人力资源外包协议合同-(中介版)

人力资源业务外包协议书8篇篇1甲方（发包方）：__________公司乙方（承包方）：__________人力资源服务公司鉴于甲方需要外包部分人力资源业务，乙方具备提供人力资源服务的能力和经验，双方根据平等、自愿、诚实、守信的原则，经友好协商，达成以下人力资源业务外包协议：一、协议范围1. 甲方将部分人力资源业务外包给乙方，包括但不限于招聘、培训、员工关系管理、薪酬福利管理等。

2. 乙方应按照甲方的要求，提供专业、高效的人力资源服务，确保甲方业务的正常进行。

二、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、服务内容1. 招聘服务：乙方负责为甲方寻找并推荐合适的人才，协助甲方完成招聘工作。

2. 培训服务：乙方根据甲方的需求，提供员工培训方案并组织实施。

3. 员工关系管理：乙方协助甲方处理员工入职、离职、调动等事务，维护良好的员工关系。

4. 薪酬福利管理：乙方为甲方提供薪酬设计、福利策划等服务，确保甲方薪酬福利体系的竞争力。

5. 其他人力资源业务：乙方根据甲方的需求，提供其他相关人力资源服务。

四、费用与支付1. 甲方应按照约定向乙方支付人力资源服务费用。

2. 具体费用标准、支付方式及支付期限，由双方另行签订补充协议约定。

五、保密条款1. 双方应对在合作过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。

2. 未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露对方的商业秘密、技术秘密等信息。

六、违约责任1. 如一方违反本协议的约定，另一方有权要求违约方承担违约责任，并赔偿因违约造成的损失。

2. 如因乙方的服务给甲方带来损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决1. 本协议的履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。

2. 协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

人力资源业务外包协议书范本8篇篇1甲方（发包方）：____________________乙方（承包方）：____________________鉴于甲方需要将其人力资源相关业务外包给乙方，经双方友好协商，达成如下协议：一、协议目的甲方同意将其部分人力资源业务外包给乙方，由乙方提供专业、高效的人力资源服务，以优化甲方的人力资源管理，提高运营效率。

二、业务范围1. 招聘服务：乙方负责甲方的招聘需求，包括职位发布、简历筛选、面试安排等工作。

2. 培训服务：乙方根据甲方需求，提供员工培训服务，包括课程设计、培训实施等。

3. 薪酬福利服务：乙方负责甲方的薪酬福利管理，包括但不限于薪资核算、社保缴纳、福利发放等。

4. 人力资源咨询服务：乙方为甲方提供人力资源管理咨询服务，包括但不限于人力资源战略规划、人力资源管理政策制定等。

三、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年/月。

期满后，经双方协商一致，可续签本协议。

四、服务费用1. 乙方提供的各项服务，甲方应按照约定支付服务费用。

2. 服务费用计算方式及标准由双方另行商定，并签订补充协议。

3. 甲方应按照约定及时支付服务费用，逾期支付的，乙方有权要求甲方支付滞纳金。

五、保密条款1. 双方应保守本协议涉及的商业秘密，未经对方许可，不得泄露给第三方。

2. 乙方在提供服务的过程中接触到的甲方商业信息、资料等，应妥善保管，不得擅自复制、留存或泄露。

六、违约责任1. 如一方违反本协议的任何条款，守约方有权要求违约方承担违约责任，并赔偿由此造成的损失。

2. 如因乙方提供的服务造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决1. 本协议的履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。

2. 协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他条款1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

人事中介合同范本甲方：（委托方）地址：联系人：联系电话：乙方：（中介方）地址：联系人：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、公平和诚实信用的原则，就甲方委托乙方为其提供人力资源服务事宜达成如下协议：第一条委托内容1.1 甲方委托乙方为其提供人力资源服务，包括但不限于人才招聘、培训、管理等方面的咨询与支持。

