职场实用演讲稿写作速成培训(精选多篇)教学教材

职场技能培训演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！很高兴在这个特别的时刻能够有机会给大家做一个关于职场技能培训的演讲。

今天我将和大家分享几个关于职场技能培训的重要主题。

首先，我想强调的是持续学习的重要性。

在当今竞争激烈的职场中，仅仅具备基本技能是远远不够的。

我们必须不断学习，不断提升自己的专业知识和技能，以适应环境的变化。

我们应该积极主动地参加各种培训课程、研讨会以及行业交流活动，不断拓宽自己的知识面。

其次，沟通技巧是职场成功的关键。

在职场中，良好的沟通能力是非常重要的。

我们需要能够清晰地表达自己的想法和意见，同时也需要善于倾听他人的意见和建议。

良好的沟通可以帮助我们建立良好的工作关系，提高工作效率，解决问题，并有效地推动工作的进展。

此外，团队合作也是职场技能培训的重中之重。

在现代职场中，很少有工作是可以独自完成的。

团队合作是实现共同目标的关键。

我们需要学会与他人合作，互相支持和配合，形成良好的团队化工作氛围。

通过团队合作，我们可以充分发挥各自的优势，共同完成任务，并取得更好的工作成果。

另外，时间管理也是职场中必备的技能。

优秀的时间管理能力可以帮助我们更好地安排工作，合理分配时间，提高工作效率。

合理安排时间可以避免拖延和浪费时间的现象，使我们更加有条理地完成工作任务。

在职场中，有效的问题解决能力也是非常重要的。

面对各种问题和挑战，我们需要学会分析问题的本质，找到解决问题的最佳方法。

我们可以通过独立思考、寻求他人的意见和经验来提高自己的问题解决能力。

此外，跨部门合作和跨文化沟通也是职场技能培训中的重要部分。

我们生活在一个多元化的时代，我们需要与来自不同背景、文化和行业的人们进行合作和沟通。

我们需要学会尊重和理解不同的观点和文化差异，以建立和谐和高效的工作关系。

最后，我想强调的是自我管理的重要性。

在职场中，我们需要学会管理自己的时间、情绪和行为。

我们必须要有良好的工作习惯，能够自律地完成工作任务。

培训演讲稿范文（通用17篇）培训篇1尊敬的各位领导、老师，亲爱的各位同学、同事们：大家下午好！我是来自＊班的学员，很高兴今天站在这里作为学员代表发言。

同时，也很感谢公司领导给予我这个难得的机会与大家一起来交流、学习。

几个月前我们很荣幸的加入了ZGH这个光荣的集体，明确了我们的奋斗目标，迈出了我们职业生涯精彩而成功的一步。

在此，我代表我们本次川大培训班的全体学员向公司领导致以最崇高的谢意（向领导鞠躬致谢）！感谢公司领导给予我们这样难得的发展机会，这必将引领我们实现更加辉煌的人生目标，成就我们更加卓越的人生价值！随着十几年求学生涯的结束，我们的身份也发生了彻底的改变，从学生到员工，水到渠成但却又有些突然，心情很激动也很感激。

激动的是，从这里出发，我们即将走上真正属于我们自己职业发展的道路。

多年来长辈的耳提面命，老师的敦敦教诲到今天终于到了学以致用的时候；感激的是公司几位领导能百忙之中抽出宝贵的时间为我们举办这样的开学典礼；更感激公司在业务繁忙，从上到下一心搞发展的关键时期，能给予我们新员工这么难得的培训机会，这必将为我们顺利走上岗位，做一名优秀的HD人起到极为关键的作用。

关于培训的演讲稿刚刚从象牙塔中走出来的我们虽说也许经纶满腹，但是对于我们这些涉世未深的的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在学校所学的书本知识更好地运用到工作实践中，如何将自己个人的发展与ZGH 企业的发展相统一，这些都是我们这些未来HD人所需要思考的问题。

