用心去工作读书笔记2000字
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《用心去工作》学习心得体会(精选5篇)《用心去工作》学习篇1《用心去工作》是一本良师益友的书,有许多成功的经典在里面,非常耐人寻味。
开卷有益,用心去工作,要德才兼备,这样才能把工作做好。
古语云:工欲善其事,必先利其器。
银行网点的一线员工,没有过硬的业务技能,娴熟的操作技巧,就无法为客户提供完善快捷的服务,就干不好本职工作。
所以我利用中午休息时间、晚上、休息天抽空练习五笔,就坚持每天利用练十分钟,二十分钟,练打报纸、打书本,坚信有一天铁棒能磨成针。
而且我深知良好的专业知识来源于平时的学习和日常的实践。
我非常专注于将所学知识与实际工作的结合运用,在工作中学,在工作中提高,在工作中体会。
用心体会,善待客户,这是做好服务的根本。
客户如果得到满足,他会把他的喜悦向别人传递;如果他的心情极糟,他也会把造成的原因向别人倾诉。
在一些小小的细节之中,它体现的不仅是我个人,而是我们支行的整体形象。
所以工作中我经常从换位思考的角度去观察、体验客户的心态和具体服务的需求,以真诚换取客户的真情,从客户的角度出发,想客户之所想,急客户之所急,争取把工作做得最优最好。
德与才。
在平常的工作中,两者必须并驾齐驱。
处处为客户着想变为德提高自己的专业素质便为才。
这既是我读完《用心去工作》之后的最大感触。
《用心去工作》学习心得体会篇2当春风吹绿了运河岸,我院文化建设在开展的如火如荼中迎来了一次轰轰烈烈的读书活动,认真读完《用心去工作》这本书,我深深地体会到,若要美好活一回,工作在平凡人间,需要我们凭着良心面对工作才能成就对工作的用心!分享一下我的感受吧,工作20xx年来,先后从事过多个岗位。
目前在门诊候诊兼任心理咨询师,我的职业之路有过彷徨,有过动摇,也有过痛苦和纠结。
人到中年,终于能够在凭着良心去工作的状态下享受工作中的苦与乐。
我每天的工作从妇科候诊开始,因妇科就诊量相对较大,诊治流程特殊,病员就诊过程中需多次往返诊室后才能完成诊疗过程,所以,妇科候诊区几乎每天都是人来人往热闹非凡,如何维持好诊室的就诊秩序,就需要我们候诊工作人员用良心和智慧去服务,既要让病人满意,能耐心按序候诊,又要让诊室保持一定的良好就诊环境,和每一位急匆匆神情焦虑的候诊人员进行有效沟通,说服候诊人员遵守规则按序就诊并不是一件很容易的事情。
《用心去工作》读书笔记五篇优秀范文《用心去工作》这本书是一本职业培训的经典之作;细细想来,它却蕴含着很多智慧。
里面所举的实例,诠释着释道儒的核心资料。
那么用心去工作读书笔记怎么去写呢,以下是我整理的用心去工作读书笔记范文五篇,希望可以分享给大家提供参考和借鉴。
《用心去工作》读书笔记范文一近日有善缘,能阅读了《用心去工作》这本好书。
说它好,是因为它教导我们很多智慧。
捧着《用心去工作》,的确让人有些爱不释手。
粗浅地看,它是一本职业培训的经典之作;细细想来,它却蕴含着很多智慧。
里面所举的实例,诠释着释道儒的核心资料。
佛家的置心于清净处,随缘以达“无心插柳柳成荫”的境界;道家的“无为有为”的圆通运用;儒家的“智、信、仁、义、忠”的淋漓体现,实例中的主人翁莫不如此。
这本书从工作说起,教导我们用心工作,教导我们如何用心工作。
工作是我们人生中必不可缺的环节,而且占据我们人生的最重要的时光。
那么,我们就有必要认真思索“工作”。
首先,我们工作是为了什么佛弟子是为“早登极乐”,道士是为“成神成仙”,书生是为“功名利禄、忠孝牌坊”,那么我们共产党人是为什么是为人民服务!提高生活水平是服务、建设精神礼貌是服务、端茶倒水也是服务、嘘寒问暖也是服务。
有人要问了,有些人不要脸不要皮,一天对着干,闹得乌烟瘴气,也要为其服务冤不冤这些人只是人民中的坏人,并不是敌人,能够惩治、转换、宽容。
正如书中第128页大作家纪伯伦说:一个伟大的人有两颗心一颗心在流血,一颗心在宽容。
当然,不必须每个人都能成为伟人,但心能够一样伟大。
第二,我们怎样工作这个是这本书的全部——用心去工作。
我很赞同书中的一个观念:把工作当事业。
如果仅仅把工作当挣钱养家糊口的手段,可能就平平庸庸失去进取心,可能一生中没有自己的事业;如果把工作当作自己的事业,就会兢兢业业善智善勇,事业上去了,养家糊口还是问题吗所以,有了事业心才能去挖掘发动自己的聪明才智。
第三,学以致用。
用心去工作读书笔记(精选5篇)用心去工作读书笔记篇1对我们而言工作就意味着责任,无论在什么样工作岗位上都要高度负责,不要用任何借口来为自己开脱或搪塞,愉快接受和完美执行我们唯一选择,因为工作中没有借口,人生中没有借口,责任更不能讲任何借口,成功属于那些不找借口的人!一个人对待工作的心态,是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。
工作,是一个人施展自己才能的好舞台,无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、用心去做,总会有收获,这是不变的真理。
书中古罗马哲学家们早已给人类提供了最伟大的见解:没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。
具体来说,也就是我们的工作态度完全取决于我们自己,我们能否取得成功则取决于我们的工作态度!它有助于我们解除困惑,调整心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。
每一个人生下来都有千里马的潜质,但是需要在成长过程中慢慢地磨练、培养、挖掘,才能成长为一匹真正的千里马。
而另一些不愿意吃苦、没有毅力、不愿超越自我的,就成了扼杀自己潜质的“驽马”。
不要怨自己的工作平淡无味,不要怨你的上司不赏识你,不要怨你的同事不认可你,因为你还没有足够的业绩和能力,因为你的努力还不够。
那些还没有做多少工作就开始抱怨工作的人,永远不可能实现他们的理想,因为态度决定一切。
以前,我认为工作就是我们用来生存的手段,仅仅是用来养家糊口,一直觉得自己很是被动的在工作。
现在回过头来看,正是通过看这本书,让我明白了工作是为了自己,我调整好心态,通过工作,一步一步锻炼了自己的业务能力,能够与团队共同创造一些成绩,职位的提升也让我获得了一种更高层次的精神满足,一种成就感!通过看这本书,我感慨颇多,职场最重要的三点:1、要有付出的心态,凡事要用心去做:的确,我们做任何事情,不能先想到自己会收获什么,如果先考虑自己的得失,那么在做工作的过程中就会患得患失,总会想到自己的收入,这样肯定影响自己的工作。
我记得有位前辈说过:金钱是事业的副产物!也就是说的这个意思,当你的事业达到某个层次时,你的收入自然会增加,但这得靠你自己的努力。
《用心去工作》读书笔记简介《用心去工作》是一本关于工作和职业发展的书籍,由作者XXX撰写。
这本书主要探讨了如何在工作中付出心思,以及如何通过用心去工作来实现个人职业目标和成功。
重要观点1. 为什么用心去工作很重要作者在书中指出,用心去工作对个人职业发展和成功是至关重要的。
当我们用心去工作时,我们更容易专注于工作本身,提高工作品质,积累经验和技能,并建立良好的人际关系。
