美发店劳动合同书范本(5篇)
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美发店正式劳动合同书通用7篇篇1甲方(用人单位):地址:联系方式:乙方(员工):姓名:性别:年龄:住址:联系方式:一、合同期限1. 合同生效日期:2. 合同结束日期:3. 试用期:自合同签订之日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点1. 工作内容:乙方同意在甲方指定的美发店从事_____工作。
2. 工作地点:具体工作地点为_____。
3. 岗位职责:乙方应按照甲方的工作要求,完成本职工作,并接受甲方的管理和监督。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间:乙方的工作时间为每周_____天,每天工作_____小时。
具体工作时间安排为_____。
2. 休息休假:乙方享有国家法定休假日,包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
具体休假日安排由甲方根据工作实际情况决定。
3. 加班安排:如因工作需要加班,甲方应按照国家相关法律规定给予乙方相应的补偿或调休。
四、劳动报酬1. 工资标准:乙方的月基本工资为_____元。
具体工资标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
2. 支付方式:甲方应每月以货币形式向乙方支付工资,支付日期为每月的_____日。
如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 加班费用:如乙方因工作需要加班,甲方应按照国家相关法律规定给予乙方相应的加班费用。
具体费用标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
4. 其他补贴和福利:甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳社会保险费,并提供相应的补贴和福利。
具体补贴和福利标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
五、社会保险和福利1. 社会保险:甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费。
具体缴费比例和金额根据乙方的岗位和职级进行调整。
2. 福利补贴:甲方应按月向乙方支付_____元的生活补贴。
如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
具体补贴标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
美发店劳动合同协议书5篇篇1甲方(用人单位):________________美发店地址:___________________________乙方(员工):___________________性别:___________________身份证号码:___________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,遵循平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的美发店从事___________________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为___________________。
二、工作时间与休假1. 甲方根据经营需要,合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方保证乙方享有法定节假日、年假、病假等休假权利。
3. 因工作原因需要加班的,甲方应按照国家规定支付加班费。
三、工资待遇及支付1. 乙方的月薪为________元人民币,甲方通过银行转账方式支付工资。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
3. 甲方根据经营情况和乙方的表现,可以对乙方的工资进行调整。
四、保密义务及违约责任1. 乙方在工作期间及离职后,均有义务保守甲方的商业秘密。
2. 若乙方违反劳动合同或保密义务,甲方有权追究乙方的法律责任。
3. 乙方在离职后,不得在与甲方业务竞争的单位从事相同或类似的工作。
五、合同期限与续签1. 本合同自______年___月___日起至______年___月___日止。
2. 合同到期前,双方可协商续签合同。
3. 合同期满未续签的,则本合同自然终止。
六、合同解除与终止1. 甲乙双方均有权在合同期限内解除合同,但应提前通知对方。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权立即解除合同:严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的等。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方有权解除合同:未按合同约定支付劳动报酬的;以欺诈、胁迫手段使乙方签订或变更劳动合同的等。
关于美发劳动合同通用版范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同。
一、合同期限1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,从事美发师岗位工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据美发行业特点,实行计时制或轮班制工作制度。
2. 乙方在法定假期、婚假等带薪休假时,应当提前向甲方请假并履行相应的手续。
若因个人原因未请假而缺勤的,甲方有权按照公司规章制度处理。
四、劳动报酬和社会保险篇2甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在美发岗位上工作。
2. 甲方可因应业务需要或乙方的工作表现及健康状况等因素,调整乙方的工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据国家有关规定,结合本企业实际情况,制定本公司的工作制度。
乙方必须遵守甲方的工作制度,履行岗位工作职责。
2. 甲方根据公司实际情况安排乙方的工作时间,乙方必须遵守甲方的工时制度。
在法定节假日、休息日安排工作任务的,甲方将按照国家相关法律规定支付加班费或安排调休。
