兖矿集团军事化矿山救护大队简介
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济宁市人民政府关于表彰全市应急管理和救援工作先进单位和先进个人的通报文章属性•【制定机关】济宁市人民政府•【公布日期】2013.06.24•【字号】济政字[2013]65号•【施行日期】2013.06.24•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文济宁市人民政府关于表彰全市应急管理和救援工作先进单位和先进个人的通报(济政字〔2013〕65号)各县(市、区)人民政府,济宁高新区、济宁北湖度假区管委会,市政府各部门,各大企业,各高等院校:近年来,在市委、市政府的正确领导下,全市各级各部门深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻实施《中华人民共和国突发事件应对法》和《山东省突发事件应对条例》,全面加强应急管理体系建设,积极做好预防和应急准备,妥善处置各类突发事件,应急管理工作取得了显著成绩。
为鼓励先进,市政府确定授予任城区人民政府等26个单位“全市应急管理工作先进单位”;授予王锡然等23名同志“全市应急管理工作先进个人”;授予济宁市第十五中学等6个单位“济宁市应急管理先进示范点”;授予济宁市红十字会培训部等12个单位“济宁市应急救援先进单位”;授予王传征等23名同志“全市应急救援先进个人”。
希望受表彰的先进集体和先进个人珍惜荣誉,戒骄戒躁,再接再厉,在今后的工作中取得更大的成绩。
各级各有关部门、单位要以先进为榜样,开拓进取,真抓实干,认真做好应急管理各项工作,努力开创我市应急管理工作的新局面,为建设平安和谐济宁,促进全市经济社会科学发展跨越发展作出新的更大贡献。
附件:济宁市应急管理和救援工作先进单位和先进个人名单济宁市人民政府2013年6月24日附件济宁市应急管理和救援工作先进单位和先进个人名单一、全市应急管理工作先进单位(26个)县(市、区) 8个任城区人民政府兖州市人民政府曲阜市人民政府金乡县人民政府嘉祥县人民政府鱼台县人民政府梁山县人民政府济宁高新区管委会市直部门18个市公安局市民政局市卫生局市安监局市教育局市水利局市环保局市财政局市煤炭局市地震局市人防办市气象局市信访局市国土资源局市交通运输局兖矿集团市住房城乡建设委市食品药品监督管理局二、全市应急管理工作先进个人(23名)王锡然微山县压煤搬迁办公室主任屈凤琪曲阜市政府办公室科员杨东泗水县政府应急办主任蔡传相济宁北湖度假区应急办主任陈圣鹏汶上县应急办科长陈晓彤济宁高新区督察处处长邢宝进市中区政府办公室副主任阮久科市公安局市中区分局指挥中心主任王振江兖州市安监局办公室主任周新涛金乡县应急办副主任刘永辉霄云煤矿应急办主任王辉梁山县政府应急办科员郭峰任城区政府办公室综合科科长范铮鱼台县政府办公室综合科副科长李广磊邹城市政府应急办科员谭宜伟市质监局应急办主任杨兆方市粮食局调控储备科科长李斌市经信委副主任仲侃市城市管理综合执法局科员任德福市安监局副支队长朱继南市政府办公室副主任科员王鹏市史志办副主任科员高鹏市食安办副主任科员三、济宁市应急管理先进示范点(6个)济宁市第十五中学任城区石桥镇中心小学邹城市钢山街道后八村济宁监狱金桥监区济矿集团阳城煤矿山东瑞中医药有限公司医药物流配送中心四、济宁市应急救援先进单位(12个)市红十字会培训部兖矿集团矿山救护大队济宁市华润燃气有限公司市公安局交通警察支队事故救援大队泗水县公安局交通警察大队济宁医学院附属医院山东省防汛抗旱机动总队第十三支队市应急救援支队(市消防支队)邹城市应急救援大队兖州市应急救援大队市港航局济宁供电公司五、全市应急救援先进个人(23名)王传征山东晟哲律师事务所主任(专家)宋先明兖矿集团矿山救护大队总工程师(专家)谢书华市应急救援支队参谋长(专家)万杰市卫生急救指挥中心副主任(专家)李永果市气象局预报组组长(专家)刘英华曲阜师范大学后勤处副处长(志愿者)张庆瑞济宁医学院行政科科长(志愿者)宋大庆市第一人民医院急诊科主任(志愿者)季冉冉济宁景辰文化传媒公司总经理(志愿者)吴福军市应急救援支队政治委员(队伍)韩建设兖矿集团救护大队调度室主任(队伍)马龙辉市公安局交通警察支队事故处理大队大队长(队伍)孔凡清市公安局治安支队主任科员(队伍)郑庆臣市公安局特警支队巡防大队副主任(队伍)李强市应急救援支队特勤中队中队长(队伍)王亚梅市公安局指挥中心科员(队伍)巩家莉武警支队第三大队八中队中队长(队伍)杨尊健市城管执法局副主任科员(队伍)陈立良市地震局应急救援科科长(队伍)吕瑞峰市红十字会救护培训部负责人(队伍)王庆梅市人防办科长(队伍)孔晓市卫生局科员(队伍)刘传广市安全生产应急救援中心科员(队伍)。
兖矿集团有限公司文件兖矿集团安发〔2014〕435号兖 矿 集 团 有 限 公 司关于印发三季度安全工作总结和四季度安全工作意见的通知各专业公司,各能化公司,各矿处,集团公司各部室、各直属机构:现将《兖矿集团有限公司关于三季度安全工作总结和四季度安全工作意见》印发给你们,请结合实际认真抓好贯彻落实。
兖矿集团有限公司2014年10月7日-1-兖矿集团有限公司关于三季度安全工作总结和四季度工作意见一、三季度安全工作总结三季度,各级组织认真贯彻集团公司及上级安全决策部署,深刻吸取公司内外各类事故教训,扎实推进“六打六治”打非治违专项行动,加大安全问题剖析警示和考核问责力度,确保了安全形势的总体稳定。
主要做了以下工作:(一)始终保持严抓严管的高压态势一是强化安全责任落实。
集团公司专题召开煤矿、非煤安全工作会议,围绕改革改制特殊时期和高温雨季特殊季节,逐级强化红线意识,明确汛期安全生产目标任务,严格按照责任分工和时间节点进行工作落实和跟踪考核。
二是强化事故警示教育。
针对近期事故及暴露的问题,集团公司召开事故公开剖析警示大会,对22名相关责任人进行从严问责。
对济三煤矿、东滩煤矿等事故单位及兴隆庄等现场管理滑坡单位进行从严督导检查。
三是强力推进“六打六治”。
深刻吸取江苏昆山“8.2”特大粉尘爆炸事故教训,立即召开安全紧急会议,及时通报事故情况,制定《关于集中开展“ 六打六治”打非治违专项行动的实施意-2-见》和《关于立即开展粉尘专项整治行动的实施意见》,对本部煤矿、电铝生产、木材加工等部分重点单位进行集中突查,督促各单位深入开展自查自纠。
接受省安委会、山东煤监局等专项督查,具体做法得到上级部门高度认可。
(二)有序推进安全生产基础管理一是加强安全建章立制。
适应集团公司改革改制发展要求,修订完善集团公司《安全生产责任制》、《业务部门岗位安全责任制》及《安全生产事故隐患排查治理管理办法》等制度,完成《安全绩效考核办法》、《安全生产技术综合评价办法》及配套标准的修订。
我为矿山救护队发展献良策
矿山救护队是一支准军事化管理组织,从要求和管理上,与部队性质基本相同。
其工作性质集矿山救护、地面消防和安全预防检查于一身,首要任务是有效完成抢险救灾工作,达到“闻警即到、速战能胜”的目的。
