充分发挥班组长及党员先锋模范作用确保职工队伍思想稳定

浅析如何发挥班组长和党团员作用做好班组的思想政治工作作者：张淑艳来源：《管理观察》2010年第08期在企业面临改革的形势下,如何发挥班组长和党团员作用,做好班组思想政治工作已迫在眉睫,势在必行。

尤其是经济体制改革已进入全面推进和重点突破相结合的新阶段,虽说形势很好,但也存在着这样或那样的问题。

必须要保持清醒的头脑,要有充分的思想准备。

特别是企业目前普遍存在着“一手硬、一手软”的问题,从班组的实际情况出发,结合党团员在企业班组中所处的地位,全面地、正确地分析和认识当前思想政治工作所面临的形势。

在一切条件都具备的情况下,必须抓住机遇、振奋精神、迎接挑战。

为加强和改进企业班组的思想政治工作,充分发挥班组长和党团员作用,做好班组的思想政治工作。

为维护企业的稳定,为保证两个文明建设的协调发展;为社会的稳定、确保改革的顺利进行打下了坚实的思想基础。

一、发挥班组长“兵头将尾”的带动作用,是提高整体素质的有利条件班组长是企业中最基层、最直接接触群众的基础力量,更进一步说也就是兵头将尾。

作用发挥的好与坏,直接影响企业的改革进程。

因他们是具有凝聚力和代表性的,从他们身上可直接观察到企业的活力,所以他们是思想政治工作的先行者和主力军。

如果说一个企业在商品经济的改革大潮中能协调稳步的发展,就会带动一部分企业的复活。

因此班组长做好思想政治工作的关键是要从三个方面入手;1、充分调动班组长的工作积极性,发挥其特有的职能作用班组长在思想政治工作上起着决定性的作用,他们的发动力极强,言和行会向声波一样传遍企业的每一个角落,同时也会波及到社会各阶段,所以发挥好他们特有的职能作用,是企业做好思想政治工作的关键。

工作做好了也就能抓住那些积极有利的因素,活跃员工队伍,调解班组的政治空气,才能调动员工的积极性,才能促进企业的发展。

2、班组长的选择要审时度势,必须从提高班组长的自身素质入手企业在选用班组长上一定要慎重、全面的衡量,同时要做好班组长的培训工作。

X X X12月份职工思想动态根据局党委的要求和部署，XXX不断加大思想政治工作力度，确保职工队伍思想持续稳定。

现将十月份职工思想动态报告如下：一、职工思想动态1、从我段整体来看，职工队伍思想稳定，工作积极努力，干部员工都能够充分认识当前铁XXX及我段的各项工作任务和重点，在思想上能够拧成一股绳，保持当前良好的安全生产状态和严格的管理状态，使全段各项工作更上一层楼。

2、在深入开展“安全风险管理大家谈”活动中，分为三个层面开展好工作。

段领导班子以“安全是铁路饭碗工程”为主题开展研讨交流；环节干部以“管理是最大的风险源”为主题开展研讨交流；一线职工以“安全风险就在身边”为主题开展研讨交流。

使得全段职工干部对安全风险管理从思想上有了新的认识和提高。

3、XXX在四季度继续加强严格管理，认真结合党的群众路线教育实践活动中发现的问题，及时地加以整改，对一时解决不了的问题，建立台帐实时进行跟踪检查，确保各项问题得到了解决。

在劳动纪律方面，各班组长、党员、积极分子等都能起到带头作用，认真执行各项规章制度。

4、工资收入成为职工关注的焦点。

一是由于青年职工婚恋、买房等大项支出较多，导致经济压力较大。

二是我段多数职工都是常年在轨垛旁边进行作业，由轨垛旁边夏天比正常室外温度热，冬天比正常室外温度更冷，所以工作环境比一般室外作业更差，工作异常辛苦。

虽然多数职工认可个人收入正在逐年提高，但仍然感觉自身付出与每月收入不成比例，与期望值存在差距。

为此，段党委在做好经营形势任务宣讲，为职工讲清XXX、段经营形势的同时，希望XXX统筹考虑，政策上给予适当倾斜。

二、解决职工思想问题的建议措施一是拓展职工思想动态管理的工作领域。

要根据职工工作的环境、对象、任务、内容的变化，确立职工思想动态管理的重点，不断创新工作方法，拓展工作途径。

要加强局史、段情、爱岗敬业教育，使职工认清铁路改革发展的目标方向和发展战略，把个人前途命运和铁路的未来发展联系在一起，以高度的使命感和主人翁意识为铁路的发展做贡献。

