观念引导内部的工作过程,以建立一个动态的有效的管理网络。
与此类似,环境管理体系也有系列的动作,即:─建立环境方针;─制定行动计划;─实施与运行;─检查与纠正;─定期对体系进行评审。
图1-1说明了环境管理体系运行的闭环系统。
●ISO14000系列标准当今时代,人类在创造越来越多的物质文明的同时,也严重地污染甚至破坏了人类赖以生存的环境,这反过来又严重制约了人类生活质量的提高。
因此。
世界各国早已把环境保护问题提到议事日程,环境已成为全人类共同关注的全球性问题,与此同时,环境问题对国际贸易的影响也越来越直接。
在这种情况下,国际标准化组织(ISO)推出了ISO14000系列环境管理标准,这是ISO继推出ISO9000系列标准后的一大突出贡献,其特点是:─ISO14000系列标准对改善环境和每个组织的环境行为强调持续改善的精神;─ISO14000系列标准的使用者是全球工业、商业、政府、非盈利性组织和其他“用户”,尤其定位于占世界总数80%的中、小型组织;─ISO14000系列将对优化国际贸易、消除贸易壁垒起到积极的作用;图1-1环境管理体系运行的闭环系统─一个组织实施ISO14000标准,至少应达到节能降耗,(1)减少污染的目标,比如:(2)减少废物和降低资源消耗;(3)减少或杜绝向环境排放污染物质;(4)对产品的设计,就考虑减少生产、使用和处理中的环境影响;(5)控制原材料来源的环境影响等。
实施ISO14000的步骤1. 准备阶段在实施ISO14000之前,您需要进行一系列的准备工作。
以下是准备阶段的主要步骤:•确立组织的环境政策和目标。
定制一个明确的环境政策,确保所有工作人员都理解并能够执行该政策。
•引入环境管理人员。
任命一位专门负责环境管理的主管或管理团队,确保该团队具备相关的知识和技能。
•确定ISO14000的适用范围。
评估您组织的规模和活动,并决定哪些部门或流程需要遵守ISO14000标准。
•开展内部培训和意识提升。
培训员工以提高他们对ISO14000标准和环境管理的认识,并激发他们对环境保护的积极性。
2. 制定环境管理计划在准备阶段完成后,您需要制定一个详细的环境管理计划。
以下是制定环境管理计划的主要步骤:•进行环境风险评估。
评估您的组织在环境方面可能面临的风险,包括污染、废弃物处理等,并采取相应的风险控制措施。
•制定环境目标。
根据环境政策和风险评估结果,制定明确的环境目标,确保它们与您的组织的战略目标相一致。
•规划工作流程和程序。
确定实施ISO14000所需的工作流程和程序,确保所有参与者都知道他们的责任和义务。
•制定监控和评估计划。
确保您能够及时监测和评估环境管理活动的效果,并进行必要的修改和改进。
3. 实施环境管理体系一旦环境管理计划制定完成,您需要开始实施ISO14000的标准。
以下是实施环境管理体系的主要步骤:•分配资源和责任。
确保所有必要的资源(如人力、财力、设备等)都得到分配,并明确每个人的责任和义务。
•建立和执行操作控制措施。
确保所有操作符合ISO14000标准的要求,并采取必要的控制措施以减少对环境的负面影响。
•实施培训和意识提升计划。
培训员工以提高他们对环境管理的认识,并确保他们能够按照ISO14000标准执行工作。
•建立和维护相关文档。
制定和维护必要的文件和记录,以证明您的组织符合ISO14000标准的要求。
4. 进行内部审核和管理评审在实施ISO14000的过程中,您需要定期进行内部审核和管理评审,以确保环境管理体系的有效性和符合性。
一、14000族标准的前世今生1.二十世纪的几次世界性的公害事件伦敦烟雾事件水俣事件骨痛病事件博帕尔事件2.近年来中国出现的公害事件吉林化工大火导致松花江污染事故导致国家环保局长辞职紫金矿业污染事故大量化学桶冲入松花江太湖蓝藻事件:不是由于某一突发事件,而是由于环境的持续积累而爆发的环境事件3.地球是人类唯一的家园,是不可替代的唯一家园,而且现在已经到了不堪重负的地步工业化加速,对自然的掠夺导致环境破坏速度加快。
世界已经没有一处不受到污染,没有人能置身事外。
20世纪是为石油而战,21世纪是为水资源而战。
4.可持续发展是人类的唯一出路。
GDP不是一切。
幸福指数最高的不是经济最发达的。
可持续发展:人和自然的和谐相处。
不产生自然界无法循环的物质。
人类活动融合到自然循环之中。
二、14000族标准的由来1.ISO组织。
ISO:国际标准化组织。
同时也是一个希腊语字根,标准的意思。
现在的ISO采纳了后一种解释。
2.TC207工作组的活动。
ISO组织中有许多工作组,其中最著名的有TC176,9000族编制的工作组。
还有一个就是TC07工作组,专门编制14000族标准的。
