组宣部工作总结

学生会组宣部工作总结

学生会宣传部是展示创意与才华的平台，宣传部是与各部联系紧密，基础而又核心的一个部门。今天小编给大家带来了学生会组宣部工作总结，希望对大家有所帮助。

学生会组宣部工作总结篇一

时间悄无声息的在手指间滑落，又一学期即将结束，一学期的过程中有收获、有喜悦、有辛酸、在这酸甜苦辣的工作中我们学会了成长，在历练中走向成熟。

透视过去一学期，工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学校的记忆依然就在心头展现!当初进入组宣部的喜悦还留在脑海。

在部长的带领下，组宣部进行了一系列活动，加强了我们这些成员之间的交流和感情，我们之间感觉就是一个真正的大家庭，工作的同时也学到了许多的东西，这也是以前从未接触过的。

本学期组宣部的工作总结和体会主要如下∶

一、细微之处见精神

细节决定成败，失祸常积于忽微。哪怕是一件芝麻小的事，既然分配在自己手上，就得用心办好，力求完美，不放过每一个细节。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不为，在这过程中，我学会了认真和细心，明白了在平时的工作中注意细节问题的重要。从之前的负责组织纪律等小事也就慢慢锻炼了我们的认真细心。但是做活动的时候分配的工作未能及时有质量的完成，导致有些工作混乱等不好的影响，这些都是我们接下来的工作中应该注意到和不断改进的。

学生会的工作无小事，事事都不能懈怠，这样的工作也让我们浮躁、粗心的性格得到了很大的改变。这一年里我们互相见证、互相扶持着看着对方的一步步成熟。

二、态度决定一切

记得一位哲人曾说过：态度决定一切。而在自己的切身工作中才体会到这句话的真谛。一件事交到自己手中，就是部长对自己的信任，对于每件事你就必须认真负责到底。以前，总认为差不多就行了，何必如此一板一眼。现在，明白了那不是古板，而是对工作最起码的要求。如果每个人对每件事都是差不多，那可以想象这件事的最终效果一定大打折扣。同时，你对事、对工作的态度也意味着你可以从中学到些什么，学到多少。 在学到东西的同时，也深深感觉到自己的不足。对于这个部门的事物还是需要部长的指教，有些事到底还是缺少经验的。而且，要学的东西还有很多，我应该更加虚心才是。

1 组宣部2010年度工作总结

10年，组宣部按照区总工会的工作部署，重点抓了以下几方面工作：

一、在扎实做好工会组建上抓落实

一年来，我们按照市总“广普查、深组建、全覆盖”的要求，为组建工作主攻方向，较好的完成了全年任务。2010年，全区新发展会员1（近2）万人；新建立基层工会52（107）家。

一是继续抓好新建企业及非公企业工会组建工作。按照“双措并举、二次覆盖”要求，全区社区居委会已全部建立起了工会组织。以规模以上企业及非公有制企业工会组建为重点，广泛深入的开展了宣传发动工作。山东连心物业、深圳中航、济南公立汽车出租公司、喜来登大酒店等单位纷纷建立起工会组织。此外，建会工作还在劳务公司、出租车公司等领域拓展，在历下区经营的3家出租车公司全部建立了工会组织。历下区环卫局获得了“全国模范职工之家”荣誉称号。

二是认真做好市总统计年报工作及全总非公法人数据库录入工作。今年市总统计年报工作比去年新增了部分内容，填报数据繁多，填报难度增大，经认真部署，按时完成了统计上报工作。

二、在推动企业健康发展上抓落实

一是认真宣传贯彻《济南市企业民主管理条例》。《条例》

2 自5月1日起实施后，采取区总工会、办事处工会、社区工会三级共同推动的方式，在全社会进行推广和宣传。6月上旬，举办了专题培训班。区厂务公开民主管理领导小组成员、区属事业单位、各街道办事处工会干部，40余家规模以上企业工会主席及单位党政负责人共计100余人参与了培训。

二是大力加强职代会建设。按照“建立制度，形成规范，落实职权，发挥作用”的要求，在企事业单位中深入开展职代会规范化建设，历下医院被省总工会评为“职工代表大会规范化优秀星”单位、“全省百佳职工书屋”。我区棋盘街小学、山东金马大厦酒店有限公司获“济南市职工代表大会规范化先进单位”荣誉称号。

