为自己工作到最好
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做好本职工作心得(7篇)对本职工作的理解篇一一个人在自己的职业生涯中,对工作负责是最基本的要求和做人的原则,无论从事任何工作,首先要抱着认真负责的态度把它做到最好,学会享受自己的工作,同时享受自己的生活。
一个人若为自己在努力,很小的障碍都可能让自己放弃,若为了家人,为了计提努力就可以抵御常人难以承受的精神压力,这一切力量的产生就只为了一句话承担责任,人一旦有了爱心和责任心就能够生出无穷的力量朝着想要实现的目标去努力吗,哪怕挫折痛苦和磨难。
但一想到要尽一份责任,人就会变得无所畏惧。
对于如何做好本职工作,谈谈我个人的几点看法:一是热爱本职工作。
我们任何一个人,一旦步入社会走上了自己的工作岗位,做好自己的本职工作,就成了我们工作生涯中一个永恒的主题。
无论你从事何种职业;无论你是何等职位;无论你的收入高低都是如此。
做到干一行爱一行,要热爱自己所从事的职业岗位。
才能创亮点、出业绩,这是干事创业的先决条件。
二是忠于职守。
做好本职工作是一个人最基本的职业道德,也是对工作的一个最起码的标准。
工作中应该具有饱满的工作热情;具有认真负责的工作态度;具有勇于奉献的工作精神和乐于创新的工作意识。
而不是敷衍了事、得过且过、当一天和尚撞一天钟地混日子。
应该说敬业是基础,乐业是前提,勤业是根本,只有把自己的工作做到位,尽到自己的工作责任,才能称得上是一名称职和合格的工作人员。
三是尽职尽责。
做好本职工作,就要从现实做起,从自己做起;勇于主动承担工作责任,不知难而退,尽心尽责,乐于奉献;注重自身能力的培养,加强学习,提高业务能,提高自身综合素质;工作中细致认真,尽心尽责,出现问题及时发现,并为工作献计献策,勇于实现工作中的创新;结合自己岗位的特点,树立自己正确的事业观、价值观,规范自己的行为,为工商事业增光添彩。
我们既然选择了这项工作,就当义不容辞、满腔热情地对待它,专心专意做好它。
凡是就怕"认真'儿子。
对自己的工作要认真研究,并抱有好奇心,并尝试去喜欢"他',不会的就潜心学习提高,并从中找到工作的乐趣。
为自己工作到最好你每天为什么上班?为公司、老板?为薪水、社会地位?还是为了自身的发展?其实每一个人的职场之路都是自己走出来的,带着什么样的目的去走,将会影响你一生的职业发展。
如果你把工作当作一件差事,认为自己是在单纯地完成任务,那么即使是你最喜欢的工作,你也无法持久地保持对工作的激情;但如果你把工作当成一项事业来对待,不去计较近期回报,而把眼光放在这份工作对你自身的价值上,你就会发现,你对待工作的心境将完全不一样。
工作是我们的天职○世界上收获最多的人,往往是付出最多的人。
○能力是人生最可靠的财富。
○提高能力是人生的最佳投资,它没有风险,而且终有回报。
○不要过多地关注收入,你关注收入也不会增多,一心一意地努力工作,有了业绩,收入自然会增加。
天下没有免费的午餐大千世界,生机勃勃,每种生物都在以自己的方式为生存而忙碌着:蜜蜂采蜜,猫捉老鼠,蜘蛛织网……上天似乎对每个物种的职责都做了安排,而我们人类的天职就是工作。
应该说,对于任何有劳动能力的人而言,劳有所得是天经地义的,不劳而获是无法赢得尊重的。
一个乞丐来到一家庭院,向女主人乞讨。
这个乞丐很可怜,他的右手手臂断掉了,晃荡着空空的袖子,让人看了很难过,忍不住要慷慨施舍。
可是,女主人却毫不客气地指着门前的一堆砖对乞丐说:“你帮我把这砖搬到屋后去吧。
”乞丐生气地说:“我仅有一只手,你还忍心叫我搬砖。
不愿给就不给,何必捉弄人呢?”女主人并不生气,俯身搬起砖来。
她故意只用一只手搬了一趟:“你看,并不是非要用两只手才能干活。
我能干,你为什么不能干呢?”乞丐怔住了,他用异样的目光看着妇人,尖突的喉结像一枚橄榄上下滑动了两下,终于,他俯下身子,用他那唯一的一只手搬起砖来。
一次只能搬两块,他整整用了两个小时,才把砖搬完,此时他早已累得气喘如牛,脸上也沾了很多灰尘,几绺乱发被汗水浸湿,贴在额头上。
妇人递给乞丐一条雪白的毛巾。