近十多年来,由于管理模式和工作思想陈旧,未能跟上时代进步,造成诸多影响矿山救护队发展的问题,严重制约了矿山救护队的发展。
主要表现出的问题有:1、思想观念陈旧,工作激情消失殆尽,不少人存在船到岸,车到站的消极心理;2、管理松散,有制度不依,使之基本成为摆设;3奖罚不分明,使队员没有进取心,4、机构科室虽精,但未各司其职,无所事事闲人多,造成队员心理不平衡;5、人员老龄化严重,伤病多,训练强度提不上去;6、住宿混乱浪费水电,造成不必要的办公开支。
改善措施:1、加强政治学习,使全体人员能够了解当前形势,及时传达上级文件会议精神,使全体人员明确工作方向;2、加强管理,完善各项规章制度,按章办事,纪律严明,坚决杜绝上班打牌、饮酒、做兼职工作的现象;3、奖罚分明,有功必奖,有过必罚,弘扬正能量,摒弃露俄习;4、精简机构,明确分工,各司其职,各负其责;5、重用积极上进的年轻队员,吸收新队员,逐步更换新鲜血液;6、
以小队为单位,同小队同住宿,夏季有效减少空调使用率,节约办公开支。
救护战例分析一、救护队的现状1、矿山救护队的发展1949年,抚顺、阜新、辽源三个煤矿,成立新中国了第一支专业化的矿山救援队伍,共有指战员66人。
1952-1957年,煤炭部拨专款成立了北京、阳泉、大同、淮南、平顶山、开滦等44支矿山救护队,指战员1485人。
1962年,全国有58支矿山救护队,指战员3217人。
1978年,全国国有重点煤矿,部分地方煤矿、地区煤炭工业局和产煤县也组建了矿山救护队。
截至到2007年,全国共建立14个国家级矿山救援基地,有矿山救护大队98支,救护中队609支,救护小队1831支,直接从事矿山事故应急救援人员24522人。
2、个人防护装备氧气呼吸器作为救护指战员的重要防护装备,在抢险救灾中发挥着关键作用,为此,它的研制也经历了漫长的过程。
1750年,史蒂芬.哈利设计出闭路式呼吸器的雏形,使用时间3-5分钟。
1779年3月25日,奥地利籍荷兰人,利用加热硝酸钾生成氧气和石灰水吸收二氧化碳的原理,设计生氧式呼吸器。
1795年,法国人设计出呼吸器。
由气囊、鼓风机、半面罩组成。
使用时间几分钟。
1800年,法国人设计出行走式储存空气的容器。
1830年,奥地利人自给式呼吸器,由面罩、1.8升气囊、阀门、充气泵等组成,使用时间分钟。
1850年,法国人设计黄铜气瓶,充15-16个气压。
1853年,比利时列日大学生理学家秀恩教授主持,利用化学氧和二氧化碳清净罐技术,发明了世界上第一台Sohwann型呼吸器。
1859年,j.white机械师设计出了由储气袋、管子充气、呼气管呼气。
1860年,法国人设计出铁皮气瓶,30个气压,使用时间1小时。
1864年,法国人galibert设计出由鼓风机、羊皮气囊、口具、呼气管等组成的呼吸器。
使用时间8-9分钟。
1873年,h.fayol设计出由储气袋、口具、外接泵组成的呼吸器。
1853年,比利时秀恩博士利用氧化钡组装化学氧呼吸器。
1854年,schwann教授发明了无平衡减压器,这种设计没有制造出产品。
国有企业 |STATE-OWNED ENTERPRISE兖煤救护大队:应急救援 硬核担当□ 本刊记者 徐天宝/通讯员 尹君 徐晨如“兖煤救护大队、国家矿山应急救援兖州队、山东省矿山应急救援中心、山东省矿山和地质灾害应急救援中心,这每一块牌子的背后,都是沉甸甸的责任与光荣的使命。
”2020年12月21日,记者在山东能源集团兖煤救护大队采访,大队长任晓东指着公司会议室的这些牌子对记者说。
履职尽责,不辱使命据介绍,成立于1991年12月的兖煤救护大队,2005年被原国家安监总局命名为国家区域矿山救援基地;2011年,被确定为全国重点建设的14个区域救援队之一;2017年,被山东省人民政府命名为山东省矿山应急救援中心;2018年1月,被命名为国家矿山应急救援兖州队;2020年4月,山东省人民政府授牌,依托大队成立山东省矿山和地质灾害应急救援中心。
目前,大队直接服务于原兖矿集团15对生产矿井,向周边地方煤矿提供有偿救护技术服务,承担山东省范围内各类矿山、地质灾害等应急救援任务;作为国家矿山应急救援兖州队,还承担江苏北部乃至全国应急救援支援任务。
建队以来,成功处理冒顶、透水、冲击地压等重大灾害事故190起,抢救遇险人员和搜救遇难人员591人,实现连续安全救援29年无自身伤亡事故。
先后圆满完成深圳“12·20”山体滑坡、重庆金山沟煤矿“10·31”瓦斯爆炸、湖北黄石铜绿山铜铁矿“3·12”溃坝、寿光两次抗洪抢险、平邑石膏矿“12·25”坍塌等事故的抢险救援任务。
2020年,大队圆满完成涉及264名救护指战员、1393台件个人救护装备、7个驻地跨市跨省救护中队换防任务。
其中,金鸡滩煤驻队通过陕西煤监局标准化达标验收,取得了陕西省省外派驻救护队伍最好成绩;转龙湾、营盘壕煤矿驻队通过了内蒙古煤监局质量标准化达标验收;大队通过了山东省应急管理厅、煤监局组织的质量标准化达标验收。
矿山救护队自评矿山救护队是一支致力于保障矿工生命安全的队伍。
我有幸成为其中一员,亲身体验了矿山救护队的辛苦与荣耀。
在这里,我想分享一下这个团队的自评。
矿山救护队的任务是保障矿工在矿山作业过程中的安全,及时救治伤病员,确保他们的生命安全。
队员们都是经过专业培训的急救人员,具备丰富的医疗知识和实践经验。
我们熟悉各类矿山事故的应对方法,能够迅速做出正确的判断和处理。
每次接到救援任务,我们都会全速赶往现场,尽快展开救援行动。
矿山救护队的团结合作精神是我们成功的关键。
在队内,我们相互信任、互相支持。
每个人都明白,只有团结一心,才能应对各种突发情况。
在紧张的救援任务中,我们分工合作,井然有序地展开工作。
无论是矿井事故还是矿工伤病,我们都能够高效地处理,将伤病员及时送往医院接受治疗。
矿山救护队的自评还体现在我们的专业素养上。
我们注重学习和实践,不断提升自己的救援能力和应急处理技巧。
我们紧跟国内外最新的救护技术和设备,及时更新我们的知识和装备。
在救援行动中,我们能够运用现代医疗设备,做出准确的诊断和治疗方案。
同时,我们还定期进行模拟演练,提高应对复杂情况的能力。
矿山救护队的自评还包括我们的责任心和使命感。
我们深知自己的工作关乎矿工的生命安全,也关乎整个矿山的稳定运行。
因此,我们时刻保持高度的警惕,主动协助矿山管理部门做好安全防范工作。
我们积极宣传安全知识,提高矿工的安全意识。
同时,我们还积极参与矿山事故的调查和分析,总结经验教训,为矿山安全提供有力的保障。
矿山救护队的自评还需要借助外界的评价。
矿山事故的发生时常不可避免,但我们坚信只要我们在救援行动中竭尽全力,我们的工作就能得到肯定。
我们珍视每一次救援机会,不辜负矿工和社会的期望。
我们时刻保持谦虚和进取的态度,不断提高自己的救援水平和服务质量。
总的来说,矿山救护队是一支团结、专业、负责任的队伍。
我们坚守在保障矿工生命安全的一线,以实际行动诠释着“生命至上”的原则。
