公司员工宿舍检查表
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公司员工宿舍检查评分表评分人/日期:审核人/日期:公司员工宿舍检查评分表(标准版)使用说明一、引言为了维护公司员工宿舍的良好秩序,营造安全、整洁、和谐的住宿环境,特制定本《公司员工宿舍检查评分表(标准版)》。
本评分表旨在通过标准化、系统化的检查方式,对员工宿舍的各方面进行综合评价,以促进宿舍管理的规范化和精细化。
二、评分表结构本评分表共分为三大部分:检查内容、分数以及宿舍房号。
检查内容详细列出了宿舍管理中的关键要素,包括道德修养、宿舍纪律和寝室卫生三个方面,每个方面下设多个具体项目,每个项目均配有相应的分数。
宿舍房号用于记录具体被检查的宿舍,以便后续跟踪和改进。
三、检查内容详解道德修养爱护公物,无人为破坏:此项目主要考察宿舍成员是否爱护宿舍内公共设施,如门窗、玻璃、床架等,有无故意破坏行为。
满分为5分。
节约水电:鼓励宿舍成员节约用水用电,培养节能环保意识。
满分为4分。
宿舍内人员关系和谐,团结自律友爱:强调宿舍成员间的和谐相处,相互尊重,共同维护宿舍的良好氛围。
满分为5分。
不在寝室内打架、敲诈勒索、喝酒及其他违纪行为:严禁宿舍内发生任何违法违纪行为,保障宿舍安全稳定。
满分为5分。
宿舍纪律无留宿非本寝室人员现象:确保宿舍安全,防止外来人员随意进出。
满分为3分。
不私拉电线插座,不在宿舍内进行煮食,注意安全用电:防止因不当用电引发的安全事故,保障宿舍成员的生命财产安全。
满分为5分。
不在宿舍区域大声喧哗,保持宿舍区域安静:维护宿舍区域的良好秩序,确保其他成员能够正常休息和学习。
满分为5分。
三防意识强(防火、防盗、防事故),无相关安全隐患:强调宿舍成员的安全意识,定期排查安全隐患,确保宿舍安全无虞。
满分为5分。
寝室人员爱护公物,不损坏门窗、玻璃、门锁等:同“爱护公物,无人为破坏”,进一步细化至具体物品的保护。
满分为5分。
寝室卫生门前无垃圾、积水,楼道干净:保持宿舍外部环境的整洁,营造舒适的居住环境。
满分为3分。
员工宿舍检查表
检查人员:检查日期:
关于员工宿舍检查评比通知
为了营造一个整洁、舒适的居住环境,减少疾病的传播,保证每位员工的身心健康,本公司决定每周对员工宿舍卫生等状况进行检查,以及制定每月宿舍评选先进奖罚方案,如下:
1.每月宿舍综合评定(包括卫生、摆设、整洁等方面)。
当月综合评分95分及以上的宿舍,集体奖励200元的生活用品;当月综合评分获得90-94分的宿舍,集体奖励100元的生活用品。
2.每月宿舍综合评定(包括卫生、摆设、整洁等方面)。
当月综合评分50-64分的宿舍,集体向员工基金乐捐50元(该宿舍员工平摊,从工资扣除);当月综合评分50分以下的宿舍,集体向员工基金乐捐100元。
(宿舍员工平摊,从工资扣除)
3.宿舍人员每周轮流担任宿舍长,安排舍员清扫卫生。
4.检查人员每周不定时突击检查。
总经理:厂长:行政部
2013.04.20。
公司员工宿舍安全卫生检查表1. 检查时间及地点检查时间:(填写具体时间) \ 检查地点:(填写具体地点)2. 安全检查2.1 电气安全•☐插座及开关是否正常,有无松动或破损现象?•☐电线是否裸露或老化?是否存在绝缘不良的情况?•☐是否存在电器、电线接触到温度过高和易燃材料的情况?•☐是否存在电器、电线接触到易损坏材料、地面等情况?2.2 火灾安全•☐是否存在可以引起火灾的环境,例如易燃、易爆物品摆放不当等情况?•☐是否存在可以引起火灾的行为,例如吸烟、使用明火等情况?•☐是否存在一旦发生火灾,员工无法及时逃离或得不到及时救援的情况?2.3 气体安全•☐是否存在燃气泄漏等情况?•☐是否存在饮用水安全隐患,例如水质达不到国家卫生标准等情况?•☐是否存在有毒气体、放射性物质、铅等污染物质存在的情况?2.4 其他安全•☐是否存在开锁工具、破坏、窃取公司财产等行为的情况?•☐是否存在暴力、欺凌、言语攻击等不良情况?•☐是否存在违反公司规定的行为,例如赌博、吸毒、酗酒等情况?3. 卫生检查3.1 环境卫生•☐房屋内外是否整洁干净,有无积尘或杂物?•☐是否存在污水、垃圾未及时处理或堆放不当的情况?•☐是否存在有害生物、异味等不良情况?3.2 食品安全•☐餐具、厨房设施是否干净,是否有异味、油污等情况?•☐是否存在饮食卫生问题,例如食品过期、污染等情况?•☐是否存在存在员工违反公司规定,在宿舍内自行烹饪、存放食物等情况?3.3 个人卫生•☐员工是否保持身体和环境的清洁卫生?•☐是否存在员工患病、传染病未得到及时治疗的情况?•☐是否存在留下生活垃圾,未及时清理或处理的情况?4. 检查结果(填写检查结果,包括安全和卫生问题的发现情况、现有的问题以及需要采取的针对性措施等信息)5. 负责人签名(填写检查负责人签名)。
员工宿舍安全卫生检查表
员工宿舍安全卫生检查表
检查人:
检查宿舍:
检查事项
标准要求
检查结果评判
改善问题记录
备注
安全管理
