矿井人员入井管理制度

矿级领导入井带班制度

一、 矿级领导是安全生产的指挥者，必须深入井下，带班指挥,跟班负责，深入生产第一线，吃透安全生产情况，正确指挥安全生产，具体解决安全生产中存在的问题，严禁不负责任的瞎指挥,教育基层干部、职工,遵章守纪、预防为主、文明生产、安全作业、对所带班安全生产全权负责.

二、 矿长每月不少于15次入井，安全、生产每月不少于24次入井、机电、技术副职矿长每月不少于22次入井;正副科长不少于26次入井。

三、 矿级领导入井必须切实负责，正确指挥，真抓实干，深入细致、认真落实、随时随地整改一切不安全隐患，严防转空圈，并认真填写干部入井记录，报送档案处备查，没有按时交记录不计入井补助，再罚款50—100元.

四、 矿级领导下井必须与工人同上同下，现场交接班。

五、 煤管站、煤炭科、安监部门、公司领导要加强对矿级领导入井的监督，负责对矿级领导的入井考核。

六、 领导入井要实事求是，通过下井研究处理问题，注重工作质量，避免应付、走过场。遇重大问题现场蹲点处理。

安全奖惩制度

1、煤矿安全工作必须实行群众监督，必须支持群众安全监督组织的活动,充分发挥群众安全监督作用.

2、安全奖惩制度除同生产任务、工作质量、经济效益挂钩外还必须与安全指标挂钩. 3、坚持精神鼓励和物质奖励相结合的原则，对模范遵守纪律、制止和抵制违章、打击歪风邪气，结合贡献大小给予奖励。

4、职工在工作生活中，违犯三大规程及各项规章制度者，可按管理权限规定分别给予行政处分和建议对其警告、停职、降级、撤职、留矿察看和开除。

5、建立健全各项奖惩条例,坚持以“规范管理、文明生产、提高效益"为宗旨,对全矿职工进行奖惩。

6、在安全生产过程中奖惩可作为一次性处理。

安全检查制度

l、每旬由矿长、安全副矿长组织有关人员对井上下分区域进行一次全面检查。

2、参加检查的单位包括生产技术科、通风科、地测科、调度室、机电科、供应科、安全科、保卫科、工会、总工办、企管办等部门及所辖队和辅助救护队。各部门参加人数不得少2人，队由队长带队，按需要人数参加。

第一章 总则

第一条 为加强外来人员入井安全管理，确保井下作业安全，保障外来人员人身安全及企业财产安全，根据《矿山安全法》及相关法律法规，结合本矿井实际情况，特制定本制度。

第二条 本制度适用于所有进入矿井进行作业、参观、考察、检查等的外来人员。

第三条 外来人员入井安全管理工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保外来人员入井安全。

第二章 入井前的准备

第四条 外来人员入井前，必须经过矿井安全生产管理部门的培训，了解矿井安全生产规章制度、井下作业环境、安全操作规程等。

第五条 外来人员必须经过身体健康检查，确认身体健康，无患有不适合井下作业的疾病。

第六条 外来人员必须佩戴安全帽、工作服，穿着胶靴，携带矿灯、自救器等安全防护用品。

第七条 外来人员必须了解矿井地理位置、生产能力、开拓方式、通风系统，熟知矿井安全管理机构、主要负责人及紧急求救联系电话，了解井下各工作地点的避灾路线。

第三章 入井程序

第八条 外来人员入井前，需填写《外来人员入井登记表》，经矿井安全生产管理部门审批后方可入井。

第九条 外来人员入井时，必须由具有相应资质的带班人员进行陪同，并在带班人员的指导下进行作业。

第十条 外来人员入井时，必须遵守以下规定：

（一）服从带班人员的指挥，不得擅自行动；

（二）严格遵守井下作业规程，不得违章操作；

（三）不得进入非作业区域；

（四）不得携带违禁物品； （五）发生紧急情况时，立即撤离作业区域，服从带班人员的指挥。

第四章 安全教育与培训

第十一条 矿井安全生产管理部门负责对外来人员进行安全教育培训，培训内容包括但不限于：

（一）矿井安全生产规章制度；

（二）井下作业环境及安全操作规程；

（三）紧急情况下的逃生、自救互救方法；

（四）矿井应急救援预案。

第十二条 外来人员参加安全教育培训后，应进行考核，考核合格后方可入井。

第五章 监督与检查

第十三条 矿井安全生产管理部门负责对外来人员入井安全管理工作进行监督与检查，确保本制度的有效实施。

入井检身制度和出入井人员清点管理制度

入井检身制度和出入井人员清点管理制度是为了确保煤矿安全生产，保护矿工生命安全而设立的重要制度。本文将详细介绍入井检身制度和出入井人员清点管理制度的内容、目的、操作流程以及重要性。

