河源市人民政府办公室转发市残联等单位关于加强我市残疾人体育工
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河源市人民政府办公室关于印发河源市见义勇为人员奖励和保障实施办法的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------河源市人民政府办公室关于印发河源市见义勇为人员奖励和保障实施办法的通知河府办〔2019〕33号各县(区)人民政府(管委会),市府直属各单位:经市人民政府同意,现将《河源市见义勇为人员奖励和保障实施办法》印发给你们,请认真组织实施。
实施中遇到的问题,请径向市公安局反映。
河源市人民政府办公室2019年10月15日河源市见义勇为人员奖励和保障实施办法第一章总则第一条为弘扬社会正气,鼓励见义勇为并保障见义勇为人员的合法权益,根据《广东省见义勇为人员奖励和保障条例》《广东省见义勇为评定委员会关于见义勇为的确认办法(试行)》,结合实际,制定本办法。
第二条本办法适用于本市行政区域内实施见义勇为人员的奖励和保障工作。
第三条本办法所称见义勇为,是指不负有法定职责、法定义务的人员,为保护国家利益、社会公共利益或者他人的人身财产安全,制止正在发生的违法犯罪行为或者实施救人、抢险、救灾等行为。
第四条本办法由各级人民政府负责组织实施,日常工作由公安机关负责,教育、民政、司法、财政、人力资源社会保障、卫生健康、审计等有关部门各司其职,共同做好见义勇为人员的奖励和保障相关工作。
工会、团委、妇联、残联等应当协助做好见义勇为人员的奖励和保障工作。
第五条鼓励全社会支持见义勇为行为,尊重和保护见义勇为人员。
鼓励国家机关、社会团体、企事业单位或者其他组织、个人对正在实施见义勇为的人员给予援助。
鼓励社会力量和见义勇为人员所在单位、居民委员会、村民委员会对见义勇为人员给予资助和奖励。
残联深化残疾人体育管理意见近年来,随着我国社会经济的不断发展,残疾人体育事业得到了广泛的关注和支持。
残联深化残疾人体育管理意见,就是为了进一步推动残疾人体育事业的发展,提高残疾人体育活动的质量和水平。
本文就残联深化残疾人体育管理意见进行详细阐述。
一、制定残疾人体育发展规划要进一步加强残疾人体育事业的宣传和推广,为残疾人提供更多的参与运动的机会和场所。
残疾人体育发展规划应当包括残疾人体育组织机构的设置、人才的培养、设施和场馆的建设、赛事和比赛的组织等方面的内容,使残疾人体育发展能更加整体化、规范化、长久化。
二、加强残疾人体育人才的培养加强残疾人体育人才的培养是残疾人体育事业整体发展和进一步推进的重要保障。
应该加强对残疾人体育教练员、裁判员、志愿者等人才的培养,提高他们的专业水平和服务质量,为残疾人提供更加优质的体育服务和支持。
三、建设残疾人体育场馆和设施完善残疾人体育场馆和设施建设计划,推广无障碍设计规范,建设符合残疾人体育需求的场馆和设施。
同时,强化对残疾人体育场馆和设施的维护和管理,保障残疾人体育场馆和设施的安全和便利性。
四、提高残疾人体育赛事组织水平加强对残疾人体育赛事组织的规范化、标准化管理,提高赛事组织水平。
组织残疾人体育赛事,要保证比赛公正公平,确保比赛进程的安全和有序。
五、鼓励残疾人积极参与体育活动通过宣传推广、奖励、组织训练等方式,鼓励残疾人积极参与体育活动,参与推广各项残疾人体育事业的中心活动及国际比赛。
同时认真考虑残疾人个人意愿,因材施教,精耕细作,帮助每个残疾人在体育锻炼中不断提高自我,获取成就感。
总之,残联深化残疾人体育管理意见的制定和实施将开创中国残疾人体育发展的新篇章。
整体推进残疾人体育事业,将会引领更多残疾人逐渐融入社会,树立自信自强的精神风貌,提高残疾人的身心健康水平,为共建美好和谐社会贡献更多的力量。
河源市人民政府办公室转发市残联等部门河源市残疾人就业保障金征缴实施细则的通知文章属性•【制定机关】河源市人民政府•【公布日期】2010.10.20•【字号】河府办[2010]122号•【施行日期】2010.11.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】残疾人保护正文河源市人民政府办公室转发市残联等部门河源市残疾人就业保障金征缴实施细则的通知(河府办〔2010〕122号)各县区人民政府,市府直属各单位:经市人民政府同意,现将市残联、市财政局、市地税局、人行河源市中心支行制定的《河源市残疾人就业保障金征缴实施细则》转发给你们,请认真组织实施。