附件2010年度全国矿山救护大队(独立中队)质量标准化考核等级名单一、质量标准化考核等级为特级的矿山救护队(共108支)1. 河北省开滦(集团)公司矿山救护大队2. 河北省峰峰集团有限公司矿山救护大队3. 河北省金牛能源股份有限公司救护大队4. 河北省开滦集团蔚州矿业公司矿山救护队5. 河北省唐山市救护队6. 山西省大同煤矿集团公司矿山救护大队7. 山西省汾西矿业集团公司矿山救护大队8. 山西省霍州煤电集团公司矿山救护大队9. 山西省阳泉煤业集团公司矿山救护大队10. 山西省西山煤电集团公司矿山救护大队11. 山西省潞安矿业集团公司矿山救护大队12. 山西省平朔煤炭公司矿山救护队13. 山西省晋城市矿山救护大队14. 山西省朔州市矿山救护大队15. 山西省太原市矿山救护大队16. 山西省晋中市矿山救护大队17. 山西省忻州市原平市矿山救护队18. 山西省朔州市山阴县矿山救护队19. 山西省阳泉市矿山救护大队20. 山西省吕梁市矿山救护大队21. 山西省长治市矿山救护队22. 山西省高平市军事矿山救护队23. 山西省临汾市矿山救护大队24. 山西省运城市矿山救护队25. 山西省大同市矿山救护大队26. 内蒙古自治区国电平庄煤业公司矿山救护大队27. 内蒙古自治区神华神东煤炭分公司救护消防大队28. 内蒙古自治区华能扎赉诺尔煤业公司矿山救护大队29. 内蒙古自治区神华乌海能源公司消防救护大队30. 辽宁省沈阳煤业(集团)有限责任公司救护大队31. 辽宁省铁法煤业(集团)有限责任公司矿山救护大队32. 辽宁省阜新矿业(集团)有限责任公司矿山救护大队33. 辽宁省南票煤电有限责任公司救护大队34. 辽宁省北票煤业有限责任公司救护队35. 吉林省辽源矿业(集团)公司矿山救护大队36. 吉林省通化矿业(集团)公司矿山救护大队37. 吉林省珲春矿业(集团)公司矿山救护大队38.吉林省白山市矿山救护大队39. 吉林省舒兰矿业集团矿山救护队40. 吉林省杉松岗矿业集团矿山救护队41. 吉林省长春市矿山救护队42. 黑龙江省龙煤控股集团鹤岗分公司救护大队43.黑龙江省龙煤控股集团鸡西分公司救护大队44.黑龙江省龙煤控股集团双鸭山分公司救护大队45.黑龙江省鸡西市矿山救护队46. 黑龙江省中煤龙化矿山救护队47. 黑龙江省沈煤盛龙公司矿山救护队48. 江苏省徐州矿务集团有限公司救护大队49. 上海大屯能源股份有限公司救护大队50.华润天能(徐州)煤电有限公司救护队51. 江苏宏安集团公司救护队52. 江苏省连云港市煤炭工业公司矿山救护队53. 安徽省淮南矿业集团有限责任公司救护大队54. 安徽省淮北矿业股份有限公司军事化救护消防大队55.安徽省皖北煤电集团有限责任公司救护大队56.安徽省国投新集能源股份有限公司救护大队57. 安徽省皖南区域矿山救护大队58. 福建省能源集团有限责任公司矿山救护大队59. 江西省丰城矿务局军事化矿山救护大队60. 江西省丰城市矿山救护队61. 江西省花鼓山煤矿救护队62. 江西省赣州市矿山救护队63. 山东省淄博矿业集团有限责任公司矿山救护大队64.山东省新汶矿业集团有限责任公司矿山救护大队65. 山东省枣庄矿业集团有限责任公司矿山救护大队66. 山东省肥城矿业集团有限公司公司矿山救护大队67. 山东省兖州煤业股份有限公司军事化矿山救护大队68. 山东省龙口矿业集团有限公司矿山救护大队69. 山东省临沂矿业集团公司救护大队70. 山东省济宁矿业集团矿山救护中队71. 山东省东泰矿业公司矿山救护中队72. 河南省平煤集团天安煤业股份有限公司救护大队73. 河南省郑煤集团公司应急救援中心74. 河南省义煤集团公司矿山救护大队75. 河南省鹤煤集团公司矿山救护大队76. 河南省焦煤集团公司矿山救护大队77. 河南省永煤救护队78. 河南省平顶山市地方救护大队79. 河南省宝丰县矿山救护队80. 河南省汝州市矿山救护队81. 河南省禹州市矿山救护队82. 河南省洛阳市矿山救护队83. 河南省新安县矿山救护队84. 河南省登封市矿山救护队85. 国投煤炭公司教学三矿救护中队86. 河南省三门峡市矿山救护队87. 河南省新密市应急救援指挥中心88. 河南省巩义市矿山救护队89. 广西壮族自治区矿山救援大队百色中队90. 重庆市松藻煤电公司救护大队91. 贵州省六枝工矿(集团)公司矿山救护大队92. 贵州省盘江精煤股份有限责任公司救护大队93. 贵州省水城矿业(集团)公司矿山救护大队94. 贵州省永贵能源开发有限责任公司矿山救护大队95. 贵州省安顺市矿山救护队96. 陕西省澄合矿务局矿山救护大队97. 陕西省彬长公司救援中心98. 陕西省蒲白矿务局消防救护大队99. 陕西省铜川矿务局矿山救护大队100. 陕西省韩城矿务局矿山救护大队101. 甘肃省靖远煤业集团公司矿山救护大队102. 甘肃省窑街煤电集团公司矿山救护中心103. 甘肃省华亭煤业集团公司矿山救护大队104. 甘肃省张掖市矿山救护大队105. 青海省义海能源有限责任公司矿山救护队106. 宁夏回族自治区神华宁煤集团公司石嘴山矿山救护大队107. 宁夏回族自治区神华宁煤集团公司宁东矿山救护大队108. 新疆维吾尔自治区矿山救护基地二、质量标准化考核等级为一级的矿山救护队(共72支)1. 北京市昊华能源股份有限公司矿山救护队2. 河北省邯郸矿业集团有限公司矿山救护队3. 河北省承德鑫发矿山救护中队4. 河北省兴隆矿务局矿山救护消防队5. 河北省张家口矿业集团有限责任公司救护队6. 山西省轩岗煤电集团公司救护大队7. 山西省吕梁市孝义市矿山救护队8. 山西省朔州市城区矿山救护队9. 山西省朔州市平鲁区矿山救护队10. 山西省大同市左云县矿山救护队11. 山西省大同市南郊区矿山救护队12. 山西省忻州市矿山救护大队13. 山西省晋城无烟煤集团公司矿山救护大队14. 内蒙古自治区鲁能大雁能源公司矿山救护大队15. 内蒙古自治区鄂尔多斯市矿山救援指挥中心16. 内蒙古自治区神华宝日希勒公司救护消防队17. 内蒙古自治区北方联合电力公司救护中队18. 内蒙古自治区五九(集团)公司矿山救护队19. 辽宁省抚顺矿业集团有限公司救护中心20. 辽宁省阜新市地方煤矿救护队21. 吉林省九台市矿山救护队22. 吉林省长春市双阳区矿山救护队23. 吉林省东辽县矿山救护队24. 吉林省蛟河市矿山救护队25.黑龙江省龙煤控股集团七台河分公司救护大队26. 黑龙江省黑河151矿山救护队27. 江西省乐平矿务局救护大队28. 江西省英岗岭矿务局救护队29. 江西省天河煤矿救护队30. 江西省萍乡矿业集团有限责任公司救护大队31. 山东省新方矿业集团矿山救护中队32. 山东省坤升控股公司矿山救护队33. 河南省平顶山市石龙区矿山救护队34. 河南省驻马店市吴桂桥煤矿救护队35. 河南省国投煤炭公司新登煤矿救护队36. 河南省国投煤炭公司王行庄煤矿救护队38. 河南省安阳市矿山救护队39. 河南省安阳市鑫龙救护队40. 河南省荥阳市救护大队41. 湖南省矿山救援邵阳基地42. 