煤矿安全隐患排查治理报告制度(正式)

煤矿安全隐患排查治理报告制度范本为了及时有效地排查治理安全生产隐患，建立矿安全生产事故隐患排查治理的长效机制，落实安全生产主体责任，加強事故隐患监督管理，预防生产安全事故的发生，根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》和矿务局《安全生产隐患排查治理报告制度》，结合矿实际，特制定本制度。

1.安全生产隐患，是指存在于生产场所、设备和设施中可能导致事故的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。

(1)安全生产隐患危害程度按照隐患导致事故后可能造成的人员伤亡和直接经济损失，分为一般隐患和重大隐患：一般隐患。

指可能造成一般生产安全事故的隐患。

重大隐患。

指可能造成较大及以上生产安全事故的隐患，煤矿企业重大隐患是指《____预防煤矿生产安全事故的特别规定》的内容；集团公司、矿务局和矿有关文件专门规定的重大隐患。

(2)安全生产隐患级别按照解决的难易程度，分为a、b、c三级。

a级隐患指难度较大，矿解决不了，须由矿务局解决的隐患；b级隐患指难度较大，科室、区队(车间)解决不了，须由矿解决的隐患；c级隐患指须由科室、区队(车间)解决的隐患。

(3)安全生产隐患类别按照可能导致的事故性质分为。

顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、火灾、水灾和其它。

2.矿长对矿井事故隐患排查治理工作全面负责；各分管矿领导负责____分管范围内的事故隐患排查治理。

3.安全质量科负责全矿安全生产隐患的综合管理；各业务科室负责本专业、本部门管辖范围内安全隐患的排查及落实整改和复查工作；生活公司负责后勤服务单位安全隐患排查及落实整改工作；多经公司负责非原煤口各单位安全隐患排查及落实整改工作；凡检查单位都要按规定建立隐患排查整改台账，专人管理。

4.各单位是安全生产隐患排查治理的责任主体，负责本单位安全生产隐患的排查治理工作。

5.单位安全生产第一责任者对本单位安全生产隐患的治理工作负责；各业务科室及部门对本专业和部门管辖范围内安全生产隐患的治理负管理责任；跟班干部、班组长对现场安全生产隐患治理负直接责任；安监部门对各单位安全生产隐患的治理负监督检查责任；安检员、群监员、青岗员对各施工点的安全生产隐患治理负监管责任。

煤矿安全隐患排查、治理制度煤矿安全隐患排查、治理制度 制定部门：某某单位时间：202X 年X 月X 日封面煤矿安全隐患排查、治理制度为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《煤矿安全隐患排查、治理制度》，望本单位职工严格执行!为设立安全隐患排查治理长效机制，消除生产工作中的安全隐患、防止与减少生产安全事故，根据国家法律、法规及本单位关于抓好生产安全隐患排查治理工作的规定，结合我矿实际情况拟定本制度：一、本制度所称安全生产隐患（以下称隐患）主要是：1、工作人员违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程与安全生产管理制度的规定，可能导致事故发生人的不安全行为；2、因其它因素在生产经营活动中存在生产设备、设施、作业环境、生产安排与劳动保障方面不符合安全生产规定；工作场所未达到安全防护要求，可能导致事故发生的物的危险状态；3、其他管理上的缺陷；4、安全隐患分为一般事故隐患与重大事故隐患；（1）一般安全隐患：指危害与整顿、整治难度小，发现后能够立刻整顿、整治的排除地隐患。

（2）重大安全隐患：是指危害与整顿、整治难度大，应全部或局部停产，并经过一定时间治理，方能排除的隐患或因外部因素影响致使本队组（单位）自身难以排除的隐患。

二、安全隐患排查遵循的原则：1、属地承担原则。

安全隐患排查的工作，根据谁主管谁承担的原则，由隐患所属队组承担落实治理措施。

2、分级管理原则。

一般安全隐患，由队组承担人或有关人员立刻安排整顿、整治。

重大事故隐患，队组书面报告分管矿长。

重大安全隐患报告，内容应当包括：（1）隐患的现状及产生原因；（2）隐患的危害程度与整顿、整治难易程度分析；（3）隐患治理方案；3、四定整顿、整治原则。

对隐患的排查、整顿、整治、坚持定项目、定人员、定措施、定完成时间的四定原则。

措施包括：（1）治理的目标与任务；（2）采取的方法与措施（3）经费与物资的落实（4）承担治理的机构人员；（5）智力的时限要求；（6）安全措施与应急方案；三、事故隐患排查、整顿、整治责任：1、安全部按期安排安全生产管理人员与相关部门人员排查管理上的缺陷与事故隐患，设立隐患排查、登记、整顿、整治、验收、销案、管理台帐，设立事故隐患档案，并根据分工实施监控管理。