1.2 甲方需提供详细的招聘要求、岗位描述以及其他相关信息，以便乙方更好地为其提供服务。

1.3 乙方应按照甲方的要求，进行合规、专业的人力资源服务，确保服务质量。

第二条费用及结算方式2.1 甲方向乙方支付人力资源服务费用，具体金额双方另行商定。

2.2 人力资源服务费用的结算方式为（一次性支付/分期支付/其他），具体时间和方式由双方商定。

第三条保密条款3.1 双方在履行本合同过程中涉及到的涉密信息，包括但不限于商业机密、技术秘密等，应严格保密，未经对方书面同意不得向第三方透露。

3.2 如因违反本保密条款，导致泄密且给对方造成损失的，责任方应承担相应的法律责任。

第四条合同期限4.1 本合同自双方签订之日起生效，至服务结束之日止。

4.2 如双方一致同意继续合作，可在服务结束前提前30天书面通知对方，延长服务期限。

第五条违约责任5.1 在合同履行过程中，如一方未按约定履行义务，构成违约的，应承担违约责任。

5.2 如因不可抗力等客观原因导致无法继续履行合同的，应及时通知对方，并协商解决方案。

第六条纠纷解决6.1 在履行本合同过程中，如发生纠纷，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他7.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：签订日期：签署代表：签署代表：。

人力资源中介服务合作协议7篇篇1甲方（客户）：_________乙方（人力资源中介公司）：_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就人力资源中介服务达成以下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。

二、服务内容1. 乙方为甲方提供适宜的人力资源中介服务，包括招聘、培训、管理等方面的咨询和服务。

2. 乙方应根据甲方的需求，提供符合甲方岗位要求的合格人选，并协助甲方完成录用手续。

3. 乙方应提供必要的培训服务，协助甲方提升员工能力和素质。

4. 乙方应提供人力资源管理咨询服务，协助甲方优化人力资源管理流程。

三、服务费用及支付方式1. 甲方应按照协议约定向乙方支付人力资源中介服务费。

具体费用根据服务内容和甲方需求确定，并签订补充协议。

2. 甲方应在协议签订后______个工作日内向乙方支付服务费用。

支付方式可采用银行转账、支票等方式。

3. 如甲方需要发票，乙方应提供合法有效的发票。

四、权利义务1. 甲方有权要求乙方按照协议约定提供服务，并享有乙方提供的各项咨询和服务。

2. 甲方应按时向乙方支付服务费用，不得拖欠或拒付。

3. 乙方应确保提供的服务符合协议约定，并尽力满足甲方的需求。

4. 乙方应保护甲方的商业机密和个人隐私，不得泄露或滥用。

5. 双方应共同遵守法律法规的规定，维护良好的合作关系。

五、违约责任1. 甲方如未按时向乙方支付服务费用，应承担违约责任，并赔偿乙方因此造成的损失。

2. 乙方如未按照协议约定提供服务，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

3. 双方如因违约行为造成对方损失，应依法承担赔偿责任。

六、争议解决1. 双方如因本协议的解释或履行产生争议，应首先通过友好协商解决。

协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2. 在争议解决过程中，双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他部分。

第1篇甲方（委托方）： [甲方全称]地址： [甲方地址]联系人： [甲方联系人]联系电话： [甲方联系电话]乙方（中介方）： [乙方全称]地址： [乙方地址]联系人： [乙方联系人]联系电话： [乙方联系电话]鉴于：甲方因业务发展需要，需招聘一定数量和类型的人才，而乙方具备丰富的人力资源服务经验和广泛的招聘渠道，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本协议，以资共同遵守。

第一条协议标的1.1 本协议的标的为甲方委托乙方提供的人才招聘服务，包括但不限于以下内容：（1）协助甲方发布招聘信息；（2）为甲方提供候选人信息；（3）协助甲方进行面试安排；（4）协助甲方进行背景调查和资质审核；（5）提供相关的人力资源咨询服务。