与此同时,用心去工作也会让我们感到满足和有成就感,从而进一步激发工作动力,达到更好的职业发展。
2. 如何用心去工作在书中,作者提供了几个有效的方法来帮助我们用心去工作:•投入时间和精力:只有当我们真正投入时间和精力来做好自己的工作时,才能实现最好的效果。
因此,我们需要合理规划时间,减少无关的干扰,并将精力集中在最重要的任务上。
•学习和成长:工作是一个学习和成长的过程。
作者建议我们不断学习新知识和技能,并将其应用于工作中。
通过不断提升自己的能力,我们可以更好地用心去工作,并在职业发展中取得更好的成果。
•与同事合作:合作是工作中至关重要的一部分。
作者鼓励我们积极参与团队合作,与同事建立良好的关系。
通过分享知识和经验,我们可以共同努力,更好地完成工作任务,并实现个人和团队的目标。
3. 克服困难和挑战工作中总会遇到各种困难和挑战,而如何应对这些困难和挑战也是一种用心去工作的表现。
作者提供了几个应对困难和挑战的建议:•保持积极态度:困难和挑战是我们成长和进步的机会。
作者鼓励我们保持积极的态度,信心满满地面对困难,并从中寻找解决问题的办法。
•寻求帮助和支持:在面对困难时,我们不应该孤军奋战。
作者提醒我们要学会寻求帮助和支持,与同事、上级或专业人士交流,共同寻找解决问题的方法。
•不断反思和改进:面对困难和挑战,作者鼓励我们进行反思和改进。
通过总结经验教训,我们可以从中汲取教训,并采取适当的措施来避免类似的问题再次发生。
结论《用心去工作》是一本关于工作和职业发展的重要书籍。
《用心去工作》读书笔记2000字《用心去工作》是由著名心理学家孙冰所著的一本关于工作心态的书籍。
本书主要阐述了工作的重要性以及如何用心去做好工作,提高自己的职业素养和工作效率。
这是一本适合广大职场人士阅读的实用指南。
首先,作者在本书中强调了工作的重要性。
他指出,工作是人生的一部分,是一个人实现自我价值的重要途径。
在现代社会中,工作不仅是谋生的手段,更是人们追求梦想、实现自我价值的平台。
因此,我们应该正确对待工作,用心去做。
无论是做一份普通的工作,还是追求职业发展,都应该发挥自己的聪明才智,全力以赴。
作者同时提到,用心去工作不仅仅是为了满足自己的内心需求,更是出于对社会的责任和对他人的负责。
工作是一种对社会的贡献,每个人都应该尽自己的一份力量。
而且,认真对待工作也能够给他人带来更大的价值,提高工作效率,为他人提供更好的服务。
我们应该树立正确的工作观念,用心去做好工作,为社会做出更多的贡献。
然后,作者还详细阐述了如何用心去工作。
他提到,要用心去工作,首先要对自己的工作有充分的了解和认知。
只有了解自己的工作职责和要求,才能更好地投入其中,全力以赴。
其次,要持续学习和提升自己的专业知识和技能。
只有不断提升自己的实力,才能在工作中更有底气,更有能力应对各种情况。
作者同时指出,要用心去工作还需要有良好的工作态度。
对待工作要积极认真、负责任。
无论是自己重要的工作还是一些琐碎的工作,都要尽心尽力做到最好。
此外,作者还强调了团队合作的重要性。
工作是一个团队的事情,只有与他人合作,才能更好地完成工作任务。
因此,我们要主动与他人沟通、协作,互相帮助,共同完成工作目标。
最后,作者在书中提到了用心去工作的积极影响。
他指出,用心去工作不仅能提高工作效率,更能够提升个人的职业素养和竞争力。
只有用心工作,才能不断积累经验和知识,提高自己在职场的竞争力。
同时,用心工作还能够提高个人的职业满意度和幸福感。
我们在工作中表现出色,不仅会得到他人的认可和赞许,更能够提升自己的自信心和成就感。
Creative imitation is not about others, but about transcendence and re-creation.通用参考模板(页眉可删)《用心去工作》读书笔记五篇优秀范文《用心去工作》读书笔记范文一读了《用心去工作》一书,收获颇丰,感触很多,一个人对待工作的心态,是用心的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。
我想只要用心工作,全心全意干事业,方能对得起自己,进而有益于家庭,有助于单位。
一、用心工作,用平凡心做平凡事在我们的工作中,真正所谓的大事实在太少,每一天都是由一些小事构成的,如果我们总是忽略了不该忽略的小事、小细节,从应对面接踵而至的小事面前穷于应付,这显然是不成功的。
近年来,随着为打造精品银行理念的提升,我们的管理越来越精细,如果我们持续一颗平凡的心,始终持续忠诚、正直、期望、乐观、感恩的用心心态,保证每一天经手的工作没有差错,日复一日,年复一年,那就是做了一件不平凡的事。
当我们能更好地服务客户,得到客户的认可,只有这相差悬殊,才能牢牢把握自己的命运,激发生命的潜能,从而获得更大的发展机遇,提升自的品质,成就完美的人生。
二、用心工作,态度决定一切态度决定一切,对待工作也是一样的,要以用心乐观的态度来年看待自己的工作,也许此刻工作的压力很大,任务还没完成,领导对你的工作不是很满意,你与领导的工作思路有自己的想法……但是从乐观的态度来看,至少我们从工作中学到了什么,比起昨日,我对工作更加熟悉了,比起上一次,我的销售业绩更好了,比起上个月,我的工作效率提高了,这些就是收获……三、用心工作,履职尽责用心工作,就是要用负责、务实的精神,去干好每一天中的每一件事;用心工作,是就要不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题;用心工作,就是要让自己比过去做得更好,比别人做得更好。
有时侯我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们掌握的知识和技能不够,而在于没有用心去做。
用心去工作读后感(优秀5篇)近日,认真研读了《用心去工作》一书,感受很深,思考了很多,也学习到了很多。
《用心去工作》这本书讲述了我们为何要用心去工作和如何用心去工作,通过多个真实的社会写照、成功人士对待工作的态度,让我们知道只要修好一颗心,用心去工作,任何人在任何岗位都是可以成功的。
读书破万卷下笔如有神,以下内容是为您带来的5篇《用心去工作读后感》,希望朋友们参阅后能够文思泉涌。
用心工作读后感篇一这本书从全新的视角解读了对待工作的态度和方法,全书共八章,用心工作读后感。
前四章侧重于工作本身,后四章侧重于做人的修养。
没有一味的说教,而是举了很多实例,通过真实的故事讲道理,非常生动有说服力。
一直以来,我们一般谈到工作的态度,都是以“认真”来要求和界定。
这本书提出了“用心”去工作。
一个认真工作的人,只能称作称职;一个用心工作的人,才能达到优秀。
事业心是一种精神,是一种力量,是一种动力。
强烈的事业心可以影响、带动、感染其他人。
事业可以凝聚人心,事业可以增强积极性,事业可以催人奋进。
我的理解是事业心首先源于一种热爱,要有主人翁意识,才能全身心的投入到工作中去。
进取心简单的讲就是上进心,一个人学习也好,工作也好,都要有进取心,有目标、能坚持、肯吃苦。
进取心就是不满足于现状,坚持不懈地向新的目标追求的蓬勃向上的心理状态。
社会能够不断发展进步,一个重要的推动力量,就是我们拥有进取之心。
