行政卫生管理制度模板范文

语训部卫生管理制度

一、总则

1、 为了加强语训部办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，制定本制度。

2、本制度适用于语训部办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理以及食堂的卫生管理。

3、凡在语训部工作的员工及学生、家长，均应遵守本制度。

4、办公室为语训部环境卫生管理的职能部门，负责语训部的环境卫生管理工作；语训部的有关科、处、中心都应当按照各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。

5、环境卫生设施的开支经费由办公室报语训部主任审批

二、公共区域的清扫与保洁

1、公共区域（包括语训部院内场地、食堂楼道、走廊、厕所等）的清扫与保洁，由办公室负责安排协调各科室责任到人。

2、禁止在语训部随地倾倒、堆放垃圾，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。

3、 公共走道及阶梯，每日须清扫一次，并采用适当方法减少灰尘的飞扬。偏僻地段，每周清扫一次，做到无垃圾、无积水、无死角。

4、排水沟应经常清除污秽，保持清洁畅通。 5、 厕所及其他公共卫生设施，必须特别保持清洁，做到无异味、无污秽。

6、院内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好，不准损毁、攀摘或向绿化带抛弃垃圾。

三、室内卫生的管理

1、各科、室都要建立每日轮流清扫卫生的制度。

2、 室内应保持整洁，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑；桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹，清洁、整齐，窗明几净。室内无蜘蛛网、无杂物。

3、 室内不准许随便存放垃圾，应及时把垃圾倒入垃圾筐内。

4、 办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序，避免存放与工作无关的物品，个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。

四、食堂的卫生管理

1、 认真贯彻中华人民共和国《食品卫生法》和饮食卫生“五四”制。

2、食堂的环境卫生、个人卫生，由办公室督导，炊事员包干负责，明确责任。

3、炊事员应当进行卫生知识培训。新上岗的炊事员必须先体检后上岗，取得体检合格证后，进行卫生知识教育，并经简单考核后才能上岗。 4、 食堂操作间和设施的布局应科学合理，避免生熟工序交叉污染。

第 1 页 共 12 页 公共场所卫生管理制度范本

第一章 总则

第一条 为了维护公共场所的卫生与安全，保护公众的健康权益，制定本管理制度。

第二条 本管理制度适用于所有公共场所，包括但不限于商场、超市、餐厅、公园、医院、学校等。

第三条 公共场所应当保持清洁卫生，按照相关法律法规和标准进行管理和维护。

第四条 公共场所应当建立健全卫生管理机制，明确责任分工，加强卫生监管和日常巡查。

第五条 公众和从业人员应当共同参与公共场所的卫生管理，自觉遵守卫生规范。

第六条 公共场所应当配备必要的卫生设施和设备，保证卫生条件满足相关标准要求。

第七条 公共场所应当定期进行卫生检查和评估，做好卫生档案的管理和整改工作。

第八条 违反本管理制度的，将依法受到相应的处罚。

第二章 卫生管理责任

第九条 公共场所拥有者或管理者是卫生管理的责任主体，应当承担公共场所卫生管理的全部责任。

第十条 公共场所拥有者或管理者应当配备专职或兼职卫生管理人员，负责卫生管理工作的组织和协调。 第 2 页 共 12 页 第十一条 公共场所卫生管理人员应当具备相关的卫生管理知识和技能，熟悉卫生管理规范和操作程序。