[精华]美发店劳动合同模板模板1130字5篇篇1美发店劳动合同模板甲方(用人单位):____________________美发店地址:_____________________________________乙方(员工):______________________ 性别:_______ 年龄:_______ 身份证号:_____________________________________住址:_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方美发店从事工作的相关事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满,如双方继续合作,则另行签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点乙方在甲方美发店担任美发师岗位,负责美发工作。
工作地点在甲方店内。
三、工作时间和休息休假甲方根据美发行业特点,安排乙方的工作时间。
甲方确保乙方每周至少休息一天。
国家法定节日放假按照国家规定执行。
四、薪酬及福利待遇乙方的薪资结构为底薪加提成,具体数额根据乙方的业务能力和业绩确定。
甲方按月支付乙方工资,工资发放日为每月的___日。
乙方享有国家规定的其他福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
对从事有职业危害作业的劳动者,甲方应当定期进行健康检查。
六、社会保险和其他保险福利待遇甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。
乙方因工受伤或患职业病,依法享有医疗期限和待遇。
七、劳动纪律和规章制度甲乙双方都应遵守国家的法律、法规、规章和政策。
乙方必须遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
美发师店员工合同5篇篇1美发师店员工合同范本甲方:_____________美发店乙方:_____________美发师根据《中华人民共和国劳动法》相关规定,为明确双方的权利和义务,甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则,经过友好协商,就乙方作为甲方的美发师工作事项达成如下协议:一、工作内容:1. 乙方的主要工作任务是为顾客提供专业的美发服务,包括但不限于剪发、染发、烫发等项目。
2. 乙方应根据顾客的需求,提供个性化的美发建议及服务,确保顾客满意度。
3. 乙方需按照公司的工作安排,遵守工作时间和规章制度,保持职业形象和纪律,对待工作认真负责。
二、工作时间:1. 乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间由甲方根据美发店的经营情况和顾客需求安排。
2. 乙方需遵守公司的工作时间规定,如需请假或调休,应提前向甲方请假,并得到甲方的同意。
三、工资待遇:1. 乙方的工资由基本工资和提成组成,具体数额根据乙方的工作表现和业绩而定。
2. 甲方需每月向乙方结算工资,确保乙方的合法权益。
3. 甲方应按时支付乙方的工资,不得拖欠。
四、福利待遇:1. 乙方在公司工作期间,享有公司提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、节假日福利等。
2. 甲方为乙方提供必要的培训和技能提升机会,帮助乙方提高自身专业能力。
五、保密义务:1. 乙方应保守公司的商业机密及顾客信息,不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应严格遵守公司的保密制度,不得利用公司资源谋取私利或泄露公司机密信息。
六、解雇与离职:1. 如果乙方违反公司规章制度或工作纪律,经甲方多次警告,仍不改正的,甲方有权解除与乙方的合同关系。
2. 如果乙方有离职意向,需提前30天向甲方提交书面辞职申请,经甲方同意后方可离职。
七、其他事项:1. 合同期限为____年,期满可以续签合同,双方均需提前30天通知。
2. 本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等效力。
甲方(公司):__________(盖章)乙方(员工):__________(签名)日期:_____________ 日期:_____________以上是美发师店员工合同的范本,双方签署后即生效。
理发店店员工劳动协议模板合同5篇篇1甲方(雇主):XXX理发店地址:XXXXXX联系人:XXXXXX乙方(员工):XXXXXX性别:XXXXXX年龄:XXXXXX住址:XXXXXX身份证号码:XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动协议,以明确双方的权利和义务。
一、劳动协议期限本劳动协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,有效期为XX年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方理发店从事店员工作,具体工作内容包括但不限于:接待顾客、提供咨询服务、协助顾客选择适合的发型、提供理发技术等。
2. 乙方的工作地点为甲方理发店,位于XXXXXX。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方理发店的营业时间而定,可能包括全日制或非全日制工作。
具体工作时间双方另行协商确定。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日,并在法定节假日安排乙方休假。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资和提成组成,具体数额根据乙方的岗位职责和业绩表现确定。
甲方每月以货币形式支付乙方工资,每月XX日为发薪日。
2. 乙方在完成工作任务的过程中,有权获得相应的提成收入,具体提成比例和计算方式双方另行协商确定。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。
2. 乙方在患病或非因工负伤期间,甲方应按照相关规定给予乙方医疗期和医疗期待遇。
3. 乙方在工伤、职业病或因工负伤期间,甲方应按照相关规定给予乙方工伤待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具,并指导乙方正确使用。
2. 甲方应建立健全职业病防治制度,对乙方进行职业健康检查,并建立健康档案。
3. 乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程,避免职业病危害。
[精华]美发店劳动合同模板模板1130字5篇第1篇示例:美发店劳动合同甲方(雇主):___________(统一社会信用代码:__________)乙方(员工):___________为了明确双方的权利和义务,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方美发店工作的相关事宜达成以下协议:第一条工作内容1. 乙方将在甲方美发店从事美发师的工作,负责为客人提供理发、染发等服务。
2. 乙方应认真履行工作职责,确保服务质量,提升客户满意度。
3. 乙方应按照甲方的工作安排和要求,完成工作任务。
第二条工作时间和地点1. 工作时间:乙方每周工作时间为____小时,工作时间由甲方根据实际情况安排。
