培训学校会计岗位职责说明书
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培训机构会计工作职责范文一、岗位职责概述培训机构会计是指在培训机构中负责财务管理和会计工作的人员。
他们主要负责培训机构的财务核算、资金管理、成本控制、预算编制等工作。
培训机构会计的职责是非常重要的,他们需要保证公司财务的准确性和合规性,为公司的经营决策提供可靠的财务数据支持。
二、具体职责1. 财务核算:负责培训机构的日常财务核算工作,包括收入结算、成本核算、费用报销等。
确保财务数据的准确性和完整性。
2. 资金管理:负责培训机构的资金管理工作,包括银行存款、资金调拨、贷款申请等。
合理安排资金使用,确保资金的安全性和流动性。
3. 成本控制:负责培训机构的成本控制工作,包括费用预算、成本分析、成本控制等。
通过对成本的审查和管理,降低成本,提高盈利能力。
4. 预算编制:负责培训机构的预算编制工作,包括年度预算、月度预算、项目预算等。
根据公司的发展战略和经营计划,编制合理的预算方案。
5. 税务管理:负责培训机构的税务管理工作,包括税务申报、纳税申报、税务筹划等。
遵守国家税收法规,确保公司的税务合规。
6. 财务报告:负责培训机构的财务报告工作,包括财务报表、财务分析、财务报告解读等。
及时向公司管理层提供财务分析报告,为经营决策提供参考依据。
7. 内部控制:负责培训机构的内部控制工作,包括财务流程改进、制定财务管理制度、风险管理等。
确保公司内部控制的有效性和规范性。
8. 外部协调:负责与外部机构的协调工作,包括与银行、税务局、审计机构等的沟通与合作。
及时处理与外部机构的商务事务,维护公司的利益。
9. 业务支持:根据公司业务需求,协助业务部门开展财务方面的工作,包括资金筹措、产品定价、合同审核等。
10. 监督检查:负责培训机构财务工作的监督与检查,确保财务管理的规范性和合规性。
11. 业绩分析:分析公司运营业绩,监控各项财务指标,及时发现问题,并提出改进措施。
三、任职要求1. 专业知识:熟悉财务管理和会计相关知识,具备扎实的会计专业知识和财务分析能力。
职务说明书岗位图学校会计学校会计职务说明书职务名称:学校会计职务编号:XXXXXX一、工作目标负责学校的财务管理工作,确保学校财务稳定及合法合规,为学校提供准确、可靠的财务信息和决策支持,助力学校的高质量发展。
二、工作职责1. 负责学校日常的财务会计工作,包括收款、付款、报销、发放工资等,并确保操作规范、准确无误;2. 负责编制学校的财务预算和决算,定期进行会计核算、分析和报表编制,及时总结和反馈财务情况;3. 负责与银行、税务部门等外部机构的对接和沟通,及时处理相关财务事务,确保学校财务合规;4. 制定和完善学校的财务制度和流程,建立健全财务管理制度,提高学校财务管理效率和规范性;5. 负责学校资产的管理和监控,确保资产的安全和有效利用,协助学校进行资产评估和更新;6. 参与学校的财务决策,提出财务建议,为学校的决策提供准确的财务数据和分析报告;7. 参与学校的审计工作,在审计过程中提供必要的财务支持和配合,确保审计工作的顺利进行;8. 负责学校与教育主管部门的财务报告和相关材料的撰写和提交,确保学校的财务信息及时准确上报。
三、任职要求1. 具有大学本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先考虑;2. 具备一定的财务会计工作经验,熟悉财务相关法律法规和财务规范;3. 熟练掌握会计核算、报表编制、财务分析等财务管理技能,熟悉财务软件的操作;4. 具有较强的沟通和协调能力,能够与内外部各方有效对接和合作;5. 具备较强的责任心和敬业精神,能够承受一定的工作压力,注重细节和准确性;6. 具有良好的团队合作精神和良好的职业道德,具备较强的学习能力和自我提升意识。
