江苏省南京市栖霞区教师招聘公告

南京大专教师招聘要求1.学历要求：南京大专教师招聘要求应具备本科及以上学历，相关专业的教育背景。

招聘要求一般要求教师招聘科目和所学专业相关，具备相应的专业知识和专业技能。

此外，对于一些教师岗位，比如职业技术学校的教师岗位，还可能要求有相应的职业资格证书。

2.专业知识和技能要求：教师招聘岗位需要应聘者具备扎实的学科知识和专业技能，能够熟练运用所学知识进行教学工作。

对于一些实际操作类岗位，比如实验室技术人员，还可能要求应聘者具备相关实践经验和操作技能。

此外，对于一些特定的教学岗位，比如体育教师、音乐教师等，还可能要求应聘者有相应的专业素养和技能。

3.教学经验和能力要求：南京大专教师招聘要求应聘者具备一定的教学经验和教学能力。

这包括应聘者是否有过教学实践经验，是否参与过教学辅导工作，是否具备良好的教学和沟通能力以及较强的组织能力等。

同时，还可能对应聘者的教学效果和教育教学理论知识进行考核。

4.心理素质和综合素质要求：南京大专教师招聘也会考虑到应聘者的心理素质和综合素质。

这包括应聘者是否具备良好的职业道德和敬业精神，是否具备良好的心理素质和抗压能力，是否具备良好的团队协作能力等。

此外，对于一些管理岗位，还可能要求应聘者具备一定的组织和管理能力。

5.其他要求：南京大专教师招聘也可能根据具体岗位的需求，提出其他的具体要求。

比如一些教师岗位可能要求应聘者具备科研能力，有一定的科研成果。

对于一些外语教师岗位，还可能要求应聘者具备一定的国际化视野和跨文化交流能力。

综上所述，南京大专教师招聘要求主要涵盖学历要求、专业知识和技能要求、教学经验和能力要求、心理素质和综合素质要求以及其他具体要求。

通过以上的要求，南京大专能够筛选出合适的教师人选，以提供优质的教育教学服务。

教师招聘私立学校招聘通知公告尊敬的教师们：首先，感谢您对我院的关注和支持！现代教育不断发展，为了满足学生的多样化需求并提高教育质量，我院决定开展一次教师招聘活动，特向广大教育工作者发布此通知。

一、招聘岗位和条件1.小学教师：本科及以上学历，持有相应教师资格证书，具备良好的教学经验和教育教学能力，熟悉小学课程标准。

2.初中教师：本科及以上学历，持有相应教师资格证书，具备扎实的学科知识和教育教学能力，熟悉初中课程标准。

3.高中教师：本科及以上学历，持有相应教师资格证书，具备深厚的学科知识和教育教学能力，熟悉高中教育教学特点，熟悉高中课程标准。

二、招聘流程1.报名时间：自本通知发布之日起，报名截止日期为一个月。

2.报名方式：申请者需将个人简历、学历证书、教师资格证书等相关材料通过邮件或邮寄方式提交至招聘办公室。

3.资格审查：我院将对报名者的材料进行资格审查，确保应聘者符合岗位要求。

4.面试：通过资格审查后，我院将邀请符合条件的应聘者进行面试。

5.公示结果：面试结束后，我院将公示最终录用名单，并以个人通知的方式通知应聘者。

三、薪资待遇根据应聘者教育背景和工作经验综合评估确定，待遇从优，并提供完善的福利待遇。

四、其他事项1.入职时间：具体入职时间将根据双方协商确定。

2.申请材料恕不退还，请应聘者自留备份。

3.本通知所有事项以我院最终解释为准。

联系方式：教师招聘办公室：XXX 联系电话：XXX欢迎对教育事业充满热情、富有创造力的教师加入我院！让我们共同为学生的未来携手努力！XXX学校日期：。

南京市⽂枢中学招聘⾼中地理、数学、历史教师启事
学校简介：南京市⽂枢中学是⼀所公办的具有现代化规模的省三普通⾼中。

学校现在是省德育先进学校、省绿⾊学校、省现代教育技术实验学校、省科技创新先进学校、省实施素质教育先进学校、“中华传统美德教育”实验学校、南京市教育先进集体。

学校校园环境优美，设施齐全。

配备有省标准化实验室、省⼀级图书馆，功能室种类齐全、装备先进，学⽣宿舍、学⽣餐厅宽敞明亮，清洁卫⽣，为培养学⽣的综合素质提供了物质条件。

学校具有⼀⽀素质⾼、敬业爱⽣、教学严谨的教师队伍。

教师中现有硕⼠研究⽣24名，市、区学科带头⼈、优秀青年教师40余名，⾼级教师⽐例达40％。

多年来，学校坚持“让你充分发展”的办学理念，形成了“传统美德使我更美，优秀⽂化使我更优”的办学特⾊。

深⼊实施素质教育，构筑新的课程体系，教学成绩斐然。

为了使学校得到进⼀步发展，教师队伍的质量得到进⼀步提⾼，在全国范围内诚聘符合南京市教育局要求的优秀⼤学毕业⽣、研究⽣。

现南京市⽂枢中学（公办）拟招聘⾼中地理、数学、历史教师各⼀名，要求：应届⾼校毕业⽣，本科以上学历（本科需通过南京市六城区统⼀考试），请符合条件并有意进⼊该校⼯作的同学将⾃⼰简历等相关材料送⾄学校校长办公室。