进取心是成功的起点,是追求更好的一种态度。
责任心就是把工作当做自己的职责和使命。
在工作中不推诿不扯皮,注重大局,关注细节,敬岗爱业,把单位的事,当成自己的事,全力以赴,不找借口。
专注心就是集中精力、全神贯注、专心致志的心理状态。
在工作中学会:简单的事细心做,繁琐的事静心做,复杂的事潜心做。
专注心同样包含了恒心、耐心、细心等品质。
感恩心就是带着一颗真诚的心去报答。
用加法的方式去爱人,用减法的方式去怨恨,用乘法的方式去感恩。
每个人的成长,都离不开家人的关怀,领导的关心、同事的关爱,我们要感恩的人和事有很多,归根到底就是不能忘本。
用心去工作读后感阅读完这本书后,使我的思维豁然开朗,书中对工作的方法、沟通协作等方面的独到论述与见解使我感受颇多。
书中说“用心”就是时时刻刻注意自我的言行,认认真真做好自我分内的事,从点点滴滴做起,工作时拿出干劲进入状态,才能最大化的开发自我的工作潜能,从细节入手,用心去想,用心去做,平心而论是最基本的态度。
用心去想用心去做,从自我的本职工作来看,我们在工作的时候是否认真负责、是否爱岗敬业起码做到以下几点:职责心,也就是工作的职责感,是一种自觉自愿干好工作的态度,常言说:在其位,谋其政,做其事,尽其责。
每个人的岗位不一样但要把工作做得精益求精,要有强烈的事业心和职责感,只有在工作中持续高度的职责心才能够到达敬业、尽职和进取。
心细,要用心细密,万丈高楼平地起,在我们项目施工时,必须要细心。
天下大事,必作于细,天下难事,必作于易。
任何大事务必从简单做起,从细微入手,与此同时细节决定成败,所有细节往往都不能疏忽,现场要管好,做好每一件事。
要做到为领导分担工作,为同事服务,做到团结一致,从而办起事来就事半功倍。
因此岗位和职责促使我们做一切事需细心,勿以善小尔不为,勿以恶小而为之,生活中如此,那么工作中更因如此。
公正心,这是我们为人处事的原则,工作中以公正的态度处理问题,还要有和平的态度,才能感受工作的快乐,能抱着无私的态度,做好自我分内之事,处理好同事间的关系,才能顾全群众的利益。
使整个群众朝更好的方向发展。
良心,做事要将心比心,换位思考,每个人潜力不一样,处于不一样的位置,但发挥着不可替代的作用,齐心协力干好工作,在工作中难免沟通协作会出现问题,这时要沉着对待,换位思考,努力发现问题,分析问题,解决问题,只有不停在对方的角度思考才能打开自我的视野,不局限于自我的一亩三分地。
总之工作中处处留心,处处用心,不但是一种好的习惯,更要是一种用心的态度,长此以往,我相信我们不止会收获物质的财富,也会拥有一项高效的工作潜力,这样的潜力会让我们终身受益,能进入都匀一号项目部,是我个人的幸运,很荣幸能和这么好的团队,同事一齐工作,更在元贵老师和曹老师的指导下学到了很多在学校学不到的知识,这使我受益匪浅。
用心去工作读后感(3篇)一个暖阳的周末,我慵懒的躺在沙发上看抖音时,翻看到了樊登教师在介绍《可复制的领导力》一书,介绍里说到:“这本讲领导力的书,里面举出了许多案例和方法,是可以直接用的”,当时我也只是奇怪驻足了几秒看完介绍,便连续扫瞄了其他的视频号,直到今年和在网易工作的朋友谈天时,他剧烈推举我看这本书,并于之将这本书赠送了我。
固然,也是通过朋友这次的赠送,我有幸阅读了《可复制的领导力》,并从书中吸取了特别有用的工具和方法,以及对于治理和领导力之间的新的认知。
在领导力是可以标准化的章节中,提到了这样一个案例,案例中说到一个日本公司给下属布置任务的时候,至少要说五遍,固然并不是重复的说同一句话;第一遍是布置任务其次遍是让员工复述任务,第三遍是询问员工是否知晓本次任务的目的,勿偏离任务重点。
第四遍让员工思索在任务实施的过程中可能会消失的问题?需要向老板汇报的和可以自己解决问题有哪些?第五便是询问员工对于本次任务实施有没有自己的想法和建议。
五次询问下来可能对于中国的局部治理来说早已没了耐性,而员工更不敢多问,生怕领导觉得自己的执行力不行,但是从长远看来,文中的老板,每一次的询问都有他的目的,通过五次的询问,能够让员工明白详细任务是什么,同时也对任务实施过程中可能消失的状况做了预案,并且员工在本次任务中也参加了自己的想法,那么在执行任务时,也让员工有了许多的动力和兴趣。
其实纵观自己,在日常派发任务时,也好像只做到一条,我把任务分发下去,每次任务中将会发生的问题的预案、要求及想法等等,均是自己在思索,然后把自己思索的点传输给教师们,那么她们在任务实施中更多的是根据我的想法走,这样只会让她们缺少动力且又有些被动,固然在实施过程中,也会消失许多本可以避开的问题,俗话说“磨刀不误砍柴工”,在砍柴之前,急躁的磨刀是非常必要的。
上面讲到在布置任务时,更可能多的是多询问和重复,并且询问实施人的想法和建议时,让我突然想到了书中告辞气氛沉闷、效率低下的会议中提到的“头脑风暴”,那么在这之前,我理解的头脑风暴,就是大家围坐在一起就一个议题或者活动方案进展争论,在这个过程中大家随便发表自己的想法,把大家的问题集中在一起,选出最终的方案。
用心去工作读后感集锦(精选18篇)专心去工作读后感集锦篇1专心工作,就是要用负责、务实的精神,去干好每一天中的每一件事;专心工作,就是要不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题;专心工作,就是要让自己比过去做的更好,比别人做的更好。
专心去工作就是要把对工作真正专心、用情。
只有你喜爱这份工作,全身心的投入工作,就会聚精会神、竭尽所能地去做事,才能把小事做好、做精,把大事做成、做大。
做任__作,只要你专心去做,肯定能把它做好。
一、专心工作,忙的欢乐、累的高兴“不想当将军的士兵,不是好士兵”。
这就是事业心!事业心是推动我们前进的巨大动力和精神支柱。
抱负、理想不难拥有,难的是永久持有事业心。
难的是追求途中百折不挠,摔倒了爬起来连续前行。
有了这份执着,眼前就会树立目标。
由于执着目标的人,能发现自己与目标的距离日渐缩短,由衷产生一种喜悦。
这种胜利的喜悦,时时化作动力助推我前进。
二、专心工作,勇于负责、敢于担当英国前首相丘吉尔曾经说过:“人生的全部履历都必需排在勇于负责的精神之后。
”责任重于力量。
一个有力量但缺乏责任心的人对单位来说是定时炸弹,由于责任心的缺失可能会酿成大祸。
专心去工作读后感集锦篇2何谓“专心”?我的理解是:以一颗平常心对待每件事,全力以赴聚焦于你所做的每件事,这就是专心!如《专心去工作》这本书里所说的,要修好一颗心!一颗雄心、恒心、热心、忠心和用心。
只要专心去工作,无论在什么岗位,肯定能把工作做好!其实,专心去工作,自己才是最大的受益者,由于工作是实现自我价值提升的最重要途径。
世界石油大王约翰·洛克菲勒曾这样说过:“工作是一个施展自己才能的舞台。
我们学来的学问,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力量及协调力量都将在这样的一个舞台上得到展现。
除了工作,没有哪项活动能供应如此高度的充实自我、表达自我!”因此,“专心去工作”是一种严谨的工作态度,是一种应有的职业操守,是一种负责的`社会担当。
