煤矿j机电专业培训计划

1 XX区队机电员工培训实施方案

为加强矿井机电设备检修维护、运行操作及供电系统运行安全管理，规范矿井机械和电气设备维护与使用，确保矿井机电设备和供电系统的安全可靠运行。根据集团公司2017年度培训计划安排，依据安全管理部相关要求，特开展“机电员工专项培训”，并制定以下实施方案：

一、培训对象

XX区队在岗维修电工

二、培训时间

2017年11月28日—12月8日。

三、培训地点

XX区队会议室

四、培训内容

1、《煤矿安全规程》电气部分相关内容；

2、《煤矿井下供电的三大保护细则》讲解；

3、《XXXX煤业集团供用电管理办法》及《电力安全规程》讲解。

4、《煤矿井下电气设备防爆完好培训标准》、《井下防爆电气设备检查标准的补充规定(试行)》；

5、矿井供电系统运行维护管理及注意事项；

6、《煤矿供用电安全整治标准》（XXX文件及附件）；

7、《煤矿安全技术操作规程》及《岗位标准作业流程》中维

2 修电工、井下电钳工相关内容；

五、培训要求

1.各班组要重视此次培训，根据培训人员名额分配数量安排人员按时参加培训。

2.参培人员要按时参加培训，培训期间严格遵守学习纪律和管理规定，不能迟到早退，一律不得请假，违纪者将按培训中心学员管理规定处理。培训人员自带笔和笔记本，认真做好学习笔记。

3.培训期间队长、书记要进行督导，跟班对干必须全程参与配合，技术员负责培训资料收集整理，并协调相关人员参加授课。

4、培训考核严格按照矿、队相关制度规定执行。

XX区队

2017年11月27日

煤矿机电职工培训计划

为了提高职工安全技能和安全意识，提高职工安全自主管理能力，提高职工实际操作水平，使全体机电员工知规程、懂规程、用规程，做到管理精细化、工作标准化、行为规范化，确保安全生产。为此，结合我矿机电管理人员及机电各工种作业人员的实际情况，特制订如下安全培训计划：

一、指导思想

机电干部职工要进一步统一思想，牢固树立“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本，安全发展，机电先行”的理念，全面落实各工种安全生产责任制，以质量标准化为基础，狠抓制度落实，保障投入，强化监督管理，不断提高机电业务技能水平，有效促进我矿安全生产、健康发展。

二、奋斗目标

鉴于我矿现状，目标是为安全生产服务，保障机电设备的正常运转，因此，今年的培训计划将侧重于地面电钳工、井下电钳工专业的培训。

1、要熟知本矿供电系统;

2、要熟知各类型开关的操作;

3、要熟知井下供电的检漏、过流、接地、风电闭锁、及信号照明综保等五大保护;

4、要能熟练的掌握各类设备的工作原理和接线方法;

5、要能具备清晰讲述各类故障现象和分析故障的能力;

6、逐步达到人人都能独立处理事故的基本能力;

三、成立组织机构

成立培训领导小组，统一领导培训管理工作。

四、培训方案：

1、大力推行矿井机电工作的综合管理，把理论培训、现场操作、使用维护检查的各个环节在日常工作中有机的结合起来。

2、授课人员要认真授课，高度重视此次培训的重要性，按照要求对各类专业人员的业务素质进行培训指导。

3、培训以岗位理论知识，专业完好标准，实践操作技能，设备故障排查为主要内容。

4、要求培训人员要认真学习，做好记录，随时查阅学习记录及现场实践操作考核状况，以便进行综合评定。

5、受培训人员，要求具有较强的岗位安全生产意识，积极参加岗位技术培训工作，不断提高岗位专业技能。

6、受培训人员为各单位电钳工，并将人员名单于10月18日上交至机电部，培训学习建立点名册，严格执行学习点名制度，严禁迟到、早退、缺课。发现吃到、早退、缺课人员给予罚款50元。