乞丐接过去,很仔细地把脸和脖子擦了一遍,白毛巾变成了黑毛巾。
八大方法教你把工作做到极致一、突破舒适区,挑战自己在现代社会中,每个人都希望在工作中能够达到极致的水准。
然而,要想做到这一点,就需要突破自己的舒适区,不断挑战自己。
只有在面对新的挑战和压力时,我们才能真正发掘自己的潜力,并在工作中展现出最好的一面。
二、制定明确的目标和计划要把工作做到极致,我们首先需要制定明确的目标和计划。
这样一来,我们就能够清楚地知道自己要做什么,以及如何去做。
目标和计划的制定可以让我们更加有条不紊地进行工作,提高工作的效率和质量。
三、注重时间管理时间管理是非常重要的,它可以帮助我们更好地安排工作,提高工作的效率。
要把工作做到极致,我们需要学会合理分配时间,将时间用在刀刃上。
通过合理安排时间,我们可以更好地处理工作中的各种事务,提高自己的工作能力。
四、不断学习与成长要想做到极致,我们必须不断学习与成长。
无论是学习新的知识,还是掌握新的技能,都是我们提高自己的重要途径。
通过学习和成长,我们不仅可以拓宽自己的眼界,还可以提高自己的能力,更好地应对工作中的各种挑战。
五、保持积极的心态积极的心态对于把工作做到极致非常重要。
只有保持乐观积极的心态,我们才能够更好地应对工作中的困难和挫折,不被外界的干扰所影响。
当面临困难时,我们应该以积极的态度去面对,寻找解决问题的方法,不断提升自己。
六、与同事合作工作是一个团队协作的过程,与同事的合作是我们把工作做到极致的重要方式之一。
通过与同事的合作,我们可以互相学习和借鉴彼此的优点,增进团队的凝聚力和合作精神。
共同努力,才能把工作做得更好。
七、保持良好的生活习惯良好的生活习惯有助于我们保持精力充沛和良好的工作状态。
如保持充足的睡眠、合理的饮食、适当的运动等都能够提高我们的工作效率和专注力。
只有在良好的身心状态下,我们才能够更好地完成工作,把工作做到极致。
八、反思总结经验要把工作做到极致,我们需要时常进行反思和总结经验。
通过反思和总结,我们可以找到自己的不足之处,并找到提升自己的方法和途径。
如何将自己的事业做到最优人从出生到经过各种学习走上适合自己的工作岗位,不管是工人、农民、解放军,还是老板、公务员,每个人都将有自己的工作、事业。
往小了说,工作就是为了生活、生存;往大了说,工作了就是为了体现自身价值,奉献社会。
不管是为了幸福生活还是为了奉献社会,每个人都有个体差异,最后的成就也不尽相同。
当然,因为每个人的成长环境、人生的起点等一些客观因素,事业的成功与否不完全取决于你是不是成了大老板、是不是有钱,是否当了大官,只要你尽自己最大努力,在自己能力范围内做到了最优,那就是人生、事业最大的成功。
那么,怎么才能做最优的自己呢?首先,我们要知道什么是“优秀”。
“优”的本意是指古代表演乐舞、杂戏的艺人。
宋元以后,亦泛称戏曲艺人、演员;“秀”本义是指谷物抽穗扬花,后来形容美好。
“优秀”一词古时指艺人的技艺出众,后来又用来比喻文人的才艺出众,姿容美好、秀丽雅致。
现在“优秀”的概念继续延伸,指出众,非常好的意思。
上面是对“优秀”概念的理解,接下来我们从现实生活中感受一下“优秀”的含义。
姚明:著名篮球运动员,通过自己不懈的努力,从一名普通球员成长为了世界级的篮球明星,2016年被选入NBA篮球名人堂。
退役后也在从事着与篮球有关的事业,现任中国篮协主席、CBA公司董事长。
罗文:美国陆军中尉,19世纪末,美西战争爆发,罗文奉命将美国总统的信送给古巴将军加西亚。
受命于危难之际的罗文,与大自然作战,与敌人周旋,经过9天的艰苦行程最后终于把信交给了加西亚将军,胜利地完成了任务。
虽然李素丽、姚明、罗文生长在不同时代,具有不同国籍,从事着不同的职业,但从他们身上不难看出一些共同点,我认为这些共同点就是“优秀”的特质、基因。
这些特质我认为包括优秀的意志品质、用心做事的责任意识、不打折扣的执行力、不断学习的进取精神、积极主动的工作态度、注重细节,追求完美的宗旨等等。
其实,在我们身边就有很多具有这种特质的人,他们的优秀不在于职位的高低、收入的多寡,而是他们在自身优秀特质下,谱写出了自己最美的人生。