班组建设存在的主要问题及对策建议班组是企业最基本的组织单位，是员工思想政治工作最活跃的阵地。

只有真正把思想政治工作放到基层，放到班组，放到员工身上，突出班组在思想政治工作中的重要地位，企业才能真正把政令畅通落到实处，让员工心情舒畅，企业才能更加和谐。

本文在研究团队建设现状的基础上，提出了进一步加强团队建设的途径，详细阐述了组长、党组组长、工会组长在思想政治工作中的作用，并对预期效果进行了分析和说明。

标签：提高班组建设;深化班组管理;班组;作用引言班组领导者作为现代企业在新形势下，班组建设是创新发展的重要基础。

我们应该不断探索和学习，把班组建设融入公司的日常生活中的政治思想等管理工作中，做好班组建设，实现公司的目标，让团队真正成为员工和群众展示自我的舞台，成为实现自我发展、自我成才的大家庭。

1 班组建设现状及背景1.1班组建设的基本特点班组是公司生产经营活动中最基层的组织。

班组团体是企业中最基本的群体，具有“小”、“精”、“全”、“实”的特征。

“小”是团队结构的特征。

基层队的员工只有十几台生产设备，唯一的目标是保证机组安全稳定运行，完成发电任务。

与整个企业相比，最大的基层团队从任何角度看都显得渺小。

“好”是团队工作的特点。

它指的是精细的任务分配、精细的评估和精细的管理。

“一切”是团队任务的特征，这意味着企业的工作应该在团队和团队中进行。

“现实”是团队管理的特征。

管理不是脱离生产的。

团队管理应该解决许多具体的实际问题。

1.2 班组建设的现状班组是企业的第一道生产线，也是企业思想政治工作的基本阵地和重要组成部分。

企业的所有政策和生产经营活动最终都是通过团队和小组来实施和实施的。

因此，企业思想政治工作的重点应该放在班组上。

目前，基层班组的思想政治工作主要依靠班组长的组织。

然而，大多数团队领导没有系统的思想政治工作培训。

虽然他们在安全生产管理等方面有很强的工作能力，但他们的思想政治工作能力明显不足，这在一定程度上影响了基层队伍思想政治工作的开展和成效。

充分发挥班组长及党员先锋模范作用确保职工队伍思想稳定讷河信号车间共有职工59名，其中党员27名，下设三个党支部，分别为车间管控班党支部、讷河信号工队党支部和嫩江信号工队党支部，两个工队（讷河与嫩江工队）管辖范围分布在富嫩线和嫩林线的18个站，信号设备和43处道口设备，可以说是点多线长，给日常检维修工作带来一定的难度，职工思想上有所波动，为确保职工队伍稳定，更好的发挥主观能动性，车间总支及个各支部就如何做好职工的思想稳定工作进行深入探讨，下面就车间几点做法做简要汇报。

一、召开支部扩大会议，研究职工队伍稳定工作思路1.严格选拔任用班组长。

班组长是直接从事生产作业，带头完成生产任务指挥班组生产活动、落实班组管理工作的组织者，又是精神文明和物质文明建设的组织者，起着把党的方针政策和段的决策、计划变为职工实际行动的桥梁作用。