ZGH这个大家庭，这个将播撒我们青春与梦想的地方，现如今正乘着国家HD政策的高速列车飞速发展，我看到了我们HD事业的辉煌前景，也为此而感到自豪和信心十足。

经过几代HD人的艰苦创业，目前公司正处于产业发展的腾飞阶段。

国家电力需求的急剧增长，给我们带来机遇的同时也向我们提出了更高挑战，在这样一个承上启下的关键时期，我们新员工有责任更有义务抓住这难得的培训机会武装自己，争取尽快在专业技术上取得更高突破，在思想意识上尽快融入GH 文化，通过这次培训使我们成为未来HD行业的高素质合格人才！捷报频传，在公司取得一系列骄人成就的同时，就在前不久刚刚结束的大学生顾主评选活动中，我们ZGH集团再次荣获中国大学生顾主，并成为所有获奖企业中一家连续获得两项殊荣的企业。

职场培训讲课稿范文模板尊敬的同事们，大家好！今天，我非常荣幸能够在这里与大家分享一些关于职场培训的经验和知识。

职场培训是提升个人能力、增强团队协作、推动组织发展的重要手段。

接下来，我将从培训的目的、内容、方法、以及如何评估培训效果等方面进行阐述。

一、培训的目的首先，我们要明确培训的目的。

职场培训不仅仅是为了提升个人的技能和知识，更重要的是培养团队协作精神，提高工作效率，以及适应快速变化的工作环境。

通过培训，我们可以：1. 增强员工对企业文化的认同感和归属感。

2. 提升员工的专业技能和综合素质。

3. 促进团队之间的沟通与协作。

4. 应对行业变化，保持组织的竞争力。

二、培训的内容培训内容的设置应当根据组织的实际需求和员工的个人发展目标来定制。

一般来说，培训内容可以分为以下几个方面：1. 专业技能培训：针对员工的岗位需求，提供专业技能的提升。

2. 通用技能培训：如沟通能力、团队协作、时间管理等。

3. 领导力培训：培养潜在的领导者，提升领导力。

4. 个人发展培训：帮助员工进行职业规划，实现个人成长。

三、培训的方法培训方法的选择应当多样化，以适应不同员工的学习风格和培训内容的特点。

常见的培训方法包括：1. 讲授法：传统的面对面教学，适用于理论知识的传授。

2. 案例分析法：通过分析实际案例，提高员工的分析和解决问题的能力。

3. 角色扮演法：模拟实际工作场景，增强员工的实际操作能力。

4. 小组讨论法：促进员工之间的交流，激发创新思维。

5. 在线学习：利用网络资源，提供灵活的学习时间和空间。

四、培训的实施培训的实施需要精心的计划和组织。

以下是实施培训的一些关键步骤：1. 需求分析：了解员工和组织的需求，确定培训的目标和内容。

2. 培训计划：制定详细的培训计划，包括时间、地点、师资、预算等。

3. 培训执行：按照计划执行培训，确保培训的质量和效果。

4. 培训跟进：培训结束后，进行跟进，确保培训效果的持续。

五、培训效果的评估培训效果的评估是培训过程中不可或缺的一部分。

第1篇大家好！今天，我非常荣幸能站在这里，与大家共同参加这次职业培训班的开班仪式。

首先，请允许我代表培训班全体学员，向精心组织此次培训的各位领导、各位老师表示衷心的感谢！向一直以来关心和支持我们职业培训工作的各位嘉宾表示诚挚的敬意！随着社会经济的不断发展，各行各业对高素质人才的需求日益迫切。