2. 工作地点:甲方美发店的具体地址为________,乙方应按时前往工作。
第三条工资待遇1. 乙方的基本工资为每月______元,具体待遇由甲方根据乙方的工作表现和市场行情确定。
2. 乙方在工作中表现突出,甲方将给予额外奖励或提升工资。
3. 乙方有权领取国家规定的社会保险和福利。
第四条保密义务1. 乙方在工作中接触到的客户信息、商业机密等应予以保密,严禁泄露给外部人员。
2. 乙方不得擅自向外传播甲方美发店的商业信息,如违反此项约定,乙方需承担相应责任。
第五条终止劳动合同1. 若乙方有下列情形之一,甲方有权单方解除合同:(1)擅离职守,不按规定工作;(2)违反公司规章制度;(3)严重损害甲方利益。
2. 乙方如需解除合同,应提前______天书面通知甲方,经双方友好协商达成一致后解除合同。
第六条其他事项1. 本合同内容如需修改或补充,应经甲乙双方协商一致后生效。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方(盖章):___________ 乙方签字:___________ 日期:___________以上便是关于美发店劳动合同的模板,希服对需要的朋友们有所帮助。
美发店员工在签订劳动合同时应了解自己的权益和义务,避免日后发生纠纷。
美发师劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供美发服务达成以下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的经营场所内担任美发师职务,负责为顾客提供美发服务。
2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所,如甲方经营场所发生变化,应及时通知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如有特殊情况需调整工作时间,应经双方协商同意。
2. 甲方应保证乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月,甲方应根据乙方的表现和工作业绩给予相应的奖金和津贴。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,乙方享有相应的社会保险待遇。
3. 乙方享有国家法定假期及年假等相关休息权利,具体休假制度按照甲方规定执行。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境,保障乙方的身体健康。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作工具和装备,保障乙方在工作中的安全。
3. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定,按照操作规范进行工作。
六、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
3. 乙方应爱护甲方的财产和设备,如有损坏或遗失,应承担相应的赔偿责任。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更或补充。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
美发师劳动合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1美发师劳动合同范本甲方(雇主): ____________单位/个人名称:____________联系地址:____________法定代表人/授权代表:____________联系电话:____________乙方(员工): ____________姓名:____________联系地址:____________身份证号:____________联系电话:____________鉴于乙方具备从事美发工作的专业能力和相关资格,甲方愿意录用乙方从事美发工作,并依法履行雇佣关系,特订立本合同,共同遵守。
一、工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排和要求,认真负责地从事美发工作,包括但不限于理发、烫发、染发、造型等工作;2. 乙方应保持良好的职业操守,不得泄露甲方的商业秘密,不得私自接单或私自从事与美发工作无关的其他工作。
二、工作时间1. 乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间由甲方安排,乙方需遵守并按时到岗上班;2. 如有特殊情况需要延长工作时间或加班,乙方应提前告知甲方,并经甲方同意后方可执行。
三、工资待遇1. 乙方的工资由甲方负责支付,具体工资标准为_______ 元/月,薪酬结构为底薪加提成;2. 乙方需认真履行工作职责,达到预期工作业绩,方可享受提成奖励。
四、福利待遇1. 乙方享有法定假期、带薪年假、病假等相关假期权益;2. 乙方可参加甲方提供的职工活动和培训,提升专业技能;3. 乙方享有工作期间的工伤保险、医疗保险等相关社会保障待遇。
五、保密条款1. 甲、乙双方都应保护对方的商业秘密,不得泄露对方的商业机密和个人隐私;2. 乙方在离职后应归还甲方所有的资料和物品,并保证不得利用甲方的商业机密从事竞争性活动。
六、合同期限1. 本合同自双方签署之日起生效,合同期限为____年;2. 合同期满后,经双方协商一致且符合相关法律规定,可续签新合同。
美发店劳动合同书范本(精选19篇)美发店劳动合同书范本篇1____________美发店依据劳动法规双方依据“公平自愿”、“协商全都”的原则,签定本合同,确立劳动关系。
____________美发店(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为本店合同员工,职位____________身份证号码:___________________。
一、合同有效期:合同期限为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。
二、职责要求:1、乙方必需接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及美发店的制度,努力做好工作。
2、依据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。
3、乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方支配,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的.假期。
三、劳动酬劳:1、固定工资____元/月2、按多劳多得的酬劳方式3、甲方每月日如期发放货工资。
如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。
四、续订、变更、解除、终止劳动合同:1、合同期满即告终止。
如经双方协商同意可以续订合同。
