建筑企业管理制度之标准化管理体系之施工管理之成本控制《间接费用归集与分配规则》

建筑企业管理制度之标准化管理体系之施工管理之成本控制
间接费用归集与分配规则
（公司号日颁发）
第一条为明确间接费用归集内容，规范间接费用分配方法，保证工程项目成本真实可靠，特制定本规则。

第二条间接费用是指公司下属各工程项目部为组织和管理施工生产所发生的无法直接划分承担对象的各项费用。

公司和分公司机关为组织和管理生产经营活动而发生的管理费用，以及因筹资而发生的财务费用不能纳入工程项目成本中，这些费用作为期间费用在发生时直接确认，并从当期收入中扣除。

第三条间接费用包括的主要内容有：
（一）工资：是指支付给现场管理机构管理人员（行政、技术、经济和服务人员）的工资、奖金和工资性质的各种津贴；临时聘用人员的工资。

（二）工资附加费：是以指现场管理机构管理人员工资总额为基数计提的职工福利费（14%）、职工工会经费（2%）、职工教育经费（1.5%）、职工养老保险金、职工住房公积金、职工失业保险金、职工工伤保险金及其他允许在成本中列支的与职工有关的法定基金。

作业层人员的工资附加费不计间接费用，而应当计入相关工程项目的“人工费”项目内。

工资总额包括经理部管理人员、作业层人员聘期超过三个月的非成建制劳务人员的工资、奖金、津贴。

工资包括基本工资（岗位工资、辅助工资、年功工资；奖金主要是指业绩考核中应当获得的奖励金；津贴是指特殊工作（岗位）给予补助金。

（三）劳动保护费：是指按照规定标准发放给现场管理机构管理人员的劳动保护用品费、夏季防暑降温费、冬季取暖费、高空作业津贴、地下作业津贴、洗澡及饮用水费等；
（四）折旧、修理费：是指现场管理机构使用的固定资产（房屋、设备、仪器等）的折旧及修理等费用；
（五）办公费：是指办公用品购置费、印刷费、邮电费、书报费、电话（传真）费等；
（六）差旅费：是指现场管理机构管理人员因公出差、职工工作调动的差旅费，误餐补助费，工地交通费，职工探亲路费以及交通工具的油料、燃料、牌照、养路、过路、过桥、停车等费用；
（七）低值易耗品摊销费：是指现场管理机构使用的不属于固定资产的工具、用具、家具、交通工具、检验、试验、消防等的摊销及修理费等；
（八）机物料消耗费：是指现场管理机构的房屋和公共附属设施的装饰、维修费和其他零星物资消耗；
（九）水电费：是指现场管理机构办公用水、用电费用以及职工营地用水、用电应由单位负担部分；
（十）保险费：是指企业财产保险、施工工程保险、人身意外伤害保险等非法定保险费；若中标合同中已明确其保险费在相应机械使用费内和人工单价内，其保险费不在此费用归集。

另施工工程保险费中标合同是单列在“一般科目”内，也不在此归集，前述应在相应科目内归集。

（十一）工程保修费：是指工程竣工交付使用后，在规定保修期以内的修理费；
（十二）排污费：是指按照环保部门规定交纳的排污费和现场施工的废水、废气处理费用等；若中标合同单列有环保费用的，也不在此归集。

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（十三）取暖费：是指现场管理机构办公用房和职工营地用房的供暖设施和供暖费用；
（十四）绿化费：是指施工场地区域内的绿化费用，包括种树、种草及维护费用；
（十五）物业管理费：是指现场管理机构区域的物业管理发生的费用，如保洁费等；
（十六）广告宣传费：是指在施工现场为介绍、宣传工程概况和企业文化而发生的费用，如施工现场的标语等；
（十七）文明施工费、展览费；
（十八）在施工现场发生的其他费用。

第四条间接费用分配应当遵循“谁受益、谁承担”的原则，各单位应当按照本工程项目的实际情况，合理选择间接费用分配方法。

主要方法有：直接费用比例法、工程量比例法、预算间接费比例法、人工比例发法、二次分配法。

第五条直接费用比例法
以当期实际发生的直接费用（人工费、材料费、机械费、其他直接费）作为分配基数的一种方法，计算公式为：
间接费用分配率＝本期间接费用总额÷本期完成工程直接费用总额×100％
单项工程应当承担的间接费用＝该单项工程耗费的直接费用额×间接费用分配率
本方法一般适用于以自营为主的土建工程施工项目
第六条工程量比例法
以当期实际完成工程量作为分配基数的一种方法，本期完成工程量可区分项目特点选择如砼方量、钢筋制安量为分配基数，计算方法为：
间接费用分配率＝本期间接费用总额×本期完成工程量×100％
单项工程应当承担的间接费用＝单项工程完成的工程量×间接费用分配率
本方法一般适宜于以自营为主的土建工程施工项目
第七条预算间接费用比例法
以本期办理结算工程价款中所含的预算间接费用为分配基数的一种方法，计算公式为：
间接费用分配率＝本期间接费用总额÷本期结算价款中的预算间接费用总额×100％
单项工程应当承担的间接费用＝单项工程预算间接费用×间接费用分配率
本方法一般使用于以自营为主的土建工程或土建、制作安装混合施工项目。

第八条人工费用比例法
以本期实际发生的人工费用作为分配基数的一种分配方法，计算公式为：
间接费用分配率＝本期间接费用总额÷本期实际人工费总额×100％
单项工程应当承担的间接费用＝该单项工程耗费的人工费×间接费用分配率
本办法一般使用于以自营为主的设备制作及安装工程。

第九条二次分配法
如果工程项目部同时承担建筑工程、制作工程、其他工程和中间产品等工程或产品时，应对间接费用进行两次分配。

即先在见转工程、制作安装工程、其他工程和中间产品之间进行分配，然后再根据有关项目特点选用合理的分配基数在各成本核算对象之间进行分配。

（一）第一次分配是将发生的全部间接费用在不同类别的工程或产品之间进行的分配，分配的基数统一采用是人工费用。

如某单项工程采取全部或部分分包方式的，在分配时要按照单价构成进行分解，分解出分包单价中的人工费；如果是纯劳务分包的，分包结算价款即为人工费，计算公式为：间接费用分配率＝间接费用总额÷各类工程耗费的人工费总额×100％
某类工程应当承担的间接费用＝该类工程耗费的人工费×间接费用分配率
（二）第二次分配是将第一次分配到各类工程或产品费用进一步分配到各个成本核算对象中去。

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二次分配的基数应当根据不同的工程或产品类别，选用合理的分配方法。

其中建筑工程的二次分配采用的分配可以采用第五条、第六条所规定的方法。

制作安装工程的二次分配，采用第八条规定的方法第十条以分包工程为主、或无自营工程的纯管理型项目部应当以分包成本为间接费用的分配基数，计算公式为：
间接费用分配率＝本期间接费用总额÷本期分包工程总成本×100％
单项工程应当承担的间接费用＝该单项工程分包成本×间接费用分配率
第十一条为清晰计算间接费用的分配情况，应编制“间接费用分配表”。

第十二条本规则由公司财务部负责解释。

第十三条本规则从年1月1日起执行。

附件：间接费用分配表（格式）
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间接费用分配表
审核：计算：
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