读书心得工作范文3篇《用心去工作》推荐文章范文党员读书心得体会总结热度:听于丹论语心得有感3篇热度:论语心得体会2000字_读论语的心得体会范文热度:学了论语后的心得体会热度:廉洁书籍读书心得3篇热度:《用心去工作》是一本良师益友的书,是一项工作准则量化的道德标准,还有许多成功的经典在里面,非常耐人寻味。
下面是店铺为大家带来的读书心得工作,希望可以帮助大家。
读书心得工作范文1:《用心去工作》是一本良师益友的书,有许多成功的经典在里面,非常耐人寻味。
开卷有益,用心去工作,要德才兼备,这样才能把工作做好。
古语云:“工欲善其事,必先利其器”。
银行网点的一线员工,没有过硬的业务技能,娴熟的操作技巧,就无法为客户提供完善快捷的服务,就干不好本职工作。
所以我利用中午休息时间、晚上、休息天抽空练习五笔,就坚持每天利用练十分钟,二十分钟,练打报纸、打书本,坚信有一天“铁棒能磨成针”。
而且我深知良好的专业知识来源于平时的学习和日常的实践。
我非常专注于将所学知识与实际工作的结合运用,在工作中学,在工作中提高,在工作中体会。
用心体会,善待客户,这是做好服务的根本。
客户如果得到满足,他会把他的喜悦向别人传递;如果他的心情极糟,他也会把造成的原因向别人倾诉。
在一些小小的细节之中,它体现的不仅是我个人,而是我们支行的整体形象。
所以工作中我经常从换位思考的角度去观察、体验客户的心态和具体服务的需求,以真诚换取客户的真情,从客户的角度出发,想客户之所想,急客户之所急,争取把工作做得最优最好。
德与才。
在平常的工作中,两者必须并驾齐驱。
处处为客户着想变为“德”;提高自己的专业素质便为“才”。
这既是我读完《用心去工作》之后的最大感触。
读书心得工作范文2:做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,用心去工作,最大的受益者是你自己。
——史蒂夫..乔布斯做好工作,享受工作,快乐自己的秘诀就是“用心工作”。
简简单单的一句话,却让人有百般的感触。
用心去工作读后感用心去工作读后感(一):读了《用心去工作》一书,收获颇丰,感触很多,一个人对待工作的心态,是用心的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。
我想只要用心工作,全心全意干事业,方能对得起自我,进而有益于家庭,有助于单位。
一、用心工作,用平凡心做平凡事在我们的工作中,真正所谓的大事实在太少,每一天都是由一些小事构成的,如果我们总是忽略了不该忽略的小事、小细节,从应对面接踵而至的小事面前穷于应付,这显然是不成功的。
近年来,随着为打造精品银行理念的提升,我们的管理越来越精细,如果我们持续一颗平凡的心,始终持续忠诚、正直、期望、乐观、感恩的用心心态,保证每一天经手的工作没有差错,日复一日,年复一年,那就是做了一件不平凡的事。
当我们能更好地服务客户,得到客户的认可,只有这相差悬殊,才能牢牢把握自我的命运,激发生命的潜能,从而获得更大的发展机遇,提升自的品质,成就完美的人生。
二、用心工作,态度决定一切态度决定一切,对待工作也是一样的,要以用心乐观的态度来年看待自我的工作,也许此刻工作的压力很大,任务还没完成,领导对你的工作不是很满意,你与领导的工作思路有自我的想法……但是从乐观的态度来看,至少我们从工作中学到了什么,比起昨日,我对工作更加熟悉了,比起上一次,我的销售业绩更好了,比起上个月,我的工作效率提高了,这些就是收获……三、用心工作,履职尽责用心工作,就是要用负责、务实的精神,去干好每一天中的每一件事;用心工作,是就要不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题;用心工作,就是要让自我比过去做得更好,比别人做得更好。
有时侯我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们掌握的知识和技能不够,而在于没有用心去做。
用心工作是提升自身价值的前提,同时也是做好本职工作的基础,一个称职工作的人,是理解任务而完成之;一个用心工作的人,是了解任务而卓越之。
四、用心工作,持续用心的心态一个人工作的好坏心态很重要,具有消极被动心态的人,他们只是指责和抱怨,并一味逃避,他们不思索关于工作中的问题:自我的工作是什么?工作是为什么?怎样才能把工作做好?只有以用心主动的心态对待工作,就会尽职尽责地完成工作,并在工作中充满活力与创造性,成为一个值得信赖的人。
《用心去工作》读书笔记《用心去工作》读书笔记20xx字做任何事情,只要你用心去做,一定能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。
用心去做事,读起来简单,写起来也简单,但是做起来呢?一个认真工作的人,只能称作称职;一个用心工作的人,才能企及优秀。
用心不但能使我们做好本职工作,更能使我们用长远的思考来规划未来;用心不但能使我们积极面对人生的每一次挑战,更能使我们征服人生路途中的每一次困难。
一个没有用心工作的人,在人生的舞台上永远只能扮演一个不起眼的角色;只有用心去工作的人,才能完美诠释自己的生命内涵。
做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的条件。
做人要树立正确的世界观、人生观、价值观和道德观。
讲实话、办实事,诚实、守信。
做人要有奉献精神,奉献有形的物质,收获心灵的欢愉;奉献心灵的甘露,获得灵魂的提升。
奉献可以发出天使一样的光芒,照亮别人,也照亮了自己。
做人要稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验,努力做干净干事的模范。
不应做的事不做,不应干的事不干。
对今天拥有的,应该倍加珍惜。
要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,经得住金钱的考验,扛得住人情的羁绊,以一身正气、一尘不染的高风亮节和人格力量去努力工作。
无论从事什么工作,都要认真对待,要用心做事,细节决定成败。
世上无难事,只怕有心人。
用力干事只能把事干对,用心干事才能把事干好。
从事质监、标准化工作,涉及各个行业,所以更要勤勤恳恳用心去学、用心去做,用心去对待发展中的困难,用心去解决发展中的问题,更要树立服务意识,树立全局观念,要有发展的眼光,立足长远,用科学发展观来指导具体工作,要抓住机遇,不断扩大工作范围。
用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的前提。
有时候我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们目前掌握的知识和技能干不好这件事,而是没用心去做。
厨师炒菜,用了心思,就不会出现今天火候大明天火候小今天咸明天淡的现象。