2、如甲方因经营状况变化,调整经营任务,或者乙方因个人缘由要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字。
如甲方订立劳动合同时所依据的客观状况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同.3、有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,(1)乙方严峻违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。
(2)乙方严峻失职,营私舞弊,泄露商业隐秘。
(3)乙方行为根据国家法律、法规规定被追究刑事责任的。
4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。
五、有下列状况之一的,甲方有权解除劳动合同:1、乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后的确不能从事原工作,也不能从事甲方另行支配工作的。
美发店的劳动合同6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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美发店劳动合同协议书6篇篇1美发店劳动合同协议书甲方(雇主):_______美发店地址:________乙方(雇员):_______身份证号码:________联系方式:________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,为明确双方权利和义务,经双方友好协商,就甲乙双方之间的劳动关系达成如下协议,并共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方将根据甲方的工作安排,从事美发相关工作,包括但不限于洗剪吹、染发、烫发等服务。
1.2 乙方承诺认真负责地完成工作任务,确保服务质量。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周____小时,具体工作时间由甲方自行安排。
2.2 工作地点为甲方所在的美发店,如有需要,甲方可以调动乙方工作地点。
第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为每月_______元(大写:_______元)。
3.2 乙方的薪酬将根据工作表现和业绩进行调整,具体调整幅度由甲方自行决定。
第四条保险福利4.1 甲方将按照国家规定为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
4.2 乙方享受带薪年假和法定节假日休假。
第五条离职和解约5.1 乙方有权提前一个月向甲方提出辞职,双方友好协商解除劳动关系。
5.2 甲方有权在乙方违反劳动合同约定的情况下解除劳动关系,但需提前一个月书面通知乙方。
第六条保密义务6.1 乙方在工作期间和离职后均不得向他人透露甲方商业秘密和客户信息,如有违反,乙方需承担法律责任。
第七条其他约定7.1 本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。
7.2 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_______美发店法定代表人(签名):________乙方(签名):________签订日期:________以上为《美发店劳动合同协议书》,双方如有异议或需修改协议内容,请双方友好协商解决。
感谢您的合作!篇2美发店劳动合同协议书甲方(雇主):美发店名称乙方(员工):姓名为明确双方之间的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方自愿遵守以下约定,共同遵守以下各项条款:第一条:服务内容1.1 乙方作为甲方的员工,主要从事美发服务工作,具体工作内容为理发、烫发、染发、护理等相关美发服务项目。
理发店劳动的合同(5篇)理发店劳动的合同(5篇)理发店劳动的合同篇1 甲方:理发店乙方:经甲乙双方写生一致同意,就甲方聘用乙方事宜签订本合同一、本合同期限本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至 _____年___月___日止,时间为一年。
二、工作内容甲方安排乙方从事工作。
三、劳动报酬(1)甲方确定乙方的工资,按月支付,每月15日为发薪日。
(2)乙方的工资由甲方定,按乙方所作营业额去掉一定成本后再按比列提。
(3)甲方规定,乙方每月总营业额达到14000元以上,甲方应付乙方700元的底薪。
如没有达到14000元就按四、工作时间(一)每天早上10点到晚上22点(二)甲方因工作需要,经与乙方协商后,可以适当延长工作时间。
休息由甲方定。
五、乙方应履行下列义务1、遵守甲方的各项规章制度,爱护办公设备及机力设备,维护甲方的荣誉和利益。
2、热爱本职工作,服从领导,忠于职守,勤奋工作,团结同事。
3、严格保守甲方的商业秘密。
4、乙方应具备熟练的操作技术,工作中不得造成机械和人身、商品事故,否则后果自负。
六、合同的解除(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同。
1、试用期内被证明不适岗的,甲方可以随时解除本合同;2、严重违反甲方公司管理制度的;3、严重失职,泄露甲方商业秘密,对甲方利益造成损害的。
(二)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同。
1、甲方不按照本公司约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;2、甲方安排从事严重危害乙方身体健康的。
(三)属下列情形之一,乙方不得自行解除劳动合同。
1、乙方未完成交接手续,未清理完所办理的债权债务的;2、乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查期间的。
(四)本合同期限届满,劳动关系即终止,甲乙双方经协商一致,可以续订本合同。
七、乙方承诺在本公司工作时间有损害公司利益的行为,包括干与公司业务有关的第二职业,以及以不同方式对公司的利益构成损失造成后果的。
美发师劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):___________美发厅单位性质:私营美发行业单位所属行业:美容美发娱乐服务业单位地址:___________________________。
法定代表人(主要负责人):___________。
联系电话:___________。
邮政编码:___________。