为自己工作到最好——从改变自己开始徐莹本学期上班的第一天,我们就召开了读书演讲比赛,在会上,全体教师都交流了自己的读书心得。
回想前不久我参加的同学聚会,才恍然自己走出校园已经有十多年了。
而这些年来,我走在了一片小天地,每天面对的是一张张可爱的笑脸,他们是那么的天真,充满了孩子气。
从工作之初的豪言壮志,到如今的工作倦怠,发现自己有时真是心有余而力不足。
假期中,在读鞠远华先生所著的《为自己工作到最好》一书时,让我感觉耳目一新,犹如醍醐灌顶,后悔“相见恨晚”,才发现工作可以做得更好,能力可以这么提高,自我可以这么提升,学校与我们可以更好的融为一体。
我还未全部读完。
尽管如此,却也有了很大的收获,让我明白了面对这样的自己该去做些什么。
作为一名青年的班主任,我觉得正如陈校长所说少埋怨环境,多改变自我。
人应学会自我更新,今天的我应该比昨天的我有新的认识、新的发现、新的能力。
只有自己不断更新了,世界在我眼里就总是新的。
一、改变自己的心态心态决定一切。
没有好的心态,就不会取得工作上的成功。
但80后的我们由于自己成长的过程比较一帆风顺,没吃过什么苦,踏上工作岗位遇到事情后就经常会埋怨,埋怨环境,埋怨学生,埋怨他人。
可是埋怨又能怎么样呢?这只会使我们自己变得更苦恼,不但问题没解决,反而浪费了时间。
正如魏书生所说的,用七分力量去埋怨、指责环境,可能一丝一毫也不见效果,有时甚至会适得其反,助长别人的愚昧和自己的野蛮。
但只要省下七分力气中的一分,用来改变自己,就能使自己发生变化。
埋怨环境不好,常常是我们自己不好;埋怨别人太狭隘,常常是我们自己不豁达;埋怨天气太恶劣,常常是我们抵抗力太弱;埋怨学生难教育,常常是我们自己方法少。
人不能要求环境适应自己,只能让自己适应环境。
只有先适应环境,才能改变环境。
可见,人总要面对一个不尽如人意的环境,总要从改变自己做起,才能适应环境,进而使环境朝着如人意的方向改变一丝,改变一毫。
所以,我们要改变心态,面对现实,改变自己的教育教学方法,去解决教育教学工作中遇到的一个个问题。
为自己,工作到最好。
一个值得回味的书名,一句值得深思的话。
每天,我们都在各自的舞台中扮演着属于自己的角色,不停的工作,日复一日的忙碌,演绎着自己的生活。
是为了生存,使自己在社会中立足,向着高质量的生活去追求前进;是为了目标,去追逐每个人心中多年的梦想,实现播种许久的愿望;是为了社会,用自己的汗水播撒幸福的种子,让劳动的果实温馨千家万户,推动时代进程。
其实,种种目标和理想的源泉归根结底,不如说是为了自己,为了让自己本身更有价值,为了让自己的家庭更幸福,为了让自己所在的社会更和谐。
在工作中,我们会感到疲劳,产生烦恼的情绪。
或许是因为每天都在重复着自己的工作而觉得枯燥无味,或许是激烈的社会竞争让自己身心疲惫不堪。
自亚当斯密在《国富论》中提出了市场经济的理论之后,竞争就伴随着资本从英国传播到欧洲,从而覆盖了整个世界。
人们在市场这只看不见的手的操控下,为了谋求利益而奔波竞争,在富裕自己的同时也无形的使得社会财富得以积累,从而推动了社会的进步。
所以,我们每个人的工作看似是一小步,却关系着国计民生的发展,是人类文明进程中不可或缺的基石。
因此,从小范围看,我们为了自己和家庭,从长远看,我们是时代进程的主导者。
还有什么能比承载着推动世界文明这项事业更让人有责任感和动力呢!这就意味着我们的工作是光荣而神圣的,是充满快乐的!我们必须做到做好!工作的意义已经明确,态度是决定成败的关键所在,在工作中,谁端正了自己的态度,谁就赢得了市场所赋予的机遇,成功也就伴随你而来。
工作是充满智慧和美学享受过程的,以高傲的自信去面对现实,用平常心来从容应对,这就是对工作的运筹,细致的对待细节的点点滴滴,兢兢业业,踏踏实实,认认真真的做好每一件事情,这就是工作产生的价值,当工作的价值积累出向更高追求迈进的台阶时,成功的机遇就此浮现,人生的价值也就在前进中一步步走向辉煌。
因此我们要坚持快乐的工作态度,因为要坚信,价值的体现从来都是给面向成功的追求者的。
《如何做好自己的本职工作[5篇]》第一篇:如何做好自己的本职工作如何做好自己的本职工作每个人在公司中担任的角色不同,自己所工作的内容也就不一样。