煤矿重大安全生产隐患排查、登记、治理和报告制度煤矿重大安全生产隐患排查、登记、治理和报告制度 制定部门：某某单位时间：202X 年X 月X 日封面页煤矿重大安全生产隐患排查、登记、治理和报告制度为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《煤矿重大安全生产隐患排查、登记、治理和报告制度》，望本单位职工严格执行!为全面贯彻“安全第一，生产第二”的安全管理方针，动员全本单位员工参加隐患的排查治理，变事后处理为事前预防，及时消除事故隐患，保证实现安全生产，经本单位研究，在本单位及所服务矿井实施以下隐患排查治理制度，特拟定如下管理规定。

1、设立隐患排查治理体系本单位是安全隐患排查、治理与防控的责任主体，总经理是本本单位事故隐患排查、报告、治理与防控工作的第一责任人；总工程师承担本本单位事故隐患排查工作；各分管副总经理对总经理承担，对分管范围内排查的隐患进行治理、验收；安全处承担对本单位事故隐患的排查治理进行监管与督查检查、考核与报告工作。

1、1设立以总工程师为首的日常隐患排查体系与专家隐患排查体系。

即：总工程师－分管副总工程师－业务处室－科室部门承担人－技术员。

总工程师是隐患排查及措施拟定的总承担人，分管副总、业务处室承担人、科室技术员承担各级隐患排查、措施拟定及验收工作。

1、2设立以生产副总经理为首的隐患排查治理体系。

即：生产副总经理－处室承担人－科室承担人－科员。

生产副总经理是隐患治理的总承担人，各处室领导、科室承担人、科员承担督促各矿隐患的治理。

1、3设立以安全处长为首的隐患排查治理验收体系。

即：安全处长-安全处管理人员－安监员。

安全处长承担隐患排查治理的总监察，承担各级隐患排查治理的监管与督查验收。

1、4设立“专家查隐患、专业抓落实、安全抓监管”三位一体隐患排查治理体系。

本单位设立安全生产专家库，提供安全技术支持。

各分管副总经理、副总工程师、生产技术处、机电装备处等承担人及技术骨干（有专业特长的工程技术人员、注册安全工程师、安全评估师、安全评价师）为成员。

煤矿安全隐患排查、治理制度范文第一章总则第一条为了加强煤矿安全工作，控制和排查煤矿安全隐患，保障生产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于所有煤矿企业及相关管理单位。

