解除劳动合同签收回执

解除劳动合同通知书签收回执人力资源部2013年启用签收回执编号：JC--001本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--002本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--003本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--004本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--005本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--006本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--007本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--008本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--009本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--010本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--011本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--012本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--013本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

劳动合同签收回执单模板劳动合同签收回执单。

尊敬的员工：您好！感谢您选择加入我们的团队。

在您正式成为公司的一员之前，我们需要您签署劳动合同，并填写劳动合同签收回执单。

这是公司对员工与公司之间权利和义务的约定，也是保障双方权益的重要法律文件。

请您务必认真阅读并填写完整，确保您的权益不受损害。

劳动合同签收回执单。

员工姓名，____________________。

员工编号，____________________。

部门，____________________。

入职日期，____________________。

合同编号，____________________。

签收日期，____________________。

合同签收回执：我已仔细阅读公司提供的劳动合同，并确认无误，愿意遵守合同的各项规定。

我了解并同意在公司工作期间，应当诚实守信，勤勉工作，完成公司交办的工作任务，维护公司的利益，保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密，不得在工作期间从事与公司业务无关的活动。

同时，我也了解并同意，公司在劳动合同约定期限内有权根据业务需要安排工作，并有权对本人的工作进行考核，对工作成绩进行评定。

我保证不擅自离职，不擅自解除合同，不得以任何理由擅自离职或解除合同。

员工签名，____________________。

日期，____________________。

公司人力资源部：以上为员工签收回执，特此确认。

人力资源部门负责人签名，____________________。

日期，____________________。

以上为劳动合同签收回执单的模板，员工在签署劳动合同后，务必填写并交回人力资源部门。

公司将严格按照合同约定履行相关义务，同时也要求员工严格遵守合同规定，共同维护公司的正常运转和员工的合法权益。

劳动合同是员工与公司之间的法律约束，是保障双方权益的重要文件。

员工在签署劳动合同时，应当认真阅读合同内容，了解自己的权利和义务。

劳动合同解除回执尊敬的XXX：您好！感谢您在过去的日子里，为公司的发展和壮大付出了辛勤努力。

我们深感荣幸能与您共同成长，也十分感谢您为公司做出的贡献。

然而，由于双方在劳动合同的履行上存在一定的分歧，经过友好协商，我们决定自XXXX年XX月XX日起，解除双方签订的劳动合同。

现将相关事宜说明如下：一、解除劳动合同的原因1. 双方在劳动合同的履行过程中，由于理念不合、工作能力等原因，导致工作效果不尽如人意。

为了使双方都能更好地发展，经过充分沟通，决定解除劳动合同。

2. 随着市场环境的变化，公司业务发展需要进行调整。

在此过程中，您的岗位将进行相应的调整，双方未能就调整后的劳动合同达成一致。

为了保障双方的权益，经过协商，决定解除劳动合同。

3. 双方在劳动合同履行期间，存在法律法规规定的解除劳动合同的情形。

二、解除劳动合同的相关事宜1. 解除劳动合同后，您应立即停止为公司工作，并将工作交接给其他同事。

如有未完成的工作，请尽量在解除劳动合同前完成，确保公司业务的正常进行。

2. 解除劳动合同后，公司将按照相关法律法规和公司规定，为您支付经济补偿。

具体补偿金额请您查阅公司相关规定或咨询人力资源部门。

3. 解除劳动合同后，您有权享受失业保险、医疗保险等福利待遇。

具体待遇请您查阅相关法律法规或咨询当地社会保障部门。

4. 解除劳动合同后，您应按照公司要求办理相关手续，包括但不限于离职证明、档案转移等。

如有需要，公司会为您提供必要的协助。

5. 解除劳动合同后，双方应保持友好关系，不得损害对方声誉。

在今后的发展中，如有合作机会，公司愿与您再次携手，共创美好未来。

三、解除劳动合同的时间双方确认，劳动合同解除时间为XXXX年XX月XX日。

自解除劳动合同之日起，双方互不承担法律责任。

四、其他事项1. 本回执一式两份，双方各执一份。

2. 本回执自双方签字（或盖章）之日起生效。

3. 本回执未尽事宜，双方可另行协商解决。

再次感谢您在过去的日子里为公司所付出的努力，祝愿您在未来的发展中取得更好的成绩。

解除劳动合同通知书
（员工）：
你与随心瑜（北京）科技有限公司签订的期限自年月日至年
月日的劳动合同，依据相关规定，公司决定从年月日起解除与你签订的劳动合同。

处理事由说明：
符合支付经济补偿金条件的，公司支付经济补偿为人民币元，大写：
请你于劳动合同解除日到人力资源部办理相关离职手续。

特此通知！
公司：
盖章：
年月日
解除劳动合同通知书的回执
本人已于年月日收到公司签发的《解除劳动合同通知书》。

特此说明！
公司盖章：员工签字确认：
年月日年月日。

尊敬的[用人单位名称]：
您好！
首先，感谢贵公司在我担任[岗位名称]期间给予我的关心与支持。

经过慎重考虑，我决定辞去在贵公司的工作，特此向贵公司提出解除劳务合同。

现将解除劳务合同的有关事项如下：
一、解除合同原因
1. [原因一：个人原因]，由于个人发展需求，我决定辞去在贵公司的工作。

2. [原因二：工作原因]，由于[具体原因]，我认为继续在贵公司工作已不符合我的职业发展规划。

二、解除合同时间
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，我提出解除劳动合同的时间为[具体日期]，自该日起，双方劳动关系解除。

