银行学雷锋精神青年志愿者活动简报(完整版)
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银行学雷锋活动记录|向雷锋学习活动方案活动主题:雷锋精神在我心感恩之心伴我行活动目的:1、结合我校感恩教育特色,通过活动,加深学生对雷锋精神的认识和理解,促使学生自觉主动地在学习生活中时刻关注雷锋精神,长期形成学雷锋的氛围。
2、通过开展具有教育特色的学雷锋主题活动,引导广大师生以自己的言行,推进学校德育工作开展,开创德育工作新局面;活动时间:____年3月1日-3月27日活动过程:一、宣传发动3月2日,组织全体师生参与怀感恩之心与雷锋同行主题升旗仪式,大队部发布学雷锋倡议书。
二、各班开展活动1、在学雷锋期间,做到四个一,即:读一本有关雷锋故事的书、唱一首有关雷锋故事的歌、争取每天做一件好事、写一篇有关学习雷锋精神后的感想。
希望同学们能从身边的点滴小事做起,帮助身边需要帮助的人,做自己力所能及的事。
2、3月6日下午,各班利用少先队活动课分别以《我们的榜样雷锋》、《雷锋驻心间》、《夸一夸身边的小雷锋》、《话雷锋学雷锋》等为主题开展活动。
形式要多样,论文参考如讲故事、演小品、朗诵等。
让同学们学习雷锋互相帮助、乐于奉献的精神,时刻提醒自己做个合格的小公民,并影响周围的人。
3、3月2日各班自己准备一本快乐储存本雷锋伴我行好事记录本,让学生把自己做的好事记下来。
赠人玫瑰,手留余香,能够帮助别人是人生一大乐事,那把快乐储存起来,人生将会更加精彩。
收本时间:3月25日4、开展一期黑板报的评比活动板报主题:《学习雷锋做雷锋式的好少年》板报要求:板报主题要鲜明,内容要切合班里的实际,大力宣传班中的好人好事,找出最有代表性、最有意义的好人好事来做典型。
由各班中队长负责组织少先队员出好这一期板报。
检查时间:3月11日5、开展一次全面清理学校卫生死角环保活动活动时间:3月13日活动主题:美化我们的校园活动安排:各班组织大扫除活动。
(六年级的同学帮助二年级擦玻璃;五年级帮助一年级的小同学擦玻璃等)三、学校活动1、3月5日,大队部组织部分学生到社区看望孤寡老人,陪老人们聊天,料理老人们生活,为老人们表演节目。
最新银行志愿服务活动总结范文(精选5篇)最新银行志愿服务活动总结范文(精选5篇)在经历了某次活动以后,相信你一定有很多值得分享的经验,现在这个时候,你会有怎样的总结呢?你所见过的活动总结应该是什么样的?以下是小编精心整理的最新银行志愿服务活动总结范文(精选5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
银行志愿服务活动总结1只要是青岛的市民来我们这里登记做志愿者,都可以积攒爱心积分,累积到一定额度就可以兑换实物和服务。
”8月8日上午,市南区八大关街道“帮到家”爱心银行正式成立。
据介绍,八大关街道通过建立起志愿服务储蓄登记——回馈激励的工作机制,将个人及社会组织提供的志愿服务、企业提供的爱心和服务项目捐助统筹融合。
首批18家志愿共建单位和爱心企事业单位签订银行协议书,提供免费的门票、住宿、餐饮、体检、摄像等服务项目,志愿者可根据积分随时兑换实物或服务。
笔者曾经听种地的老人讲,农作物要想有好收成,土地要“深耕”,也就是田地要播种、插秧之前,须先犁田,把田地进行深耕。
深耕具有合理改良土壤的作用,大凡深耕过的庄稼地都能显著增产。
要推进志愿者服务有效化,农业上的深耕之举也可以借鉴,一方面是将志愿者精神经常温习,不断地将志愿者精神融进我们的内心;另外一个方面,有了思想上的充分认识,开展志愿者服务的时候就会更加完善。
志愿者作为社会文明进程发展的产物,本着奉献、友爱、互助、提高的精神,对社会上需要帮助的人开展着无偿的服务。
虽然志愿者在社会上开展服务的时候没有要求回报,他们是本着奉献社会的目的去做志愿者的。
但是青岛市南区八大关街道“帮到家”爱心银行的正式成立,何尝不是在对志愿者考评机制和激励机制的一种“深耕”?此举让志愿者服务更具人性化。
志愿者们用汗水、热情、爱心默默地在文明的田野上耕耘着。
如何让他们的耕耘结出丰硕的果实?“帮到家爱心银行”的运作机制其实就是一个将志愿者服务深耕的过程。
他们帮忙将当地志愿者辛勤奉献的爱心成果累积起来——各办事机构将为每名志愿者单独开设爱心储蓄账户,发放爱心储蓄存折,把志愿服务活动折合成“爱心币”进行存储。
银行学雷锋志愿服务活动心得(5篇)银行学雷锋志愿服务活动心得(篇1)三月是雷锋月,自从毛泽东主席挥起大笔,留下了“向雷锋同志学习”后。
学雷锋再不陌生,这句话深深的刻在每个农行员工的心里,为了进一步学习和弘扬雷锋精神,我行按照市分行安排和部署,开展了一系列的活动让雷锋精神深入人心。
现将开展情况总结如下:一、营造学雷锋氛围,体验雷锋精神三月伊始,我行按照市分行要求,支行党委组织全行职工认真学习雷锋精神,支行党总支行书__带领大家共同学习了雷锋同志的先进事迹,并就青年职工如何加强自身素质建设,提高业务能力,发挥业务骨干作用提出了要求,将雷锋精神应用到日常工作,诠释了雷锋精神与企业文化建设的相关性。
并结合我行实际情况制定了学雷锋活动方案,营造浓厚的学雷锋氛围,由此掀起了学雷锋的热潮。
引导大家利用电视、网络学习雷锋事迹,开展了“讲故事、做好事、寻榜样”等等形式多样的活动,了解雷锋的感人事迹,寻找雷锋的足迹,体验雷锋的精神。
二、组织学雷锋活动,学习雷锋精神学雷锋就要从身边做起,从小事做起,以实际行动,发扬雷锋的精神。
在寻找雷锋的足迹,了解雷锋的事迹的过程中,全行员工被雷锋的高尚品格和崇高精神深深感染,纷纷用实际行动向雷锋学习。
3月6日,结合___庆“三八”国际劳动妇女节廉政文化进家庭妇女运动会之际,组织专人开展了向全县广大群众宣传金融知识服务活动。
3月8日,全行职工自发对营业网点门前、办公区的积雪进行了清扫,为客户提供方便和同事上下班的通行提供了更多的便利。