所以车间在选拔任用班组长上要求必须是思想政治素质高、专业技术素质硬，并且具备管理素质的人员担任，这样才能带好队伍，引领职工思想向健康方向发展。

讷河作业工队工长王兆海同志，无论在业务上还是管理能力上，还是人品方面，都是非常优秀的。

工队有个微信工作群，工长王兆海是群主，凡是有什么临时的工作任务、安全信息、奖惩通报，及各种两违案例和职工行为规范等，他都第一时间发到群里让每名职工看到知晓。

他还发动职工将生硬的规章制度以通俗易懂、喜闻乐见的“打油诗”表现出来，让职工喜欢学、容易学，提高了安全教育的趣味性和吸引力。

有效提升了职工的文化素质与业务水平，确保了职工心无旁骛、精神饱满的投入到安全生产中。

2.充分树立班组长威信。

一是以品德修养树威。

树立威信必须具备个人魅力，具有勇于战胜困难的勇气、积极向上的心态和优良的品德这样才能使班组成员凝聚战斗力。

二是以业务才干树威。

一个优秀的班组长，在技术上要过硬，在关键时刻能够挺身而出解决难题；具备很强的组织、协调能力，敢于承担责任，做事有主见，及时做出正确的决策。

充分发挥班组长的作用是搞好安全工作的基础安全是企业的基本要素，而安全工作团队的班组长是该团队的核心成员，承担着企业安全工作的重要角色。

因此，班组长在搞好安全工作中发挥着至关重要的作用。

本文将通过以下几个方面来探讨如何充分发挥班组长的作用以搞好企业的安全工作。

一、班组长应该具备的素质作为企业安全工作的重要组成部分，班组长在工作中应该具备以下素质：1. 安全意识强化：班组长首先要明确企业安全工作的重要性和必要性，认识到安全管理和安全生产是企业发展的重要保障，只有做好安全工作才能保障企业的正常运营。

2. 熟悉安全标准：班组长要了解企业的安全标准、规定和操作规程等，熟悉各种安全设施、设备的使用方法，确保安全工作符合企业的要求。

3. 团队协作能力：班组长负责组织和协调班组内各项安全工作，并与其他部门进行协调和配合，必须具备团队管理和有效沟通能力，带领团队按时按量完成工作任务。

4. 严谨细心的工作态度：班组长必须有一种严谨细心的工作态度，注意每一个细节，排查每一个可能存在的隐患，始终保持安全措施的有效性和真实性。

二、班组长在安全工作中应采取哪些措施1. 组织培训教育。

班组长应牢固树立安全意识，底线思维，加强安全知识的学习和掌握，增强班组员工的安全防范意识和安全应急处置能力。

2. 定期检查现场安全状况。

班组长要定期检查安全设施、设备和操作流程，发现存在的问题及时整改，明确责任人和整改时限，并进行跟踪和检查，保证安全危害得到控制。

3. 严格执行安全规程。

班组长必须作为表率，严格执行企业安全规程和操作规程，严格要求班组员工遵守安全规章制度，不得违反规定作业或擅自 modif灵。

4. 加强应急及危害预防措施。

班组长要总结过去的安全事故和不安全事件，及时制定危害分析和应急救援措施，加强应急预案演练、危害分析，提高应急处置能力和快速反应能力。

5. 形成安全文化。

班组长需要引导班组员工形成“安全是生产的基本规律”的思想，形成安全文化，将安全理念融入到日常工作中，形成企业文化的重要组成部分。

加强基层党务建设促进钻井生产提高职工切身利益确保队伍稳定发表时间：2018-01-24T20:42:58.877Z 来源：《基层建设》2017年第32期作者：韩玉东[导读] 摘要：做一名合格的钻井队基层政工干部必须要努力加强队伍建设、党支部建设，时刻把职工的利益放在第一位，做好钻井队队长钻井生产的参谋，做职工的贴心人。

渤海钻探第五钻井工程公司河北沧州 062465摘要：做一名合格的钻井队基层政工干部必须要努力加强队伍建设、党支部建设，时刻把职工的利益放在第一位，做好钻井队队长钻井生产的参谋，做职工的贴心人。

关键字：基层党务建设生产稳定1、抓党务紧紧围绕钻井生产这一中心，发挥职工的能动性。

为了使钻井队的党务工作始终围绕钻井生产施工这一个中心发挥最大功效，在工作中政工干部首先要和钻井队的其他干部共同商议、共同想方设法，从各方面保证钻井生产施工的顺利进行，时刻把职工的利益放在第一位。

主要是要做好后勤保障工作、职工培训工作和思想教育工作等，解除大家思想上、生活上、精神上的各种包袱，提高员工操作技能和理论水平，为员工加油打气，使大家全身心投入到钻井生产施工之中，为生产顺利进行提供强有力的保证。

例如在苏里格地区施工，当地施工环境比较恶略，风大、沙多，在这种情况下，职工的政治思想工作和职工的生活、饮食、起居就显得尤为重要，由此要非常注重职工的后勤保障工作，在每一次的搬家过程中，都要准备足够的生活用品：包括方便面、面包、矿泉水、榨菜等，到新井后又及时给大家准备生活用水（启动净化水装置）、洗澡间用水、食堂饭菜、闭路电视信号等，使职工在工作之余都有一个较好的生活和有效缓解疲劳的场所，为第二天更好工作做好准备。