1.2 甲方招聘的人才类型包括但不限于：管理人员、技术人员、销售人员、操作人员等。

第二条服务内容和期限2.1 乙方应在协议签订后 [ ] 个月内，按照甲方要求完成招聘任务。

2.2 乙方应按照甲方提供的职位描述和招聘要求，积极寻找合适候选人。

2.3 乙方应定期向甲方汇报招聘进展情况，并及时反馈招聘过程中的问题和建议。

2.4 本协议的有效期为 [ ] 年，自双方签字盖章之日起生效。

第三条服务费用及支付方式3.1 乙方服务费用为 [ ] 元/人，按实际招聘人数结算。

3.2 甲方应在乙方完成招聘任务后 [ ] 个工作日内支付乙方服务费用。

3.3 支付方式：甲方将服务费用汇入乙方指定的银行账户。

3.4 如因乙方原因导致招聘任务未完成，甲方有权拒绝支付部分或全部服务费用。

第四条保密条款4.1 双方对本协议内容以及招聘过程中了解到的甲方商业秘密和乙方客户信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2 保密期限自本协议签订之日起至协议终止后 [ ] 年。

第五条违约责任5.1 如甲方未按时支付乙方服务费用，应向乙方支付 [ ] %的违约金。

5.2 如乙方未按约定完成招聘任务，应向甲方支付 [ ] %的违约金。

人力资源业务外包协议书7篇篇1甲方（发包方）：__________公司乙方（承包方）：__________人力资源服务公司鉴于甲方需要外包部分人力资源业务，乙方具备提供相应服务的能力和资质，双方在平等、自愿、公平的基础上，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，就甲方将特定人力资源业务外包给乙方的事宜，达成如下协议：一、协议目的甲方将部分人力资源业务外包给乙方，以便乙方提供专业的服务，提高甲方的人力资源管理效率。

本协议的目的是明确甲、乙双方的权利和义务，保障双方的合法权益。

二、业务范围1. 招聘服务：乙方负责为甲方提供招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。

2. 员工培训：乙方根据甲方的需求，为员工提供相关的培训课程。

3. 薪酬福利管理：乙方负责为甲方提供薪酬福利管理服务，包括但不限于制定薪酬体系、福利政策等。

4. 劳动关系管理：乙方协助甲方处理员工劳动关系相关事宜，包括但不限于劳动合同签订、员工档案管理等。

三、服务期限本协议的服务期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

服务期限届满后，如需续签，双方应协商一致并另行签订协议。

四、服务费用1. 乙方提供的服务费用由两部分组成：固定服务费和绩效服务费。

具体金额和支付方式由双方另行商定。

2. 甲方应按照约定及时向乙方支付服务费用，乙方在完成约定的服务内容后，应向甲方提供正规发票。

五、保密条款1. 双方应对在本合作过程中获知的对方商业秘密、技术秘密以及其它不宜公开的信息予以保密。

2. 未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露前款所述的秘密信息。

六、违约责任1. 如一方不履行本协议规定的义务，造成对方损失的，应承担违约责任。

2. 如因一方违约导致本协议提前终止，违约方应赔偿对方因此遭受的损失。

七、争议解决因执行本协议而引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

人力中介协议协议书范本甲方（委托方）：_________________________乙方（中介方）：_________________________鉴于甲方因业务发展需要，拟委托乙方提供人力资源中介服务，乙方愿意接受甲方的委托并提供相应的服务。

现双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就人力资源中介服务事宜达成如下协议：一、服务内容乙方根据甲方的要求，为甲方提供如下人力资源中介服务：1. 招聘信息发布：乙方将在其拥有的招聘平台上发布甲方的招聘信息。

2. 候选人筛选：乙方将根据甲方提供的岗位要求，对应聘人员进行初步筛选。

3. 面试安排：乙方将协助甲方安排面试时间、地点，并通知候选人。

4. 背景调查：乙方可应甲方要求，对候选人进行背景调查。

5. 其他服务：双方可协商确定的其他人力资源服务。

二、服务期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

服务期限届满前，双方可协商延长服务期限。

三、费用及支付方式1. 服务费用：甲方应按照以下标准向乙方支付服务费：- 招聘信息发布费：人民币____元；- 候选人筛选费：人民币____元/人；- 面试安排费：人民币____元/次；- 背景调查费：人民币____元/人；- 其他服务费：根据实际服务内容另行协商确定。