用心去工作学生阅读笔记用心去工作学生阅读笔记1庄子说:〝人生天地之间,若白驹之过隙,忽然而已.〞人生虽然短暂,但关于人生的思考与探索,却是一个恒久弥新的话题.在我们的人生中,我们决定不了身边会出现那些人,遇到那些事,但我们能够决定想要做什么样的工作,想决定以什么样的心境和态度为人生的幸福打下基础.用心去工作,才能得到幸福的人生.我们在所从事的审判工作中,不仅仅要对自我负责,也要为社会和谐发展.为人民的完美生活贡献一份心与力,发出一份光和热.我以为这样的人生,才是乐观向上的人生,才是欢乐幸福的人生.用心工作的态度体此刻职业素养上.用心工作是一种习惯.一种态度.一种方法,是在日常工作中的自然流露,超越了认真的境界,因而是一种美德.我们不仅仅要把心思全部放在工作上,并且还要进取主动地去思考工作中存在的问题,提出解决问题的办法;要认真总结工作经验,在工作中有所创新,在工作中不断提高.如此,我们在工作中就会有所成就,我们的心境就会愉悦而欢乐.因而,用心工作是我们法院工作人员必须具备的职业素养.用心工作的基础体此刻自身的学习上.古人说〝少壮不努力,老大徒伤悲〞,如今是〝终生不努力,一生徒伤悲〞.学习是为了自身的发展,它为欢乐人生奠基,为欢乐工作.欢乐生活服务.学习是我们获得知识,掌握技能,培养聪明才智的过程;学习是帮忙我们提高综合素质,促进全面发展的有效途径.〝在工作中学习,在学习中工作〞,这是立于不败之地的至理名言.我们只要有了真才实学,就能在工作中得心应手,就能从容应对各种艰难险阻.在法治进程发展的今日,法院作为公平正义的维护者,司法公正的〝守护神〞,所担负的职责重大.法官的判决.裁定背后背负着当事人的殷殷期望,也汇聚着捍卫司法公信的重责.随着社会的发展,案件越来越多,不管是作为法官,还是法官助理,工作的压力都很大,然而欢乐不是说有就有,垂手可得的,你得主动寻觅.努力追求,欢乐生活也是这样.萧伯纳有一句名言:〝一般人只看到已经发生的事情而说为什么如此呢我却梦想从未有过的事物,并问自我为什么不能呢〞做人应当敢于追求梦想与期望.因为奋斗的过程和达成目标一样,都能使人产生无比的欢乐.在用心工作中享受欢乐生活.一名法院工作人员应主动将个人前途与单位的发展紧密联系在一齐,深刻认识到单位不仅仅是我们利益的共同团体,也是我们成长提高的学校;不仅仅为我们供给了工作的机会,也为我们创造了一个发展提高的舞台.所以,作为一名法院工作人员应当把用心工作作为我们的目标和方式方法,以追求最完美的工作结果,这样我们自然能在工作中享受欢乐.收获成功.在欢乐生活中用心工作.生活就是你的人生工作,你要把生活当作你的工作一样来处理好,对你的家庭.家人和朋友要有一种职责感.一个人仅有具备了在生活中有对工作的认真负责的态度,在工作中融入生活的乐趣与活力.我相信他才能更好地.欢乐地生活,才能有效地.用心地工作.日日行,不怕千万里,常常做,不怕千万事.作为法官助理的我,每一天协助法官处理案件,见到了形形色色的人,也遇到了看似不可思议却真实发生的事.感受过被人站在审判庭外骂的一无是处的无奈和辛酸,也收获过满怀感激热泪盈盈的感激.可是我明白,不管我遇到了什么,得到或失去了什么,我都要好好的用心工作,用宽容的心去工作,心里放不下自我是没有智慧,心里容不下别人是没有慈悲.用心做好自我能做的,想做的,便是做到了最好的自我.用心去工作学生阅读笔记2读了这本书,对我感受最深的是〝职责〞这两个字.职责心是做好一切工作的前提条件,也是每个人在工作中应当具备的最核心的内在素质.仅有想干事,才能去干事.干成事.仅有牢记职责,才能谈得上尽心尽力,尽职尽责.职责心是我们每个人健康成长.成就事业的源动力.那么职责心来源于什么?职责来源于对工作的热爱,对岗位的珍惜.工作就意味着职责,岗位就意味着任务.世界上没有不需要承担职责的岗位,也没有不需要完成任务的岗位.并且,职位越高,岗位越重要,职责就越大.如果说本事像金子一样重要,那么职责心则比黄金更可贵.对一个单位来说尤其如此,每个单位都愿意信任一个本事不是很突出但职责心很强的人,而不愿意重用一个本事很强但缺乏职责心的人.这就是说,职责胜于本事.在现实工作中,这种例子比比皆是.只要你勤奋.努力.富有职责心,业务不懂能够学,经验没有能够积累,关键是对待工作的态度,态度决定一切,有了进取的态度,再加本事的提升,肯定会有好的业绩,肯定会取得成功.李嘉诚先生曾说:〝成功没有偶然〞,说的也是这个道理.职责心体此刻哪儿?如果你仔细观察,你就会发现凡是有职责心的人都有一些共同点.比如:总是能在上级规定的期限之前完成任务;总能把每件普通的小事都做得周到细致,让上级放心;总能在做好本职工作的同时,替同事做一些力所能及的事情.相反,没有职责心的人在工作上往往表现也相似,比如:最典型的是工作拖拉,一件事情交到他手上,往往不能如期完成,严重的话会拖累整个团队或团体;还有体此刻工作质量上,对工作马精选虎,老是强调客观理由,达不到组织的要求.作为管理者,该如何在工作中强化职责,提升履职本事呢?我认为主要把握以下三个方面.第一,以身作则,勇于担当.这是一名管理者首先必须承担的职责.我很欣赏台湾鸿海集团董事长郭台铭先生的理念,他说:〝在我的字典里没有管理两字,仅有职责.你答应的事就要做出来,这种职责就是最重要的纪律.管理哪有什么诀窍,主管带头做,底下照着做,各自尽心尽职,就是如此.〞异常是当前,内外部形势严峻的情景下,业务发展压力很大,这个时候更需要我们管理者勇于承担职责,带头做好工作,起到示范作用.第二,主动作为,谋事成事.作为一名管理者,在当前形势下,光带头努力工作还远远不够,更需要进取思考,如何实现业务转型,想出应对策略办法,业务发展难题,带领大家一齐干,并且要干成事.结合今年的公司业务工作,关键是抓好三件大事:一是抓好资产业务,一方面做好存量政府类贷款到期后的展贷工作,另一方面,要做好新项目的储备和申报工作;二是抓好存款的稳定增长,异常是如何经过外汇产品和投行业务抓存款;三是抓好基础管理和队伍建设,提升队伍的素质和本事,强化风险防范和化解.第三,加强时间管理,提高工作效率.西方有一句谚语:〝对于勤奋的人来说,每个星期有七个白天和七个晚上,对于一个懒惰的人来说,每个星期有七个明天.〞所以,我们每个人都要珍惜时间,在工作时间更要提高工作效率.作为一名管理者,更要做好表率.同时,管理者要做的事情很多,必须区分轻重缓急,先做重要的.紧急的事情,并统筹兼顾,学会弹钢琴.用心去工作学生阅读笔记3打开《用心去工作》的第一页,前言说的很好:〝身在职场,没有谁愿意做一辈子的普通员工,都期望自我能够在薪水.职场上得到不断的提升〞.但有时同样的环境却有着不一样的人生,说到底,其实就是一个对待工作的态度.这本书经过多个成功人士的工作方法,从不一样的方面阐述了用心工作给本人和事业带来的好处,教育我们要用心对待自我的工作,要用负责.务实的精神,不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题,要让自我比过去做得更好.读了这本书,让我感悟到做任何事情,只要用心去做,尽到自我的职责,必须能把它做好;如果不用心去做,那肯定是做不好的.对待复杂的工作要用心,这不假;简单重复的操作,如果不用心,也会犯错误.看过一则故事,一位优秀的老木匠打算退休,老板请求在他离开之前再建最终一座房子,老木匠应允了.但老木匠已经不像从前那么用心的工作了,心不在焉,敷衍了事.房子建好那天,老板把钥匙递给了他,说这房子算是送给他的礼物.老木匠接过钥匙,羞愧得无地自容,如果他早明白是在给自我建房子,他又怎样会这样应付呢?故事很短,却让人深受启示.工作中的每一项小任务,生活中的每一个小细节,都值得我们全身心地投入其中.