篇2甲方(用人单位):___________美发店地址:_____________________________乙方(劳动者):___________________姓名:_____________________________性别:_____________________________联系方式:_________________________身份证号码:_______________________住址:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供美发服务的劳动事项进行友好协商,达成以下劳动合同条款,以资双方共同遵守。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日结束。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方的工作需求,担任美发师职务。
主要工作职责包括为顾客提供专业美发服务,协助店长完成日常经营管理工作等。
2. 乙方的工作地点在甲方指定的美发店。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时的工作制度,保证乙方每周至少休息一天。
具体上下班时间和休息休假安排由甲方根据经营需要及乙方所在岗位的特点安排。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或安排补休。
美容美发行业劳动合同9篇第1篇示例:美容美发行业劳动合同一、甲方:(公司全称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(公司联系电话)二、乙方:(员工姓名)性别:(员工性别)身份证号码:(员工身份证号码)家庭住址:(员工家庭住址)联系电话:(员工联系电话)鉴于甲方拟聘用乙方从事美容美发相关工作,双方经友好协商,达成以下协议:第一条工作内容1.1 乙方应根据甲方安排,做好美容美发工作,提供专业服务。
1.2 乙方应遵守甲方的工作安排,不得擅自离岗或旷工,不得擅自变更工作内容,必须服从管理。
第二条工作时间2.1 工作时间:乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。
2.2 加班工资:乙方如有加班情况,需提前告知甲方并经甲方同意,加班工资按国家相关规定支付。
第三条薪酬待遇3.1 甲方保证按时支付乙方工资,工资结构及涨幅将根据职务水平调整。
3.2 乙方应严格遵守甲方规定的薪酬制度,不得擅自调整或变更。
第四条保密义务4.1 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得向他人泄露或利用甲方的商业机密。
4.2 乙方应当保护甲方的商誉和形象,不得从事任何有损甲方利益的行为。
第五条培训与提升5.1 甲方将为乙方提供相应的培训和晋升机会,帮助乙方提高专业技能和发展潜力。
5.2 乙方应积极参加培训和学习,不断提升自身素质和能力,为甲方的发展贡献力量。
第六条离职及解除劳动合同6.1 乙方如需提前解除劳动合同,需提前30天书面通知甲方,并与甲方友好协商解决后事宜。
6.2 甲方如需解除劳动合同,应当提前向乙方发出书面通知,并根据相关法律规定支付相应的经济补偿。
第七条其他约定事项7.1 本合同自双方签署之日起生效,期限为一年,到期后可续签。
7.2 本合同内容经双方确认后生效,甲乙双方在本合同履行过程中如有争议,应友好协商解决,协商不成时提交相关部门处理。
甲方(盖章):日期:第2篇示例:美容美发行业劳动合同一、双方签署的美容美发行业劳动合同,是雇主与美容美发从业人员之间的法律文件,规定了双方的权利和义务,保障了双方的合法权益。
美发师劳动合同5篇篇1甲方:XXX美发店乙方:XXX甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规,本着平等、自愿的原则,协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__止。
二、工作内容甲方安排乙方从事XXX工作,甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务,乙方如不服从甲方安排,应提前一个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间甲方实行每日____小时、每周____天工作制。
因生产经营需要,经协商同意安排乙方加班,甲方按规定支付加班工资或调休假期。
四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月工资_____元。
五、劳动保护和劳动条件乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
六、社会保险和福利待遇甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。
乙方患病、工伤、致残、死亡等相关保险内容,按照国家的有关规定执行。
乙方的福利待遇按国家有关规定执行。
七、劳动纪律乙方的劳动纪律,按国家有关法律、法规、规章执行。
八、劳动合同解除或终止劳动合同解除应按国家有关规定执行。
有下列情形之一的,劳动合同即告终止:1. 劳动合同期满的;2. 乙方到达法定退休年龄的;3. 乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。
4. 经双方协议,同意终止合同。
九、法律责任一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿。
十、其他1. 双方另有约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜,按国家和当地人民政府有关规定执行。
3. 甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度不得违反国家法律法规、规章,不得违反本合同约定。
4. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
合同自签订之日起生效。
甲方:(盖章)乙方:(签名)法定代表人:(或委托代理人):(签章)XXXX年XX月XX日XXXX年XX月XX日鉴证机关:(盖章)鉴证人:(签章)鉴证时间:XXXX年XX月XX日篇2甲方(用人单位):____________________乙方(员工姓名):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为明确双方的责任、权利和义务,达成以下劳动合同协议:一、劳动合同期限本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
美发店劳动合同格式范本甲方(用人单位):_____法定代表人:_____乙方(员工、工作人员):_____身份证号码:_____甲乙双方经友好协商,根据《_____民法总则》、《_____合同法》和有关规定,就劳务合作一事达成一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款:一、工作岗位甲方根据工作实际需要,聘用乙方在_____岗位从事工种工作,担任职务。