这两个工作组保持密切联系,确保标准之间的兼容性。
3.14000标准的推行。
14000标准第一版是96版,是在9000取得巨大成功,环境问题日益突出的情况下出台的。
得到了世界各国的重视。
发布后,都以最快的速度转化为本国的标准。
其中日本是同日颁布为国家标准的。
到2009年,全世界共发出证书XX张,其中中国XX张。
4.14000与中国中国第一家14001的认证企业是海尔电器,现在大型企业基本已经认证。
许多风景区及社区也开展了认证活动。
三、14000标准的目的——通过标准规范组织的环境行为1.14000是环境管理体系。
环境的概念:环境不是环保,环境更不是打扫卫生,环境是组织的外部存在。
组织要从环境中索取所需要的资源、材料。
生产的产品也要回到环境中去。
2.重温组织的供应链:输入——过程——产品输入的内容:原材料、能源、劳动力等(对外界的索取)9000标准中指出:产品可分为预期的产品和非预期的产品(对外界的输出)预期的产品:满足顾客求的,对社会有用的产品、服务、流程性材料、软件非预期的产品:废品(质量)、污染(废水、废气、废渣、噪声等)(环境)、工伤、职业病(职业安全健康)……3.环境是过程的必然要求及必然产物,人们无法回避,只能控制,趋利避害。
ISO14000环境管理体系认证ISO14000标准介绍ISO14000标准产生背景ISO14000系列标准特点ISO14000认证目标ISO14000标准认证对组织的意义ISO14000标准认证的社会意义ISO14000标准认证模式ISO14000标准和ISO9000标准关系ISO14000标准与ISO9000标准异同ISO14000认证对国际贸易的影响ISO14000认证在国际贸易发展中的地位ISO14000基本要求ISO14000系列标准分类ISO14000标准认证需提交资料ISO14001标准认证流程ISO14001标准认证申请条件ISO14001标准认证审核过程ISO14001标准内容ISO14000标准介绍ISO14000系列国际标准是国际标准化组织(ISO)汇集全球环境管理及标准化方面的专家,在总结全世界环境管理科学经验基础上制定并正式发布的一套环境管理的国际标准,涉及到环境管理体系、环境审核、环境标志、生命周期评价等国际环境领域内的诸多焦点问题。
旨在指导各类组织(企业、公司)取得和表现正确的环境行为。
ISO该14000系列标准共预留100个标准号。
该系列标准共分七个系列,其标准号从14001至14100,共100个标准号,统称为ISO14000系列标准。
ISO14000系列标准标准号分配表ISO14000系列标准是顺应国际环境保护的发展,依据国际经济贸易发展的需要而制定的。
目前正式颁布的有ISO14001、ISO14004、ISO14010、ISO14011、ISO14012、ISO14040等5个标准,其中ISO14001是系列标准的核心标准,也是唯一可用于第三方认证的标准。
该标准已经在全球获得了普遍的认同,ISO14000系列标准突出了"全面管理、预防污染、持续改进"的思想,作为ISO14000系列标准中最重要也是最基础的一项标准,ISO14001《环境管理体系-规范及使用指南》站在政府、社会、采购方的角度对组织的环境管理体系(环境管理制度)提出了共同的要求,以有效地预防与控制污染并提高资源与能源的利用效率。
1.什么是ISO14000标准?答:ISO14000系列标准是由国际标准化组织(ISO)第207技术委员会(ISO/TC207)组织制订的环境管理体系标准,其标准号从14001至14100,共100个标准号,统称为ISO14000系列标准。
它是顺应国际环境保护的发展,依据国际经济贸易发展的需要而制定的。
目前正式颁布的有ISO14001、ISO14004、ISO14010、ISO14011、ISO14012、ISO14040等5个标准,其中ISO14001是系列标准的龙头标准,也是唯一可用于第三方认证的标准。
2. ISO14000标准与ISO9001标准有何异同?答:首先,两套标准都是ISO组织制订的针对管理方面的标准,都是国际贸易中消除贸易壁垒的有效手段。
其次,两套标准的要素有相同或相似之处。
两套标准最大的区别在于面向的对象不同,ISO9000标准是对顾客承诺,ISO14000标准是对政府、社会和众多相关方(包括股东、贷款方、保险公司等等);ISO9000标准缺乏行之有效的外部监督机制,而实施ISO14000标准的同时,就要接受政府、执法当局、社会公众和各相关方的监督。