同时,结合_____团委《关于向___献爱心捐款的倡议》,全行广大职工积极响应,向___职工___因家中遭受两个孩子患病的痛苦,用他微薄的力量帮助孩子与死亡抗争的精神所感动,大家积极奉献爱心,踊跃捐款,共计捐款___。
其中___分别捐款1000元。
三、树立学雷锋典型,弘扬雷锋精神雷锋活动月活动开展以来,好人好事层出不穷,雷锋的.精神是中华民族一笔可贵的精神财富,我们不但要在“学雷锋”活动中发扬这样的高尚精神,也要在日常生活中,一点一滴,方方面面发扬这样的优良传统,让这种“雷锋精神”永远的流传下去,让中华民族的传统美德发扬光大。
2023银行学雷锋活动总结范文1500字2023年银行学雷锋活动总结2023年是银行学雷锋活动的第十个年头,我们继续着雷锋的精神,在工作和生活中践行着社会主义核心价值观。
本次活动的总结如下:一、活动目标:本次活动主要目标是进一步弘扬雷锋精神,倡导社会主义核心价值观,推动银行行业的良好发展。
通过参与学雷锋活动,银行员工进一步增强了责任感和使命感,促进了银行员工与客户之间的互动,提升了银行企业的形象和声誉。
二、活动方案:1. 启动仪式:在活动开始之前,组织了一次庄重而简洁的启动仪式。
活动负责人宣读了活动目标和规则,并号召全体员工积极参与学雷锋活动。
2. 学雷锋实践:活动周期内,银行员工积极参与各类社会志愿服务活动,为社会做出一份贡献。
包括义务清理街道、捐赠物资到希望小学、开展助老活动等。
3. 银行服务创新:活动期间,银行推出了一系列创新服务,旨在提升客户满意度。
例如,推出便民服务电话,24小时为客户提供咨询服务;开设了线上银行服务中心,方便客户随时随地办理业务。
4. 学雷锋比赛:活动周期结束后,组织了一次学雷锋比赛。
员工们通过自己的亲身实践和经验,分享了学雷锋的感悟和收获。
比赛不仅增强了员工之间的交流和合作,也进一步鼓励了员工积极参与社会志愿服务。
1. 员工意识提升:通过参与学雷锋活动,员工们更加深刻地认识到自己肩负的社会责任和使命。
在学雷锋活动中,员工们积极参与,发扬了雷锋精神,提高了工作效率和服务质量。
2. 客户满意度提升:通过活动期间银行推出的创新服务,客户满意度得到了提升。
便民服务电话和线上银行服务中心方便了客户的操作和咨询,得到了客户的广泛认可和好评。
3. 银行形象提升:通过银行员工的真诚服务和积极参与社会志愿服务的形象展示,银行的社会形象得到了进一步提升。
银行作为社会责任企业的形象得以树立,获得了更多的信任和支持。
4. 社会影响力提升:银行学雷锋活动不仅仅是内部员工活动,也是社会公益活动。
青年志愿者活动简报近年来,青年志愿者活动在社会各界引起了广泛关注。
青年志愿者活动简报旨在总结和展示一定时期内青年志愿者活动的情况,以便于更好地推动志愿者事业的发展和壮大。
一、活动概况本期青年志愿者活动简报涵盖了近三个月内的活动情况。
在这段时间里,共有xxx名青年志愿者积极参与各类志愿服务活动,累计服务时长达xxx小时。
他们参与的活动涵盖了环保、教育、扶贫、公益慈善等多个领域,为社会发展贡献了自己的一份力量。
二、优秀志愿者先进事迹在本期活动中,涌现出了一大批优秀志愿者,他们用实际行动诠释了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。
其中,xxx同学在扶贫活动中表现突出,带领团队走访贫困户,为他们送去温暖和帮助;xxx同学在公益慈善活动中动员家人和朋友积极参与,共同为残疾儿童筹集善款,感动了周围的人;xxx同学在环保活动中组织清洁河道、植树造林等环保行动,呼吁更多人加入到保护环境的行列中来。
他们的先进事迹激励着更多的青年志愿者投身到志愿服务的热情中。
三、活动成果和影响本期活动累计服务对象xxx人次,受益人群涵盖了老人、儿童、残障人士等社会弱势群体。
志愿者们开展的活动不仅丰富了服务对象的精神文化生活,还为他们提供了实际的帮助和支持,彰显了青年志愿者的社会责任感和担当精神。
同时,志愿者活动还在社会上产生了积极的影响,促进了社区和谐、提升了社会文明程度,为社会发展贡献了自己的一份力量。
四、下期活动计划展望未来,我们将继续深化青年志愿者活动,拓展志愿服务领域,努力为社会贡献更多的正能量。
下期活动计划将重点围绕敬老爱老、助残扶贫、环保领域展开,同时加强志愿者队伍建设,培养更多具有社会责任感和团队合作精神的优秀志愿者。
我们相信,在青年志愿者的共同努力下,志愿者事业一定会迎来更加美好的明天。
以上就是本期青年志愿者活动简报的内容概要,希望能够为各位关心和支持志愿者事业的朋友们提供一个全面的了解和参考。
让我们一起携手,共同努力,为建设美好社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的一份力量!感谢大家的支持与关注!愿我们的志愿者活动越办越好!。
2024年银行学雷锋活动总结____年银行学雷锋活动总结一、活动背景____年,全球经济形势复杂多变,各行各业都面临着巨大的挑战和压力。
在这样的背景下,银行业作为金融服务的重要组成部分,也面临着许多困难和问题。
为了提升银行业服务质量,树立良好的企业形象,提高银行员工的社会责任感和服务意识,我行决定在____年开展规模空前的学雷锋活动。
二、活动目标1. 提升银行员工的社会责任感和服务意识,培养良好的职业道德;2. 加强银行与客户之间的沟通与互动,提高客户满意度;3. 提升银行企业形象,树立良好的社会形象;4. 促进社会和谐发展,推动企业可持续发展。
三、活动策划1. 策划组建学雷锋志愿者队伍,招募银行员工积极参与活动;2. 制定详细的活动方案,包括时间、地点、活动内容等,确保活动的顺利进行;3. 开展一系列的志愿者培训活动,提高参与者的服务意识和能力;4. 联合其他银行、社区等组织共同开展相关活动,提高活动的影响力和参与度。