四、内外部关系内部关系:与学校领导、行政人员、教师和其他部门员工建立良好的合作关系,协同完成工作任务。
外部关系:与银行、税务部门、审计机构等外部机构建立良好的合作关系,及时处理相关事务。
五、工作环境和工作时间工作环境:办公室工作,需要与他人进行沟通和协调。
培训机构会计工作职责岗位名称:培训机构会计职责概述:培训机构会计是负责处理培训机构财务和会计事务的专业人员。
他们的工作职责涵盖了财务管理、账目处理、报表分析和预算控制等方面,以确保机构的财务运作的合规性和高效性。
下面将详细介绍培训机构会计的职责。
1. 财务报表:负责编制和维护培训机构的财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表等,确保报表的准确性和及时性。
2. 会计记录:负责管理和记录培训机构的日常会计记录,包括收入和支出、应收账款和应付账款等,确保记录的准确性和完整性。
3. 预算控制:参与制定和管理培训机构的预算计划,跟踪和控制预算执行情况,及时发现和解决预算偏差问题。
4. 朝核算:负责月度、季度和年度的朝核算工作,确保核算的准确性和一致性。
5. 税务申报:负责培训机构的税务申报工作,包括增值税、企业所得税和个人所得税等,确保申报的合规性和及时性。
6. 财务分析:对培训机构的财务数据进行分析和解读,为业务决策提供财务分析报告和建议。
7. 资金管理:负责培训机构的资金管理工作,包括资金计划、资金调度和资金监控,确保机构资金的充足和有效利用。
8. 成本控制:参与制定和执行培训机构的成本控制策略和措施,通过优化成本结构和资源配置,提高机构的经济效益。
9. 内部控制:负责建立和完善培训机构的内部控制制度,确保机构业务活动的合规性和风险的控制。
10. 稽核支持:配合审计师进行内部和外部审计工作,提供会计数据和相关资料,协助解答审计人员的问题。
11. 交易处理:负责培训机构的资金收付款和其他相关交易的处理工作,确保交易的准确性和安全性。
12. 管理报告:编制和提供各类财务管理报告,包括经营分析报告、财务预测报告和风险评估报告等,为管理层决策提供参考。
13. 法规遵循:及时了解和掌握相关法律法规和财务会计政策,确保培训机构的财务活动符合法规要求。
14. 一般行政工作:完成上级领导交办的其他工作任务,如培训机构的行政管理、人力资源管理等。
学校会计出纳岗位职责说明学校会计出纳的岗位职责如下:1. 负责学校日常财务管理工作,包括收支款项的管理、资金的调度、财务数据的录入和汇总等。
2. 负责学校费用的报销工作,包括核对报销单据的真实性、合规性,确保所有费用报销的准确性和合理性。
3. 负责学校银行账户的管理和日常资金的收付,确保资金的安全性和流动性。
4. 负责学校的票据管理工作,包括票据的开具、收取、审核和归档等。
5. 负责学校的财务数据和账务的录入和处理,确保准确无误。
6. 负责学校财务报表的编制和分析,为学校领导提供财务决策依据。
7. 配合学校财务审计工作,协助审计人员进行资金和账务的核对与审查。
8. 负责学校税务申报和缴纳工作,确保学校的税务合规性。
9. 协助学校进行财务预算和经费管理,提供预算报告和经费使用情况分析。
10. 参与学校财务制度和流程的建设和优化工作,提出合理化建议。
总的来说,学校会计出纳负责学校财务管理的方方面面,保障学校财务的顺利运作,确保资金的安全、准确和合规性。
学校会计出纳岗位职责说明(二)一、岗位职责概述学校会计出纳是学校财务管理部门的重要职位,主要负责学校的资金管理、会计核算、财务报表编制等工作。
下面是学校会计出纳岗位的职责说明模板。