广西壮族自治区矿山救援大队河池中队43. 广西壮族自治区矿山救援大队桂林中队44. 广西壮族自治区矿山救援大队华锡中队45. 广西壮族自治区矿山救援大队贺州中队46. 重庆市南桐矿业公司救护大队47. 重庆市天府矿业公司救护队48. 重庆市永荣矿业公司救护队49. 重庆市中梁山煤电气公司矿山救护队50. 四川省华蓥山广能(集团)公司矿山救护大队51. 四川省达州市矿山救援大队52. 四川省广元市生产安全应急救援大队53. 贵州省林东矿业集团有限责任公司矿山救护中队54. 贵州省遵义市应急救援大队55. 贵州省黔西南州矿山救护队56. 贵州省能发电力燃料开发有限公司矿山救护中队57. 贵州省金沙县矿山救护队58. 云南省富源县矿山救护队59. 云南省曲靖市麒麟区矿山救护中队60. 云南省一平浪煤矿矿山救护队61. 云南省师宗县矿山救护中队63. 云南省后所煤矿矿山救护队64. 云南省华坪县矿山救护队65. 陕西省彬煤公司救护队66. 甘肃省兰阿煤业公司矿山救护队67. 甘肃省九条岭煤业公司矿山救护队68. 青海省煤业集团公司矿山救护队69. 青海省西海煤电有限责任公司矿山救护队70. 新疆维吾尔自治区神华新疆能源有限责任公司矿山救护队71. 新疆维吾尔自治区昌吉州矿山救护队72. 新疆生产建设兵团农六师大黄山煤矿救护中队三、质量标准化考核等级为二级的矿山救护队(共 69支)1. 河北省邯郸市矿山救护队2. 河北省邢台市安全生产应急救援救护队3. 河北省秦皇岛市矿山救护队4. 河北省承德巨丰源煤炭有限公司矿山救护队5.山西省大同市新荣区矿山救护队6. 山西省大同市浑源县矿山救护队7. 山西省阳泉市盂县矿山救护队8. 内蒙古自治区通辽市兴塔矿山救护队9. 内蒙古自治区伊泰集团公司酸刺沟救护中队10. 内蒙古自治区准格尔旗矿山救护队11. 内蒙古自治区伊东煤炭集团矿山救护队12. 辽宁省铁岭市地方煤矿救护队13. 辽宁省本溪满族自治县矿山救护队14. 江西省萍乡市安全生产救援救护中心15. 江西省九江市矿山、危险化学品事故应急救援中心16. 江西省上饶市安全生产应急救援中心17. 江西省宜春市矿山救护队18. 湖北省松宜煤业矿山救护队19. 湖北省远安迅达矿山救护队20. 湖南省矿山救援白沙基地21. 湖南省矿山救援长沙基地22. 湖南省矿山救援资兴基地23. 湖南省矿山救援娄底基地24. 湖南省常德市矿山救护队25. 湖南省怀化市矿山救护队26. 湖南省株洲市矿山救护队27. 湖南省张家界市矿山救护队28. 湖南省永州市矿山救护队29. 湖南湘西自治州矿山救护队30. 湖南省浏阳市矿山救护队31. 河南省鲁山县矿山救护队32. 河南省登封市金领煤矿救护队33. 河南省济源市救护队34. 广西壮族自治区矿山救援大队合山中队35. 广西壮族自治区矿山救援大队崇左中队36. 广西壮族自治区矿山救援大队右江中队37. 广西壮族自治区矿山救援大队南宁中队38. 广西壮族自治区中信大锰矿业有限公司矿山救护中队39. 广西壮族自治区矿山救援大队贵港中队40. 四川省芙蓉集团实业有限责任公司救护消防大队41. 四川省攀枝花煤业集团公司矿山救护消防大队42. 四川省内江市安全生产应急救援大队43. 四川省达竹煤电集团公司矿山救护大队44. 四川省广旺能源发展(集团)有限责任公司救护队45. 四川省宜宾市矿山救护队46. 四川省广安市矿山救护队47. 贵州省盘县矿山救护中队48. 贵州省能安矿山救护有限公司49. 贵州省黔西能源开发有限公司矿山救护队50. 贵州省安顺煤矿救护队51. 贵州省振兴煤矿救护队52. 贵州省盘南煤炭开发有限责任公司矿山救护中队53. 贵州省湘南实业有限责任公司煤矿救护队54. 徐矿集团贵州能源有限公司矿山救护中队55. 云南省田坝煤矿矿山救护队56. 云南省恩洪煤矿矿山救护队57. 云南省昆明市矿山救护队58. 云南省昭通市矿山救护队59. 云南省圭山煤矿矿山救护队60. 云南省滇东能源矿山救护队61. 云南省羊场煤矿救护队62. 陕西省咸阳市矿山救护队63. 青海省西海煤炭开发有限责任公司矿山救护队64. 新疆维吾尔自治区焦煤集团公司矿山救护队65. 新疆维吾尔自治区徐矿集团赛尔能源有限公司矿山救护队66. 新疆维吾尔自治区乌苏四棵树煤炭有限责任公司矿山救护队67. 新疆众兴矿业有限公司矿山救护队68. 新疆生产建设兵团农二师塔什店联合矿业公司矿山救护中队69. 新疆生产建设兵团农八师新疆天富电力集团南山煤矿救护中队四、质量标准化考核等级为三级的矿山救护队(共61支)1. 河北省井陉矿务局矿山救护队2.河北省保定市救护队3. 河北省杨树岭矿山救护队4. 山西省忻州市河保偏矿山救护队5. 山西省长治市沁源县救援中队6. 山西省吕梁市城区矿山救护中队7.山西省吕梁市柳林县矿山救护中队8. 内蒙古自治区巴彦淖尔市矿山救护队9. 内蒙古自治区杨圪愣矿业公司救护中队10. 辽宁省凤城市煤矿救护队11. 辽宁省本溪县矿山救护队12.辽宁省灯塔市煤矿救护队13. 江西省莲花县矿山救护队14. 江西省八景煤矿矿山救护中队15. 江西省大光山煤矿矿山救护队16. 江西省上饶县矿山救护队17. 江西省棠浦煤矿救护队18. 湖北省鄂东南区域矿山救护队19. 湖北省十堰市矿山救护队20. 湖北省恩施州矿山救护队21. 湖北省荆门矿山救护队22. 湖南省衡阳市矿山救护队23. 湖南省永兴县矿山救护队24. 湖南省宜章县矿山救护队25. 湖南省宁乡县矿山救护队26. 湖南省嘉禾县煤炭局救护中队27. 湖南省临武县矿山救护队28. 湖南省湘潭矿业公司救护消防中队29. 湖南省金竹山矿业有限公司救护消防中队30. 广西壮族自治区渔风集团水泥有限公司矿山救护中队31. 广西壮族自治区矿山救援大队钦州中队32. 广西壮族自治区崇左市富安矿山救护队33. 贵州省六枝民安矿山救护队34. 贵州省普安县矿山救护队35. 贵州省赫章县矿山救护队36. 贵州省纳雍县安监局矿山救护队37. 贵州省毕节市矿山救护队38. 贵州省瓮安煤矿救护队39. 贵州省轿子山煤矿救护队40. 贵州省青利集团股份有限公司荔波分公司矿山救护队41. 贵州省织金县矿山救护队42. 贵州省黔西县矿山救护队43. 贵州省兴安煤业公司糯东救护队44. 贵州省紫金矿业股份有限公司矿山救护队45. 云南省玉溪市塔甸煤矿有限责任公司救护队46. 云南省威信县矿山救护队47. 云南省宣威来宾光明煤电有限公司救护队48. 云南省普洱市矿山救护队49. 云南省东源镇雄煤业有限公司矿山救护队50. 云南省镇雄县矿山救护队51. 云南省陆东煤矿矿山救护队52. 云南省祥云县矿山救护队53. 云南省保山矿山救护队54. 新疆维吾尔自治区吐鲁番地区矿山救护队55. 新疆维吾尔自治区克孜勒苏柯尔克孜州矿山救护队56.新疆维吾尔自治区徐矿集团铁煤公司矿山救护队57. 新疆维吾尔自治区伊犁州矿山救护队58. 新疆维吾尔自治区潞安新疆煤化工公司矿山救护队59. 新疆生产建设兵团农四师振兴总厂救护中队60. 新疆生产建设兵团农十师屯南煤业公司矿山救护中队61. 新疆生产建设兵团农十三师红山煤矿总厂救护中队。