勇担职责,用心工作,凡事不干便罢,要做就必须做好,哪怕是最终一班岗.用心工作,最大的受益者是自我;敷衍工作,最大的受害者也必定是自我.作为一名高速公路的收费员,要真正把三尺岗亭当作传播礼貌服务的窗口收费过程是服务过程,而不是执行过程.微笑源于内心,绝不是那种对着电脑屏幕说的〝有口无心〞,为了应付工作的笑,表情是呆板的.我们的微笑要真诚,自我感觉不累,也让司乘切身感受到收费人员的微笑服务.我们要,提高礼貌服务水平,增强礼貌服务意识,调整好心态,从心底里树立〝真诚微笑〞的服务理念.让我们每个人都用微笑应对工作生活的每一天,用心体会,从心开始.用心去工作学生阅读笔记4近日读了《用心去工作》这本书,感触颇深.我不断反思自我,是否具备了〝进取之心.职责之心.感恩之心.宽容之心.公正之心.平常之心〞?用心去工作,就要拥有不断进取之心.人类如果没有进取心,社会就会永远停留在一个水平上,正如鲁迅先生所说:〝不满是向上的车轮〞.工作以来,我一向渴望在各方面有所发展.也正是所以,我进取向党组织靠拢,不断学习,认真教学,勇于迎接挑战,要求自我工作成绩出色.用心去工作,就要拥有高度职责之心.教育是事业,而教师是职业.我从事的是教师这一职业,担负的却是教育的职责.仅有对自我负责.对学生负责.对学校负责,尽职尽责.尽善尽美.用心做好目前的工作,才能担负起教育的职责.用心去工作,就要拥有感恩之心.宽容之心.公正之心.师与生之间,维系在一齐的是〝爱〞,因而爱也就成为了教育永恒的主题.而感恩.宽容和公正,正是让〝爱〞长存的保鲜剂.用心去工作,就是要拥有平常之心.〝十年树木,百年树人〞.教育不是朝夕之功,而是一个周期性较长的工作,也许作为我们来说,体会到的只是重复:上课.作业.辅导……,然而,正是在这单调的重复中,学生却无时无刻不在发生着变化:年龄在渐渐长大,知识在逐步增多,思想越来越成熟,……所以,我们必须要拥有平常之心,淡泊名利,坚持不懈地做着这些看似平凡却意义重大的工作.〝教育的最高境界是不留痕迹的爱,我期望自我能够到达这个境界.〞我也如此.用心去工作!用心去工作学生阅读笔记5静静地读完《用心去工作》(成功新华公司经典培训丛书)这本书后,掩卷思索,受益多多,收获颇丰.围绕着〝用心去工作〞这一主题,作者用〝事业心.进取心.职责心.专注心.感恩心.宽容心.公正心.平常心〞等8种心态,全面阐述了〝用心去工作〞的深刻内涵,为我们供给了〝如何用心去工作〞的哲学思考以及有效路径.在与此书相遇.与书中各位名人大师无声交流中,我感受了梦想.坚定了执着.增强了力量.有几点体会和感悟,愿与同仁一同分享,权作共勉.第一,为事业追求崇高,为梦想坚持信念.追求崇高,就是追求信仰,追求事业梦想,就必须坚持信念.爱因斯坦说:〝由百折不挠的信念所支持的人的意志,比那些似乎是无敌的物质力量具有更大的威力.〞作为一名在平凡岗位上的普普通通的人,追求崇高,就是要修炼自我,努力工作,为所在公司的发展目标奋斗,使自我成为同事.公司认可和信任的优秀成员.仅有追求崇高,仅有坚持和执着,你才能获得动力,才有明确的目标,才会为自我规划出人生奋斗方向.要坚持信念,因为信念的力量在于,即使遭受厄运,也能点燃期望的火炬;信念的伟大在于,即使遇到险境,也能扬起生活的风帆;信念的魅力在于,即使身陷困窘,也能坚持高洁的品行.忘记了追求崇高,你就会陷入平庸,放弃了信念坚持,你将是非不辨地随波逐流.所以,我们要不断丰富为事业追求崇高的内涵,为梦想坚持信念,把自我修炼成为本职岗位和平凡工作的守望者.〝信念是鸟,它在黎明仍然黑暗之际,感觉到了光明,唱出了歌.〞(泰戈尔语)须知:你的职业,就是你职业生涯中经营的你的事业.以事业之心去经营,以进取之心去用心工作,那就是我们孜孜以求的崇高信念!第二,为敬业充满活力,为公司奉献忠诚.在个人的职业生涯中,一个人缺少活力,也会陷入平庸,就像文章.故事没有高潮,波澜不惊,也像水总是温吞,没有沸腾.许多人常常感叹工作的无趣.学习的枯燥以及生活的压力等,重要原因之一就是心中缺少了活力.没有活力,职业将黯淡无彩,事业将一片荒芜,敬业更无从谈起.一个没有活力的员工永远不会成为优秀的员工.活力出自行动,引发动力;活力源于梦想,来自心灵.所以,我们需要活力,需要不断的新的活力,激发持久的动力,用心工作,因为,充满活力才能敬业,能量激发才能创新.〝人无忠信,不可立于世〞(北宋时期理学家和教育家程颐语).在我们每个人职业的追求中,必然关系到你对你所从事的职业.对你所在的公司的忠诚或公司对你的信任.职业,无疑是我们谋生的手段,公司,更为我们供给了一个施展自身才华的舞台,搭建了追求崇高.建功立业的平台.在公司中,你的职位的晋升,薪水的增加是建立在你是否忠实履行日常工作,是否用心做好每一件事的基础上的.在这个意义上,用心工作就是一种态度,一种标准,更是一种理念.仅有尽职尽责.用心做好工作,才能使你获得价值的提升.仅有对职业的敬重,对公司的忠诚,对岗位强烈的职责感,才能彰显你对职业所倾注的情感,证明你的职业生涯.你的人生是否〝立于世〞而绚烂.第三,为成长心怀感恩,为工作担当职责.感恩.回报,是中华民族几千年来因因相袭的完美的道德修养和精神境界.一个精神境界高.思想修养好的人必须是心怀感恩之情.从感恩做起的.我们每一位员工,与公司.与公司领导之间尽管是聘用与被聘用的契约关系,但在这种关系的背后,却有着浓浓的亲情与友谊.知恩与感恩的情感纽带.当你发自内心地感激社会.感激同事.感激父母.感激领导时,当你用感恩之心去工作.去生活时,抱怨和不满就会远离你,你就会获得无穷动力.当然,我们在感恩父母.感恩亲朋好友.感恩同事.感恩社会的时候,不要忘了,还要感恩与你朝夕相处的领导,为自我能有幸成为公司的一员而感激恩惠,为自我能遇到像父母.兄长亲人一样的领导而感激恩遇!在公司,正是各级领导的施恩布德.谆谆教诲,我们才仰承恩泽而有所提高,有所获益.既然已受雇于公司,就理所应当回馈.回报公司,感恩公司.惟有时刻铭记〝投桃报李〞.〝投之以木瓜,报之以琼瑶〞,殚精竭虑.效图报称.勤奋工作.无怨无悔,用心工作,否则,怎能报答这种缘分.这种恩情?谈到职责心,首要的是要融入公司.融入团体.融入团队.伟大导师卡尔·马克思说:〝仅有在团体中,个人才能获得全面发展其才能的手段.〞人生于世,熙熙攘攘逆旅于人海沧桑,每一个人有每一个人在社会上所扮演的必须主角,生息于不一样的位置,并从各自不一样的角度观览世事.当你有缘进入公司,就是你之幸运.那么,你就必须融入这个团体,融入.信任.依靠这个团队.所谓融入,就是要理解公司的管理,承认并适应公司的模式,遵守并执行公司的规章制度和运行规则,学习并参与公司的各项建设,视公司为自我的衣食父母,将工作看作是实现自我的平台.决不能人虽然进了公司,而心.神却游离于公司之外,甚至格格不入,自命不凡.要明白,当你以苛求的目光选择公司.岗位时,公司和岗位也正以审慎地姿态挑选着你.考验着你.你不融入,怎知公司?你不耕耘,谈何收获?其次,从本质上说,职责心,是一种对职业.对工作高度的使命感,是一种义不容辞的职责担当,也是一种责无旁贷的义务.职责心是出色完成工作的动力和源泉,是干好任_作的前提和基础.以职责之心用心工作,要持之以恒,力戒浮躁,专心做事,踏实做人.在公司里,你必须要有忠诚于自我岗位的信心和决心,去杂念,戒浮躁,守住自我的岗位阵地,万不能好高鹜远,幻想今日提职.明日加薪不切实际的想法.只要用心去做,每个人都能把工作做得很出色,都能成为公司里最优秀的员工.古往今来,许许多多的人和事以及社会经验都告诉我们:一帆风顺获得成功只是幼稚的神话.一蹴而就的成功十分罕见,一波三折才是大多数事件的正常状态.我们决不要平庸也决不能平庸,因为平庸是一种被动而又功利的人生态度,陷入平庸,就会陷入迷盲,就不能认清自我,反过来,公司就不会认清你,机会和平台就不会给予你.毫无疑问,平庸者面临着最终被淘汰的结果.用心去工作,最大的受益者是自我;不用心工作,最大的受害者也必定是自我.让我们付出时间和心力,担负起职责和义务,为自我.为领导.为公司更加勤奋地用心去工作,做出奉献和贡献,那就是最高.最好.最实在的报恩!用心去工作学生阅读笔记。