1、有无使用高功率的禁用电器
□优□良□合格□差
2、有无电线乱拉乱接现象
3、消防器材或设施有无遮挡、乱摆乱放
4、门、窗玻璃、锁扣、铁丝网是否完好
卫生清洁
1、门窗、墙壁、地面卫生是否干净
2、家具是否干净、整洁
3、被子整理状况
4、衣物是否乱挂乱放
5、其它私人物品是否定点摆放、整齐
6、垃圾是否堆积未及时清理
7、有无在宿舍抽烟、乱吐痰现象
水电节能
1、有无水龙头未关现象
□有□无
2、有无电灯、电视等用电设备未关现象
财产登记
1、核实房屋电器是否缺失
2、核实房屋固定资产配置是否缺失
入住情况
1、核实夜宿情况有无占床员工
2、核实住宿人员名单是否与登记相符
□是□否
公共区域
1、卫生清洁
2、有无乱摆乱放现象
3、消防器材或设施有无遮挡、损坏,安全通道畅通制表:。
员工宿舍检查表检查人:检查日期:被检查商场:被检查公司签字:1v车辆寄售协议甲方:___________________ 乙方:_____________________________根据国家《二手车流通管理办法》及相关法律、法规规定,在平等自愿基础上,经双方充分协商,现甲方将以下车辆寄存在乙方公司,并委托乙方代为销售,为保障双方合法权益,特订协议如下:一、车辆情况(若为多辆,可填写《寄信车辆明细表》):车主姓名:车辆号牌:______________ 车辆型号:车架号:_____________车身颜色:行驶里程:______________二、经甲乙双方协商,确定车辆的销售价格为人民币(大写)__________________,若销售过程中实际价格低于此价,乙方必须事先与甲方电话协商确定。
三、寄售时间为___天,即_____年__月__日至____年__月__日。
四、乙方须查阅甲方出示的车辆手续并预留复印件备查:□登记证书、□行驶证书、□附加税证、□钥匙、□商业险保单、□交强险保单五、甲方寄售予乙方之车辆,甲方必须具有完全合法之处分权,否则因此产生的纠纷及不良后果由甲方负责;甲方提供一切有关该车之证件,对证件的有效性、合法性、准确性负全部责任,并保证该车辆可以过户转籍。
六、甲方将该车辆寄售于乙方之时起,在此之前该车的一切交通违法或未按时缴纳国家相关规费引起的罚金、滞纳金及由此引发的相关一切责任、费用均由甲方负责。
寄售成功后,买方提取该车辆之时起所引起的一切交通事故或违法行为及由此造成的相关损失与甲方无关。
七、寄售成功后,该车辆的过户费由__方负责,乙方协助买方办理车辆过户手续。
八、寄售成功后,甲方需支付元作为乙方的服务费。
九、甲方将车寄售于乙方期间,乙方有义务保管好车辆,在此期间若因乙方责任引起的车辆损坏由乙方负责。
十、其他需要说明的事项:十一、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,自双方签字盖章之日起生效。
员工宿舍检查表格一、宿舍基本信息1. 宿舍楼名称:________________2. 宿舍房间号:________________3. 住宿员工姓名:________________4. 住宿员工工号:________________5. 宿舍入住日期:________________6. 宿舍到期日期:________________二、宿舍设施检查1. 宿舍内家具:(1)床铺:是否完好无损,床垫是否干净整洁;(2)衣柜:是否完好无损,内部是否干净;(3)书桌:是否完好无损,桌面是否干净整洁;(4)椅子:是否完好无损,座面是否干净整洁。
2. 电器设备:(1)空调:是否正常工作,遥控器是否齐全;(2)热水器:是否正常工作,电源线是否安全;(3)洗衣机:是否正常工作,排水管是否畅通;(4)电风扇:是否正常工作,摆放位置是否安全。
3. 卫生间设施:(1)马桶:是否干净,冲水是否正常;(2)洗手盆:是否干净,排水是否畅通;(3)淋浴房:是否干净,热水供应是否正常;(4)毛巾架:是否稳固,毛巾是否干净。
三、宿舍环境检查1. 室内环境:(1)空气质量:是否良好,无异味;(2)采光:窗户是否干净,室内光线是否充足;(3)噪音:室内外是否存在噪音干扰;(4)温度:室内温度是否适中。
2. 公共区域:(1)楼道:是否干净,无杂物堆放;(2)消防设施:是否完好,消防通道是否畅通;(3)绿化:宿舍楼周围绿化是否整洁,有无损坏;(4)公共卫生间:是否干净,设施是否正常。
四、住宿员工行为规范1. 宿舍内不得吸烟、饮酒、赌博;2. 严禁在宿舍内大声喧哗,影响他人休息;3. 严禁私拉乱接电源线,使用大功率电器;4. 爱护公共设施,损坏需照价赔偿;5. 遵守宿舍管理规定,服从宿舍管理员管理。
五、检查记录1. 检查日期:________________2. 检查人员:________________3. 存在问题:________________4. 整改措施:________________5. 整改期限:________________请住宿员工积极配合宿舍检查工作,共同营造一个舒适、安全的居住环境。