2. 支付方式：甲方应在乙方完成相应服务后____个工作日内支付服务费。

四、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：- 甲方有权要求乙方按照协议约定提供服务；- 甲方应按时支付服务费用；- 甲方应提供真实、准确的招聘信息；- 甲方应配合乙方完成招聘流程。

2. 乙方权利与义务：- 乙方有权按照协议约定收取服务费；- 乙方应按照甲方要求提供人力资源中介服务；- 乙方应保证所提供的服务符合行业标准；- 乙方应对甲方的招聘信息保密。

五、保密条款双方应对在合作过程中获悉的对方商业秘密及个人隐私予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。

人力公司中介合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！人力公司中介合同协议书甲方（需求方）：乙方（中介方）：根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供人力资源服务事宜，经友好协商，达成以下协议：一、服务内容1.1 乙方根据甲方的委托，为其提供合适的求职者信息，并协助甲方完成招聘工作。

1.2 乙方应保证所推荐求职者的真实性，不得虚构或隐瞒相关信息。

1.3 乙方在推荐求职者时，应充分了解甲方的需求，确保求职者的技能、经验等符合甲方要求。

二、服务费用2.1 甲方应支付乙方服务费，服务费标准为每成功推荐一名求职者人民币XX 元。

2.2 甲方在支付服务费时，应提供相关发票。

三、保密条款3.1 乙方应对在合作过程中获得的甲方商业秘密、个人隐私等信息予以保密。

3.2 乙方不得将甲方的相关信息泄露给第三方。

四、违约责任4.1 若乙方推荐的求职者不符合甲方要求，甲方有权要求乙方重新推荐。

4.2 若乙方泄露甲方相关信息，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

五、争议解决5.1 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定6.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。

6.2 双方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法经营活动。

甲方（需求方）：乙方（中介方）：签订日期：____年____月____日这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！。

人力公司中介合同范本甲方（人力公司）：____________________乙方（中介方）：____________________合同编号：____________________一、合同期限1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2. 合同期满后，如双方无异议，可协商续签合同。

二、服务内容1. 甲方根据乙方的招聘需求，为其提供人才招聘、筛选、面试、录用等中介服务。

2. 甲方负责对乙方录用的人才进行岗前培训，确保其具备乙方所需的专业技能和素质。

3. 甲方负责对乙方录用的人才进行派遣，确保其按照乙方的需求到岗工作。

4. 甲方负责对乙方录用的人才进行日常管理和考核，确保其工作质量。

三、费用及支付1. 乙方支付甲方中介服务费，费用为人民币____元（大写：____________________元整）。

2. 乙方支付甲方人才培训费，费用为人民币____元（大写：____________________元整）。

3. 乙方支付甲方人才派遣费，费用为人民币____元（大写：____________________元整）。

4. 乙方应在合同签订后____个工作日内，将上述费用一次性支付给甲方。

四、保密条款1. 双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

2. 双方应对对方的员工信息、客户信息等敏感数据予以保密，未经对方同意，不得向第三方透露。

3. 合同终止或解除后，保密条款仍继续有效。

五、违约责任1. 任何一方违反合同规定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。

2. 甲方未能按照约定时间、质量完成中介服务，乙方有权解除合同，并要求甲方退还已支付的中介服务费。

3. 乙方未能按照约定时间支付费用，甲方有权暂停中介服务，并要求乙方支付滞纳金，滞纳金为应付款项的____%。

六、争议解决1. 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

人力中介协议协议书协议编号： [填写协议编号]甲方（委托方）：名称：[填写甲方全称]法定代表人：[填写法定代表人姓名]住所地：[填写甲方住所地]联系电话：[填写甲方联系电话]乙方（中介方）：名称：[填写乙方全称]法定代表人：[填写法定代表人姓名]住所地：[填写乙方住所地]联系电话：[填写乙方联系电话]鉴于甲方需要通过乙方提供的人力资源中介服务，以获取合适的人才，同时乙方具备提供此类服务的资格和能力，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成如下协议：一、协议标的1. 甲方委托乙方提供人力资源中介服务，寻找符合甲方要求的各类人才。