《用心去工作》读书笔记2000字宽容心就是一个人内心宽大有气量,不计较或不追究,能容忍别人。
平常,我们常看到这种情况:自己说过、做过伤害别人心灵的事,有可能转眼忘得一干二净;而别人说过或做过伤害自己的事往往一辈子都能记得清清楚楚,且无法原谅。
人与人交往中难免出现摩擦和矛盾,当别人犯错对你造成伤害时,不妨学着以德报怨,得饶人处且饶人。
要知道:宽恕别人也是善待自己。
林肯说过:把敌人变成朋友,难道就不是在消灭敌人吗?把你的反对者变成支持者,你做事不是更加容易吗?我们学会宽容,更要学会包容。
包容是一种无声但很强大的力量。
包容的心态是善良人品的升华,是人性至美的沉淀,是崇高精神的凝结。
拥有包容的心态,会让人感到生命的安详和幸福。
包容就是要学会:容人之长、容人之功、容人之得、容人之仇。
宽容朋友一时的误解,善意的予以沟通,便能使友谊之树常青;宽容同事背后的私语,闻后潇洒地付之一笑,便能增进相互之间的谅解;宽容下属无心的冒犯,适时地提醒点拨,便能使其自觉规范;宽容上级失察的错责,作为警示谨言慎行,便能赢得更大的信任;宽容亲人无拘无束的任性,用爱心予以包容劝导,便会使家庭阴转多云,多云转晴。
宽容也有“度”无边的宽容是软弱,放弃原则的宽容会更是导致恶行的蔓延,所以我们每个人应该适时地去把握,正确地去面对。
正确把握宽容、包容,正确把握严格要求,长此以往,我们就会自觉地按公平、正义的秩序办事。
公正心就是对人对事不偏不倚。
正直,追求公正、公平、公道,没有私心。
身先才能率己,律己方可服人。
要明辨对于错、是与非、荣与辱、理与利、得与失的界限,常存“慎独”之心,自觉做到自重、自省、自警、自励。
看人背后的是君子,背后看人的是小人。
心是个口袋,东西装少点叫心灵,多一点叫心眼,再多一点叫心计,更多时叫心机。
品行正派的人,琢磨事;心术不正的人,琢磨人。
喜欢琢磨人的人,看起来事半功倍,其实是事倍功半,甚至得不偿失,断送前程。
人生最大的敬佩是“拿得起”,而生命最大的安慰是“放得下”。
用心去工作读书笔记2000字《用心去工作》读书笔记2000字做任何事情,只要你用心去做,一定能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。
用心去做事,读起来简单,写起来也简单,但是做起来呢?一个认真工作的人,只能称作称职;一个用心工作的人,才能企及优秀。
用心不但能使我们做好本职工作,更能使我们用长远的思考来规划未来;用心不但能使我们积极面对人生的每一次挑战,更能使我们征服人生路途中的每一次困难。
一个没有用心工作的人,在人生的舞台上永远只能扮演一个不起眼的角色;只有用心去工作的人,才能完美诠释自己的生命内涵。
做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的条件。
做人要树立正确的世界观、人生观、价值观和道德观。
讲实话、办实事,诚实、守信。
做人要有奉献精神,奉献有形的物质,收获心灵的欢愉;奉献心灵的甘露,获得灵魂的提升。
奉献可以发出天使一样的光芒,照亮别人,也照亮了自己。
做人要稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验,努力做干净干事的模范。
不应做的事不做,不应干的事不干。
对今天拥有的,应该倍加珍惜。
要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,经得住金钱的考验,扛得住人情的羁绊,以一身正气、一尘不染的高风亮节和人格力量去努力工作。
无论从事什么工作,都要认真对待,要用心做事,细节决定成败。
世上无难事,只怕有心人。
用力干事只能把事干对,用心干事才能把事干好。
从事质监、标准化工作,涉及各个行业,所以更要勤勤恳恳用心去学、用心去做,用心去对待发展中的困难,用心去解决发展中的问题,更要树立服务意识,树立全局观念,要有发展的眼光,立足长远,用科学发展观来指导具体工作,要抓住机遇,不断扩大工作范围。
用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的前提。
有时候我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们目前掌握的知识和技能干不好这件事,而是没用心去做。
厨师炒菜,用了心思,就不会出现今天火候大明天火候小今天咸明天淡的现象。
再比如一名老司机,开了十几年车,你不能说他技术不过硬,操作不熟练,为什么还会出事故,一句话:没用心去开车,至少在这一霎那没用心。
曾经有人问我:复杂的工作要用心,这不假;简单的操作,每天都要重复几十次,闭着眼也能干。
我说闭着眼和用心不是同一个概念,盲人看不前方,但他在用心迈向前方。
有个佛家故事:一个小和尚整天撞钟,照他的理解这种机械单调、简单重复的工作,谁都会。
不到半年,方丈却宣布调他到后院劈柴挑水,原因是他不胜任撞钟之职。
小和尚不服气:“我撞的钟不准时、不响亮?!”方丈语重心长地说:“你的钟撞得很响,但钟声空泛疲软,没有什么力量,因为你心中无‘钟’。
钟声不仅仅是寺里作息的准绳,更为重要的是要唤醒沉迷的芸芸众,达到激浊扬清、心灵空明的境界。
为此,钟声不仅要响亮,而且要圆润、浑厚、深沉、悠远。
心中无‘钟’,即胸中无佛。
”胸中无佛,自然也就体会到“撞钟工作的的神圣,同样也就干不好这项工作。
我们是企业的主人翁,理应用心工作用心学习,苦练技能,在岗位上不断提升自身价值,成为企业发展不可或缺的人物,但实事上我们有些人是“占着岗位不干事,占着职务不作为”,或掉以轻心,或漫不经心,或无所用心,不把自己拥有的工作不当回事,脱岗、睡岗、酒后上岗,虽有“禁令”,仍有人我行我素。
领导分派任务,迟迟不见动静;单位组织集体活动,早在几天前就已通知,到时候活动组织的松松散散,活动项目丢三落四;公司召集的会议,任凭你办公室的电话打爆,总有人迟迟不见露面;明文规定开会期间关闭手机,可常常是音乐铃声不绝于耳。
虽是些许小事,但却能折射出一个人的素质,一个人对工作的态度。
人的素质,并不是与生俱来的,也不是个整体的概念,而是每一个具体的细枝末节的堆砌和累积,“一滴水中可以见到整个太阳的光辉。
”一个人对工作是否认真负责,是否敬业爱岗,那是某件事某个具体的动作给人留下的印象。
常言说:时时留心长学问。
