2018中国移动招聘流程备考指导

2018中国移动校园招聘：考试内容、考试时间介绍2018中国移动校园招聘预计在9月发布公告，提前了解一下招聘情况吧~中国移动的基本条件为全日制本科及以上学历的应届毕业生，其中有几个省份（山西，江苏，湖北）的本科学历要求不包括专科、专升本、成人高考和省筹研究生。

证书要求
证书分为英语四级证书和计算机二级证书。

对四级证书有要求的省份如下：天津，河北，内蒙，辽宁，吉林，哈尔滨，上海，江苏，浙江，江西，山东，河南，湖北，湖南，广东，广西，海南，重庆，四川；
需要计算机证书的有：广东，重庆；
报考流程：
岗位投递要求：1个或2个，具体会体现在公告里面公布~
考试形式：全国统招机考，考试时长为2小时
重庆中公金融人小编提醒各位考生：中国移动的考试内容分为两部分，第一部分是EPI+行业综合知识，考试题量为90题，共95分钟；第二部分为职场个性测试：考试题量为72题，共25分钟。

现在小编跟大家提供中国移动历年的招聘时间节点、考试形式、招聘人数汇总，同学们可以参考一下，希望对大家秋招备考有所帮助。

2018中国移动笔试结束，面试这样准备中国移动2018校园招聘从9月1日接收到第一份投递简历以来，已经有超过10万名小伙伴向中国移动投出了自己的简历。

在全国43个城市的小伙伴们于10月29日的头脑风暴中结束了本年度的笔试环节，下面就是要进行我们的决胜环节：面试。

所以重庆中公金融人小编特别编辑了以下内容，希望对准备面试的同学们有所帮助。

知己知彼，百战不殆1、企业文化上。

在准备面试时，事先调查整理中国移动企业背景。

如：企业所在国家背景、企业所处整体行业情况、企业产品、企业客户群、企业竞争对手、企业热门话题以及企业的组织结构。

若有可能最好再多了解些这个企业大老板和部门经理的情况。

这些足以显示出您对该企业的兴趣和向往。

但是需要注意的是，就算自己再怎么了然于心，可千万别一股脑全倒给人家，不要主动去单方面的说，要自然而然的流露出来才能达到您真正的目的，不要让面试官觉得在班门弄斧。

因为他们了解的一定比您知道的更深刻，随时会给您打分。

应该是自己在面试前预先想想，面试官会问什么问题，想问题、找问题，自己想想合理的对策。

2、专业知识上。

当你站在专业面的面试官前考察的就是你的专业知识积累了，从下面几点准备，让你面对专业问题的时候，可以对答如流：对自己所学的专业知识和学习经历进行总结形成清晰的专业知识结构；准备好相关作品，浏览行业热点新闻和领域。

正其衣冠,尊其瞻视国企面试不像其他面试，在着装上一定要正式，在可以显示出你对这门工作重视与尊敬。

而且穿着正式给人你的精神面貌是很精神和自信的。

一般男士应着西装，女士应穿套装，不一定要很名贵，以干净整洁为主。

男生收拾好头发剃好胡子，女生化简单的妆容。

穿着得体，也能体现出一个人的涵养。

在面试时，常见一些同学坐在考官对面会显得拘谨，这是典型穿不惯正装的表现，在此，小编建议大家平时多穿穿正装，习惯它的质感，让身姿变得挺拔，得体、大方。

心理预设，沉着应面考生一上面试的考场心理上肯定是紧张不安，这是正常的心里现象，说明你对这次考试是重视的。

中国移动招聘考试笔试真题汇总整理笔试经验分享一：第一部分共90道题95分钟，80行测+10移动公司背景知识。

行测：20言语+15数量关系+思维10+逻辑20+资料分析153*5道资料分析很简单，都是简单的运算，最后一道是纯文字，10道移动公司的背景知识，也有选词，段落大意，句子排序等，题型较全面。