四、活动内容1. 在银行网点设立学雷锋服务站,为客户提供免费咨询、服务指导等帮助,解决他们在金融方面的困扰;2. 组织银行员工参与社区慈善活动,包括捐款、义务服务等,为社区居民提供帮助;3. 开展金融知识普及活动,向公众普及金融知识,提高社会金融素养;4. 组织员工参观学习雷锋纪念馆,了解雷锋的先进事迹,向其学习为人民服务的精神;5. 进行金融扶贫活动,向贫困地区捐赠金融资金,促进当地经济发展。
五、活动成果1. 参与活动的银行员工人数达到预期目标,活动参与度较高;2. 银行学雷锋服务站成为客户的信任和选择,客户满意度明显提升;3. 金融知识普及活动取得良好效果,社会金融素养普及率有所提升;4. 社区慈善活动取得良好反响,树立了银行企业的良好社会形象;5. 金融扶贫活动帮助了许多贫困地区的人民,推动了当地经济的发展。
六、活动感悟通过本次活动,银行员工增强了社会责任感和服务意识,提高了服务质量和效率。
银行学雷锋活动总结近几年来,随着社会的发展和进步,越来越多的企事业单位都开始关注和参与公益慈善活动。
银行作为具有社会责任感的金融机构,也积极参与到各种公益活动中。
学雷锋活动无疑是银行开展的一项重要任务,通过这种活动,不仅能够提升银行的社会形象,更能够激发员工的爱心、责任感和奉献精神。
下面,我将对我所在银行开展的学雷锋活动进行总结。
一、活动目标我们银行此次开展的学雷锋活动的主要目标是:以雷锋精神为核心,传递爱心,弘扬社会正能量,推动社会和谐发展。
旨在通过以身作则、服务社会、奉献他人等形式,引导全体员工在工作生活中融入道德伦理建设,共同营造和谐、善良的社会氛围。
二、活动策划与准备为做好学雷锋活动,我们银行提前进行了详细的策划和准备工作。
首先,成立了由行领导亲自指导的活动策划小组,制定了详细的活动计划和时间表。
其次,在银行内部组织专门的培训班,对学雷锋活动的宣传、意义以及技巧进行了详细介绍,激发员工的积极性和创造力。
此外,我们还与当地的慈善机构、社区和学校进行对接,了解他们的需求和帮助方式,以确保活动的有效开展。
三、活动内容与形式学雷锋活动以服务社会、助人为核心内容,形式多样,包括志愿服务、捐款捐物、帮助困难群体等。
具体活动包括:开展志愿者服务日,组织员工参加社区义工活动,给困难家庭或老年人提供帮助,组织员工参观慈善项目,开设课程或讲座,帮助学生们提高自己的能力等。
这些活动旨在通过具体行动,让员工亲身感受到帮助他人的快乐,提升他们的社会责任感和爱心。
四、活动效果与影响通过学雷锋活动,不仅提高了银行的社会形象,更激发了员工的爱心和奉献精神,增强了团队的凝聚力和向心力。
具体效果如下:1. 提升了员工的责任感和使命感。
通过参与志愿服务和帮助他人的行动,员工深入理解了雷锋精神的真谛,将其融入到日常工作和生活中,积极推动银行的发展和进步。
2. 增强了员工的团队凝聚力。
学雷锋活动是一个集体行动,要求全体员工共同参与和付出。
银行学雷锋主题志愿服务活动工作总结一、活动背景随着社会的快速发展,银行作为金融行业的主要机构,承载着社会资金的流通和风险管理等重要职能。
在服务客户的同时,银行也积极承担社会责任,参与各种公益活动,为建设和谐社会贡献力量。
学雷锋主题志愿服务活动是我行长期以来积极开展的一项重要工作,通过开展志愿者服务活动,营造了良好的公益氛围,增强了员工的社会责任感和使命感。
二、活动内容1.组织形式多样为了更好地开展学雷锋主题志愿服务活动,我行积极探索多种组织形式,包括定期组织员工参与公益活动、设立志愿者岗位、开展公益培训等。
同时,积极鼓励员工利用业余时间参与志愿服务,充分发挥员工的积极性和创造性。
2.活动内容丰富学雷锋主题志愿服务活动内容丰富多样,包括扶贫助老、环境保护、义务教育支持等多个方面。
在扶贫助老方面,我行积极开展走访慰问活动,关心困难群众的生活,并提供物质帮助;在环境保护方面,组织员工参与植树造林、垃圾分类等活动,积极倡导绿色生活方式;在义务教育支持方面,组织志愿者到贫困地区开展支教活动,帮助孩子们提高学习水平,改善教学条件。
3.制度建设完善为了更好地组织和管理学雷锋主题志愿服务活动,我行不断完善志愿者管理制度,建立了专门的志愿者服务团队,制定了详细的志愿者服务流程和标准,规范了志愿者服务行为,确保了志愿者服务活动的顺利开展。
三、活动效果1.提升员工凝聚力学雷锋主题志愿服务活动的开展,有效地凝聚了员工的团队精神和合作意识,增强了员工之间的互助和支持,营造了和谐的工作氛围。
2.增强社会责任感通过参与志愿服务活动,员工更加积极地投入到社会公益事业中,并形成了一种时刻关心社会、关爱他人的社会责任感。
3.提升企业形象学雷锋主题志愿服务活动的开展,极大地提升了我行在社会中的形象和声誉,受到了社会各界的好评和肯定,有效地推动了我行的可持续发展。
四、活动体会作为参与学雷锋主题志愿服务活动的一员,我深刻地体会到了志愿服务的重要意义。
千里之行,始于足下。
202X年银行学雷锋活动总结202X年银行学雷锋活动总结202X年,我行秉承学雷锋精神,组织开展了一系列有意义的学雷锋活动。
通过这些活动,我们深刻理解了雷锋精神的内涵,增加了员工的社会责任感和服务意识。
下面,我将对202X年银行学雷锋活动进行总结。
一、活动内容1. 社区服务活动:我们组织了一次社区清洁活动,清理了社区周边的垃圾,绿化环境。
还与社区居民一起开展了环保宣扬活动,提倡环保意识,提示大家疼惜环境。
2. 爱心助学活动:我们到贫困地区的学校,组织了一场爱心助学活动。
为孩子们带去了学习用品、图书和文具等物资,同时开展了励志讲座,鼓舞孩子们努力学习,实现自己的幻想。
3. 慰问活动:我们到养老院、孤儿院等福利机构,慰问了老人和孤儿,送去了慰问品,陪伴他们度过一个暖和的节日。
我们也邀请了业务专家,为老人和孤儿们讲解金融学问,挂念他们提高金融管理力量。