用心工作,那就得时时处处留心自己的言行,认真对待自己的职务,认真对待自己的岗位,认真做好自己(职务)职责范围内的第一件事。
可口可乐中国有限公司前副总裁朱正中说过:“一个年轻人,如果既无阅历又无背景,只有自己可以依靠。
那么,他最好的起步方法是:首先获得一份工作;第二,珍惜你的第一份工作;第三,培养勤奋、敬业的习惯;第四,认真学习和观察,获取真经;第五,要努力成为不可或缺、举足轻重的人;第六,成为一个谦虚、有修养的人。
用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。
大部分人总是在渴望自己得到提升,得到加薪,但却在工作中依旧抱着为老板打工,只是完成任务,甚至敷衍、马马虎虎的工作态度,似乎他们并不知道职位的晋升是建立在忠实履行日常工作,用心做好每一件事的基础上的。
只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能使你获得价值的提升。
用心工作是对人生和生活的尊重,因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,一个人要想得到企业和社会的承认唯一有效的途径就是“用心对待自己拥有的工作”。
有了这个平台,你才了不断发展不断开拓不断提升自身价值的空间。
《用心去工作》读书笔记2000字对我们而言工作就意味着责任,无论在什么样工作岗位上都要高度负责,不要用任何借口来为自己开脱或搪塞,愉快接受和完美执行我们唯一选择,因为工作中没有借口,人生中没有借口,责任更不能讲任何借口,成功属于那些不找借口的人!一个人对待工作的心态,是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。
工作,是一个人施展自己才能的好舞台,无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、用心去做,总会有收获,这是不变的真理。
书中古罗马哲学家们早已给人类提供了最伟大的见解:没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。
具体来说,也就是我们的工作态度完全取决于我们自己,我们能否取得成功则取决于我们的工作态度!它有助于我们解除困惑,调整心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。
每一个人生下来都有千里马的潜质,但是需要在成长过程中慢慢地磨练、培养、挖掘,才能成长为一匹真正的千里马。
而另一些不愿意吃苦、没有毅力、不愿超越自我的,就成了扼杀自己潜质的“驽马”。
不要怨自己的工作平淡无味,不要怨你的上司不赏识你,不要怨你的同事不认可你,因为你还没有足够的业绩和能力,因为你的努力还不够。
那些还没有做多少工作就开始抱怨工作的人,永远不可能实现他们的理想,因为态度决定一切。
以前,我认为工作就是我们用来生存的手段,仅仅是用来养家糊口,一直觉得自己很是被动的在工作。
现在回过头来看,正是通过看这本书,让我明白了工作是为了自己,我调整好心态,通过工作,一步一步锻炼了自己的业务能力,能够与团队共同创造一些成绩,职位的提升也让我获得了一种更高层次的精神满足,一种成就感!通过看这本书,我感慨颇多,职场最重要的三点:1、要有付出的心态,凡事要用心去做:的确,我们做任何事情,不能先想到自己会收获什么,如果先考虑自己的得失,那么在做工作的过程中就会患得患失,总会想到自己的收入,这样肯定影响自己的工作。
我记得有位前辈说过:金钱是事业的副产物!也就是说的这个意思,当你的事业达到某个层次时,你的收入自然会增加,但这得靠你自己的努力。
2、要有学习的心态,每天进步一点点:我们的社会在不断的进步,很多新的管理理念和方法,很多值得改善的地方,特别是我们的思维,作为一位管理者,如果不能虚心接受和消化这些东西,来帮助和提升我们自己,如果没有一个胸怀若谷的心胸,我们怎么能进步呢?3、要有感恩的心态,懂得感恩才会有更多的人去帮助你,成就你:你要知道团队对你的重要性,你要学会感谢任何人,你的上级,同事,朋友,客户,甚至是你的敌人,是他们随时让你保持上进,让你有危机感,让你得到你需要的帮助…..而这三点归结为一点就是为自己工作,实质就是把公司和团队的事当成自己的事,专业而高效地做好!一个人在工作中不是认真地履行职责,而是寻找各种理由去推脱,久而久之就会养成遇事找借口的坏习惯。
所以说,借口的危害一点也不比其他恶习小。
为不做事找借口、寻推脱,久而久之就会使你失去领导的信任、同事的认可、导致工作业绩的平庸,最后使你变成温水青蛙,进取意识丧失殆尽!不可否认,由于惰性的因素,我们每个人都会在潜意识里自觉不自觉地为自己不做事找理由,总想让自己过得所谓“安逸”些。
但是无论你用多少借口拖延,该做的工作最终还是得做。
与其惰性十足,何不把工作做得完美?其实,拖延的背后就是惰性在作怪,而借口就是对惰性的纵容!我们知道,习惯是在不知不觉中养成的,它在脑海深处经历了漫长的过程,一旦形成就很难改变。
好习惯会引领人生、走向成功,而坏习惯却使人颓废、一事无成。
所以,千万不要寻找借口!让我们改变对工作的推脱态度,把寻找借口的精力用到努力工作中来吧。
一个人所做的工作,是他人生的部分表现,而一生的职业,就是的他志向表示、理想所在。
可以说,对待工作的态度完全取决于自己!如果你轻视工作并且不用心去做,那你就绝对不会尊重自己。
如果你认为工作很辛苦、很烦闷,那你也绝对做不好工作。
每个人每天都是同样的工作八小时,可在这样相同的八小时创造的价值是不同的,没有为公司创造价值或比别人创造的价值低,老板当然不会给你高工资,就是给你和别人一样的工资他心里也会不舒服,觉得用你这个员工吃亏了,找不到胜任感,自己也会觉得自己在这个公司没有价值,久而久之容易产生自卑,会工作的不开心,工作业绩也不会很好,要是找到胜任感呢?就会觉得自己在这个公司、在这个岗位上有价值,会积极地工作,达到巅峰状态,会有高效的生产力,所以无论你在什么行业,从事什么工作,一定要努力培养出自己的胜任感,做一个对公司有价值的人,这时工作对你来说是一种享受,你这个员工对老板来说是宝贝,老板还怕你炒他鱿鱼呢。
用心工作,不断地提升自己,这是个发展的时代,竞争的社会,不断提高自己生存和发展的本事和技能,永远要把命运的主动权掌握在自己手中,要永远相信一点,没有免费的午餐,天上不会掉馅饼,机会只会光顾有准备的人。
作为一名地税工作人员,既然选择了这份职业,就说明我们热爱它、敬畏它。
从成为地税工作人员那天起,我们就曾庄严宣誓:“忠诚奉献,公正勤廉,求是创新,兴税报国”。
总之,我们每个人都应该认真努力的工作,只有通过完成出色的工作才能让自己实现理想,实现自我价值。
人的一生中事业总不会是一帆风顺的,总会遇到困难和挫折,只有平常心才能帮你度过难关,最终达到事业的巅峰,愿每个人都能用平常心去工作,唯有把心态放平了,把工作态度端正了,生活才会有条不紊,工作才会顺风顺水,人生才会如意、幸福!《用心去工作》读书笔记2000字用心去工作。
这里的心包括“事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心”。