矿山救护队日期:2015年*月*日目录:1、基本简介2、基本感念3、大队结构4、中队结构5、小队结构1、基本简介:mine rescue party;mine rescue crew;mine rescue team 救护队性质:处理矿井火、瓦斯、煤尘、水、顶板等灾害事故的职业性、技术性的军事化专业队伍。
救护工作原则:执行安全第一方针,坚持“加强战备、严格训练、主动预防、积极抢救”的救护原则。
救护队的任务:矿山救护队是处理和抢救矿井火灾、矿山水灾、瓦斯与煤尘爆炸、瓦斯突出与喷出、火药爆破炮烟中毒等矿山灾害的职业性、技术性、军事化的专业队伍。
矿山救护队的职业性在于经常处于战备状态,时刻保持高度警惕,严格管理,严格训练,常备不懈,平时下井熟悉巷道路线,检查消除隐患,并有不少于6人的当值小队执行昼夜值班,一经接到事故通知警报后,要在1min内登车出动,专业服装及仪器装备均在车上。
行进途中,队员在车内着装佩械,下车后可立即奔赴灾变现场。
矿山救护队的技术性在于每个矿山救护队指战员必须熟悉矿井采掘、通风、机电各专业知识;熟练掌握急救、抢险、救人灭灾的技术业务知识;了解救护技术装备的性能、构造、维修、保养,并能熟练操作,排除故障;掌握各种救灾工艺技术,能在窒息区抢救时得心应手。
矿山救护队员的职责是什么?(1)遵守纪律、听从指挥,积极主动地完成领导分配的各项任务。
(2)保养好技术装备,使之达到战斗准备标准要求。
(3)积极参加学习和技术、体质训练,不断提高思想、技术、业务、身体素质。
(4)事故救援时的具体职责:①在事故救援时,应迅速、准确地完成指挥员的命令,并与之保持经常的联系;②了解本队的救援任务,熟练运用自己的技术装备;③积极救助遇险人员和消灭事故;④在行进或作业时,时刻注意周围的情况,发现异常现象立即报告小队长;⑤注意自己仪器的工作情况和氧气呼吸器的氧气压力,发生故障及时报告小队长;⑥在工作中帮助同志,在任何情况下都不准单独离开小队;⑦撤出矿井后,应迅速整理好氧气呼吸器及个人分管的装备。
矿山救护队工作总结矿山救护队成立于1976年,是煤炭管理局下属事业单位,担负着全县煤矿的事故现场勘察、抢险、救护等急、难、险、重任务,是一个工作任务繁重、危险系数极高的特殊行业。
根据各级关于事业单位人事制度改革的指示精神,按照《溆浦县事业单位人事制度改革实施意见》的统一部署和具体要求,由煤炭管理局牵头,组织有关人员针对矿山救护队的人事、岗位、工资等制度进行了改革,现将改革工作总结一、端正思想,提高认识,切实加强组织领导。
自XX年全县事业单位人事制度改革工作会议召开后,我局及时召开了党委会议,组织学习了会议的有关文件和领导讲话,认真领会、吃透会议精神。
并针对救护队目前的建设现状,进行了充分的讨论和研究,认识到救护队实行人事制度改革势在必行,只有通过人事制度改革来彻底改变救护队目前机制不合理、制度不健全、人员素质掺差不齐、凝聚力和战斗力不强的现状。
人事制度改革是一项情况复杂、进程艰难、困难重重而政策性又很强的工作,稍有不慎,不但达不到改革的目的,还有可能造成引发一些不稳定因素、干部职工不安心等负面影响。
为此,管理局专门成立了由一把手任组长的矿山救护队人事制度改革领导小组,切实加强对此项工作的组织领导,为今后各项具体工作的开展提供了强有力的组织保障。
二、深入调查,广泛动员,把政策精神宣传到位。
为认真搞好矿山救护队的人事制度改革工作,切实抓出实效。
我们在加强组织领导的同时,特别注重搞好政策宣传和引导,采取集中学习和发放宣传资料相结合的方法,先后组织召开部门负责人会议和全体干部职工大会,把省、市、县关于事业单位人事制度改革的有关政策文件宣传、贯彻到位,使广大干部职工了解到这次人事制度改革的指导思想、基本原则、主要内容和重大意义。
通过学习教育和宣传发动,一方面使广大干部职工对人事制度改革有了进一步的认识,能够正确对待;另一方面让他们做到心中有数,充分做好改革的心理准备,更好地参与到自觉拥护人事制度改革中来。
矿山救护队的各岗位职责-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII矿山救护队的任务1、抢救矿山遇险遇难人员。
2、处理矿山灾害事故。
3、参加排放瓦斯、震动性爆破、启封火区、反风演习和其他需要佩用氧气呼吸器作业的安全技术性工作。
4、参加审查矿山应急预案和灾害预防处理计划,做好矿山安全生产预防性检查,参与矿山安全检查和消除事故隐患的工作。
5、负责辅助救护队的培训和业务指导工作。
6、协助矿山企业搞好职工的自救、互救和现场急救知识的普及教育。
矿山救护程序1、事故报告矿山发生灾害事故后,现场人员必须立即汇报,在安全条件下积极组织抢救,否则应立即撤离至安全地点或妥善避难。
企业负责人接到事故报告后,应立即启动应急救援预案,组织抢救。
2、救护队出动(1)、救护队接到事故报告后,应在问清和记录事故地点、时间、类别、遇险人数、通知人姓名(联系人电话)及单位后,立即发出警报,并向值班指挥员报告。
(2)、救护队接警后必须在1分钟内出动,不需乘车出动时,不得超过2分钟;按照事故性质携带所需救护装备迅速赶赴事故现场。
当矿山发生火灾、瓦斯或矿尘爆炸,待机小队应随同值班小队出动。
(3)、救护队出动后,应向主管单位及上一级救护管理部门报告出动情况。
在途中得知矿山事故已经得到处理,出动救护队仍应到达事故矿井了解实际情况。
(4)、在救援指挥部未成立之前,先期到达的救护队应根据事故现场具体情况和矿山灾害事故应急救援预案,开展先期救护工作。
(5)、救护队到达事故矿井后,救护人员应立即做好战前检查,按事故类别整理好所需装备,做好救护准备工作;根据抢救指挥部命令,组织灾区侦察、制定救护方案、实施救护。
(6)、救护队指挥员了解事故情况、接受任务后应立即向小队下达任务,并说明事故情况、完成任务要点、注意事项及安全措施等。
3、返回驻地(1)、参加事故救援的救护队只有在取得救援指挥部同意后,方可返回驻地。
矿山救援队组建方案
为了满足煤矿应急战略目标的需要,“三化一流”救援队伍建设思路,根据《煤矿安全规程》、《矿山救护规程》、《矿山救护队质量标准化考核规范》等规范文件,结合救援队实际情况,初步拟定救援队伍的建设方案。
救援中队队伍建设目标:实现“规范化、标准化、专业化”阜康内一流救援队伍,即:打造制度规范化、工作标准化、技术专业化、综合实力阜康内一流的救援队伍。
矿山救护队紧密围绕“军事化”开展管理,矿山救护队是处理矿山灾害事故(包括煤矿和非煤的水、火、瓦斯、煤尘、顶板等事故)的职业性、技术性并实行军事化管理的专业队伍。
同时我救护队还肩负着公司及地方的地面消防救援任务。
因此救护中队在业务、工作上还是很有特殊性的,我们在日常的管理、工作内容、工作方法上均有自己的特点,但其原则还是以围绕“军事化”开展。
1、重视政治思想教育,培养指战员良好的政治素养和坚强的人格品质。