4. 志愿者活动:我们鼓舞员工参与志愿者活动,为社会公益事业贡献自己的力气。
员工们参与了各种志愿者活动,如义务扫街、义务劳动、义诊等,回馈社会,传递正能量。
二、活动效果第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。
1. 增加员工分散力:通过参与学雷锋活动,员工们增加了团队意识,增进了相互间的友情,提高了工作效率。
2. 彰显银行形象:学雷锋活动彰显出银行的企业社会责任,使客户对我们的服务有了更高的认可,提升了银行的形象。
3. 拓展服务领域:通过参与社区服务、爱心助学等活动,我们进一步拓展了服务领域,增加了社会影响力,为更多人供应挂念。
4. 提高员工素养:通过学雷锋活动,员工们增加了社会学问和服务意识,提高了自己的综合素养,为更好地为客户供应服务打下了基础。
三、存在的问题与思考1. 活动宣扬不足:我们在活动宣扬方面存在不足,导致参与活动的人数较少。
应加强宣扬,提高员工参与活动的乐观性。
2. 活动资源不足:由于活动资源有限,我们无法参与更多的学雷锋活动。
银行开展金融志愿者活动简报
XX银行开展系列志愿服务活动提升金融安全意识8月12日,XX银行组织全国各分支机构青年员工开展“学雷锋青年志愿服务暨消费者权益保护月”系列志愿服务活动,以实际行动弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,共建和谐社会。
传递温暖,弘扬尊老爱幼传统
尊老爱幼是中华民族的传统美德,银行志愿者们以实际行动表达了自己的情怀。
银行志愿者们来到某老年公寓,与老人们聊天谈心,表演互动,现场气氛温馨,充满了欢声笑语。
老人们还给青年志愿者讲述他们年轻时候的故事,鼓励志愿者们努力工作,为社会作更大贡献。
志愿者们也到市儿童福利院探望200多名心理或身体上有疾病被父母抛弃的孤儿和伤残儿童,与孩子们对话、交流、互动,帮忙他们敞开心灵,塑造健康心理,并为他们送去生活用品、学习用具、糖果、玩具等物品。
同时,给孩子们讲故事,教他们唱歌,陪他们一起画画、玩游戏,志愿者们用最简单、最质朴的方式,以一份爱心让孩子们感受温暖。
普及知识,提升金融安全意识
鉴于当前金融诈骗花招迭出、方式不断升级等情况,结合3.15消费者权益保护行动,银行志愿者们上街头、进社区开展系列金融知识宣传普及宣传活动。
以向公众发放金融消费者权益保护类的宣传资
料,解答群众疑问的形式进行,并向人们演示如何辨别假币,宣传反洗钱、防范金融诈骗等金融知识,提高市民的金融风险防范意识。
受到群众的好评。
XX银行表示,活动取得很大成效,未来将进一步发挥银行的示范效应,引导更多的客户和社会公众关注慈善公益事业,加入到慈善行动中。
银⾏学雷锋⽇活动⽅案银⾏学雷锋⽇活动⽅案 ⼩编语:改⾰创新是时代精神的核⼼,表现为突破陈规、⼤胆探索、勇于创造的思想观念,表现为不⽢落后、奋勇争先、追求进步的责任感和使命感,表现为坚忍不拔、⾃强不息、锐意进取的精神状态。
以下是银⾏学雷锋活动⽅案范⽂,仅供参考。
银⾏学雷锋活动⽅案(⼀) 今年3⽉5⽇是第16个中国青年志愿者服务⽇,是第53个学雷锋纪念⽇,为进⼀步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,在志愿服务中宣传弘扬雷锋精神,掀起互帮互助的良好风⽓,展现新时期青年积极投⾝志愿服务的精神⾯貌,怀宁⽀⾏决定组织开展以“弘扬雷锋精神争当志愿先锋”为主题的志愿服务活动。
现就相关活动⽅案如下: ⼀、活动时间 20xx年3⽉5⽇ ⼆、活动组织领导 ⽀⾏成⽴学雷锋活动领导⼩组,组长⾏长,副组长副⾏长,成员各部门、xx⽀⾏负责⼈。
领导⼩组下设办公室,设在综合管理部,具体负责活动实施。
三、活动内容 1. ⽀⾏利⽤宣传栏、电⼦宣⽰屏等宣传阵地,宣传雷锋及雷锋式⼈物的先进事迹和志愿者精神。
2. 以各部门为单位,引导青年志愿者深⼊学习雷锋精神,弘扬优良传统,参与志愿服务,争做新时代的雷锋传⼈。
3. 开展清扫⾏内及临街卫⽣区死⾓。
积极开展保护环境宣传、治理环境卫⽣、清除⽜⽪癣、绿化美化等丰富多彩的宣传实践活动。
4.开展以宣传基本道德知识、道德规范、⽂明礼仪、爱护公物为主题的教育活动。
三、活动要求 (⼀)⽀⾏学雷锋志愿者要积极配合县政府相关部门做好服务系列活动的宣传⼯作,通过展板、横幅等渠道对本次活动的⽬的、意义和活动内容进⾏深⼊宣传。
(⼆)⽀⾏结合⾃⾝实际和特点,组织志愿服务队参与到活动中来。
同时,积极响应县团委及上级⾏号召,根据主要活动内容,结合⽀⾏特⾊,尽快部署,落实学雷锋志愿服务活动。
银⾏学雷锋活动⽅案(⼆) 为深⼊持久开展向雷锋同志学习活动,积极推动学雷锋活动常态化,不断提升全⾏员⼯的道德素质和⾏业⽂明程度,⼤⼒促进社会主义核⼼价值体系建设,现结合我⾏实际,制定如下实施⽅案。
学雷锋志愿服务活动简报学雷锋志愿服务活动简报(精选5篇)在当今社会生活中,越来越多人会去使用简报,简报是传递某方面信息的简短的内部小报。
什么样的简报才是有效的呢?以下是小编为大家收集的学雷锋志愿服务活动简报(精选5篇),欢迎阅读与收藏。
学雷锋志愿服务活动简报篇1为弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,本着志愿性与制约性相结合,无偿性与公益性相结合,组织性与业余性相结合的原则,积极倡导雷锋精神,合江社区在2月27日开展环境卫生大扫除。
此次活动在太平街35号小区和568小区开展,社区两委、全体工作人员及志愿者积极参与。
经过大家的努力,脏乱差的地面变得焕然一新。
通过这次活动,社区的环境卫生工作得到了有效的巩固,并且提高了社区居民生活环境,增强了社区居民的环保意识,为社区居民营造了一个干净舒适的新年氛围。