数量关系就是数学应用题，简单的把答案套进去验证就行，难的直接蒙。

思维记不太清了，好像有点奥数的感觉，数学运算的那几道好像都不会，有道题印象很深刻1/2014加到1/2017分之一的整数部分...完全没有挣扎，纯蒙。

数推不太难大概三五道的样子。

逻辑就是图推，真假话之类的，基本都不太难。

然后95分钟结束，第一单元就关闭页面了，接着做性格测试。

这种性格测试我之前没有见过，就凭感觉的点的，30分钟的时间大家差不多不到15分钟就提交了。

笔试经验分享二：第一科是心理测试，时间半小时，主要是问你有没有自杀倾向什么的。

其余的都是一些常规问题。

比如最近睡得好不好。

食欲怎么样。

印象最深的是有一个问题是我对X生活一点也不感兴趣（四个选项是非常符合、比较符合、比较不符合、非常不符合），真不知道选哪个好。

第二科目是专业课，时间一小时，没啥好说的都是靠蒙。

有单选（1分*40），多选（2分*15），判断(2分*10)，和大多选（五个选项的那种）（5分*2）。

都挺简单地就是我不会。

从头蒙到尾。

第三科是英语，时间半小时，10个单选，10个完形填空，3篇阅读（每篇5个题目）。

单选就是高考的那种英语单选，完形填空就是淘汰的六级题目那种，阅读3个第一个和第二个都是六级模拟题难度，第3个是最简单的高考难度，，高考啊，，特么的高考难度你放在第三个。

英语最重要的就是时间，，时间，，，不赶趟，，我是没做完。

不知道别人。

面试：中文无领导两个面试官，我们组题目是在互联网＋的背景下，运营商如何利用自身资源应对这个形势。

读完材料后每人几分钟发言时间，我记得好像移动哪个公司的网申就有一个这样的oq，这次我是从资源（包括用户、数据、技术）为切入点提出方案（包括合作开发、技术创新、制度建设三个角度）。

2018中国移动校园招聘笔试内容中公国企招聘网提醒您：2018中国移动校园招聘预计在9月发布公告，2018届应届生们可以考虑报考中国移动公司哦。

现在小编跟大家说一下中国移动校园招聘的考试大概内容，同学们可以参考一下。

【第一部分】笔试要求：首先，你要完成一份综合素质测评，简单来说就是一种真的应聘者应具备的基本就业素质进行综合考核的能力测试，这样可以指导你的工作能力状况。

答题攻略：1、快速。

良好的心态，绝对不在一道题目上纠缠，先放一放，没准回过头来就会做了2、准确。

注意细节，理清思路3、变通。

运用各种变通手段。

掌握各种小技巧和实用的招数。

【第二部分】笔试要求：职场行为风格测评，要坚信自己是个精神健康，乐于沟通，善于合作，没有抑郁倾向!从测试结果中，可以看到大家的笔试内涵。

答题攻略：1、真实答题，测试是为了得出正确的结果，因此大多测试题前后都有相互验证的题目，大家记住真诚答题2、在无干扰的情况下答题。

在大家放松心情的情况下，读懂题目后答题，这样才能得出于自己相符的答案。

3、答题忌偏激，切记莫极端【第三部分】笔试要求：专业知识考试，这是具有中国移动特色的常识性题目。

检验大家是否具备日常工作必须的专业知识和相关知识的应用能力。

答题攻略：1、放心答题。

常识性题目，考核大家对中国移动的熟悉程度2、放宽心态。

3、放大了解，不仅是检验大家对移动的了解，同时也让大家更了解移动。

以上总用时间足足两个小时，考试的内容主要是性格测试、移动行业常识、行测及专业知识。

笔试将于10月30日，在全国42个城市进行，在此，小编祝大家考试顺利!大家备考同时可以实时关注国企招聘考试网在备考过程中自身对专业知识理不够的同学也可以参考一下中公国企辅导培训班，有需要辅导的同学可以来咨询一下哦！中公国企招聘网为大家整理了2018中国移动校园招聘报考流程，希望考生借鉴参考，同时密切关注国企招聘考试网，我们会及时告知大家2018中国移动校园招聘公告信息。

2018中国移动招聘备考试题二
论述神州行主叫信令流程(被叫为PSTN用户)
1) MSCa/VLR/SSP收到呼叫，根据主叫的签约信息O-CSI触发业务，直接将MSCa/VLR/SSP 所在位置的长途区号，放在IDP消息中的Location Number参数中，并向SCPa发送IDP消息。

2) SCPa收到IDP消息后，先分析主叫用户帐户。

帐户有效则根据主叫用户拜访地的长途区号(IDP消息中的Location Number参数)和被叫长途区号确定主叫费率，并将余额折算成通话时长，发送RRBE、AC、FCI和Continue到MSCa/VLR/SSP。