最后,在体系中,两套标准部分内容和体系的思路上有着质的不同,包括环境因素识别、重要环境因素评价与控制,适用环境法律、法规的识别、获取、遵循状况评价和跟踪最新法规,环境目标指标方案的制定和实施完成,以期达到预防污染、节能降耗、提高资源能源利用率,最终达到环境行为的持续改进的目的。
3. 是否存在ISO18000标准或其他职业健康与安全(OHS)标准?答:目前ISO18000标准(即职业健康与安全标准)工作正处于讨论中(WD阶段),尚未有实质性发展,ISO组织已表示:由于各国、各地区的健康安全卫生法律、法规、标准差距太大,因此,近期内尚无法形成ISO18000标准。
BS8800标准是英国标准院制订的关于职业健康与安全的标准,它的性质和作用类似于ISO14004标准,是一个指南性和框架性的标准,而并非一个可用于第三方认证的类似于ISO9001(ISO9002、ISO9003)和ISO14001标准的符合性评价原则和原理标准。
工资14000交多少个人所得税在中国大陆,个人所得税采用超额累进税率制度,根据《中华人民共和国个人所得税法》,工资薪金所得适用七级超额累进税率。
我们需要了解的是应纳税所得额的计算方式。
应纳税所得额是指扣除五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)和税前各项扣除标准后的金额。
假设某城市的五险一金缴纳比例为社保总和大约为10%,公积金为12%(具体比例因城市而异,需根据实际情况调整),无其他专项附加扣除,那么月入14000元的五险一金扣除总计为:14000元 (10% + 12%) = 14000元 22% = 3080元扣除五险一金后的工资为:14000元 - 3080元 = 10920元依据现行税法规定,个税起征点为5000元,即月收入在5000元以下的部分不用缴纳个人所得税。
超过起征点部分的应纳税所得额为:10920元 - 5000元 = 5920元根据个税税率表,5920元位于第三档(5001-12000元之间),对应的税率为10%,速算扣除数为210元。
因此,应缴纳的个人所得税为:5920元 10% - 210元 = 592元 - 210元 = 382元如果一个人月收入为14000元,扣除五险一金后,需要缴纳的个人所得税大约为382元。
实际到手的工资为:14000元 - 3080元 - 382元 = 10538元需要注意的是,上述计算仅为一个简化的例子。
在实际操作中,可能还会有其他专项附加扣除,如子女教育、继续教育、大病医疗等,这些都会影响最终的应纳税额。
同时,不同城市的五险一金比例也有所差异,因此在计算个税时,应根据当地政策和个人实际情况进行核算。
iso14000标准是ISO14000标准是。
ISO14000标准是国际上通用的环境管理体系标准,它是由ISO(国际标准化组织)制定的一系列环境管理标准的总称。
ISO14000标准的出现,标志着环境管理体系标准化的开始,它为组织和企业提供了一种建立环境管理体系、实施环境管理和评价环境绩效的框架。
ISO14000标准的出台,对于促进环境保护、提高资源利用效率、改善生产环境、增强企业竞争力具有重要意义。
ISO14000标准主要包括环境管理体系、环境审计、环境标志、生态设计、生态标志等方面的内容。
其中,ISO14001是ISO14000系列标准中最为重要的一个标准,它规定了组织应当遵循的环境管理体系要求。
ISO14001环境管理体系标准要求组织在制定、实施、维护和不断改进环境管理体系时必须考虑到环境保护的各个方面,并与组织的战略目标相一致。
ISO14001标准的实施,有助于组织合理利用资源,减少环境污染,提高环境绩效,增强企业社会责任感,提升企业形象。
ISO14000标准的实施,对于企业来说具有诸多好处。
首先,ISO14000标准的实施有助于提高企业的环境管理水平,促进企业的可持续发展。
其次,ISO14000标准的实施有助于企业降低环境风险,减少环境违规行为,避免环境事故的发生。
再次,ISO14000标准的实施有助于提升企业的市场竞争力,满足客户、政府和社会对环境保护的要求,增强企业的可持续发展能力。
最后,ISO14000标准的实施有助于提升企业的社会形象,树立企业的良好品牌形象,吸引更多的投资和人才。
总之,ISO14000标准的实施对于企业来说具有重要的意义。
企业应当充分认识到ISO14000标准的重要性,积极采取措施,全面贯彻ISO14000标准的要求,不断改进环境管理体系,提高环境绩效,为保护环境、促进可持续发展作出积极贡献。
同时,政府部门应当加强对ISO14000标准的宣传和推广,鼓励企业自愿实施ISO14000标准,为企业提供政策支持和技术指导,共同推动环境管理体系标准化进程,共同建设美丽家园。