2. 乙方承诺将按照甲方的需求，积极寻找合适的人才，并提供相应的中介服务。

二、服务内容1. 乙方负责为甲方提供人才推荐服务，包括但不限于简历筛选、初步面试、背景调查等。

2. 乙方应确保推荐的人才符合甲方的岗位要求和标准。

3. 乙方应协助甲方与推荐人才进行沟通，促成双方达成就业意向。

三、服务期限1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[填写具体期限]，协议期满后，如双方无异议，可自动续签。

四、费用及支付1. 甲方应向乙方支付中介服务费用，具体金额及支付方式如下：- [填写中介服务费用总额]- [填写支付方式，如：预付款、按实际推荐人数支付等]- [填写支付时间及条件]五、双方权利与义务1. 甲方权利：- 要求乙方按照约定提供中介服务。

- 对乙方提供的服务质量进行监督和评估。

- 在乙方推荐的候选人中，有权自主选择是否录用。

2. 甲方义务：- 按时支付乙方中介服务费用。

- 提供准确、详实的人才需求信息。

- 对乙方提供的服务保密。

3. 乙方权利：- 收取甲方支付的中介服务费用。

- 对甲方提供的信息保密。

- 在甲方违约时，有权依法追究甲方的违约责任。

4. 乙方义务：- 按约定提供中介服务。

- 确保推荐人才的真实性和符合甲方要求。

- 及时向甲方反馈推荐人才的进展情况。

人力资源中介合同范本甲方（用人单位）：名称：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系电话：＿____乙方（人力资源中介机构）：名称：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系电话：＿____鉴于甲方需要招聘符合其要求的人才，乙方具备提供人力资源中介服务的能力和资源，双方经友好协商，就乙方为甲方提供人力资源中介服务事宜达成如下协议：一、服务内容1、乙方根据甲方的招聘需求，为甲方搜寻、筛选、推荐合适的候选人。

2、乙方协助甲方进行面试安排、背景调查等招聘流程。

3、乙方为甲方提供相关的人力资源咨询服务，包括但不限于市场薪酬水平、招聘策略等。

二、服务费用1、甲方应按照以下标准向乙方支付服务费用：（1）对于成功招聘的候选人，甲方应在候选人正式入职后的_____个工作日内，向乙方支付该候选人首月工资的_____%作为服务费用。

（2）若甲方在乙方推荐的候选人中选择了暂未入职但在推荐后的_____个月内入职的，仍应按照上述标准支付服务费用。

2、甲方应将服务费用支付至乙方指定的银行账户：开户银行：＿____银行账号：＿____账户名称：＿____三、甲方的权利和义务1、甲方有权根据自身需求确定招聘职位的要求和条件，并向乙方提供详细的招聘信息。

2、甲方应配合乙方的工作，及时提供招聘所需的相关资料和信息，并对乙方推荐的候选人进行面试和评估。

3、甲方应按照本合同的约定向乙方支付服务费用。

四、乙方的权利和义务1、乙方有权根据甲方的招聘需求，制定相应的招聘方案和策略。

2、乙方应按照甲方的要求，认真筛选、推荐候选人，并确保所推荐候选人的资料真实、准确。

3、乙方应保守甲方的商业秘密和候选人的个人隐私，不得将相关信息泄露给第三方。

五、候选人的保证与承诺1、乙方推荐的候选人应保证其向甲方提供的个人资料真实、准确、完整。

2、候选人应承诺在入职后遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责。

六、服务期限本合同的服务期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

人力公司中介合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（人力公司）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________丙方（求职者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、中介服务内容1. 乙方为甲方提供人才中介服务，包括但不限于为甲方发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。