3) MSCa/VLR/SSP根据TUP消息中的被叫号码进行接续。

4) 通话结束，主、被叫任一方挂机，MSCa/VLR/SSP上报计费报告和挂机事件。

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2018中国移动无领导小组面试需要注意哪些问题？
中国移动2018年度校园招聘的笔试已经结束，即将迎来面试环节，相信很多同学查过相关资料的都知道，无领导小组讨论形式的面试是这几年中国三大运营商面试经常使用的一种面试方式，那么我们在这里共同讨论下，在2018中国移动无领导小组面试中我们需要注意哪些问题呢？大家有什么好的建议可以留言让大家讨论。

我们先说下无领导小组讨论面试的形式和一些评价标准：
而无领导小组讨论的面试过程一般分为四个环节：提纲准备、个人陈述、自由讨论（关键）、总结陈词。

下面我们说下各环节的注意事项：
一、提纲准备环节：
二、个人陈述环节：
三、自由讨论环节（也是最关键节）:
四、总结陈词（最后环节）：
最后，我们需要注意的是，在2018中国移动无领导小组面试中，大家应该注重自己的有效发言次数，不能人云亦云，要在合适的时机提出自己的新颖的看法。

而一般到讨论的后面，每人观点都差不多时，就需要有人来提出不同的观点，这样才能为讨论做贡献，也能让考官印象深刻。

大家还有其他好的建议可以留言，大家讨论下，祝参加2018中国移动无领导小组面试的同学们顺利通过考试！。

2018年中国移动湖北分公司春季校园招聘行测知识点及解题技巧判断推理解题技巧——寻找逻辑词判断推理以逻辑推理为重，而假言命题成为历年考试逻辑推理部分的热门考点。

考试中，复杂的条件关系经常会让考生们头疼不已，如何能快速将题目由难化简，选出正确答案呢？考生需总结相应的推理规则，并做适当连接后方可轻松应答。

充分假言命题：如果A，那么B；只要A，就B；要想A，就必须B。

必要假言命题：只有A，才B；除非A，否则B。

一般来说，充分假言命题的推理规则是A→B；必要假言命题的推理规则是B→A。

但其中比较特殊的是“除非A，否则B”，它的推理规则被称为“否一推一”，即￢A→B或者￢B→A。

例经理说：“有了自信不一定赢。

”董事长回应说：“但是没有自信一定会输。

”以下哪项与董事长的意思最为接近？A.只有赢了，才可能更自信B.如果自信，则一定会赢C.除非自信，否则不可能输D.只有自信，才可能不输【答案】D。

解析：题干的论证可写成：没有自信→一定输。

否前不能否后，B项错误；A项与B项等值，也错误；C项等值于只有自信，才可能输，显然不对；题干转化为必要条件假言命题即为D项。

故选D。

【解题关键】考生应理解充分假言命题和必要假言命题的含义、因果关系及推理规则等，并学会综合运用，将相同的条件连接在一起，化难为简。

十字交叉法是一种理科生非常熟悉的方法，在高中化学的学习过程中常常用这种方法来解决不同浓度的混合问题。

在近几次的行测考试中，需要运用十字交叉法解决的数量关系类试题也经常出现，但是各位考生可能不是很了解，其实十字交叉法在资料分析中也经常被考查到。

那么在资料分析中十字交叉法是如何来快速解题的？中公教育考试研究与辅导专家下面就来同大家一起分析。

十字交叉法是一种用以解决平均量混合的问题：比如男生的平均生50分，女生的平均分60，全班的平均分53分之类的题目。

在资料分析中利用十字交叉法需要熟悉：整体平均量必须介于部分平均量之间。

【例题】2006，我国的出口额为54321亿元，同比增长9.3%，进口额为42321亿元，同比增长7.1%。

2018中国移动招聘报考流程，充分了解各环节中公国企招聘网提醒您：2018中国移动校园招聘预计在9月发布公告，2018届应届生们可以考虑报考中国移动公司哦。

现在小编跟大家说一下中国移动校园招聘的考试大概内容，同学们可以参考一下。

中国移动公司是一直以来颇具实力的国企，因为有着较高的稳定性，加之较好的福利以及较为轻松的工作环境而深受求职者的青睐，但是因为竞争激烈，所以想要进中国移动公司还是没那么容易的，中公国企小编整理了2018中国移动招聘流程，希望对大家应聘之路有所帮助。