煤矿队组机电培训计划

一、培训目标

通过培训，使煤矿队组机电人员提高专业水平，掌握新技术、新工艺，增强安全意识，提高自我保护能力，减少事故发生率，提高生产效率。

二、培训内容

1. 煤矿机电设备故障处理及维修知识。

2. 煤矿电气设备维护知识。

3. 煤矿机电设备安全管理与维护知识。

4. 煤矿机电设备操作技能。

5. 安全生产法规、规章制度及煤矿安全生产知识。

6. 火灾事故的预防与控制知识。

7. 煤矿机电设备事故应急处理知识。

三、培训方式

1. 理论学习：组织专业人员进行专题讲座，讲解煤矿机电设备的操作技能、安全管理知识、应急处理知识等。

2. 实践操作：组织学员到现场进行实际操作，学习机电设备的故障处理、维修、安全管理等技能。

3. 模拟演练：组织学员参与模拟火灾事故的应急处理演练，以提高应对突发事件的能力。

四、培训安排

1. 课程设置：根据培训内容，制定详细的课程安排和学习计划，确保培训内容的全面性和系统性。

2. 时间安排：培训时间为每周五天，每天8个小时，总计40个小时。培训周期为2个月。

3. 培训地点：培训地点设在煤矿现场和培训教室，以便学员进行理论学习和实践操作。

4. 培训人员：培训由煤矿相关职工进行，参与培训的学员为煤矿队组机电人员。

五、培训方法 1. 现场教学：组织学员到煤矿现场进行机电设备的故障处理、维修、安全管理等技能实际操作，借助现场设备，让学员亲身参与，加深印象。

2. 多媒体教学：利用多媒体设备进行专题讲座，辅以图片、视频等资料，形象生动地展示煤矿机电设备的操作技能、安全管理知识、应急处理知识等。

3. 案例分析：通过案例分析，让学员了解煤矿机电设备事故的实际情况及处理方法，提高学员的分析和解决问题的能力。

六、培训评估

1. 考试评价：在培训结束后举行考试，对学员的学习成果进行评价，考核学员对培训内容的掌握程度，并根据考试结果进行评价和排名。

2. 学员评价：组织学员填写培训反馈表，以了解学员对培训内容、方式、效果等方面的评价，为今后的培训提供参考。

煤矿机电知识培训计划

一、培训目的

煤矿机电知识培训旨在提高煤矿机电人员的专业技能水平，规范操作行为，增强安全意识，强化安全管理工作，确保煤矿机电设备的安全运行。通过培训，使煤矿机电人员熟练掌握煤矿机电知识，提高工作效率，保障煤矿生产安全。

二、培训对象

煤矿机电知识培训对象为煤矿机电工程技术人员、设备操作人员、安全管理人员等相关人员。

三、培训内容

1. 煤矿机电设备基本知识

（1）煤矿机电设备的结构和工作原理

（2）煤矿机电设备的维护与保养

（3）煤矿机电设备的故障排除和修复

2. 煤矿机电安全知识

（1）煤矿机电安全管理制度

（2）煤矿机电操作规程

（3）煤矿机电设备事故预防和处理

3. 电气知识

（1）电气安全知识

（2）电气设备的使用和维护

（3）电气设备故障排除和修复

4. 机械知识

（1）机械安全知识

（2）机械设备的使用和维护

（3）机械设备故障排除和修复

5. 自动化知识 （1）自动化系统原理

（2）自动控制设备的使用和维护

（3）自动化系统故障排除和修复

四、培训流程

1. 制定培训计划

（1）确定培训内容和培训对象

（2）确定培训时间和地点

（3）确定培训方式和培训教材

2. 开展培训

（1）组织专业培训师进行授课

（2）利用实际设备进行操作演示

（3）组织参与者进行实际维修操作练习

（4）进行考核和评估

3. 培训总结

（1）总结培训成果和不足

（2）听取参与者的反馈意见

（3）修改完善培训计划

五、培训保障

1. 提供必要的培训设备和工具

2. 安排专业的培训师

3. 提供培训教材和参考资料

4. 提供适当的培训场所和设备

六、培训评估

1. 考核方式

（1）理论知识考核 （2）实际操作考核

（3）操作技能考核

2. 考核标准

（1）符合安全操作规程

（2）熟练操作设备

（3）能够独立解决常见故障

3. 考核结果

合格者授予相应的培训证书，并有资格参与下一阶段的培训。