地址：南京市秦淮区仙鹤街88号（公交35、40、43、313仙鹤桥站下）
电话：************，Email:****************
联系⼈：张⽼师。

南京教编报考条件
南京教编报考条件是指报考南京市教育局所属学校编制人员的条件和要求。

根据南京市教育局的相关规定，报考教编需要满足以下条件：
1. 学历要求：应聘者须具有本科及以上学历，专业或相关专业需要与所申请的岗位相符。

2. 年龄要求：按照规定，报考教编的年龄一般在24-35周岁之间，具体要求可能根据不同招聘单位而有所变化。

3. 任教经验：通常要求应聘者具备一定的教学或教育工作经验，且有相应岗位要求的教育技能和教育教学能力。

4. 资格证书：根据不同的岗位需求，需具备相应的教师资格证书，如具备中学教师资格证或小学教师资格证等。

5. 综合素质：应聘者需要具备良好的沟通能力、组织能力、团队合作精神，以及较强的教育教学能力和应变能力。

以上是一般情况下南京教编报考的基本条件，具体要求可能会根据各个学校的招聘公告而有所变化。

因此，有意向报考南京教编的申请者需要及时查阅并关注招聘公告中的具体要求和流程，以确保自己符合报考条件，并按照规定进行报名和资格审核。

南外仙林分校2003年招聘启事南外仙林分校位于风景秀丽的仙林湖畔，是一所具有优良办学传统和雄厚师资力量的学校。

2003年，南外仙林分校发布了一则招聘启事，面向全国范围招募高质量的教育人才，以进一步提升学校的教育水平和办学品质。

南外仙林分校的招聘启事如下：招聘岗位：1. 中学教师2. 小学教师3. 幼儿教师4. 辅导员5. 实验室助理招聘要求：1. 具备扎实的学识和优秀的教学能力；2. 熟悉国家教育法规，具备一定的教育理论知识和实践经验；3. 具备爱岗敬业的精神，注重学生的全面发展；4. 热爱教育事业，责任感强，具有良好的师德师风；5. 具备团队合作能力和良好的沟通能力。

招聘程序：1. 笔试：根据岗位要求设置专业知识和教育知识两个部分，全面考察应聘者的学识和综合素质；2. 面试：通过个人面试，了解应聘者的教学经验、教育理念和专业能力；3. 试讲：对中学教师和小学教师岗位的应聘者，需要进行试讲，考察其教学设计和授课风格；4. 最终录用：根据笔试、面试和试讲的综合表现，综合评估应聘者的综合素质和适合岗位的能力，最终确定录用名单。

待遇福利：1. 提供具有竞争力的薪资待遇；2. 提供良好的教育资源和教学设施；3. 提供个人成长和职业发展的机会；4. 提供完善的福利待遇，包括住房和医疗补贴等。

面试注意事项：1. 带齐身份证明、学历证明等相关材料；2. 在规定时间内准时到达面试地点；3. 准备一份个人简历，介绍自己的教育背景和教学经验；4. 具备良好的形象和仪表，保持自信和积极的态度。

南外仙林分校欢迎有志于教育事业的优秀人士加入，一起为学校的发展和学生的成长贡献自己的力量。

如果你具备上述要求，欢迎您踊跃应聘！加入我们，共同开创教育的未来！。

中共南京市委组织部、南京市人力资源和社会保障局关于南京市2020年部分事业单位公开招聘工作人员公告文章属性•【制定机关】南京市人力资源和社会保障局•【公布日期】2020.05.25•【字号】宁事招公告〔2020〕1号•【施行日期】2020.05.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理正文南京市2020年部分事业单位公开招聘工作人员公告宁事招公告〔2020〕1号根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发﹝2020﹞9号）精神，为更好地选拔优秀适岗人才，优化事业单位人员结构，中共南京市委组织部、南京市人力资源和社会保障局决定为市、区部分事业单位管理类岗位、通用类专业技术岗位和工勤技能类岗位的公开招聘搭建平台,提供服务。

现将有关事项公告如下：一、招聘岗位本次招聘的单位、岗位、数量、资格条件和相关信息，在南京党建网（）、南京市人力资源和社会保障局网（）、南京人事考试网（）、各区相关部门、各招聘单位及其主管部门等网站发布。

有关招聘信息的咨询，请直接与招聘单位联系，联系方式详见附件1《南京市2020年部分事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》、附件2《南京市2020年部分事业单位定向招聘大学生村官岗位信息表》（以下简称《岗位信息表》）。