实施中遇到的问题,请径向市残联反映。
二○一○年十月二十日河源市残疾人就业保障金征缴实施细则(市残联、市财政局、市地税局、人行河源市中心支行)第一条为进一步贯彻落实《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》(国务院令第488号)和《广东省实施〈中华人民共和国残疾人保障法〉办法》,促进残疾人就业,加强和规范残疾人就业保障金的征缴工作,根据《广东省残疾人就业保障金征缴暂行办法》(粤残联〔2009〕216号)精神,结合我市实际,制定本实施细则。
第二条本市行政区域内的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下统称用人单位),应按不低于本单位上一年度平均在职职工总数1.5%的比例安排残疾人就业。
用人单位未安排残疾人就业或安排残疾人就业达不到规定比例的,应当依法缴纳残疾人就业保障金(以下简称保障金)。
单位平均在职职工总数可依据社保、地税、统计等部门登记在册人数核定。
第三条用人单位未安排残疾人就业或安排残疾人就业人数达不到1.5%比例的,按实际差额人数和当地统计部门公布的上年度在岗职工年平均工资标准的80%计算缴纳保障金。
保障金按下列公式计算(计算结果取小数点后两位):应缴保障金=(上年度平均在职职工总数×1.5%-在职残疾职工人数)×当地统计部门公布的上一年度在岗职工年平均工资×80%。
河源市人民政府办公室关于印发2014年十件实事实施方案的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河源市人民政府办公室关于印发2014年十件实事实施方案的通知(河府办〔2014〕8号)各县区人民政府,市府直属各单位:经市人民政府同意,现将《2014年“十件实事”实施方案》印发给你们,请认真组织实施。
河源市人民政府办公室2014年3月5日2014年“十件实事”实施方案为确保2014年“十件实事”按时按质全面完成,特制定本方案。
一、主要内容2014年市政府将集中力量为群众办好“十件实事”:一是促进充分就业。
创业培训1800人,创业带动就业5000人,新增就业岗位4万个,劳动力技能培训2.5万人,新增农村劳动力转移就业3万人。
二是缓解上学难问题。
创建1个教育强县和15个教育强镇,启动市一中高中部、市高新区学校建设,完成碧桂园学校建设并投入使用,推进公园西小学建设,扩建高莲小学,迁建市直机关幼儿园。
三是缓解看病难、看病贵问题。
全面实施一体化的城乡居民医疗保险制度,实现参保人数325.66万人以上,参保率达99%。
建立城乡居民大病保险、医保普通门诊统筹、医保门诊特定病种等制度。
推进市人民医院内科大楼、市妇幼保健院门诊大楼、市精神卫生防治中心建设。
四是完善公共文化设施。
新建、改(扩)建乡镇综合文化站17间和23间,建设乡镇综合文化站阅览室19间,行政村文化室电子阅览室125间。
推进市图书馆、博物馆、档案馆、河源报业文化创意基地建设。
五是加强住房保障。
完成农村低收入住房困难户住房改造20000户。
新开工建设保障性住房(公租房)1578套,完成棚户区改造2445户。
河源市人民政府办公室印发河源市社会保障工程实施方案的通知文章属性•【制定机关】河源市人民政府•【公布日期】2008.10.27•【字号】河府办[2008]129号•【施行日期】2008.10.27•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】正文河源市人民政府办公室印发河源市社会保障工程实施方案的通知(河府办〔2008〕129号)各县区人民政府,市府直属各单位:经市人民政府同意,现将《河源市社会保障工程实施方案》印发给你们,请认真组织实施。
二○○八年十月二十七日河源市社会保障工程实施方案“社会保障工程”是市委、市政府确定的“十项惠民工程”之一。