2、内务、队容、风纪、礼节军事化。
3、加强制度建设,狠抓制度落实。
4、加强业务技术和体质训练,严格绩效考核,练就精兵强将。
矿山救护工作编制:审核:审批:二零一六年三月三日矿山救护在煤矿生产中,由于自然条件复杂,作业环境较差,人们对矿山灾害客观规律的认识还不够深入,加上麻痹大意、违章作业等现象的存在,使得矿山灾害事故时有发生。
为了实现安全生产,除了严格执行《矿山安全规程》、组织上、技术上采取必要的措施之外,还必须加预案建设,规范事故应急管理和应急程序,强化矿山事故的技术装备,提升矿工自救、互救和现场急救的意识和水平,以保证在一旦发生事故时,现场人员和矿山救护队能采取科学有效的措施,最大限度缩小灾害范围,减轻事故危害,并迅速的排除事故、恢复生产。
我们把这些围绕矿山减灾、救灾而展开的一系列特殊的工作,统称为矿山救护。
矿山救护工作是实现矿山安全生产的一项重要工作。
第一章矿山救护队一、矿山救护队的组织与任务矿山救护队是一支处理矿井火、瓦斯、煤尘、水和顶板等灾害的专业队伍,是煤矿井下一线特种作业人员。
它本身具有特殊性、专业性、紧迫性和危险性。
《矿山安全规程》规定,矿山救护队必须经国家煤矿安全监察局进行资质认证,取得合格证后方可从事矿山救护工作。
必须按规定建立健全矿山救援队伍的组织和军事化管理工作。
根据我国煤矿救护队的特点和煤炭行业的管理职能,《煤矿安全规程》规定,矿山救护大队由不少于2个中队组成。
矿山救护中队是独立作战的基层单位,由不少于3个救护小队组成,救护中队每天应有2个小队分别值班、待机。
救护小队应由不少于9人组成。
煤矿企业也可根据需要建立辅助救护队,业务上受矿山救护队指导。
矿山救护队至服务矿井的行车时间以不超过30min为限。
所有煤矿必须有矿山就队为其服务。
煤矿企业应设立矿山救护队,不具备单独设立矿山救护队条件的煤矿企业,应指定兼职救援人员,并与就近的救护队签订救护协议或联合建立矿山救护队,否得不得生产。
实践证明,矿山救护队在预防和处理矿山灾害事故中发挥了重要作用。
矿山救护队任务:(1)抢救井下遇险遇难人员;(2)处理井下火、瓦斯、顶板、水和顶板等灾害事故;(3)参加危及井下人员安全的地面灭火工作;(4)参加排放瓦斯、震动性爆破、启封火区、反风演习和其他需要佩戴氧气呼吸器的安全技术性工作;(5)参与审查矿井灾害预防和处理计划,协助矿井搞好安全和消除事故隐患;(6)负责辅助救护队的培训和业务指导工作;(7)协助矿井搞好职工救护知识的教育。
附件:2008年度全国矿山救护队质量标准化达标验收等级名单一、特级矿山救护队(97支)河北省开滦集团公司救护大队峰峰集团公司救护大队金牛能源股份公司救护大队山西省大同煤矿集团公司矿山救护大队阳泉煤电集团公司矿山救护大队汾西矿业集团公司矿山救护大队潞安矿业集团公司矿山救护大队晋城煤业集团公司矿山救护大队西山煤电集团公司矿山救护大队霍州煤电集团公司矿山救护大队大同市矿山救护大队阳泉市矿山救护大队晋中市矿山救护大队晋城市矿山救护大队临汾市矿山救护大队吕梁市矿山救护大队太原市矿山救护大队运城市矿山救护大队长治市矿山救护大队朔州市矿山救护队平朔煤炭公司矿山保卫中心救护队朔州市平鲁区矿山救护队高平市矿山救护队大同市南郊区矿山救护队朔州市山阴县矿山救护队忻州市矿山救护大队原平市矿山救护队大同市左云矿山救护队内蒙古平庄煤业公司矿山救护大队扎赉诺尔煤业公司矿山救护大队神华神东煤炭分公司矿山消防救护大队神华乌海能源公司海勃湾矿山救护大队神华乌海能源公司乌达矿山救护大队吉林省通化矿业(集团)公司矿山救护大队珲春矿业(集团)公司矿山救护大队黑龙江省龙煤集团鸡西分公司国家矿山排水基地龙煤集团鹤岗分公司国家矿山救援基地龙煤集团双鸭山分公司救护大队江苏省大屯煤电集团救护大队徐州矿务集团救护大队华润天能煤电公司救护中队安徽省淮南矿业集团公司救护队淮北矿业集团公司救护队皖北煤电集团公司救护队国投新集公司救护队皖南区域矿山救护队福建省福煤集团矿山救护大队江西省乐平矿务局救护大队萍乡矿业集团有限责任公司救护大队丰城矿务局矿山救护大队英岗岭矿务局救护队江西天河煤矿救护队花鼓山煤矿救护队赣州市矿山救护队萍乡市救护队九江市救护队宜春市矿山救护队丰城市矿山救护队山东省淄博矿业集团公司救护大队新汶矿业集团公司救护大队枣庄矿业集团公司救护大队肥城矿业集团公司救护大队兖州矿业集团公司救护大队龙口矿业集团公司救护大队临沂矿业集团公司救护大队河南省平顶山煤业集团救护大队平顶山市地方矿山救护大队焦作煤业集团救护大队鹤壁煤业集团救护大队永城煤电集团救护大队义马煤业集团救护大队郑州煤业集团救援大队巩义市救护中队荥阳市救护中队新密市救护中队登封市救护中队禹州市矿山救护队济源市救护队新安县救护队三门峡市救护队洛阳市救护队宝丰县矿山救护队平顶山市石龙区矿山救护队安阳市救护队汝州市矿山救护队贵州省六枝工矿公司救护大队水城矿业公司救护大队林东矿业集团公司救护大队陕西省铜川矿务局矿山救护大队澄合矿务局矿山救护大队甘肃省靖远煤业集团公司矿山救护大队窑街煤电集团公司矿山救护大队华亭煤业集团公司矿山救护大队张掖市矿山救护大队宁夏神华宁煤太西大队神华宁煤宁东大队新疆新疆矿山救护基地二、一级矿山救护队(69支)河北省邯矿集团公司救护大队山西省轩岗煤电集团公司矿山救护队大同市浑源矿山救护队忻州市河保偏矿山救护队朔州市城区矿山救护队阳泉市盂县矿山救护队临汾市乡宁矿山救护队内蒙古大雁煤业公司矿山救护大队鄂尔多斯市矿山消防救护大队神华宝日希勒煤业公司矿山救护中队五九煤炭集团公司矿山救护中队辽宁省铁法煤业集团救护大队吉林省辽源矿业(集团)公司矿山救护大队白山市矿山救护大队黑龙江省龙煤集团七台河分公司救护大队鸡西市矿山救护队黑河市151煤矿救护队沈煤集团鸡西盛龙公司救护队江苏省扬州矿务局救护队连云港煤炭公司救护队盐城新光集团救护队江西省上饶市救护队八景煤矿矿山救护中队宜春市袁州区矿山救护队汝箕沟救护中队乌兰矿救护消防中队山东省山东新方矿业集团救护中队济宁矿业集团救护中队河南省新郑市王行庄矿救护中队鑫龙公司救护队鲁山县矿山救护队湖南省资兴矿业集团救护消防大队广西广西矿山救援大队河池中队广西矿山救援大队贺州中队广西矿山救援大队桂林中队广西矿山救援大队华锡中队重庆市南桐矿业公司矿山救护大队天府矿业公司矿山救护大队松藻煤电公司矿山救护大队中梁山煤电气矿山救护大队永荣矿业公司救护队四川省广能集团公司救护大队攀枝花煤业公司矿山救护消防大队达州市矿山救援大队广安市矿山救护大队贵州省盘江煤电公司救护大队金沙县矿山救护队遵义市应急救援队贵州青利集团荔波矿山救护队青龙煤矿救护队黔金煤业救护队云南省后所煤矿矿山救护队圭山煤矿矿山救护队田坝煤矿矿山救护队师宗县矿山救护队凤鸣煤矿矿山救护队华坪县矿山救护队恩洪煤矿矿山救护队富源县矿山救护队宣威市矿山救护队羊场煤矿矿山救护队一平浪煤矿矿山救护队镇雄县矿山救护队陕西省韩城矿务局矿山救护大队甘肃省甘肃兰阿煤业公司救护队甘肃九条岭煤业公司救护队新疆昌吉州矿山救护队神华新疆能源有限责任公司矿山救护队三、二级矿山救护队