二、具体职责1. 负责学校的日常资金管理工作,包括资金收、付、转等操作;2. 审核、登记并记录学校内各类收支款项,确保资金安全和合规;3. 负责学校的会计核算工作,按照法律法规和财务制度编制财务报表;4. 参与学校的预算编制工作,协助财务主管提供预算执行情况的统计和分析报告;5. 监督各部门的财务支出情况,进行预算控制和财务管理;6. 负责学校的票据管理工作,确保票据的合规和有效性;7. 协助财务主管进行财务风险评估和控制;8. 参与学校的年度审计工作,协助审计师进行审计工作;9. 完成上级主管领导交办的其他工作任务。
三、任职资格1. 具备会计专业的大专或本科学历,持有中级会计师资格证书;2. 具备一定的财务管理和会计核算经验;3. 熟悉财务管理制度和相关法律法规;4. 熟练掌握财务软件和办公软件的使用;5. 具有良好的沟通和协调能力,能够与各部门有效配合;6. 具有较强的责任心和严谨的工作态度;7. 具有团队合作精神,能够确保团队的协作效率;8. 具备较强的问题解决能力和应变能力。
学校会计岗位职责范本一、岗位背景与职责介绍作为学校的会计,主要负责学校财务管理工作,包括会计核算、财务报表编制、预算管理、资产管理、费用控制等。
岗位职责涵盖了学校日常财务运作的方方面面,是保障学校财务安全和正常运转的重要一环。
二、具体岗位职责1. 负责学校财务核算工作,按照国家财政规定和学校财务制度进行会计账簿记账、凭证编制、财务报表编制等工作,确保财务数据的真实、准确和合规。
2. 组织和实施学校年度预算管理工作,包括收入预算、支出预算、资本预算等,制定预算指标和控制措施,确保预算执行的合理性和有效性。
3. 负责学校资产管理,包括固定资产的购置、登记、折旧、清查等工作,保障学校资产的安全和正确使用。
4. 参与学校财务分析和决策支持工作,根据财务数据和相关政策,对学校的经济状况进行分析和评估,并提出财务决策建议。
5. 协助学校领导完成其他与财务相关的工作,如审计、税务申报、合同管理等,确保学校财务工作的全面、有序进行。
6. 负责学校费用控制工作,制定费用预算和费用管控措施,监督和管理学校各项费用的发生、报销和核销,提高费用使用效益。
7. 组织和参与学校相关财务培训工作,提高学校内部各部门财务意识和素质,提升学校财务管理水平。
8. 负责学校财务制度和规范的制定、修订和宣传,保证学校财务工作的规范和规范。
9. 负责学校财务会计软件的运行和维护,保障财务数据的安全和财务系统的正常运转。
三、所需能力和素质1. 具备一定的财务知识和会计专业知识,熟悉国家财务制度和相关政策法规。
2. 精通会计核算和财务报表编制的技巧和方法,熟练操作财务会计软件。
3. 具备较强的财务分析和决策支持能力,能够根据财务数据进行合理的分析和预测。
4. 具备卓越的沟通和协调能力,能够与学校各部门进行良好的合作和沟通。
5. 具备较强的责任心和敬业精神,能够承担较大的工作压力和责任。
6. 具备较好的团队合作能力,能够与同事积极协作,共同完成学校财务工作。
学校会计岗位说明书承担费用、商品、收入、现金收支等原始单据的初审和定期传递工作,并在NC中做好现金记账凭证,现金日记账要日清月结,对不符合财经法规和财会制度的原始凭证和现金支付有拒绝付款权,对违纪或不执行公司规定的行为要及时向市公司汇报,否则应负相关责任。
切实维护国有资产的安全与完整。
学校固定资产应做好相关的入帐和报废手续。
增加应根据一式多联的固定资产入帐单,并由相关责任人签名。
会计根据手续齐全的固定资产入帐单做总分类核算,其余联由学校资产保管员做固定资产明细分类核算。
涉及学校专用仪器设备增加的,另由登记专用仪器帐的人员入帐。
按国有资产的要求,会同学校财产保管员做好每年一次的清产核资工作。
并对核查结果做好相应的帐务处理。
基于以上岗位分析的基础理论,是从大的方面加以分析出岗位说明书的成果。
