领导干部要做加强自身修养 自觉接受监督的模范

领导干部要做加强自身修养自觉接受监督的模范李文茂同志们，上午好，按照培训班的课程安排，今天由我来讲课，严格说来我这不能算讲课，只能算和大家交流。

在座的都是来自县（市、旗）支行的领导干部，下面我就领导干部如何加强自身修养，自觉接受监督这个问题谈一点我的体会。

一、领导干部为什么要加强自身修养什么是修养？修养是指人们在思想道德、品质品格和精神境界等方面经过锻炼和培养而达到的一定水平。

加强自身修养，始终是我们每位领导干部面临的首要任务、紧迫课题、现实需要。

加强自身修养，是个人健康成长的基本规律。

我们常说，一个干部，只要个人努力，加上组织的培养、群众的支持，就能健康地成长。

组织的培养、群众的支持，是外在的条件；而自身的努力，则是内在的动力。

唯物辩证法认为，内因起决定作用。

可见，加强自身修养，是干部健康成长的基本规律。

总体上说，我们辖区36个中心支行（含北戴河干部修养院）和306个县（市、旗）支行的领导干部，自身修养是较高的，工作业绩是好的。

也正因为如此，才有了这些年全辖区经济金融形势的稳定发展。

事物总是一分为二的，辩证地看，我们有些干部，甚至有的领导干部，也确实存在不重视学习、不重视修养的问题。

比如，有这么“四类干部”，群众就意见很大。

一是作风“飘浮”，眼睛只盯着上级、只盯着领导，只重视做表面文章，只关注考核排名顺序，只在乎名誉荣誉，而不深入实际工作、不解决疑难问题，不愿担担子，不敢承担责任的“浮萍干部”。

二是善于奉迎吹牛的“广告干部”。

整天忙忙碌碌，但忙得不是地方，心思不在工作上，把大量的心思和精力花在跑关系、应酬上。

三是不务正业的“吃玩干部”，吃喝玩乐样样精，唯有工作不上心；四是不求上进、不思进取“混事干部”，对工作应付了事，敷衍塞责混光阴，能力跟不上也不学，做一天和尚撞一天钟，甚至连钟也不撞。

作为领导干部，要重视修养，境界高、胸怀宽、心态好，以上这类现象如果不克服，不纠正，作为我们个人来讲怎能进步，作为单位又怎能创出佳绩？加强自身修养，是实施领导行为的必然选择。

领导的影响力概括说来自两个方面。

一是权力因素的影响，一是非权力因素的影响。

权力性因素的影响，是由领导者的职位和人们对职位的传统服从所形成，一旦离开这种职位，这种影响也就不复存在。

所谓“人一走，茶就凉”，大体就反映了这种权力性因素的影响。

而非权力影响力，则是指职权以外的，指领导者个人所具有的品格、眼光、才能、学识及情感等因素综合形成的对下属的感召力、吸引力，及下属对其形成的信赖感、服从感、追随感等。

这种影响既不与权力的大小成正比，也不与权力的进退相始终，与权力直接关系不大。

一个德、才俱佳的领导，一旦在下属和群众中形成有效的非权力影响力，即使不在领导职位了，这种感召力、吸引力、信赖感、服从感、追随感仍会存在。

权力影响力与非权力影响力都会对领导行为产生影响，但在许多情况下，非权力影响力能起更大的作用。

近年来，各级行加大优秀年轻干部培养选拔力度，大批年轻干部充实到了各级行领导班子中，改善了班子结构，增添了活力。

但是相对于老同志而言，年轻干部资历浅、经验少，缺乏严格的党性锻炼，即使有了权力影响力，但在非权力影响力方面明显处于劣势。

为此，加强自身修养，增强非权力影响力，应当成为年轻领导干部的当务之急。

加强自身修养，是永葆党的先进性的内在要求。

所谓“先进”，是指既“先”又“进”，既有先行、先为、先导、先锋之要义，又有前进、进步、进化之精神。

先进性，就是先进的特征与性质。

胡锦涛总书记指出，先进性是马克思主义政党的根本特征。

加强党的先进性建设，始终是我们党生存、发展、壮大的根本性建设。

在全党开展保持共产党员先进性教育活动，目的也就是为了提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作。