为了适应这一形势，提高我们自身的能力和素质，我们来到了这个充满活力的职业培训班。

在此，我想借此机会，与大家分享一下我的几点认识和体会。

一、职业培训的重要性1. 提升个人竞争力。

在竞争激烈的职场中，拥有一技之长是我们立足的根本。

通过参加职业培训，我们可以学习到最新的行业知识和技能，提高自己的综合素质，从而在职场中脱颖而出。

2. 适应时代发展。

随着科技的飞速发展，许多行业都在不断变革。

通过职业培训，我们可以紧跟时代步伐，及时了解行业动态，提高自己的应变能力。

3. 实现人生价值。

职业培训不仅可以帮助我们提升个人能力，还可以帮助我们实现自己的人生价值。

通过不断学习，我们可以找到适合自己的职业发展方向，实现自我价值。

二、职业培训班的特色1. 优质师资。

本次培训班邀请了具有丰富教学经验和行业背景的专家、学者担任主讲教师，为学员提供高质量的教学服务。

2. 实战教学。

培训班注重理论与实践相结合，通过案例分析、模拟演练等方式，使学员在短时间内掌握所学知识。

3. 互动交流。

培训班为学员提供了良好的交流平台，让大家在相互学习、相互借鉴的过程中，共同提高。

4. 贴心服务。

培训班为学员提供全方位的服务，包括课程安排、住宿安排、交通安排等，确保学员能够全身心地投入到学习中。

三、如何确保培训效果1. 认真学习。

学员要珍惜这次难得的学习机会，认真学习，积极思考，努力提高自己的综合素质。

2. 严格要求自己。

在培训过程中，学员要严格遵守培训纪律，自觉遵守课堂规则，做到尊敬师长、团结同学。

3. 学以致用。

培训班结束后，学员要将所学知识运用到实际工作中，不断提升自己的工作能力和水平。

演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。

演讲稿是进行演讲的依据，是对演讲内容和形式的规范和提示，它体现着演讲的目的和手段。

演讲稿是人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体。

它可以用来交流思想、感情，表达主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等；演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣，下面一起来看下为大家精选的演讲稿。

第一篇：职场英语速成职场英语口语速成unit 1自我介绍01 calling for an intervie售方式”，一般分为九大步骤：开场白、沙盘、户型看现场、谈判、三板斧（保值、升值、入市良机）、逼定。

“坐销式”则较简化直接，沙盘、户型看现场、预算、逼定等。

其二者区别较明显的是台式销售中销售秘书参与开场白等引导流程。

让新人们有一个整体宏观的认识销售接待流程，为下面的培训引线。

四、安排1.5天，培训项目经济数据。

其中包括项目所在区域情况、开发商设计单位等开发机构情况、项目具体的数据（占地、规划理念、绿化、消防规划、建筑规划、人文规划、物业等待）。

这些内容是需要强行记忆的，也是巩固第二步知识的很好的途径。

了解产品很重要。

五、安排0.5天，引导编制区域和项目沙盘讲解说辞。

在前面已经培训了基础知识、销售流程、项目参数，引导新人编写项目沙盘说辞已经时机成熟了，这也是对前面知识掌握的考察和巩固，新人编写的项目说辞，足以体现出新人的接受和理解能力。

六、安排0.5天，编制户型讲解说辞和制定看房路线。

一般流程，客户了解完项目整体情况，接下来就会关注到他感兴趣的具体户型和产品上，户型讲解和看房方法是整个成交中最重要的环节，也是客户流失最高的环节。

七、安排0.5天，培训价格预算和贷款知识。

当客户看中一套房源的时候，置业顾问就给他做的购房预算、让他了解购买流程、消除对银行贷款的疑虑等工作，这个环节是了解客户真实需求和购买意向的最好的时机，必须相当重视。