第十二条 公共场所卫生管理人员应当制定并执行卫生管理制度，组织卫生培训和巡查工作，定期检查和评估卫生状况。

第十三条 公共场所卫生管理人员应当积极与公众沟通，解答公众关注的卫生问题，听取公众的建议和意见。

第三章 日常卫生管理

第十四条 公共场所应当保持通风良好，保证空气质量符合相关标准。

第十五条 公共场所应当定期进行清洁消毒，特别是常接触的地方设施和物品。

第十六条 公共场所应当妥善处理垃圾，定期清运垃圾，并设立垃圾分类设施。

第十七条 公共场所应当保持洗手间的清洁和卫生，提供足够的洗手设备和卫生用品。

第十八条 公共场所应当定期检查和维修卫生设施和设备，确保正常运行和安全使用。

第十九条 公共场所应当按照规定对食品和饮品进行安全管理，确保食品安全与卫生。

第 1 页 共 2 页 办公室卫生管理制度及值日表模版

一、卫生管理制度

1. 值日制度

1.1. 为了保证办公室的整洁和卫生，制定了值日制度，每天轮流值日一位同事负责清洁、整理办公室。

1.2. 值日人员需按照值日表的轮换顺序，履行好以下职责：

1.2.1. 每日清晨开启办公室门窗，通风换气。

1.2.2. 打扫办公桌、椅子和文件柜、文件架等办公家具表面的灰尘和污垢。

1.2.3. 清理办公室地面，包括地毯、地板等，确保干净整洁。

1.2.4. 检查办公区域的垃圾桶和垃圾袋，及时更换。

1.2.5. 维护办公室公共设施的卫生，包括洗手间、茶水间等。

1.2.6. 维护办公用品的整洁，如饮水机、电脑、打印机等。

2. 办公室卫生整治制度

2.1. 定期进行办公室卫生整治，确保办公环境整洁。

2.2. 每周清理办公桌、椅子、文件柜等家具，清除灰尘和污垢。

2.3. 每月对办公室地面、地毯进行彻底清洁，保持干净无尘。

2.4. 定期检查办公室设施的使用状况，如洗手间、茶水间等，及时修复和更换。

3. 卫生用品管理制度

3.1. 办公室卫生用品包括垃圾袋、清洁剂、纸巾等，由专人统一管理和发放。

3.2. 定期检查卫生用品的库存情况，及时补充和采购。 第 2 页 共 2 页 3.3. 出现卫生用品短缺或损坏时，应及时向主管或行政部门报告。

4. 餐饮管理制度

4.1. 办公室内禁止食用有异味、易散发污染物的食品，如辣椒、蒜等。

4.2. 禁止在办公桌上就餐，应前往茶水间或餐厅就餐。

4.3. 饭后应及时清理餐具，并归还到指定的地方。

4.4. 定期清洁茶水间和餐具消毒设备，保证饮水设施的卫生。

二、值日表模板

日期 值日人员

第1天 XX

第2天 XX

第3天 XX

第4天 XX

第5天 XX

第6天 XX

行政卫生间管理制度模板

一、目的

为了维护行政卫生间的清洁卫生，确保员工使用环境的舒适与健康，特制定本管理制度。

二、适用范围

本制度适用于公司内所有行政卫生间。

三、卫生标准

1. 地面：无积水、无污渍、无杂物。

2. 墙面：无水渍、无涂鸦、无蜘蛛网。

3. 便器：无堵塞、无异味、定期消毒。

4. 洗手台：无水垢、无杂物、定期清洁。

5. 镜子：无水迹、无污渍、清晰明亮。

6. 垃圾桶：定期清理，垃圾不超过桶的2/3。

四、清洁与维护

1. 清洁人员每日至少进行两次全面清洁，包括地面、墙面、便器、洗手台、镜子和垃圾桶。

2. 定期对卫生间进行深度清洁和消毒，每月至少一次。

3. 保持卫生间通风良好，无异味。

五、使用规定

1. 员工应爱护卫生间设施，不得损坏。

2. 使用后应自觉冲洗便器，并保持洗手台周围的整洁。

3. 禁止在卫生间内吸烟、吃东西或进行其他不适当的行为。

4. 禁止将易堵塞物品丢入便器或下水道。

六、维护与报修

1. 员工在使用过程中发现设施损坏或存在卫生问题，应立即向行政部门报告。

2. 行政部门负责监督清洁工作，并定期检查卫生间的维护情况。

3. 对于报修事项，行政部门应迅速响应，并在24小时内安排维修。

七、违规处理

1. 对于违反使用规定的行为，行政部门将给予警告，并记录在个人行为档案中。

2. 屡次违规者，公司将根据情节轻重采取相应的纪律处分。

八、附则

1. 本制度自发布之日起生效，由行政部门负责解释。

2. 对本制度的修改和补充，由行政部门提出，经管理层批准后执行。

请根据实际情况调整上述模板内容，以确保其符合公司的具体需求和规定。