第三条煤矿企业应当依法建立安全生产责任制，严格按照国家和地方安全生产法规、标准和技术规范的要求开展安全工作。

第四条煤矿企业应当建立健全安全生产管理体系，定期对矿山进行安全隐患排查和治理。

第五条安全隐患排查治理工作应当坚持预防为主原则，及时发现、及时整改、及时跟踪，确保安全隐患得到有效控制。

第六条煤矿企业应当加强安全技术培训，提高员工安全意识和技能水平，确保人员安全。

第七条煤矿企业应当建立安全隐患排查治理工作的档案，记录排查情况、整改措施和效果等内容。

第二章安全隐患排查第八条煤矿企业应当定期进行安全隐患排查，包括矿井、采区、运输通道、机电设备、通风、排水等方面。

第九条安全隐患排查应当由专职安全员或监理人员负责，同时可请相关专业人员参与。

第十条安全隐患排查应当综合运用勘察、检测、考察等方法，深入了解隐患情况。

第十一条完成安全隐患排查后，应当及时编制隐患清单，明确责任人、整改措施和时限。

第十二条安全隐患排查结果应当向煤矿企业主要负责人和有关部门报告，在规定时限内整改完毕。

第三章安全隐患治理第十三条煤矿企业应当按照隐患清单，制定具体的整改方案，并组织相关人员进行整改。

第十四条安全隐患治理应当采取行政手段、技术手段等措施，确保整改效果。

第十五条对于一些难以立即整改的隐患，应当制定临时处理方案，并保证安全。

第十六条完成安全隐患整改后，应当对治理效果进行评估，并将评估结果报告给有关部门。

第四章相关制度第十七条煤矿企业应当建立健全事故报告和处理制度，及时上报事故，并启动应急预案。

第十八条煤矿企业应当建立健全安全生产宣传教育制度，提高员工安全意识和技能。

第十九条煤矿企业应当建立健全考核奖惩制度，对安全工作进行考核，并对安全责任人进行奖惩。

第五章管理监督第二十条有关部门应当加强对煤矿企业安全隐患排查治理工程的监督和指导，及时发现和解决问题。

矿井隐患排查治理和报告制度，是指为了保障矿井安全和提高矿山生产效益，对矿井中存在的安全隐患进行全面排查、治理和报告的制度。

一、矿井隐患排查治理制度1.组织机构矿井应设立隐患排查治理组织机构，由矿长或主要负责人担任组长，成员包括矿井安全管理人员、维修人员、专家等。

2.隐患排查（1）定期排查：矿井应每季度开展一次全面的隐患排查，要求对矿井的设备、通风系统、排水系统、电气系统等进行全面检查。

（2）不定期排查：矿井应随时开展不定期的隐患排查，特别针对矿工反映的问题进行检查。

3.隐患治理（1）治理标准：根据矿井安全管理的相关规定，对矿井中发现的隐患进行分类、评估，并给出相应的治理标准。

（2）治理过程：矿井应通过组织专业人员对隐患进行治理，确保治理过程符合安全要求，并做好记录备案。

4.隐患整改治理后的隐患应及时整改，确保隐患治理到位，防止二次事故发生。

整改过程中，矿井应制定整改计划，明确整改措施和责任人，并进行跟踪督促。

二、矿井隐患报告制度1.隐患报告要求（1）报告内容：矿井应将隐患排查结果进行汇总，列出隐患清单，并详细说明隐患的性质、级别和治理措施。

（2）报告时限：矿井应在排查结束后的5个工作日内完成隐患报告，并上报至矿井所在地的煤矿安全监察机构。

2.报告流程（1）矿井报告：矿井应将隐患报告提交给矿长或主要负责人，由其审核并签字确认后上报至矿井所在地的煤矿安全监察机构。

（2）监察机构审核：煤矿安全监察机构应对上报的隐患报告进行审核，并根据情况提出整改意见。

（3）整改反馈：矿井应根据煤矿安全监察机构的整改意见，及时制定整改计划，并将整改情况反馈给监察机构。

3.报告结果公示煤矿安全监察机构应将排查治理结果进行公示，向社会公众进行通报，并对矿井的排查治理情况进行评价和排名。

公示结果可以激励矿井加强安全管理和隐患治理，促进矿山安全生产的良性循环。

总之，矿井隐患排查治理和报告制度的建立和实施，能够有效地提高矿山的安全生产水平，保障矿工的人身安全，促进煤矿行业的可持续发展。

煤矿安全隐患排查治理上报制度第一章总则第一条、为及时排查、治理煤矿安全生产隐患，预防生产安全事故，保障职工生命安全和煤矿生产安全，根据有关法律法规、规章制度，制定本制度。

第二条、本制度适用于本矿的所有部门。

第三条、煤矿是安全生产隐患排查治理的责任主体。

矿长对本矿安全生产隐患的排查和治理负全面责任，各分管副矿长对分管业务范围内的安全生产隐患排查治理负责。

第四条、煤矿安全科对煤矿安全生产隐患排查、治理和报告工作负有监督检查和查处的职责。

第五条、煤矿应制定安全生产隐患排查、治理、报告制度，明确隐患排查治理报告责任。

第二章隐患排查第六条、煤矿每周对本矿安全生产隐患全面排查____次；煤矿科、队、班组负责人和安全管理人员随时进行隐患排查。

第七条、煤矿每周召开一次隐患排查办公会议。

第三章隐患治理第八条、煤矿应建立健全隐患登记建档和重大隐患挂牌整改制度。

第九条、煤矿安全生产隐患实行分级管理。

一般隐患由矿长指定隐患整改责任人,责成立即整改或限期整改。

重大隐患由矿长组织制定隐患整改方案,按照定时间、定人员、定资金、定措施、定标准的“五定”原则进行停产整改。

第十条、所有隐患都要按照“零闭合”管理原则,逐级落实整改责任,确保整改实效。

重大隐患整改完毕后由煤矿组织验收,安全矿长签字后报公司安全监察处备案。

重大隐患整改完成,由煤矿主要负责人组织自检,自检合格后由煤矿向公司提出书面恢复生产申请报告。

申请报告应包括整改内容、自检结果,并由煤矿矿长和安全矿长签署验收意见。

第四章隐患报告第十一条、发现煤矿存在重大安全隐患和违法行为时,煤矿调度室必须立即向公司调度室报告。

第十二条、每月____日前,煤矿要将本期重大安全生产隐患排查治理情况书面报告公司。

书面报告要有煤矿主要负责人签字。

报告包括隐患的原因、现状、危害程度分析、整改方案、安全措施和整改结果。

第五章罚则第十三条、对迟报、瞒报重大安全生产隐患,不按规定限期整改隐患或不落实整改措施、不执行上级煤炭监管部门和公司停产整顿指令而擅自组织生产的,按照《煤矿安全隐患处罚办法》进行处罚,并根据情节轻重,给与直接责任人和主要负责人行政处分。

煤矿隐患排查治理制度范本为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全管理，消除事故隐患，防止各类重大事故的发生，确保实现安全生产，特制定本管理制度。

一、职责范围1、矿长是全矿安全生产的第一责任者，对矿井安全隐患排查治理全面负责，每月召开安全办公会，听取安全隐患的排查、处理及整改落实情况，研究解决必需的人、财、物。