学雷锋志愿服务活动简报篇2到了2月底了,我们应该让我们的'生活环境焕然一新,迎接3月的到来,也迎接雷锋日的到来,xx社区于20xx年12月20日组织志愿者对辖区内的野广告、白色垃圾、卫生死角进行整治治理,同时我们的志愿者将向群众发出倡议,呼吁大家共同携手行动起来,全民参与,去弘扬我们环卫工人“宁愿一人脏、换来万家净“的奉献精神,让我们以实际行动推进环境卫生建设,提升居民文明素质,用舒适干净的生活环境迎接雷锋日的到来。
学雷锋志愿服务活动简报篇320xx年1月20日,山西国资委产权事务中心学雷锋志愿服务队一行8人来到中心干部丁磊担任第一书记的马家梁村进行春节前走访慰问。
马家梁村地处吕梁XX县交楼申乡,属于国家级贫困村,截止2016年年底,全村共有61户,215人,其中,贫困户21户,贫困人口62人,贫困发生率为34%。
志愿者们先来到了第一书记丁磊的办公和住宿地点,实地了解了第一书记的工作和生活环境,以及工作开展情况;之后深入到该村的特困户和老退伍军人家中,详细询问了当前存在的困难,并送上了米和面,祝福村民过一个欢乐祥和的春节。
银行学雷锋精神青年志愿者活动简报各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢学雷锋精神、扬道德风尚银行学雷锋精神青年志愿者活动简报2012年3月5日是毛泽东“向雷锋同志学习”题词发表50周年的纪念日。
为充分发挥我行先锋团队的带头作用,弘扬雷锋精神,我行团总支结合庄河市共青团委员会的统一布署,联合庄河市其他单位的十几家共青团组织,共同于3月5日在庄河市商业中心区开展了一次大型的青年志愿者活动。
活动主题是:学雷锋精神、扬道德风尚;立足岗位学雷锋、结合本职做贡献。
一、组织领导为将本次的学雷锋活动开展的有声有色,我行团组织进行了精心的组织安排,提前准备了团旗、团徽、横幅、桌椅、各类业务宣传牌、各种业务宣传单以及各种人民币、外币的假币样品等,同时提前向各部门下发了活动通知,要求各部门选派一名业务精湛的人员参加,要求统一佩带团徽、着行服,以显示中行人的风采。
二、活动情况3月5日上午8点,我行团总支组织各业务部门的青年业务骨干十余人,统一着行服,在庄河市黄海大街中段抢占客流量大的有利地角,摆好桌椅,挂出横幅,拿出各类业务宣传单进行宣传,庄河电视台全程录像。
活动中,我行员工向群众发放具有中行特色的各项业务宣传单千余份、具有中国银行特色的外币兑换业务、国外汇款等业务更是引来众多人前来咨询。
假币宣传,特别是外币的假币宣传引来了众多的客人驻足观看。
与其他的青年志愿者团队比较,我行的青年志愿者团队精神抖擞、意气风发、人气更旺。
由于庄河地方小,信息稍显闭塞,许多人对银行的具体业务知之甚少,这次活动使老百姓对各项银行业务有了更深的了解:目前我行各网点全面开通的外汇兑换业务使客户在家门口就可兑换外币,方便了百姓的生活;基金、保险、人民币理财等业务为百姓提供了多种投资渠道……真正将雷锋精神与本职工作相结合是本次活动的核心价值所在,与此同时展示了中行员工的风采,扩大了我行在当地同业中的知名度,得到了百姓的支持与称赞,本次活动获得了圆满成功。
某某银行学习雷锋好榜样主题活动总结----学雷锋树新风我们在行动今年以来,XX支行在员工中积极开展“学雷锋树新风我们在行动”志愿服务主题活动,进一步传承和弘扬了雷锋精神,深化爱心行动和志愿服务活动,推动了文明志愿服务活动常态化开展,有力促进了各项业务的健康平稳发展。
一是积极开展优质文明服务活动。
作为一个窗口单位,该网点在“学雷锋树新风我们在行动”志愿服务主题活动,注重为客户提供优质文明服务,进一步推动全行服务工作再上新台阶。
具体表现在着装礼仪、仪容仪表、文明举止、礼貌用语等方面,进一步拓展了外延、挖掘内涵,提高了服务质量。
二是积极开展随时随地宣传金融服务活动。
该网点将宣传金融服务与学雷锋活动紧密合,积极组织员工对网点周边客户居民讲解利率、理财、代收费业务等问题,使客户对银行业务有了更好、更深的理解,使客户能够更清楚所办理的各项业务,在广大群众中树立了良好的行风。
三是积极开展各项业务活动。
网点围绕中心工作,合“拓客户、增存款”业务竞赛活动,以大力拓展客户,夯实业务发展基础为抓手,深入到重点业务、重点市场和重点区域开展以推广互联网金融等为载体的各类营销服务活动,进一步强化服务意识,提升了服务水平。
四是加强组织领导,明确各项职责建立了健全的志愿服务活动队伍。
在银行党支部书记的带领下,由90名志愿者组成的服务队伍,发挥各自职能,完善各项规章制度,真正发挥组织机构的功能作用,做到分工明确,责任到人,严格按制度办事。
五是加大宣传动员力度,营造良好社会氛围通过区宣传栏、党员学习日、举办的文体活动等活动载体,宣传志愿服务工作的精神和重要意义,提高了居民群众对于志愿服务工作的思想认识和重视程度,为下一步深入开展志愿服务活动打下了良好的基础。
网点强化学雷锋活动长效机制及常态化,通过立足岗位学雷锋等形式,传承和践行雷锋精神。
学雷锋服务深入日常服务中,社区和困难群体,营造浓厚的“学雷锋树新风”活动氛围,在此活动中员工都提高了服务质量,树立工行青年建设绿色金融的积极形象。
银行学雷锋活动案例分享大家好,今天我来和大家分享一些关于银行学雷锋活动的案例。
学雷锋活动是一种公益活动,旨在传承雷锋精神,弘扬正能量,帮助他人,为社会做出贡献。
案例一:银行员工帮助老人在一个平凡的下午,一位年迈的老人走进了一家银行。
老人行动不便,满脸焦虑。
银行员工小王立刻注意到老人的情况,主动上前询问老人需要什么帮助。
老人告诉小王,他需要取出一些钱,但是不熟悉银行的操作流程。
小王耐心地帮助老人办理了业务,并且还教给老人一些简单的银行操作知识。
老人感激不已,连声道谢。
小王微笑着说:“这是我应该做的,雷锋精神就是要帮助他人。
”案例二:银行组织志愿者活动一家银行组织了一次志愿者活动,员工们一起去附近的孤儿院探望孩子们。
银行员工们准备了礼物和食物,和孩子们一起玩游戏,给他们带来温暖和关爱。