若根据某公司职位说明书的描述,再加以细化分析,具体可从以下几个方面进行考虑:认真开展学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神、科学发展观活动,用科学理论武装头脑,指导工作。
切实抓好财政改革和业务知识培训,进一步提高培训的广度和深度,不断提高科学理财、依法理财水平。
紧紧围绕财政工作这一个中心,充分发挥办公室的决策、参谋、助手作用。
一是立足全局统筹谋划,本着在参与决策上不越权,在提意见和建议上不自作主张,在管理事务上不缺位;二是围绕领导关心关注的热点、难点问题,在政务、事务、督促、管理、协调等方面,积极为领导决策提供可操作性的依据和有针对性的建设性意见和建议;三是紧贴领导工作思路,把握财政方针、政策,为局领导写好讲话、调研报告及发言等材料,确保局领导有更多的时间抓全局、抓全盘、抓重要性工作。
不同的岗位,都会制定一份岗位说明书。
以下是一则学校会计岗位说明书范本,仅供各位参考借鉴。
及时收集整理分公司各部门预算,根据各部门预算做好预算编制初始汇总和初始预算编制说明书,并协助提供预算需要调整的解释说明。
承担各类教学任务。
编制学期授课计划、备课、授课、课外辅导与答疑、作业布置与批改、组织学生参加学业评价(阶段测验、期中、期末考试、学期补考、校内外统考、技能鉴定等)并做好教学分析,及时报送各类教学资料。
2024年学校会计岗位职责1、按财务制度负责公司日常现金及票据收付工作,审核原始凭证无误后进行制单;2、每月进行银行网银行对帐及与银行的对接,编制现金及银行调节表;3、负责做好银行余额未达帐的差异核对及分析处理等工作,每月归集银行对帐单、回单、保管留存好所有财务数据;4、每月及时与供应商对帐,为往来帐款提供准确的信息;定期进行应付及预付款项的对账;5、负责完成每月往来供应商的核算,业务系统的核对及核销,相应凭证的编制。
6、协助总帐会计单据的整理,处理日常账务及其他工作。
7、协助各部门提出的财务问题给予反馈并保持良好的沟通关系;8、配合完成领导安排的其他工作。
2024年学校会计岗位职责(2)2024年学校会计岗位职责的主要职责如下:一、财务管理1. 负责学校财务预算的编制和管理,制定财务管理制度,并监督执行;2. 负责学校财务收支的核算、记账及账目的审核与核对;3. 负责学校资产的管理和监督,编制资产清查报告,并进行资产评估;4. 负责学校财务报表的编制和及时提交相关部门;5. 负责学校财务风险的预警和处理,提出相应的风险防范措施;6. 负责学校财务审计的组织和协调工作,配合相关部门进行财务审计;7. 参与学校投资项目的评估和决策,提供财务咨询和建议。
二、预算管理1. 负责学校预算的编制和执行,及时调整预算,并进行预算的监控和分析;2. 分析学校各项收入、支出、成本等数据,并制定相关措施,优化财务预算管理;3. 跟踪和分析财务预算执行情况,及时报告上级领导,并提出合理化建议;4. 配合相关部门进行年度预算和中期预算调整工作,编制财务预算报告。
三、资金管理1. 负责学校资金的管理和调配,确保资金的安全性和有效性;2. 根据学校的财务需求,合理安排资金使用计划,并提供资金调度方案;3. 协调各个部门的资金使用,提醒及时归还资金或债务;4. 跟踪和监控学校的资金流动情况,及时预警并提出合理化建议;5. 组织和协调学校内外部资金的审批和报销工作,确保资金使用符合相关政策。
学校教育机构会计员岗位职责
会计是协助校长、总务主任管好学校经费的助手,是学校管理财产和经费的主要人员。
其职责如下:
1、热爱会计工作,做到遵纪守法,廉洁奉公,实事求是,讲究效益。
2、协助校长和总务主任管好学校经费和预算资金的收支,并将情况按月反映。
3、按照规定编造全年每季、每月的各种预算报表,统计资料和年度决算,做到准确及时。
4、保管一切财务凭证,及时整理装订、归档。
5、配合督促各有关单位、部门及时处理一切暂借、暂付款项。