(59支)北京市北京昊华能源股份有限公司救护队河北省秦皇岛市救护队唐山市(马家沟)救护队兴隆矿务局矿山救护消防队承德鑫发公司矿山救护中队张矿集团公司救护队邯郸市救护队承德杨树岭公司矿山救护队山西省长治市沁源县矿山救护队内蒙古准格尔旗矿山救护中队内蒙古北联电能源公司矿山救护中队内蒙古太西煤集团矿山救援大队神华万利煤业公司矿山消防救护中队辽宁省沈阳煤业集团救护大队阜新矿业集团救护大队南票矿务局救护大队抚顺矿业集团救护大队北煤公司救护大队黑龙江省中煤集团龙化公司救护队七台河市矿山救护队江西省大光山煤矿矿山救护队山东省山东东泰矿业公司救护中队湖南省白沙煤电集团救护大队邵阳市煤矿救护大队长沙矿业集团救护消防大队娄底市煤矿救护大队松宜煤业矿山救护队远安迅达矿山救护队广西广西矿山救援大队百色中队广西矿山救援大队钦州中队四川省芙蓉集团救护消防大队达竹煤电集团矿山救护队广旺集团公司救护队宜宾市救护大队广元市生产安全应急救援大队内江市安全生产应急救援大队贵州省林华公司救护队黔西南州矿山救护队六枝民安矿山救护队织金县矿山救护队瓮安煤矿救护队安顺市矿山救护队兴安煤业公司救护队轿子山煤矿救护队毕节市矿山救护队普安县矿山救护队云南省威信县矿山救护队陆东煤矿矿山救护队玉溪市塔甸煤矿矿山救护队普洱市矿山救护队曲靖市麒麟区矿山救护队昭通市矿山救护队陕西省蒲白矿务局消防救护大队甘肃省酒泉市矿山救护大队新疆新疆焦煤集团公司矿山救护队吐鲁番地区矿山救护队潞安新疆煤化工公司矿山救护队徐矿集团赛尔能源有限公司矿山救护队乌苏四棵树煤炭有限责任公司矿山救护队四、三级矿山救护队(57)支河北省承德巨丰源公司矿山救护队井陉矿务局救护队保定市救护队邢台市救护队蔚县煤炭局矿山救护队内蒙古伊东煤炭集团公司矿山救护中队包头市杨圪塄矿业公司矿山救护中队巴彦淖尔市矿山救护中队辽宁省铁岭市地方煤矿救护队抚顺新宾县大四平地区救护队本溪市地方煤矿救护队本溪县矿山救护队丹东凤城市煤矿救护队阜新市地方煤矿救护队辽阳灯塔市煤矿救护队江西省棠浦煤矿矿山救护队莲花县煤炭管理局救护队上饶县矿山救护队湖北省荆门矿山救护队十堰市矿山救护队恩施州矿山救护队鄂东南区域矿山救护队广西广西矿山救援大队合山中队广西矿山救援大队右江中队广西矿山救援大队崇左中队广西矿山救援大队南宁中队广西矿山救援大队贵港中队广西崇左市矿山救援富安中队四川省珙县安顺救护队邻水县救护中队泸州市矿山救护队乐山市矿山救护队芙蓉煤矿救护队川南煤业救护队盐边县矿山救护中队益门煤矿矿山救护中队荥经县矿山救护中队出江煤矿救护队筠连县救护队眉山市矿山救护队嘉阳集团公司救护队泸州市古蔺县矿山救护队威远煤矿救护队巴中市矿山救护队雅安市矿山救护队贵州省水城能安救护队纳雍县矿山救护队赫章县矿山救护队兴仁县振兴煤矿救护队黔西县矿山救护队普安县糯东煤矿救护队安顺煤矿救护队云南省宣威来宾光明煤电公司矿山救护队祥云县矿山救护队崩龙田煤矿矿山救护队东源镇雄煤业集团矿山救护队新疆兵团天富电力南山煤矿救护队。
矿山救护队员行为规范为了进一步规范矿山救护队的军事化管理,培养良好的军姿、严整的军容、严格的组织纪律性,增强队伍的服从力、执行力、战斗力。
根据军事化达标细则等有关内容,特制定本行为规范。
一、矿山救护指战员,不论职位高低,在政治上一律平等,相互之间是同志关系。
指战员以行政职务,构成首长和部署,上级和下级的关系,行政职务高的是上级,低的是下级,下级必须服从上级。
二、上级有权对下级下达命令,下级对上级命令必须坚决执行,并将执行情况及时报告上级,如果认为命令有不符合实际情况之处,可以提出建议,但在上级未改变命令时,仍须坚决执行。
三、为体现矿山救护队的团结友爱和相互尊重,指战员必须有礼节,提倡使用文明用语,着队服戴队帽或者不戴队帽,通常行举手礼,听到上级呼唤自己时,应立即答“到”,回答上级问话时应当自行立正,接到指示后应当回答“是”。
四、救护队在抢险救灾、从事安全技术性工作和执行其它任务时的礼节:(一)救护队出发进行抢险救灾、从事安全技术性工作和执行其它任务时,到达地点后,带队指挥员下达“原地待命”或“小队立即做好下井准备”等命令。
到指挥部领取任务时,先敲门进入、敬礼,向指挥部报告领取任务。
(二)小队进行战前检查,要严格认真,姿态要端正,声音要洪亮,动作要干净利落,体现救护队良好的军事化战斗作风。
战检口令是:“报告首长:第×中队第×小队,奉命来到,请指示,队长:×××”在首长布置任务后回答“是”跑步归队。
小队长向首长报告并领取任务,口令是“报告首长,第×小队实到×人,装备齐全,仪器良好,最低气压×××,请指示,小队长×××。
”首长发布命令后,小队长回答“是”,然后转向小队宣布任务,最后问“明白吗?”全队回答“明白”。
此时小队应成立正姿势。
(三)小队下井前和上井后,带队指挥员要组织整队、报数、列队、行走,口令为:“稍息”“立正”“看齐”转法“齐步走。
矿山化工企业建立急救员队伍的重要性兖矿集团矿山救护大队时光春通过学习《国家安全监察总局关于2010年7月份以来连续发生四起因施救不当导致死亡扩大事故的通报》和《国家安监总局国家煤监局关于近期五起较大煤矿事故的通报》,做为一名矿山救护工作者感触颇深,对在事故中遇难的工友感到十分的惋惜,一个个鲜活的生命就这样离去了,对国家是一种损失,对他们的家庭也带来无比的伤痛。
同时也感到他们缺乏必要的急救知识,事故现场人员在发生事故后不冷静,不懂得科学救援,施救不当是导致死亡扩大的主要原因,所以在矿山化工企业建立兼职急救员队伍是非常必要的。
一、急救的意义急救是指在一个人受到伤害或得病时对其进行的及时护理。
急救人员通常是首先到达现场的专业人员。
如果伤员在第一时间内得不到及时救护,急症或受伤可对病人造成不可逆的损害或者是死亡。
急救有时包括到达现场、查明事因、确认致命因素、进行护理等几个部分。
同时在得到治疗前,预防发生死亡或加重伤势,并减少震动。
在转移到医院前,在威胁伤者生命的紧急情况下,在场的每个人都有责任和义务使伤员得到适当的护理。
急救人员并不能代表医生,但在专业人员到达或获得医疗帮助以前能够保护伤员。
急救的一个原则就是:在发生重伤时得到医疗援助。
在工作时,即使受了无生命危险的轻伤也能得到及时治疗。
当采取适当的急救措施以后,常常可以使伤员恢复呼吸,血液正常循环,止住流血,减少严重的休克,保护伤口,防止感染和其它并发症,并且能保存伤员的体力。
如果上面的这些步骤都做到了,也得到了医疗护理,那么伤员恢复的可能性就大大提高了。
二、急救的主要目的:(1)确保你和伤员的安全;(2)查找事故原因;(3)固定脖子,注意致命因素;(4)派车把伤员送到有条件的医院;(5)在转移途中,继续估计伤情,减少致命因素。
三、建立急救员队伍的重要性通过参加国际和国内矿山救援医疗急救项目的比武,感到医疗急救在矿山化工企业以及矿山救护工作中都极为重要,而恰恰我们在这方面比较薄弱,也得不到足够的重视。
矿山救护队社会化服务体系探析内容提要:社会化是矿山救护队发展的一个必然趋势,多功能矿山救护队伍的创建推动了矿山救护队伍社会化的发展。