为实施好此项工程,提高人民群众的社会保障水平,根据《河源市实施十项惠民工程总体方案》(河委发〔2008〕8号)要求,制定本实施方案。
一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,完善城乡社会保障体系,提高社会保障“规范化、信息化、专业化”水平,扩大城乡社会保障覆盖面,促进人民群众生活水平的提高和和谐社会的建设。
二、目标任务(一)建立健全多层次的社会保险体系。
进一步完善城镇职工基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险制度,确保在2012年底,全市参加城镇职工养老、失业、医疗、工伤和生育保险人数分别达到42万人、28万人、25万人、28万人和11万人。
大力实施城镇居民医疗保险制度,至2012年底,实现参保率80%以上。
积极推行被征地农民基本养老保险制度,至2012年底,实现参保率80%以上。
所需资金由市、县区财政按政策足额配套。
(二)维护劳动者的合法权益。
以全面实施《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》为突破口,按照“建立规范有序、公正均衡、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系”的要求,加快完善劳动关系的利益协调机制、纠纷调处机制和监察执法机制,切实维护劳动者的合法权益。
力争各类企业职工劳动合同签订率在95%以上,劳动争议案件当期结案率在95%以上。
河源市人民政府办公室印发河源江东新区管理委员会主要职责工作机构和人员编制规定的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------河源市人民政府办公室印发河源江东新区管理委员会主要职责工作机构和人员编制规定的通知各县区人民政府,市府直属各单位:《河源江东新区管理委员会主要职责工作机构和人员编制规定》已经市人民政府同意,现予印发。
河源市人民政府办公室2014年5月6日河源江东新区管理委员会主要职责工作机构和人员编制规定根据《中共广东省委广东省人民政府关于进一步促进粤东西北地区振兴发展的决定》(粤发〔2013〕9号)、《广东省发展改革委关于印发广东河源江东新区发展总体规划(2013-2030年)的通知》(粤发改区域〔2014〕14号)和《广东省机构编制委员会办公室关于设立河源江东新区管理委员会的函》(粤机编办发〔2014〕57号)精神,设立河源江东新区管理委员会(以下简称江东新区管委会),为市政府派出的行政机构,正处级建制。
一、主要职责江东新区管委会代表市政府对江东新区(含现紫金县临江镇、古竹镇,源城区源南镇的胜利村、和平村、河紫路居委会,不含经核定范围后的紫金县临江工业区内的开发建设和经营管理等工作)实行统一领导和管理,其主要职责是:(一)贯彻执行党和国家的各项方针、政策和法律法规,依法制定江东新区各项管理制度并组织实施。
(二)依照权限,制定江东新区经济、社会和产业发展规划及布局,并组织实施;根据江东新区城市总体规划,组织专项规划、控制性详细规划等的编制和实施。
(三)依照权限,做好固定资产投资管理工作,协调解决江东新区项目建设管理过程中的相关问题。
河源市人民政府办公室关于调整和撤销部分由市政府主要领导担任组长的市直议事协调机构的通知文章属性•【制定机关】河源市人民政府办公室•【公布日期】2024.01.11•【字号】河府办函〔2024〕3号•【施行日期】2024.01.11•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理正文河源市人民政府办公室关于调整和撤销部分由市政府主要领导担任组长的市直议事协调机构的通知河府办函〔2024〕3号各县(区)人民政府(管委会),市府直属各单位:鉴于相关人员变动和工作实际,市政府决定对部分由市政府主要领导担任组长的市直议事协调机构予以调整或撤销,具体如下:一、调整的议事协调机构(一)市推进政府职能转变和“放管服”改革协调小组组长:李勇平副组长:刘东豪、梁均达、谢劲辉协调小组办公室设在市府办公室。