孩子们非常开心,因为他们很少收到这样的关心和关注。
这次活动不仅让孩子们感受到了社会的温暖,也让银行员工们体会到了帮助他人的快乐和满足感。
案例三:银行开展雷锋精神讲座一家银行邀请了一位著名的雷锋研究者来银行进行雷锋精神讲座。
银行员工们认真聆听,深入了解雷锋精神的历史和内涵。
通过这次讲座,员工们更加深刻地理解了雷锋精神的意义,明白了做人的道德准则。
在以后的工作中,他们都积极践行雷锋精神,帮助他人,无私奉献。
案例四:银行开展雷锋事迹展览一家银行举办了一次雷锋事迹展览,展示了雷锋的生平事迹和照片。
银行员工们和客户都可以参观展览,了解雷锋的奉献精神。
这次展览引起了广泛的关注和好评,让人们更加深刻地理解了雷锋精神的价值。
银行员工们纷纷表示,要以雷锋为榜样,努力工作,帮助他人。
银行学雷锋活动案例分享大家好,我继续来和大家分享一些关于银行学雷锋活动的案例。
学雷锋活动是一种公益活动,旨在传承雷锋精神,弘扬正能量,帮助他人,为社会做出贡献。
案例五:银行员工帮助残障人士在一个阳光明媚的早晨,一位残障人士来到了银行,他需要办理一些业务。
看到他的到来,银行员工小李立刻上前,用温暖的语言和他交流,耐心地帮助他办理了业务。
银行青年文明号“学雷锋、树新风”活动总结为纪念“想雷锋同志学习发表五十周年”,开展深入持久的学雷锋活动,佳木斯市中心支行开展了“学雷锋、树新风”活动。
坚持不懈学雷锋,将雷锋精神在每一位青年员工心中根深蒂固。
一、领导高度重视我行收到共青团中央《关于“3.5”期间集中开展学雷锋活动的通知》后,行领导亲自组织各位青年员工学习上级通知精神,布置落实上级的通知要求,制定本行的工作方案,使得我行此项活动能顺利开展。
二、营造气氛深入宣传在接到上级的通知后,每位党员都在胸前佩戴了党徽并利用晨会期间进行了雷锋故事宣讲雷锋生平简介雷锋日记摘抄等等使全体员工耳濡目染营造了良好的学习氛围也使青年员工对雷锋精神内涵有了更深入的了解。
我行青年文明号根据市行的布置制订了“学雷锋、树新风”的活动方案。
三、开展丰富多彩的学雷锋活动(1)我行组织了以“弘扬雷锋精神,学习雷锋好榜样”为主题的知识竞赛。
还就现在怎样理解“螺丝钉”精神;“雷锋叔叔为何三月来四月走”等问题展开了激烈的讨论。
本次活动,使青年员工进一步理解了学雷锋不仅局限于做好事,也要与自己的日常生活学习习惯,与自己身边的种种现象结合起来,不断赋予新的形式、新的内容,更要对照雷锋精神,明确生活处处无小事,躬行事事皆雷锋,努力工作,树立时刻严谨的工作态度,做一名优秀的青年员工。
(2)结合实际工作,开展“帮助每一位客户”的亲情活动。
主动帮助老年人填写凭证,“争做一名感恩的工对残疾人及特殊群体多一份关心与慰问。
行员工”。
(3)净化、美化工作环境。
全面实施禁烟活动,还工作环境一片洁净。
组织志愿者建立卫生监督岗的学雷锋活动小队,在行里内开展清扫卫生死角、清洁墙壁脚印、保持行里清洁卫生的美化支行活动。
(4)在员工中开展“一言一行见公德”的道德实践活动,结合“员工行、为规范”“员工守则”加强员工的常规教育,培养全行员工做习惯良好、文明守纪、遵守道德规范的“青年文明号”。
下面是赠送的工作总结!!不需要的朋友可以编辑删除谢谢!!!上半年中学语文教研工作个人总结根据xx市教育教学研究培训中心的工作要求,结合本学科的实际情况,本人尽职工作,使得中学语文教研工作顺利展开并取得较好的成果。
银行学雷锋活动总结(10篇)银行学雷锋活动总结 1丰富和发展新时期学雷锋活动的内涵和形式,弘扬和培育民族精神,倡导团结友爱、文明礼貌、勤俭节约、无私奉献的新风尚,20__年__县__银行__支行按照上级相关文件要求,结合本行实际情况,在自身业务取得长足发展的同时,不忘履行社会责任,积极回馈社会,精心组织了丰富多样的学雷锋活动,取得良好的效果.一、营造气氛,积极宣传,让雷锋精神深入人心通过张贴学雷锋宣传标语等形式,宣扬雷锋精神,在全行内营造浓烈的学雷锋的氛围,对雷锋事迹、好人好事进行广泛宣传,通过点向面的宣传,使得广大职工参与到学习雷锋精神的活动中来,以此来鼓励和支持更多的好人好事,扩大学雷锋活动的影响力度和广度,力求使学雷锋活动不流于形式,而是真正的'深入人心。
二、弘扬雷锋精神,开展丰富多彩的雷锋活动积极推进“产业回家留住妈妈”工程.为发扬雷锋精神,关爱留守儿童,为爱留住妈妈,我行走访当地,积极推进“产业回家留住妈妈”工程,支持当地特色产业发展,向农户发放农村个人生产经营贷款用于支持养殖基地的建设,支持妇女创业,激活农村妇女创业热情,扩大了农村妇女劳动就业,增加妇女收入,为留守儿童家庭带去了关爱和温暖。
深入开展金融服务便民点。
直至20__年__县__银行支行共在该县__、__、__、__等4个乡镇分别设立了金融服务便民点,安装了移动转账电话,为村民们提供便利,让村民们足不出村就能享受到了方便快捷的农行金融服务,同时也让农行的雷锋精神融入到当地村民生活的每个角落。
金融知识进社区。
我行组织开展“普及金融知识,提升金融素养,共建和谐金融”宣传活动,积极向群众发放金融知识宣传资料、讲解金融知识、提供咨询,并重点介绍支付清算系统服务功能、新版100元人民币相关知识,增强了群众的金融知识和对新版人民币的认知度,辨识度。
树立了农行良好的社会形象。
三、树立榜样,深化活动内涵在全行广为宣传雷锋故事,重点学习雷锋爱岗敬业、诚实守信等精神,以雷锋为榜样,提高服务意识和奉献意识。
新都支行积极开展团员青年学雷锋志愿服务月活动报告
省分行团委:
应省分行号召,为认真践行“做最好的银行”的服务理念,大力弘扬雷锋精神,普及志愿服务理念,促进雷锋活动常态化,我行积极落实开展团员青年学雷锋志愿服务月活动。
具体活动情况如下:
一、活动时间:
2015年3月
二、活动目的