2. 乙方应按照甲方的要求，为甲方推荐符合条件的求职者，并协助甲方与求职者进行沟通和协商。

3. 丙方同意通过乙方的中介服务，应聘甲方的职位，并按照甲方的要求参加面试和其他招聘流程。

二、甲方的权利和义务1. 甲方有权根据自身的需求和标准，确定招聘职位的要求和条件。

2. 甲方有权对乙方推荐的求职者进行面试和考核，并根据面试和考核结果决定是否录用。

3. 甲方应按照本合同的约定，向乙方支付中介服务费用。

4. 甲方应向乙方提供真实、准确的招聘信息和相关资料，以便乙方能够更好地为甲方提供中介服务。

5. 甲方应在录用丙方后，按照法律法规和公司规定，与丙方签订劳动合同，并为丙方提供相应的劳动条件和福利待遇。

三、乙方的权利和义务1. 乙方有权按照本合同的约定，向甲方收取中介服务费用。

2. 乙方应根据甲方的要求，认真履行中介服务职责，为甲方推荐符合条件的求职者，并确保推荐的求职者信息真实、准确。

3. 乙方应协助甲方与求职者进行沟通和协商，促成甲方与求职者之间的劳动合同签订。

中介人力合同范本甲方：（委托方）单位名称：____________________法定代表人：____________________联系地址：____________________联系电话：____________________乙方：（中介方）单位名称：____________________法定代表人：____________________联系地址：____________________联系电话：____________________鉴于甲方有意向委托乙方为其提供人力资源中介服务，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、服务内容1. 乙方将根据甲方的需求，为其提供人力资源中介服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试等工作。

2. 乙方应当严格按照甲方的要求和标准，为其提供优质的人力资源服务。

三、服务费用1. 甲方应当按照乙方提供的服务费用标准，及时支付相应的服务费用。

2. 服务费用支付方式：____________________四、保密条款双方应当对在履行本合同过程中所获得的对方的商业秘密和其他保密信息承担保密义务，不得向第三方披露。

五、违约责任1. 任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

2. 因不可抗力导致无法履行合同的，双方均不承担违约责任。

六、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同的有效期限、内容变更、解除等事项均需经双方书面协商一致，并签署书面协议。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：__________ 法定代表人（签字）：__________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日。

人力中介合作协议书范本甲方（中介方）：地址：联系电话：乙方（委托方）：地址：联系电话：鉴于甲方是一家专业从事人力资源中介服务的公司，乙方需要人力资源服务以满足其业务发展需求，双方本着互利共赢的原则，经友好协商，就人力资源中介合作事宜达成如下协议：第一条合作内容1.1 甲方同意根据乙方的需求，向乙方推荐合适的候选人。

1.2 乙方同意在甲方推荐的候选人中选择合适的人选，并支付相应的中介费用。

第二条合作期限2.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，除非双方另有约定或提前终止。

第三条推荐流程3.1 乙方应向甲方提供详细的职位描述、要求以及薪资待遇等信息。

3.2 甲方根据乙方提供的信息，筛选并推荐合适的候选人。

3.3 乙方对甲方推荐的候选人进行面试，并决定是否录用。

第四条中介费用4.1 乙方同意按照甲方推荐的候选人成功入职后的薪资的一定比例支付中介费用。

4.2 具体比例为候选人首月薪资的20%，支付时间为候选人入职后30天内。

第五条保密条款5.1 双方应对合作过程中知悉的对方商业秘密和个人隐私予以保密。

5.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露合作内容及相关信息。

第六条违约责任6.1 如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并向守约方支付违约金。

6.2 违约金的数额由双方协商确定，或按照相关法律规定处理。

第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。

7.2 如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他8.1 本协议的修改和补充应以书面形式进行，并经双方授权代表签字盖章后生效。

8.2 本协议未尽事宜，按照相关法律法规执行。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________ 日期：____年____月____日乙方（盖章）：_________________ 日期：____年____月____日（注：以上内容为模板，具体条款需根据实际情况调整。

人力资源中介合同范本一、合同方介绍甲方：（委托人）地址：电话：邮箱：乙方：（中介机构）地址：电话：邮箱：二、合同背景甲方为人力资源需求方，有岗位空缺需要招聘合适的员工，乙方为专业的人力资源中介机构，具有相应的资源和专业能力，甲方委托乙方进行人员招聘工作。