6、做好食堂帐,做到按月公布。
2024年学校会计出纳岗位职责说明一、岗位概述学校会计出纳岗位是指负责学校财务管理和资金管理的职位。
岗位主要职责是处理学校财务报账、费用预算、日常资金收支等工作,确保学校财务工作的正常运行。
二、岗位职责1. 负责学校财务管理工作,包括编制财务预算、核算财务收支、监督财务运行等。
2. 负责办理学校财务报账业务,包括收集、整理和审核各类费用报销单据,确保报账的规范和准确。
3. 负责学校日常资金管理工作,包括资金的收付、存量的统计和管理、资金使用的监督等。
4. 负责学校财务制度的建立和完善,保证财务工作符合相关法律法规和规章制度的要求。
5. 负责学校财务报表的编制和整理,确保财务数据的真实、准确和完整。
6. 负责学校年度财务审计工作的准备和协助,配合审计人员对学校财务工作进行审计和核实。
7. 负责学校各项收入和支出的统计和分析工作,为学校决策提供财务数据支持。
8. 协助学校其他部门进行财务管理和资金预算,提供相关的财务咨询和建议。
9. 负责学校财务档案的管理和归档工作,确保财务档案的安全和完整性。
10. 参与学校财务培训和知识更新,不断提高自身的财务专业知识和技能。
三、任职要求1. 具备会计或相关专业的本科及以上学历,熟悉财务管理和会计原理。
2. 具备较强的财务分析和统计能力,具备良好的数据处理和分析能力。
3. 具备良好的沟通和协调能力,能够与其他部门进行良好的合作。
4. 具备较强的责任心和执行力,能够独立完成工作任务。
5. 具备较强的团队合作意识和组织协调能力,能够适应工作压力。
6. 具备良好的学习能力和创新意识,能够不断学习和提高自身专业素质。
7. 具备较强的计算机应用技能,熟练操作财务管理软件和办公软件。
四、工作环境1. 学校会计出纳岗位常常需要长时间坐在办公桌前处理财务工作,需要具备较强的耐心和细心。
2. 学校财务工作需要按照相关的法律法规和规章制度进行,要求岗位人员具备较强的遵纪守法意识。
3. 学校会计出纳岗位需要与学校其他部门进行密切合作,要求岗位人员具备良好的团队合作能力。
培训学校会计和出纳岗位职责
会计:
第一条:按照国家财务制度的规定,认真编制并严格执行财务计划,遵守各项收入制度,费用开支范围和开支标准。
第二条:按照国家会计制度的规定、计帐、算帐、报帐做到手续完整,内容充实、数字准确、帐目清楚、日清月结,按期报帐。
第三条:按照国家会计制度的规定,妥善保管会计资料,建立会计档案。
第四条:对上级机关和财政、财务、银行部门来本单位了解检查财务工作,要负责提供有关资料,如实反映情况,遵守、宣传、维护财政制度和纪律。
第五条:按照国家财政制度,结合本单位实际情况,制定切实可行的财务管理制度。
第六条:监督本单位执行国家财经政策、法令、制度,遵守财纪纪律。
出纳:
第一条:负责管理好学校经费及现金、支票等收支工作。
第二条:严格遵守各项财务制度和开支标准,仔细审核现金收、付的
每一张单据凭证,做到每一笔收付都符合制度标准。
第三条:认真执行现金管理制度,日清月结,不得坐支大量现金,要
及时存入银行,对暂付的现金,按规定催促有关人员结算报销,保证
帐款相符。
第四条:担任学校或总务处分配的其它工作。
第五条:提高警惕,保管好库存现金、支票等一切票证,现金存放不得超过银行规定的限额。
学校会计岗位职责范文一、岗位概述学校会计是教育机构中负责财务管理的重要岗位,主要负责学校财务核算、预算编制、财务分析和报表报送等工作。
学校会计需要具备扎实的会计理论知识和较强的财务管理能力,能够独立完成财务核算和财务报表工作,保证学校财务管理的规范和高效运行。
二、岗位职责1. 财务核算(1)负责学校日常经济业务的收支记录和账目核算,包括收入、支出、资产和负债等项目;(2)负责编制会计凭证、填制会计账簿和制作财务报表,保证财务核算的准确性和及时性;(3)负责学校财务数据的整理和归档工作,确保会计档案的完整性和可靠性。