2、总工程师对矿井安全隐患排查具体负责，____落实矿井安全隐患的排查并制定相应的技术措施，对冲击地压、“一通三防”和防冶水等重大隐患的排查处理具体负责。

3、各分管副矿长、公司经理负责对分管范围内的安全隐患整改工作，并负责对安全隐患按照制定的整改措施进行治理整改。

4、安监处长对安全隐患排查、治理工作负监督检查责任，对危及安全生产隐患不进行排查处理而继续生产时有权停止作业。

安监处主任工程师对安全隐患排查汇总、整改、落实、监督、____验收负直接责任。

5、各专业副总工程师及各公司技术负责人负责协助总工程师对所分管范围内安全隐患的排查及处理工作。

6、各业务科室在分管领导统一部署下，负责所辖范围内的安全隐患排查、处理工作，及时检查督促，并对各单位按要求落实整改措施，参加验收。

7、驻外煤矿矿长、总工程师对本单位安全隐患排查治理全面负责，落实矿井安全隐患的排查制度并制定相应的技术措施，抓好监督整改。

8、地面单位安全隐患的排查执行《华丰煤矿地面安全生产管理监督检查规定》。

二、矿井安全隐患排查(一)矿井安全隐患的识别、分类1、矿井安全隐患按其严重程度、解决难易分a、b、c三级事故隐患。

a级隐患：危害严重、治理难度大，需集团公司协助解决的隐患；b级隐患：危害比较严重，或有一定的工作量，区队解决不了，需由矿解决的隐患；c级隐患：对矿井安全生产有一定的影响，由区队必须解决的隐患；2、安全隐患的种类分为。

顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其他。

(二)隐患排查为将各类事故消除在未发生之前，建立矿井、专业、区队、班组、岗位“五级”隐患排查治理制度。

煤矿重大安全生产隐患排查、治理和报告制度为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强对我矿重大安全生产隐患排查、治理和报告管理，落实安全生产责任，强化安全管理，消除事故隐患，预防生产安全事故的发生，根据国家安全生产有关法律、法规规定，结合我矿实际，特制定本制度。

（一）成立隐患排查治理工作领导小组组长：副组长：（安全矿长）成员：领导小组下设办公室，办公室设在安监科，负责日常工作管理。

（二）职责划分1．煤矿是安全生产隐患排查、治理和报告的责任主体，煤矿企业主要负责人要对煤矿安全生产隐患排查、治理和报告全面负责。

2．（矿长）：排查治理第一责任人，排查治理工作总指挥，负责排查治理具体工作要求。

对安全生产隐患的排查和治理负直接责任，是隐患排查、治理和报告的第一责任人。

3．：排查治理工作现场总指挥，负责人员分配及对安全检查的情况进行收集汇总，并进行列表制定整改措施，下发各部门进行整改，对排查治理的工作质量进行监督检查。

对排查治理的情况要最终收集存档。

4．；均为隐患排查治理的现场第一责任人，服从排查治理领导小组工作安排。

责组织分管范围内事故隐患排查、治理，对分管范围内的隐患排查、治理负责。

5．各部门及成员要认真履行职责，确保隐患排查治理工作开展的质量，对不按照要求执行的部门级个人，按照《煤矿违章处罚管理办法》进行处罚。

（三）隐患分类安全生产事故隐患是指作业场所环境、设备、设施的不安全状态，从业人员的不安全行为，以及管理上的不安全缺陷，可能导致发生重大安全生产事故隐患。

1．矿井安全隐患按其严重程度、解决难易分A、B、C三级事故隐患。

A级隐患：危害严重、治理难度大，需矿上协助解决的隐患。

B级隐患：危害比较严重，或有一定的工作量，科队解决不了，需由矿解决的隐患。

C级隐患：对矿井安全生产有一定的影响，由科队自身能够解决的隐患。

2．井下事故隐患按性质分为顶板、通风、瓦斯、机电、运输、放炮、火灾、水灾及其他8类。

煤矿安全隐患排查治理报告制度范文1、区队长负责组织各班班组对所辖区域的安全生产隐患排查和治理。

2、发现和查处本单位违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。

发现存在重大隐患，必须立即停止生产，及时向调度室汇报，同时向矿长报告。

3、建立健全各级安全生产隐患排查、治理的责任制，组织职工发现和排除隐患。

4、认真开展安全生产隐患排查和治理活动。

矿安全生产隐患排查和治理活动分日查、周查、月查和季查四种形式，每次排查活动都要有原始记录。

5、按要求认真填写各类安全生产隐患报表，做到内容齐全、叙述准确、不准漏项，并严格签字程序。

对排查出的不属于安全隐患的其他安全生产关键问题，应作专门登记、报送。

6、对安全生产隐患实行分类、分级管理。

7、对排查出的安全生产隐患实行分级监控。

一般隐患由队长指定隐患整改责任人，责成立即整改或限期整改。

对限期整改的隐患，由整改责任人负责监督检查和整改验收，验收合格后报队长审核签字备案。

重大隐患由队长组织制定隐患整改方案、安全保障措施，落实整改的内容、期限、下井人数、整改作业范围，并组织实施。

整改项目结束后，由队长按照重大隐患的整改验收标准组织自检。

区队重大隐患自检合格后，要及时向矿安全监察科、生产技术科进行报告。

申请报告应包括整改方案中的内容、项目和自检结果，并有区队长签署的验收意见。

8、班组长及现场作业人员，都必须严格履行安全生产隐患排查和治理职责，及时发现和排除隐患，保证矿井安全生产。

9、每月至少组织召开一次安全专题会议，落实区队安全生产隐患的排查和治理工作；10、区队对其责任范围内存在的安全生产隐患，要积极实施整改措施，落实整改期限及整改验收工作。