二、合同期限甲乙双方选择以下第_____种形式确定合同期限:1、合同期限为____年____个月,从____年____月____日起至____年____月____日止。
2、以完成一定的工作任务为期限:具体工作任务为_____,期限自____年____月____日起,预计至____年____月____日止。
三、工作时间甲方对乙方实行第_____种工作制:1、每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制。
2、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。
3、经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制。
四、工资待遇双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。
乙方的工资待遇调整按甲方工资分配制度和管理办法执行。
五、违约责任1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的,根据实际情况,由双方各自承担应负的责任。
2、甲乙双方任何一方违反合同条款,均应向对方支付违约金,违约金数额的确定办法为;给对方造成损失的,应根据后果和责任向对方支付赔偿金,赔偿金数额的确定办法为:合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的,不承担相应责任。
六、合同争议处理发生劳动争议后,甲乙双方应积极协商解决,不愿协商或协商不成的,任何一方均可向向人民法院提起诉讼。
七、双方需要约定的其他事项1、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。
2、本合同签订后,甲方应在一月内办理合同鉴证手续。
3、本合同一式____份,双方各____份,员工本人档案存入____份。
关于美发劳动合同通用版范本6篇篇1美发行业是一个繁荣发展的行业,每年都有大量的人员进入这个行业,为人们提供美丽的发型服务。
在美发行业中,美发师是非常重要的角色,他们的技术水平和服务态度直接影响到顾客的满意度。
为了规范美发师与美发店之间的劳动关系,保护双方的合法权益,制定一份合同是非常有必要的。
一份完善的美发劳动合同不仅可以明确双方的权利和义务,还可以避免可能发生的纠纷,保障双方的合法权益。
本文将为大家提供一份关于美发劳动合同的通用版范本,希望能为美发师和美发店之间的合作提供参考。
美发劳动合同甲方(美发店):地址:法定代表人:联系电话:乙方(美发师):身份证号码:联系电话:一、合同目的为规范双方之间的劳动关系,明确双方的权利和义务,在平等、自愿的基础上,本着合法、公平、诚信的原则达成协议。
二、聘用内容1. 乙方作为甲方的美发师,按照甲方的规章制度和工作安排,从事与美发相关的工作。
2. 工作地点:甲方所在地。
3. 工作时间:乙方需遵守甲方的工作时间安排,如有特殊情况需请假,需提前向甲方请假并得到同意。
4. 乙方工作表现良好的情况下,甲方有可能调整乙方的工作岗位,工作内容及工资条款等。
三、薪酬待遇1. 乙方的工资由底薪和提成组成。
底薪为每月固定金额,提成根据乙方的工作表现而定。
2. 支付时间为每月的月底,乙方需提供有效的银行账户信息,以便甲方进行工资转账。
3. 如乙方在工作中有过失或违反相关规定,甲方有权扣除相应的工资。
篇2美发劳动合同通用版范本一、双方当事人及联系方式雇主:(公司/个人姓名)法定代表人/负责人:联系地址:联系电话:雇员:(个人姓名)身份证号码:联系地址:联系电话:二、服务内容1. 雇员将根据雇主的安排,通过专业技能为顾客提供美发服务,包括但不限于剪发、染发、烫发等服务。
2. 雇员需遵守公司的规章制度,保证服务质量,维护公司形象。
三、工作时间1. 工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体排班由公司安排。
理发店上班合同5篇篇1甲方(雇主):____________________地址:____________________________________联系方式:____________________________乙方(雇员):____________________地址:____________________________________联系方式:____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方理发店工作的相关事宜达成以下协议:一、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的理发店从事理发师工作,并按照规定的工作流程进行工作。
2. 乙方的主要职责包括但不限于:为顾客提供理发服务,保持良好的服务态度和专业技能,遵守店铺规章制度等。
二、工作时间与休息休假1. 工作时间:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如有特殊情况需调整,应提前与甲方协商。
2. 休息休假:乙方享有国家法定节假日休息的权利,具体休息日及休假安排按照甲方规定执行。
三、薪资待遇与福利1. 薪资:乙方的基本工资为____元/月,具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 加班工资:乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
3. 福利待遇:乙方享有甲方规定的各项福利待遇,如年终奖、节日福利等。
四、保险及安全保障1. 甲方应为乙方缴纳社会保险,包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件及安全保障,确保乙方在工作中的安全与健康。
五、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满,如甲乙双方继续合作,可续签合同。
六、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的各项约定,如一方违反约定,应承担违约责任。
2. 乙方在合同期内擅自离职,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付违约金。
美发店劳务合同范本篇1甲方:____________(以下简称甲方)乙方:____________(以下简称乙方)根据国家劳动法律法规和有关劳动政策条例规定,甲乙双方本着平等,自愿和协商一致的原则签订本协议。
一、协议期限本协议自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,协议期满,协议自行终止,如需续签,由甲乙双方协商确定。
二、工作任务1、根据工作需要和乙方专长,甲方负责分配乙方在________部门(分店)担任______ __工作。