2. 预算编制(1)负责协助学校财务主管编制年度财务预算,包括收入预算、支出预算和资金使用预算等;(2)负责对学校各项经济业务的数据进行分析和预测,为预算编制提供参考依据;(3)负责监督预算执行情况,及时进行预算调整和预警,确保预算的合理性和科学性。
3. 财务报表(1)负责按照国家相关财务制度和学校要求编制财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表等;(2)负责对财务报表进行分析和解读,提供财务分析报告和建议,为学校决策提供参考依据;(3)负责将财务报表及时报送给上级主管部门和其他相关方,确保财务报表的准确性和及时性。
4. 资金管理(1)负责学校各项经济资金的管理和监督,包括预算资金、专项资金和校内其他资金的筹措、分配、使用和核算等;(2)负责编制资金计划和资金预测,及时进行资金调度和监控,确保资金的安全和合理运用;(3)负责与银行、财务机构等单位的对接和沟通,处理相关资金业务和事务。
5. 税务管理(1)负责学校相关税务登记和报税申报等工作,确保税务登记的合规性和及时性;(2)负责学校税务政策的学习和宣传,保证学校的税务合规,减少税务风险;(3)负责与税务部门的对接和协调,解答税务咨询和处理税务事务。
6. 内部控制(1)负责学校会计内部控制制度的建立和完善,确保财务管理的规范性和风险的控制;(2)负责学校财务管理制度的宣传和培训,提高全体教职员工的财务管理意识和能力;(3)负责学校财务审计工作的组织和协调,配合外部审计工作的开展,确保财务信息的可靠性和透明度。
培训机构会计工作职责范文
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;
2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则;
3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;
4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报;
5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练;
6、依据费用管理规定,合理控制费用支出;
7、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题;
8、协调对外审计,提供所需财会资料。
培训机构会计工作职责范文(二)
1、负责日常费用支出的审核,管控费用支出的真实性及合理性;
2、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,完成每个月的账务处理,独立完成公司账务处理的有关事项;
3、往来款项的追踪,发票开具;
4、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;
5、负责与银行、税务等部门的对外联络。
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教育培训学校会计岗位职责范本1、正确编报预、决算,统一管理全园预算内的经费,定期向园长报告经费收支情况,协助园长做好幼儿园财务管理工作。
2、正确设立帐户,科目明确,帐目清楚,对各类凭证及时核对,及时记帐。
3、月底按时结帐,月初及时报帐,帐目完整正确。
4、熟习财务制度,严格遵守执行,对园内费用的收支要起监督作用,发现问题及时处理解决。
5、按预算合理使用经费,各项费用来源渠道分得清,专款专用。
教工、幼儿伙食帐严格分清,每月分布帐目。