通过号召广大团员青年参加社会公益活动,一方面打造中国银行新都支行良好的社会形象,为实现“做最好的银行”又迈出一步;另一方面,唤起广大青年员工关注社会、激发广大青年员工学雷锋、争做志愿者的热情。
三、活动内容
(一)走进特殊学校,关心残障儿童成长。
3月6日,新都支行行领导带青年员工一行共计8人,走进新都特殊教育学校,举行“爱心公益回馈社会”活动,给学校学生送去了该行员工捐赠的书本、文具以及体育用品等,献出中行员工的一份爱心,让这群特殊的孩子共融社会、同享蓝天,在关爱中茁壮成长。
(二)走近老百姓,开展金融知识公益宣传活动。
3月9日,新都支行组织开展了金融知识公益宣传日活。
银行学雷锋精神青年志愿者活动简报银行学雷锋精神青年志愿者活动简报学雷锋精神、扬道德风尚银行学雷锋精神青年志愿者活动简报201X年3月5日是毛泽东“向雷锋同志学习”题词发表50周年的纪念日。
为充分发挥我行先锋团队的带头作用,弘扬雷锋精神,我行团总支结合庄河市共青团委员会的统一布署,联合庄河市其他单位的十几家共青团组织,共同于3月5日在庄河市商业中心区开展了一次大型的青年志愿者活动。
活动主题是:学雷锋精神、扬道德风尚;立足岗位学雷锋、结合本职做贡献。
一、组织领导为将本次的学雷锋活动开展的有声有色,我行团组织进行了精心的组织安排,提前准备了团旗、团徽、横幅、桌椅、各类业务宣传牌、各种业务宣传单以及各种人民币、外币的假币样品等,同时提前向各部门下发了活动通知,要求各部门选派一名业务精湛的人员参加,要求统一佩带团徽、着行服,以显示中行人的风采。
二、活动情况3月5日上午8点,我行团总支组织各业务部门的青年业务骨干十余人,统一着行服,在庄河市黄海大街中段抢占客流量大的有利地角,摆好桌椅,挂出横幅,拿出各类业务宣传单进行宣传,庄河电视台全程录像。
活动中,我行员工向群众发放具有中行特色的各项业务宣传单千余份、具有中国银行特色的外币兑换业务、国外汇款等业务更是引来众多人前来咨询。
假币宣传,特别是外币的假币宣传引来了众多的客人驻足观看。
与其他的青年志愿者团队比较,我行的青年志愿者团队精神抖擞、意气风发、人气更旺。
由于庄河地方小,信息稍显闭塞,许多人对银行的具体业务知之甚少,这次活动使老百姓对各项银行业务有了更深的了解:目前我行各网点全面开通的外汇兑换业务使客户在家门口就可兑换外币,方便了百姓的生活;基金、保险、人民币理财等业务为百姓提供了多种投资渠道……真正将雷锋精神与本职工作相结合是本次活动的核心价值所在,与此同时展示了中行员工的风采,扩大了我行在当地同业中的知名度,得到了百姓的支持与称,本次活动获得了圆满成功。
银行学雷锋精神青年志愿者活动简报附送:银行安全防范心得体会6篇银行安全防范心得体会6篇银行安全防范心得体会范文1:银行安全防范学习心得近年来,银行业金融机构犯罪案件频发,特别是暴力犯罪凸显且居高不下。
金融犯罪形式的层出不穷与犯罪分子手段的残忍,对银行的安全保卫与内控工作都提出了新的挑战。
面对日益严峻的银行安保形势,我行审时度势、高瞻远瞩,组织全行员工学习银行安全防范知识与开展防抢、防盗演练。
通过学习与演练让我受益匪浅,感触颇多。
凡事预则立,不预则废。
正确合理的安保措施是保证资金与人员安全的有效屏障。
我们应当充分认识到,加强员工安全防范意识教育,提高员工的警惕性与处置突发事件能力的重要性;同时我们应当深刻认识到,建立与完善安保规章制度并严格执行的必要性。
只有做到人防、物防、技防相结合,才能建立起一道有效的安全保护网。
纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因归结为一点,主要制度缺失,管理缺位。
主要反映在以几个方面:一是防患意识不强,忽视管理。
大部分银行注重业务发展,忽视了安全防范,一手硬一手软的现象较为普遍,尤其在基层银行,效益第一,任务至上,仅注重主要业务指标的考核,不重视内部管理,忽视安全教育,淡化责任意识,为数不多的警示教育也往往流于形式,甚至欺上瞒下或走过场式的敷衍学习。
二是法律意识较差,疏于教育。
银行点多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长期以来,规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际,视思想教育为形式、为空谈,思想教育无意义。
久而久之,员工思想道德水准下降、法律法规观念淡薄,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差,大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观。
三是稽核力度较弱,监督不足。
一方面稽核检查力量相对薄弱,对银行点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查;另一方面,稽核检查人员有的责任心差,原则性不强,稽核检查图形式,走过场,该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚,而是大事化小、小事化无。
有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大经济案件。
通过学习,特别是对案件的深入剖析,我认为,要在银行系统减少案件的发生,使防控机制行之有效,必须做好以下几点。
首先要加强法规制度建设。
当然,银行内部的各项规章制度林林总总,不可谓不全,处罚不可谓不严厉,但是好多制度在许多员工看来只是墙上的制度,并没有很好的予以落实,规范自已的行为。
但是,我们不能因此而忽视制度建设的必要性和重要性。
虽然制度不是万能的,但是制度是必要的,不可或缺的。
我们更要进一步提高制度执行力,堵塞管理漏洞,促使制度覆盖到业务经营和管理的各个环节和各个层面是十分重要的。
一切要用制度落实责任,用制度说话。