今年7月23日,国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》已经明确提出要加快国家安全生产应急救援基地建设,“按行业类型和区域分布,依托大型企业,在中央预算内基建投资支持下,先期抓紧建设7个国家矿山应急救援队建设”作为一名矿山救护工作者,我们应该以超前的眼光,以务实求效的态度,积极构建矿山救护队社会化服务体系,把矿山救护队伍带到社会化发展的轨道上,推动多功能救援队伍的发展,为社会的安全稳定作出积极的努力。
从1949年抚顺、阜新、辽源三个煤矿建立起第一支专职矿山救护队算起,我国矿山救护队已有61年的发展历史。
60多年来,矿山救护与煤矿企业相互共存,是煤矿安全生产中一道重要的防线,在煤矿各类事故的应急救援、挽救矿工生命、减少财产损失方面,发挥着其他任何组织、任何队伍都不能替代的作用。
但是,随着国内能源结构的变化、煤炭科技现代化含量的提升及同国际接轨步伐的加快,矿山救护工作面临新形势、新任务的严峻挑战,特别是对矿山救护资源的合理开发利用、矿山救护队服务体系的优化配置提出了更高要求。
矿山救护工作要适应这一要求,必须面向救护工作的实际情况,积极探索新形势下矿山救护资源整合开发利用的新途径,构建矿山救护队社会化服务新体系,打造一支适应时代特点具备多功能的矿山救护队伍。
近年来,全国各地的矿山救护队结合自身的实际,都对矿山救护队的构建体系进行了积极的有效探索,特别是国家安全生产监督管理局、国家煤矿安全监察局成立后,国务院明确了国家局在组织、指导和协调矿山救护及其应急救援工作方面的职责。
2003年2月26日组建成立了国家局矿山救援中心后,使全国矿山救援工作有了一个新的指挥中枢,基本形成了以各级矿山救援中心为主导、企业直接管理、救护队自主发展的框架模式。
而且,随着当前国有企业“转方式、调结构”的不断深化,“转变经济增长方式,提高企业经济效益”已成为企业发展的共识,“减人提效”、“一岗多职、一岗多能”是改革的客观要求。
兖矿集团矿山救护大队简介
兖矿集团矿山救
护大队成立于1991
年12月,位于素以
“孔孟之乡,礼仪之
邦”闻名于世的山东
省邹城市。
现有7支
矿山救护中队,21个
战斗小队,345名救
护指战员,并建有通风安全仪器计量检定站,直接服务于兖矿集团8对生产矿井,对周边地方煤矿提供有偿救护技术服务,同时对兖矿集团在贵州、山西、陕西等外部开发矿井,实施跨区域技术服务,是一支装备精良、技术先进,集演习训练、安全培训、技术服务、抢险救灾、通风安全仪器计量检定于一体的准军事化队伍。
领导班子坚强有
力。
拥有一支年轻化、
知识化、专业化的干部
职工队伍。
大队领导班
子有6人组成,全部具
备大专以上学历、中级
以上职称。
其中,2人具备研究生学历,3人具有高级专业技术职称。
各中队指挥员全部
具备中专以上学历,大专以上文化程度占70%。
战备训练长抓不懈。
始
终把练兵比武作为提高战备
水平的重要载体和手段,坚
持“冬练三九、夏练三伏”
不动摇,突破传统训练模式,
创新战备训练方法,改“养
兵千日”为“练兵千日”,借助夏季三伏天气,把队伍拉到山区进行野外训练,既达到训练效果,又节省成本,走出了一条建设高素质队伍的成功之路。
在战备训练中,把军训与业务技术、体能及智力训练,作为提高战斗力的主攻方向,科学施训,解决了已往训练科目与实战相脱节的弊端。
同时,紧跟国际矿山救援发展的新形势,突出智力与体力的结合,注重智力训练,创新训练模式,加快与国际接轨,形成了一套行之有效的科学训练方法。
救护培训注重实效。
始终
坚持“技术培训与安全救护及
科研相结合”的指导思想,在
培训内容上,突出煤矿新技术、
新工艺、新装备的操作与实践,编制了涉及采、掘、机、运、通等内容的培训教材;在培训方式上,注重理论与实践相结合,在注重井下培训基地基础上,
发建设了一套高科技井下模
拟救灾演练可视系统,提高
了培训的科技含量;在教学
手段上,充分发挥现代化、
网络化教学的优势,利用先
进的教学软件,注重实际操作与提高解决问题能力有机结合,
提高培训质量和效果,增强了培训的针对性和实效性。
2001
年以来,共举办新老队员培训班32期,培训队员1826人次,
培训合格率、持证上岗率分别达到100%。
同时,自主编写了
达45万字的初、中、高级《矿山救护工职业技能鉴定培训教
材》,先后有67人通过高级工职业技能鉴定,7人通过技师职
业技能鉴定,开创了全国矿山救护工职业技能鉴定工作的先
河。
积极推广应用新技术新装备,先后对国内外8种正压氧气
呼吸器进行了全面测试,为厂家进一步改造、革新,提供了准
基础设施、技术装备齐
全。
集办公、训练、培训、煤
矿安全仪器计量检定维修于
一体,占地面积62亩。
有4500
㎡的办公楼、1268㎡的教培中心、680㎡的招待所、230㎡的
澡堂、300㎡的餐厅、300m的地下演习训练巷道、2400㎡的
露天体育场、1080㎡的综合体训馆并配备运动与健身设施和近
1300㎡通风安全仪器计量检定
站。
近两年,国家局先后配备矿山
指挥车、移动气体分析工作站、
宿营车等价值近500万元的应
急救援装备;兖矿先后投入2950万元,用于完善、改造和提高救护装备技术水平。
现配有国内外先进的正压呼吸器、灭火装备、多种气体监测装备、交通、通讯工具及大、中、小型矿山救护装备50多类上千台件,能够满足区域内煤矿各种紧急情况下的抢险救灾需要。
“防救”并举筑安全。
按
照“防、救结合,重在防范”
的工作思路,变事后抢救为超
前预防,加快推进由传统“单
一救护型”到“预防救护型”
根本性转变。
加强与服务矿井
信息沟通,定期召开辖区地方煤矿救护技术服务座谈会,广泛征求服务矿井的意见和建议,进一步完善制度,规范技术服务程序,定期到服务矿井进行预防性检查,最大限度地消除事故隐患,实现了救护服务的制度化、规范化、经常化。
2002年以来,共组织预防性技术服务260多矿次,出动556队次,参加人员6840人次,发现并建议整改隐患2600余条,为矿井挽回
巨大损失。
“三个文明”建设硕果累累。
近几年来,坚持“内强素质、外塑形象”,瞄准全省第一、
全国第一、世界一流“三个一”
的发展目标,自我加压,苦练
内功,挑战极限,队伍整体素
质和综合形象不断提升。
相继
夺得2003年全省和全国第五
届矿山救援技术竞赛团体冠
军、个人全能冠军,并且参赛6名队员全部进入个人成绩前十名;2004年第四届国际矿山
救护技术比武亚军;2006年第
六届全国矿山救援技术竞赛团
体第二名。
1995年以来,连续
被原煤炭部和华东救护协作网
评为“标准化救护大队”;先后
被上级授予“山东省矿山救护
比武优秀集体”、“山东省矿山救护先进单位”等称号,连续2次被国家安全生产监督管理总局、中华全国总工会、共青团中央授予“全国青年安全生产示范岗”荣誉称号;2005年8月,“国家矿山救援兖州基地”正式挂牌启动;至目前连续15年安全救护无事故,为促进兖矿集团和周边地方煤矿的安全生产,做出了积极的贡献。