截至目前，我区100人以上国有、集体企业2家（济南煤气用具总厂、济南童装厂），均处于破产状态。100人以上且规模以上非公有制企业32（280余家）家，职代会建制率为87.5%。厂务公开领导体制和工作制度较为完善，建立职代会制度的100人以上且规模以上非公有制企业单位厂务公开覆盖率达到了95%以上。

组宣部2009年上半年工作汇报

首先感谢各位领导和同事们对组宣部工作的支持，下面，我汇报一下组宣部2009年上半年工作。上半年，组宣部在处党委的领导下，按照党建工作安排，以组织开展深入学习实践科学发展观活动为契机，以开展各种重大节日纪念活动为载体，不断加强党员干部职工素质和职业道德教育，重点抓了下面几项工作：

一、认真做好开展深入学习实践科学发展观活动的组织协调工作。学习实践科学发展观活动是全党一项重要政治活动，为此，处党委也非常重视，成立了领导组并把学习实践活动领导组办公室设在了处党委组宣部，这是对我部门工作的信任和鞭策，作为整个学习实践活动的组织和协调部门，我们发挥了重要的承启作用，对内，我们筹备并组织召开了学习实践活动动员大会、各阶段转段会议及分析评议会，组织起草了活动各阶段工作安排、工作小结、领导班子分析检查报告、整改落实方案等相关文件，并认真组织贯彻落实，及时与基层单位沟通，了解掌握各单位各阶段活动进展情况，总结活动经验和做法；对外，我们定期向局第三指导检查组及活动领导组办公室汇报活动进展情况，并以简报形式及时反映工作动态，目前已出学习实践活动简报40期。

二、加强两级领导班子中心组学习和党员干部政治理论学习。上半年，我们结合学习实践科学发展观活动，把政治理论学习贯穿于活动的全过程，领导班子中心组学习由每月一次增加至三到四次，学习笔记都在万余字以上。我们还通过上党课、专题辅导、自学等形式加强党员干部理论学习，邀请省委党校郑延涛教授、处长杨晓峰就科学发展观进行专题辅导，每个党员干部都写了学习实践科学发展观心得体会，政治理论学习做到了有安排、有内容、有记录，取得了预期的成效。

三、强化组织发展和党员教育管理工作。我们严格按照组织发展程序作好组织发展工作。上半年，我处严格按照程序，对8名发展对象进行了重点培养，对各支部上报的入党材料，进行了严格审查，确保了新党员质量。七一前夕经处党委会研究决定，将这8名条件成熟的同志吸纳为中共预备党员。这8名预备党员在纪念“七一”总结表彰会上进行了入党宣誓，目前我处党员已增至214人。我们对完善了党组织及党员信息补录工作。去年底，我们对处各级党组织信息、党员信息、申请入党人信息进行了采集统计，今年以来，我们又对录入的信息进行了审核、补录，对在输入中漏填、错填的信息进行了修改完善，确保数据的精确、信息库的完整。在党费管理工作中，我们按照中组部有关规定进行党费管理和使用。上半年，全处共上缴党费 元， 此外，在党费的保管，使用过程中，我们坚持做到专人负责、帐目清晰。

强调几件事情：

一、全国煤矿书法家精品展和山西煤炭系统第三届山西焦煤“霍州煤电杯”职工书法美术摄影展览将于7月29日在我公司举行。为了高质量、高水平办好这次展览活动，望有关单位予以大力支持。

1、开幕式表演队伍：

7月29日上午9:00开幕式表演。

辛置煤矿百人女子锣鼓队；辛置煤矿狮子队。

彩排时间：7月28日下午3:00在文化活动中心前广场。

2、文艺晚会专场演出

演出时间：7月28日，晚,7:30

1、“阳光合唱团”参加演出；集中时间：7月25日上午8：00在集团公司文化活动中心报到。

同时，我们已经将座位图发到各单位工会信箱，希望各单位组织好队伍于7月28日晚7:00整队入场观看文艺晚会。

二、8月8日是第三个全国“全民健身日”，集团公司工会、体协将在这一天在霍宝干河煤矿举行山西焦煤霍州煤电集团公司“全民健身日”活动的启动仪式，并组织开展冠名“霍宝干河杯”职工男子篮球邀请赛，希望各单位按通知要求尽快报名，并组织好参赛队伍参加比赛。我们还要为各单位赠送嗒嗒球活动器材，推广普及嗒嗒球运动。同时，我们已经拟好开展全面健身活动的文件，对活动进行了安排部署，希望各单位结合实际，组织开展形式多样的职工群众健身系列活动。