因私出国(境)登记管理及护照使用情况台账

公司领导人员因私出国（境）管理办法为贯彻落实中央全面从严治党、从严管理干部的部署要求，进一步加强领导人员因私出国（境）的管理工作，结合公司工作实际，特制定本办法。

一、职能管理公司组织人事部负责领导人员因私出国（境）的日常管理和指导工作。

二、审批范围领导人员因私出国（境）要严格履行审批手续，范围包括：1.公司本部各部室中层副职及以上人员（市政路桥公司派出的领导人员除外）；2.公司全资、控股企业的领导班子成员，参股企业中由公司推荐或派出的领导班子成员；3.公司事业部的领导班子成员；4.涉及国家安全、国有资产安全、行业机密岗位的人员；5.按其他规定应当履行审批手续的人员。

领导人员因退休、辞职、免职等原因离职，在离开其所担任职务3个月以后，不再列入审批范围，归还出国（境）证件。

三、审批原则1.领导人员因私事出国（境），应从严管理，要按照干部管理权限，严格按程序报批。

2.对涉及管理人、财、物、机要档案和其他重要岗位的人员，以及配偶已移居国（境）外和没有配偶、子女均移居国（境）外的人员，要从严把关。

发现有法律法规规定不准出国（境）的人员，以及涉嫌严重违纪违法的人员，一律不得批准其出国（境）。

3.到龄免职但尚未办理退休手续的领导人员，因私事出国（境），要按照干部管理权限和程序报批。

4.即将或正在进行离任审计的领导人员，因私事出国（境），应从严掌握。

四、审批程序（一）领导人员因私出国（境）报批时需提供《因私出国（境）审批表》（见附件1）。

（二）领导人员因私出国（境）报批程序如下：1.本人应至少提前15天，填写《因私出国（境）审批表》提出申请；2.子公司（事业部）领导人员由所在单位党委（总支、支部）书记签署具体意见、公司本部部室中层副职及以上领导人员由主管领导签署具体意见，然后将有关材料报组织人事部；3.组织人事部会同有关部门初审后，报公司党委书记签署意见；4.公司党委书记审批通过后，由组织人事部通知申请人或所在单位借用因私出国（境）证件。

关于开展违规办理和持有因私出国（境）证件专项治理工作的情况汇报Xxxxx：为贯彻落实市委组织部、市公安局《关于开展违规办理和持有因私出国（境）证件专项治理工作的通知》（xxx字[20xx]xx号）文件精神，进一步加强领导干部因私出国（境）的监督管理，我县高度重视，迅速行动，严格按照“应备尽备、应交尽交、应处尽处、应防尽防”的要求，坚持从严管理干部，在全县开展了专项治理工作，现将工作开展情况报告如下：一、领会精神，研定方案收到通知后，我县及时组织学习文件内容，充分领会文件精神，组织、公安部门联合协作，结合本县实际，研究制定出专项治理工作方案，明确了整治工作范围，以严的制度保障“应备尽备”。

二、明确职责，迅速行动根据方案要求，明确各单位职责任务，迅速组织开展实施，要求各部门单位先开展自查并将自查情况报回，在各单位自查工作的基础上，联合公安部门，逐单位、逐人进行核查，以严的标准保障“应查尽查”。

三、从严要求，限期完成按照《通知》要求,对全县乡科级干部进行了登记和全面清理收缴，截止xx月xx日，共有个部门人上交出国（境）证件本，其中《中华人民共和国因私出国护照》本，《中华人民共和国往来港澳通行证本，《中华人民共和国往来台湾通行证》本，以严的要求保障“应交尽交”。

四、问题导向，重点核查在联合核查的基础上，以组织人事部门、公安机关重点核查的xx类问题为导向，逐一核查登记备案人员因私出国（境）有效证件信息及20xx年x月x日以来的因私出国（境）记录等情况，并要求依据有关规定，对发现存在问题的进行严肃处理，以严的态度保障“应处尽处”。