6、保管好各种收据、凭证。
7、年底前将所有的会计资料编号装订成册,妥善保管。
8、切实管好园内财产,健全财产保管制度。
9、向教工宣传勤俭办园,爱护公物。
10、做好人事统计报表,各种汇总表。
11、做好每月教工出勤统计。
学校会计岗位职责(1)认真执行财经纪律,模范遵守财会制度,坚持行使《财会人员职权条例》,当好领导的参谋,为学校的管理提供可靠的数据,把好财务关。
(2)负责办理预算内外往来款项,固定资产调拨等会计事物。
完成上级有关部门下达的各种统计报表。
(3)负责编制财务年度预、决算、月报表、工资表、资金表和各项开支、补助表等。
(4)做好算帐、记帐、结帐、报帐工作,做到手续严密,内容落实,数字准确,帐目清楚,月清月结,报表及时。
(5)与出纳员共同完成本职工作,做到会计账与出纳现金账,银行对帐单相符,和出纳员一起发放工资和各种补助。
(6)管好会计档案,按照国家财务工作要求,填写记帐凭单,核对,整理立卷,编制目录,装订入册,交给档案室归档管理。
(7)负责全校的固定资产帐,应与各科目的财产帐相符,对学校的财产做到心中有数。
会计岗位职责1、根据学校的工作任务,组织审编各部门的预算数,逐笔进行核对,经校长批准后,制定出预算计划,报校长审定。
2、设备购物费核算和固定资产管理报销。
对购物、购人、内部转移、调动报废的固定资产要督促有关人员办理会计手续,要根据会计凭证做到帐、卡、物相符,并按期编报固定资产增减变动情况。
学校会计岗位职责学校会计的工作内容是什么呢,下面小编为大家精心搜集了3篇关于学校会计的说明书,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!篇一:学校会计岗位职责一、在总务主任指导下,按学校领导的要求,编制学校经费预算,有计划的合理使用资金。
随时进行控制,向领导提供预算执行情况的分析和考核,以利学校领导采取措施,保证预算的完成。
二、协助学校领导执行财经制度,进行财务监督,坚决抵制违反财经制度的现象,当好领导的参谋。
三、审核每笔收支原始凭证,及时记帐,发现问题及时查实,并向领导汇报。
四、保管好所有的财务凭证,及时整理、装订、归档。
按规定编制月、季、年度决算报表、统计资料,做到正确及时。
五、配合、督促学校各有关部门及时处理好一切暂收、暂付款项。
收好管好杂费、代办费,按学期向学生结算并公布。
六、按规定申领《收费许可证》,并按规定的收费项目、范围、标准,使用合法的收费凭证收费。
七、及时上缴制职江的养老保险基金至劳动服务公司。
八、对学校人员的调进调出及离退休进行核定,正确编制工资表。
篇二:学校会计岗位职责1、遵守国家财经纪律和财务会计各项制度,加强财务管理,提高资金使用效益,协助总务主任做好学校预算并严格执行财务计划。
2、分清资金渠道,严格掌握费用、开支范围和开支标准,认真审核原始作主。
对不符合制度规定的收支或手续不全、作主不实者有权拒付,属于明显违反财经纪律的行为,必须坚决抵制。
3、定期分析学校预算的执行情况和财务状况。
检查监督经费的使用和作用效果。
4、根据上级财务主管部门规定,认真编造、按期上报各类报表,做到准确无误。
5、熟悉上级财务工作的有关方针、政策和规定,要带头做好执行、宣传和督促工作。
6、加强学习,不断提高业务水平,练好基本功。
按规定认真做好总帐的结算、记帐工作,保证做到帐表准确相符,情况真实可靠,手续严格清楚。
7、经常向学校领导和总务主任请示、汇报工作,如实反映情况,积极提出意见。
8、上级主管部门和财政、税务部门来了解、检查财务会计工作时,应主动提供有关资料,如实反映情况。
教育学校会计岗位职责教育学校会计岗位职责随着社会不断地进步,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。