2、因工作变化,甲方有权调整乙方工作岗位,工种,乙方如无正当理由,应服从安排。
如乙方认为难以适应调整,可申请辞职。
3、乙方必须遵守法律,法令,遵守用工单位制定的规章制度,履行岗位职责,完成工作任务。
三、劳动保护和纪律1、甲方必须按照国家有关劳动保护规定,对乙方进行安全操作规程教育及培训,同时根据工作岗位需要,应按规定进行培训、考核、持证上岗。
2、乙方应服从甲方的管理,自觉遵守国家政策法令,遵守劳动纪律和甲方的各项规章制度,努力完成工作任务。
3、甲方对乙方完成任务成绩显著的,应予奖励;对违犯劳动纪律的,应予批评教育,情节严重的,给予保职停薪。
4、乙方应遵守甲方制订的各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促考核和奖惩。
四、劳动协议的.终止、解除、变更1、乙方终止,提前解除或变更本协议,须提前30天通知甲方,经协商同意后办理有关手续。
2、乙方患病或非因工负伤,伤病痊愈,不能从事原工作或医疗期满尚未痊愈的,应解除劳动协议。
3、乙方因严重触犯国家法律,违反规章制度,不服从工作调动的,即可辞退。
五、违反协议承担责任1、甲方违反协议规定,经劳动仲裁机构认定后应立即纠正。
2、乙方违反协议,给甲方造成经济损失的,应根据其后果和责任大小,予以适当赔偿。
六、双方在履行劳动协议中发生劳动争议时,按国家有关劳动争议处理的规定办理。
美发店劳动合同书范本合同期限为____年,从____年____月____日至____年____月____日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。
二、职责要求:1、乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及美发店的制度,努力做好工作。
2、、根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。
3、、乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。
三、劳动报酬:1、固定工资____元/月2、按多劳多得的报酬方式3、甲方每月日如期发放货工资。
如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。
四、续订、变更、解除、终止劳动合同:1、合同期满即告终止。
如经双方协商同意可以续订合同。
3、有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,(1)乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。
(2)乙方严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密。
(3)乙方行为按照国家法律、法规规定被追究刑事责任的。
4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。
五、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同:1、乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。
2、劳动合同约定的解除条件的。
六、本合约期满,如果双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。
七.下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:1、甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
九.乙方非依据本合同第(七)条规定的情况外解除劳动合同,应提前30天以书面形式通知甲方。
否则须以15天薪酬为代通知金,但不免除乙方应依约承担的赔偿责任。
八、乙方承担的赔偿责任的范围包括:1、甲方为招收录用乙方而直接支付的费用。
2、甲方为乙方支付的教育、培训费用。
3、对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。
4、劳动合同及其附件中约定的其他赔偿费用。
5、乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。
十、保密和不竞争1、所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方从甲方获得的技术和商业秘密,包括甲方的供应商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。
2、在本美发店期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。
作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。
十一、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将美发店的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回美发店,方可办理离职手续。
乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。
如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。
十二、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。
本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。
十三、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。
如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。
甲方:盖章:日期:乙方(签署):员工姓名(正楷):日期:美发店劳动合同书范本(二)甲方(用人单位)法人代表委托代理人单位地址乙方(劳动者)性别文化程度身份证号码户口所在地根据《劳动法》和《劳动合同法》以及有关法律、法规的规定,甲乙双方在合法、公平、平等自愿和协商一致,诚实信用的基础上订立本合同。
第一条劳动合同期限(根据下列第种方式执行)1、固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限:自____年____月____日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。
3、以完成一定工作为期限:自____年____月____日起至终止。
实行有固定期限和无固定期限的劳动合同,双方约定试用期从____年____月____日起至____年____月____日止,共个月天。
试用期包括在合同期内。
第二条工作内容和工作地点根据工作需要,乙方同意甲方安排从事工作,工作地点在。