三、解除合同手续
1. 我将按照贵公司规定，在[具体日期]前办理好离职手续，包括但不限于工作交接、设备归还、工资结算等。

2. 请贵公司于[具体日期]前，将我的工资、社会保险等费用结清，并出具离职证明。

3. 我将积极配合贵公司完成解除合同的相关手续，确保双方权益得到保障。

四、其他事项
1. 在离职期间，我会尽最大努力完成工作交接，确保不影响公司业务。

2. 离职后，我会遵守国家法律法规，保守贵公司商业秘密，不得泄露公司内部信息。

3. 双方解除劳动合同后，如有任何纠纷，我们将依法协商解决。

再次感谢贵公司在我任职期间给予我的关心与支持。

祝愿贵公司事业蒸蒸日上，发展越来越好！
此致
敬礼！
[员工姓名]
[离职日期]
附件：
1. 解除劳动合同协议书
2. 工作交接清单
3. 离职证明。

姓名：先生/女士（身份证号：）您与公司于年月日签订的年期限的劳动合同，现因，公司根据《劳动合同法》第条的规定和本公司相关规定，决定自年月日起，解除与您的劳动合同关系，代通知金/经济补偿金为下列第种情况：（一）无代通知金/经济补偿金。

（二）代通知金/经济补偿金人民币元（大写人民币：）。

（三）请你在接到此通知后天内，即年月日前到本公司人力资源部办理劳动合同解除手续，逾期不办理手续的公司不承担相应责任。

特此通知XXXXXXX公司2020年月日一式二份（单位和职工各留存一份）-----------------------------------------公司我已收到并确认公司关于本人的《解除劳动合同通知书》，本人（□同意□不同意）提前代通知金/经济补偿金与离职当月工资按《劳动合同书》中约定工资发放日一并发放，并将于年月日前按公司要求完成工作交接以及劳动合同解除手续的办理。

签字：年月日关于与解除劳动合同的通知函工会：因原因，公司决定根据《劳动合同法》第条的规定和企业规定，与解除劳动合同。

如工会认为有不妥之处，请工会在收到此函后日内提出相关意见。

如果工会在日内没有复函，则视为工会同意公司的处理意见，公司将与解除劳动合同。

特此函告，盼复！公司盖章：年月日----------------------------------------------------------------------------------------签收回执我工会收到有限公司发出的《关于与解除劳动合同的通知函》，通知内容与上述内容一致。

工会盖章：工会主席签字：年月日。

解除劳动合同通知书
（员工）：
你与公司签订的期限自年月日至年月日的劳动合同，依据的规定，公司决定从年月日起解除与你签订的劳动合同。

处理事由说明：
符合支付经济补偿金条件的，公司支付经济补偿为人民币元，大写：
请你于劳动合同解除日到人力资源部办理相关离职手续。

特此通知！
公司：
盖章：
年月日
解除劳动合同通知书的回执
本人已于年月日收到公司签发的《解除劳动合同通知书》。

特此说明！
公司盖章：员工签字确认：
年月日年月日
___年__月办公用品领用登记表。

解除劳动合同通知书签收回执第一篇：解除劳动合同通知书签收回执签收回执本人已收到xxcc有限公司于****年**月**日发出的《解除劳动合同通知书》。

被通知方（签名或盖章）：****年**月**日第二篇：解除劳动合同通知书及签收回执解除劳动合同通知书清扫X队 XXX ：你与我所于年月日签订/续订的劳动合同，因下列第项原因，根据《XX市环境卫生管理所管理制度》第条第款的规定，决定从年月日起解除劳动合同。

1、员工患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作。

2、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作。

3、员工不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作。

4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议。

5、因工作失职，给单位造成经济损失和社会不良影响。

6、请你于劳动合同解除之日前一周内到所在单位劳动人事部门办理劳动合同解除手续，逾期不办理手续者责任自负。

特此通知XX市环境卫生管理所年月日签收回执本人已收到环卫所清扫X队于年月日发出的《解除劳动合同通知书》。

被通知方(签名或盖章)：日第三篇：解除劳动合同通知书及签收回执解除劳动合同通知书清扫X队XXX：你与我所于年月日签订/续订的劳动合同，因下列第项原因，根据《XX市环境卫生管理所管理制度》第条第款的规定，决定从年月日起解除劳动合同。

1、员工患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作。

2、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作。

3、员工不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作。

4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议。

5、因工作失职，给单位造成经济损失和社会不良影响。

6、请你于劳动合同解除之日前一周内到所在单位劳动人事部门办理劳动合同解除手续，逾期不办理手续者责任自负。

解除劳动合同通知书签收回执人力资源部2013年启用编号：JC--001本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--002本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--003本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日编号：JC--004本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--005本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--006本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日编号：JC--007本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--008本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--009本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日编号：JC--010本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--011本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--012本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日编号：JC--013本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

解除劳动合同通知书签收回执人力资源部2013年启用编号：JC--001本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--002本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--003本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日编号：JC--004本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

员工签名：身份证号码：联系电话：年月日签收回执编号：JC--005本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。

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员工签名：身份证号码：联系电话：年月日编号：JC--013本人已于年月日收到公司发出的《解除劳动合同通知书》（编号为：）。