11、各区队建立安全生产隐患排查和治理档案，对各类隐患实行“谁排查、谁签字，谁整改、谁签字，谁验收、谁签字”的闭合管理。

煤矿安全隐患排查治理报告制度范文（2）第一章总则为了加强煤矿安全工作，确保煤矿安全生产，依照国家法律法规和相关文件精神，制定本制度。

煤矿安全隐患排查治理上报制度范文一、总则为了更好地加强煤矿安全隐患排查治理工作，切实保障矿工的生命安全和财产安全，建立健全煤矿安全隐患排查治理上报制度，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于全矿开展煤矿安全隐患排查治理工作的全过程，包括煤矿的上报、分析、整改和评估等各个环节。

三、上报内容1.隐患的具体位置和描述；2.隐患的危害程度；3.隐患的发现时间；4.隐患的责任单位和责任人；5.隐患的整改方案和整改计划；6.其他需要上报的相关信息。

四、上报程序1.矿山生产管理人员在日常巡视、检查中发现安全隐患后应及时将隐患上报给矿山安全管理部门。

2.矿山安全管理部门接到上报后，应迅速组织专业人员对隐患进行核实，并填写相关记录。

3.矿山安全管理部门审核后，将隐患上报给上级主管部门。

4.上级主管部门收到上报后，应根据隐患的危害程度和紧急程度，及时派人进行调查、检查和指导，并制定相应的整改措施和计划。

5.矿山安全管理部门负责跟踪隐患的整改情况，并及时上报相关进展和结果。

6.上级主管部门负责对隐患的整改情况进行评估和验收，并及时下达相关整改任务。

五、整改措施1.确定整改责任单位和责任人；2.制定整改方案和整改计划；3.配备必要的人员、设备和资金；4.组织实施整改措施；5.检查和验收整改效果。

六、评估和验收1.矿山安全管理部门应定期对隐患的整改情况进行评估和验收。

2.评估和验收工作应包括对隐患整改情况的检查、测试和评价等环节。

3.评估和验收工作应由专业人员进行，并填写相应的评估和验收记录。

七、奖惩措施1.对于积极上报和整改的单位和个人，可给予表扬或奖励；2.对于隐瞒不报或故意拖延整改的单位和个人，可给予批评、警告或处罚。

八、保密措施1.煤矿安全隐患排查治理上报制度的相关资料应对外严格保密，只在有关人员之间传阅。

2.相关人员在处理和传递相关资料时应注意保密，严禁泄露。

九、执法监督1.煤矿安全监察部门对煤矿安全隐患排查治理上报工作进行监督，包括对上报内容的真实性和准确性进行核实。

煤矿班组隐患排查治理制度1、施工前，队长、副队长、带班长对施工区域内的安全状况进行全面检查。

2、当班排查的隐患，必须及时处理，隐患处理不彻底不得开工。

当班处理不了的隐患要及时汇报矿领导。

3、当班处理不完的隐患，队长、副队长、带班长必须在现场向接班人员交待清楚隐患原因、处理情况，采取的措施及注意的安全事项。

4、发现隐患，队长、副队长和带班长应积极组织人员，定人定员定措施，如果由于隐患处理不及时、不到位而发生事故，将追究队长、副队长和带班长的责任。

5、处理隐患时，队长、副队长、带班长必须做好现场的安全监督、隐患处理要彻底，不留后患。

6、隐患排查包括：设备、顶板、安全措施、运输状况等。

7、隐患排查、处理过程中，必须严格执行作业标准。

8、出现较大的隐患，应及时向领导和有关单位汇报。

煤矿班组隐患排查治理制度（2）是为了确保煤矿安全生产，防止事故发生而制定的一套制度。

其主要内容包括：1. 隐患排查责任：明确煤矿班组的隐患排查工作责任，包括领导班子、班组长、工人等各个层级的责任分工。

2. 排查周期和方式：明确隐患排查的周期和方式。

例如，每月至少一次全面排查，每周至少一次局部排查，并规定使用专业工具进行排查。

3. 排查内容：明确隐患排查需要关注的内容，包括设备设施的完好情况、工作场所的卫生情况、操作规范的执行情况等。

4. 隐患整改措施：对发现的隐患要求立即整改，并明确整改的具体措施和时间要求。

5. 隐患汇报和督查：要求班组对排查出的隐患进行及时汇报，并进行定期督查，确保隐患的整改落实到位。

6. 奖惩机制：建立相应的奖惩机制，对于积极参与隐患排查和整改工作的班组进行表彰和奖励，对于不落实隐患整改或者发生事故的班组进行惩罚。

通过建立煤矿班组隐患排查治理制度，可以提高班组对于安全隐患的认识和排查能力，预防事故的发生，保障煤矿安全生产。

煤矿班组隐患排查治理制度（3）是指在煤矿生产过程中，班组根据相关规定和要求，对煤矿内部存在的各类安全隐患进行排查和治理的一套制度。

煤矿生产安全事故隐患排查治理制度第一章总则第一条为了提高煤矿生产安全事故隐患排查治理工作的科学性和规范性，保障煤矿生产安全，确保人民群众的生命财产安全，根据《煤矿安全法》和相关法规、规章的规定，制定本制度。