现在，人们日益注重物质的“进补”。

科学提示，人的新陈代谢需要不断补充，体内所必需的营养素，无论是“药补”，还是“食补”，只要补之得法，都是有益的。

如果说物质“进补”为人之所需的话，那么，精神“进补”同样为人之不可缺少。

从某种意义上讲，甚至比物质的“进补”更为重要。

尤其在新的历史条件下，作为党员，包括领导干部，尤其需要精神“进补”，进一步提升修养境界，永葆共产党员的先进性。

加强自身修养，也是预防领导干部违法违纪的一剂良药。

近年来，我们辖区有些干部甚至是领导干部因违法违纪而受到处理，究其主要动机都是利益驱动，但仔细分析琢磨，其主要原因，无一例不与自身修养有关。

如巴彦淖尔市中心支行、涞源县支行的集体私分国有资产案、忻州市中心支行闫俊州被骗案等等。

二、领导干部重点要加强哪些方面的修养在不同的时代、不同的阶级、不同的阶层，有不同的修养追求。

作为党员领导干部，我们应该有更高的修养追求，树立共产主义理想、坚定社会主义信念。

就现阶段而言，加强我们的自身修养，重点要加强“五大修养”。

一是政治修养，二是道德修养，三是能力修养，四是作风修养，五是心理修养。

首先，政治修养是领导干部修养的核心。

毛泽东同志早就教导过我们，“政治是统帅，是灵魂，政治工作是一切工作的生命线。

”邓小平同志曾经说过，“要防止一些同志，特别是一些新上来的中青年同志在日益复杂的斗争中迷失方向”。

江泽民同志多次强调，“讲学习、讲政治、讲正气，核心是要讲政治”。

胡锦涛同志指出，“在各项工作中贯穿讲政治的要求，增强原则性、系统性、预见性和创造性，立场坚定，旗臶鲜明，始终坚持正确的方向。

”在我们的干部队伍中，有的领导干部在重大原则问题上是非不分、界限不清。

如；我们有一个县支行的副行长竟然做了“法轮功”的信徒，宣扬唯心主义，多次教育执迷不悟。

这就是缺乏政治修养、理想坍塌、信念动摇的表现。

理想信念是政治修养的根本。

人生如屋，信念如柱，柱折屋塌，柱坚屋固。

信念坍塌，就像茫茫大海上失去航标的一叶扁舟，随时都有触礁沉船的危险。

作为领导干部，重视政治修养，有了坚定的理想信念，就能够在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致，就能够确保上级行的决策在本单位本部门得到坚决贯彻落实，就能够在政治生活中炼就一双犀利敏锐、明察秋毫的“火眼金睛”。

其次，道德修养是领导干部修养的基础。

高尚的道德，是智慧之源、立身之本、立业之基。

古人云：可以一生不仕，不可一日无德。

高尚的道德修养，表现出来的是一种非权力的影响力，一种不威而严、不令而行的人格魅力，一种宽宏大度、虚怀若谷的胸襟，一种言行一致、表里如一的诚信。

只有道德高尚，才能眼界开阔，上为党分忧，下为民解难。

我们党选拔任用干部的标准，就是要求德才兼备。

我们常说，有德有才方能办好事，有德无才办不了事，有才无德乱办事，无德无才只会坏大事，也是这个道理。

宽宏的度量，既是一种高尚的品质、可贵的境界，也是一种感人的力量。

无论是秦皇汉武，还是唐宗宋祖，在他们开创基业的过程中均有容人的雅量。

法国杰出的军事家拿破仑也有一个突出的特点，就是能经常深入到士兵中，当面听取他们的批评、建议。

拿破仑一生打了许多胜仗，除了他出色的军事才能，听得进不同意见，也是一个重要原因。

诚信是铸就领导干部人格魅力的重要基石，也是领导干部在群众中树立威望的前提条件。

领导干部如果不能诚实待人，就会使同志间互不信任、关系紧张，进而带坏整个单位的风气。

讲诚信，就是要做到表里如一，心胸坦荡。

作为一名领导干部，无论何时何地都要对党忠诚，待人诚恳，光明磊落。

就像小平同志所要求的那样，“做老实人，说老实话，办老实事”。

做人要求真、为善、崇高，求真，不做假事、不讲假话，待人以真诚；为善，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，待人以善，终身受益；崇高，要崇尚高尚的东西，摒弃低级趣味的东西。