三、合作内容1.乙方负责为甲方提供招聘顾问和相关人力资源服务，并帮助甲方招聘合适的人员。

2.乙方将根据甲方提供的岗位要求，进行候选人筛选、面试和背景调查等工作。

3.乙方将向甲方推荐符合要求的候选人，甲方有权决定是否雇佣乙方推荐的候选人。

4.双方应保持信息的及时沟通和相互配合，以确保招聘工作的顺利进行。

四、费用及支付方式1.甲方按照乙方提供的候选人成功入职后的薪资和聘用期限，向乙方支付相应的人力资源服务费用。

2.甲方需在候选人入职并完成试用期后的一个月内支付人力资源服务费用。

3.乙方提供的人力资源服务费用为甲方招聘的候选人首月薪资的10%。

五、保密条款甲方和乙方都应对双方的商业机密和标记为保密的信息保持机密，不得向任何第三方透露。

未经对方书面同意，不得将该信息用于任何其他目的。

六、合同期限本合同自双方签字之日起生效，合作期为 1年。

合同期满后，双方可根据需要协商续签或终止合同。

七、违约责任1.甲方未按合同约定支付相应费用的，应按逾期支付金额的0 .05%支付滞纳金。

2.一方违反合同约定，导致对方受到经济损失的，应承担违约责任，并赔偿对方的经济损失。

3.双方均有权解除合同，但需提前30天书面通知对方。

八、争议解决本合同的解释和争议解决适用于中华人民共和国法律。

如因履行本合同发生争议，双方应友好协商解决。

如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他1.本合同正本一式两份，双方各持一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商并作出书面补充协议。

3.本合同自双方签字之日起生效。

甲方（盖章）：日期：乙方（盖章）：日期：。

人力中介合同范本甲方（委托方）：______________地址：______________乙方（中介方）：______________地址：______________鉴于甲方需要招聘员工，乙方是专业的人力资源服务机构，双方本着平等、自愿、诚信的原则，就乙方为甲方提供人力资源中介服务事宜，达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方根据甲方的需求，为甲方推荐合适的候选人。

1.2 乙方负责对推荐的候选人进行初步筛选和评估。

1.3 乙方应向甲方提供候选人的详细资料，包括但不限于简历、工作表现、专业技能等。

第二条服务期限2.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至____年____月____日。

第三条服务费用及支付方式3.1 甲方应向乙方支付中介服务费，费用为成功推荐候选人年薪的____%。

3.2 服务费用应在候选人正式入职后的____天内一次性支付给乙方。

第四条双方权利与义务4.1 甲方应向乙方提供详细的职位描述和要求。

4.2 乙方应保证推荐的候选人信息的真实性和合法性。

4.3 甲方在面试过程中，应遵守乙方推荐的候选人的隐私权和人格尊严。

第五条保密条款5.1 双方应对在合同执行过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密负有保密义务。

第六条违约责任6.1 如一方违反合同约定，应向守约方支付违约金，违约金的数额为违约方应支付或应得服务费的____%。

第七条合同变更和解除7.1 双方应协商一致，方可变更或解除本合同。

7.2 未经双方同意，任何一方不得擅自变更或解除合同。

第八条争议解决8.1 本合同在执行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成时，提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

第九条其他9.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方代表（签字）：______________乙方代表（签字）：______________签订日期：____年____月____日请根据实际情况调整上述条款，并在法律专业人士的协助下完成合同的最终版本。

人力中介合作协议书模板甲方（委托方）：____________________乙方（中介方）：____________________鉴于甲方需要招聘员工，乙方为专业的人力资源中介机构，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供人力资源中介服务事宜，经协商一致，订立本协议如下：第一条服务内容1.1 乙方根据甲方提供的招聘需求，为甲方推荐合适的候选人。

1.2 乙方应向甲方提供候选人的简历、背景调查、面试安排等服务。

1.3 乙方应保证所推荐的候选人符合甲方的招聘要求。

第二条服务期限2.1 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2 如甲方在服务期限内未完成招聘计划，双方可协商延长服务期限。