第二章隐患排查治理的目的和原则第二条隐患排查治理的目的是及时发现和消除煤矿生产安全事故隐患，保障煤矿生产安全。

第三条隐患排查治理的原则是全员参与、全面覆盖、分类管理、层级负责、持续改进。

第三章隐患排查治理的组织和领导第四条煤矿企业应当建立健全隐患排查治理领导机构，明确领导责任。

第五条领导机构应当有明确的职责分工和工作机制，确保隐患排查治理工作的有序开展。

第六条煤矿企业应当明确隐患排查治理工作的组织体系和工作程序，保证工作的高效和科学。

第七条煤矿企业应当加强对隐患排查治理工作的宣传教育，提高员工的安全意识和责任意识。

第四章隐患排查治理的内容和要求第八条隐患排查治理应当分级管理，根据不同层级的责任和任务，划分不同的隐患排查治理区域。

第九条煤矿企业应当建立完善隐患排查治理的工作制度和技术标准，明确隐患排查的内容和要求。

第十条隐患排查治理应当全面覆盖煤矿生产的各个环节和环境，包括设备设施、作业过程、作业环境等。

第十一条隐患排查治理应当依据科学的方法和手段，利用先进的技术和设备，提高排查工作的准确性和效率。

第十二条隐患排查治理应当及时跟踪和分析隐患的整改情况，确保隐患的彻底消除。

第五章隐患排查治理的实施第十三条隐患排查治理应当按照规定的周期和规模进行，确保全面覆盖。

第十四条隐患排查治理应当保证人员到岗、设备到位、工作程序规范，确保工作的顺利进行。

第十五条隐患排查治理应当采用定期巡视和突击检查相结合的方式，保证隐患排查的全面性。

第十六条隐患排查治理应当加强隐患信息的收集和分析，形成科学的隐患排查报告。

第十七条隐患排查治理应当及时处理和上报发现的隐患，确保及时采取措施消除隐患。

第六章隐患排查治理的监督和检查第十八条煤矿企业应当建立隐患排查治理工作的监督和检查制度，确保工作的规范和有序。

煤矿安全生产隐患排查整改制度是为了保障煤矿安全生产，预防事故发生而制定的一套规章制度。

下面是一个煤矿安全生产隐患排查整改制度的例子：一、目的和原则1. 确保煤矿安全生产，预防事故发生。

2. 坚持安全第一、预防为主的原则。

二、组织领导1. 由煤矿企业安全生产管理部门负责组织实施。

2. 领导成立隐患排查整改工作领导小组，明确责任分工。

三、隐患排查1. 每月定期进行安全隐患排查，发现问题立即整改。

2. 分级排查，先排查重点部位、重点区域。

3. 采取现场巡查和检查设备、设施运转情况相结合的方式进行隐患排查。

四、隐患整改1. 隐患整改责任人要及时制定整改方案并落实。

2. 对于重大隐患，要立即停产整改。

3. 完成整改后，要进行复查确认整改到位。

五、隐患报告和记录1. 对发现的隐患要及时报告上级安全生产管理部门。

2. 对隐患排查整改的情况进行记录，用于后续的回顾和总结。

六、奖惩措施1. 对积极整改的单位和个人进行表彰奖励。

2. 对违反隐患排查整改制度的单位和个人进行纪律处分。

七、宣传教育和培训1. 对煤矿全体员工进行安全生产宣传教育和培训，提高安全意识。

2. 强化职工安全培训，提高员工的安全技能。

以上为煤矿安全生产隐患排查整改制度的一个示例，具体制度可以根据实际情况进行调整和完善。

煤矿安全生产隐患排查整改制度（2）为加大我矿安全生产隐患排查治理力度，明确各级人员安全隐患排查职责和任务，有效防止安全事故的发生，特制定本管理制度。

一、安全生产隐患排查整改领导小组组长：矿长副组长：安全副矿长成员：党委副书记总工程师生产副矿长掘进副矿长机电副矿长经营副矿长各副总工程师安检科科长办公室设在安检科，安检科科长任办公室主任，负责安全生产隐患排查整改工作安排、信息采集筛选、督促落实整改、制度考核及治理情况上报等工作。

二、安全生产隐患排查职责1、矿长对矿井的安全生产隐患排查、整改工作负全面责任，每周组织一次安全生产隐患排查，对查出的隐患要登记建档。

矿井隐患排查治理和报告制度范本第一章总则第一条为了加强矿井隐患的排查治理工作，提高矿井安全生产水平，保障矿工生命安全和财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于全矿井各级管理人员、工作人员、承包商等相关人员，以及全矿井的安全生产工作。