2、抓党务工作发挥好党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

确立党支部的战斗堡垒作用和地位，划分党员责任区，在工作中接受群众监督、支部严格考核的基础上，使每个党员明确责任，工作有了动力、有了目标，自我加压。

建设自控型班组发挥班组长模范带头作用“自控型”班组建设是根据铁道部“规范管理、强基达标”的总体要求，通过完善班组管理制度，健全班组管理机制，提高班组职工综合素质，不断增强班组自我管理、自我完善、自我控制、自我提高的能力，从而实现班组各项工作的有序可控。

一个班组中的领导者就是班组长，是最基层的负责人，是兵头将尾，是班组工作的组织者和管理者。

作为起着桥梁、纽带作用的班组长应在自控性班组建设中如何发挥作用呢？一、强人先强己，首先要有良好的素质。

一是要以身作则，率先垂范。

古人曰：“其身正不令而行，其身不正，虽令不从”。

班组长尽管只负责几个人或十几个人的工作，但一言一行都置于职工的直接监督之下。

“上梁不正下梁歪，中梁不正倒下来”。

班组长与组员相比属于“上”，俗话说“身正影不歪”。

因此，班组长要想带出一支能打善拼的好队伍，顺利完成上级交给的工作任务，就必须严于律己，宽以待人，要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己带头不做。

只有时时处处严格要求自己，大公无私，带头实干，才能在与职工零距离接触中，树立起较高威信，为充分实施调动指挥权发挥积极作用。

我刚调到车站时，一次白天添乘到##，一干就是十多个小时，十八点多才回到车站，晚上二十点三十又要出站，组员们劝我别去了。

我想添乘是我的工作、责任，不去且不说有没有后果，就是以后自己的工作怎么开展呀，决不能当“破窗效应”里的第一个打玻璃的人。

回来后虽然很疲惫，但从别人的眼光中就可看出自己这次辛苦后的效果。

二是要作风民主，团结同志。

班组的战斗力和凝聚力来自于成员的团结和谐。

而团结和谐的关键是班组长要有谦让容人的雅量、度量和气量。

职工身上有缺点或错误在所难免，而班组长发现这些问题后不要求全责备，而是要善意指出并帮助纠正，尤其是要善于团结与自己意见不同的同志一道工作。

搞好班组管理是大家的事情，大家的事情必须依靠大家来办。

所以班组长只有发扬民主，依靠群众，遇到问题多同组员商量，才能把蕴藏在职工中的智慧和力量充分挖掘出来，集思广益，共同奋斗。

加强党员队伍管理,发挥共产党员的先锋模范作用一个企业的职工队伍积极性高不高，凝聚力强不强，党员的先锋作用能不能充分发挥是一个很重要的因素。

所以，加强党员队伍管理，发挥共产党员的先锋模范作用，是企业发展、尤其是国有企业发展的一项重要任务。

下面结合工作实际，对加强党员队伍管理谈一点粗浅的看法。

一、加强教育，使党员树立爱岗敬业的思想，是发挥先锋模范作用的前提思想指导行动，具备了先进的思想，才会有先进的行为。

爱岗敬业的思想是每个党员必须具备的，只有具备了爱岗敬业的思想，才能有兢兢业业、无私奉献的行为，才能够做出一流的成绩，发挥先锋模范作用。

开展主题教育活动，使党员认清形势，明确目标。

一是健全主题教育活动机制。

主题教育活动要做到经常、长期、灵活，做到一个阶段一个重点，一个时期一个主题。

抓住当前改革发展、生产经营中出现的重点、难点问题，职工关心的热点问题，进行讨论、座谈，总结，使广大党员能够经常、长期、有效的接受教育，不断强化党员的政治意识、责任意识和先锋意识。

二是细分主题。

做到环环相扣，分步实施、扎实推进，不断提高主题教育的针对性和实效性。

三是方式灵活。

要通过集体学习、听报告、开座谈会、写心得体会等多种形式，形成广大党员学习、思想、工作和提高的良性循环。

我们针对安全这个重中之重的工作，开展“安全行车，我该怎么做？”的讨论活动、“安全在我心中”主题演讲活动等，用身边事教育身边人，收到了较好的效果。

建立评议考核机制，增强党员的责任意识。

每季度进行一次民主测评，对党员在德、能、勤、绩、廉五方面进行评议和考核，使评议结果成为每个党员认清存在问题、明确努力方向的标尺。

一是健全评议制度，做到“五个明确”，即评议要求明确，评议内容明确，评议主体明确，评议程序明确，评议时间明确。

二是完善评议方式，采取党员自我评价、员工民主测评、党员相互评议、党组织考察评议等方式，做到对每个党员都有书面的评议意见。

三是公开评议结果，把评议活动作为考核党员的依据，切实发挥评议考核对党员的促进推动作用。

煤矿班组建设工作总结班组是煤矿安全生产最基层的组织，我公司加强班组安全建设的指导原则是：牢固树立“安全发展”理念，认真____“安全第一、预防为主、综合治理”方针，把班组安全生产建设作为加强煤矿安全生产基层和基础管理的重要工作。

