2013年卫生考核表

不足额：0分。
2.2资金拨付（6）
2.2.1资金拨付及时性（2）
2012年度项目预拨资金自省级下达起，至基层医疗卫生机构到账的周期。如果市、县级分批下达预拨资金，依据第一批预拨资金的拨付和到账时间。
查看2012年市、县各级资金分配文件或指标文件，基层医疗卫生机构银行入账通知。
满分2分。
2011年12月31日（含）以前市级资金拨付：1分；
发现一个基层卫生机构未根据绩效考核结果安排经费或采取奖惩措施扣2分，扣完为止。
1.组织管理（10）
1.4，分工协作机制（2）
1.4.1工作方案（1）
制定辖区内疾病控制、妇幼保健、精神卫生和卫生监督等专业公共卫生机构与基层医疗卫生机构分工协作方案。
各专业公共卫生机构分别提供工作方案
满分1分
各级专业公共卫生服务机构，缺少一个单位扣0.2分，扣完为止。
满分3分。得分=抽查的医务人员综合满意度×3分。抽查的医务人员综合满意度=综合满意度问卷总得分/综合满意度问卷总分×100%。
说明：本表参照《关于印发山东省基本公共卫生服务项目绩效考核办法的通知》（鲁卫妇社发〔2012〕3号）中标准制定；用于对市级、县（市、区）级进行综合考评。
若无专项核算，完全无法明确资金支出金额，本项为0分。
2.3.3支出合规率（3）
2012年1月1日至2012年12月31日期间，基层医疗卫生机构是否存在违规使用资金的现象。包括扩大支出范围、挪用、虚报冒领、支付依据不充分等。
资金合规率=1–抽查到的违规资金额/抽查资金总额×100%。
项目支出记账凭证和原始凭证。每个考核对象各抽查不少于30份项目支出的记账凭证及原始凭证（原则上凭证抽取应尽量平均在不同月份间，如凭证少于30份，则全部抽取）。

病床、床头柜、桌面消毒擦拭
5
灯开关处、门把手、扶手消毒擦拭
5
楼道扶手、过道候诊椅清洁无灰尘
5
卫生间四壁无灰尘、无污垢、无尿垢、便槽清洁无臭味
10
洗手槽清洁无污渍
5
垃圾做到日产日清、废纸篓每日清倒清洁无异味
5
合计
分原因
病
区
办
公
室
公
共
场
所
地面清洁无污垢、无尘土、烟头、果皮、纸屑、痰迹
10
室内墙砖清洁、无污渍
5
室内墙面顶棚无蜘蛛网
5
桌、椅、柜、窗台清洁
5
灯具、消防器材标识牌无污垢、无灰尘、无蜘蛛网
10
门框拉手表面无灰尘、无污渍、无污垢
10
玻璃清洁明亮、无水渍、无污垢
10
地面消毒擦拭
10
检查范地面清洁无污垢无尘土烟头果皮纸屑痰迹10室内墙砖清洁无污渍灯具消防器材标识牌无污垢无灰尘无蜘蛛网10门框拉手表面无灰尘无污渍无污垢10玻璃清洁明亮无水渍无污垢10地面消毒擦拭10病床床头柜桌面消毒擦拭卫生间四壁无灰尘无污垢无尿垢便槽清洁无臭味10洗手槽清洁无污渍
清洁卫生考核表
考核时间：被考核人：

公共卫生考核表
公共卫生是关乎每个人的健康和福祉的重要领域。

为了提高公共卫生水平，评估和考核是必不可少的工具。

下面将介绍一个公共卫生考核表，以帮助我们评估和改进公共卫生工作。

一、卫生设施
1. 公共厕所的数量和质量是否满足需求？
2. 垃圾处理设施是否完善，是否有定期清理？
3. 饮水设施是否安全可靠，是否有定期检测？
二、食品安全
1. 食品摊点是否符合卫生要求？
2. 餐饮场所是否有健康证，并定期接受卫生检查？
3. 食品加工和销售是否符合卫生标准？
三、疾病控制
1. 是否有有效的传染病监测和报告系统？
2. 是否有足够的疫苗供应，并进行定期免疫接种？
3. 是否有健全的流行病防控措施和应急响应机制？
四、环境卫生
1. 空气质量是否达到标准？
2. 水质是否符合安全标准？
3. 是否有噪音和污染物的控制措施？
五、健康教育
1. 是否有针对公众的健康教育活动？
2. 是否有宣传卫生知识的媒体渠道？
3. 是否有定期组织健康检查和体检？
以上是公共卫生考核表的一部分内容，通过对这些指标的评估，可以了解公共卫生工作的现状，发现问题并及时采取措施改进。

公共卫生是关系到每个人的生活质量和幸福感的重要领域，我们需要共同努力，通过有效的考核和改进措施，提高公共卫生水平，保障人民的健康和幸福。

10
抽查发现有违反行为规范的每次每人扣1分，有投诉的扣3分
5
清洁人员语言规范
10
发现一起扣2分，有投诉的扣3分
6
定期卫生检查
15
落实检查制度一次扣2分，工作日报记载少一次扣2分
7
处理好有关保洁投诉
10
有顾客投诉扣3分，投诉到社会执法部门不得分
8
处理好与保洁有关的单位关系
10
一个单位关系紧张扣5分
合计
卫生保洁工作考核表
序号
工作项目
分值
扣分标准
得分ห้องสมุดไป่ตู้
1
办公区域卫生清洁
15
抽查卫生不合格一次扣3分，有烟头、碎纸、灰尘发现一处（个）扣一分
2
卖场公共区域卫生清洁
15
抽查卫生不合格一次扣3分，未落实清洁制度一项扣3分
3
门前三包卫生清洁
15
抽查卫生不合格一次扣3分，被政府检查不合格一次扣5分
4
清洁人员行为规范
100
说明
工作考核每月进行一次，以得分数多少分为优、良、差三个档次：90以上为优；80分以上为良；80分以下为差。