第三条矿井隐患排查治理和报告工作应依法依规进行，严格遵守国家矿山安全生产法律法规和相关安全生产制度。

第四条矿井隐患排查治理和报告工作应注重预防为主，综合治理，及早发现和解决隐患问题。

第五条矿井隐患排查治理和报告工作应实行分类管理，分工负责，各级责任清晰。

第六条矿井隐患排查治理和报告工作应及时记录，形成档案,备查。

第七条本制度的具体解释权归矿井安全生产管理部门。

第二章矿井隐患排查和报告制度第八条矿井应每月进行一次隐患排查，每季度进行一次隐患治理，并填写排查治理记录表。

第九条矿井隐患排查治理应分为日常隐患排查和专项隐患排查。

第十条矿井各部门、各岗位应按照岗位职责，全面排查隐患。

对于发现的隐患，应及时予以治理。

第十一条隐患排查治理记录表应包括排查治理时间、内容、责任人、治理情况等信息，由相关责任人签字确认。

第十二条矿井隐患排查治理工作完成后，应将隐患报告表逐级上报至矿井安全生产管理部门。

第三章矿井隐患的治理和整改第十三条矿井隐患应按照紧急程度进行处理和整改。

重大隐患必须立即停产，迅速进行整治。

第十四条矿井隐患处理和整改应以现场会商、技术论证等形式，制定相应的整改方案。

第十五条矿井隐患整改应由相关责任人跟踪，确保整改措施到位。

第十六条矿井隐患整改完成后，应进行验收，并填写整改验收报告。

第十七条对于验收合格的隐患整改，应及时撤销隐患记录，并进行备案。

第四章监督检查和责任追究第十八条矿井安全生产管理部门应加强矿井隐患排查治理的监督检查工作，发现问题及时进行整改。

第十九条对于发现的违法违规行为和安全生产责任事故，应及时进行责任追究。

第二十条对于矿井未按照规定进行隐患排查治理和报告工作的，应给予警告、罚款等行政处罚。

煤矿安全隐患排查治理报告制度
是为了加强煤矿安全管理，防范煤矿事故的发生，保障矿工的生命安全，规范煤矿安全隐患排查治理工作而制定的一套制度。

该制度包括以下几个方面的内容：
1.制度目的：明确煤矿安全隐患排查治理报告的目的，即及时发现和整改安全隐患，防范煤矿事故的发生。

2.责任和权限：规定安全生产管理部门、矿长等有关负责人的责任和权限，明确各级负责人在安全隐患排查治理工作中的职责和权力。

3.报告的内容和要求：明确报告的内容，包括安全隐患的发现情况、整改情况、存在的问题等，要求报告必须准确、全面、及时。

4.报告的频次和时间要求：规定安全隐患排查治理报告的频次，一般为每季度或每月一次，并规定报告的提交时间。

5.报告的审核和监督：明确报告的审核程序和责任，要求对报告进行严格的审核和监督，确保报告的真实性和准确性。

6.整改措施和期限：规定煤矿安全隐患排查治理报告中必须包含整改措施和整改期限，确保安全隐患及时得到解决。

7.报告的归档和备份：要求对煤矿安全隐患排查治理报告进行归档和备份，以便日后的查阅和追溯。

通过制定和实施煤矿安全隐患排查治理报告制度，可以加强对煤矿安全隐患的排查和整改工作的监管，提高煤矿的安全管理水平，减少煤矿事故的发生。

煤矿安全隐患排查治理报告制度范本一、制度目的为了加强煤矿安全隐患排查治理工作，确保矿山安全生产，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于所有煤矿企业及其所属矿井的安全隐患排查治理工作。

三、制度内容1. 安全隐患排查治理责任(1) 煤矿企业应设立安全隐患排查治理部门，明确负责人，并制定具体的工作细则；(2) 矿井负责人应负责矿井安全隐患排查治理工作，建立完善的安全隐患排查治理制度和工作流程；(3) 安全隐患排查治理部门应定期进行矿井的安全隐患排查，将发现的隐患及时上报，并跟踪整改情况；(4) 矿井负责人应组织相关人员进行安全隐患排查，将发现的隐患及时整改，并将整改情况向上级报告。

2. 安全隐患排查治理流程(1) 安全隐患排查：矿井负责人组织人员进行全面的安全隐患排查，包括设备、工艺、人员等方面的安全问题；(2) 隐患整改计划：安全隐患排查后，矿井负责人应立即编制隐患整改计划，并明确整改责任人和整改期限；(3) 隐患整改落实：责任人按照整改计划要求，及时整改隐患，并做好记录；(4) 隐患整改验收：整改完成后，安全隐患排查治理部门进行验收，并出具验收报告；(5) 隐患整改跟踪：安全隐患排查治理部门进行隐患整改情况跟踪，并对未整改或整改不到位的隐患进行督促整改。