大家好！今天，我很荣幸能够站在这里，与大家共同探讨职场培训的重要性，并分享一些实用的职场技能和心态。

在此，我将以“提升自我，成就卓越”为主题，为大家带来一场职场培训课的演讲。

首先，让我们思考一个问题：为什么我们需要职场培训？答案很简单，因为在竞争激烈的职场环境中，只有不断学习、提升自我，才能在职场中立于不败之地。

以下，我将从三个方面来阐述职场培训的重要性。

一、提升专业技能在职场中，专业技能是我们立足的根本。

随着科技的不断发展，各行各业都在更新迭代，如果我们不学习新知识、新技能，就会被时代淘汰。

职场培训正是为了帮助我们掌握最新的行业动态，提升专业技能。

通过培训，我们可以：1. 学习专业知识：了解行业前沿，掌握核心技能，为职业生涯奠定坚实基础。

2. 提高工作效率：掌握高效的工作方法，提升工作效率，为企业创造更多价值。

3. 拓展人脉资源：结识业内精英，拓展人脉，为职业发展提供更多机遇。

二、塑造职业素养职业素养是职场人必备的品质，它包括沟通能力、团队协作、时间管理、抗压能力等方面。

良好的职业素养可以帮助我们在职场中更好地与他人相处，提高工作效率，实现个人价值。

以下是一些提升职业素养的方法：1. 培养良好的沟通技巧：学会倾听、表达，提高沟通效果。

2. 学会团队合作：尊重他人，积极参与团队活动，共同完成任务。

3. 做好时间管理：合理安排工作与生活，提高时间利用率。

4. 增强抗压能力：面对压力，保持冷静，积极应对。

三、塑造积极心态职场生涯中，我们会遇到各种困难和挑战。

只有保持积极的心态，才能在逆境中不断成长。

以下是一些建议，帮助大家塑造积极心态：1. 树立正确的人生观：明确自己的目标，为之努力奋斗。

2. 学会调整心态：面对挫折，保持乐观，相信自己能够战胜困难。

3. 培养兴趣爱好：丰富业余生活，缓解工作压力。

4. 保持良好的人际关系：与同事、朋友保持良好关系，共同进步。

总之，职场培训对于我们的职业发展具有重要意义。

职场技能培训演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我很荣幸能够在这里为大家做一次关于职场技能培训的演讲。

今天，我将分享一些有关职场技能培训的经验和观点，希望对大家有所启发和帮助。

一、职场技能的重要性在现代社会，职场竞争变得越来越激烈，拥有良好的职场技能成为了一个人成功的关键因素。

随着科技的不断发展和产业的变革，许多传统的工作方式已经过时，取而代之的是更高效、更智能的工作模式。

这就要求我们及时更新自己的职场技能，适应这个快速变化的时代。

具备优秀的职场技能不仅可以提高工作效率，还能增加我们的工作竞争力。

一个拥有多项职场技能的人，可以更好地完成工作任务，更快速地适应工作环境的变化，从而在职场中取得更多的成功。

二、培训的意义和价值职场技能培训作为提升个人能力的一种重要方式，具有极大的意义和价值。

通过培训，我们可以学到新知识、新技能，增加对工作的理解和认识，提升自己在职场中的能力和竞争力。

首先，培训可以不断拓展我们的知识面。

在职场中，只有不断学习新知识，才能够不断提升自己的能力。

通过参加培训，我们可以了解最新的行业动态、企业管理理念等，从而更好地为公司服务。

其次，培训可以提高我们的技能水平。

无论是市场营销、团队合作还是沟通表达能力，这些职场技能的提升都需要通过系统、有针对性的培训来实现。

只有通过不断的练习和学习，我们才能够更好地应对各种工作挑战。

最后，培训可以提升我们的综合素质。

除了专业技能外，良好的职业道德、团队合作精神、沟通表达能力等都是成功的关键。

通过培训，我们可以培养这些素质，完善自己的职业形象，从而更好地适应职场的挑战。

三、如何选择适合的培训方式在选择培训方式时，我们应该根据自身的需求和实际情况来进行判断。

以下是一些建议供大家参考：1. 外部培训：参加一些专业机构或企业组织的职场培训课程，可以系统地学习技能和知识。

这种培训方式通常会有专业的教师和教材，能够提供更加深入的学习和指导。

2. 内部培训：公司内部定期组织的培训也是一个很好的选择。

公司培训演讲稿（通用19篇）公司培训演讲稿（通用19篇）演讲稿可以帮助发言者更好的表达。

在现在的社会生活中，在很多情况下我们需要用到演讲稿，怎么写演讲稿才能避免踩雷呢？以下是小编收集整理的公司培训演讲稿，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

公司培训演讲稿篇1公司各位同仁，大家好！今天受王总之托就有关报纸广告营销的问题谈一点粗浅看法，不当之处，敬请批评指正。

美国总统曾说过，不做总统就做广告人。

可见，广告的作用之大和地位之高。

广告是一门高明的艺术，涉及到推销学、心理学、口才学、公关学、谈判学、广告学、人际关系学、策划学等各个领域，里面奥妙无穷。

以前广告媒体想到的是怎么把广告塞给受众，你接受也得接受，不接受也得接受。

现在广告营销发生了革命性的变化，我们怎么把自己的品牌文化、怎么把我们的产品信息融入到人们的生活中去。

让他们在享受生活的时候，再接受信息。

最大的特点就是以人为本，从人的需求出发，把营销做到淋漓尽致。

下面来看一则报刊广告经营模式创新的案例分折：有一个公司招聘业务员，考试题目：如何把梳子卖给和尚？十天后，第一个销售员告诉主考官，他找到寺庙里的小和尚，通过告诉小和尚用梳子来梳脱脑头皮，可以止痒，卖了一把；第二个销售员找到了寺庙里专门负责香案前的和尚，说在香案前摆放一把梳子，方便来敬香的人，因头发被吹乱会佛心不诚，对佛不敬，寺里有十个香案，所以利用这点卖出10把梳子。