(二)岭南现代农业科学与技术广东省实验室河源分中心理事会理事长:李勇平常务副理事长:谢春艳牵头部门:灯塔盆地农高区管委会。
(三)市委全面深化改革委员会行政管理体制改革专项小组组长:李勇平副组长:刘东豪、张和志、赵峰、谢劲辉、袁辉强牵头部门:市委编办。
(四)市节能减排工作领导小组组长:李勇平常务副组长:刘东豪副组长:赵峰、梁均达、曹建忠、谢春艳、孙锋工作领导小组办公室设在市发展改革局。
(五)市推进电网建设工作领导小组组长:李勇平副组长:刘东豪工作领导小组办公室设在市发展改革局。
(六)市电力保供工作专班组长:李勇平副组长:刘东豪工作专班办公室设在市发展改革局。
(七)市参与“一带一路”建设工作领导小组组长:李勇平副组长:刘东豪、梁均达领导小组办公室设在市发展改革局。
(八)市重大工程建设项目总指挥部总指挥:李勇平副总指挥:刘东豪、赵峰、梁均达、曹建忠、谢春艳、孙锋总指挥部办公室设在市发展改革局。
(九)市完善消费体制机制工作领导小组组长:李勇平副组长:刘东豪、梁均达、曹建忠、谢春艳、孙锋领导小组办公室设在市发展改革局。
河源市人民政府办公室关于印发河源市市区“门前三包”责任制实施办法的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河源市人民政府办公室关于印发河源市市区“门前三包”责任制实施办法的通知(河府办〔2009〕121号)各县区人民政府,市府直属各单位:经市人民政府同意,现将《河源市市区“门前三包”责任制实施办法》印发给你们,请认真组织实施。
实施中遇到的问题,请径向市城管局反映。
二○○九年十一月五日河源市市区“门前三包”责任制实施办法第一条为加强城市市容和环境卫生管理,营造文明、优美、整洁的宜居环境,根据国务院《城市市容和环境卫生管理条例》、《广东省城市市容和环境卫生管理条例》,结合我市实际,制定本办法。
第二条凡在市区规划区内临街的机关团体、部队、个体工商户、集贸市场、建筑工地、居民住户以及学校医院等企事业单位(以下简称责任单位),均应遵守本办法。
第三条本办法所称“门前三包”责任制,是指责任单位负责责任范围内的环境卫生(包卫生)、市容环境秩序(包秩序)和绿化(包绿化)的维护与管理。
(一)包卫生。
负责责任范围内的卫生保洁。
要求责任单位自备足够的垃圾收集容器,实行垃圾袋装,环卫工人上门收集垃圾。
严禁用箩筐、竹篓等非密闭容器盛装垃圾,应按规定的时间、方式倒收垃圾,做到垃圾不外抛,不直接将垃圾扫出门外,保持责任范围内的地面无废弃物堆积、无污水溢流。
(二)包秩序。
负责责任范围内的秩序维护,市容市貌整洁有序。
要求责任单位门前无乱张贴广告标语、乱写乱画、乱悬挂物品、乱堆放、乱拉挂、晾晒衣物现象;不超门槛摆放物品;单车、摩托车等摆放整齐,按划定位置停放等。
(三)包绿化。
中共河源市委办公室、河源市人民政府办公室关于印发《市直单位工作年度考核办法(试行)》的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 中共河源市委办公室、河源市人民政府办公室关于印发《市直单位工作年度考核办法(试行)》的通知各县区委、政府,市直和中央、省驻河源副处以上各单位:经市委、市政府同意,现将《市直单位工作年度考核办法(试行)》印发给你们,请认真贯彻执行。
中共河源市委办公室河源市人民政府办公室2008年7月7日市直单位工作年度考核办法(试行)为贯彻落实党的十七大、省委十届二次、三次全会和市委五届四次、五次全会精神,进一步加强市直机关作风建设,建设“四型机关”,更好地发挥市直单位的职能作用,营造一流的发展环境,推动市委、市政府各项决策部署的贯彻落实,市委、市政府决定对市直单位的工作每年进行一次考核。
为使考核工作规范、有序进行,特制定本办法。
一、考核目的和原则通过考核,促进市直各单位建立权责明晰、行为规范、运转协调的行政运作机制,科学民主、权责统一的决策机制,准确及时的行政信息公开机制,使市直机关事业单位及其工作人员增强为民服务、依法行政的观念,提高日常工作效率和社会管理及公共服务水平,提升人民群众对各机关、事业单位及干部的满意度,从而实现行政提速、服务提质、制度提效、素质提高、形象提升的目的。