3. 报告的内容(1) 安全隐患排查治理工作的基本情况：包括排查时间、地点、责任人等；(2) 安全隐患排查结果：列出发现的安全隐患，并按照隐患等级进行分类；(3) 隐患整改情况：列出已整改的隐患及整改情况，还有未整改或整改不到位的隐患，明确整改责任人及整改期限；(4) 隐患整改验收情况：记录已验收的隐患及验收结论；(5) 隐患整改跟踪情况：列出未整改或整改不到位的隐患，并跟踪整改进展情况；(6) 上级报告情况：将报告发送至上级安全主管部门，并记录回复情况。

四、报告的要求(1) 报告应及时、准确地反映安全隐患排查治理情况；(2) 报告应具备可读性和可操作性，清晰明了；(3) 报告应包括相关附件，如隐患照片、整改措施、验收文件等。

矿井隐患排查治理和报告制度范本
一、目的
为了保障矿井安全，预防和控制隐患的发生，制定本制度。

二、适用范围
本制度适用于所有矿井的隐患排查治理和报告工作。

三、责任部门
1. 矿井管理部门负责组织、协调和监督隐患排查治理工作；
2. 监管部门负责对矿井的隐患排查治理工作进行督导和检查。

四、隐患排查
1. 定期隐患排查：矿井管理部门按照规定周期组织对矿井各设备、工艺和周边环境进行定期隐患排查；
2. 不定期隐患排查：矿井管理部门在发现异常情况或接到相关举报后立即组织对矿井进行不定期隐患排查；
3. 排查内容包括但不限于设备损坏、设备维护保养工作不到位、作业场所存在安全隐患等。

五、隐患治理
1. 矿井管理部门在发现隐患后，应立即采取措施进行处置，并将治理情况记录在隐患治理台账中；
2. 隐患治理应按照相关法律法规和标准进行，确保隐患得到彻底排除；
3. 重大隐患治理应及时上报矿井监管部门，并按照要求采取紧急措施进行处理。

六、隐患报告
1. 矿井管理部门每月制定隐患排查治理报告，并报送给矿井监管部门；
2. 隐患排查治理报告内容应包括隐患排查情况、隐患治理情况、隐患整改计划和进度等；
3. 重大隐患在治理完毕后应及时向矿井监管部门报告，报告内容应包括隐患发生时间、治理情况、可能的原因和防范措施等。

七、制度执行
1. 对违反隐患排查治理制度的单位和个人，将按照相关法律法规进行处罚；
2. 矿井监管部门将定期对矿井的隐患排查治理工作进行督导和检查，对存在问题的矿井将进行通报处理。

八、附则
本制度的解释权归矿井管理部门和矿井监管部门所有，如有需要，可根据实际情况进行适当调整。

煤矿重点安全生产隐患排查、登记、整治和报告制度概述煤矿是一种不安全性较高的生产行业，重点安全生产隐患的排查、登记、整治和报告是确保煤矿安全生产的紧要环节。

本制度旨在规范煤矿企业在安全生产隐患管理方面的工作，保障煤矿生产过程中的安全。

I. 煤矿重点安全生产隐患排查1. 排查的目的和意义重点安全生产隐患排查是防范和遏制煤矿事故的紧要手段，其目的在于适时发觉和除去潜在的重点安全生产隐患，确保煤矿生产的安全稳定。

2. 排查的方式和周期煤矿重点安全生产隐患排查可以通过定期检查、巡察、自查等方式进行。

排查周期应依据煤矿企业的实在情况进行订立，一般不得超过三个月。

3. 排查的内容重点安全生产隐患排查应包括但不限于以下内容：•煤矿生产设备和设施的完好情况•煤矿生产过程中存在的安全隐患•煤矿员工的安全意识和操作规范II. 煤矿重点安全生产隐患登记1. 登记的目的和意义重点安全生产隐患登记是对排查出的重点安全生产隐患进行记录和跟踪管理的紧要步骤，其目的在于建立完善的安全管理台账，并确保隐患得到适时整治。

2. 登记的内容和要求重点安全生产隐患登记应包括但不限于以下内容：•隐患的实在描述和位置•隐患的风险评估和等级划分•隐患的整改责任人和时限登记内容应认真实在，并确保信息的精准性和牢靠性。

III. 煤矿重点安全生产隐患整治1. 整治的原则和要求重点安全生产隐患整治应遵从以下原则：•安全第一，人员安全和生命健康至上•订立科学合理的整治方案，并实施落地•加强对隐患整改过程的监督和检查整治过程中还应注意对煤矿员工进行安全教育和培训，提升他们的安全意识和技能。

2. 整治的措施和方法重点安全生产隐患的整治可以通过以下措施和方法进行：•设立专门的隐患整改小组，负责组织、协调整改工作•订立认真的整改方案，明确责任人和时限•加强现场监督和巡检，确保整改工作的质量和有效性IV. 煤矿重点安全生产隐患报告1. 报告的目的和意义重点安全生产隐患报告是向上级安全监管部门汇报和通报隐患情况的紧要方式，其目的在于加强安全监管和协调，确保煤矿安全生产工作的顺当进行。