第三条服务费用3.1 甲方应按照本协议约定向乙方支付服务费用。

3.2 服务费用的支付方式为：____。

3.3 服务费用的支付时间：甲方在乙方成功推荐候选人并被甲方录用后____个工作日内支付。

第四条甲方的权利和义务4.1 甲方有权要求乙方提供符合招聘要求的候选人。

4.2 甲方应按时支付服务费用。

4.3 甲方应为乙方提供必要的招聘信息和协助。

第五条乙方的权利和义务5.1 乙方有权按照本协议约定收取服务费用。

5.2 乙方应保证所推荐的候选人符合甲方的招聘要求。

5.3 乙方应为甲方提供专业的人力资源服务。

第六条保密条款6.1 双方应对在合作过程中知悉的对方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。

6.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露或允许第三方使用上述秘密。

第七条违约责任7.1 如甲方未按时支付服务费用，应按未支付金额的____%向乙方支付违约金。

7.2 如乙方推荐的候选人不符合甲方的招聘要求，乙方应重新推荐候选人，直至甲方满意。

第八条争议解决8.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决。

8.2 协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

人力中介协议合同范本甲方（委托方）：____________________乙方（中介方）：____________________鉴于甲方需寻求合适的人力资源以满足其业务发展需求，乙方作为专业的人力资源中介机构，愿意为甲方提供相应的人力资源服务。

双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条服务范围1.1 乙方应根据甲方的具体需求，为甲方推荐合适的候选人。

1.2 乙方应提供包括但不限于简历筛选、初步面试、职业背景调查等人力资源服务。

第二条服务费用及支付方式2.1 甲方应按照本合同约定向乙方支付服务费用。

2.2 服务费用的具体金额及支付方式由双方另行商定，并在本合同附件中明确。

第三条甲方的权利与义务3.1 甲方有权要求乙方提供符合其需求的人力资源服务。

3.2 甲方应按照约定及时支付服务费用。

3.3 甲方应向乙方提供真实、准确的招聘信息。

第四条乙方的权利与义务4.1 乙方有权根据本合同约定收取服务费用。

4.2 乙方应按照甲方需求提供专业的人力资源服务。

4.3 乙方应保证所推荐候选人的信息真实性，并承担因提供虚假信息而产生的一切后果。

第五条保密条款5.1 双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密予以保密。

5.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、使用或允许他人使用该等商业秘密。

第六条违约责任6.1 如任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第七条合同的变更与解除7.1 本合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。

7.2 如遇不可抗力或其他双方认可的情形，双方可协商变更或解除合同。

第八条争议解决8.1 双方因履行本合同所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

8.2 如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他9.1 本合同的附件是本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

9.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

人力资源中介合同模板1. 合同背景2. 合同条款2.1 雇佣期限本合同的雇佣期限为______起至______止，合同期满后双方可根据实际情况协商续约。

2.2 雇佣职位和职责雇佣职位：______雇佣职责：______2.3 薪资和福利雇主将根据雇员的岗位、工作表现和市场薪资标准，向雇员支付工资。

具体薪资标准如下：•基本工资：______•绩效奖金：______•其他福利待遇：______雇佣期间，雇员享有法定的带薪休假、社会保险和住房公积金等福利待遇。

2.4 工作时间和地点雇员的工作时间为每周______小时，工作地点为______。

2.5 保密条款雇员在合同期间和合同终止后将对公司的商业秘密、客户信息和其他敏感信息予以保密。

未经雇主书面同意，雇员不得擅自泄露相关信息。

2.6 离职事项•在合同期限内，雇员如果有辞职的需求，应提前______个月书面通知雇主。

•在合同期限内，雇员如因故离职，需提供合理的解释和证明，并经雇主同意后方可离职。

•合同期满后，如雇主不再需要雇员继续工作，应提前______个月通知雇员。

2.7 违约条款•若任何一方违反本合同的任何条款或约定，对方有权要求违约方承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

•本合同及其附件的解释、效力、变更、执行和争议解决，应适用的相关法律法规。

3. 合同生效与解除3.1 合同生效本合同经雇主和雇员双方协商一致后，由双方代表签字并加盖公章，即生效。

3.2 合同解除•合同期满且双方不续签。

•雇佣关系因任何原因提前终止，需提前______个月通知对方。

4. 其他条款•本合同的补充、修订或解释，应以双方书面协议为准。

•本合同一式两份，雇主和雇员各保留一份。