项目部管理人员安全生产管理目标检查表

工程建设安全生产情况检查表
评价结果
序号检查内容
符合基本符合不符合1项目部按规定配备专职安全生产管理人员
2项目经理、专职安全员等关键岗位人员到岗情况
3项目经理、专职安全生产管理人员按规定取得安全生产考核合格证书
4特种作业人员按规定取得建筑施工特种作业人员操作资格证书
5按规定编制危险性较大的分部分项工程清单，落实风险分级管控制度
6按规定编制审核危险性较大的分部分项工程专项施工方案，超过一定规模的，专
项施工方案经专家论证通过
7按规定组织对危险性较大的分部分项工程安全验收
8现场实际施工作业与专项施工方案相符
9落实道路地面防坍塌整治，包括勘察设计环节、施工环节、监测环节等
10落实燃气、电力等地下管线安全保护情况
11现场预留洞口、楼梯口及各类临边防护到位
12现场各类通道、机械按要求搭设防护棚
13按规定向作业人员发放安全防护用品，作业人员正确佩戴安全防护用品
14施工现场及生活区临时用电符合要求
15建立安全教育培训制度，按规定对施工作业人员进行安全生产培训教育和安全技
术交底，并建立台账档案
16建立建筑安全隐患排查制度，按规定对隐患及时进行排查整改
17工地施工材料、易燃易爆物品堆放、使用规范管理
18消防通道设置，施工现场和生活办公区域等消防设施有效配备，密目网、活动板
房采用阻燃材料
19有应急预案、救援队伍、物资、设备储备，有应急避难场所
20落实地铁周边沿线隐患排查整治，包括深基坑施工、集中堆载、地下管线开挖、
地质勘探等内容，极端暴雨和台风天气防范雨水倒灌对既有地铁保护的应对措施。

结果
符合项；基本符合项；不符合项
统计。

.工程建设项目安全生产检查表项目部名称：监理单位：序检查项目检查内容号能否落实安全生产与环境保护责任制，与施工安全管理单位签署《安全责任书》1目标、责与《安全管理协议》。

任制能否拟订安全生产与环境保护管理目标制度。

安全环境能否按规定建立安全环2施工单位：检查时间：检查方法自查结果自查人核查结果整顿时限备注查文件查制度、文件查制度、文管理机构境管理组织机构。

件.安全规章3制度与操作规程安全花费4投入5安全教育能否装备专（兼）职安查文件环管理人员。

能否有健全的安全生产查制度、记规章制度，及制度执行录状况。

各工种作业安全操作规查制度程能否齐备。

施工单位能否有安全文查资料明施工举措花费投入。

对新进场、转岗员工是查记录否进行安全教育培训。

能否认期对员工进行安查记录全教育。

.能否在作业行进行安全查记录教育。

能否按规定按期展开日查记录常安全检查、环保检查。

能否进行专项安全检查记录6安全检查查，有无检查记录。

对安全与环保检查查出的隐患和问题，能否有查记录整顿与复查状况记录。

施工、监施工、监理单位资质是7理单位持查证书否在有效期内。

证状况.人员持证8状况劳保用品施工单位项目负责人有效安全生产查核合格证查证书书。

施工单位项目经理有效安全生产查核合格证查证书书。

安全生产管理人员有效查证书安全资格证书。

特种作业人员有效特种查证书作业操作资格证书。

施工单位能否按要求配9备合格、齐备的劳动保查记录装备护用品。

对施工地区内和施工过程中可能发生的自然灾害和事故，能否编制有查文件针对性的应抢营救方案。

1应急管理能否落实应抢营救人0查文件、台员，装备必需的应抢救账、现场援器械、设备。

项目部施工单位能否认期组织实行应方案演查记录练，有无记录。

1安全技术在施工组织设计中，是查文件1举措否编制安全技术举措。

能否按安全技术交底制度执行署名手续及保留查记录书面记录。

对因建设工程施工可能造成伤害的毗邻建筑查记录、现物、修建物和地下管线场等，施工单位能否采纳专项防备举措。

年度安全生产目标检查表年度安全生产目标检查表一、总体情况1. 公司（或组织）名称：2. 年度目标检查日期：3. 目标检查人员：4. 安全生产责任人员：5. 目标检查计划是否制定并实施：6. 目标检查计划是否得到有效执行：二、目标制定和分解情况1. 是否按照国家相关法律法规、标准、规范制定安全生产目标：2. 公司总体安全生产目标是否明确：3. 安全生产目标分解到各层级是否清晰：4. 目标责任及考核机制是否建立并执行：三、安全生产管理体系落地情况1. 是否设立安全生产管理机构：2. 安全生产管理人员是否具备相关资质：3. 是否建立安全管理规章制度并得到有效执行：4. 是否制定安全文化建设方案并得到有效实施：5. 是否建立安全培训计划并得到有效执行：四、安全隐患排查整改情况1. 安全隐患排查是否定期开展，并有相关记录：2. 安全隐患整改方案是否制定并得到有效执行：3. 安全隐患整改措施是否到位：4. 安全隐患整改验收是否得到纳入考核：5. 安全隐患整改是否存在逾期未整改的情况：五、事故隐患排查情况1. 事故隐患排查是否定期开展，并有相关记录：2. 事故隐患排查范围是否覆盖全公司（或组织）：3. 事故隐患排查是否发现重大或重要隐患：4. 事故隐患排查结果是否及时上报并得到有效处理：5. 事故隐患排查是否存在遗漏或不及时处理的情况：六、安全生产宣传教育情况1. 是否进行安全宣传教育活动：2. 安全宣传教育活动是否多样化：3. 安全宣传教育活动的覆盖范围是否广泛：4. 安全宣传教育活动的效果是否进行评估：5. 安全宣传教育活动是否存在随意性或滥竽充数的情况：七、应急管理情况1. 是否制定应急管理预案：2. 应急管理预案是否得到有效推广和宣传：3. 应急演练是否定期进行，并有相关记录：4. 应急演练是否得到及时整改和改进：5. 应急演练的结果是否得到总结和反馈：八、安全设备和设施管理情况1. 安全设备和设施的配置是否符合相关标准和要求：2. 安全设备和设施的功能是否正常：3. 安全设备和设施的维护保养是否到位：4. 安全设备和设施的更新管理是否及时：5. 安全设备和设施的使用手册和操作规程是否明确：九、职工安全教育和培训情况1. 是否制定职工安全教育和培训计划：2. 职工安全教育和培训计划是否得到有效实施：3. 职工安全教育和培训内容是否全面：4. 职工安全教育和培训的效果是否经过评估：5. 职工安全教育和培训是否存在敷衍态度或空洞宣传的情况：十、管理措施和改进措施情况1. 是否建立工作台账和相关记录：2. 工作台账和相关记录是否得到上级部门审核和监督：3. 是否定期开展管理措施和改进措施的质量评估：4. 是否及时跟踪和整改管理措施和改进措施的效果：5. 是否对管理措施和改进措施的实施进行经验总结和分享：根据以上情况进行年度安全生产目标的检查和评估，并制定相关的改进计划。