一、入井检身制度

1. 入井检身制度的定义

入井检身制度是指煤矿企业对进入井下作业的人员进行严格检查，确保所有入井人员符合安全要求，携带必要的防护装备，遵守相关规定，防止携带违禁物品进入井下。

2. 入井检身制度的目的

（1）确保入井人员的安全防护措施到位，降低井下事故发生的风险。 （2）防止携带违禁物品进入井下，避免因火源、爆炸等危险因素引发事故。

（3）准确掌握井下人员数量，便于进行安全管理。

3. 入井检身制度的内容

（1）入井人员必须接受井口检身工的检查，检身工必须严格按照检身制度的要求，对每一入井人员进行检查。

（2）检身工发现下列情况之一的人员，必须制止入井：未穿防冲服、未戴防冲安全帽的；未随身携带自救器、人员定位卡、矿灯、自救器不完好的；爆破工、流动电钳工、工程技术人员及班组长以上管理人员未携带便携式瓦斯报警仪的；携带烟草及点火物品的；穿化纤衣服的；未穿带有反光标识的工作服；酒后、精神萎靡不振、神志意识不清、情绪波动的人员；外来人员入井未在矿井对接部门人员带领下入井的和未填写外来人员入井告知书的；入井人员携带有其他违禁物品的。 （3）入井人员必须遵守井下作业规定，服从管理，严禁擅自进入危险区域。

二、出入井人员清点制度

1. 出入井人员清点制度的定义

出入井人员清点制度是指煤矿企业对井下作业人员进行出、入井清点，确保井下人员数量准确，便于进行安全管理。

2. 出入井人员清点制度的目的

（1）确保井下人员数量准确，便于进行安全管理。

（2）防止人员走失，有利于人员的保护。

（3）根据入井出井后的人员数量，间接的查知井下工人作业情况，有利与把握整个矿井的作业以及安全状况。

第一章 总则

第一条 为加强井下作业人员管理，确保矿井安全生产，根据《安全生产法》和《矿山安全法》等法律法规，结合本矿井实际情况，制定本制度。

第二条 本制度适用于本矿井所有从事井下作业的人员及其相关人员。

第三条 出入井人员登记制度是矿井安全管理的重要组成部分，各相关部门和人员应予以高度重视，严格执行。

第二章 登记范围及职责

第四条 登记范围：

1. 所有进入矿井井下作业的人员；

2. 井下作业人员的随行人员；

3. 临时进入井下的相关人员。

第五条 职责：

1. 安全生产部负责制定、修订和监督实施出入井人员登记制度；

2. 井口管理站负责组织实施出入井人员登记工作；

3. 各单位负责人对本单位出入井人员登记工作负总责；

4. 井下作业人员及其随行人员应自觉遵守登记制度，配合登记工作。

第三章 登记内容及程序

第六条 登记内容：

1. 人员姓名、性别、年龄、身份证号码、所属单位、职务、工种；

2. 入井时间、出井时间、去向；

3. 安全教育培训情况；

4. 井下作业人员身体状况、健康状况；

5. 井下作业人员及随行人员携带的物品。

第七条 登记程序： 1. 人员入井前，由井口管理站工作人员进行登记，内容包括姓名、性别、年龄、身份证号码、所属单位、职务、工种等；

2. 人员入井后，各单位负责人负责对本单位人员的安全教育培训情况进行登记；

3. 人员出井后，由井口管理站工作人员进行登记，内容包括出井时间、去向等；

4. 临时进入井下的相关人员，由井口管理站工作人员进行登记，内容包括姓名、性别、年龄、身份证号码、单位、职务、工种、进入时间、去向等。

第四章 监督与处罚

第八条 各级领导应加强对出入井人员登记工作的监督检查，确保制度落实到位。

第九条 对违反本制度的行为，将依照以下规定进行处罚：

1. 未经登记进入井下的，责令立即退出，并处以500元罚款；

2. 伪造、涂改、冒用出入井登记证明的，责令退出，并处以1000元罚款；