经组织部门核查，无违规办理办理因私出国（境）证件的；无违规持有因私出国（境）证件的情况；无瞒报持有因私出国（境）证件的情况；无未经组织批准擅自因私出国（境）的情况；无未按审批要求擅自变更因私出国（境）行程、日期等的情况；无瞒报因私出国（境）情况的情况；无审批因私出国（境）事项把关不严的情况。

因私出国境证件情况汇报
尊敬的领导：
根据公司要求，我特向您汇报因私出国境证件的情况。

经过全
面梳理和分析，我将情况汇报如下：
首先，根据最新政策规定，因私出国境证件办理流程有所调整。

针对不同情况，证件种类和办理要求也有所不同。

针对我个人的情况，我已经仔细阅读了相关政策文件，并按要求准备了相关材料，
以便尽快完成证件办理。

其次，我已经与相关部门取得了联系，咨询了办理证件的具体
流程和所需材料。

在他们的指导下，我已经准备好了所有必要的材料，并且对办理流程有了清晰的了解。

我将按照要求逐一提交材料，并积极配合相关部门的工作，以确保证件能够及时办理完成。

另外，我也了解到，出国境证件的办理周期可能会受到一些因
素的影响，如材料审核的时间、外交部门的办理效率等。

因此，我
将密切关注办理进展情况，及时跟进并配合相关部门的工作，以确
保证件能够在最短的时间内办理完成。

最后，我将继续关注相关政策的变化和办理流程的更新，以确保自己始终掌握最新的办理要求和流程，以便能够及时有效地办理出国境证件。

综上所述，我将严格按照要求，积极配合相关部门的工作，全力以赴完成因私出国境证件的办理。

同时，我也将不断提高自身的办事效率，以便尽快完成证件的办理。

感谢领导的关注和支持！
此致。

敬礼。

百度文库文档创作者。

日期，XXXX年XX月XX日。

因私出国（境）审批以及证件管理制度（2020年版）因私出国（境）审批以及证件管理制度（2020年版）为进一步加强和完善我区卫健系统干部因私出国（境）的审批和管理，推动全面从严治党工作落到实处，根据《关于开展XX区2019年干部因私出国（境）专项治理工作的通知》和《关于进一步加强领导干部因私出国（境）管理工作的通知》等文件精神，现制定XX区卫健局干部因私出国（境）审批以及证件管理制度如下：一、证件种类根据有关规定，纳入集中管理的出国（境）证件有：护照、往来港澳通行证、大陆居民往来台湾通行证。

二、管理对象区卫健局、区计生协会、区红十字会全体在职在编干部，各医疗卫生单位所有在职在编干部职工，区卫健局政府雇员、临时合同工，各医疗卫生单位临时合同工。

三、总体要求1.把握因私出国（境）管理的三大关键环节：审批、证件管理和登记备案。

2.干部出国（境）探亲的，一般不超过20天；出国旅游的，不超过15天；出境（指香港、澳门）旅游的，不超过7天，1年内出国（境）不超过2次，政府雇员、临时合同工一年出国（境）次数不作要求。

四、登记备案1.区卫健局、计生协会、红十字会所有在职在编人员、各医疗卫生单位正副院长（主任）需到公安机关出入境管理部门做好备案登记，由区卫健局办公室统一办理。

区妇计中心除正副主任外所有在职在编干部需到公安机关出入境管理部门做好备案登记，由妇计中心人事部门办理。

区人民医院、中医院、各基层医疗卫生单位除正副院长（主任）外所有在职在编人员在各单位备案，原则上要求中级职称以上人员到公安机关出入境管理部门做好备案登记。

4间乡镇卫生院、3间街道卫生服务中心除正副主任外所有在职在编人员由各单位人事部门自行备案登记。

区卫健局政府雇员、临时合同工由局办公室登记备案。

2.新进入卫健局的干部和新调入各医疗卫生单位的正副院长（主任）要及时填写《出入境管理特殊身份人员报备信息登记表》交局办公室，局办公室应按要求在15天内向公安机关出入境管理部门做好备案登记；各单位新进人员备案由各单位自行做好备案登记，需到公安机关备案的人员（除正副院长（主任））由各单位人事部门按要求在15天内向公安机关出入境管理部门做好备案登记。