二、报名条件（一）应聘人员应具备以下条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；3.品行端正，团结同志，廉洁奉公；4.具备岗位要求的身体条件；5.年龄在18周岁以上，35周岁以下（1984年6月1日至2002年5月31日之间出生）。

对年龄有具体要求的，以《岗位信息表》中注明的为准，年龄计算方法不变；6.具备《岗位信息表》中岗位要求的其他资格条件，其中，“专业”条件参照《江苏省2020年考试录用公务员专业参考目录》审核。

有工作经历要求的，工作经历计算的截止日期为2020年8月31日。

2011南京六城区教师招聘考试公告分析及备考建议一、南京市六城区教师招考的基本情况介绍六城区是指南京市六大主城区，包括鼓楼区、玄武区、白下区、建邺区、下关区、秦淮区。

江苏省人事厅发文规定，凡是事业单位招录新人，必须要进行招录考核。

在此前提下，作为事业单位之一的南京市六城区各个中小学校，在每年招聘教师时，也设立了严格的考试制度。

只有通过该考试的应聘者，才能成为学校教师。

二、考试时间分析1.2011年的考试时间跟去年一样仍然是1月2日上午。

面试时间根据往年经验应该在3、4月份由各个区自行组织进行，签定合同一般在4、5月份。

另外，属于南京市的其他区县（雨花区、栖霞区、江宁区、浦口区、六合区、溧水县、高淳县）在招聘新教师时，也在1月2日采用南京市六城区的试卷笔试，面试自己组织。

三、哪些人能参加2011年的南京六城区教师招考报名人必须是全日制普通高等院校合格毕业生，符合学科需求并满足下列条件之一者：1.南京生源2011年师范类本科毕业生。

南京生源2011年学前教育师范类大专生。

2.南京生源2010年师范类本科毕业生，已取得教师资格，尚未落实工作单位的人员。

3.非南京生源2011年师范类本科毕业生（应是南京师范大学、苏州大学、扬州大学、徐州师范大学、江苏教育学院、南京晓庄学院或国家“211工程”院校学生。

）。

4.拟取得教师资格的2011年非师范类普通高等院校本科毕业生（一律为国家“211工程”院校毕业生）。

5.拟取得教师资格的2011年硕士毕业生（1981年1月1日以后出生）。

一般来讲，六城区的笔试分数线高于其他区县，但近3年，雨花区一些科目的分数线高于六城区（例如，外语、生物等）。

在六城区的职位中，考生只能报考一个区，同时考生还可以兼报所有非六城区以外的其他区县的职位。

例如，有的考生在2010年同时报考了鼓楼、江宁、浦口、雨花等四个区的职位。

另外值得注意的是2011年取得博士研究生学历人员可以不参加笔试直接进入面试。

南京市六城区中小学2011年录用新教师应聘公告分析南京市六城区中小学2011年录用新教师应聘公告网上发布时间是2010年11月10日来源于南京市教育局。

南京市六城区中小学2011年录用新教师应聘公告是根据南京市教育事业发展和教师队伍建设的需要，为公开、公平、公正地做好六城区（玄武、白下、秦淮、建邺、鼓楼、下关）范围内中小学（包括职业学校、幼儿园，下同）录用新教师应聘考试工作而发出的。

具体分析如下一在基本原则与要求方面和往年基本保持一致还是坚持总量控制、优化结构；面向全体南京生源师范类毕业生，有条件吸收外地本科及以上毕业生；做到自愿报名，凡进必考，双向选择，择优录用。

新教师应聘仍然是按学科需求数的1：3划定分数线，报名人数不到1：3的划基准线，为保证教师队伍性别比例的合理性，男女生将分别划线。

二六城区范围内中小学教师的需求，今年总的招聘人数为516人，中学为249人，小学为204，幼儿园：学前教育63。

和2010年相比，2010年招聘中小学教师为451人今年为453人基本上没有变化。

而今年增加了学前教育63人，可见学前教育的老师也存在增长趋势。

2010年报考人数与需求人数比例大约是18：1，而预计今年的情况会比去年更为有所增加预计会在20：1.三报名条件,报名人必须是全日制普通高等院校合格毕业生，符合学科需求并满足下列条件之一者：1、南京生源2011年师范类本科毕业生。

南京生源2011年学前教育师范类大专生。

2、南京生源2010年师范类本科毕业生，已取得教师资格，尚未落实工作单位的人员。

3、非南京生源2011年师范类本科毕业生（应是南京师范大学、苏州大学、扬州大学、徐州师范大学、江苏教育学院、南京晓庄学院或国家“211工程”院校学生。

）。

4、拟取得教师资格的2011年非师范类普通高等院校本科毕业生（一律为国家“211工程”院校毕业生）。

5、拟取得教师资格的2011年硕士毕业生（1981年1月1日以后出生）。