乙方根据甲方工作需要,完成甲方分配的正常工作任务。
在合同期内,根据甲方工作需要,可以变更乙方工作岗位、工作地点。
第三条工作时间和休息休假工作时间按下列第项确定:1、实行标准工时制,每周至少休息一天。
2、不定时工作制。
3、综合计算工时工作制。
第四条劳动报酬1、乙方的工资实行提成制、或底薪加绩效工资、或底薪加提成,具体按甲方的工资制度执行。
乙方在签订本合同前,应详细了解甲方规定的工资制度。
本合同签订时,视为乙方已充分知晓、并同意按甲方制定的工资制度执行。
乙方在延长劳动时间、休息日、法定休假日工作的情形下,工资标准与其它工作时间相同。
2、乙方试用期间的基本薪资为元/月,岗位工资元/月,绩效工资元/月。
3、乙方试用期满后,甲方根据本单位工资制度,确定乙方正常工作情况下基本薪资为元/月,岗位工资元/月,绩效工资元/月,每满一年增加工龄工资元/月。
4、甲方每月10_______日(节假日顺延)以银行转账或现金形式足额支付乙方的工资。
第五条劳动保护1、甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件,并对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及劳动规章制度的教育培训。
2、乙方应严格遵守甲方依法制订的劳动规章制度和各项安全操作规程,有权拒绝违章指挥、冒险作业。
3、劳动条件和职业危害防护,按国家有关部门规定执行。
第六条劳动合同变更、解除、终止二、经甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。
三、乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。
乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。
四、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反甲方的规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;4、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。
5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的。
6、被依法追究刑事责任的。
五、下列情形之一,甲方提前三十日以书面形式通知乙方,可以解除本合同:1、乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,不能就变更劳动合同内容达成协议的。
六、有下列情形之一的,劳动合同终止:1、劳动合同期满的;2、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;3、甲方被依法宣告破产,被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;4、法律、行政法规规定的其他情形。
第七条商业秘密保护乙方在劳动关系存续期间,对其知悉或使用过的甲方的商业秘密,负有保密义务。
未经甲方书面许可,乙方在上述期限内披露、自行使用或允许他人使用甲方的商业秘密,造成甲方经济损失的,乙方应承担赔偿责任。
若该损失难以计算的,赔偿金额按《反不正当竞争法》第20条第1款的规定计算。
第八条专业技术培训及服务期乙方接受甲方对其进行专业技术培训的,甲方有权要求乙方与其签订培训及延长服务期协议,约定培训结束后乙方的服务期限及违约金。
乙方违反服务期的,应当依照《劳动合同法》第22条第2款的规定,向甲方支付违约金,具体事宜由双方另行签订培训协议约定。
第九条其他1、本合同在履行中发生争议,任何一方均可向企业劳动争议调解委员会申请调解,也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
2、本合同未尽事项,按国家有关法律法规执行。
3、本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时,按国家新的法律法规执行。
4、本合同依法订立,双方签字盖章后生效,双方必须严格履行。
5、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
6、乙方已阅甲方的各项制度,并保证遵守,如有违反,接受甲方的相关处理决定。
第十条双方需要约定的其他事项1、乙方考虑到社保转移困难及在甲方工作的不确定性,自愿放弃参加各项社会保险。
2、乙方因工作疏忽为甲方造成一定经济损失的,按实际损失金额赔偿。
3、乙方入职后岗位调动及薪资变动等各项表格、文件、制度视同本合同附件,具有同等法律效力。
4、乙方岗位薪资标准详见《员工薪酬管理制度》。
5、甲方从____年____月____日起至____年____月____日共计个月,每月给予乙方保底工资元整。
(详细保底方案见《员工薪酬管理制度》)6、乙方入职开始须按月缴纳伙食费___元整,共缴纳满个月为止,甲乙双方合同期满,缴纳的伙食费将作为忠诚奉献奖励一次性返还给乙方。
7、乙方未做满合同期离职(含自离、辞职、辞退、开除),不享受忠诚奉献奖励;乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址,如该地址发生变化,乙方应书面告知甲方。
美发店劳动合同书范本(三)甲方:__________ 身份证号:__________乙方:__________ 身份证号:__________甲乙双方本着诚信,友好,互助的原则,签定本入股合同。
甲乙双方均得按以下条款执行双方职责,履行此约:一、入股时间:自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年,地点位于:和平西路富力城楼下飘剪美发店。
二、入股金额:乙方出资共计人民币贰万元,计____%股。
三、入股金资计算,按人民币元为总资产(以签约当日起算计)共计100股(此为原始股),甲方占股____%,乙方占股____%。
四、分红,按一个月的业绩发放工资,房租及一切费用除外,有多少利润(纯利)即于次月____日以前分到乙方手中。
五、纯利润,每月总业绩,扣除所有应支出后,再如扣除行政管理费,折旧提摊费:作为装修及硬件设备更新之用,是为当月纯利润。
六、合作期间创立的品牌等属于甲方持有。
七、乙方在与甲方合作期内,不得与任何人在区域内做任何营利性投资。
八、乙方在合同期满后,若未续约,则在合同期满后,一年内,不得在当地开设美发店或在同等性质的场所上班。
九、合同到期日前半年,甲乙双方必须决定是否继续合作事宜,惟乙方保有决定权,若乙方决定继续合作,甲方不得拒绝。
十、卡金在未消费前,不列入每月业绩帐,由公司保管保存,以维护顾客信用。
十一、每月财务,由甲方保管,乙方监督,每月核算签字后,分红。
十二、解除合约的处理方案。
1、因天灾,国家政策或拆迁等各自承担损失,并解除合约。
2、因乙方无故要求解除合约要承担对甲方造成的一切经济损失,并无条件退股。
3、因出现其他贪污行为。