但是,不管担任何种角色,做任何工作,都有一点最基本的要求,那就是责任,对自己的工作负责。
我认为要做好本职工作,应做到以下几点:第一,了解自己的工作内容、工作程序,做好自己的工作计划,认真按照计划行事。
养成今日事今日毕的习惯,没有特殊原因绝对不拖到明天。
不用明天的时间来完成今天的工作。
第二,不断深化自己的工作内容,把自己的工作做细、做精。
不求做到最好,但求做到更好。
这就要求我们要细心、认真地干工作。
把自己的工作放在自己的心上,不断地去思考、去研究,找到新的方式、新的方法,用最短的时间把工作做好。
比如:这次干这项工作用这个程序,用了三天的时间,等下次同样的工作,你只用了一天时间完成,原因是你改变了工作程序,提高了工作效率。
这就是进步,深化了自己的工作,创新了自己的思维。
第三,对于自己的工作不推诿,属于自己的工作要勇于承担。
工作出现失误、有问题时,更要承担责任。
不能见好处上,见到失误或领导追究责任时,就缩头缩尾、装聋作哑。
只有这样,我们才能把工作做好,因为我们敢担当,敢于面对自己的责任,知耻而后勇,我们一定能把自己的工作做好。
第四,我们对于自己的工作要不断地深入基层。
了解基层,看看基层对于我们的工作有什么看法、不同的意见,员工有什么要求,有什么反馈意见,从而听取多方的意见,不断地改善自己从而提高自己的工作业绩。
第五,我们要不断的学习与本职工作相关的文化知识、业务技能,不断地充实自己,不断地提高自己。
只有这样我们才不会被淘汰,才能更好的适应公司对工作的要求,圆满的完成公司交给我们的任务。
总之,只要我们用一个负责人的心态去工作、去学习,我们就能干好自己的本职工作,而且一定能够干好自己的工作。
中外建置业有限公司朱然第二篇:如何做好自己的本职工作如何做好自己的本职工作一个人在自己的职业生涯中,对工作负责是最基本的要求和做人的原则,无论从事任何工作,首先要抱着认真负责的态度把它做到最好,学会享受自己的工作,同时享受自己的生活。
为自己工作到最好2.积极主动敬业做事,心中常存责任感敬业,是最完美的工作态度!在企业中,态度越积极,决心越大,对工作投入的心血越多,从工作中获得回报也就相应地更为理想。
那些慵懒怠惰的人、那些态度不具备竞争力的人只注重事物的表象,无法看透事物的本质,最终将被企业解聘,面临失业的危险。
敬业负责是职场最佳的生存方式:只有时刻为客户着想、对工作敬业、对公司负责,公司才会对你的成长负责。
在工作中,没有任何一件事情,小到可以被抛弃;没有任何一个细节,细到应该被忽略。
积极的人则会安心工作,把做小事作为锻鍊自己、熟悉工作内容的机会,利用小事去多方面体会,增强自己的判断能力和思考能力。
把每一件简单的事做好就是不简单;把每一件平凡的事做好就是不平凡。
让我们记住这句重要的忠告:与其浑浑噩噩浪费时间,不如从你经手的每一件小事、每一件琐事中得到成长。
3.立即行动,绝不拖延处于拖延状态的人,常常陷于恶性迴圈之中,这种恶性迴圈就是:“拖延--低效能+情绪困扰--拖延” 。
避免拖延的唯一方法就是——现在就做。
一旦开始,行动无限,结果多彩,令人可喜!接到新的工作,就立即切实的行动起来,马上列出自己的行动计划,去做!从现在开始。
在人才竞争激烈的公司里,要想立足于不败之地,员工务必奉行“把工作完成在昨天”的工作理念,一个总能在“昨天”完成工作的员工,永远是成功的。
4.永葆工作激情,勇于挑战自我只有热爱自己的工作,才能把工作做到最好。
如果能以精进不息的精神,火焰的热忱开展工作,那幺即使是做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作,也不过是个平庸的工人。
激情是工作的灵魂!5.空杯心态,不断学习,注重团队协作作为一名刚进入公司不久的新员工,对你而言公司的同事、文化、工作流程、规章制度都是新的,请以虚怀若谷的空杯心态开展工作,你才能在新的环境里再次突破自己。
作为一名老员工,也要常常告诫自己“每天都是一个原点,每一次工作都应该从零开始,每天都应以崭新的心态去学习新东西”。