第三个销售员了解到寺庙的主持书法远近闻名，于是找到主持说，您这里香客很多，您的书法又很好，可以把您的书法写在梳子上，“积善事”三个字卖给香客，后来这个销售员长期成为了寺庙的供应商，以上这个案例，大家看到了什么呢？3个销售员目标客户都找到并成功卖出了梳子，为什么业绩不一样？因为其客户不一样，第一个销售员找到终端消费者（基层人员），第二个销售员找到中层消费者（主管），第三个销售员找到最终决策人（高层领导），所以导致业绩不一样，根据以上这个案例，总结出一套营销体系，即营销策略。

培训演讲稿范文三篇尊敬的各位指导，同志们：在金色的七月，伴着温暖的暖风，在区劳动局、区就业局、职业技能鉴定中心黔江分中心的大力支持下，在公司员工的共同努力下，重庆市职业技能鉴定指导中心黔江分中心、某某公司职业技能提升培训班如期开班了。

在此，我谨代表某某公司全体员工向给予我们关心和支持的区劳动局、就业局、职业技能鉴定中心黔江分中心的各位指导，向为培训班付出辛勤劳动的任课老师表示衷心的感谢！举办此类培训班，在全区、乃至整个渝东南地区还是第一次。

公司非常重视这次职业技能提升培训工作，把它作为培养员工良好的学习、锻炼意识，进步员工综合素质和技能程度，应对各项工作挑战和进步综合效劳质量、效劳程度的一项重大措施。

此次培训，给我们授课的老师均是职业技能鉴定中心黔江分中心的专业老师，相信通过他们的讲授课，对我们如何进步窗口企业员工综合素质和技能程度，对我们如何进步自身综合素质和业务技能大有好处。

借此时机，我讲几点意见。

一是举办这次培训，是适应公司开展的需要。

小康大业，为本；科学开展，关键在人。

人才资源已成为最重要的战略资源，人才已成为一个国家、一个地方、一个企业加快开展的关键因素。

我们公司作为一个效劳企业、窗口企业，其竞争，说到底是效劳和品牌的竞争，人才那么是竞争取胜的关键。

公司作为集团将来开展的支柱企业、形象企业、窗口企业，如何才能在剧烈的竞争中脱颖而出，在企业开展中树立响当当的品牌，这就迫切需要一支政治上靠得住、开展上有本领、综合素质高、业务技能强的高素质人才队伍。

我们组织此次培训的目的，就是为了培养一支综合素质高、业务技能强的高素质员工队伍，努力进步企业自主创新才能，努力进步企业的整体效劳程度和接待程度，树立良好的窗口企业形象和品牌形象。

二是举办这次培训，为大家提供一个互相理解、集中学习的时机。

古人云：独学而无友，那么孤陋而寡闻；三人行，必有吾师。

一个人自学，总是没有几个人一起学习、商讨、交流的效果好，这也是这次培训的必要性所在。

提高演讲技巧的培训课程(汇总14篇)(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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职场人士演讲技巧培训教案1. 引言1.1 课程概述该培训课程旨在帮助职场人士提高演讲技巧，从而在职场中更加自信和有效地进行演讲。

通过本课程的学习和实践，学员将能够克服演讲中的紧张和困惑，提升演讲表达能力，增强演讲的影响力，为自己的职业发展打下良好基础。

1.2 培训目标•了解职场演讲的重要性和基本原则•掌握演讲前的准备工作，包括主题选择和资料收集•提高演讲表达能力，包括语言运用和声音表达•掌握演讲中的身体语言技巧•学会处理演讲中的紧张情绪和意外情况•培养自信和魅力，提升演讲的影响力2. 职场演讲的重要性和基本原则2.1 职场演讲的重要性在现代职场中，演讲是一项重要的沟通技巧。