安全生产管理检查表范本一、机构设置1. 安全生产管理组织机构是否健全，是否设立安全生产管理部门？2. 安全生产管理部门的职责、权限是否明确？3. 安全生产管理岗位设置是否合理，岗位职责是否明确？二、安全生产责任制度4. 是否建立健全安全生产责任制度，责任主体是否明确？5. 安全生产责任制度是否公示，有无组织宣讲、培训？6. 各层级安全生产责任人是否履行职责，是否有规范的考核评估机制？三、安全生产规章制度7. 安全生产规章制度是否完备，是否公示、宣传？8. 规章制度内容是否合理、科学，是否能够指导安全生产工作？9. 各岗位是否熟悉并遵守相应的安全生产规章制度？四、安全生产培训教育10. 是否建立健全安全生产培训教育体系？11. 安全生产培训教育计划是否合理，教材、课件是否科学、完备？12. 安全生产培训教育的实施效果如何，有无考核评估机制？五、事故隐患排查与整改13. 是否定期开展安全隐患排查，是否建立安全隐患排查记录？14. 安全隐患排查是否全面，是否针对存在的隐患及时整改？15. 隐患整改情况是否有追溯制度，是否落实到位？六、安全生产应急管理16. 是否建立健全安全生产应急管理制度？17. 安全生产应急预案是否编制完备，是否进行过演练？18. 应急设施、器材是否齐全，是否在有效期内？七、安全生产设施设备19. 生产设备是否具备安全保护设施，是否定期检查维护？20. 安全生产设施是否完善，是否清晰标识？八、安全生产信息管理21. 是否建立健全安全生产信息管理系统？22. 安全生产信息是否及时准确，是否有追溯制度？23. 安全生产信息是否进行了分类、整理、分析和利用？九、职业卫生管理24. 是否建立健全职业卫生管理制度？25. 职业卫生检测是否按期进行，是否记录完备？26. 作业场所环境是否符合相关卫生标准？十、外包单位安全管理27. 外包单位安全管理是否与本单位安全管理衔接？28. 外包单位安全管理是否符合相关法规、标准要求？29. 外包单位安全人员是否具备相应的安全技能、证书？以上为安全生产管理检查表范本，记录时可根据具体情况进行修改和补充，以适应实际工作需求。

安全生产管理体系检查表一、安全生产方针、目标、原则安全生产管理体系检查表的核心是确保生产过程中的安全，预防事故发生，保护员工生命财产安全，维护企业稳定发展。

安全生产方针、目标、原则如下：1. 安全第一，预防为主，综合治理，持续改进。

2. 实现安全生产目标：零事故、零伤害、零污染。

3. 严格遵守国家法律法规、行业标准和企业内部规章制度。

4. 强化安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全职责。

5. 提高员工安全意识，加强安全培训，提高安全技能。

6. 定期开展安全检查，及时消除安全隐患。

二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立安全管理领导小组，负责组织、协调、监督安全生产工作。

组长由企业主要负责人担任，副组长由分管安全的副总经理担任，成员包括各部门负责人。

安全管理领导小组主要职责：（1）制定和修订安全生产方针、目标、原则；（2）组织安全生产计划和措施的制定；（3）组织安全生产大检查和隐患排查；（4）对安全生产事故进行调查处理；（5）督促各部门落实安全生产责任制。

2. 工作机构设立以下工作机构，负责具体实施安全生产工作：（1）安全生产办公室：负责日常安全生产管理工作，协调各部门安全生产工作；（2）安全生产技术部：负责安全生产技术管理，开展安全技术研究；（3）安全培训部：负责员工安全培训，提高员工安全意识和技能；（4）安全检查部：负责定期开展安全检查，消除安全隐患；（5）安全生产信息部：负责收集、整理、分析安全生产信息，为决策提供依据。

三、安全生产责任制1. 项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人，其主要安全职责如下：（1）组织制定项目安全生产计划，并确保计划的实施；（2）建立健全项目安全生产组织机构，明确各岗位安全职责；（3）负责项目安全生产资源配置，确保安全生产所需的人力、物力、财力得到保障；（4）定期组织项目安全生产检查，对安全隐患进行整改；（5）组织项目安全培训，提高员工安全意识和技能；（6）对项目安全生产事故进行调查处理，总结事故教训，预防类似事故再次发生。