中国移动校园招聘流程如下：发布招聘公告>> 校园宣讲>> 网上申请>> 笔试>> 面试>> 体检>> 录用签约>> 入职* 部分省份考试流程顺序略有不同，以各省公告为准。

2018中国移动招聘分为秋招和春招，招聘对象为2018届应届毕业生。

中国移动集团公司会统一在哈尔滨、长春、北京、西安、成都、重庆、长沙、武汉、南京、合肥、厦门、广州等城市的重点高校组织开展校园宣讲及见面会活动，部分省子公司会同集团一起在部分高校进行宣讲活动。

中国移动校园宣讲会对公司概况、薪酬福利和人力资源等问题进行说明，部分省份会接受现场简历（如广西），但最终必须在网上进行简历投递。

一些省公司的校园宣讲会亦是初面面试，时间安排可能在网上报名前或报名后。

2018中国移动招聘秋招预计在9月出公告，各省公司招聘公告大部分会在中国移动官方招聘网站发布，部分省份委托第三方进行招聘，官方网站上会有第三放招聘平台入口。

各省子公司发布公告的时间不同。

可以选择相应省份进行报名。

招聘流程及各环节情况大同小异。

报名之后等待网申和准备笔试内容，网申通过之后为全国统一考试（笔试），笔试时间统一。

在笔试后1-2周时间进行面试，面试工作由各省移动公司自主组织进行，面试形式为无领导和半结构化。

国企招聘考试（gqzpks）提醒您：2018中国移动校园招聘即将全面启动，中公国企小编会在第一时间为大家发布招聘信息及各种常见问题的解答，希望大家及时关注！大家备考同时可以实时关注国企招聘考试网在备考过程中自身对专业知识理不够的同学也可以参考一下中公国企的国家电网暑期班，有需要辅导的同学可以来咨询一下哦！中公国企招聘网为大家整理了2018国家电网校园招聘报考流程，希望考生借鉴参考，同时密切关注国企招聘考试网，我们会及时告知大家2018国家电网校园招聘公告信息。

2018中国移动校园招聘流程备考指导2018中国移动考试预约及准考证打印入口已经开通，考生将要在10月29日进入考场，对于已经在路上和正要走上这条路的您，是否已经清楚中国移动校园招聘考试流程及各环节具体安排，为此重庆中公金融人小编与您分享下全面的招考流程备考指导。

中国移动2018校园招聘流程结构链：发布招聘公告→校园宣讲→网上申请→笔试→面试→体检→录用签约→入职注意：部分省份考试流程顺序略有不同，因为招聘工作由各省份移动公司自主安排，招聘环节大同小异，具体流程安排还是以各省公告为准。

各环节的具体安排如下：一、发布招聘公告各省公司招聘公告大部分会在中国移动官方招聘网站发布，部分省份委托第三方进行招聘，官方网站上会有第三放招聘平台入口。

各省子公司发布公告的时间不一，应聘人员要留意招考信息。

若要有志成为“中国移动人”，就要时刻关注官网的信息发布，才不错过考试报名。

二、校园宣讲中国移动集团公司会统一在哈尔滨、长春、北京、西安、成都、重庆、长沙、武汉、南京、合肥、厦门、广州等城市的各重点高校组织开展校园宣讲会，部分省子公司会同集团一起在部分高校进行宣讲活动。

校园宣讲会对公司概况、薪酬福利和人力资源等问题进行讲解说明，一般宣讲现场不接收简历投递，部分省份会接受现场简历，但最终要在网上进行简历投递。

三、网上申请中国移动校园招聘统一采取网上投递简历报名的方式进行，报名平台分两种：中国移动官方招聘网站和第三方招聘网站。

网申基本内容：个人信息、家庭关系、教育背景、奖励活动、技能爱好、项目经验、工作经验、照片、公司附加信息、求职意向、自我评价。

在网申的过程中，注意在简历中突出个人综合能力优势，简历投递截止时间各省不一，重庆中公金融人提醒您简历投递截止时间可能会在当地校园宣讲时间之前，请考生密切关注截止时间，切勿错过报名！四、笔试笔试由各省公司自行组织，考试时间和地点安排会通过短信或电子邮件的形式通知，考生在报名时留下的联系方式需保持畅通。