优秀的演讲能力可以帮助我们表达观点、交流想法、展示专业知识、推销产品和服务，并赢得他人的信任和支持。

无论是在会议上发言、介绍产品、向客户演示或是进行团队培训，良好的演讲技巧都是必备的。

2.2 职场演讲的基本原则•高效沟通：演讲要求清晰表达，内容简洁明了，以便听众能够迅速理解和接受。

•适应听众：根据观众的背景、知识水平和兴趣，选择合适的语言和表达方式。

•引起兴趣：通过故事、引用、幽默等手法，吸引听众的注意力，并保持其兴趣。

•结构清晰：演讲应具有明确的开头、主体和结尾，并遵循逻辑结构。

•言之有物：提供实用的信息、具体的例子和有说服力的论据，提升演讲的可信度。

•肢体语言：运用肢体语言来加强演讲的表达效果和说服力。

•自信和魅力：展示自信、积极和魅力，与听众建立良好的互动关系。

3. 演讲前的准备工作3.1 主题选择3.2 资料收集4. 演讲表达能力的提升4.1 语言运用4.2 声音表达5. 演讲中的身体语言技巧5.1 姿势与动作5.2 眼神交流5.3 声音与语调6. 紧张情绪和意外情况的处理6.1 紧张情绪的化解6.2 意外情况的处理7. 自信和魅力的培养7.1 自信的心理建设7.2 魅力与吸引力的提升8. 总结通过这次培训课程的学习，职场人士将能够掌握职场演讲的基本技巧和原则，提高自己的表达能力和影响力，成为一个自信、魅力十足的演讲者。

职场实用演讲稿写作速成培训(精选多篇)职场英语口语速成unit 1自我介绍01 calling for an interview 应试面试applicant:good morning,sir.interviewer:good morning.sit down,please.applicant:thank you.interviewer:your name,please.applicant:i’m petty,i’ve come here for an interview as requested.interviewer:oh yea!i’m peter,the assistant manager of bbd international trade co.led. applicant:i’m very pleased to meet you！interviewer:now,your probably know that this interview is mostly to test your english,so justrelax,and let’s chat,shall we?applicant:ok02 self-introduction 自我介绍a: good morning!first,can you tell me a little about your self?b: good morning!my name is li hua.a: ok,mr li,when were you born?b: i was born on may 5th,1984.i’m 25 years old now.a: where do you live now?b: i’m living at room 234,building 12,qijia apartment.a:where is your hometown?b:my hometown is shanghai.03 self-introduction 自我介绍a: may i ask how old you are?b: yes. i’m 25 years old.a: oh,i see.are you a resident of beijing?b: no.a:where is your domicile?b: my domicile hebei.a:can you leave your phone number?b:gladly.my telephone number is 8978896.04 personal information 个人情况interviewer: tell me a little bit about yourself.david:my name is david and i live in shanghai,i was born in 1980,my major was electricalengineering.interviewer: what kind of personality do you think you have?david:well i approach things very enthusiastically,i think,and i don’t like to leave thingshalf-done.i’m very organized and extremely capable.interviewer: what would you say are your weaknesses and strengths?david:well,i’m afraid i’m a poor speaker,i’m fully aware of this,so i’ve been studying howto speak in public.i suppose my strengths are that i’m persistent and a fast-learner.interviewer:do you have any licenses or certificates?david:i’ve a drive’s licenses,and i am a cpa. interviewer:how do you relate to others?david:i’m very co-operative and have good teamwork spirit.文化知更多when you have to introduce yourself at formal occasions,it is usually saying your full name directly in order to show your respect.for example:my name is jim green.when at informal occations,like the party at your friends’home,telling them your first name is appropriate.for instance:i’m jim.in addition,if youintroduce yourself in the working occations or interview,you’d better put the title in front of your family name or full name.for example:i am manager wang.or i am the applicant zhangyuru.免费体验美国外教口语互动课程易格英语英语口语速成培训英语口语速成培训现在使用的英语教材是新教材，课文短小口语化，主题贴近现实生活，课文中设计了内容丰富并与主题相关的听、说、读、写等开放性的任务型活动和探究性学习的内容。