其三，能力修养是领导干部修养的关键。

能力修养是领导干部修养的外在体现，领导干部能力修养高，下级和群众才会信赖和敬佩。

面对新的形势、新的任务、新的要求，领导干部要不辱使命，勇担重任，就必须加强能力修养，力争职务高一级，本领高一筹，水平高一档。

当好一个领导干部，尤其是当好“一把手”，关键是要具备四个方面的能力：一是要有科学决策的能力。

决策是否正确，不仅影响到党的执政能力，还影响到一个地方、一个单位的先进与落后，甚至影响到一个国家民族的兴衰。

领导干部特别是“一把手”要把主要精力放在决策定调、把关定向上。

既要吃透上情，又要摸清下情，还要知晓外情，集思广益，通盘考虑，民主决策，科学决策，慎重决策。

二是要有组织协调的能力。

无论是哪级领导干部开展工作，都离不开组织协调。

组织协调就好比是“润滑油”、“粘合剂”、“助力器”，尤其在激烈竞争的现代社会，组织协调能力显得更加重要。

衡量组织协调能力的强弱，关键看三点，即：能不能搞好团结，形成核心战斗力；能不能协调各方，创造工作好环境；能不能凝聚人心，调动群众积极性。

三是要有知人善任的能力。

西汉时期的箫何，面对刘邦“何以当宰相”的提问时，他的回答是，“我文不如周勃、武不及韩信，但却能知人善任”，赢得了刘邦的赞赏。

作为领导干部，要有识才之智，要有容才之量，要有用才之艺，这样才能干成事业。

四是要有善抓落实的能力。

落实是决策的归宿，也是决策的生命线。

工作不落实，再好的决策、再美的蓝图，也是一纸空文。

当前，改革进入整体推进的攻坚阶段，发展处于全面提升的关键时期，许多错综复杂的问题和深层次矛盾交织在一起。

面对这些难啃的“硬肯头”，必须积极探索、大胆实践、勇于创新，既要打好“攻坚战”，又要打好“持久战”，实现改革的新突破，形成发展的新动力。

其四，作风修养是领导干部修养的保证。

作风修养，是领导干部外在修养的重要方面。

作风修养如何，不仅关系到个人素养问题，也关系到一个单位的整体形象。

作风就是形象，就是导向，就是效率。

当前，领导干部加强作风修养，特别要强调三个方面：一是求真务实。

求真务实，是党的思想路线的核心内容，也是共产党人必须具备的政治品格。

我们党近90年的光辉历程证明，坚持求真务实，党的事业就顺利发展；违背求真务实，党的事业就遭受挫折。

当前，我们强调求真务实，就是要大力提倡讲实话、出实招、办实事、求实效。

二是公道正派。

公道正派是赢得人心的关键。

群众能容忍领导干部因经验不足而出现的失误，绝不会容忍领导干部不公正的作风。

现在我们有的领导干部患有“三种病”：“软骨病”，有来头的错了不敢批评，无背景的对了也不敢支持；“私心病”，对个人有好处的，明知不该办也要办成，对自己没有好处的，即使大家翘首以盼的也不愿去做；“糊涂病”，说话含糊其辞，处事中规中矩，典型的中庸之道。

三是清正廉洁。

位不在高，廉洁则名。

权不在大，为公则灵。

我们每一位领导干部，走到今天的岗位，都不容易，要守住廉洁关，始终保持艰苦奋斗、清正廉洁的政治本色。

其五，心理修养是领导干部修养的补充。

领导干部处在社会政治舞台的中心，既会经常被多姿多彩的光环所笼罩，又容易处于各种矛盾的漩涡之中，心理承受的压力非常大。