考核按照公平、公正、公开,以绩为准,民主集中制和群众公论的原则进行。
二、考核范围市直党政群机关、市人大机关、市政协机关、市法院、市检察院,以及市直副处级以上赋有行政管理职能的事业单位(具体名单见附件1)。
当年6月30日之前新组建的单位,参加该年度的工作考核。
河源市人民政府关于加快推进残疾人小康进程的实施方案的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------河源市人民政府关于加快推进残疾人小康进程的实施方案的通知河府〔2016〕67号各县(区)人民政府(管委会),市府直属各单位:现将《关于加快推进残疾人小康进程的实施方案》印发给你们,请认真组织实施。
河源市人民政府2016年11月8日关于加快推进残疾人小康进程的实施方案为深入贯彻落实《国务院关于加快推进残疾人小康进程的意见》(国发〔2015〕7号)和《广东省人民政府关于加快推进残疾人小康进程的实施意见》(粤府〔2015〕121号)精神,保障和改善残疾人民生,加快推进残疾人小康进程,结合我市实际,现制定如下实施方案。
一、总体要求到2018年,全市残疾人权益保障制度基本健全、基本公共服务体系更加完善,残疾人小康进程与全面建成小康社会相协调、相适应。
到2020年,残疾人收入水平大幅提高、生活质量明显改善,融合发展持续推进,残疾人安居乐业,生活殷实、幸福、更有尊严,达到高质量的全面小康水平。
二、扎实做好残疾人基本民生保障(一)加大残疾人基本生活保障力度。
逐步提高残疾人生活津贴和重度残疾人护理补贴水平,根据经济社会发展水平和物价水平,适时适度扩大覆盖范围。
继续落实残疾人最低生活保障政策,对符合城乡最低生活保障条件的残疾人家庭应保尽保,对低保重度残疾人按分类施保标准进行保障;对生活困难、靠家庭供养且无法单独立户的成年无业重度残疾人,经个人申请,可按照单人户纳入最低生活保障范围;对一户多残、老残一体、监护人无经济能力的低保对象以及低保家庭中的重度残疾人,逐步提高救助标准。
河源市人民政府办公室转发市残联等单位关于加强我市残疾
人体育工作的意见的通知
【法规类别】体育综合规定
【发文字号】河府办[2005]71号
【发布部门】河源市政府
【发布日期】2005.09.07
【实施日期】2005.09.07
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
河源市人民政府办公室转发市残联等单位关于加强我市残疾人体育工作的意见的通知
(河府办〔2005〕71号)
各县区人民政府,市府直属有关单位:
市残联、市体育局、市财政局、市教育局《关于加强我市残疾人体育工作的意见》业经市人民政府同意,现转发给你们,请认真组织实施。
二○○五年九月七日
关于加强我市残疾人体育工作的意见
残疾人事业是社会主义事业的重要组成部分,残疾人体育更是体育事业的一个重要部分,也是残疾人全面平等参与社会生活,共享社会文明成果重要途径。
根据省体育局、财政厅、教育厅、残疾人联合会《关于加强我省残疾人体育工作的意见》〔粤残联(2005)2号〕精神,为实现我市残疾人进入“2008年残疾人奥运会金牌榜”的总体目标,现就我市残疾人体育工作提出如下意见:
一、残疾人体育工作的现状
1991年以来,我市组团参加了省四届残疾人运动会、“远南”残运会、残奥会、世界锦标赛等赛事,运动员获得全省残运会金牌18枚、银牌21枚、铜牌10枚,其中“举重项目”获团体总分第二名;获得全省特殊奥林匹克运动会金牌7枚、银牌14枚、铜牌2枚;获得“远南”残运会银牌2枚、铜牌1枚;获得世界轮椅运动会银牌1枚、铜牌1枚;获得世界举重锦标赛铜牌1枚、第五名2个;获得残奥会第四名1个、第五名2个。
上述成绩充分展现了14年来我市残疾人的风采。
但由于历史原因和经济条件的制约,我市残疾人体育工作仍存在较多薄弱环节,与其它兄弟市相比,还存在较大的差距。
主要是:残疾人体育项目发展不平衡;不善于发现、挖掘、培养优秀运动员苗子,有的县区甚至在残疾人体育人才的输送方面还处于空白;残疾人体育训练基础设施比较落后,重点项目训练场(馆)紧缺;财力有限,对发展残疾人体育运动项目投入少,重点项目经费无法保证;运动员老化,尖子运动员非常缺乏,运动项目单一,竞技水平不高。