制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编收集整理的教育学校会计岗位职责,希望能够帮助到大家。
教育学校会计岗位职责11.按学校领导的要求,编制学校经费预算,有计划地合理使用资金。
随时进行控制,向领导提供预算执行情况的分析和考核,以利于学校领导采取措施,保证预算的完成。
2.认真贯彻执行《中华人民共和国国会计法》、财经法律、法规和有关财务制度,遵守职业道德,坚持廉洁奉公。
3.加强会计基础和会计法规的学习,提高业务水平,强化财经法律意识,把爱岗敬业精神落到实处。
4.协助学校执行财经纪律,进行财务监督。
对违反财经制度的现象,坚决抵制,当好领导的参谋。
5.审核每笔收支原始凭证,及时结算记账,发现问题及时查实并向有关领导汇报。
6.做好本单位的各项收支核算工作,每月按时接交出纳账,认真审核原始凭证的真实性、合法性和完整性。
及时记账、算账、报账,做到凭证合法、手续完备、数字准确、账目相符。
7.定期编制会计报表,客观反映财务活动情况,进行财务分析,提出合理化建议,促进增收节支,不断提高财务管理水平。
8.监督和指导出纳工作。
检查各项收费、上级拨款等是否及时全额入账,出纳是否按规定与银行对账;定期与不定期盘点出纳库存现金,保证国家资财安全。
9.加强对票据工作的监督和指导,促进票据管理工作的规范化。
对会计凭证、附件、账簿、会计报表及其他会计资料进行装订、编号、归类,专柜存样,保证会计资料的完整。
按照规定编造每月、每季、每年的各种预算报表、统计资料,年终提交决算报告,做到准确及时。
10.配合、督促学校各有关部门,及时处理好一切暂收、暂付款项。
收好、管理好杂、代办费,按学期向每个学生结算,并张榜公布。
按月向教职工发放工资单。
11.认真做好固定资产的登记管理工作。
培训学校岗位职责说明书范例
岗位名称会计岗位代码
部门/分支机构总校所属部门财务部岗位每周工作时间5+1天薪资级别
岗位任命提议权限分校校长岗位任命批准权限执行校长岗位综述:
负责学校财务核算,审核汇总校区收入并记帐,定期编制财务报表。
工作关系:
直接主管:分校校长专业主管:
隔级领导:总经理
平级:出纳
直接下属:无
主要职责如下:
重要性职责描述
1 负责各校区出纳每日上报财务收入的审核汇总,不断规范和强化校区财务基础工作。
2 负责分学校所有支出凭证的审核。
3 负责校区出纳月底报帐及业务培训等相关事宜。
4 做好与总校的资金往来及定期上交款的管理。
5 负责分学校总体的帐务处理。
6 负责定期制作财务报表和向总学校报送财务报表。
7 负责学校财务的日常管理。
8 财务部其它日常工作。
任职要求如下:
专业、
学历资格
会计、金融类专业大专或以上学历,初级以上职称
行业背景无
从业年限3年以上
知识技能具备扎实的财务专业知识;熟练的财务软件及OFFICE办公软件操作技巧;
专业经验素质3年以上200人以上规模企业财务工作经验;工作条理性强,效率高;良好的协调、沟通能力及团队合作精神;良好的学习新知识的能力。
性别不限(女姓佳)
在学校运营中,员工存在以下舞弊行为时,对其执行相应处罚,即当事人、管理责任人给学校造成经济损失的,追回相应款项,对其进行罚款处罚,解除当事人的劳动合同,并在全学校进行通报。
对情节严重构成犯罪的,提交司法机关依法处理。
岗位禁止行为1. 上班时间大声喧哗;
2. 上班时间玩游戏、听音乐、看电影、看小说、网上购物;
3. 上班穿拖鞋、背心、吊带;
4. 接电话没有礼貌,未统一使用“您好,睿智教育”或“您好,**部门”
5. 在前台吃饭;
6. 工作场所吸烟;
7. 办公室内说脏话;
8. 员工使用学校的纸杯喝水;
9. 与学生、家长或客户发生争吵;
10. 不经允许翻看其他人的工作资料。
11.卖订单、卖信息获取不当收益。