第一,每位员工首先要强化按规章制度办事的观念,不再是凭经验操作。
要树立制度面前人人平等的信念,不再是惟命是从。
要树立内部控制人人有责,从我做起的思想,不再是事不关己,己不劳心。
有了良好的制度,更要有一批执行制度的人予以落实,才能收到良好的效果。
因此,要加强各项内控制度落实情况的后续跟踪和监督工作,对于严重违反内控制度的要严厉予以处理,要让每一位违章违纪的员工付出沉重的代价,让其有切身之痛,严重的更应清理出银行队伍。
其次要加强防范机制完。
机制漏洞是各项案件发生的一个重要因素。
每一件有内部员工参与的案件背后,无不有作案人长期处心积虑的身影,他们正是利用了工作机制上存在的一些漏洞,精心准备,伺机作案。
我们要通过工作机制的转变,来防范案件的发生。
做到密切关注员工思想动态,将各种诱发案件的隐患消灭在萌芽状态。
比如,在工作机制方面,可以以制度化的形式进行岗位轮换,以制度化的形式做好稽核监察工作,以制度化的形式作好员工的培训工作等等,避免员工在同一岗位长期工作带来的负面效应,避免因熟知了监管漏洞而产生的犯罪诱惑。
要以制度化的形式作好内控制度执行的有效性。
第三,要加强风险教育管理。
要树立全员风险意识,突出防范重点。
每个岗位、每个环节、每个职工都是防范风险的关键,稍有不慎就会形成损失,酿成风险。
所以要把案件防控治理和完成业务经营目标结合起来,把风险案件专项案件治理同增强员工风险意识、提高员工整体素质结合起来。
提高全员风险防范意识。
第四,要加强安防软环境营造。
一要关心员工的疾苦,解决员工的学习、生活和工作困难,解决一线员工诸如中午吃不上热饭,饭后得不到休息等柜员后顾之忧,使他们能够一门心思干工作,满腔热情搞服务。
二要提高员工收入。
事实充分证明员工的收入高低与案件发生频率有很大的关系,员工的收入高、工作稳定、无后顾之忧的单位和行业,其案发率就低些或为零。
增加员工收入水平,起码能够保持与物价指数涨幅持平,使低收入员工无后顾之忧,精心工作,自觉抵制任何形式的违规。
三要倾听员工的心声,关注员工思想变化。
各级领导要到基层充分与每个员工广泛接触,善于用领导的艺术和方法使他们把内心的、想说的话都说出来,以利于掌握思想动向,注意疏导和解决他们所面临的各种生活、学习、工作困难和矛盾,及他们所关注的焦点、难点问题,化消极为积极。
第五,要加强防控意识教育。
进一步提高防控意识。
要加大学习教育力度,通过创新学习形式,丰富学习内容来增强学习效果,让制度规定等合规文化在员工中熟记于脑,烂记于心,不断提高防控意识。
要让员工在教育中学会透过现象看本质,居安思危,善于从平静中发现暗潮潜流,将案件事故消灭在萌芽状态、起始阶段,做到自我警觉,自我防堵,自我保护,自我提高。
进一步提高内控执行力。
要从案例教育、制度学习、业务操作、检查和被检查及问题的发现、整改等过程中,全面加强内控执行力建设,进一步提高全员内控执行能力。
要高度重视抓好内部管理薄弱环节。
发现苗头性问题和隐患,对查出的违规问题强力整改、从重追究、从严惩处,时刻保持高压态势,要达到使每一个微小的违规都能引起高度重视和警觉,从根本上消除违规现象。
银行安全是银行业务迅猛发展的基石,共同筑牢我行安全防范屏障,是为我行业务快速发展提供有力保障和支撑。
银行安全防范心得体会范文2:银行安全防范心得隐患就是事故,平安才能远行面对日益严峻的银行安保形势,我行审时度势,高瞻远瞩,从上至下,组织全行员工学习银行安全防范知识,开展根治安全隐患屡查屡犯专项活动。
在学习和活动开展的过程中,我感触颇多。
纵观安全事故和金融案件的发生,尽管形式各异,但究其原因,主要是制度缺失,管理缺位。
主要反映在以几个方面:一是防患意识不强,忽视管理。
大部分银行注重业务发展,忽视了安全防范,一手硬一手软的现象较为普遍,尤其在基层银行,效益第一,任务至上,仅注重主要业务指标的考核,不重视内部管理,忽视安全教育,淡化责任意识,为数不多的安全警示教育也往往流于形式,甚至欺上瞒下或走过场式的敷衍学习。
二是稽核力度较弱,监督不足。
银行稽核力量相对较轻,对于银行点多、面广、线长的特点,客观上难以全面实施有效的监督,有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大安全事故。
通过学习,特别是对案件的深入剖析,我认为,要在银行系统减少案件的发生,使防控机制行之有效,必须做好以下几点:第一,要加强安防意识教育,进一步提高安防意识。
要加大学习教育力度,通过创新学习形式,丰富学习内容来增强学习效果,让制度规定等合规文化在员工中熟记于脑,烂记于心,不断提高防控意识。
要让员工在教育中学会透过现象看本质,居安思危,善于从平静中发现暗潮潜流,将案件事故消灭在萌芽状态、起始阶段,做到自我警觉,自我防范,自我保护,自我提高。
进一步提高内控执行力。
要从案例教育、制度学习、业务操作、检查和被检查及问题的发现、整改等过程中,全面加强内控执行力建设,进一步提高全员内控执行能力。
第二,落实到人,分清责任。
建立谁主管,谁负责和一把手负总责的机制,将各项安防任务进行全员学习,但是在具体的执行上落实到人,分工明确,使根治安全隐患屡查屡犯专项活动得到具体落实,不流于形式。
第三,强化督查和考核,通过定期或不定期的现场安全检查,形成良好的监督与整改局面,使网点疏漏的安防问题得到及时发现和妥善解决,将各种安全隐患消除在萌芽状态。
同时,在检查的过程中也应奖惩结合,对各个网点实行打分机制,奖优惩劣,促进网点安防健康发展。
第四,整个安防过程中,应将人防物防和技防完美结合起来,促进安防工作的全面协调可持续发展。
人防是核心,物防是重点,技防是关键。
只有人人具有安防意识,才不会使物防和技防流于形式;只有使营业网点的各项设施处于正常的运转轨道上,人防和技防在安全事故发生时才能实现;只有以现代化的高科技完善网点各项安全保卫设施,才能更快更好地服务于物防和技防。