____年，我们认真____集团公司相关文件精神，结合自身实际情况，具体开展了以下工作：一、完善制度，认真考核。

今年初修订、补充和完善了各种班组建设规章制度、考评标准、工作条例及考核办法，以制度来约束、规范、细化、量化班组工作，使班组建设工作做到有章可依，有据可查，以制度、规范来保障和促进班组建设工作安全、健康、持续发展。

并定于每月____日对各区队班组进行考核检查，检查结果根据《宜兴煤业班组建设与管理实施考核办法》给予严格的奖罚。

二.加强培训，提高认识。

安监部、工会、职工学校紧密联系，组织班组长进行培训，提高认识，掌握班组文化建设的有关知识。

通过学习培训，使班组明确开展班组文化的意义，增强全体职工的凝聚力和向心力，使广大职工的积极性、创造性得到最大限度的发挥。

我们还组织相关部门组织各班组人员不定期地举行各种技能、素质培训班、测评考试，从中培养人才、发现人才、提拔人才，将合适的人才用在合适的岗位上，上至公司下至各区队班组形成了一种积极向上的学习风气。

三.组织开展各项活动，注重实效。

围绕班组文化建设的总体目标和目标任务，以安全生产为主题，结合各班组实际情况，我们适时、有针对性的开展各项安全活动，提高班组成员的安全生产意识。

____月____日、____月____日、____月____日各组织举办了一次“百日安全生产活动”，____月____日组织举办了“安全生产月活动”，____月____日组织举办了“安康杯知识竞赛活动”等活动，通过一系列安全活动的开展，提高了各班组成员搞好安全生产工作的积极性，进一步增强了班组成员的安全生产意识和自我保护能力。

有力的提高了我公司各班组的安全生产。

加强思想引领确保队伍稳定作者：暂无来源：《现代企业文化》 2019年第6期文/赵玉会“两学一做”学习教育开展以来，内蒙古超高压供电局党支部始终把党的思想建设放在首位，以尊崇党章、遵守党规为基本要求，以落实党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话为根本任务，通过理论武装头脑、做好职工“娘家人”、选树典型，教育引导党员干部进一步坚定信念，提高思想觉悟，进一步增强团队凝聚力，围绕中心工作，服务电网安全生产大局，确保思想稳定、队伍稳定，支援工作稳定。

为适应建设坚强智能电网、加快改革发展的需要，内蒙古电网进行全面结构调整，但是由于各地区技术力量悬殊，为了均衡发展，特向技术薄弱地区派遣技术支援人员，但支援人员要受到双重管理，并且支援工作现场所处地域较为偏远且自然条件相对较差，人员流动性大，支援期限不确定，思想不稳定问题较突出，针对以上问题，如何围绕保证电网安全为中心开展党建工作，如何确保职工思想稳定，是党支部需要思考和解决的问题。

理论武装头脑如何发挥基层党支部作用，怎样打造坚强战斗堡垒，如何统领支援工作？重点就是“学习”。

必须始终做到理论武装，必须坚持深入学习、深刻领会、准确把握、明确方向、指导实践、学为所用、用有所得，在实践中学习，在学习中工作，不断推动、总结提高。

支部持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以理论上的清醒保证政治上的坚定、行动上的自觉。

党员充分发挥先锋模范作用，把安全生产作为重大政治责任、社会责任和经济责任；认真执行“三会一课”制度，全体党员认真学习党章党规等，支部组织党员、职工开展党日活动、缅怀先烈学习先烈，坚定精神信仰，争做合格党员；坚持开展宣讲学习活动，办好学习讲堂，通过开展“讲自己的故事，讲身边人的故事”“两周一学”理论学习讲堂、建立“好好学习，天天向上”微信群、设立十九大学习专栏、开展“人人上讲台”“清风学堂”理论学习宣讲、征集心得体会等形式多样的活动，努力推进党员“四讲四有”“四个合格”建设，推进“五好员工”队伍建设，激励广大支援人员服从大局、立足岗位、奉献发展，用保证安全生产的实际行动落实十九大精神。